PROPUESTA DE SERVICIOS DE ASESORÍA Y REPRESENTACIÓN LEGAL. De CARLOS CASTRO RIVERA GERENTE COMERCIAL de la C&R CONSULTORES.

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1 PROPUESTA DE SERVICIOS DE ASESORÍA Y REPRESENTACIÓN LEGAL I. PRESENTACIÓN ; Febrero de 2016 De CARLOS CASTRO RIVERA GERENTE COMERCIAL de la C&R CONSULTORES. 1.1 ESTIMADOS SRES. Muy gustosamente me dirijo a usted, Somos C&R Consultores una firma línea de negocios de la M&H GENERAL SERVICES S.A.C. con numero de R.U.C con domicilio en la Av. Gran Chimú Nº 340 Of. 402 Urb. Zarate - SJL, empresa que brinda soporte legal, contable, tecnológico y consultoría en exploración y perforación diamantina y RC, contamos con un equipo de profesionales conformado por personal con amplia experiencia en distintos ámbitos profesionales, entre ellos también contamos con colaboradores externos a su disposición como Contadores, Graduados Sociales, Politólogos, Ingenieros especializados en distintas áreas, entre otros. 1.2 AREAS DE EXPERIENCIA: Le ofrecemos asesoría integral jurídica, representación judicial y representación extrajudicial, de acuerdo a sus necesidades, en las áreas del derecho Societario y Corporativo, Minero y Ambiental, Contrataciones con el Estado, Contractual y Acceso al Mercado, Protección al Consumidor, Tributario y Planeamiento Fiscal, Derecho Aduanero, Laboral y Regímenes Especiales, Penal Económico, Procesal Comercial y Arbitral, Inmobiliario y de la Construcción, de Competencia y de la Publicidad, Propiedad Industrial, de Autor, Financiero, Bursátil y Asegurador, Derecho Concursal. Nuestros sólidos conocimientos en las áreas del derecho, así como de la práctica misma han permitido lograr resultados favorables, en el área legal de quienes requieren nuestros servicios. II. OBJETIVOS 2.1 El objetivo de la presente propuesta es brindarle al empresario contratante la tercerización de su área legal de forma completa, es decir convertirnos en su área legal asesorándolo y representándolo en el manejo integral de sus asuntos y conflictos, tanto desde la prevención de los mismos hasta la soluciones en las etapas judiciales, este servicio busca hacer que nuestros clientes puedan ejercer sus funciones administrativas con total tranquilidad mientras nosotros analizamos los riesgos legales y la solución en los posibles escenarios de acción empresarial.

2 III. SERVICIOS 3.1 PREVENTIVOS Y CORRECTIVOS Asesoría y dictamen sobre puntos de derecho, jurisprudencia, análisis de casos. Representación ante Reclamos Laborales, ante sede Administrativa laboral (Inspectoría del Trabajo), como ante Órganos Judiciales (Tribunales Laborales). Elaboración de cálculos de prestaciones sociales personalizados, para los trabajadores de su empresa en caso de retiros voluntarios, despidos justificados, despidos no justificados así como de los beneficios laborales por ley, vacaciones, bono vacacional, utilidades, bono de alimentación. Elaboración de contratos de trabajo, discusiones colectivas de trabajo, negociaciones colectivas. Asesoría en materia de enfermedades y/o accidentes ocupacionales. Asesoría en materia aduanera. Cobranzas Judiciales y extrajudiciales. Trámites Registrales. Elaboración de todo tipo de Documentos Jurídicos. Recursos de Nulidad. Servicio de formalización para micro y pequeñas empresas. Servicio de asesoría, preventiva y ejecución de Contratos empresariales y comerciales. Servicio de asesoría en problemas Tributarios. Servicio de asesoría en materia Laboral. Gestión de Marcas. Asesoría en contrataciones con el Estado. Asesoría Financiera. Consultoría en gestión de PYMES. Negociaciones. 3.2 ELABORACIÓN DE CONTRATOS Y DOCUMENTOS LEGALES Somos una firma experimentada en formalizar todo tipo de convenios y contratos, vigilando que se cumplan a cabalidad las distintas legislaciones aplicables, con el fin de lograr operaciones exitosas para nuestros clientes.

3 Brindamos servicios de elaboración, revisión y análisis de contratos, convenios y documentos legales de diversa índole, así como: Contratos civiles. Contratos mercantiles. Contratos laborales. Contratos familiares. Contratos administrativos. Como parte de nuestros servicios, tramitamos la obtención de documentos legales ante diversas autoridades. 3.3 DUE DILIGENCE Analizamos y filtramos a todas las partes involucradas en una adquisición y/o transacción comercial, como compradores o vendedores necesitan asegurar que la información financiera que poseen sea tan precisa como sea posible, no solo para evitar pagar demasiado (o en el caso de un vendedor de recibir muy poco a cambio) sino también para asegurar que sus objetivos de gobernabilidad y administración del riesgo sean cumplidos. IV. FORMA DE TRABAJO 4.1 FORMA DE CONTRATACIÓN, PROCEDIMIENTO DE TRABAJO Y SUS ALCANCES: Para iniciar nuestra relación laboral previamente efectuamos por nuestra parte una AUDITORIA LEGAL, para determinar las fallas o deficiencias que pueda tener su entorno y orientarle de la mejor forma para su corrección. Puede usted al momento de decidir contratar nuestros servicios, hacerlo por áreas separadas o integral de acuerdo al volumen y tipo de casos que se le presenten con más frecuencia. Una vez aceptada la propuesta, se le extenderá por escrito un Contrato de Servicio Profesional, el cual será pactado con una suma de dinero fijo mensual tipificada en la presente propuesta, esta podrá ser modificada dependiendo del número de empleados que pueda tener. Dicho pago fijo mensual no genera para nosotros pasivos laborales, los cuales se generaran y deberán ser depositados los últimos cinco (05) días de cada mes, consecuentemente por nuestra parte de la emisión de la factura de ley. Dicha oferta comprende las siguientes actividades: Consulta dentro y fuera de las instalaciones de la empresa,

4 Consultas a través de los medios de comunicación alternativos: telefónica, correo, video chat (Skype), en jornada de lunes a sábado de 8:00 am -5:00 pm. Visitas hasta la oficina del cliente una vez por semana para asuntos preventivos y las veces necesarias para asuntos correctivos. Envíos de información sobre nuevas jurisprudencias, noticias relacionadas a la rama corporativa. Redacciones de documentos internos de su empresa como: Cartas Poder, poderes, notificaciones de ingreso, Notificación de no superación periodo de prueba, despidos, solicitudes de anticipos, contratos laborales, liquidaciones, finiquitos, transacciones, arreglos en sede empresa o del despacho. Elaboración de cálculo de prestaciones sociales, revisión de los cálculos previos efectuados por la empresa, vacaciones, bono vacacional, bono fin de año, utilidades. Calificaciones de despidos. Estudio Analítico de casos administrativos, judiciales y extrajudiciales a través del cual se solicitaran, los documentos comprobatorios del derecho que se alega, entre otros documentos fundamentales para poder estudiar mejor el o los casos y determinar objetivamente cuales serían los riesgos, alternativas procesales, así como la sugerencia de diversas soluciones o solución más acorde al caso para el mejor finiquito del mismo. Elaboración del Poder, para otorgar así las facultades requeridas en áreas administrativas o jurisdiccionales para el mejor desempeño de los abogados. Dentro de las instancias a tratar están las de sede administrativas, y en sede judicial en la primera y segunda instancia. Quedando excluidas el Recurso de Casación, Recurso de Legalidad, o de Hecho, dependiendo del caso, por ser recursos de naturaleza extraordinarias, a los que le que corresponderían fijarse o estimar honorarios distintos, a lo establecido en el presente ofrecimiento de servicios, en estos últimos caso los mismos se realizarían por oferta de servicio separada; de acuerdo a la dificultad del caso en cuestión. Seguimiento y Control Diario de las causas que cursen ante las sedes administrativas así como en los órganos jurisdiccionales correspondiente hasta su culminación. Así como la notificación continua a usted del status de cada caso, bien sea por reportes escritos, telefónicos, por cualquier otro medio inteligible. Todas y cada una de las causas judiciales, estarán sujetas a un porcentaje sobre la base del monto de la acción. Pero como consecuencia de ser un cliente fijo o cliente corporativo no se le aplicara el acostumbrado 40%, sino el 15% sobre el monto de la acción. En cuanto a las facturas o recibo por honorario, las mismas serán emitidas de modo mensual, junto con el detalle de todas las actuaciones realizadas por nuestro equipo de abogados y consultores mediante un informe detallado, para el mejor desempeño de las actuaciones; todo honorario que se pacte deberá agregársele el cobro del IGV o la retención pertinente a las rentas de cuarta categoría, de acuerdo a la normativa de la SUNAT, para la emisión de la factura o recibo por honorario. El pago referente a carteles, edictos, publicaciones en prensa, correrán por

5 cuenta del cliente, en razón de que se trata de actuaciones procesales, que cuando son requeridas es para impulsar los casos respectivos. Sin nada más a que hacer referencia y esperando de usted (es) la mayor recepción y reciprocidad posible. LIC. CARLOS CASTRO RIVERA GERENTE COMERCIAL

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