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Purificación Rey Gallego
hace 6 años
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,, es una empresa fundada en 1992 con el objeto de coadyuvar a eliminar pobreza en vejez a través de su práctica en actuarial y de inversiones para fondos de pensiones.

2 ,, es una empresa fundada en 1992 con el objeto de coadyuvar a eliminar pobreza en vejez a través de su práctica en actuarial y de inversiones para fondos de pensiones. Hoy administra/maneja más de 32 mil millones de pesos, y ha beneficiado a cientos miles de empleados de sus más de 500 clientes. Sus inversiones han retornado el 5.6% real promedio últimos 15 años. Los socios tienen las mejores credenciales, décadas de experiencia y presidencia de la sección de pensiones de la International Actuarial Association, consejeros independientes en Afores, Fondos de Capital Privado, CONSAR, Infonavit y algunas empresas. Frecuentemente presentando en foros internacionales y nacionales esquemas y análisis en el tema pensiones. Millas para el Retiro es un proyecto gestado hace más de 8 años, con el apoyo de expertos en la materia. Hoy existen las condiciones para detonarlo.

3 El sistema de pensiones en México es de los peores en el mundo. Las menores aportaciones de países pertenecientes a OECD (6.5% del sueldo, donde 5% lo pone la empresa!), por ende las menores pensiones del mismo grupo (Aproximadamente 30% del último sueldo). Retroceso en incentivos fiscales (ISR) para el ahorro de largo plazo, personas físicas y morales. Desincentivos para pertenecer/incluir al sector formal de cotizaciones (Poca permanencia en sistema formal). Pensiones de privilegio para servidores públicos de alto nivel (banca de desarrollo, sector salud, sector energético, universidades públicas), claramente NO fondeadas y con requisitos de acceso mucho más favorables que el mexicano promedio. Pensiones de baja denominación para la mayoría de los trabajadores en el sector formal (2 salarios mínimos) Pensiones universales totalmente populistas que no resuelven el tema, se traslapan con otros programas sociales y que NO están fondeadas tampoco

4 Además Más de la mitad de la población trabaja informalmente, sin cotizar. Sólo hay alrededor 2,000 Planes Privados de Pensiones (2% penetración). El promedio de semanas de cotización es 600 semanas, el requisito es 1250!!!

5 Recomendaciones hechas hace 15 años ante el Congreso: Homologar sistemas de pensiones. Incorporar el régimen de honorarios y a los patrones. Incorporar las contribuciones del Infonavit a las de retiro. Incentivar (léase hacer obligatorio) la creación de planes privados de pensiones, etc.

6 Qué hemos hecho? Nada, niente, nichts!

Es una convocatoria pública para que todos los actores (Gobiernos, Empresas y Trabajadores) complementen el ahorro para su retiro a través del consumo(spend to save).

7 Es una convocatoria pública para que todos los actores (Gobiernos, Empresas y Trabajadores) complementen el ahorro para su retiro a través del consumo(spend to save). No requiere el cambio de ninguna Ley. Se busca sumar la voluntad de toda la sociedad: Todos! - Gobierno - Empresarios - Medios de comunicación - Trabajadores - Académicos - Sociedad civil

8 Toda la población ahorrando para su retiro. Esquema autosustentable, accesible y de bajo costo. Contribuír a la independencia financiera de los adultos mayores. Que el ahorro para el retiro sea parte de nuestra cultura. Que se enseñe y se practique desde la escuela Sea parte de nuestra conversación colectiva

9 Que al pagar en el súper, en el restaurante, en la gasolonera, en cualquier lado nos pregunten: Y para su retiro? Campañas que ofrezcan: Una rebanada para tu retiro Una chela para tu retiro Un boleto, una entrada para tu retiro Saldo para tu retiro

10 Uso eficaz de las nuevas tecnologías las cuales nos permiten: Económía del comportamiento

11 Vehículo de captación Tecnología Lograr masa crítica (millones) Permear la cultura Permear la confianza de los participantes No se necesitan nuevas leyes, sino voluntad!

12 Sistema Financiero: Puntos de Venta Afores, Bancos Aseguradoras Grandes Corporativos Cámaras, Asociaciones y Sndicatos Líderes de opinión Medios y Redes Sociales Escuelas Universidades Gobieno, Poder Legislativo, Secretarías y Dependencias

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