Pasaporte al empleo. Te ayudamos a mejorar tu currículum

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Pilar Botella Cuenca
hace 6 años
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1 Pasaporte al empleo Te ayudamos a mejorar tu currículum

2 Tengo un currículum pero no sé si es atractivo ni eficaz... cómo consigo que destaque?

3 Puntos clave antes de comenzar: Qué es el CV? Exposición breve y ordenada de la trayectoria formativa y profesional. Para qué sirve? Para obtener una entrevista o participar en un proceso de selección. Como medio de presentación a la empresa. Para guiar a la persona que realiza la entrevista. Para facilitar a la persona candidata la defensa de su trayectoria profesional o formativa de modo organizado y atractivo.

4 ANTES DE REDACTAR MI CURRÍCULUM... Diferenciación Adaptación Planificación

5 DIFERENCIACIÓN CUÁL ES MI VALOR DIFERENCIAL? QUÉ ME HACE DESTACAR? Trayectoria académica y profesional. Conocimientos y habilidades. Logros. En definitiva, exponer mis PUNTOS FUERTES.

6 ADAPTACIÓN SEGÚN LA EMPRESA Y EL PUESTO AL QUE PRESENTO MI CANDIDATURA Qué perfil profesional quiero transmitir? Qué puedo aportar a la empresa? En qué se beneficia si me contrata? Cuáles de mis logros demuestran mi posible contribución a la empresa?

7 PLANIFICACIÓN Cómo puedo hacer un buen marketing personal? Cómo difundo mi currículum? Con qué herramientas digitales cuento?

8 Características del CV Redacción breve y concisa. Estructura esquemática y organizada. Ortografía y gramática cuidada. Formato DIN A4. Máximo 2 hojas. Enfatizar características relacionadas con el puesto.

9 QUÉ PONGO EN MI CURRÍCULUM? DATOS PERSONALES EXTRACTO U OBJETIVO PROFESIONAL EXPERIENCIA FORMACIÓN FORMACIÓN COMPLEMENTARIA IDIOMAS INFORMÁTICA COMPETENCIAS/ HABILIDADES OTROS DATOS DE INTERÉS

10 Datos personales Nombre y apellidos Fotografía (opcional) Teléfono de contacto Correo electrónico Permiso de conducir Redes Sociales y Blogs (profesionales)

11 Extracto Objetivo profesional. Resumen breve de quién eres y a qué te dedicas. Experiencia Empresas Fechas de contrato Puesto ocupado y grupo profesional Funciones y logros Prácticas, becas, colaboraciones...

12 Formación Estudios oficiales (centro + fecha de realización) Formación complementaria Cursos (centro, duración y fecha de finalización)

13 Informática Programas o lenguajes agrupados por tipos. Idiomas Especificar de forma realista el nivel. Títulos acreditativos. Competencias Indicar las habilidades relacionadas con el puesto solicitado.

14 Recomendaciones para redactar tu CV Eliminar información NO RELEVANTE. Eliminar repeticiones. No utilizar el pronombre YO. No incluir aficiones ni intereses sociales, a no ser que estén relacionados con el puesto. Utilizar de forma PUNTUAL palabras clave, MAYÚSCULAS y negrita. Pide a otras personas que lo lean para detectar fallos.

15 TIPOS DE CURRÍCULUM VITAE CRONOLÓGICO FUNCIONAL POR COMPETENCIAS MIXTO

16 CRONOLÓGICO Permite ver la evolución de la persona en el tiempo. Proporciona claridad y organización. Puede redactarse en orden directo o inverso (en función de la relevancia que queramos dar a la experiencia reciente o más antigua). CUÁNDO ES ADECUADO? Cuando la trayectoria profesional es coherente.

17 FUNCIONAL Destaca las funciones desempeñadas. Agrupa tareas y actividades por áreas profesionales. CUÁNDO ES ADECUADO? Cuando has tenido experiencia en áreas diversas.

18 POR COMPETENCIAS Útil para destacar tus FORTALEZAS. Destaca logros o resultados. CUÁNDO ES ADECUADO? Cuando te incorporas al mercado laboral después de un periodo de inactividad. Si ingresas en un sector diferente.

19 MIXTO Combina las características de los demás tipos. Es una de las modalidades más utilizadas. Nos permite aprovechar las ventajas de cada modalidad según nuestros intereses. CRONOLÓGICO FUNCIONAL POR COMPETENCIAS MIXTO

20 OTROS TIPOS Video currículum Permite más visibilidad e impacto. Puede difundirse mediante redes sociales. Europass Para buscar trabajo en otros países de la UE. CV creativo Recomendable para profesiones relacionadas con el diseño o la creatividad.

21 SI TIENES DUDAS, ACUDE A TU CENTRO SERVEF DE EMPLEO.

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