Òrgans paritaris i col legiats de consulta i participació dels empleats públics en matèria de prevenció de riscos laborals

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Òrgans paritaris i col legiats de consulta i participació dels empleats públics en matèria de prevenció de riscos laborals"

Transcripción

1 Òrgans paritaris i col legiats de consulta i participació dels empleats públics en matèria de prevenció de riscos Març 2013 Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament

2 Índex 1. Òrgans paritaris i col legiats de participació, específics del Departament d Ensenyament 1.1 Comissió paritària de prevenció de riscos... pàg Comitès de seguretat i salut... pàg Òrgans paritaris i col legiats de participació, d àmbit general de l Administració de la Generalitat de Catalunya 2.1 Comissió paritària general de prevenció de riscos... pàg Comissió paritària de prevenció de riscos per al personal d administració, tècnic i laboral... pàg Delegats i delegades de prevenció de riscos... pàg Normativa... pàg. 8 2/8

3 1. Òrgans paritaris i col legiats de participació, específics del Departament d Ensenyament 1.1 Comissió paritària de prevenció de riscos (CPPRL) per al personal del Departament d Ensenyament El punt 14è del Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l àmbit de l Administració de la Generalitat de Catalunya (Resolució TRI/2764/2005, de 22 de setembre DOGC núm. 4480, de 30 de setembre de 2005), recull el següent: D acord amb allò que estableix l article 38.3, segon paràgraf, de la Llei de prevenció de riscos, es constituirà una Comissió paritària de prevenció de riscos per al personal d administració i tècnic, i laboral, una per al personal del Departament d Ensenyament i una altra per al personal estatutari de l ICS. Les funcions fonamentals a desenvolupar, a nivell genèric, són les següents: Establir les prioritats generals dels comitès de seguretat i salut. Formular propostes per tal d obtenir una eficàcia en l aplicació del marc normatiu vigent en prevenció laboral. Conèixer i col laborar en els programes de prevenció establerts per cada comitè de seguretat i salut. Participar en el disseny de la formació en prevenció de riscos. Promoure en la difusió i coneixença dels diferents programes de prevenció. Encarregar estudis, amb caràcter general, i sol licitar la col laboració d ens especialitzats. La composició de la part social serà d onze membres i es tindrà en compte la representativitat de les diferents organitzacions sindicals en els àmbits respectius, tant pel que fa al personal funcionari i estatutari com pel que fa al personal laboral. La composició dels membres que representen el Departament d Ensenyament serà d onze membres i es tindrà en compte la representació de totes les unitats directives del Departament, especialment les que tenen incidència més directa en la gestió de la prevenció de riscos, així com membres d altres departaments que intervenen en les polítiques de la Generalitat de Catalunya quant a la prevenció de riscos. Membres del Departament d Ensenyament (9) A la CPPRL hi ha membres de les següents unitats organitzatives: Secretaria General Secretaria de Polítiques Educatives Direcció de Serveis Direcció General de Centres Públics (2) Direcció General de Formació Professional Inicial i Ensenyaments de Règim Especial Direcció General d Educació Secundària Obligatòria i Batxillerat Direcció General d Atenció a la Família i Comunitat Educativa Responsable de la Gestió en matèria de Seguretat i Salut de la Direcció General de Professorat i Personal de Centres Públics. Ha de formar part de la CPPRL, en aplicació del que disposa l article 25 del Decret 269/2007, d 11 de desembre, de reestructuració del Departament d Educació. 3/8

4 Altres departaments (2) Departament de Governació i Relacions Institucionals Direcció General de la Funció Pública Departament d Empresa i Ocupació Direcció General de Relacions Laborals i Qualitat en el Treball La gestió administrativa i de suport a aquest òrgan paritari i col legiat pertoca a la Direcció general de Professorat i Personal de Centres Públics. 1.2 Comitès de Seguretat i Salut Tal com determina el punt 13è del Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l àmbit de l Administració de la Generalitat de Catalunya, els comitès de seguretat i salut són els òrgans paritaris i col legiats destinats a la consulta regular i periòdica de les actuacions de l Administració de la Generalitat en matèria de prevenció de riscos. Les funcions a desenvolupar per part dels comitès de seguretat i salut corresponen a les especificades en la normativa vigent i que, a nivell genèric, s'agrupen en les següents: Participar en l'elaboració, posada en pràctica i avaluació dels plans i els programes de prevenció de riscos. Promoure iniciatives sobre mètodes i procediments per a la prevenció efectiva, així com la millora de les condicions de treball. En l àmbit del Departament d Ensenyament actualment hi ha establerts onze comitès de seguretat i salut: 10 Comitès Territorials de Seguretat i Salut (CSS): per a l àmbit del personal amb funcions docents s estableixen deu comitès d abast territorial, corresponents a Barcelona comarques, Baix Llobregat, Vallès Occidental, Maresme-Vallès Oriental, Catalunya Central, Girona, Lleida, Tarragona, Terres de l Ebre i al Consorci d Educació de Barcelona. 1 Comitè de Seguretat i Salut del Personal d Administració, Tècnic i Laboral (CSSPATL): per a l àmbit de tot el personal d administració i tècnic i laboral s estableix un comitè de seguretat i salut. Comitès de Seguretat i Salut (*) Membres de Delegats de Total l Administració prevenció Consorci d Educació de Barcelona Barcelona comarques Baix Llobregat Vallès Occidental Girona Lleida Tarragona Terres de l Ebre Maresme-Vallès Oriental /8

5 Catalunya Central Comitè PATL Total (*)Pel que fa al nombre de delegats i delegades de prevenció, la composició deriva de l aplicació de l escalat que estableix el punt 7è del Pacte, de manera independent sobre el nombre total de treballadors amb funcions docents, el personal d administració i tècnic i el personal laboral inclòs en aquest àmbit. La gestió administrativa i de suport a aquests òrgans paritaris i col legiats pertoca a cadascun dels Serveis Territorials en els quals s adscriu el seu àmbit territorial d actuació, i en el cas del CSSPATL pertoca a la Subdirecció general de Personal d Administració i Serveis. La composició sindical a cada comitè de seguretat i salut és la següent: 5/8

6 2. Òrgans paritaris i col legiats de participació, d àmbit general de l Administració de la Generalitat de Catalunya, o d altres àmbits d activitat 2.1 Comissió paritària general de prevenció de riscos De l aplicació del punt 15è del Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l àmbit de l Administració de la Generalitat de Catalunya, es crea la Comissió paritària general de prevenció de riscos com a òrgan superior de participació dels treballadors i treballadores en l elaboració de les polítiques de prevenció de riscos. Representa a tot el personal de l Administració de la Generalitat (funcionari, estatutari, laboral). La gestió administrativa i de suport a aquest òrgan paritari i col legiat pertoca a la Direcció General de Funció Pública, del Departament de Governació i Relacions Institucionals. La composició de la part social serà d onze membres i es tindran en compte la representativitat de les diferents organitzacions sindicals en els àmbits respectius, tant pel que fa al personal funcionari i estatutari com pel que fa al personal laboral. Les funcions fonamentals són: Participar en l elaboració de les polítiques de prevenció de riscos en l àmbit de l Administració de la Generalitat. Coordinar la concreció de les polítiques de prevenció de riscos en les tres comissions paritàries de prevenció de riscos a fi i efecte d aconseguir la seva aplicació homogènia en tots els àmbits de personal. Formular propostes generals a fi d aconseguir una normal i eficaç aplicació de les normes de prevenció de riscos. Participar en el disseny de programes generals de formació anuals. Encarregar estudis de caràcter general. Examinar, resoldre i interpretar totes les qüestions que es derivin de l aplicació del Pacte. 2.2 Comissió paritària de prevenció de riscos per al personal d administració, tècnic i laboral El punt 14è del Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l àmbit de l Administració de la Generalitat de Catalunya, assenyala que: D acord amb allò que estableix l article 38.3, segon paràgraf, de la Llei de prevenció de riscos, es constituirà una Comissió paritària de prevenció de riscos per al personal d administració i tècnic, i laboral, (..). S exclou el personal de col lectius específics: docents, sanitaris, penitenciaris, etc... La gestió administrativa i de suport a aquest òrgan paritari i col legiat pertoca a la Direcció General de Funció Pública, del Departament de Governació i Relacions Institucionals. 6/8

7 3. Delegats i delegades de prevenció de riscos Les delegades i els delegats en prevenció de riscos són persones que representen els treballadors i les treballadores i tenen assignades les competències següents: Col laborar amb l'administració en la millora de l acció preventiva, Promoure i fomentar la cooperació del personal en l execució de la normativa de prevenció Ser consultades per l'administració abans d executar decisions relatives a la prevenció de riscos (planificació i organització de la feina, introducció de noves tecnologies, organització i d activitats de protecció de la salut i la prevenció de riscos, designació de les persones encarregades de les mesures d emergència, procediments d informació i documentació, formació en matèria preventiva, etc.), Vigilar i controlar el compliment de la normativa sobre prevenció de riscos i Ser informats i consultats en cas de coordinació d activitats empresarials. Els delegats i les delegades de prevenció de riscos tenen les facultats següents: Acompanyar el personal tècnic en les avaluacions preventives i el personal d inspecció del treball. Accedir a la informació i documentació sobre condicions de treball. Rebre informació de l'administració sobre els danys ocorreguts. Rebre informació de les activitats de prevenció i protecció de l'administració, Visitar els llocs de treball. Aconseguir de l'administració mesures de protecció. Proposar a l òrgan de representació de les persones treballadores l adopció de l acord de paralització de la feina. La informació a què accedeixen aquestes persones la tracten com a confidencial. Les persones designades com a delegades de prevenció s inscriuen en el registre específic de delegats i delegades de prevenció al servei territorial del Departament d Empresa i Ocupació i tenen la credencial justificativa de la seva condició, que els facilita l accés als centres de treball que visiten. 7/8

8 4. Normativa Decret 171/2010, de 16 de novembre, del registre de delegats i delegades de prevenció. Resolució TRI/2764/2005, de 22 de setembre, per la qual es disposa la inscripció i la publicació del Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l'àmbit de l'administració de la Generalitat de Catalunya. Pacte sobre drets de participació dels empleats i empleades públics en matèria de prevenció de riscos en l àmbit de l'administració de la Generalitat de Catalunya. Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de riscos. 8/8

SUBPROCESSOS ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA

SUBPROCESSOS ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA SUBPROCESSOS 220.1.3.4.1 AVALUACIÓ, PROMOCIÓ I RECONEIXEMENT DEL PERSONAL DOCENT I INVESTIGADOR 220.1.3.4.2 MOBILITAT (TRASLLAT I PROMOCIÓ) DEL PERSONAL D ADMINISTRACIONS ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL

Más detalles

e 2 esplais al quadrat

e 2 esplais al quadrat e 2 esplais al quadrat excel lents pel què fem i per com ho fem Un projecte per fer un pas endavant en la qualitat i responsabilitat, tant social com mediambiental en els centres d esplai. IV Jornada de

Más detalles

Col lecció Quaderns de Legislació, 12

Col lecció Quaderns de Legislació, 12 Col lecció Quaderns de Legislació, 12 LLEI 31/1995, DE 8 DE NOVEMBRE, DE PREVENCIÓ DE RISCOS LABORALS seguida del Reial decret 39/1997, de 17 de gener, del Decret 312/1998, d 1 de desembre, de l Ordre

Más detalles

Secció III. Altres disposicions i actes administratius ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA CONSELLERIA D'EDUCACIÓ, CULTURA I UNIVERSITATS

Secció III. Altres disposicions i actes administratius ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA CONSELLERIA D'EDUCACIÓ, CULTURA I UNIVERSITATS Sec. III. - Pàg. 18806 Secció III. Altres disposicions i actes administratius ADMINISTRACIÓ DE LA COMUNITAT AUTÒNOMA CONSELLERIA D'EDUCACIÓ, CULTURA I UNIVERSITATS 6504 Resolució de la consellera d Educació,

Más detalles

Pla per a la Inclusió i Cohesió Social de Catalunya

Pla per a la Inclusió i Cohesió Social de Catalunya Pla per a la Inclusió i Cohesió Social de Catalunya 1. L exclusió social a Catalunya Escenaris i reptes que confirmen la necessitat d un Pla per a la Inclusió i la Cohesió Social a Catalunya 1. l impacte

Más detalles

DEPARTAMENT D AGRICULTURA, ALIMENTACIÓ I ACCIÓ RURAL

DEPARTAMENT D AGRICULTURA, ALIMENTACIÓ I ACCIÓ RURAL 45378 DEPARTAMENT D AGRICULTURA, ALIMENTACIÓ I ACCIÓ RURAL RESOLUCIÓ AAR/1863/2010, de 7 de juny, per la qual es fa públic l encàrrec de gestió entre el Departament d Agricultura, Alimentació i Acció Rural

Más detalles

Comparativa entre el DECRET 178/2010, de 23 de novembre, d estructura dels òrgans centrals del SCS i el DECRET 9/2013, de 3 de gener, de

Comparativa entre el DECRET 178/2010, de 23 de novembre, d estructura dels òrgans centrals del SCS i el DECRET 9/2013, de 3 de gener, de Comparativa entre el DECRET 178/2010, de 23 de novembre, d estructura dels òrgans centrals del SCS i el DECRET 9/2013, de 3 de gener, de reestructuració dels òrgans centrals i dels òrgans territorials

Más detalles

REGLAMENT DEL CONSELL DE COHESIÓ I SERVEIS SOCIALS DE GIRONA

REGLAMENT DEL CONSELL DE COHESIÓ I SERVEIS SOCIALS DE GIRONA REGLAMENT DEL CONSELL DE COHESIÓ I SERVEIS SOCIALS DE GIRONA PREÀMBUL El Consell de Cohesió de Serveis Socials de Girona pren el relleu de l antic Consell per a la Cohesió Social de Girona, creat l any

Más detalles

Llei de Formació i Qualificació Professional de Catalunya

Llei de Formació i Qualificació Professional de Catalunya Llei de Formació i Qualificació Professional de Catalunya Presentació del projecte de Llei Octubre 2014 Contingut normatiu Títol I Disposicions generals Objecte, principis rectors, destinataris, drets,

Más detalles

Programació general anual

Programació general anual D) OBSERVACIONS NORMATIVES En aquest apartat es facilita el contingut de les referències normatives relacionades amb cada un dels sis punts en què s articula la PGA d acord amb l de l apartat B, així com

Más detalles

Secció I - Comunitat Autònoma Illes Balears

Secció I - Comunitat Autònoma Illes Balears BOIB Num. 189 EXT. 30-12-2006 3 Secció I - Comunitat Autònoma Illes Balears 1.- Disposicions generals CONSELLERIA DE RELACIONS INSTITUCIONALS Num. 23718 Decret 113/2006, de 29 de desembre, de creació i

Más detalles

Codi bàsic de funció pública de Catalunya

Codi bàsic de funció pública de Catalunya Codi bàsic de funció pública de Catalunya Barcelona, 1999 _ Generalitat de Catalunya Departament de la Presidència Secretaria General d'administració i Funció Pública Escola d'administració Pública de

Más detalles

Pla de prevenció de riscos laborals del Departament d Educació

Pla de prevenció de riscos laborals del Departament d Educació Pla de prevenció de riscos laborals del Generalitat de Catalunya Pla de prevenció de riscos laborals del Índex CAPÍTOL 1. Presentació... 1 1.1 Presentació del Pla de prevenció de riscos laborals del Departament

Más detalles

CALENDARI MARC DELS ENSENYAMENTS UNIVERSITARIS OFICIALS DE GRAU I MÀSTER, I DEL TÍTOL PROPI DE GRADUAT EN INVESTIGACIÓ PRIVADA.

CALENDARI MARC DELS ENSENYAMENTS UNIVERSITARIS OFICIALS DE GRAU I MÀSTER, I DEL TÍTOL PROPI DE GRADUAT EN INVESTIGACIÓ PRIVADA. CALENDARI MARC DELS ENSENYAMENTS UNIVERSITARIS OFICIALS DE GRAU I MÀSTER, I DEL TÍTOL PROPI DE GRADUAT EN INVESTIGACIÓ PRIVADA Curs 2016 2017 PREAMBUL Aquest calendari estableix de manera molt clara l

Más detalles

magnituds socioeconòmiques

magnituds socioeconòmiques Principals magnituds 1.619 llocs de treball més respecte del mateix període de l any anterior Societats R. general 1.545 35,0 12 0,8 7 0,5 R. autònoms 2.865 65,0-1 0,0 55 2,0 TOTAL 4.410 100,0 11 0,4 62

Más detalles

textos legislatius Llei de salut pública

textos legislatius Llei de salut pública textos legislatius Llei de salut pública Llei 18/2009, del 22 d octubre, de salut pública Aprovada pel Ple del Parlament (tramitació núm. 200-00041/08) en la sessió núm. 63, del 14 d octubre de 2009 (Diari

Más detalles

Proposta de convocatòria d una consulta popular. per via de referèndum d àmbit de Catalunya. d iniciativa popular

Proposta de convocatòria d una consulta popular. per via de referèndum d àmbit de Catalunya. d iniciativa popular Proposta de convocatòria d una consulta popular per via de referèndum d àmbit de Catalunya d iniciativa popular Proposta de convocatòria d una consulta popular per via de referèndum d àmbit de Catalunya

Más detalles

PRODUCCIÓ AGROALIMENTARIA ECOLÒGICA (PAE)

PRODUCCIÓ AGROALIMENTARIA ECOLÒGICA (PAE) PRODUCCIÓ AGROALIMENTARIA ECOLÒGICA (PAE) Dins del web corporatiu de la Generalitat de Catalunya hi ha un portal temàtic dedicat de forma específica a la producció agroalimentària ecològica. En aquests

Más detalles

magnituds socioeconòmiques

magnituds socioeconòmiques Principals magnituds 1.913 llocs de treball més respecte del mateix període de l any anterior Societats R. general 1.503 36,4 4 0,3-31 -2,0 R. autòn oms 2.629 63,6-10 -0,4 107 3,4 TOTAL 4.132 100-6 -0,2

Más detalles

La Comissió de Treball d Economia i Fiscalitat i Unió Europea es va reunir el dia 8 de maig i va elaborar la Proposta de dictamen.

La Comissió de Treball d Economia i Fiscalitat i Unió Europea es va reunir el dia 8 de maig i va elaborar la Proposta de dictamen. Dictamen 14 2014 9 tc C sobre l'avantprojecte de llei de fusió dels col legis de titulats mercantils i empresarials de Barcelona, Girona, Lleida i Tarragona, del Consell de Col legis de Titulats Mercantils

Más detalles

I. Disposicions generals

I. Disposicions generals Suplement núm. 12 Dimecres 28 març 2007 1515 I. Disposicions generals CAP DE L ESTAT 6115 LLEI ORGÀNICA 3/2007, de 22 de març, per a la igualtat efectiva de dones i homes. («BOE» 71, de 23-3-2007.) JUAN

Más detalles

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm. 5634 21.5.2010 40009 DEPARTAMENT DE SALUT DECRET 63/2010, de 18 de maig, de reestructuració parcial del Departament de Salut. En els darrers temps, s ha

Más detalles

EL TRANSPORT DE MERCADERIES

EL TRANSPORT DE MERCADERIES EL TRANSPORT DE MERCADERIES En primer terme s ha d indicar que en tot el que segueix, ens referirem al transport per carretera o via pública, realitzat mitjançant vehicles de motor. El transport de mercaderies,

Más detalles

Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm. 4852 29.3.2007

Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm. 4852 29.3.2007 11702 Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya Núm. 4852 29.3.2007 gurar amb els logotips del Departament de Justícia i del CIRE. Així mateix, tant el Departament de Justícia com el CIRE es comunicaran

Más detalles

4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya.

4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal Escola Superior de Música de Catalunya Sumari 1. Objectius 2. Responsables 3. Desenvolupament del procés 3.1 Disseny del sistema d avaluació del personal docent

Más detalles

D acord amb el que estableix l'art. 47 de les Normes d'actuació i Règim Interior de l'oac, DECLARO: Primer cognom Segon cognom Nom

D acord amb el que estableix l'art. 47 de les Normes d'actuació i Règim Interior de l'oac, DECLARO: Primer cognom Segon cognom Nom Annex 1 Declaració d activitats del personal al servei de l'oficina Antifrau de Catalunya (OAC) Tipus de declaració inicial d actualització D acord amb el que estableix l'art. 47 de les Normes d'actuació

Más detalles

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Suplement en llengua catalana al núm. 190 Divendres 6 d'agost de 2010 Secc. I. Pàg. 1 I. DISPOSICIONS GENERALS MINISTERI D ECONOMIA I HISENDA 12618 Reial decret 1000/2010, de 5 d agost, sobre visat col

Más detalles

SESSIÓ PLENÀRIA ORDINÀRIA DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA DEL DIA 20 DE DESEMBRE DE 2018 ORDRE DEL DIA

SESSIÓ PLENÀRIA ORDINÀRIA DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA DEL DIA 20 DE DESEMBRE DE 2018 ORDRE DEL DIA SESSIÓ PLENÀRIA ORDINÀRIA DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA DEL DIA 20 DE DESEMBRE DE 2018 ORDRE DEL DIA 1 PART RESOLUTIVA DE LA SESSIÓ 1.1. Aprovació de l Acta de la sessió ordinària celebrada en data 29 de

Más detalles

Aprovat pel Consell de Govern de 3 de novembre de 2009. ACGUV 189/2009. Modifica l ACGUV 14/2004 del Consell de Govern de 27 de gener de 2004.

Aprovat pel Consell de Govern de 3 de novembre de 2009. ACGUV 189/2009. Modifica l ACGUV 14/2004 del Consell de Govern de 27 de gener de 2004. MODIFICACIÓ DE L ACORD SOBRE EQUIVALÈNCIES ENTRE CERTIFICATS DE CONEIXEMENTS DE VALENCIÀ QUE ACTUALMENT EXPEDEIX LA UNIVERSITAT DE VALÈNCIA I ALTRES CERTIFICATS, TÍTOLS I DIPLOMES El Servei de Política

Más detalles

INICIA: per la Creació d Empreses té per objectiu promoure la creació de més i millors empreses a través del suport a les persones emprenedores.

INICIA: per la Creació d Empreses té per objectiu promoure la creació de més i millors empreses a través del suport a les persones emprenedores. CARTA DE SERVEIS Introducció INICIA: per la Creació d Empreses, en col laboració amb els ens locals ajuda a aquelles persones emprenedores que vulguin crear la seva empresa, oferint informació i orientació,

Más detalles

Pressupostos de Justícia per al 2015

Pressupostos de Justícia per al 2015 Pressupostos de Justícia per al 2015 Pressupost consolidat. Comparativa 2014-2015 Pressupostos consignats al Departament de Justícia 880 M 859,3M 850 M 820 M 790 M ICS CTTI 832,9M 33,2 M Diferència + 59,6M

Más detalles

El Departament de Treball, Afers Socials i Famílies activa una campanya per reduir els accidents laborals a les empreses d alta sinistralitat

El Departament de Treball, Afers Socials i Famílies activa una campanya per reduir els accidents laborals a les empreses d alta sinistralitat El activa una campanya per reduir els accidents laborals a les empreses d alta sinistralitat La Direcció General de Relacions Laborals i Qualitat en el Treball envia cartes requerint el compliment de les

Más detalles

RESIDÈNCIA I CENTRE DE DIA SANT FELIU de GUÍXOLS GENT GRAN

RESIDÈNCIA I CENTRE DE DIA SANT FELIU de GUÍXOLS GENT GRAN RESIDÈNCIA I CENTRE DE DIA SANT FELIU de GUÍXOLS GENT GRAN Titularitat L entitat titular de la Residència i Centre de Dia Sant Feliu de Guíxols Gent Gran (SFGGG a partir d ara) es l Ajuntament de Sant

Más detalles

La Unitat de Salut Laboral. Presentació de la USL de la Catalunya Central.

La Unitat de Salut Laboral. Presentació de la USL de la Catalunya Central. La Unitat de Salut Laboral Presentació de la USL de la Catalunya Central. Les Unitats de Salut Laboral Les Unitats de Salut Laboral (USL) són unitats d assessorament i suport i informació i formació a

Más detalles

Seran designats per i entre els representants dels treballadors. És a dir pel Comitè d'empresa o pels Delegats de Personal, d'entre els seus membres

Seran designats per i entre els representants dels treballadors. És a dir pel Comitè d'empresa o pels Delegats de Personal, d'entre els seus membres Els Delegats de Prevenció són els representants dels treballadors amb funcions específiques en matèria de prevenció de riscos laborals Artícle 35.1 LPRL Seran designats per i entre els representants dels

Más detalles

UNITAT 3. Forces i les lleis de Newton

UNITAT 3. Forces i les lleis de Newton Generalitat de Catalunya Departament d educació i universitats IES FLIX DEPARTAMENT DE CIÈNCIES BLOC 2_ Objectius 1ER BAT. 1. OBJECTIUS UNITAT 3. Forces i les lleis de Newton Comprendre el concepte de

Más detalles

FASE 2a. ESTRATÈGICA ESQUEMA PMK PAS 4 OBJECTIUS

FASE 2a. ESTRATÈGICA ESQUEMA PMK PAS 4 OBJECTIUS FASE 2a. ESTRATÈGICA ESQUEMA PMK PAS 4 OBJECTIUS Els Objectius indiquen allò que es vol aconseguir o els efectes i els resultats que s esperen quan es planteja un pmk per modificar una determinada situació

Más detalles

ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009

ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009 ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009 (Aprovat en el Consell de Govern núm. 9/08 de 27 de novembre de 2008) Criteris generals: El calendari

Más detalles

ÍNDICE ÍNDEX. Preàmbul Títol I. Disposicions generals Article 1. Competències de la Conselleria d Hisenda i Model Econòmic

ÍNDICE ÍNDEX. Preàmbul Títol I. Disposicions generals Article 1. Competències de la Conselleria d Hisenda i Model Econòmic Conselleria d Hisenda i Model Econòmic DECRET 153/2015, de 18 de setembre, del Consell, pel qual s aprova el Reglament orgànic i funcional de la Conselleria d Hisenda i Model Econòmic. [2015/7763] ÍNDEX

Más detalles

Atenció sanitària. CFGM - Atenció a les persones en situació de dependència. Serveis socioculturals i a la comunitat CFGM.APD.M02/0.

Atenció sanitària. CFGM - Atenció a les persones en situació de dependència. Serveis socioculturals i a la comunitat CFGM.APD.M02/0. Serveis socioculturals i a la comunitat Atenció sanitària CFGM.APD.M02/0.13 CFGM - Atenció a les persones en situació de dependència Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquesta col lecció

Más detalles

FORMULARI DE SOL LICITUD DEL DIPLOMA ACREDITATIU DE CAPACITACIÓ EN MEDICINA COSMÈTICA I ESTÈTICA

FORMULARI DE SOL LICITUD DEL DIPLOMA ACREDITATIU DE CAPACITACIÓ EN MEDICINA COSMÈTICA I ESTÈTICA OFICINA TÈCNICA D ACREDITACIÓ FORMULARI DE SOL LICITUD DEL DIPLOMA ACREDITATIU DE CAPACITACIÓ EN MEDICINA COSMÈTICA I ESTÈTICA Núm. de col legiat:... Nom i cognoms:... Data naixement:.../.../... Sexe:

Más detalles

PEC PROJECTE EDUCATIU DE L INSTITUT FRONT MARÍTIM

PEC PROJECTE EDUCATIU DE L INSTITUT FRONT MARÍTIM PEC PROJECTE EDUCATIU DE L INSTITUT FRONT MARÍTIM INTRODUCCIÓ Aquest document pretén establir els fonaments bàsics de l'ins Front Marítim. També s'ha d'entendre com a eina de treball que resta oberta al

Más detalles

Calendari acadèmic dels estudis de grau i màster per al curs

Calendari acadèmic dels estudis de grau i màster per al curs Calendari acadèmic dels estudis de grau i màster per al curs -2018 Acord núm. 59/ del Consell de Govern pel qual s aprova el calendari acadèmic dels estudis de grau i màster per al curs -2018 Document

Más detalles

Gestió i millora dels serveis 1. OBJECTIU

Gestió i millora dels serveis 1. OBJECTIU PEQ 5944 120 Versió 01 Pàg. 2 de 12 1. OBJECTIU Establir com el centre gestiona i millora els serveis que té al seu abast, a fi de aconseguir el suport adequat pel desenvolupament de l activitat acadèmica

Más detalles

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent Centre educatiu Empresa aprenent Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament FP dual Què és l FP en alternança

Más detalles

Documents per a l'organització i la gestió dels centres

Documents per a l'organització i la gestió dels centres Documents per a l'organització i la gestió dels centres Ensenyament de la religió 22/06/2017 Índex Ensenyament de la religió 3 1 Aspectes generals de l'ensenyament de la religió 3 2 L'ensenyament de la

Más detalles

Article 2. CONVOCATÒRIA PER A LA SELECCIÓ DE LES CANDIDATURES

Article 2. CONVOCATÒRIA PER A LA SELECCIÓ DE LES CANDIDATURES REGLAMENT PER A LA CONCESSIÓ D AJUTS PER A LA CONTRACTACIÓ DE PERSONAL INVESTIGADOR POSTDOCTORAL DE FORMACIÓ EN DOCÈNCIA I RECERCA PER A DEPARTAMENTS DE LA UB EXPOSICIÓ DE MOTIUS Per donar resposta adequada

Más detalles

REFORMA DE LA NEGOCIACIÓ COL LECTIVA

REFORMA DE LA NEGOCIACIÓ COL LECTIVA REFORMA DE LA NEGOCIACIÓ COL LECTIVA Llibertat sindical i negociació col lectiva Voluntat de les parts Iniciativa, contingut i resultat Àmbits funcional, temporal i personal Estructuració i articulació

Más detalles

Aprovació de la modificació de la normativa de mèrits de gestió

Aprovació de la modificació de la normativa de mèrits de gestió Aprovació de la modificació de la normativa de mèrits de gestió Acord núm.55/2016 del Consell de Govern pel qual s aprova la modificació de la normativa de mèrits de gestió. Document proposta informe favorable

Más detalles

PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA

PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA Edifici de la Generalitat de Catalunya Girona, 25 de setembre de 2013 Gina Barraza Gestora de mobilitat Primers passos per a posar en marxa el Pla de desplaçament

Más detalles

Generalitat de Catalunya Departament d Economia i Finances Junta Consultiva de Contractació Administrativa

Generalitat de Catalunya Departament d Economia i Finances Junta Consultiva de Contractació Administrativa Informe 9/2009, de 3 de juliol, de la Comissió Permanent de la de Contractació Administrativa de la Generalitat de Catalunya. Assumpte: Abast de l article 8.2 de la Llei 30/2007, de 30 d octubre, de contractes

Más detalles

Direcció General d Educació Secundària Obligatòria i Batxillerat

Direcció General d Educació Secundària Obligatòria i Batxillerat Direcció General d Educació Secundària Obligatòria i Batxillerat Línies generals d actuació 2011-2012 Presentació a directors/es de centres de secundària Organigrama Direcció General d ESO i Batxillerat

Más detalles

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm 57210 RESOLUCIÓ TRE/2313/2008, d 1 de juliol, per la qual es disposa la inscripció i la publicació del Pacte d eicàcia limitada per als tallers per a discapacitats psíquics de Catalunya, per als anys 2006-2008

Más detalles

MATÈRIA: : Processos educatius, aprenentatge i desenvolupament de la personalitat (0-6 anys) II

MATÈRIA: : Processos educatius, aprenentatge i desenvolupament de la personalitat (0-6 anys) II UNIVERSITAT DE LLEIDA FACULTAT DE CIÈNCIES DE L'EDUCACIÓ TITULACIÓ: Grau en Educació Infantil CODI: 100701 MATÈRIA: : Processos educatius, aprenentatge i desenvolupament de la personalitat (0-6 anys) II

Más detalles

CONTINGUTS DESTACATS DE LA LLEI DE LA SEGURETAT I LA SALUT EN EL TREBALL

CONTINGUTS DESTACATS DE LA LLEI DE LA SEGURETAT I LA SALUT EN EL TREBALL Pàgina 1 de 7 Llei 34/2008, del 18 de desembre, de la seguretat i la salut en el treball. (BOPA núm. 04, any 21, del 21 de gener del 2009) Objecte D acord amb l article 1 de la Llei 34/2008, del 18 de

Más detalles

calendari acadèmic dels estudis de grau i màster. Curs

calendari acadèmic dels estudis de grau i màster. Curs Calendari acadèmic dels estudis de grau i màster Curs 2018-2019 Acord núm. CG/2018/04/03 del Consell de Govern pel qual s aprova el calendari acadèmic dels estudis de grau i màster. Curs 2018-2019 Document

Más detalles

Recursos humans i responsabilitat social corporativa

Recursos humans i responsabilitat social corporativa Administració i gestió Recursos humans i responsabilitat social corporativa CFGS.AFI.M04/0.12 CFGS - Administració i finances Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquest material ha estat

Más detalles

Els 500 millors estudiants reben un ajut de euros per començar la Universitat

Els 500 millors estudiants reben un ajut de euros per començar la Universitat Els 500 millors estudiants reben un ajut de 1.000 euros per començar la Universitat La Fundació Catalunya-La Pedrera premia l esforç dels que inicien el seu camí a la universitat Barcelona, 16 de febrer

Más detalles

Tema 3 (II): El sector terciari a Catalunya

Tema 3 (II): El sector terciari a Catalunya En aquest tema aprendràs que : A el sector terciari és el que dóna feina a més gent. En el sector terciari hi trobem les activitats que ofereixen un servei a la societat, per aixó s anomena sector de serveis.

Más detalles

Absentisme Laboral. Hores no treballades Tercer trimestre de 2006 NOTA INFORMATIVA. Gabinet Tècnic Servei d Estudis i Estadístiques Desembre de 2006

Absentisme Laboral. Hores no treballades Tercer trimestre de 2006 NOTA INFORMATIVA. Gabinet Tècnic Servei d Estudis i Estadístiques Desembre de 2006 NOTA INFORMATIVA Absentisme Laboral Hores no treballades Tercer trimestre de 2006 Gabinet Tècnic Servei d Estudis i Estadístiques Desembre de 2006 Generalitat de Catalunya Departament de Treball Secretaria

Más detalles

Protocol sindical davant la grip A. Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1

Protocol sindical davant la grip A.  Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1 Protocol sindical davant la grip A www.ugt.cat Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1 La Grip A La grip A (H1N1) és una malaltia causada per un subtipus del virus de la grip. Actualment,

Más detalles

de Sanitat Universal i Salut Pública, per la qual s aprova i s ordena la publicació del Pla de prevenció de riscos

de Sanitat Universal i Salut Pública, per la qual s aprova i s ordena la publicació del Pla de prevenció de riscos Conselleria de Sanitat Universal i Salut Pública RESOLUCIÓ de 14 de febrer de 2018, de la consellera de Sanitat Universal i Salut Pública, per la qual s aprova i s ordena la publicació del Pla de prevenció

Más detalles

Sistemes de Benestar

Sistemes de Benestar Guia d aprenentatge (6 ECTS) Any acadèmic 2015-2016 Semestre: 2n Curs: 3r Grau en Treball Social Mòdul C: El context institucional del Treball Social Matèria: Serveis Socials Professor/a: Dra. Esther Álvarez

Más detalles

Programa municipal 2016 SOLIDARITAT I COOPERACIÓ

Programa municipal 2016 SOLIDARITAT I COOPERACIÓ Programa municipal 2016 SOLIDARITAT I COOPERACIÓ Índex 1. Introducció i prioritats del Programa 2016 2. Línies estratègiques d actuació 2.1. Girona, ciutat educadora i solidària 2.2. La dimensió transversal

Más detalles

Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa

Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa Continguts 1. Marc normatiu. Aplicació a la UPC 2. Informació bàsica en Prevenció de Riscos Laborals 3. Coordinació d Activitats Empresarials.

Más detalles

GUIÓ DE CONTINGUTS PROJECTES D INSTAL LACIONS DE GRUES TORRE

GUIÓ DE CONTINGUTS PROJECTES D INSTAL LACIONS DE GRUES TORRE GUIÓ DE CONTINGUTS PROJECTES D INSTAL LACIONS DE GRUES TORRE INSTAL LACIONS DE GRUES TORRE I. INTRODUCCIÓ El present document és una proposta dels continguts que han de preveure els projectistes en la

Más detalles

Projecte d Ordre d avaluació d ESO

Projecte d Ordre d avaluació d ESO Projecte d Ordre d avaluació d ESO Direcció General d Educació Secundària Obligatòria i Batxillerat 27 de juny de 2017 Article 1. Objecte Decret 187/2015, d ordenació de l ESO L ordenació del currículum

Más detalles

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent Centre educatiu Empresa aprenent FP dual Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Què és l FP en alternança

Más detalles

Planificació estratègica. Pla anual i memòria. Terrassa abril 2015

Planificació estratègica. Pla anual i memòria. Terrassa abril 2015 Planificació estratègica Pla anual i memòria Terrassa abril 2015 Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Inspecció Educativa Vallès Occidental Millora continua és... PLANIFICAR FER PROPOSTES

Más detalles

Full Informatiu núm.13: del 28 d agost al 3 de setembre

Full Informatiu núm.13: del 28 d agost al 3 de setembre POCS 217 Introducció L any 24 el Departament de Salut i el CatSalut van posar en marxa per primera vegada un pla d actuació per prevenir els efectes de les onades de calor sobre la salut (POCS) en el qual

Más detalles

L ACTIVITAT DEL REGISTRE CIVIL ALS JUTJATS DE PAU DE CATALUNYA

L ACTIVITAT DEL REGISTRE CIVIL ALS JUTJATS DE PAU DE CATALUNYA Secretaria de Relacions amb l Administració de Justícia Subdirecció General de Suport Judicial i Coordinació Tècnica JUSTÍCIA DE PAU I INFOREG L ACTIVITAT DEL REGISTRE CIVIL ALS JUTJATS DE PAU DE CATALUNYA

Más detalles

Ús dels verbs referits als actes administratius en l exercici de l autonomia dels centres públics

Ús dels verbs referits als actes administratius en l exercici de l autonomia dels centres públics Ús dels verbs referits als actes administratius en l exercici de l autonomia dels s públics Inici del procediment Direcció / Equip directiu Consell escolar Claustre de professors Formular la proposta inicial

Más detalles

ORPIMO. Nova Ordenança Nou Model d Obres. Ordenança Reguladora dels Procediments d Intervenció Municipal en les Obres. V2.0: 27 de setembre de 2011

ORPIMO. Nova Ordenança Nou Model d Obres. Ordenança Reguladora dels Procediments d Intervenció Municipal en les Obres. V2.0: 27 de setembre de 2011 Ordenança Reguladora dels Procediments d Intervenció Municipal en les Obres Nova Ordenança Nou Model d Obres V2.0: 27 de setembre de 2011 1 Finalitat de l Ordenança Afavorir l activitat econòmica a la

Más detalles

EL MANTENIMENT DE L OCUPACIÓ EN ELS CONTRACTES DE TARIFA PLANA I TARIFA REDUÏDA.

EL MANTENIMENT DE L OCUPACIÓ EN ELS CONTRACTES DE TARIFA PLANA I TARIFA REDUÏDA. EL MANTENIMENT DE L OCUPACIÓ EN ELS CONTRACTES DE TARIFA PLANA I TARIFA REDUÏDA. Fa pocs mesos la Tresoreria General de la Seguretat Social va posar en marxa el control del compliment, per part de les

Más detalles

Treball i aprenentatge en xarxa Escola, Família i Entorn. 9 d octubre de 2015

Treball i aprenentatge en xarxa Escola, Família i Entorn. 9 d octubre de 2015 Treball i aprenentatge en xarxa Escola, Família i Entorn 9 d octubre de 2015 XARXA EDUCATIVA La Societat és xarxa... i això afecta a totes les organitzacions M. Castells Escola, Família i Entorn Beneficis

Más detalles

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm /2013, de 22 de gener, de reestructuració del Departament de Salut.

Diari Oicial de la Generalitat de Catalunya Núm /2013, de 22 de gener, de reestructuració del Departament de Salut. 4051 DEPARTAMENT DE SALUT DECRET 56/2013, de 22 de gener, de reestructuració del Departament de Salut. El Decret 37/2011, de 4 de gener, de reestructuració del Departament de Salut, determina l estructura

Más detalles

Xarxa d ateneus cooperatius, projectes singulars i aracoop. Reunió Xarxa d Ateneus Cooperatius 2018

Xarxa d ateneus cooperatius, projectes singulars i aracoop. Reunió Xarxa d Ateneus Cooperatius 2018 Xarxa d ateneus cooperatius, projectes singulars i aracoop Reunió Xarxa d Ateneus Cooperatius 2018 El Departament de Treball Afers Socials i famílies, promou la xarxa d ateneus cooperatius concebuts com

Más detalles

PROGRAMA DE XERRADES DIJOUS 3 D ABRIL (Matí) ESPAI NAU-3 9.30 a 10.10 Família Professional: IMATGE PERSONAL CFGM - Estètica i bellesa CFGM -

PROGRAMA DE XERRADES DIJOUS 3 D ABRIL (Matí) ESPAI NAU-3 9.30 a 10.10 Família Professional: IMATGE PERSONAL CFGM - Estètica i bellesa CFGM - PROGRAMA DE XERRADES DIJOUS 3 D ABRIL (Matí) 9.30 a 10.10 Família Professional: IMATGE PERSONAL CFGM - Estètica i bellesa CFGM - Perruqueria i cosmètica capil lar Qui ho explica?: Ins. Enric Borràs, Acadèmia

Más detalles

Aprovat pel Consell de Govern de 24 de juliol de ACGUV 156/2014.

Aprovat pel Consell de Govern de 24 de juliol de ACGUV 156/2014. Pla de Formació Lingüística i Didàctica per a l obtenció del Certificat de Capacitació per a l'ensenyament en Valencià, Certificat de Capacitació per a l Ensenyament en llengua estrangera i el Diploma

Más detalles

Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya

Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya 2018 Les cooperatives agràries contribueixen de manera significativa a l activitat econòmica del sector agroalimentari català. L Anuari, que

Más detalles

--2 Disposar la seva publicació al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, amb el compliment previ dels tràmits pertinents.

--2 Disposar la seva publicació al Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya, amb el compliment previ dels tràmits pertinents. 1/9 Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya DISPOSICIONS DEPARTAMENT D'EMPRESA I OCUPACIÓ RESOLUCIÓ EMO/2882/2014, de 15 de desembre, per la qual es disposa la inscripció i la publicació de l Acord

Más detalles

Tema 2: L organització política de Catalunya

Tema 2: L organització política de Catalunya En aquest tema aprendràs que : és una de les 17 comunitats autònomes de l estat espanyol. Les comunitats autònomes s autogovernen d acord amb el que estableix el seu estatut i la Constitució espanyola.

Más detalles

ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA 7.

ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA 7. ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA 7. EVIDÈNCIES 8. RESPONSABILITATS 9. FITXA RESUM 10. FLUXOGRAMA 21

Más detalles

Els protocols d avaluacid. avaluació d AQU Catalunya. Taller de formació d'estudiants en l'assegurament de la qualitat a la universitat

Els protocols d avaluacid. avaluació d AQU Catalunya. Taller de formació d'estudiants en l'assegurament de la qualitat a la universitat Taller de formació d'estudiants en l'assegurament de la qualitat a la universitat Els protocols d avaluacid avaluació d AQU Catalunya Albert Basart. Gestor de projectes. AQU Catalunya Guies d avaluacid

Más detalles

Procés per a la gestió de l orientació professional

Procés per a la gestió de l orientació professional 310.3.5 Procés per a la gestió de l orientació professional 04 de maig de 2010 310.3.5 Escola Politècnica Superior d Edificació de Barcelona V2 ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES

Más detalles

Projecte d especialització i competitivitat territorial

Projecte d especialització i competitivitat territorial Projecte d especialització i competitivitat territorial PLATAFORMA DE DESENVOLUPAMENT DEL SECTOR ECONÒMIC DE LA BICICLETA DE GIRONA I EL SEU ENTORN TERRITORIAL Ordre del dia 1. Introducció 2. Objectiu

Más detalles

PRÀCTIQUES EXTERNES EN ELS CENTRES, ESTRUCTURES O SERVEIS DE LA URV

PRÀCTIQUES EXTERNES EN ELS CENTRES, ESTRUCTURES O SERVEIS DE LA URV ACORD D ASSIGNACIÓ DE L ESTUDIANT i Acord núm. Atès el RD 1791/2010, de 30 de desembre, pel qual s'aprova l'estatut de l'estudiant Universitari, el RD 592/2014, de 11 de juliol, sobre programes de cooperació

Más detalles

Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya

Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya Anuari socioeconòmic de les cooperatives agràries de Catalunya 2017 Les cooperatives agràries contribueixen de manera significativa a l activitat econòmica del sector agroalimentari català. L Anuari, que

Más detalles