UNIVERSIDAD DE CANTABRIA TABLAS RETRIBUTIVAS 2014

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1 UNIVERSIDAD DE CANTABRIA TABLAS RETRIBUTIVAS 2014

2 RETRIBUCIONES DEL PROFESORADO UNIVERSITARIO AÑO 2014 FUNCIONARIOS DE CARRERA Nº MENSUAL ANUAL TOTAL HORAS EVAL. SUELDO C. DESTINO C. ESPECIF. SUELDO SUELDO **PAGA EX. C.DESTINO C.ESPECIF. Paga adic. TRIENIO TRIENIO Lectivas DOC. NIV. Importe General M. DOC. (12 Pagas) EXTRA (2 Pagas) (12 Pagas) GENERAL M.DOC. Junio/Dic (MES) (EXTRA) CU TC , ,93 979,71 0, ,60 684, , , ,52 0, , ,28 42,65 26,31 TC ,05 868,93 979,71 148, ,60 684, , , , , , ,40 TC ,05 868,93 979,71 297, ,60 684, , , , , , ,52 TC ,05 868,93 979,71 445, ,60 684, , , , , , ,64 TC ,05 868,93 979,71 594, ,60 684, , , , , , ,76 TC ,05 868,93 979,71 742, ,60 684, , , , , , ,88 TC ,05 868,93 979,71 891, ,60 684, , , , , , ,00 TP 6 h 480,44 800,83 0,00 0, ,28 296, , ,96 0,00 0,00 0, ,82 18,47 11,39 TP 5 h 400,36 667,35 0,00 0, ,32 247, , ,20 0,00 0,00 0, ,32 15,39 9,49 TP 4 h 320,29 533,88 0,00 0, ,48 197, , ,56 0,00 0,00 0, ,08 12,31 7,59 TP 3 h 240,22 400,41 0,00 0, ,64 148, , ,92 0,00 0,00 0, ,84 9,23 5,69 TU TC , ,85 457,06 0, ,60 684, , , ,72 0,00 914, ,06 42,65 26,31 CEU TC ,05 795,85 457,06 120, ,60 684, , , , , , ,82 TC ,05 795,85 457,06 240, ,60 684, , , , , , ,58 TC ,05 795,85 457,06 361, ,60 684, , , , , , ,34 TC ,05 795,85 457,06 481, ,60 684, , , , , , ,10 TC ,05 795,85 457,06 601, ,60 684, , , , , , ,86 TC ,05 795,85 457,06 722, ,60 684, , , , , , ,62 TP 6 h 480,44 542,76 0,00 0, ,28 296, , ,12 0,00 0,00 0, ,84 18,47 11,39 TP 5 h 400,36 452,30 0,00 0, ,32 247, , ,60 0,00 0,00 0, ,62 15,39 9,49 TP 4 h 320,29 361,84 0,00 0, ,48 197, , ,08 0,00 0,00 0, ,52 12,31 7,59 TP 3 h 240,22 271,38 0,00 0, ,64 148,23 839, ,56 0,00 0,00 0, ,42 9,23 5,69 TEU TC , ,20 282,19 0, ,60 684, , , ,28 0,00 564, ,78 42,65 26,31 TC ,05 698,20 282,19 101, ,60 684, , , , ,08 768, ,54 TC ,05 698,20 282,19 203, ,60 684, , , , ,16 971, ,30 TC ,05 698,20 282,19 305, ,60 684, , , , , , ,06 TC ,05 698,20 282,19 407, ,60 684, , , , , , ,82 TC ,05 698,20 282,19 509, ,60 684, , , , , , ,58 TC ,05 698,20 282,19 611, ,60 684, , , , , , ,34 TP 6 h 480,44 424,70 0,00 0, ,28 296, , ,40 0,00 0,00 0, ,00 18,47 11,39 TP 5 h 400,36 353,92 0,00 0, ,32 247, , ,04 0,00 0,00 0, ,30 15,39 9,49 TP 4 h 320,29 283,13 0,00 0, ,48 197,64 961, ,56 0,00 0,00 0, ,58 12,31 7,59 TP 3 h 240,22 212,35 0,00 0, ,64 148,23 721, ,20 0,00 0,00 0, ,00 9,23 5,69 ** Sueldo Extra+Complemento Destino

3 PROFESORADOS ASOCIADOS CON CONTRATO ADMINISTRATIVO 2014 MENSUAL TOTAL TOTAL Profesores Asoc. HORAS SUELDO C. DESTINO C. ESPECÍFICO MES ANUAL (con paga extra) LECTIVAS IMPORTE (con pagas) 6 404,64 232,72 0,00 637, , ,20 193,94 0,00 531, , ,76 155,15 0,00 424, , ,32 116,36 0,00 318, ,52 MENSUAL TOTAL TOTAL Profesores Asoc. HORAS SUELDO C. DESTINO C. ESPECÍFICO MES ANUAL (sin paga extra) LECTIVAS IMPORTE ( sin pagas) 6 404,64 232,72 0,00 637, , ,20 193,94 0,00 531, , ,76 155,15 0,00 424, , ,32 116,36 0,00 318, ,16

4 CARGOS ACADÉMICOS AÑO 2014 IMPORTE MENSUAL IMPORTE ANUAL Rector de Universidad 1.424, ,60 Vicerrector y Secretario Gral. de Universidad 644, ,44 Decano y Director de Facultad, E.T.S., Escuela 502, ,64 Universitaria, Colegio Universitario, Cusos Laredo Vicedecano, Subdirector y Secretario de Facultad, 271, ,12 E.T.S., E.U. y Colegio Universitario Director de Departamento Universitario (Dtor. Soucan) 363, ,92 Secretario de Departamento, Sub. de Departamento, 195, ,32 Coordinador Exposición Director de Inst. y de Esc. Estomatología 216, ,76 Coordinador del Curso de Orientación Universitaria 141, ,96 Este Complemento podrá percibirse únicamente cuando se desempeñe el puesto de trabajo en régimen de Dedicación a Tiempo Completo.

5 P.DOCENTE E INVESTIGADOR CONTRATADO EN LA U.C. AÑO 2014 Convenio P.D.I. Laboral 2009 (B.O.C. 13 de agosto) Retribución mensual Paga extraordinaria Retribución Anual (12 Pagas) Profesor Contratado Doctor 2.361, , ,06 Profesor Ayudante Doctor 1.675, , ,66 Ayudante LOU 1.236, , ,10 Ayudante LOU (con DEA)(*)(**) 1.296, , ,22 Profesor Asociado 6 h 654,04 654, ,56 Profesor Asociado 5 h 545,06 545, ,84 Profesor Asociado 4 h 436,05 436, ,70 Profesor Asociado 3 h 327,06 327, ,84 Profesor Contratado Doctor Retribución mensual Paga extraordinaria Retribución Anual (12 Pagas) (2 Pagas) Trienio 42,65 511,80 Tramo Docente 120,34 240, ,76 Tramo Investigador 120, ,08 * Para la percepción de las retribuciones indicadas, los Ayudantes que accedan al doctorado a través de un master oficial deberán estar en posesión del título de máster y acreditar haber sido admitidos al periodo investigador del doctorado (con asignación de director y título de tesis) ** Para percibir las retribuciones indicadas, el reconocimiento de la posesión del DEA, o de las condiciones señaladas en (*), sólo tendrá efectos desde el inicio del tercer año de vigencia del contrato y sucesivos. La situación salarial que corresponda para cada año de vigencia del contrato se revisará a su comienzo.

6 RETRIBUCIONES FUNCIONARIOS AÑO 2014 GRUPO Sueldo Base Trienios Sueldo Base Trienios Paga Extraordinaria Paga Extraordinaria A (A1) 1.109,05 42,65 684,36 26,31 B (A2) 958,98 34,77 699,38 25,35 C (C1) 720,02 26,31 622,30 22,73 D (C2) 599,25 17,90 593,79 17,73 E 548,47 13,47 548,47 13,47 El nivel de complemento de Complemento Destino destino asignado a cada puesto Nivel está relacionado con el subgrupo Alto Cargo 1.251,33 de la persona que lo ocupe , , , , , , , , , , , , , , , , ,06

7 Componente General del Complemento Específico NIVEL/SUBNIVEL IMPORTE MENSUAL E ,20 E ,52 E ,62 E ,54 E ,22 E ,32 E ,70 E ,41 E ,79 E ,77 E ,15 E ,53 E ,81 Importe anual referido a doce mensualidades Cuantía mensual del Complemento Específico por tipo de Dedicación Horaria NIVEL CD HORARIO I II III HE De 14 a ,60 438,53 184,94 De 23 a ,75 690,69 291,27 *Si algún puesto de trabajo percibiera algún complemento por dedicación horaria superior a los aquí establecidos, la diferencia pasará a percibirla por productividad compensatoria siendo absorbible por cualquier mejora en el complemento por dedicación horaria. *Si el titular de un puesto de trabajo realizase una jornada distinta a la que éste tiene asignada en la RPT, percibirá las retribuciones correspondientes a la jornada efectivamente realizada.

8 Cuotas mensuales de cotización a MUFACE 2014 A (A1) 47,86 B (A2) 37,67 C (C1) 28,93 D (C2) 22,89 Cuotas mensuales de Derechos Pasivos 2014 A (A1) 109,31 B (A2) 86,03 C (C1) 66,08 D (C2) 52,28 En los meses de junio y diciembre se abonará cuota doble

9 RETRIBUCIONES PERSONAL LABORAL AÑO 2014 NIVEL Sueldo Base Componente A (14 pagas) Sueldo Base Componente B (14 pagas) Total Mes Total Anual Complementos 14% (12 pagas) C. Form. Cual. S. Lab. 18,67% (12 pagas) C. Especial D. Horaria 18,67% (12 pagas) C. Nocturn. 23,33% (12 pagas) A ,62 585, , ,50 286,37 381,82 381,82 477,28 37,92 A ,62 506, , ,90 275,26 367,01 367,01 458,77 37,92 A ,62 427, , ,90 264,19 352,25 352,25 440,32 37,92 A ,62 379, , ,05 257,47 343,29 343,29 429,12 37,92 A ,62 326, , ,70 250,05 333,40 333,40 416,75 37,92 A ,62 282, , ,80 243,92 325,22 325,22 406,53 37,92 A ,62 229, , ,25 236,45 315,27 315,27 394,09 37,92 A ,62 176, , ,00 228,99 305,32 305,32 381,65 37,92 A ,62 122, , ,75 221,53 295,37 295,37 369,22 37,92 A ,62 79, , ,60 215,41 287,21 287,21 359,01 37,92 Importe Trienio B ,75 513, , ,75 215,20 286,93 286,93 358,67 37,92 B ,75 475, , ,80 209,90 279,86 279,86 349,83 37,92 B ,75 421, , ,25 202,31 269,75 269,75 337,19 37,92 B ,75 367, , ,70 194,73 259,64 259,64 324,55 37,92 B ,75 313, , ,60 187,15 249,53 249,53 311,91 37,92 B ,75 280, , ,65 182,57 243,42 243,42 304,28 37,92 B ,75 252, , ,70 178,74 238,32 238,32 297,90 37,92 B ,75 225, , ,45 174,90 233,21 233,21 291,51 37,92 B ,75 198, , ,05 171,07 228,09 228,09 285,12 37,92 B ,75 170, , ,25 167,24 222,99 222,99 278,74 37,92 B ,75 161, , ,80 165,95 221,26 221,26 276,58 37,92 B ,75 133, , ,85 162,06 216,08 216,08 270,10 37,92 B ,75 106, , ,60 158,17 210,89 210,89 263,61 37,92 B ,75 78, , ,50 154,28 205,70 205,70 257,13 37,92 B ,75 43, , ,20 149,44 199,26 199,26 249,07 37,92 Complemento por trabajo en sábado, domingos y festivos: a) Prestación de servicios en los días mencionados, de forma regular, periódica y de acuerdo, en su caso, con turnos rotatorios. En este caso, la cuantía a percibir por cada uno de los días en que efectivamente se presten b) Desarrollo de servicios en dichos días, de modo no regular o no sujeto a turnos. La cuantía de este complemento será de 38,71 si se realizan hasta siete horas de trabajo, y de 56,10 si se excede dicho número de horas. c) Complemento de Permanencia en el puesto para las escalas A y B, en los niveles A10, A5 y B15, en los cuales transcurridos 3 años de permanencia en el mismo, pasarán a percibir dicho complemento por un importe de d) Complemento de productividad por mejora de los servicios. La cuantía será de 39,83 mensuales.