PLAN DE CAPACITACION, PERFECCIONAMIENTO. Moisés Ponce Malaver. Lima, agosto, 2012.

Transcripción

1 PLAN DE CAPACITACION, PERFECCIONAMIENTO Y ACREDITACION EN MEDICINA LEGAL Moisés Ponce Malaver Sub Gerente de Capacitación Forense y Administrativa Lima, agosto, 2012.

2 Qué es la Escuela del Ministerio Público? Es el órgano técnico decapacitación ió de la Fiscalía de la Nación, concebido como una herramienta estratégica para la mejora ymodernización ió continua de los sistemas it fiscal, forense y administrativo. Diseña, organiza y ejecuta programas académicos específicos, orientados a brindar bid información ió y conocimientos de alto nivel Fortalece y desarrolla las habilidades y destrezas propias de la función fiscal y forense, en los diversos ámbitos de trabajo del Ministerio Público

3 Qué es la Escuela del Ministerio Público? En materia forense, busca lograr la formación de peritos de alto nivel científico y tecnológico mediante la utilización ió de lb laboratorios y modernas técnicas que optimicen el trabajo fiscal.

4 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO CREACIÓN: Resolución de la Fiscalía de la Nación N MP FN. 14 de mayo del DEFINICION: Es el órgano técnico de capacitación de la Fiscalía de la Nación, concebido como una herramienta estratégica paralamejora y modernización continua de los sistemas fiscal, forense y administrativo.

5 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO UBICACIÓN: Se encuentra adscrita a la Fiscalía de la Nación, máximo órgano del gobierno institucional. FINALIDAD: Como órgano técnico oficial de capacitación, su motivación fundamental es la mejora permanente de los recursos humanos institucionales en la diversas áreas del Ministerio Público a nivel nacional.

6 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO OBJETO: Diseña, organiza, ejecuta programas académicos especializados, orientados a bid brindar información y conocimientos de alto nivel; fortalece y desarrollo las habilidades y destrezas propias p de la función fiscal y forense. ÁREA FORENSE: Busca lograr la formación de Peritos de alto nivel científico y tecnológico mediante la utilización de laboratorios y modernas técnicas que optimicen el trabajo fiscal.

7 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO ÁREA ADMINISTRATIVA: Busca lograr que td todos los servidores y funcionarios i cuenten con herramientas cognoscitivas, técnicas y actitudinales para el logro de una gestión moderna, eficiente y eficaz al servicio de los objetivos institucionales.

8 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO VISION : la Escuela del Ministerio Público de la República del Perú es el referente latinoamericano en la formación académica y ética de fiscales y profesionales forenses, cuyo objetivo es alcanzar altos niveles de desempeño funcional ene el contexto del sistema de administración de justicia. MISION: Fortalecer el ejercicio de las funciones fiscal, forense y administrativa del Ministerio Público, brindando los mejores y más actualizados conocimientos jurídicos, técnicos científicos, legales y de gestión administrativa a todos los integrantes de la institución, mediante el desarrollo de programas académicos especializados para alcanzar la excelencia del trabajo en todas sus áreas en el marco del respeto a la ley y la Constitución.

9 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO OBJETIVOS: A. GENERAL: Formular, planificar, ejecutar, monitorear y evaluar los programas académicos especialmente diseñados d para reforzar las habilidades, d conocimientos i y actitudes de los integrantes del Ministerio Público, utilizando para ello, las estrategias metodológicas aplicables a cada disciplina, con la finalidad de lograr la internalización de los conocimientos, así como el cambio de conducta que permita mejorar el desempeño funcional de sus integrantes en las áreas fiscal, forense y administrativa. B. ESPECIFICOS:

10 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO OBJETIVOS ESPECIFICOS: 1. Diseñar, planificar, organizar, ejecutar, monitorear y evaluar programas académicos y de capacitación a nivel nacional. 2. Diseñar programas de capacitación a partir de la identificación de las necesidades en esta materia y en base a los perfiles de cada función oárea integrante t dlmi del Ministerioi i Público. 3. Identificar la plana docente más adecuada para el desarrollo de los contenidos académicos específicos, privilegiando la participación de fiscales de todas las jerarquías y profesionales de las ciencias forenses cuyo bagaje de conocimientos y experiencias contribuyan al proceso de capacitación.

11 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO OBJETIVOS ESPECIFICOS: 4. Utilizar las más modernas herramientas tecnológicas para el desarrollo de la capacitación y educación a distancia con el objetivo de brindar servicios educativos descentralizados que permitan el acceso de los integrantes t del Ministerioi i Público que laboran en las zonas más alejadas del país. 5. Promover convenios, y acciones de cooperación con instituciones i y personalidades de alto nivel y reconocida formación académica; sean éstos naturales o jurídicas, públicas o privadas, nacionales o internacionales que contribuyan al fortalecimiento de las actividades del la Escuela del Ministerio público, así como a ala ampliación de la su cobertura académica. 6. Canalizar y optimizar los recursos de la cooperación técnica internacional, en concordancia con los objetivos institucionales en materia de capacitación.

12 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO LINEAS DE TRABAJO: a. ACTIVIDADES INTERNAS: dirigidas a *Sistema Fiscal: *Sistema Forense: comprende a todos los profesionales que laboran en el Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses, divididos en las especialidades: medicina Psicología, Psiquiatría, Biología, Odontología, Antropología,,Químico y personal de apoyo py * Sistema Administrativo: está conformado por los funcionarios y todo el personal administrativo del Ministerio Público en las distintas áreas de trabajo institucional: Finanzas, logística, recursos humanos, bienes patrimoniales, archivo, entre otras.

13 ESCUELA DEL MINISTERIO PÚBLICO LINEAS DE TRABAJO: b. ACTIVIDADES EXTERNAS: Actividades de capacitación y difusión. Conversatorios con la prensa. Conversatorios con la comunidad organizada

14 INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL Y CIENCIAS FORENSES Creación: Ley de mayo de Organización: Sedes Distrito Judicial de Lima: División Clínico Forense. DICLIFOR División de Tanatología Forense. DITANFOR Laboratorio de Toxicología y Química Legal. LATOQUIL Otros distritos judiciales: 31. Personal: 1569

15 PERSONAL IML Y CC FF

16 INSTITUTO DE MEDICINA LEGAL Y CIENCIAS FORENSES MEDICOS Especialistas en Medicina Legal: 77 Distrito Judicial Médicos DICLIFOR 32 DITANFOR 21 LATOQUIL 12 Arequipa 46 Amazonas 14 Ancash 6 Apurimac 8 Ayacucho 8 Cajamarca 22 Callao 11 Cañete 12 Cusco 39 Huancavelica 2 Huánuco 7 Huaura 9 Ica 23 Junín 16 La Libertad 35 Lambayeque 34 Lima Este 22 Lima Norte 13 Lima Sur 9 Loreto 6 Madre de dios 12 Moquegua 10 Piura 30 Puno 41 IML: TOTAL: 542 San Martín (10.5 %) Tacna 4 MEDICOS Tumbes 11 Ucayali 3

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18 PERSONAL IML Y CC FF

19 PROGRAMA

20 Médicos 42.5 % Profesionales de la Salud y CC FF Tecnólogos Médicos Técnicos de Morgue 100% 100 % Psiquiatras 100 % Odontólogos 100 % Trabajadoras sociales 45 % Psicólogos 90 % Tecnólogos

21 PLAN DE CAPACITACION 2013 A.- PROPUESTAS 1.- Consulta a cada una delas Divisiones Medico Legales según nivel de complejidad 2.- Capacitación modalidad virtual 3.- Descentralización 4.- Equipos de Capacitación itinerantes B.- AREAS DE ACCION ACADEMICA 1.- Acreditación: Cursos, Diplomados, Titulación. 2.- Perfeccionamiento: Pasantías Nacionales y Extranjeras C.- CERTIFICACION: C. CERTIFICACION: 1.- Créditos con valor universitario

22 AREAS DE ACCION ACADEMICA 1.- CLINICA FORENSE: a. Valoración del Daño Corporal b. Responsabilidad Profesional c. Violencia sexual 2.- TANATOLOGIA FORENSE: 3.- LABORATORIO FORENSE 4.- PSIQUIATRÍA Y PSICOLOGA FORENSE 5.- RATIFICACIONES: Juicio Oral

23 Moisés Ponce Malaver Médico Legista - Psiquiatra drponcemalaver@gmail.com RPC Cel RPM. * Tel Anexo 6521