PLAN DE PRÁCTICA PROFESIONAL

Transcripción

1 Curicó,.., de 201 PLAN DE PRÁCTICA PROFESIONAL I. IDENTIFICACIÓN 1. Datos Empresa y Establecimiento Educacional Nombre Empresa: Dirección Empresa: RUT: Colegio: Instituto de Innovación Tecnológica Diego Portales RBD: Dirección: Membrillar Nº 0436 Comuna: Curicó initecdiegop@gmail.com 2. Datos Alumno en Práctica Nombre: RUT: Dirección: Especialidad: Total Horas Práctica Profesional: En caso de emergencia comunicarse con: Nombre:

2 3. Datos Profesor Tutor Nombre: Cargo: RUT: 4. Datos Maestro Guía Nombre: Cargo en la Empresa: Rut:

3 II. TAREAS A REALIZAR POR LOS ALUMNOS DURANTE LA PRÁCTICA PROFESIONAL. Áreas de competencia que el estudiante pondrá en práctica y competencias de empleabilidad que se evaluarán durante la Práctica Profesional para la especialidad de Contabilidad TAREAS RELACIONADAS CON EL PERFIL DE EGRESO Y AREAS DE COMPETENCIA DE LA ESPECIALIDAD Áreas de Competencia Perfil de Egreso como Objetivos Terminales Tareas Consensuadas a Realizar por el Alumno Practicante en la Empresa El alumno preparar declaraciones mensuales de impuestos Revisión de facturas en cuanto a su cálculo, fecha e identificación Adecuado registro e imputación contable de facturas y/o boletas en el Libro de Compra y Ventas Confección de resumen de impuestos y formulario F Gestionar Documentación de Compra y Ventas El alumno organizar y archivar la documentación Ordena en forma secuencial las facturas (por fecha de emisión) Individualiza cada factura con un número correlativo dentro de cada mes e indica el folio de registro en el Libro de Compra y Ventas Archiva facturas por contribuyentes en archivador preparado para el efecto o abre uno si no existe, indicando a que contribuyente pertenece El alumno imputar facturas y boletas cuentas contables. a 2.1. El alumno realizar Imputación a cada una de las operaciones involucradas a una cuenta contable Preparación del borrador con resumen de imputaciones Confección de asiento de centralización en el Libro diario Pago de imposiciones y/o impuestos en efectivo o con documentos en bancos y/o Servipag Efectúa depósitos de documentos o efectivo en cuentas trámites en corrientes

4 2. Realizar Trámites en Entidades Públicas y Privadas. 3. Registro en Libros de Contabilidad 4. Administra los Recursos de la Empresa. entidades privadas El alumno realizar trámites entidades públicas. en 3.1. El alumno registrar hechos económicos en los Libros de Contabilidad. 3.2 El alumno determinar resultados de una empresa al confeccionar estados financieros El alumno organizar su puesto de trabajo Realiza pago de cuentas por gastos generales de la oficina Preparación de documentación para solicitar timbraje de documentos y confección de F Preparación de documentación para solicitar Inicio de actividades y RUT (F-4415) Preparación de documentación para realizar Término de giro Cálculo y traspaso de liquidaciones de sueldo a Libro de Remuneraciones Centralización de Libros Auxiliares en Libro Caja Americana (Remuneraciones, Compra/Ventas) Registra en Libro de Caja Americano otras operaciones (Pago de impuestos, pago de arriendos, Depreciaciones, Corrección Monetaria, etc.) Determinar saldos en Libro Caja Americano Traspasa saldos a Libro de Inventarios y Balances, para determinar Balance General y estado de Resultado Realiza inventarios de cuentas de Activos y Pasivos para señalarlos como Inventario al 31 de diciembre Puesto de trabajo ordenado y organizado para lograr optimizar, confiabilidad y eficiencia en la ejecución de sus funciones Dados los requerimientos de trabajo, cumple con sus funciones de manera óptima Confecciona planillas de pago.

5 5. Operaciones Relacionadas con Normativa Laboral y Aplicaciones Informáticas. 5.1 El alumno es capaz de realizar regularizaciones y planillas de pago. 5.2 El alumno es capaz de socializar la información adquirida en entidades externas Realiza regularizaciones en Previred o en otra entidad que guarde relación con la oficina Registra los RUT de los pagadores de cotizaciones Realiza cálculos de semana corrida y de las faltas de los trabajadores. TAREAS RELACIONADAS CON EL PERFIL DE EGRESO EN AREAS DE TIPO ACTITUDINAL Áreas Actitudinales Responsabilidad en el Desempeño de su Rol Habilidades a desarrollar por el Alumno durante la Práctica en la Empresa. Cumple con la asistencia y puntualidad en su práctica, avisando oportunamente de sus inasistencias o atrasos. Cumple con los plazos y tareas asignadas y auto planificadas. Se esfuerza a incorporarse a un equipo de trabajo. Demuestra preocupación por su presentación personal. Realiza aportes, sugerencias y es propositivo frente a las distintas acciones desarrolladas en su ámbito de desempeño. Proactividad Demuestra iniciativa frente a las distintas demandas propuestas en su práctica profesional. Demuestra capacidad de resolución de conflictos frente a situaciones generadas en el contexto en el cual se desempeña. Comunicación Efectiva Manifiesta de forma clara y respetuosa sus opiniones y sugerencias en el ámbito de su rol Manifiesta una actitud de escucha y de atención frente a los distintos estamentos del contexto.

6 Respeta las normas y sigue los conductos establecidos por el centro de práctica. Respeto y Rigurosidad en la Ejecución de la Tarea Ejecuta las distintas tareas asignadas y auto planificadas en forma rigurosa y profesional en el ámbito de su rol. Manifiesta respeto por la diversidad y su entorno. Recepciona de forma positiva las opiniones, críticas y sugerencias en relación a su desempeño. Este Plan de Práctica Profesional es acordado en la ciudad de., a.de..de 201., contempla un total de horas de práctica profesional, entre quienes aquí firman. Firma Practicante Nombre RUT Firma Maestro Guía Nombre RUT Firma Profesor Tutor Daniel Almuna San Martin