Estudio sobre ENCUESTA SOBRE LA SITUACIÓN DE LA PROFESIÓN MÉDICA EN ESPAÑA (ESPM) PREGUNTAS ADICIONALES

Transcripción

1 Estudio sobre ENCUESTA SOBRE LA SITUACIÓN DE LA PROFESIÓN MÉDICA EN ESPAÑA (ESPM) PREGUNTAS ADICIONALES CON LA COLABORACIÓN: Presentado por el Foro de la Profesión Médica

2 SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD PROYECTO Nº: CLIENTE: Organización Médico Colegial TÍTULO DEL ESTUDIO: Encuesta sobre la Situación de la Profesión Médica en España (ESPM) 5ª OLEADA-2018 Preguntas adicionales Informe de Resultados FECHA: Mayo 2018 SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD: Certificado para el servicio de Investigación de Mercados y Opinión: A50/ Según Norma ISO Código ICC/ ESOMAR Sistema Aneimo de Calidad de Captaciones (SACC) POLÍTICA DE CALIDAD La Calidad es un objetivo, una estrategia y un rasgo de identidad para todos los que componemos Análisis e Investigación. La búsqueda constante de la calidad y valor añadido en nuestros servicios nos permitirá lograr la satisfacción de los clientes, la rentabilidad de nuestra empresa y una posición de liderazgo cualitativo en nuestro sector. 2

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4 Un equipo de más de como garantía profesional de respuesta

5 ÍNDICE o Ficha técnica o Conciliación vida laboral y familiar o Agresiones 5

6 FICHA TÉCNICA

7 METODOLOGÍA Ficha Técnica Se ha realizado una encuesta online dirigida a Profesionales Médicos, a través de los diferentes Colegios Profesionales. FICHA TÉCNICA: MUESTRA: casos Universo Profesionales Médicos. Ámbito Nacional. Tipo de entrevista Online. Cuotas No se establecieron cuotas. Error muestral Para un nivel de confianza del 95,5% el error en la muestra general es de +/-0,80% Cuestionario Semi-estructurado con una duración media de aprox. 25 minutos. Fecha de campo Del 7 de Marzo de 2018 al 2 de Abril de Anonimato y confidencialidad Se garantiza el absoluto anonimato de las respuestas de los entrevistados que han sido utilizadas únicamente en la confección de tablas estadísticas. Tratamiento estadístico Tabulación simple y cruzada de frecuencias. Control de calidad De acuerdo a la norma ISO y el Código de conducta CCI/ESOMAR 7

8 METODOLOGÍA Índice de cumplimentación del cuestionario CUESTIONARIOS CUMPLIMENTADOS Completo (100%) 94,3% Entre un 90 y un 99% 0,9% Las preguntas adicionales se sitúan en el rango de aprox % Entre un 80 y un 89% Entre 70 y 79% 1,9% 2,7% MUESTRA: casos Entre 60 y 69% 0,3% 0% 25% 50% 75% 100% Base total muestra: casos 8

9 Preguntas adicionales

10 Conciliación vida laboral y familiar DIFICULTAD EN LA CONCILIACIÓN Nada 11,4% Poco 35,7% Bastante 39,4% Mucho 12,4% No contesta 1,1% Base total muestra: casos P22 Le resulta difícil la conciliación de su vida laboral y familiar? 10

11 Conciliación vida laboral y familiar DIFICULTAD EN LA CONCILIACIÓN: SEGÚN SEXO Nada 61,6 % 38,4 % Poco 47,8 % 52,2 % Bastante 41,7 % 58,3 % Mucho 37,5 % 62,5 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P22 Le resulta difícil la conciliación de su vida laboral y familiar? 11

12 Conciliación vida laboral y familiar DIFICULTAD EN LA CONCILIACIÓN: SEGÚN EDAD Nada 10,1 % 44,7 % 45,2 % Poco 23,7 % 55,8 % 20,5 % Bastante 37,8 % 51,8 % 10,4 % Mucho 45,3 % 47,1 % 7,5 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base: casos no se incluyen los no contestan P22 Le resulta difícil la conciliación de su vida laboral y familiar? 12

13 Conciliación vida laboral y familiar REPERCUSIÓN DE LA CONCILIACIÓN EN LA PROGRESIÓN Y DESARROLLO PERSONAL Nada 15,0% Poco 36,1% Bastante 34,8% Mucho 11,3% No contesta 2,8% Base total muestra: casos P23 La falta de conciliación repercute negativamente en su progresión y desarrollo profesional. 13

14 Conciliación vida laboral y familiar REPERCUSIÓN DE LA CONCILIACIÓN EN LA PROGRESIÓN Y DESARROLLO PERSONAL: SEGÚN SEXO Nada 61,6 % 38,4 % Poco 47,8 % 52,2 % Bastante 41,7 % 58,3 % Mucho 37,5 % 62,5 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P23 La falta de conciliación repercute negativamente en su progresión y desarrollo profesional. 14

15 Conciliación vida laboral y familiar REPERCUSIÓN DE LA CONCILIACIÓN EN LA PROGRESIÓN Y DESARROLLO PERSONAL: SEGÚN EDAD Nada 10,1 % 44,7 % 45,2 % Poco 23,7 % 55,8 % 20,5 % Bastante 37,8 % 51,8 % 10,4 % Mucho 45,3 % 47,1 % 7,5 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base: casos no se incluyen los no contestan P23 La falta de conciliación repercute negativamente en su progresión y desarrollo profesional. 15

16 Agresiones HA SUFRIDO AGRESIONES? Sí 64,9% No 33,9% No contesta 1,1% Base total muestra: casos P24 Como profesional médico en el ejercicio de tus funciones ha sufrido algún tipo de agresión (física, verbal, amenaza )? 16

17 Agresiones HA SUFRIDO AGRESIONES?: SEGÚN SEXO No 53,0 % 47,0 % Si 42,0 % 58,0 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P24 Como profesional médico en el ejercicio de tus funciones ha sufrido algún tipo de agresión (física, verbal, amenaza )? 17

18 Agresiones HA SUFRIDO AGRESIONES?: SEGÚN EDAD No 29,7 % 48,4 % 21,9 % Sí 30,7 % 53,3 % 16,0 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base: casos no se incluyen los no contestan P24 Como profesional médico en el ejercicio de tus funciones ha sufrido algún tipo de agresión (física, verbal, amenaza )? 18

19 Agresiones TIPOS DE AGRESIÓN SUFRIDAS POR LO MÉDICOS Agresión verbal 87,2% Amenaza 63,7% Agresión física 10,3% Maltrato psicológico 0,7% Acoso laboral 0,4% Denuncias, demandas falsas Daños materiales Discriminación de género 0,4% 0,2% 0,1% Base: casos P25 Qué tipo de agresión ha sufrido? 19

20 Agresiones TIPOS DE AGRESIÓN SUFRIDAS POR LO MÉDICOS: SEGÚN SEXO Agresión verbal Amenaza Agresión física Maltrato psicológico Acoso laboral Denuncias, demandas falsas Daños materiales Discriminación de género 41,1 % 43,5 % 51,3 % 37,3 % 32,4 % 51,6 % 50,0 % 20,0 % 58,9 % 56,5 % 48,7 % 62,7 % 67,6 % 48,4 % 50,0 % 80,0 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P25 Qué tipo de agresión ha sufrido? 20

21 Agresiones TIPOS DE AGRESIÓN SUFRIDAS POR LO MÉDICOS: SEGÚN EDAD Agresión verbal 31,0 % 53,6 % 15,5 % Amenaza 30,7 % 54,1 % 15,2 % Agresión física 19,8 % 58,5 % 21,7 % Maltrato psicológico 23,7 % 64,4 % 11,9 % Acoso laboral 27,0 % 56,8 % 16,2 % Denuncias, demandas falsas 19,4 % 48,4 % 32,3 % Daños materiales 12,5 % 75,0 % 12,5 % Discriminación de género 60,0 % 40,0 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base: casos no se incluyen los no contestan P25 Qué tipo de agresión ha sufrido? 21

22 Agresiones DENUNCIAS SOBRE LA AGRESIÓN No 60,0% Sí, en el centro de trabajo/ Administración 24,9% Sí, en el juzgado, Policía o Guardia Civil 9,8% Sí, en el colegio de médicos 2,6% Sindicato 0,1% Otros 2,0% Base: casos P26 Ha denunciado la agresión? 22

23 Agresiones DENUNCIAS SOBRE LA AGRESIÓN: SEGÚN SEXO No Sí, en el centro de trabajo/ Administración Sí, en el juzgado, Policía o Guardia Civil 42,2 % 36,7 % 54,5 % 57,8 % 63,3 % 45,5 % Sí, en el colegio de médicos 46,3 % 53,7 % Sindicato 40,0 % 60,0 % Otros 37,1 % 62,9 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P26 Ha denunciado la agresión? 23

24 Agresiones DENUNCIAS SOBRE LA AGRESIÓN: SEGÚN EDAD No 36,4 % 50,4 % 13,2 % Sí, en el centro de trabajo/ Administración 25,7 % 57,0 % 17,4 % Sí, en el juzgado, Policía o Guardia Civil 13,4 % 60,5 % 26,1 % Sí, en el colegio de médicos 16,7 % 58,8 % 24,5 % Sindicato 80,0 % 20,0 % Otros 27,1 % 51,8 % 21,2 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base : 8.501casos no se incluyen los no contestan P26 Ha denunciado la agresión? 24

25 Agresiones MOTIVOS POR LOS QUE NO SE HA DENUNCIADO LA AGRESIÓN Por las molestias y pérdida de tiempo 24,5% No vale paran nada 14,0% Por la falta de apoyo para realizar la denuncia 7,1% Por miedo a las consecuencias 4,3% Agresión verbal, agresión leve: no se considera oportuno 3,5% Estado del paciente - enfermedades psíquicas/ estrés 1,9% Desconocimiento de las opciones 0,4% Base: casos P27 Por qué no has denunciado la agresión? Otros 3,1% 25

26 Agresiones MOTIVOS POR LOS QUE NO SE HA DENUNCIADO LA AGRESIÓN : SEGÚN SEXO Por las molestias y pérdida de tiempo 44,4 % 55,6 % No vale paran nada Por la falta de apoyo para realizar la denuncia Por miedo a las consecuencias Agresión verbal, agresión leve: no se considera oportuno Estado del paciente - enfermedades psíquicas/ estrés 44,7 % 39,3 % 31,1 % 44,0 % 38,2 % 55,3 % 60,7 % 68,9 % 56,0 % 61,8 % Desconocimiento de las opciones 12,5 % 87,5 % Hombres Mujeres Base: casos no se incluyen los no contestan P27 Por qué no has denunciado la agresión? 26

27 Agresiones MOTIVOS POR LOS QUE NO SE HA DENUNCIADO LA AGRESIÓN: SEGÚN EDAD Por las molestias y pérdida de tiempo 38,3 % 49,2 % 12,5 % No vale paran nada 35,7 % 48,5 % 15,9 % Por la falta de apoyo para realizar la denuncia 38,2 % 52,7 % 9,1 % Por miedo a las consecuencias 46,3 % 46,9 % 6,8 % Agresión verbal, agresión leve: no se considera oportuno 29,3 % 54,1 % 16,6 % Estado del paciente - enfermedades psíquicas/ estrés 31,9 % 50,9 % 17,2 % Desconocimiento de las opciones 53,1 % 43,8 % 3,1 % Jóvenes <40 Mediana edad Mayores >60 Base: casos no se incluyen los no contestan P27 Por qué no has denunciado la agresión? 27