Bases e procedemento para a selección do alumnado da acción formativa Asistente persoal Ferrol punto de emprego

Transcripción

1 Bases e procedemento para a selección do alumnado da acción formativa Asistente persoal Ferrol punto de emprego, subvencionado na convocatoria 2007 de axudas do Fondo Social Europeo (período de intervención ). Primeira: obxecto da convocatoria. As presentes bases regulan o procedemento selectivo para cubrir 15 prazas de alumnado para a acción formativa Asistente persoal, no marco do proxecto Ferrol Punto de emprego, subvencionado na convocatoria 2007 de axudas do (FSE). Segunda: contido do curso. A duración, a distribución en horas e os contidos da acción formativa Asistente persoal serán os seguintes: Módulo de formación específica: 200 horas Módulo de práctica profesional titorizada (prácticas non laborais en centros de traballo): 200 horas. Módulo de formación transversal - complementaria: 40 horas. Total: 440 horas. Bloques temáticos: 1.Introdución ao servizo de axuda a domicilio. 2.Planificación, desenvolvemento e seguimento de persoas maiores dependentes. 3.Nutrición, dietética e alimentación. 4.Hixiene e seguridade persoal. 5.Limpeza e coidados do fogar. 6.Prevención e atención sociosanitaria. 7.Habilidades sociais de comunicación e afrontamento de situacións. 8.Aspectos psicolóxicos e coidado a domicilio. 9.Novas tecnoloxías adaptadas á axuda a domicilio. 10.Recursos institucionais e integración social. 11.Coidados ao coidador. Módulos transversais: - Igualdade de oportunidades entre mulleres e homes. - Non discriminación e loita contra a exclusión social. - Novas tecnoloxías da información e a comunicación. - Coidado e respecto do medio ambiente. - Orientación laboral. - Autoemprego e creación de empresas. - Prevención de riscos laborais. - Manipulación de alimentos. Terceira: asistencia á actividade e avaliación. A acción formativa ten previsto comezar en abril-maio de A súa duración diaria non excederá das cinco (5) horas, preferiblemente pola mañá, de luns a venres, respectando o

2 calendario de festivos do Concello de Ferrol. As datas, os horarios e o lugar de celebración da acción formativa poderán, en todo caso, ser modificados por parte dos técnicos do proxecto Ferrol, Punto de Emprego. É obrigatoria, por parte do alumnado, a asistencia con puntualidade a todas as accións do curso e considerarase que se obtivo o aproveitamento oportuno cando se participe, como mínimo, nun 75% das horas de formación e mais nun 75% das horas de prácticas. Cuarta: solicitudes e prazo. O prazo para presentar as solicitudes será de 10 días naturais a partir da publicación do anuncio da acción formativa na prensa. As solicitudes para participar no curso presentaranse no Centro de Emprego do Concello de Ferrol, en horario de 09:00 a 14:00 horas, de luns a venres. A solicitude de inscrición, que se engade a estas bases (Anexo I), achegarase coa seguinte documentación: - Fotocopia do DNI, NIE ou pasaporte. - Fotocopia da tarxeta de demandante de emprego. - Breve currículum vitae e fotocopia da titulación requirida. Quinta: proceso de selección. 1ª fase: preselección. Preselección de candidaturas de persoas que cumpran os seguintes requisitos: - Estar desempregadas e inscritas como demandantes de emprego no Servizo Público de Emprego, preferentemente empadroadas no Concello de Ferrol. - Posuír como mínimo a seguinte titulación: - Graduado Escolar ou equivalente 2ª fase: entrevista persoal. As persoas que pasen a primeira fase e cumpran os requisitos mínimos esixidos serán convocadas a unha entrevista individual. Nas entrevistas individuais o equipo técnico do proxecto analizará o curriculum vitae presentado e aspectos como a motivación, a dispoñibilidade, a madurez vocacional e a iniciativa. A puntuación recibida por cada candidatura na entrevista persoal avaliarase sobre un máximo de dez puntos. 3ª fase: selección e listaxe de reservas. O equipo técnico efectuará a selección definitiva das 15 persoas beneficiarias e daquela que figurarán coma reservas, tendo en conta a puntuación obtida na segunda fase e o establecido nas bases reguladoras da convocatoria (De acordo coas bases reguladoras da convocatoria 2007, de axudas do FSE para o período de intervención , esta acción formativa está dirixida a ofrecer ás persoas demandantes de emprego unha oportunidade de práctica profesional acompañada da formación específica axeitada para a prestación de servizos de atención ás persoas con especiais necesidades (infancia, persoas maiores, persoas con minusvalías, persoas doentes, excluídas sociais,...)).

3 Sexta: comisión de selección. A selección das persoas beneficiarias realízana os titores que conforman o equipo técnico do proxecto Ferrol Punto de Emprego. Sétima: proposta de selección. A listaxe co nome e apelidos das persoas seleccionadas publicarase no taboleiro de anuncios do Centro de Emprego do Concello de Ferrol (Rúa Sagrada Familia, 56 Ferrol) ademais de recibir a notificación por vía telefónica. Ferrol, 18 de marzo de 2011 Azucena Pol Fernández Directora do proxecto Ferrol punto de emprego Ricardo Costa Arribe Titor do proxecto Ferrol punto de emprego Pedro González Arias Titor do proxecto Ferrol punto de emprego

4 Bases y procedimiento para la selección del alumnado de la acción formativa Asistente personal Ferrol punto de empleo, subvencionado en la convocatoria 2007 de ayudas del (período de intervención ). Primera: objeto de la convocatoria. Las presentes bases regulan el procedimiento selectivo para cubrir 15 plazas de alumnado para la acción formativa Asistente personal, en el marco del proyecto Ferrol Punto de empleo, subvencionado en la convocatoria 2007 de ayudas del (FSE). Segunda: contenido del curso. La duración, la distribución en horas y los contenidos de la acción formativa Asistente personal serán los siguientes: Módulo de formación específica: 200 horas Módulo de práctica profesional tutorizada (prácticas no laborales en centros de trabajo): 200 horas. Módulo de formación transversal - complementaria: 40 horas. Total: 440 horas. Bloques temáticos: 1. Introducción al servicio de ayuda a domicilio. 2. Planificación, desarrollo y seguimiento de personas mayores dependientes. 3. Nutrición, dietética y alimentación. 4. Higiene y seguridad personal. 5. Limpieza y cuidados del hogar. 6. Prevención y atención sociosanitaria. 7. Habilidades sociales de comunicación y afrontamiento de situaciones. 8. Aspectos psicológicos y cuidado a domicilio. 9. Nuevas tecnologías adaptadas a la ayuda a domicilio. 10. Recursos institucionales e integración social. 11. Cuidados al cuidador. Módulos transversales: Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. No discriminación y lucha contra la exclusión social. Nuevas tecnologías de la información y la comunicación. Cuidado y respeto de en medio ambiente. Orientación laboral. Autoempleo y creación de empresas. Prevención de riesgos laborales. Manipulación de alimentos. Tercera: asistencia a la actividad y evaluación. La acción formativa ha previsto comenzar en abril-mayo de Su duración diaria no excederá de las cinco (5) horas, preferiblemente por la mañana, de lunes a viernes, respetando el calendario de festivos del Ayuntamiento de Ferrol. Las fechas, los horarios y el lugar de celebración de la acción formativa podrán, en todo caso, ser modificados por parte de los técnicos del proyecto Ferrol, Punto de Empleo.

5 ES obligatoria, por parte del alumnado, la asistencia con puntualidad a todas las acciones del curso y se considerará que se obtuvo el aprovechamiento oportuno cuando se participe, como mínimo, en un 75% de las horas de formación y en un 75% de las horas de prácticas. Cuarta: solicitudes y plazo. El plazo para presentar las solicitudes será de 10 días naturales a partir de la publicación del anuncio de la acción formativa en la prensa. Las solicitudes para participar en el curso se presentarán en el Centro de Empleo del Ayuntamiento de Ferrol, en horario de 09:00 a 14:00 horas, de lunes a viernes. La solicitud de inscripción, que se añade la estas bases (Anexo I), se entregará con la siguiente documentación: Fotocopia del DNI, NIE o pasaporte. Fotocopia de la tarjeta de demandante de empleo. Breve currículo vitae y fotocopia de la titulación requerida. Quinta: proceso de selección. 1ª fase: preselección. Preselección de candidaturas de personas que cumplan los siguientes requisitos: Estar desempleadas e inscritas como demandantes de empleo en el Servicio Público de Empleo, preferentemente empadronadas en el Ayuntamiento de Ferrol. Poseer como mínimo la siguiente titulación: Graduado Escolar o equivalente 2ª fase: entrevista personal. Las personas que pasen la primera fase y cumplan los requisitos mínimos exigidos serán convocadas a una entrevista individual. En las entrevistas individuales el equipo técnico del proyecto analizará el curriculum vitae presentado y aspectos como la motivación, la disponibilidad, la madurez vocacional y la iniciativa. La puntuación recibida por cada candidatura en la entrevista personal se evaluará sobre un máximo de diez puntos. 3ª fase: selección y listado de reservas. El equipo técnico efectuará la selección definitiva de las 15 personas beneficiarias y de aquella que figurarán como reservas, habida cuenta la puntuación obtenida en la segunda fase y el establecido en las bases reguladoras de la convocatoria (De acuerdo con las bases reguladoras de la convocatoria 2007, de ayudas del FSE para el período de intervención , esta acción formativa está dirigida a ofrecer a las personas demandantes de empleo una oportunidad de práctica profesional acompañada de la formación específica idónea para la prestación de servicios de atención a las personas con especiales necesidades (infancia, personas mayores, personas con minusvalías, personas enfermas, excluidas sociales,...)). Sexta: comisión de selección. La selección de las personas beneficiarias la realizan los tutores que conforman el equipo técnico del proyecto Ferrol Punto de Empleo.

6 Séptima: propuesta de selección. El listado con el nombre y apellidos de las personas seleccionadas se publicará en el tablero de anuncios del Centro de Empleo del Ayuntamiento de Ferrol (Rúa Sagrada Familia, 56 Ferrol) además de recibir la notificación por vía telefónica. Ferrol, 18 de marzo de 2011 Azucena Pol Fernández Directora del proyecto Ferrol punto de empleo Ricardo Costa Arribe Tutor del proyecto Ferrol punto de empleo Pedro González Arias Tutor del proyecto Ferrol punto de empleo