Catálogo de claves y descripciones por concepto de deducciones utilizadas en las nóminas correspondientes al primer trimestre de 2010 del estado de:

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1 Catálogo de claves y descripciones por concepto de deducciones utilizadas en las nóminas correspondientes al primer trimestre de 2010 del estado de: AGUASCALIENTES * Nota: El presente es un listado exhaustivo de las claves de deducción utilizadas por la entidad federativa en sus nóminas correspondientes al primer trimestre del 2010, por lo que a ninguna persona con plaza docente, directiva o administrativa, reportada por la entidad, le es aplicable la totalidad de dichas claves. Clave Descripción 1 IMPUESTO SOBRE LA RENTA 2 FONDO DE PENSIONES Y DIVERSAS PRESTACIONES ISSSTE 3 PRESTAMO A CORTO PLAZO ISSSTE 4 SERVICIO MEDICO Y MATERNIDAD ISSSTE 6 PRESTAMO HIPOTECARIO 7 FONDO PARA CANCELACIONES HIPOTECARIAS 8 PRESTAMO HIPOTECARIOS AVALADOS 9 SEGURO DE DAÑOS PRESTAMO AVALADOS ISSSTE 10 RENTA ISSSTE 11 PRESTAMO A MEDIANO PLAZO ISSSTE 12 ADEUDOS POR SERVICIOS MEDICOS ISSSTE 15 DIAS NO LABORADOS 16 DESCUENTO DE DIAS CONCEPTO OH 17 FALTA DE ASISTENCIA AÑO ACTUAL 18 FALTA DE ASISTENCIA AÑO ANTERIOR 19 REINTEGRO A PARTIDAS PRESUPUESTALES AÑO ACTUAL 20 REINTEGRO A PARTIDAS PRESUPUESTALES AÑO ANTERIOR 21 FONDO DE RETIRO (FORTE) 24 FONDO DE RETIRO (FORTE) 25 REINTEGROS A PARTIDAS EXTERNAS DEL I.S.R. 26 IMPUESTO SOBRE LA RENTA (UPN) 27 FONDO DE PENSIONES Y PRESTACIONES ISSSTE UPN 28 SEGURO MEDICO Y MATERNIDAD (UPN) 29 PRESTAMOS A CORTO PLAZO UPN 33 FONDO AHORRO ISSSSPEA 34 FONDO PRESTACIONES ECONOMICAS ISSSSPEA 35 PRESTAMOS HIPOTECARIOS ISSSPEA 36 PRESTAMOS A LA VIVIENDA ISSSPEA 37 SEGURO DE RETIRO AHISA UPN 38 PRESTAMOS A CORTO PLAZO ISSSPEA 39 SEGURO INDIVIDUAL AHISA (UPN) 40 SEGURO ADICIONAL METLIFE UPN 41 XX 42 PRESTAMO HIPOTECARIO FOVISSSTE CRECIENTE (UPN)

2 43 SEGURO LOCAL PERSONAL PLAZA ESTATAL ISSSPEA 45 PRESTAMOS DEL FOVIM AL MAGISTERIO DE LA S.E.P. 47 PRETAMOS HIPOTECARIOS AL MAGISTERIO DE LA S.E.P 48 BECAS 50 SEGURO INSTITUCIONAL, AHISA 51 SEGURO INDIVIDUAL AHISA 52 CUOTA SINDICAL UPN 53 SEGURO DEL MAESTRO 54 SEGURO DE GRUPO AHISA 55 PRESTAMOS HIPOTECARIOS FOVISSSTE. FONDO DE LA VIVIENDA 56 PRESTAMOS HIPOTECARIOS FOVISSSTE (CUOTA FIJA) 57 SEGURO DE VIDA ADICIONAL AHISA 58 CUOTA SINDICAL 62 PENSION ALIMENTICIA 64 PRESTAMOS HIPOTECARIOS FOVISSSTE (PORCENTAJE) 65 SEGURO DE VIVIENDA FOVISSSTE 71 PRIMAS 72 MULTISEGURO, DE ASEGURADORA MEXICANA. 75 GASTOS MEDICOS MAYORES AHISA 77 SEGURO COLECTIVO DE RETIRO AHISA 80 SEGURO DE GASTOS FUNERARIOS 81 SEGURO DE VIVIENDA 99 CONCEPTO PUENTE AC FIDEICOMISO DE CREDITO Y AHORRO DEL LA SECCION 1 DEL SNTE AE ADEUDO ESPECIAL AI ATENCION MEDICA INMEDIATA AR ARDO EDITORES REZZA B2 ADQUISICION DE COMPUTADORA SEGUNDA ETAPA B3 ADQUISICION DE COMPUTADORA TERCERA ETAPA B4 ADQUISICION DE COMPUTADORA CUARTA ETAPA BB BIBLIOTECA BASICA BM MAESTRIA EN EDUCACION BASICA CA SEGUROS COMERCIAL AMERICA CD DESCUENTO CRIT CE CREDITOS EDUCATIVOS CF CREDITO PREFUTURO CH ORGANIZACION CULTURA CHIAPAS CI CAJA DE AHORRO INSTITUCIONAL CL CAJA LIBERTAD CM DIPLOMADO EN COMPOSICION MUSICAL CN CIUDAD DE LOS NINOS CO SERVICIOS LEGALES (CARLOS HINOJOSA OLVERA) CR CRUZ ROJA CS CREDITO AL SALARIO

3 DA DESCUENTO POR ADEUDOS DC DIPLOMADO EN DESARROLLO COGNITIVO DD DESPENSA A DOMICILIO DE DIPLOMADO EN ENSEÑANZA DG DIPLOMADO EN GESTION DH TALLER ESTRATEGIAS DESARROLLO HABILIDADES COGNITIVAS DI SUBSIDIO DE CONCEPTOS OC Y UE DM DIPLOMADO EN ENSENANZA DE LAS MATEMATICAS DN DIPLOMADO EN CIENCIAS NATURALES DP DIPLOMADO EN FUNCION GERENCIAL DE LA ADMON. PUBLICA DR DIPLOMADO EN REALIDAD FAMILIAR CONTEMPORANEA DS DIPLOMADO EN CIENCIAS SOCIALES DT LICENCIATURA EN DOCENCIA TECNOLOGICA DX DIPLOMADO EN SEXUALIDAD DY DOCTORADO EN CIENCIAS Y ESPECIALIDADES DE PEDAGOGIA EA ERNESTO ISMAEL ALVAREZ GUTIERREZ EC PROMOCIONES EMPRESARIALES DEL CENTRO EE EDUCACION CON ESPECIALIDAD EF LICENCIATURA EN EDUCACION FISICA EI ESTANCIA INFANTIL ISSSPEA EJ JARDINES ETERNOS EM EDICIONES MONITOR EX CREDITO AUTO EXPRESS INBURSA FE EDICIONES FERNANDEZ FM FLAUTA MAGICA FO FONACOT FP PREFUTURO FV FONDO DE VIVIENDA DEL MAGISTERIO GA AGUINALDO ANTICIPADO GE GENERAL ELECTRIC GF GASTOS FUNERARIOS GI DIPLOMADO EN PSICOTERAPIA INFANTIL GM GASTOS MEDICOS MAYORES INBURSA HC DESAROLLO EN HABILIDADES COMUNICATIVAS HD DIPLOMADO EN HABILIDADES DOCENTES HP DESARROLLO DE HABILIDADES DEL PENSAMIENTO IB ADQUISICION DE COMPUTADOTRA II INVALIDEZ ISSSTE IL CREDITO PERSONAL INBURSA IM IMPUESTO MARGINAL IN SEGURO DE VIDA INBURSA IP IMPUESTO PAGADO IS SEGURO DE SALUD ISSSTE IT PRESTAMOS OTORGADOS

4 IV PRESTAMO HIPOTECARIO DEL INSTITUTO DE VIVIENDA DE AGS JE JARDINES ETERNOS KP CONSU PAGO KT KON DINERO LA DIPLOMADO UNA ALTERNATIVA DE FORMACION DOCENTE PARA LA ATENC LM CAJA LIBERTAD MENSUAL MC MAESTRIA EN CIENCIAS ESPECIALIDADES SOCIOLOGIA EDUCATIVA MD MUSEO DESCUBRE ME MAESTRIA EN EDUCACION MF MAESTRIA EN EDUCACION FAMILIAR MG MAESTRIA EN GESTION EDUCATIVA MM MAESTRIA EN ENESEÑANZA DE LAS MATEMATICAS. MP MAESTRIA EN EDUCACION CON ACENTUACION EL PROCESOS DE ESEÑANZ MS MAESTRIA EN EDUCACION SUPERIOR MT MAESTRIA EN EDUCACION BASICA MV MAVI MX CASTA DE MEXICANOS NA DIPLOMADO EN PROGRAMACION NEUROLINGUISTICA NP SEGURO NACIONAL PROVINCIAL (AUTOS) NS NASCAR OB OPERA DE BEIJING OC OPTICA DEL CENTRO OE ODONTOLOGIA EMPRESARIAL OF DIPLOMADO EN ORIENTACION FAMILIAR OG OPTICA GONLIZ OP OPTICA DEL PARQUE OS OPTICA SAN ANTONIO OV OPTICA VISION P3 PRESTAMOS A CORTO PLAZO ISSSPEA MUNICIPIO PA PROGRAMA DE AUTOACCESO AL CENTRO DE AP INGLES PB PROMOBIEN PC CREDI PRESTO PE PROGRAMA EDUCATIVO PF SERVICIOS FUNERARIOS PI PROYECTO DE ACTIVACION DE LA INTELIGENCIA QS SEGUROS QUALITAS RP RETENCION PENSION RS AHORRO SOLIDARIO SA SISTEMA DE AHORRO Y CREDITO SC SISTEMAS DE ALARMAS DEL CENTRO SG SEGUROS GENESIS SI SERVICIOS SOCIALES Y CULTURALES ISSSTE SK CONCIERTO SHAKIRA SL SEGURO LOCAL

5 SM SEGUROS MAGISTRAL SO SOLIDARIDAD SP SERVICIO MEDICO PROFESIONAL SR SEGURO DE RETIRO ISSSTE SS SEGURO SOLIDARIO SU SUBSIDIO AL IMPUESTO MARGINAL TC TRANSPORTE CALVILLO TE TECNOLOGIA EDUCATIVA TS EDICIONES TRATADOS Y EQUIPOS S.A. US PUBLISEG (PRESTAMOS PERSONALES) V2 PROGRAMA 2000 VB BIBLIOTECA VISUAL VS VIAJES SYSTEM VW ADQUISICION DE VOLKSWAGEN YE PERSONAL TRIPARTITA Identificación y descripción de claves de deducciones federales: I. Descuentos Obligatorios: Retenciones que se aplican a diversos pagos por cuenta de terceros. Impuesto sobre la Renta (C-01): retención en estricto apego a las disposiciones legales vigentes en la materia que se aplica a las percepciones gravables. Fondo de pensiones y diversas prestaciones ISSSTE (C-02): se aplica a través de un porcentaje sobre el total de las percepciones que cotizan al ISSSTE de todas las plazas o puestos que ostente el trabajador, para obtener la prestación de seguridad social que establece la Ley del propio Instituto. Servicio médico y maternidad (C-04): se aplica a través de un porcentaje sobre el total de las percepciones que cotizan al ISSSTE de todas las plazas o puestos que ostente el trabajador, para obtener los diversos servicios médicos que ofrece esta Institución al trabajador como a sus beneficiarios directos. Cuota Sindical (C-58): descuento del 1% que se aplica al Sueldo Base (C-07) del trabajador que tenga una categoría o puesto de base. Seguro del maestro (C-53): descuento que se aplica únicamente en una de las plazas del personal docente que sea socio obligado de la Sociedad Mutualista "El Seguro del Maestro". Seguro colectivo de retiro (C-77): descuento que se aplica al Sueldo Base (C-07). Cuando el trabajador ostente más de una plaza o puesto, el descuento por este concepto se aplicará en la categoría o puesto de mayor antigüedad. El monto del descuento por este concepto, será con base a lo establecido en la póliza convenida con la aseguradora contratada.

6 II. Descuentos personales: se aplican al trabajador por deudas contraídas por cuenta propia o por pensión alimenticia. Pensión alimenticia (C-62): estos descuentos se aplican atendiendo a la orden judicial que los genere. Descuentos por inasistencias y suspensiones por Acumulación de retardos y/o faltas de asistencia Injustificadas (C-17 y C-18): se aplican conforme a lo establecido en el Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo, sin exceder en ningún caso del 30% de las remuneraciones totales del trabajador en la plaza(s) o puesto(s) afectada(s). Adeudos por servicios médicos (C-12): se aplica a aquéllos trabajadores que siendo derechohabientes del ISSSTE, voluntariamente se comprometen a cubrir el monto total de los gastos generados por la atención médica u hospitalaria de algún paciente no derechohabiente, que haga uso de los servicios médicos que ofrece el Instituto. Fondo de retiro de los trabajadores de la Secretaría de Educación Pública (FORTE) (C-21): es de inscripción voluntaria y tiene por objeto brindar bienestar al personal, para contribuir a mejorar sus condiciones de vida una vez que se haya retirado del servicio activo. Préstamos hipotecarios FOVISSSTE. Fondo de la Vivienda (C-64): los montos que se deben descontar al trabajador y el plazo para el pago del Préstamo Hipotecario los determina el FOVISSSTE con base a la Ley en vigor. Préstamo a corto y mediano plazos del ISSSTE (C-03 y C-11): descuentos que se aplican en los términos, condiciones y periodos que para ello les comunique el ISSSTE. Seguros de vida individual y adicional, compañía de seguros que preste los servicios para la secretaría (C-51 y C-57): el monto de este descuento está sujeto a las disposiciones de la Compañía de Seguros, de acuerdo al contrato celebrado con el interesado. Seguro de gastos funerarios (C-80): descuento que se aplica al personal que de manera voluntaria se incorporen conforme al contrato firmado entre el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación y Seguros Comercial América S.A. de C.V., Compañía de Seguros. Nuevo seguro institucional (C-50): este descuento se aplica al personal de base una vez que se haya efectuado el convenio entre la Compañía de Seguros y el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, por el equivalente al 2%. * En este apartado se presenta un resumen de los principales conceptos de deducciones federales. Para mayor información sobre la definición de los conceptos y su aplicación, se debe consultar el Manual de Normas para la Administración de Recursos Humanos en la Secretaría de Educación Pública, ver documento en: