PLAN AGRUPADO 2014 DESCRIPCIÓN DE LAS ACCIONES FORMATIVAS

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1 PLAN AGRUPADO 2014 DESCRIPCIÓN DE LAS ACCIONES FORMATIVAS Nº de horas 10 ASPECTOS ECONOMICOS-FINANCIEROS-PRESUPUESTARIOS DE LA NUEVA NORMATIVA ESTATAL QUE AFECTA A LOS MUNICPIOS. Explicar los cambios que introducen las nuevas normativas estatales en el funcionamiento y gestión municipal. Ley de estabilidad presupuestaria, Ley de morosidad. Ley 27/2013. Orden de suministro de la información. Obligaciones, plazos y modelos de informe para dar respuesta a dichas obligaciones. Nº de horas 10 Actualizar los cambios legislativos recientes en esta materia. ACTUALIZACIÓN DE LA LEY DE CONTRATOS EN EL SECTOR PÚBLICO. Contenidos: Contratos más típicos en la esfera local. Elaboración de pliegos de claúsulas administrativas y técnicas. Modelos normalizados.,

2 Nº de horas 10 Calendario EL MODELO DE CONCERTACIÓN ENTRE DIPUTACIÓN Y LOS AYUNTAMIENTOS. Puesta al día de los aspectos más relevantes del modelo de concertación. Convenios de Asistencia Económica, Técnica y Material. Norma Provincial de Asistencia a los Municipios. Convenios de Colaboración Diputación-Ayuntamientos. Justificación de las Asistencias. Calendario LEGISLACIÓN LABORAL EN LA ADMINISTRACIÓN LOCAL. Aclarar conceptos en cuanto a los tipos de contratos que se pueden realizar en la administración local, y los aspectos legales que regula a cada uno de ellos.. EBE. Tipos de contratos. Bolsas de empleo. Cotizaciones a la seguridad social.

3 Nº de horas 15 Calendario DISCIPLINA URBANÍSTICA. Formar a los técnicos municipales en materia urbanística de cara a cumplir con la normativa actual vigente. Suelo No Urbanizable. Proyectos de Actuación. Edificaciones en situación de asimiliado a fuera de Ordenación. Disciplina Urbanística. Nº de horas 16 Ley de Transparencia. Protocolo de implantación. Formar y poner al día a los empleados públicos para que su conocimiento y aplicación en su puesto de trabajo. - La gestión inteligente de la transparencia en entidades locales: hacia la smart city. - La planificación estratégica de la transparencia en las entidades locales.-herramientas prácticas para la gestión de indicadores de cumplimiento: hacia la excelencia. - La importancia de los datos abiertos y la reutilización en entidades locales: transparencia y participación para el gobierno abierto.

4 MÁRKETING ON-LINE EN AL ADMINISTRACIÓN Profundizar en el uso de Internet y las redes sociales como forma de acercar la administración a los ciudadanos.. Estrategias de comunicación digital; visibilidad y posicionamiento; comuniciación 2.0; territorio y redes sociales; territorios inteligentes; etc. EL ARCHIVO ELECTRÓNICO. Fromar a los técnicos municipales para pasar del archivo en papel al archivo digital.. Concepto de Archivística y Archivos. Concepto de patrimonio documental. El Archivo municipal La labor de la Diputación Provincial en los Archivos Municipales. Concepto de documento de archivo. Valores y edades de los documentos. El Archivo de gestión. El acceso. El archivo electrónico.

5 ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA. Conocer qué supone la administración electrónica desde el punto de vista de la gestión y las relaciones con los ciudadanos. Diseño de portales web; herramientas de participación ciudadana; etc. VIOLENCIA DE GÉNERO. Seguir visibilizando la violencia de género como un problema social al que hay que prestar atención. Conocer este tipo de violencia. Conocer la realidad legal y judicial. Violencia de género y ordenamiento jurídico español. Violencia a lo largo de la historia. Análisis criminológógico y victimológico. La intervención en violencia de género.

6 FORMADOR DE FORMADORES EN HABILIDADES SOCIALES Especificos determinados colectivos Que los técnicos municipales relacionados con el empleo y el emprendimiento sean capaces de diseñar programas de aprendizaje de habilidades específicas para emprendedores, mujeres rurales y colectivos en riesgo de exclusión Desarrollo grupal. Comunicación asertiva. Trabajo en equipo. Tratamiento de conflictos. Perspectiva de género. Características socioculturales de los colectivos: jóvenes frente al empleo, mujeres en el entorno rural y colectivos en riesgo de exclusión social. Nº de horas 15 INTELIGENCIA TERRITORIAL Profundizar en el conocimiento del concepto Inteligencia Territorial. Identificar Inteligencia Territorial con Gobernanza Local. Avanzar en el diseño de nuevos modelos de Desarrollo Local sostenibles vinculados a inteligencia territorial. Inteligencia territorial y gobernanza territorial: conceptos y principios. Método Catalyse, herramientas (guiones y programas informáticos) y ejemplos de aplicación. Trabajo en grupos para elaborar una propuesta de aplicación de los métodos y herramientas de la inteligencia territorial a una problemática local concreta

7 Nº de horas 8 HERRAMIENTAS COLABORATIVAS Y DE APRENDIZAJE. Que los técnicos municipales relacionados con el desarrollo territorial aprendan y difundan la metodologia de trabajo en red entre la población destinataria de sus acciones. Bloque 1: Cómo ser productivo en entornos colaborativos: productividad Las reglas de oro de la productividad Cómo gestionar controlando la información y el trabajo 3. Cómo gestionar interrupciones, evitar apagar fuegos y coordinar trabajo de manera ágil 4. Getting Things Done (GTD): Metodología para trabajar de manera sistemática en entornos intensivos en información y colaborativos: Bloque 2: herramientas 2.0 para gestión de conocimiento y trabajo colaborativo 1. Herramientas para la compartición edición colaborativa de documentos 2. Herramientas 2.0 para la coordinación y gestión de trabajo colaborativo 3. Herramientas de captura de información 4. Intranets 2.0 para la gestión de conocimiento y trabajo DETECCIÓN PRECOZ DEL CONSUMO DE DROGAS Y PROGRAMAS DE PREVENCIÓN INDICADA. Dotar a los profesionales de herramientas para una detección temprana de menores que realizan consumos problemáticos de drogas.

8 Qué entendemos por prevención indicada del abuso de alcohol y otras drogas? Qué sabemos de los riesgos y daños asociados al consumo de de alcohol y otras drogas en adolescentes y jóvenes? Cómo detectar a los individuos y grupos en riesgo por el consumo de alcohol y otras drogas? Cómo actuar ante los individuos y grupos en riesgo por el consumo de alcohol y otras drogas? PLANES PARTICIPATIVOS DE PREVENCIÓN COMUNITARIA. Dotar a los profesionales de estrategias para analizar la realidad y planificar actuaciones conforme a ese análisis La planificación estratégica. Modelos participativos. Las mesas comunitarias. Los agentes clave. Etapas del proceso de planificación participativa. Análisis y diagnóstico comunitario. Determinación de objetivos y estrategias. Elaboración del plan. Seguimiento y evaluación del plan. GESTIÓN CULTURAL. Dotar a los técnicos de cultura de las herramientas principales para el desarrollo propio de la gestión cultural. Concepto de cultura. La cultura y su contexto: el espacio territorial de la cultura La gestión cultural: hacia un modelo de definición. Elementos de la planificación cultural: herramientas y conceptos.

9 La programación cultural: elementos, modelos y evaluación. La programación cultural estratégica. Taller práctico de programación: La programación orientada por objetivos (E.M.L.). Análisis de los sectores culturales de la provincia. Recursos culturales en el ámbito local. TÉCNICO EN ILUMINACIÓN Y SONIDO. Desarrollar las pautas necesarias y dotar a los asistentes de los conocimientos suficientes en iluminación y en técnicas escénicas, para realizar satisfactoriamente esta tarea dentro de cualquier ámbito escénico, y con las diferentes modalidades de iluminación; teatro, eventos, y televisión, observando las normas de seguridad en higiene en el trabajo. Contenidos: El espacio escénico y los elementos que lo componen. Instalaciones, equipos y materiales de iluminación. Manejo y mantenimiento. Conceptos y elementos eléctricos. Seguridad e higiene en el trabajo. Nº de horas 10 JORNADAS SOBRE EL ESTADO ACTUAL DE LAS LICENCIAS Y AUTORIZACIONES PARA LA APERTURA DE ACTIVIDADES. Puesta al día y pautas de acción para la aplicación de la normativa estatal y autonómica. Declaraciones responsables y comunicaciones previas,. Modificaciones normativas. Modelos de ordenanzas.

10 Nº de horas 15 HERRAMIENTAS SIGH PARA LA ELABORACIÓN DE MAPAS DE ZONIFICACIÓN ACUSTICA. Aplicación del SIGH a la zonificación acústica. Contenidos: Conceptos básicos sobre zonificación acústica. Metodología para elaborar la zonificación. Aplicación de la metodología en los SIGH Ejercicios prácticos. CÓDIGO PENAL. ACTUALIZACIÓN.. Esta actividad tiene como objeto principal dar a conocer al agente de policía local, conocimientos básicos y criterios de actuación en materia de procesal-penal. Contenidos: Delitos contra las personas. Delitos contra el patrimonio. Delitos contra la seguridad vial y otros relacionados con el uso de documentos. Delitos que afectan a la pacífica convivencia. Delitos contra la autoridad y sus agentes.

11 ACTUACIÓN BÁSICA EN ESPECTÁCULOS PÚBLICOS. La administración municipal debe contar con los medios e instrumentos legales suficientes para lograr el eficaz ejercicio de sus funciones y competencias en materia de espectáculos públicos y actividades recreativas. Contenidos: Disposiciones y conceptos generales. De la organización de espectáculos públicos y actividades recreativas. Derecho de admisión. Otras normas que afectan a los establecimeintos públicos. Inspección y control. Nº de horas por Edición 20 INGLÉS Mejorar las competencias linguisticas y orales del personal que trabaja en atención al publico, especialmente aquellos más relacionados con el turismo. Atención telefónica i presencial del usuario. Hay que disponer conocimientos previos básicos del idioma.

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