DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y RR.HH SAP MANAGEMENT PROFILE CONSULTOR SAP CONSULTOR SAP CONSULTOR SAP MÁSTER CURSOS HECHOS PARA TRABAJAR

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1 1 SAP MANAGEMENT PROFILE MÁSTER DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y RR.HH FORMACIÓN CERTIFICACIÓN EMPLEO ESPECIALIDAD 1 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA EN FINANZAS 1.1 FI & TR FINANCIERA Y TESORERÍA 1.2 CO & IM CONTROLLING E INVERSIONES ESPECIALIDAD 2 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA EN LOGÍSTICA 2.1 MM & LE LOGÍSTICA Y COMPRAS 2.2 SD & TM PROCESOS DE VENTA ESPECIALIDAD 3 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA GESTIÓN PERSONAL 3.1 HCM RR.HH. Y CONTROL DE TIEMPOS 3.2 QM/PS CALIDAD Y PROYECTOS POSTGRADO 4 CONSULTOR SAP CRM. CLIENTES Y MARKETING CURSOS HECHOS PARA TRABAJAR avanza.formacion@pcarrier.com LLAMADA GRATUITA Telf:

2 certificaciones SAP FI - C_TFIN52_66 CO - C_TFIN22_66 MM - C_TSCM52_66 SD - C_TSCM62_66 HCM. RR.HH - C_TFIN12_66 QM & PS - C_TPLM40_65/C_TPLM22_60

3 PRESENTACIÓN LA ESCUELA Datos Escuela Teléfono: Correo electrónico: Página web: Somos una Escuela Oficial de Formación comprometida y dedicada desde 1987 al desarrollo de la enseñanza y a la difusión de las Tecnologías de la Información y de la Comunicación: TIC. Nuestro catálogo abarca las especialidades más solicitadas por las empresas y las impartimos bajo la aplicación de tres sistemas de formación: Formación en grupo (presencial o telepresencial), Formación Personalizada (a medida del alumno) y Formación INCOMPANY (a medida de la empresa). Los temarios y horarios están pensados para encontrar la mejor manera de introducirse en las Nuevas Tecnologías con un rendimiento óptimo. Todos nuestros Profesores y Tutores poseen una alta cualificación, y una titulación adecuada y certificada por las compañias propietarias de software y siguen un proceso interno de formación docente que garantiza una real adaptación a los temarios y sistemas que impartimos. COLABORADORES Todos nuestros cursos siguen la norma UNE 66181:2008, que garantiza la calidad de nuestro modelo de formación abierta. Núm. Certf. FV-0001/10 ACREDITADO POR ENAC CERTIFICACIONES En Carrier unimos la calidad educativa con la enseñanza de las técnicas operativas que permiten al estudiante convertirse en un profesional dotado de las mejores herramientas teóricas y prácticas para el ejercicio de su actividad laboral. Ponemos a disposición de nuestro alumnado los módulos específicos para que puedan obtener su homologación como Personal Técnico cualificado en Tecnologías de la Información y de la Comunicación: TIC Estos Certificados capacitan a la persona ante cualquier organismo público o privado como Técnico Oficial del sector de las Telecomunicaciones y de la Informática, además de otros sectores. PRESENTACIÓN 3

4 METODOLOGÍA DE LOS CURSOS MÓDULO: Unidad mínima de formación. Carga lectiva: 200 horas. ESPECIALIDAD: Formación constituida por 2 módulos. Carga lectiva: 400 horas. PROGRAMA DOBLE: Formación constituida por 2 especialidades (4 módulos). Carga lectiva: 800 horas. MÁSTER: Formación constituida por 3 especialidades (6 módulos). Carga lectiva: horas. Con acceso a prácticas en empresa* o módulo postgrado. ACTIVIDADES POR MÓDULO 1.- Formación Técnica. 50 horas (horario libre) + Tutorías personalizadas. Se imparten de forma personalizada una serie de conocimientos teórico/prácticos necesarios para el dominio de la profesión. La formación técnica se realiza interactuando con un completo contenido de material multimedia que combina la teoría, las prácticas y la evaluación. Cuentas con el apoyo de un tutor en línea, que de forma presencial e individualmente te va explicando los contenidos y te ayuda a realizar las prácticas. 2.- Formación Específica. Clases. 75 horas (horario programado) + Prácticas en laboratorios Cloud Una vez hayas realizado tu formación técnica comienza, según los horarios programados, el cuerpo principal de la profesión. Esta parte del curso se imparte en formación presencial o telepresencial (las clases, en directo a través de internet, quedan grabadas para que las puedas recuperar y utilizar como material de estudio y repaso). Completas la formación específica con prácticas en nuestros laboratorios que se pueden extender fuera del horario de clase y están coordinados por tu profesor. 3.- Proyecto. (50 h.) + Certificación. (25 h.). 75 horas. Como complemento al curso realizarás, con la supervisión de tu tutor, un proyecto de implantación con módulos curriculares sobre los conocimientos adquiridos. También tienes acceso a exámenes tipo para preparar, si decides presentarte, las certificaciones oficiales, pruebas que se realizan según los requisitos que SAP tiene establecidos en sus convocatorias libres a nivel internacional. DURACIÓN: Mínimo: 3 meses Máximo: 8 meses (dependiendo de la intensidad de horas/semana programadas)!matrícula abierta 36 meses Podrás acceder a una parte del curso o a su totalidad durante este periodo para repasar los temas que precises sin cargo. También podrás incorporarte durante este periodo a las unidades didácticas que hayas tenido que aplazar ante cualquier causa que te impidiese completar tu formación tal y como la tenías programada inicialmente. MATERIALES Y ACREDITACIONES Campus virtual / Material Multimedia / Manuales de los cursos en pdf Diploma Opcional: ID Certificación BOLSA ACTIVA DE EMPLEO Al finalizar los estudios con aprovechamiento, con el fin de promover tu curriculum, entras durante un periodo de 3 años, en una Bolsa Activa de Empleo que presentamos a empresas de toda España. METODOLOGÍA 4

5 ESPECIALIDAD 1 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA EN FINANZAS Centros homologados Impartición de módulos, especialidades y másters Aulas telepresenciales de formación con cloudlab Al estudiar una ESPECIALIDAD te preparas para una FUNCIÓN PROFESIONAL situandote, por tanto, en una posición ventajosa para tu futuro laboral; además mejora la relación entre formación adquirida e inversión realizada. Para cursar la especialidad te matriculas en dos módulos que realizarás en 3, 6 u 8 meses, según la intensidad de las horas/semana programadas. También puedes cursar un solo módulo de la especialidad. Al finalizar los cursos con aprovechamiento obtendrás el diploma acreditativo de la escuela. También podrás obtener las Certificaciónes Oficiales y el ID que te acreditan como Técnico Oficial si te presentas y superas los exámenes que programa SAP en convocatoria libre a nivel internacional. CONSULTOR SAP: FINANCIERA Y CONTROLLING 1.1 FI & TR FINANCIERA Y TESORERÍA 1.2 CO & IM CONTROLLING E INVERSIONES FICHA TÉCNICA ESPECIALIDAD CARGA LECTIVA 400 HORAS: Formación técnica y Tutorías: 100 h. Formación específica. Clases: 150 h. Proyectos + Certificación: 150 h. ESPECIALIDAD 1 5

6 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas FI & TR. FINANCIERA Y TESORERÍA OBJETIVO: Prepararse, siguiendo el currículum oficial de SAP, para la gestión, análisis y parametrización de nuevos procesos contables y de control financiero, para permitir presupuestar el estado financiero de la empresa, sobre el que sustentar nuevos planes de negocio. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de contabilidad. CERTIFICACIONES: C_TFIN52_66. SAP Certified Application Associate. Financial Accounting with ERP 6.0 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP FI nivel usuario Acceso a las transacciones. Cuentas de mayor a nivel del plan y de la sociedad. Abrir y cerrar periodos contables. Registro de documentos de mayor. Datos maestros de acreedores y deudores. Registro facturas y abonos. Informes de partidas individuales y de partidas abiertas. Variante de visualización de informes. Modificar y anular documentos contabilizados. Compensación de partidas abiertas: compensación de cuenta, pagos parciales y partidas por el resto. Tesorería y Gestión de caja. Ejecución del programa de pagos. Programa de reclamaciones. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP FI. FINANCIERA TFIN50. GESTIÓN FINANCIERA Parametrizaciones básicas. Datos maestros. Cuentas de mayor, de deudor y acreedor. Registro y control de documentos. Periodos contables. Control de contabilización. Compensación de partidas abiertas. TFIN52. ACTIVOS FIJO Diferencias de pago. Libro de caja. Programa de pagos automáticos. Programa de reclamaciones automáticas. Procesos de cierre. Periodificaciones. Cierre delejercicio. Cuentas anuales. Estructuras organizativas. Plan de valoración. Datos maestros de activos fijos. Movimientos de activos fijos: altas, transferencias y bajas. Operaciones periódicas. Áreas de valoración. Claves de amortización. Cálculo y contabilización de amorzación. Cuentas de mayor especial (CME). Entrada preliminar de documentos. SAP TR. TESORERÍA SAP TR. TESORERÍA Gestión de caja. Extracto de cuenta. Lockbox. Gestide cheques. Planificación financiera. Control de fondos. Datos básicos. Control de fondos y gestión financiera. Planificación. Versiones plan. Contabilización de operaciones en la gestión financiera. Gestión de Tesorería. Datos maestros. Bancos. Pagos. Programa de pagos para solicitudes de pago. Gestión de préstamos. Gestión de operaciones. Préstamos hipotecarios. Préstamos generales. Sistema de información. Informes de Tesorería. Datos maestros. Tesorería estratégica. Tesorería operativa. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 1 6

7 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas CO & IM. CONTROLLING E INVERSIONES OBJETIVO: Prepararse, siguiendo el currículum oficial de SAP, para comprender e identificar las unidades organizativas que dan soporte a la gestión, especialmente aquellas que gestionan gastos generales. Describir y actualizar los datos maestros de la contabilidad de centro de coste. Aprender a utilizar las herramientas de análisis de información de centros de coste mediante informes. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de contabilidad. CERTIFICACIONES: C_TFIN22_66. SAP Certified Application Associate. Management Accounting (CO) with SAP ERP 6.0 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP CO nivel usuario Introducción a la contabilidad de costes. Clasificacion de los costes. Proceso contable analítico. Coste y gestión de materiales, de personal, de inmovilizado y de los recursos financieros. Costes indirectos de fabricación. Diferentes tipos de procesos productivos. Sistemas de costes estándar y presupuestados. La gestión de la cadena de suministro. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP CO. CONTROLLING TFIN20. CONTABILIDAD INTERNA I Componentes de la contabilidad interna. Unidades organizativas. Datos maestros. Centros de coste. Contabilizaciones por eventos. Cierre del período. Imputaciones de costes. Órdenes CO. Gestión de status de órdenes de gastos generales. Asignaciones de centros de beneficio. Nuevo libro mayor. Cierre del período de órdenes CO. Contabilizaciones TFIN22. CONTABILIDAD INTERNA II Cuenta de resultados y contabilidad para centros de beneficio. Nueva contabilidad principal. Parametrizaciones globales en el nuevo libro mayor. Datos maestros del centro de beneficio. Planificación de centros periódicas en el Debe y en el Haber. Liquidación. Planificación, presupuestación y control de disponibilidad. Planificación de costes del producto. Cálculo del coste de material y del coste unitario. Ejecución del cálculo de coste. Contabilidad de objetos de coste. Fabricación contra pedido de cliente. Controlling periódico del producto. Cierre del período. de beneficio. Gestión de informes de investigación. Estructuras. Proceso de planificación de cuentas de resultados. Report Painter / Report Writer. Análisis financiero. Herramientas de rendimiento. SAP IM. INVERSIONES SAP IM. INVERSIONES Programa de inversiones. Planificación y presupuestación del programa de inversiones. Solicitudes de medida. Planificación de costes e ingresos para solicitudes de medida. Mediciones de inversión. Sistema de información IM. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 1 7

8 METODOLOGÍA DE LOS CURSOS MÓDULO: Unidad mínima de formación. Carga lectiva: 200 horas. ESPECIALIDAD: Formación constituida por 2 módulos. Carga lectiva: 400 horas. PROGRAMA DOBLE: Formación constituida por 2 especialidades (4 módulos). Carga lectiva: 800 horas. MÁSTER: Formación constituida por 3 especialidades (6 módulos). Carga lectiva: horas. Con acceso a prácticas en empresa* o módulo postgrado. ACTIVIDADES POR MÓDULO 1.- Formación Técnica. 50 horas (horario libre) + Tutorías personalizadas. Se imparten de forma personalizada una serie de conocimientos teórico/prácticos necesarios para el dominio de la profesión. La formación técnica se realiza interactuando con un completo contenido de material multimedia que combina la teoría, las prácticas y la evaluación. Cuentas con el apoyo de un tutor en línea, que de forma presencial e individualmente te va explicando los contenidos y te ayuda a realizar las prácticas. 2.- Formación Específica. Clases. 75 horas (horario programado) + Prácticas en laboratorios Cloud Una vez hayas realizado tu formación técnica comienza, según los horarios programados, el cuerpo principal de la profesión. Esta parte del curso se imparte en formación presencial o telepresencial (las clases, en directo a través de internet, quedan grabadas para que las puedas recuperar y utilizar como material de estudio y repaso). Completas la formación específica con prácticas en nuestros laboratorios que se pueden extender fuera del horario de clase y están coordinados por tu profesor. 3.- Proyecto. (50 h.) + Certificación. (25 h.). 75 horas. Como complemento al curso realizarás, con la supervisión de tu tutor, un proyecto de implantación con módulos curriculares sobre los conocimientos adquiridos. También tienes acceso a exámenes tipo para preparar, si decides presentarte, las certificaciones oficiales, pruebas que se realizan según los requisitos que SAP tiene establecidos en sus convocatorias libres a nivel internacional. DURACIÓN: Mínimo: 3 meses Máximo: 8 meses (dependiendo de la intensidad de horas/semana programadas)!matrícula abierta 36 meses Podrás acceder a una parte del curso o a su totalidad durante este periodo para repasar los temas que precises sin cargo. También podrás incorporarte durante este periodo a las unidades didácticas que hayas tenido que aplazar ante cualquier causa que te impidiese completar tu formación tal y como la tenías programada inicialmente. MATERIALES Y ACREDITACIONES Campus virtual / Material Multimedia / Manuales de los cursos en pdf Diploma Opcional: ID Certificación BOLSA ACTIVA DE EMPLEO Al finalizar los estudios con aprovechamiento, con el fin de promover tu curriculum, entras durante un periodo de 3 años, en una Bolsa Activa de Empleo que presentamos a empresas de toda España. METODOLOGÍA 8

9 ESPECIALIDAD 2 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA EN LOGÍSTICA Centros homologados Impartición de módulos, especialidades y másters Aulas telepresenciales de formación con cloudlab Al estudiar una ESPECIALIDAD te preparas para una FUNCIÓN PROFESIONAL situandote, por tanto, en una posición ventajosa para tu futuro laboral; además mejora la relación entre formación adquirida e inversión realizada. Para cursar la especialidad te matriculas en dos módulos que realizarás en 3, 6 u 8 meses, según la intensidad de las horas/semana programadas. También puedes cursar un solo módulo de la especialidad. Al finalizar los cursos con aprovechamiento obtendrás el diploma acreditativo de la escuela. También podrás obtener las Certificaciónes Oficiales y el ID que te acreditan como Técnico Oficial si te presentas y superas los exámenes que programa SAP en convocatoria libre a nivel internacional. CONSULTOR SAP: ESPECIALISTA EN LOGÍSTICA 2.1 MM & LE LOGÍSTICA Y COMPRAS 2.2 SD & TM PROCESOS DE VENTA FICHA TÉCNICA ESPECIALIDAD CARGA LECTIVA 400 HORAS: Formación técnica y Tutorías: 100 h. Formación específica. Clases: 150 h. Proyectos + Certificación: 150 h. ESPECIALIDAD 2 9

10 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas MM & LE. LOGÍSTICA Y COMPRAS OBJETIVO: Controlar eficientemente, siguiendo el currículum oficial de SAP, los materiales que utiliaza la empresa en la transformación de nuevos productos o servicios elaborados. El desarrollo de nuevos procesos de logística en la cadena de suministro y etiquetado de productos, son clave en la eficiencia de las empresas que operan a nivel global. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de logística CERTIFICACIONES: C_TSCM52_66. SAP Certified Appliation Associae. Procurement with SAP ERP 6.0 EhP6 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP LO nivel usuario Logística general. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP MM. MATERIALES APROVISIONAMIENTO I Proceso de aprovisionamiento y niveles de organización. Entrada de pedidos, mercancías y facturas. Maestro de proveedores y materiales. Sistema de información para logística (SIL). Planificación de necesidades sobre consumo, de costes y de necesidades. Determinación de fuentes y pedido abierto. Proceso de aprovisionamiento automático. Fuentes de aprovisionamiento. Registro de compras. Pedido abierto. Plan de entregas. Libro de pedidos. Tratamiento de APROVISIONAMIENTO II solicitudes de pedido. Verificación de facturas. Impuestos, descuentos por prontopago y moneda extranjera. Facturas para pedidos con imputación. Desviaciones y bloqueos de facturas. Reducción de factura. Abonos / cargos posteriores, costes indirectos de adquisición y abonos. Facturas sin referencia a pedidos. Abonos y anulaciones. Liquidaciones automáticas. Custo mizing. Gestión de stocks e inventario. Entradas de mercancías. Traslados / traspasos. Reservas. Salidas de mercancías. Consignación. Preparación y realización del inventario. Customizing para la gestión de stocks. Customizing para compras. Determinación de mensajes. Registro maestro de proveedores. Determinación automática de cuentas. Operaciones comerciales. Tipos de material UNBW y NLAG. Plan de facturación. Supervisión de pedido. Subcontratación. Configuración del maestro de materiales. SAP LE. LOGISTICS EXECUTION PROCESOS EN LOGISTICS EXECUTION GESTIÓN DE ALMACEN Interfaz entre gestión de inventario y gestión de almacén. Control de stock. Procesos internos de compras con gestión de almacén. Monitorización de la Introducción a SAP Supply Chain Management. LogisticExecution. Unidades oganizacionales. Maestro de materiales y maestro de cliente. Procesos para recepción. Entrada en stock. Planificación del transporte. Procesos de monitorización logística. Gestión de eventos en la cadena de suministro. Embalaje. Gestión de unidades. actividad de almacén. Inventario físico. Gestión de la unidad de almacenamiento. Gestión de mteriales peligrosos. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 2 10

11 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas SD & TM. PROCESOS DE VENTA OBJETIVO: Gestionar, siguiendo el currículum oficial de SAP, una cadena de suministros; planificando, ejecutando y monitorizando las actividades necesarias para entregar los productos o servicios y administrando los recursos de la forma más eficiente posible. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de logística CERTIFICACIONES: C_TSCM62_66. SAP Certified Appliation Associae. Sales and Distribution ERP 6.0 EhP FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP LO ventas nivel usuario Gestión de la cadena de suministro. SCM. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP SD. LOGÍSTICA EN PROCESOS DE VENTA CUMPLIMIENTO DE PEDIDOS I Estructura de la empresa en Comercial. Tratamiento de ventas, expediciones y documentos de facturación. Maestro de cliente y de materiales. Procesos comerciales. Determinación de centro, puesto de expedición y ruta. Comprobación de disponibilidad. Tratamiento de transporte y reclamaciones. Fabricación sobre pedido. Proceso de montaje. Estructuras CUMPLIMIENTO DE PEDIDOS II Determinación de precios. Impuestos, acuerdos sobre determinación de precios y rappel. Control de procesos de facturación. Factura proforma y venta al contado. Formas de liquidación. Gestión de aticipos en Comercial. Pago a plazos. Proceso de determinación de cuentas y divisiones. Interfaz SD/FI. Campos SAP TM. TRANSPORTE PLANIFICACIÓN DEL TRANSPORTE empresariales en Comercial. Tratamiento de pedidos de cliente. Documento de ventas de Controlling. Contratos marco. Planes de entregas y pedidos abiertos. Parametrizaciones básicas del customizing del proceso de entrega. Proceso de embalaje y salida de mercancías. seleccionados de la interfaz entre Comercial y Gestión Financiera. Control de copia. Control de los textos. Salida. Determinación y tratamiento de mensajes. Modificaciones del sistema. Adaptación de la interfaz de usuario. Recursos y formas de transporte. Escenarios de soporte al negocio. Envíos entrantes y salientes, nacional e internacional. Transporte marítimo y aéreo. Cargo de transporte. Crear propuestas de transporte. Generar órdenes de cargo. Selección del transportista. Oferta de envío. Generación de la entrega e integración. Creación del envío. Generación de documentación y analítica. Gestión del cargo de transporte. Generar acumulaciones. Costes de distribución. Elementos organizacionales. Diseño de la red de transporte. Zonas de transporte y jerarquías. Tipos de recursos y equipamiento. EJECUCIÓN, GESTIÓN DEL CARGO Y SOLUCIÓN DE TRANSPORTE Orden y gestión del transporte. Determinar partners de negocio. Selección y evaluación de transportitas. Propuesta de orden de transporte. Monitorización de eventos. Escalas, tipos de cargo, tarifas, hojas de cálculo, acuerdos. Condiciones y normas. Prepagos, cargos basados en recursos, ratios IP. Costes de distribución. Expedición de la solución de envío y proceso de facturación al cliente. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 2 11

12 METODOLOGÍA DE LOS CURSOS MÓDULO: Unidad mínima de formación. Carga lectiva: 200 horas. ESPECIALIDAD: Formación constituida por 2 módulos. Carga lectiva: 400 horas. PROGRAMA DOBLE: Formación constituida por 2 especialidades (4 módulos). Carga lectiva: 800 horas. MÁSTER: Formación constituida por 3 especialidades (6 módulos). Carga lectiva: horas. Con acceso a prácticas en empresa* o módulo postgrado. ACTIVIDADES POR MÓDULO 1.- Formación Técnica. 50 horas (horario libre) + Tutorías personalizadas. Se imparten de forma personalizada una serie de conocimientos teórico/prácticos necesarios para el dominio de la profesión. La formación técnica se realiza interactuando con un completo contenido de material multimedia que combina la teoría, las prácticas y la evaluación. Cuentas con el apoyo de un tutor en línea, que de forma presencial e individualmente te va explicando los contenidos y te ayuda a realizar las prácticas. 2.- Formación Específica. Clases. 75 horas (horario programado) + Prácticas en laboratorios Cloud Una vez hayas realizado tu formación técnica comienza, según los horarios programados, el cuerpo principal de la profesión. Esta parte del curso se imparte en formación presencial o telepresencial (las clases, en directo a través de internet, quedan grabadas para que las puedas recuperar y utilizar como material de estudio y repaso). Completas la formación específica con prácticas en nuestros laboratorios que se pueden extender fuera del horario de clase y están coordinados por tu profesor. 3.- Proyecto. (50 h.) + Certificación. (25 h.). 75 horas. Como complemento al curso realizarás, con la supervisión de tu tutor, un proyecto de implantación con módulos curriculares sobre los conocimientos adquiridos. También tienes acceso a exámenes tipo para preparar, si decides presentarte, las certificaciones oficiales, pruebas que se realizan según los requisitos que SAP tiene establecidos en sus convocatorias libres a nivel internacional. DURACIÓN: Mínimo: 3 meses Máximo: 8 meses (dependiendo de la intensidad de horas/semana programadas)!matrícula abierta 36 meses Podrás acceder a una parte del curso o a su totalidad durante este periodo para repasar los temas que precises sin cargo. También podrás incorporarte durante este periodo a las unidades didácticas que hayas tenido que aplazar ante cualquier causa que te impidiese completar tu formación tal y como la tenías programada inicialmente. MATERIALES Y ACREDITACIONES Campus virtual / Material Multimedia / Manuales de los cursos en pdf Diploma Opcional: ID Certificación BOLSA ACTIVA DE EMPLEO Al finalizar los estudios con aprovechamiento, con el fin de promover tu curriculum, entras durante un periodo de 3 años, en una Bolsa Activa de Empleo que presentamos a empresas de toda España. METODOLOGÍA 12

13 ESPECIALIDAD 3 CONSULTOR SAP ESPECIALISTA EN GESTIÓN PERSONAL Centros homologados Impartición de módulos, especialidades y másters Aulas telepresenciales de formación con cloudlab Al estudiar una ESPECIALIDAD te preparas para una FUNCIÓN PROFESIONAL situandote, por tanto, en una posición ventajosa para tu futuro laboral; además mejora la relación entre formación adquirida e inversión realizada. Para cursar la especialidad te matriculas en dos módulos que realizarás en 3, 6 u 8 meses, según la intensidad de las horas/semana programadas. También puedes cursar un solo módulo de la especialidad. Al finalizar los cursos con aprovechamiento obtendrás el diploma acreditativo de la escuela. También podrás obtener las Certificaciónes Oficiales y el ID que te acreditan como Técnico Oficial si te presentas y superas los exámenes que programa SAP en convocatoria libre a nivel internacional. CONSULTOR SAP: ESPECIALISTA EN GESTIÓN PERSONAL 3.1 HCM RR.HH Y CONTROL DE TIEMPOS 3.2 QM/PS CALIDAD Y PROYECTOS FICHA TÉCNICA ESPECIALIDAD CARGA LECTIVA 400 HORAS: Formación técnica y Tutorías: 100 h. Formación específica. Clases: 150 h. Proyectos + Certificación: 150 h. ESPECIALIDAD 3 13

14 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas HCM. RR.HH. Y CONTROL DE TIEMPOS OBJETIVO: Aprender, siguiendo el currículum oficial de SAP, a manejar las aplicaciones de Recursos Humanos de SAP y comprender los procesos que desarrollan una mayor productividad en la empresa para hacer más eficientes los costes del personal. El curso prepara como consultor de operaciones de producción y personal. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de laboral. CERTIFICACIONES: C_THR12_66. SAP Certified Application Associate. Human Capital Management with SAP ERP 6.0 EhP6 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP HR nivel usuario Estructuras básicas de personal y maestro de personal (PA). Estructura de empresa: sociedades, divisiones y subdivisiones. Estructura de personal: status, grupos y áreas de personal. Infotipos y Medidas. Concepto de infotipo. Propiedades de los infotipos. Entrada rápida de infotipos. Medidas de Infogrupos. Gestión de Tiempos (TM/PT). Gestión de tiempos básica en SAP. Absentismos y presencias. Infotipos de nómina (PY). Operando con Nómina en SAP (PY). Informes de Nómina. Estructura Organizativa (OM). FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) THR10. GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN I Estructuras de HCM. Gestión de organización. Contratación de un empleado. Datos de candidatos y empleados. Datos de tiempos. Formación. Gestión del rendimiento. Gestión de la remuneración. Cálculo de nómina. Planificación de costes de personal. Evaluaciones. Gestión, tratamiento, evaluación y ejecución de proyectos. Estructura or ganizativa. Área de nómina y clave de organización. Atributos del encargado responsable y del empleado. Datos personales. Relaciones entre horario de trabajo teórico y retribuciones THR12. GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN II básicas. Estructura de la remuneración. CC nóminas. Medidas de personal. Empleo global. Administrador de HR. Registro de tiempo. Roles. Opciones de entrada de tiempo. Planes de horario de trabajo. Calendario de festivos. Personal a tiempo parcial. Modelos de horario de trabajo. Puesto de trabajo y gestión de tiempos. Asignación de costes y facturación de actividades. Evaluaciones en HCM. Sistema de información de personal (HIS). Ad Hoc Query. SAP Query. Proceso de cálculo de nómina. Tablas internas de cálculo de nómina. Función PIT. Parametrización del cálculo de nómina. Lectura de datos maestros en tablas internas. Valoración de CC nóminas. Valoración de absentismos. Selección de CC nómina de tiempos. Remuneraciones por promedios. Cálculo alícuota. Claves concepto de nómina de acumulación. Refacturación. Cálculo de las diferencias de retroactividad. Gestión de organización. Tipos de objeto. Vinculaciones de objetos. Propiedades del objeto y opciones de planificación. Interfaz de organización y ocupación. Infotipo actualización. Parametrización de estructuras generales. Vías de evaluación. Integración con gestión de personal. Evaluaciones e informes. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 3 14

15 MÓDULO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas QM & PS. CALIDAD Y PROYECTOS OBJETIVO: Siguiendo el currículum oficial de SAP, crear y suministrar productos innovadores que satisfagan o creen demanda de mercado. Optimizar procesos de desarrollo de productos y sistemas para acelerar su introducción en el mercado garantizando el cumplimiento de las normativas del sector y de calidad. Desarrollar agilidad y capacidad de reacción y aprender a identificar oportunidades competitivas y de mercado en todas sus redes empresariales. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. Recomendable estudios de laboral. CERTIFICACIONES: C_TPLM40_65. SAP Certified Application Associate. Quality Management with SAP ERP 6.0 EHP5 C_TPLM22_60. SAP Certified Application Associate. Project Management with SAP ERP 6.0 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú QM & PS nivel usuario Gestión de proyectos PMI Norma ISO 9000 para la gestión de la Calidad SAP. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP QM. CALIDAD SAP QUALITY MANAGEMENT QM en manufacturas. Inspecciones de producción. Obtención de registros de calidad. Gestión de unidad y gestión de almacén. QM en procesos industriales. Evaluación por lotes. Gestión de cambios. Integración de QM con S&D y servicios. Inspecciones para el desarrollo. Proceso de reparaciones y devoluciones.planificación de la Calidad. Inspecciones de Calidad.Registros de defectos y resultados. Certificados SAP PS. PROYECTOS TT SAP PROJECT MANAGEMENT Estructura del proyecto. Work Breakdown Structure. Diagrama de red y actividades. Hitos. Project Builder. Project Planning Board. Cronograma. Recursos. Plan de capacidad. Planificación de personal. Materiales. Interfaz BOM PS. Stock. Grupos de requisitos. Seguimiento del progreso. ProMan. Entregas del proyecto. Costes y presupuestos. Ingresos y gastos. de Calidad. Notificaciones de Calidad. Reclamaciones de clientes y vendedores. Control de Calidad. Coste de la calidad. Gestión de equipos de prueba. Calibración. Gestión de muestras. Estudios de estabilidad. Gestión de auditorías. Configuración y organización. Customizing y ampliaciones. Herramientas de análisis. THR10. GESTIÓN Y ADMINISTRA- CIÓN ITHR10. GESTIÓN Y ADMINISTRACIÓN I Facturación de recursos. Facturación de hitos y proceso de desembolso inicial. Cierre del proyecto. Aplicación de gastos generales. Cálculo de intereses. Análisis de progreso. Liquidación. Servicios externos y actividades del servicio. Info-systems en la Gestión de proyectos. Field Selection. Open PS. PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas ESPECIALIDAD 3 15

16 CONSULTOR SAP DIRECCIÓN ESTRATÉGICA EN RR.HH MÁSTER: 3 ESPECIALIDADES MÁSTER Para cursar el Máster te matriculas en tres especialidades. Al finalizar los cursos con aprovechamiento obtendrás el diploma acreditativo del Máster realizado. También podrás obtener las Certificaciónes Oficiales y el ID que te acreditan como Técnico Oficial si te presentas y superas los exámenes que programa SAP en sus convocatorias libres a nivel internacional. La escuela obsequia con un voucher de viaje y alojamiento a los alumnos que se certfifiquen en el extranjero. Al cursar un Máster se podrá acceder a prácticas en empresa* o a un módulo Postgrado de 200 horas sin coste adicional. PROGRAMA DOBLE: 2 ESPECIALIDADES PROGRAMA DOBLE Para cursar el Programa Doble te matriculas en dos especialidades. Al finalizar los cursos con aprovechamiento obtendrás el diploma acreditativo del Máster realizado. También podrás obtener las Certificaciónes Oficiales y el ID que te acreditan como Técnico Oficial si te presentas y superas los exámenes que programa SAP en sus convocatorias libres a nivel internacional. La escuela obsequia con un voucher de viaje a los alumnos que se certfifiquen en el extranjero. PROGRAMA DOBLE Y MÁSTER 16

17 POSTGRADO Horas Formación Técnica. 50 horas Formación Específica. Clases. 75 horas Proyecto. 50 horas + Certificación. 25 horas CRM. CLIENTES Y MARKETING OBJETIVO: Gestionar clientes y campañas, siguiendo el currículum oficial de SAP, creando estrategias, análisis de resultados y generación de informes para la toma de decisiones. Gestión de cuentas y contratos, analíticas CRM. REQUISITOS PREVIOS: Conocimientos básicos de informática e Internet. CERTIFICACIONES: C-TCRM SAP Certified Application Associate. CRM Fundamentals with SAP CRM 7.0 EhP2 FORMACIÓN TÉCNICA. 50 horas + Tutor personal. (Horario libre) Menú SAP CRM nivel usuario Introducción a SAP CRM: Que es CRM. Visión general de SAP CRM. Conceptos básicos y arquitectura: Visión general de la arquitectura de SAP CRM. Arquitectura de canal. Introducción a la interfaz de usuario CRM WebClient. SAP CRM Marketing: Plan de marketing y creación de campañas. Selección del grupo de destino. Ejecución de la campaña. Temas adicionales en SAP CRM Marketing. FORMACIÓN ESPECÍFICA. CLASES. 75 horas + Prácticas Cloudlab. (Consultar horarios) SAP CRM. CLIENTES TCRM10. CRM FUNDAMENTALS I SAP CRM Web Channel. SAP CRM Ventas. SAP CRM Interaction Center. Servicio SAP CRM. Aplicaciones de campo SAP CRM. SAP CRM Analytics. Implementación y Operación. Gestión de cuentas. Gestión organizacional. Product Master TCRM20. CRM FUNDAMENTALS II Procesar transacciones. Gestión de actividad. Procesar Partners. Acciones. Precios CRM. Facturación CRM. CRM Middleware. Data Exchange con ERP Backend. Operaciones de CRM Middleware. Intercambio de datos con terceras partes. Visión general de BW (BI) Adapter. Visión general de Groupware Adapter. Introducción a CRM WebClient UI. Roles de negocio. Barra de navegación. Arquitectura. Configuración UI. Extensibilidad. Ampliación de componentes. Plantillas e iconos SAP CRM. MARKETING CRM MARKETING Introducción WebClient UI. Plan de Marketing y Gestión de campañas. Trabajar con campañas. Segmentación. Gestión de clientes potenciales y encuestas. Gestión de listas PROYECTO. 50 horas + CERTIFICACIÓN. 25 horas POSTGRADO 17

18 CERTIFICACIONES TESTING CENTER PC Carrier es Testing Center homologado para certificar profesionales en las principales áreas de Tecnologías de la Información y de la Comunicación,TIC. También certificamos en Idioma inglés. El/la alumno/a, al certificarse, adquiere un ID que lo identifica a nivel internacional como Técnico Asociado en la principales tecnologías: Cisco, Microsoft, Adobe, Oracle, Amadeus, etc. COLABORADORES El/la alumno/a con certificado queda homologado/a ante cualquier organismo público o privado y en todo el mundo, como Técnico Oficial de esa marca, pudiendo usar los logos de la compañía en su profesión y acceder al software y a la documentación técnica con unas condiciones especiales. CERTIFICACIONES CERTIFICACIONES 18

19 SERVICIOS AÑADIDOS MÁSTER. PRÁCTICAS EN EMPRESA Una vez que obtengas el diploma que certifica el aprovechamiento del Máster que has cursado, la escuela realiza contigo Actividades de Networking poniendote en contacto con empresas interesadas en tu perfil y entras (durante un periodo de 3 años) en una Bolsa Activa de Empleo que presentamos a empresas de toda España. Además bajo la dirección de PC Carrier Formación y dentro de una iniciativa de Formación Dual, se te dirige a empresas y organismos que colaboran con nosotros para realizar de forma práctica los contenidos aprendidos. La escuela dispone de un completo equipo de profesionales que te da todo el apoyo para que una vez acabada las Prácticas de Empresa* inicies una relación laboral estable en esta. * Las Prácticas en Empresa están supeditadas a una entrevista curricular que, como alumno/a, realizas con la empresa concertada, siendo en última instancia decisión de esta el acceso o no a las prácticas, no pudiéndose responsabilizar a la escuela del resultado. En caso de no ser seleccionado/a en la entrevista curricular o si por cualquier motivo no se pudiera o no se quisiera realizar las prácticas, estas se pueden substituir por un Módulo Postgrado de 200 horas. CERTIFICACIÓN OFICIAL (TIC) Una vez preparada la certificación con nosotros, podrás presentarte a las pruebas que como centro certificador homologado por Pearson Vue ponemos a disposición de nuestros alumnos en las principales tecnologías: Cisco Systems, Microsoft, vmware, Oracle, Linux, Dassault Systems, etc. Una vez superado el examen tramitamos tu ID como consultor, instalador, operador o programador para que seas registrado como Técnico Asociado en la tecnología que has estudiado y seas homologado a nivel internacional. El 90% de nuestros alumnos presentados aprueban en primera convocatoria El alumno realiza esta prueba al margen del curso académico contratado, no pudiendo responsabilizar a la escuela de los resultados o cambios de la misma operados por las empresas TIC organizadoras de los exámenes de certificación. DATOS Asesor del curso: CONDICIONES ECONÓMICAS Titular PC Carrier, S.L. - BBVA: IVAN ES SERVICIOS AÑADIDOS/DATOS 19

20 CERTIFICACIONES OFICIALES BOLSA ACTIVA DE EMPLEO México, D.F. Guadalajara Madrid Barcelona Valencia Alicante Sevilla Málaga Zaragoza Bilbao Pamplona/Barañain Vigo A Coruña Servicio de publicaciones de PC Carrier Formación. Edición Febrero 2017