Ayudamos a las Personas, construimos Sociedad

Transcripción

1 Ayudamos a las Personas, construimos Sociedad

2 Fundación Tomillo Quiénes somos y qué hacemos? La Fundación nace hace 32 años con vocación de ayuda a los jóvenes en dificultad En barrios desfavorecidos de Madrid: Usera, Villaverde, Vallecas y Carabanchel Somos 13 Patronos, 280 empleados y 579 voluntarios En 2014 ayudamos a mas de personas Éxito escolar, la mejora de la empleabilidad y capacidad emprendedora Financiación: 60%pública y 40%privada Buscamos modelizar y evaluar el impacto de la intervención

3 La Fundación Tomillo es una entidad privada, sin ánimo de lucro, no confesional e independiente que nace en con el propósito de contribuir a la mejora social y al desarrollo de la persona Nuestra misión Contribuir a que se produzca un cambio a mejor en nuestra sociedad ayudando a personas en situaciones de dificultad a mejorar sus vidas y su comunidad. Visión Trabajar con niños y jóvenes para que tomen la responsabilidad de su vida, su entorno y su sociedad, así como con sus familias y comunidades. Favoreciendo que las personas puedan desarrollar su potencial y buscando la mejora de sus condiciones de vida y las de su entorno, a través de la educación y el empleo como herramientas fundamentales.

4 FORMACIÓN ESPECIALIZADA En 2015 formamos: OBJETIVO DEL PROGRAMA: Formación profesional en competencias para la consecución y mantenimiento de un empleo dirigida a jóvenes desempleados en riesgo de exclusión social. Competencias Técnicas A 759 jóvenes en situación de vulnerabilidad en diferentes sectores: - Hostelería - Informática - Administración - Electricidad - Servicios a la Comunidad - Imagen y Belleza Competencias Personales Durante el curso escolar 2015: Competencias Laborales 78% de los alumnos han conseguido un Empleo

5 FORMACIÓN ESPECIALIZADA Jóvenes METODOLOGÍA: Cómo lo hacemos? Formación-Inserción Compartida COORDINACIÓN EMPRESA-ENTIDAD SOCIAL IDENTIFICACIÓN Y DESARROLLO DE COMPETENCIAS Planificación y Gestión Formación Prácticas Apoyo a la Inserción Laboral Evaluación y mejoras SEGUIMIENTO Y ORIENTACIÓN INDIVIDUAL COORDINACIÓN EQUIPO COLABORATIVO MULTIDISCIPLINAR

6 FORMACIÓN ESPECIALIZADA Cuáles son nuestras claves de éxito? Participación de la Empresa y/o Otros Agentes Itinerarios Personalizados Equipos Colaborativos Multidisciplinares

7 FORMACIÓN ESPECIALIZADA PARTICIPACIÓN DE LA EMPRESA y/o OTROS AGENTES SOCIALES Flexibilidad para participar en cualquiera de las fases del desarrollo del Programa ü Planificación y gestión Necesidades del mercado laboral / Nichos Empleo Perfiles profesionales Programa formativo ü Formación: Difusión y selección Píldoras formativas competencias técnicas- Visitas a empresas Claustros personales ü Prácticas no laborales Acogiendo/Facilitando contactos ü Evaluación

8 FORMACIÓN ESPECIALIZADA ITINERARIOS PERSONALIZADOS Cada joven cuenta con un apoyo personalizado que atiende las fortalezas y dificultades durante todo el proceso ü Planificación y gestión Selección de participantes Diagnóstico de Empleabilidad ü Formación: Formación en competencias grupal Seguimiento individualizado Claustros ü Prácticas no laborales Casación individualizada Seguimiento ü Evaluación Seguimiento Derivación a otros servicios

9 FORMACIÓN ESPECIALIZADA EQUIPOS COLABORATIVOS MULTIDISCIPLINARES Profesorado, orientadoras, intermediadoras y profesionales de empresa en todo el proceso ü Planificación y gestión Empresa Profesorado Equipo orientación ü Formación: Orientadora Formadores Intermediadora Profesionales Empresa ü Prácticas no laborales Tutor Empresa Intermediadora Orientadora ü Evaluación Empresa Equipo especializada

10 GRACIAS!! Ayudamos a las Personas, construimos Sociedad