FUERZA AÉREA DEL PERÚ-HOSPITAL REGIONAL DEL ORIENTE CONCURSO DE MERITOS (D. LEG. N 276) I. GENERALIDADES Unidad Dirección Cargo Grupo Ocupacional PERFIL DEL PUESTO HOREO Pasaje San José S/N Moronacocha - Iquitos Médico Cirujano Médico, con las siguientes especialidades en traumatología / ginecología / pediatría / internista/ 1. Objeto de la Convocatoria Contratar los servicios de Un (01) MÉDICO CIRUJANO, debidamente Autorizado por el Director General de Personal con Mensaje DIAPE- DAPC.-3008354 OCT-17. 2.- Sistema y Modalidad El Proceso de Selección para la Contratación, se realizará por Convocatoria Pública de Méritos, el mismo que se efectuará en el marco de las presentes bases. El personal seleccionado mediante la convocatoria se encuentra sujeto al régimen laboral del D.L. Nº 276 y su reglamento, Decreto Supremo Nº 005-90-PCM del 15-01-90. 3.- Dependencia encargada de realizar el Proceso de Selección Sección Personal EM-A1 del Hospital Regional del Oriente FAP - Iquitos. 4.- Base Legal a.- Ley Nº 28175 Ley Marco del Empleado Público del 18-02-04. b.- En los Contratos de los Profesionales de la Salud se considerará adicionalmente la Ley Nº 23536 del 24-12-82 Normas Generales que regulan el Trabajo y Carrera de los Profesionales de la Salud y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo Nº 019-83-PCM del 25-03-83, seguido de las leyes específicas, dependiendo del personal a contratar c.- Decreto Legislativo Nº 559 del 28-03-90 Ley del Trabajo Médico y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo Nº 024-2001-SA del 21-07-01, para la contratación de Médicos Generales y Médicos Especialistas. - Ley Nº 27878 del 13-12-02 Ley del Trabajo del Cirujano Dentista y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo Nº 016-2005-SA del 25-07-05, para el contrato de Odontólogos. d.- Ley Nº 27444 artículo 42º Ley del Procedimiento Administrativo General. e.- Decreto Supremo Nº 012-2004-TR del 19-10-2004. f.- Ordenanza FAP 40-4 del 15-03-2010 y Ordenanza FAP 40-8 del 26-06- 2007.
g.- Las demás disposiciones normativas de carácter interno que permitan delimitar su relación laboral con la institución en función de las disposiciones que emita el Gobierno Central. II. CONVOCATORIA PUBLICACIÓN Será publicada a través del portal institucional de la Fuerza Aérea del Perú www.fap.mil.pe; Red Civil PROEMPLEO del Ministerio de Trabajo, así como también en un lugar visible del Hospital Regional del Oriente FAP. DURACIÓN DEL PROCESO El presente proceso de selección se inicia el día 03-11-2017 con la publicación en portal institucional de la Fuerza Aérea del Perú www.fap.mil.pe PROEMPLEO del Ministerio de Trabajo; así como también en un lugar visible del HOREO y culmina el 14-11-2017 con la suscripción del contrato. CRONOGRAMA: ETAPA FECHA Convocatoria Publicación 03-11-2017 al 07-11-2017 Recepción de Documentos 03-11-2017 al 07-11-2017 (desde las 08:00 hrs. hasta las 14:00 hrs.) Evaluación y Calificación Curricular 08 de Noviembre del 2017 (10:00 hrs.) Evaluación Psicológica y Examen Psicotécnico 09 de Noviembre del 2017 (08:30 hrs.) Examen Teórico y Práctico 09 de Noviembre del 2017 (11:30 hrs.) Entrevista Personal 10 de Noviembre del 2017 (09:30 hrs.) Publicación del Cuadro de Mérito 13 de Noviembre del 2017 Suscripción de Contrato y Entrega 14 de Noviembre del 2017 de Documentos III.- TERMINOS DE REFERENCIA REQUISITOS Experiencia DETALLE 03 años en áreas afines a su especialidad Competencia Responsable / adaptabilidad / trabajo en equipo / trabajo bajo presión Formación Académica Título / colegiatura (medico cirujano) / SERUM Curso Capacitación afín a la especialidad / especialidad en traumatología / ginecología / pediatría / internista/ Los postulantes al Concurso de la Plaza deberán presentar los documentos (Copias simples) dentro del plazo fijado en el aviso de la convocatoria adjuntando lo siguiente:
a.- Curriculum Vitae (Hoja de Vida) debidamente documentado b.- Copia del Documento Nacional de Identidad. c.- Solicitud dirigida al Director de la Unidad Respectiva, de acuerdo con el Modelo que se indica en el Anexo A. d.- Declaración Jurada que se indica en el Anexo B, mediante el cual consignara si percibe o no remuneración o pensión del Estado; así como la información de haber prestado servicios en algún Organismo del Estado y el motivo de su retiro. e.- No se consideran los documentos presentados con posterioridad al vencimiento del plazo de inscripción, ni se aceptará subsanación de documento alguno. La presentación del curriculum vitae debidamente documentado será efectuada personalmente por el interesado en el Hospital Regional del Oriente FAP- Sección Personal EM-A1, Pasaje San José S/N Moronacocha-Iquitos, en horario de 08:00 a.m. a 14:00 p.m., de acuerdo a las fechas establecidas en el cronograma. V. DE LA ETAPA DE EVALUACIÓN Plaza: Medico Cirujano Evaluación y Calificación Curricular: 20 Evaluación Psicológica/Psicotécnico: APTO o NO APTO Examen Teórico y Práctico: 20 Entrevista Personal: 20 *La Entrevista Personal tiene peso doble Nota: Para la calificación se utilizará la escala de 01 a 20, siendo eliminatorios los que obtengan nota menor a catorce (14) puntos, para la aprobación y ocupar las primeras colocaciones por estricto orden de mérito. VI. DE LAS BONIFICACIONES: BONIFICACIÓN POR HABER PRESTADO SERVICIOS A LA FAP Cuando se trate de concursos externos, el personal que anteriormente haya prestado servicios a la FAP, será bonificado con el diez por ciento (10%) de su nota promedio, siempre y cuando no haya sido destituido, debiendo ésta no ser menor de 14 puntos. BONIFICACIÓN POR DISCAPACIDAD En mérito a la Ley General de la Persona con Discapacidad Nº 27050, Artículo 36º, las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos para el cargo y hayan obtenido un puntaje aprobatorio, en los concursos para la contratación de personal del sector público tendrán una bonificación de quince (15) puntos en el concurso de méritos para cubrir la vacante. Los postulantes podrán acreditar dicha condición obligatoriamente con copia simple de carné de discapacidad emitido por el CONADIS, debidamente adjuntado en su Curriculum Vitae.
VII. FASES DE SELECCIÓN Los postulantes que no reúnan los REQUISITOS MINIMOS en base a los términos de referencia, serán tomados como NO APTOS. EVALUACIÓN Y CALIFICACIÓN CURRICULAR Para efecto de la evaluación curricular, se procederá a tener en cuenta que los datos consignados en el currículo coincidan con los términos de referencia de acuerdo a la plaza que concursa el postulante. La Junta de Selección para evaluación de Personal Civil clasificara las carpetas personales de cada postulante APTO para participar en la evaluación curricular, las mismas que estarán conformadas por la documentación sustentatoria correspondiente; será calificada hasta 20 puntos como máximo. EXAMEN TEÓRICO Esta prueba tiene por objetivo comprobar el grado de conocimiento a la especialidad a la que postula, será calificada hasta 20 puntos como máximo. EXAMEN PRÁCTICO Esta prueba tiene por objetivo comprobar el grado de habilidad en la especialidad a la que postula, será calificada hasta 20 puntos como máximo. EVALUACIÓN PSICOLÓGICA Y PSICOTECNICO La Evaluación Psicológica será realizada por el Psicólogo del Hospital Regional del Oriente FAP, que tiene por objetivo comprobar la madurez emocional y que esté en condiciones de laborar bajo presión y trabajo en equipo, será de carácter referencial, siendo la calificación final de APTO o NO APTO. ENTREVISTA PERSONAL Esta prueba tiene por objetivo comprobar según su experiencia el grado de conocimiento de la función o cargo a desempeñar. La entrevista tiene como objetivo calificar el cumplimiento de lo señalado en el perfil, actitudes y características de la personalidad del candidato y aspectos generales de desenvolvimiento, será efectuada por la Junta de Selección de Personal Civil y será calificada hasta 20 puntos como máximo y tiene peso doble. VIII. PUBLICACIÓN DE RESULTADOS Se realizara a través del portal institucional de la Fuerza Aérea del Perú www.fap.mil.pe, así como también en un lugar visible del Hospital Regional del Oriente FAP. IX. DISPOSICIONES FINALES: Primera.- El Director del Hospital Regional del Oriente FAP. nombrará a la Junta de Selección de Personal Civil, la cual coordinará las acciones necesarias para implementar sus funciones.
Segunda.- Las discrepancias en la calificación que se susciten en el Proceso de Selección serán resueltas por los miembros integrantes de la Junta de Selección del Personal nombrado para tal fin. Tercera.- Cualquier aspecto no previsto en el presente reglamento será resuelto por la Junta de Selección para evaluación de Personal Civil. Iquitos, 31 de Octubre de 2017
ANEXO A (MODELO) SOLICITUD DE TRABAJO Señor: Yo,.....identificado con DNI Nº.., Domiciliado en.....; a Ud., con el debido respeto me presento y digo; Que, teniendo conocimiento que existe una vacante en la plaza de, en el Hospital Regional del Oriente FAP. a su cargo y reuniendo los requisitos exigidos, solicito a Ud. se sirva considerarme como postulante al concurso de mérito convocado, a fin de poder ocupar dicha vacante; para lo cual acompaño los documentos que a continuación se indican, sometiéndome desde ahora a las disposiciones que rigen en la FAP:........ POR TANTO: A Ud., Señor Director del Hospital Regional del Oriente FAP, solicito acceder a la presente solicitud para los fines a que ella se contrae. Iquitos, 31 de Octubre de 2017 (FIRMA)
Ord. FAP 40-4 ANEXO B (MODELO)DECLARACIÓN JURADA SIMPLE Yo.., identificado con D.N.I. Nº..., y con domicilio. - LIMA. En concordancia con la Ley Nº 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General, DECLARO BAJO JURAMENTO, que: a) No laboro ni he laborado en otra dependencia del Sector Público bajo forma o modalidad alguna; en consecuencia no percibo remuneración o pensión del Estado. b) He prestado servicios en otra dependencia del Estado y el motivo de mi retiro, se debió a... c) Si tengo vínculo de parentesco con Personal Militar y Civil de la Fuerza Aérea, que se indica a continuación: Apellidos y Nombres Grado Parentesco Unidad.............. d) Deseo afiliarme al Sistema Privado de Pensiones a través de la AFP.e) No estoy afiliado al SPP y deseo pertenecer al Sistema Nacional de Pensiones a cargo de la ONP. f) Si estoy afiliado al Sistema Privado de Pensiones, a través de la AFP. con Nro. de CUSP. g) Cuento con Nro. de Cuenta del Sistema Multired - Banco de la Nación, cuyo número es: h) No cuento con Nro. de Cuenta del Sistema Multired, por lo cual solicito se me apertura dicha cuenta. Huella Digital NOTA.- Encerrar en un círculo lo que corresponda. Iquitos,.de 20.. Firma:.. D.N.I
SE CONVOCA A CONCURSO PÚBLICO BAJO REGIMEN Nº 276 PLAZA: UN (01) PROFESIONAL MEDICO CIRUJANO GRUPO OCUPACIONAL: MEDICO CIRUJANO PUBLICACION BASES: www.fap.mil.pe PRESENTACION DOCUMENTOS: SECCIÓN PERSONAL EM-A1 - HOREO CRONOGRAMA: ETAPA FECHA Convocatoria Publicación 03-11-2017 al 07-11-2017 Recepción de Documentos 03-11-2017 al 07-11-2017 (desde las 08:00 hrs. hasta las 14:00 hrs.) Evaluación y Calificación Curricular 08 de Noviembre del 2017 (10:00 hrs.) Evaluación Psicológica y Examen Psicotécnico 09 de Noviembre del 2017 (08:30 hrs.) Examen Teórico y Práctico 09 de Noviembre del 2017 (11:30 hrs.) Entrevista Personal 10 de Noviembre del 2017 (09:30 hrs.) Publicación del Cuadro de Mérito 13 de Noviembre del 2017 Suscripción de Contrato y Entrega 14 de Noviembre del 2017 de Documentos