Sandra Samaniego Breach 3 de diciembre
Fue aprobado en 2005 por la LIX Legislatura y es operado desde 2006 por el Instituto Nacional de Desarrollo Social. Es un programa de cobertura nacional para la prevención y atención de la violencia contra las mujeres. Se ejecuta a través de las Instancias de Mujeres en las Entidades Federativas (IMEF), en coordinación con diversas instancias públicas y sociales. Población objetivo: Las mujeres en situación de violencia.
SLP A Institucionalización de la prevención y la atención Oaxaca B Prevención de la violencia contra las mujeres Puebla Yucatán C Atención especializada a las mujeres en situación de violencia y, en su caso, a sus hijos y personas allegadas Tabasco
Modalidad Instancias de Mujeres en las Entidades Federativas (IMEF) Organización de la Sociedad Civil (OSC) Otras instancias del Gobierno Estatal* Instancias Municipales Centro de Atención Externa 80 13 4 12 109 Módulo de Atención 85 85 Unidad de Atención Itinerante 37 1 38 Refugio 11 15 5 1 32 Unidad Móvil de Prevención 18 18 Unidad Móvil de Atención 14 14 Centros de Justicia para Mujeres 5 6 11 Línea telefónica 8 1 9 Albergue 1 2 1 4 Unidad de Prevención Itinerante 3 3 Módulo de Orientación 2 2 Brigadas 1 1 Casa y cuarto de tránsito 1 1 Total 265 30 17 15 327 * Nueve Unidades corresponden a la PGJE, cuatro al Sistema Estatal DIF, una a la Secretaría de Salud del Estado y una al Centro de Atención a Víctimas. Total
Sistema Nacional para Prevenir, Atender, Sancionar y Erradicar la violencia contra las Mujeres. Alerta de Violencia de Género contra las Mujeres. (Mecanismo que se debe atender) Macro Territorial El PAIMEF como ente articulador
Cambio 2013 2014 2015 2016 Población objetivo Las instancias de las Las mujeres en situación de violencia. mujeres en las entidades federativas Población que podrá ser atendida a) hijas e hijos y personas allegadas b) sectores de la población considerados estratégicos (con acciones en materia de prevención). Y c) personas dentro del servicio público involucradas en el tema (profesionalización y cambios Objetivo general (alineado al sectorial) Contribuir a prevenir y atender la violencia contra las mujeres a través de las acciones que realizan las IMEF, en coordinación con culturales). Contribuir a una sociedad igualitaria mediante la prevención y atención de la violencia contra las mujeres. Contribuir a la construcción de una sociedad igualitaria mediante acciones de prevención y atención dirigidas a disminuir la violencia contra las mujeres. Contribuir a la construcción de una sociedad igualitaria mediante acciones de prevención y atención en materia de violencia contra las mujeres.
Cambio 2013 2014 2015 2016 Objetivo específico 1.Fortalecer a las Instancias de Mujeres en las Entidades Federativas para prevenir y atender la violencia contra las mujeres, a través de propiciar la articulación de las diversas acciones gubernamentales y sociales 1.Prevenir y atender la violencia contra las mujeres por medio de las acciones que promueven y operan las IMEF, en coordinación con diversas instancias públicas y sociales. 1. Prevenir y atender la violencia contra las mujeres por medio de las acciones que promueven y operan las IMEF, en coordinación con diversas instancias públicas y sociales.
Cambio 2013 2014 2015 2016 Apoyo a proyectos de las IMEF Acciones estratégicas para el fortalecimiento institucional de las IMEF en materia de prevención y atención de la violencia contra las mujeres 1. El Programa apoyará proyectos anuales Apoyo a programas anuales de prevención y atención de las IMEF Acciones estratégicas para el para el fortalecimiento institucional de las IMEF fortalecimiento de los programas anuales de las IMEF.
Cambio 2013 2014 2015 2016 Coordinación Institucional El Indesol El Indesol establecerá los mecanismos de coordinación establecerá los necesarios para garantizar que sus acciones no se mecanismos de contrapongan, afecten o presenten duplicidades con otros coordinación programas o acciones del gobierno federal en materia de necesarios para prevención y atención de la violencia contra las mujeres; la garantizar que sus coordinación institucional buscará potenciar el impacto de acciones no se los recursos, fortalecer y ampliar la cobertura de las contrapongan, acciones, detonar la complementariedad y reducir gastos afecten o presenten administrativos. duplicidades con otros programas
Cambio 2013 2014 2015 2016 Indicadores (Ejemplos) TAREA PENDIENTE Propósito Propósito Índice de 1.Indice de Fortalecimiento Fortalecimiento Institucional de las Institucional de las IMEF para IMEF para prevenir prevenir y atender y atender la la violencia contra violencia contra las las mujeres. mujeres. 2.Tasa de variación de mujeres atendidas por instancias especializadas apoyadas por el PAIMEF en el ejercicio fiscal en curso respecto al año anterior. Propósito Número de Mujeres beneficiadas por los servicios de atención preventiva y especializada de la violencia contra las mujeres brindados en las Unidades apoyadas por el Programa. Propósito Tasa de variación del porcentaje de mujeres beneficiadas con los servicios de atención especializada con respecto al año anterior. Definir indicadores que permitan apreciar la incidencia en los cuatro niveles de impacto social: BENEFICIARIOS(AS) Directos BENEFICIARIOS(AS) Indirectos COMUNIDAD SOCIEDAD NACIONAL
Cambio 2013 2014 2015 2016 Mesas de Revisión Recomendaciones de carácter vinculante. Recomendaciones no vinculantes Mesas de Análisis con la finalidad de emitir de manera colegiada recomendaciones para la mejora de los Programas Anuales. Recomendaciones no vinculantes
Cambio 2013 2014 2015 2016 Ejercicio de los recursos Las IMEF deberán utilizar una cuenta bancaria productiva sólo para uso de los recursos federales del Programa, cuyo manejo sea atribución exclusiva de la IMEF, con el fin de eficientar la aplicación de los recursos en los tiempos de ejecución establecidos. Las IMEF deberán utilizar una cuenta bancaria productiva sólo para uso de los recursos federales del Programa, cuyo manejo sea atribución exclusiva de la IMEF En aquellos casos en que por normatividad estatal, los recursos del PAIMEF deban radicarse en las secretarías de finanzas u órganos administrativos equivalentes, será necesario que las IMEF gestionen ante dichas instancias la apertura de una cuenta productiva para uso exclusivo de los recursos del PAIMEF.
Al interior del Indesol Interinstitucional Con otros programas Organizaciones de la Sociedad Civil Participación actividades de fortalecimiento en temas conceptuales Feria Foro de expertas: Nuevo Sistema de Justicia Penal FEVIMTRA INMUJERES SEGOB: CONAVIM, BANAVIM SEP CDI INEGI SALUD CNEGSR CEAV Organizaciones de la Sociedad Civil Red Nacional de Refugios Grupo Interinstitucional PAIMEF FEVIMTRA INMUJERES SALUD CDI - CONAPRED FEVIMTRA ENCUENTRO TITULARES PAIMEF 2013 Programas Sociales de la Sedesol PEI PROSPERA Seguro para Jefas de Familia, entre otros PNPSVD - SEGOB CONADIS Zacatecas
INAPAM PPSVD SEGOB/ CONAVIM CEAV SETEC BANAVIM CONAVIM SISTEMA NACIONAL VIOLENCIA PGR - FEVIMTRA SSA - CNEGSR CONASIDA ESTANCIAS INFANTILES PROSPERA CONADIS IMJUVE SEDESOL INDESOL INMUJERES SEP - DGEI DGEI UIGS INEA INEGI UIG UAG DGTIC ENDIREH GRUPO DE TRABAJO INEGI CDI
2013 2014 2015 Comunicación continua Encuentro de Titulares PAIMEF Reuniones de Inmujeres FIRMA DE CONVENIOS Foro de expertas: Nuevo Sistema de Justicia Penal Convenio general de colaboración 16 de febrero, 2014 Reuniones de grupos temáticos 1.-Planeación y coordinación 2.-Seguimiento, monitoreo y evaluación 3.-Revisión, análisis y sistematización (modelos, protocolos, manuales) 4.-Coordinación de fondos transversales 5.-Personas cuidadoras Reuniones entre coordinaciones regionales para revisar ROP Firma de convenios conjuntamente Visitas conjuntas de las Titulares a las IMEF Reuniones - niveles directivos Participación mutua en mesas de análisis de proyectos Reuniones coordinaciones PAIMEF- Fortalecimiento de la Transversalidad de Género -Análisis de proyectos, acción por acción -Revisión de consultorías Definición de estrategias a la luz de los análisis y ante los recortes presupuestales
Gobiernos Locales PEI Sociedad Civil PROSPERA INAES IMJUVE INDESOL CONADIS FONART INAPAM Coordinación Interinstitucional Seguro para Jefas de Familias
1 2 3 Identificar los programas sociales en los que se tiene injerencia Definir las acciones que coadyuven en la ejecución de los programas. Evaluar el impacto de la colaboración.
En el marco de la vertiente A Sensibilizar a las y los servidores públicos que participan en las acciones de profesionalización del PAIMEF, sobre la necesidad de hacer sinergias con otros programas sociales. Asimismo, extender los beneficios al personal de las IMEF y de los servicios de prevención y atención. En el marco de la vertiente B Llevar a cabo acciones de difusión, información y promoción de los beneficios de los programas sociales, dirigidas a población abierta y sectores específicos y propiciar la afiliación a los mismos. En el marco de la vertiente C Llevar a cabo acciones de difusión, información y promoción de los beneficios de los programas sociales, dirigidas a las mujeres que reciben atención especializada y personas allegadas, en los Servicios de Prevención y Atención Externa y propiciar la afiliación..
Gracias por su atención