CONSULTORÍA ESENCIAL

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Héctor Ignacio Ayala Flores
hace 6 años
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1 CONSULTORÍA ESENCIAL Asesoramiento sobre TODOS LOS SERVICIOS de Consultoría PYME RELACIONES LABORALES o Auditoría Laboral o Inspección o SMAC RECURSOS HUMANOS o Planes de formación FISCALIDAD Y CONTABILIDAD o Análisis y planificación fiscal GESTION FINANCIERA o Análisis de balances Nuestro camino es hacer más rentable su empresa. Ayudamos con datos objetivos para que usted tome la decisión adecuada en cada circunstancia.

2 ASESORAMIENTO FINANCIERO PARA EL EMPRESARIO Productos de inversión Financiación de propiedades Ahorro a futuro Salud privada Pensiones privadas La tranquilidad y el futuro para el empresario y su familia empieza por la optimiza ción de los recursos financieros de la empresa

3 GESTIÓN FINANCIERA Análisis de balances Análisis y gestión económica financiera Financiación externa Protección del patrimonio mediante la gestión adecuada de los seguros La empresa debe crecer y desarrollarse con la seguridad y solidez que le permita afrontar el futuro inmediato con tranquilidad

FISCALIDAD Y CONTABILIDAD Análisis y planificación fiscal Due Diligence Contabilidad analítica y presupuestaria Control de tesorería Valoración de empresas Auditoría contable Conocer el

4 FISCALIDAD Y CONTABILIDAD Análisis y planificación fiscal Due Diligence Contabilidad analítica y presupuestaria Control de tesorería Valoración de empresas Auditoría contable Conocer el valor de la empresa, sus posibilidades y tener la tranquilidad de que se están cumpliendo con las obligaciones legales de la forma más adecuada es básico para afrontar el día a día con garantía.

5 RELACIONES LABORALES Auditoría laboral Inspecciones SMAC Expedientes de regulación de empleo Negociación de convenios colectivos Subvenciones Gestionar y cumplir adecuadamente con las normas permitirá alcanzar los mejores resultados y evitara situaciones no deseadas.

6 RECURSOS HUMANOS Selección de personal Estudio d clima laboral Evaluación del desempeño Política salarial Planes de formación Empresa familiar o Procesos de relevo generacional o Protocolos de relaciones familiares Las personas son el mejor recurso de las empresas. Formar equipos, motivarlos y permitir que se desarrollen en el marco adecuado facilitará el cumplimiento de los objetivos de la empresa.

COMERCIO EXTERIOR o Elección de mercados o Informes comerciales o Misiones comerciales o Riesgo comercial o Outsourcing o Informe previo de posibilidades o Contratos de compra y venta o Contratos de

7 COMERCIO EXTERIOR o Elección de mercados o Informes comerciales o Misiones comerciales o Riesgo comercial o Outsourcing o Informe previo de posibilidades o Contratos de compra y venta o Contratos de distribución y agencia o Fiscalidad o Medios de pago o Análisis de documentos o Traducción e interpretación de documentos jurídicos La internacionalización de los productos y servicios en un mercado global es cada día más necesaria. Abramos las puertas del mundo exterior.

8 COMUNICACIÓN Espacios web: creación y mantenimiento Comunicación interna y externa Redes sociales (Community Manager) Imagen de marca (Branding) Folletos y catálogos impresos y digitales Publicidad en medios Digitalización de procesos Diseño grafico Organización de eventos Creación de videos Comunicar es escuchar a tus cllientes, reales o potenciales, y ofrecerles productos y servicios a la medida de sus necesidades. Digitalizar tu empresa en sus procesos y tus comunicaciones es imprescindible para participar en el juego del mercado y ser eficaz. Te ayudamos a dar forma y difusión de tus ideas y proyectos.

9 COACHING EMPRESARIAL Coaching para ejecutivos o Liderazgo o Habilidades profesionales Coaching para equipos de trabajo Apoyo en los cambios estratégicos de la empresa Coaching personal Coaching outplacement Crecer profesionalmente y desempeñar mejor las funciones de los puestos de trabajo es posible.

10 jenasa.com PYME JURÍDICO Responsabilidades del Administrador Compliance penal Derecho bancario e hipotecario Concurso de acreedores Recuperación de morosos Navegamos por los marcos reguladores en momentos críticos conociendo la normativa y aplicandola en defensa de nuestros derechos

11 MERCANTIL Y SOCIETARIO Creación y disolución de empresas Fusiones y escisiones Ampliación y reducción de capital Pleitos entre socios Sucesiones de empresas Conocemos y aplicamos la legislación mercantil y societaria, esta es la base para que la vida de una empresa y de sus socios se desarrolle adecuadamente.

CERTIFICACIÓN / ACREDITACIÓN Implantación del sistema de Calidad (ISO 9001) o Manuales de calidad o Normas de control interno o Pautas de trabajo o Definición de puestos y funciones Implantación del

12 CERTIFICACIÓN / ACREDITACIÓN Implantación del sistema de Calidad (ISO 9001) o Manuales de calidad o Normas de control interno o Pautas de trabajo o Definición de puestos y funciones Implantación del sistema de Gestión Medioambiental (ISO 14001) Implantación del sistema de Prevención de Riesgos Garantizar la calidad de los procesos permite optimizar los recursos y alcanzar los resultados con el esfuerzo justo en cada momento

13 ORGANIZACIÓN DE EMPRESAS Reingeniería de procesos Externalización de procesos Reorganización de áreas y empresas Definición de indicadores Cuadro de mando integral Optimización de recursos Análisis de procesos Optimización de la competitividad Cuando los recursos de una empresa se optimizan los resultados aumentan exponencialmente

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