ORGANIZACIÓN Y GESTION UNIVERSITARIA Contrastando Modelos
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- Gloria Ojeda Marín
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1 UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS (Universidad del Perú, DECANA DE AMERICA) ORGANIZACIÓN Y GESTION UNIVERSITARIA Contrastando Modelos Dr. Luís Fernando Izquierdo Vásquez RECTOR Noviembre 2007
2 Felicitaciones a la PUCP 90 Años UNMSM 12 de Mayo de Años Rector No. 212
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6 ORGANIZACIÓN ORGANOS DE GOBIERNO ADMINISTRACION CENTRAL FACULTADES ORGANOS DE GOBIERNO COLEGIADOS: ASAMBLEA UNIVERSITARIA CONSEJO UNIVERSITARIO. CONSEJOS DE FACULTAD
7 ALTA DIRECCION ALTA DIRECCION - RECTOR - VICERRECTORES: ACADEMICO INVESTIGACION - SECRETARIA GENERAL DIRECCION GENERAL DE ADMINISTRACION OFICINAS GENERALES ORGANOS DE ASESORIA.
8 CADA FACULTAD CONSEJO DE FACULTAD DECANO DIRECCIONES DE ESCUELA DIRECTOR ACADEMICO DIRECTOR ADMINISTRATIVO ORGANOS DE ASESORIA UNIDAD DE POST GRADO INSTITUTO DE INVESTIGACION DEPARTAMENTOS ACADEMICOS CENTRO DE EXTENSION UNIVERSITARIA Y PROYECCION SOCIAL CEUPS.
9 INGRESOS PROPIOS Y CENTROS DE PRODUCCION POST GRADO EN FACULTADES. SECRETARIA GENERAL. IMPRENTA. EDITORIAL CENTRO DE INFORMATICA. CLINICA MUSEOS. ALQUILER DE FINCAS LIBRERÍA. ADMISION. CENTRO PRE
10 PERSONAL DOCENTE Y ADMINISTRATIVO DOCENTES NOMBRADOS: 2585 PRINCIPALES PR, ASOCIADOS AS, AUXILIARES AUX. D.CONTRATO: 300 INGRESO POR CONCURSO. EVALUACION: CADA 3, 5 Y 7 AÑOS, SEGÚN CATEGORIA CARGA LECTIVA E INVESTIGACION. ADMINISTRATIVOS: NOMBRADOS, DESIGNADOS Y SNP. MEJORAS A TRAVES DE PLIEGO DE RECLAMOS: 4 SINDICATOS
11 DOCUMENTOS DE GESTION LEY UNIVERSITARIA ESTATUTO UNMSM ROF: REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES CAP: CUADRO ANALITICO DE PERSONAL. MOF: MANUAL DE ORGANIZACION Y FUNCIONES MAPRO: MANUAL DE PROCEDIMIENTOS. TUPA: TEXTO UNICO DE PROCEDIMIEN TOS ADMINISTRATIVOS. PLAN DE TRABAJO Y PRESUPUESTO ANUAL RESOLUCIONES RECTORALES Y DECANALES.
12 ESTUDIANTES PRE GRADO POST GRADO CARRERAS PROFESIONALES; 78 MAESTRIAS, 19 DOCTORADOS EXIGENCIA DE INGRESO 15 A 1. SISTEMA DE BIBLIOTECAS COMEDOR CLINICA AUTOSEGURO- TRANSPORTE RESIDENCIA CENTROS DEPORTIVOS
13 ASPECTOS ACADEMICOS- 1 FACULTAD DEPARTAMENTOS - ESCUELAS POST GRADOS POR FACULTAD. CADA FACULTAD CON OFICINA DE CALIDAD ACADEMICA, COORD. CURRICULAR, PRACTICAS PRE PROF., BIBLIOTECA CICLOS ACADEMICOS SEMESTRALES / ANUALES. MATRICULA SEMESTRAL / ANUAL. PRE GRADO GRATUITO.
14 ASPECTOS ACADEMICOS -2 FACULTADES : 20 DOCENTES EN 76 DEPARTAMENTOS. 3 NIVELES: PRINC., ASOC., AUX. DEDICACION: DE,TC,TP ALUMNOS EN 50 DIRECCIONES DE ESCUELAS. BACHILLERES TITULADOS DIPLOMADOS SEGUNDA ESPECIALIDAD - INTERNADOS- MAESTRIAS - DOCTORADOS CEUPS (20): CURSOS Y SERVICIOS
15 INVESTIGACION VICERRECTORADO 3 CONSEJOS SUPERIORES: INVESTIGACION, TRANSFERENCIA Y GESTION TECNOLOGICA. PRESUPUESTO FINANCIADO CON TESORO Y RDR. CADA FACULTAD INSTITUTO DE INVESTIGACION: INVESTIGACIONES AL AÑO. PREMIACION ANUAL Y PUBLICACIONES.
16 INDICADORES DE GESTION Y CALIDAD PRESUPUESTO CON BASE A INDICADORES DE GESTION Y CALIDAD. EN EL 2007 SE UTILIZAN 18 INDICADORES EN EL PRESUPUESTO PROCESO DE AUTOEVALUACION EN EJECUCION CON MATRIZ DE 57 INDICADORES. PROGRAMAS DE CAPACITACION PARA AUTORIDADES, DOCENTES Y ADMINISTRATIVOS.
17 CONTROL - 1 ASAMBLEA Y CONSEJO UNIVERSITARIO. CONSEJOS DE FACULTAD. PRESUPUESTO Y PLAN DE TRABAJO INSTITUCIONAL. CUMPLIR LEYES DE ADMINISTRACION PUBLICA. ORGANO DE CONTROL INTERNO. SOBRE LO ACADEMICO: VICERRECTORES DIRECTORES DE ESCUELA Y JEFES DE DEPARTAMENTO. SISTEMA UNICO DE MATRICULA. SOBRE ADMINISTRACION: CUMPLIR LEY- ESTATUTO- MOF - ROF - CAP- TUPA MAPRO.
18 CONTROL -2 DOCENTES: CONTROL POR PARTE DE DEPARTAMENTOS Y ALUMNOS. AUTORIDADES: CONTROL POR PARTE DE ORGANOS DE GOBIERNO CON DEMOCRACIA REPRESENTATIVA. CONSEJOS UNIVERSITARIO Y DE FACULTAD A ESTUDIANTES: CONTROL POR PARTE DE DIRECCIONES DE ESCUELA.
19 MODELO EUROPEO DE GESTION
20 COMENTARIOS SOBRE EL MODELO EL MODELO DE LA UNMSM SE BASA EN LA LEY UNIVERSITARIA Y SU ESTATUTO, Y SE ENFOCA DE MANERA SIMILAR A OTROS MODELOS INTERNACIONALES EN LOS PROCESOS, PONIENDO ENFASIS EN EL ESTUDIANTE, LA INVESTIGACION, SU RELACION CON LA SOCIEDAD, LA PATICIPACION EN LA GESTION, Y SU COMPROMISO CON EL DESARROLLO DE LA SOCIEDAD.
21 MUCHAS GRACIAS
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