La TPC/TPM la puede solicitar cualquier trabajador del sector de la construcción que cumpla los siguientes requisitos mínimos:

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1 Recordatorio REQUISITOS A CUMPLIR POR LOS ALUMNOS La TPC/TPM la puede solicitar cualquier trabajador del sector de la construcción que cumpla los siguientes requisitos mínimos: o o Estar en alta, o en situación de incapacidad transitoria, prestando servicios en empresas encuadradas en el ámbito de aplicación del Convenio General del Sector de la Construcción o del Metal. Estar en situación de desempleo, siempre que se tengan acreditados, al menos, treinta días de alta en empresas encuadradas en el ámbito de aplicación del Convenio General del Sector de la Construcción, en el periodo de doce meses inmediatamente anterior a la fecha de la solicitud. El no cumplimiento de estos requisitos por parte del alumno puede producir la anulación del certificado emitido. Más información sobre el proceso de solicitud de la tarjeta una vez realizada la formación en el enlace: OBLIGATORIEDAD DE LA TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN Y DEL METAL Estos Trabajadores a partir del 2011 deberán haber solicitado la TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN (TPC) para poder trabajar o TARJETA PROFESIONAL DEL METAL (TPM) La tarjeta es un documento mediante el cual se acreditan, entre otros datos, los siguientes: Formación recibida por el trabajador del sector en materia de prevención de riesgos laborales; su categoría profesional; y sus periodos de ocupación en las distintas empresas en las que haya ejercido su actividad. La Tarjeta Profesional de la Construcción y del Metal caduca a los cinco años de su emisión. Transcurrido dicho plazo, el titular de la misma la podrá renovar siempre que acredite, al menos, treinta días de alta en empresas encuadradas en el ámbito de aplicación del Convenio General del Sector de la Construcción, en el periodo de doce meses inmediatamente anterior a la fecha de la solicitud de renovación.

2 FORMACION NECESARIA PARA LA OBTENCIÓN DE LA TPC Sector de la Construcción y del Metal Formación de carácter general o Formación Inicial (Aula Permanente de Prevención). Duración 8 horas (presencial) Conceptos básicos sobre seguridad y salud. - El trabajo y la salud. Los riesgos profesionales. Factores de riesgo. - Marco normativo básico en materia de prevención de riesgos laborales. Deberes y obligaciones básicas en esta materia. Técnicas preventivas elementales sobre riesgos genéricos. - Caídas a distinto nivel, manipulación de cargas, medios de protección colectiva, equipos de protección individual, etc. - Medios auxiliares (andamios colgados, modulares, borriquetas, etc.) - Equipos de trabajo (aparatos elevadores, pequeña maquinaria, etc.). - Señalización. - Simbología de los productos y materiales utilizados en las obras de construcción. - Procedimientos generales. - Plan de actuación. Derechos y obligaciones. Formación por puesto de trabajo o Mandos Intermedios y Jefes de Obra 20 horas (presencial) Integración de la prevención en la producción. - Los riesgos en las diferentes fases de la obra. - Evaluación y tratamiento. Organización de la prevención Los cinco bloques de riesgos. Órdenes de trabajo. - Comunicación de las órdenes de trabajo. - Detección y evaluación básica de riesgos. Tipología de riesgos. Técnicas preventivas. - Riesgos en la construcción. - Análisis de las protecciones más usuales en el sector de la construcción. Plan de seguridad y salud. - Contenidos exigibles del plan de seguridad y salud. - Documentos de obra (libro de incidencias, documentos exigibles, etc.). Zonas de riesgos graves y con peligrosidad específica. - Riesgos específicos (demoliciones, excavaciones, estructura, albañilería, etc.). Coordinación de las subcontratas. - Interferencias entre actividades. - Planificación. - Conocimientos básicos, objetivos y funciones.

3 Órganos y figuras participativas. - Inspecciones de seguridad. - Coordinador en materia de seguridad y salud. - Trabajador designado. - Delegado de prevención - Investigación de accidentes y notificaciones a la autoridad laboral competente. - Administraciones autonómicas. - Competencias, obligaciones y responsabilidades de cada uno de ellos. o Directivos o Gerentes de Empresas 10 horas (mixta) 7,5 horas distancia + 2,5 horas presenciales 1. Integración de la prevención en la gestión de la empresa. - La seguridad del producto. - El manual (política, procedimientos, planes, etc.). - Integración con los diferentes sistemas (calidad y medio ambiente). Gestión total. - Las auditorías internas. 2. Obligaciones y responsabilidades. - Funciones, obligaciones y responsabilidades. 3. Organización y planificación. - Plan de prevención de riesgos laborales. - Evaluación de riesgos. - Planificación de la prevención. - Sistemas de control sobre los riesgos existentes. - Modalidades preventivas. 4. Costes de la accidentalidad y rentabilidad de la prevención. - Los costes de los accidentes de trabajo. - Métodos de cálculo de los costes de los accidentes. 5. Legislación y normativa básica en prevención. - Introducción al ámbito jurídico. - Legislación básica y de desarrollo. o Responsable de obras y Técnicos de ejecución 20 horas (presencial) Prevención de riesgos. Los cinco bloques de riesgos en obras. - Análisis de los riesgos y de las protecciones más usuales en el sector de la construcción. Técnicas preventivas. - Seguridad, higiene, ergonomía, medicina, psicosociología y formación. Estudios y planes de seguridad y salud. - Contenidos exigibles - Documentos de obra: libro de incidencias, certificados exigibles, otros documentos. Calendarios y fases de actuaciones preventivas. - Detección del riesgo. - Análisis estadísticos de accidentes, índices estadísticos. - Análisis de las protecciones más usuales en la edificación (redes, barandillas, medios auxiliares, etc.). - Modalidades preventivas (servicio de prevención propio, mancomunado, ajeno, trabajador designado).

4 Órganos y figuras participativas. - Inspecciones de seguridad. - Coordinador en materia de seguridad y salud. - Trabajador designado. - Delegado de prevención. - Investigación de accidentes y notificaciones a la autoridad laboral competente. - Administraciones autonómicas. - Competencias, obligaciones y responsabilidades de cada uno de los anteriores. Derechos y obligaciones de los trabajadores. - Comité de seguridad y salud. - La importancia de la formación e información de los trabajadores. - Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de involucrarse en la prevención de riesgos laborales. Legislación y normativa básica de prevención. - Introducción al ámbito jurídico. - Legislación básica y de desarrollo. o Delegados de Prevención 70 horas (presencial) Trabajo y salud. - Relación entre trabajo y salud. - Conceptos básicos. - Trabajo y medioambiente. - Conceptos básicos de medioambiente. Fundamentos de la acción preventiva. - Marco conceptual y jurídico de la seguridad y salud laboral. - Derechos y obligaciones en el marco de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. - Consulta y participación de los trabajadores. Los delegados de prevención. - Factores de riesgo. - Técnicas preventivas. Organización y gestión de la prevención en la empresa. - La planificación de la prevención de riesgos laborales en la empresa. - Gestión y organización de la prevención. - Instituciones y organismos en el campo de la seguridad y la salud laboral. - Responsabilidades y sanciones. - Capacidad de intervención de los delegados de prevención. Formación especifica en función del área de actividad. - Introducción al sector: características, siniestralidad y riesgos más frecuentes. - Desarrollo de temas específicos dependiendo del área de actividad dentro del sector de la construcción. o Formación en prevención personal administrativo 20 horas (mixta) 15 horas a distancia y 5 presenciales Definición de los trabajos. - Labor del secretario del comité de seguridad y salud u otros órganos conjuntos de coordinación. - Conocimiento documental. Sus procedimientos. - Control documental (aviso previo, apertura de centro de trabajo, documentación a aportar por los subcontratistas, seguimiento de la vigilancia de la salud, etc.).

5 Técnicas preventivas. - Conocimientos básicos sobre los medios de protección colectiva y los equipos de protección individual. - Pantallas de visualización. - Medidas de emergencia. Conocimientos básicos. - Primeros auxilios, mantenimiento de botiquín, etc. Medios auxiliares, equipos y herramientas. - Mobiliario adecuado frente a los riesgos posturales y ergonómicos, etc. Verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno. - Observar y conocer los riesgos y las medidas preventivas necesarias. - Conocimiento del entorno del lugar de trabajo, iluminación, ambiente de trabajo. - Documentación necesaria y mantenimiento del panel informativo de obra. Interferencias entre actividades. - Actividades simultáneas o sucesivas. - Técnicas de comunicación. - Técnicas de trabajo en equipo. - Análisis de problemas y toma de decisiones. Derechos y obligaciones. - Marco normativo general y específico. - Divulgación y participación. FORMACION NECESARIA PARA LA OBTENCIÓN DE LA TPC Formación específica trabajadores del Metal o Instalación de Ascensores. Duración 20 horas (presencial) Definición de los trabajos. Aparatos elevadores sujetos a reglamento de ascensores. Componentes principales del ascensor. Operaciones en el mantenimiento de ascensores Técnicas preventivas específicas. Aplicación del Plan de Seguridad y Salud en la tarea concreta. Protecciones colectivas. Equipos de protección individual. Equipos de protección individual para trabajos en altura. Señalización. Medios auxiliares, equipos y herramientas. Operaciones y útiles Empleados en el montaje de ascensores. Escaleras manuales. Herramientas manuales y portátiles. Verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno. Riesgos y medidas preventivas necesarias. Conocimiento del entorno del lugar de trabajo y del tránsito por el mismo. Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo. Interferencias entre actividades. Actividades simultáneas o sucesivas. Conocimientos específicos básicos.

6 Derechos y obligaciones. Marco normativo general y específico. Organización de la prevención. Fomento de la toma de conciencia sobre la importancia de involucrarse en la prevención de riesgos laborales o Contenido formativo para las instalaciones, reparaciones, montajes, estructuras metálicas, cerrajería y carpintería metálica. Duración 20 horas (presencial) Definición de los trabajos. Trabajos mecánicos, ferroviarios, instalaciones de edificios, los referidos a instalaciones de telecomunicaciones, a instalaciones de gas y agua, así como otros más específicos relativos a instalaciones y mantenimiento urbano, montaje y desmontaje de andamios industriales y montaje de aislamiento industrial. Técnicas preventivas específicas. Aplicación del plan de seguridad y salud en la tarea concreta. Evaluación de riesgos en el caso de que no exista plan. Protecciones colectivas (colocación, usos, obligaciones y mantenimiento). Protecciones individuales (colocación, usos, obligaciones y mantenimiento) Formación específica del operador. Señalización. Conexiones eléctricas o mecánicas. Medios auxiliares, equipos y herramientas. Escaleras. Útiles de equipo de trabajo. Pequeño material. Equipos portátiles y herramientas. Mantenimiento y verificaciones, manual del fabricante, características de los principales elementos, dispositivos de seguridad, documentación, sistemas de elevación, plataformas elevadoras, etc. Verificación, identificación y vigilancia del lugar de trabajo y su entorno. Riesgos y medidas preventivas específicas. Conocimiento del entorno del lugar de trabajo y del tránsito por el mismo. Planificación de las tareas desde un punto de vista preventivo. Interferencias entre actividades. Actividades simultáneas o sucesivas. Previsión de las necesidades de los diferentes equipos. Conocimientos específicos básicos. Objetivos y funciones. Derechos y obligaciones. Marco normativo general y específico. Organización de la prevención.