ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Creada Mediante Ley 19 de 1958.

Transcripción

1 Escuela Superior de Administración Pública Escuela Superior de Administración Pública Formando Líderes para el Buen Gobierno BIENVENIDO Prospecto POSTGRADO Escuela Superior de Administración Pública 05 Escuela Superior de Administración Pública

2 PROSPECTO / Postgrado. 05 Escuela Superiorde AdministraciónPública ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Creada Mediante Ley 9 de 958. ALEJANDRO LARREAMENDY JOERNS Director Nacional FERNANDO AUGUSTO MEDINA GUTIERREZ Subdirector Académico FERNANDO PUERTO CHÁVEZ Subdirector de Proyección Institucional LEO JHYMY CASTILLO CAMACHO Subdirector de Alto Gobierno CLAUDIA MARCELA FRANCO DOMINGUEZ Subdirectora Administyrativa y Financiera LUZ STELLA PARRADO Decana de la Facultad de Pregrado CLAUDIA INÉS RAMÍREZ MÉNDEZ Decana de la Facultad de Posgrado JENNY PAOLA LIS GUTIERREZ Decana de la Facultad de Investigaciones ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Calle 44 No. 5-7 CAN / PBX Elaborado por Comunicaciones y El Grupo de Publicaciones y Recursos Educativos de la ESAP. 05

3 Escuela Superior de Administración Pública Tabla de Contenido Por qué estudiar en la Esap?. Qué es la Esap?. Misión. Visión. Símbolos. Direcciones Territoriales de la Esap. Facultad de Postgrado Programas Curriculares / Proceso de Selección Postgrado / Requisitos para Inscripción Criterios de Selección / Matrícula / Graduación / Costos. Facultad de Postgrado Plan de Estudios Maestría Plan de Estudios Especializaciones Plan de Estudios

4 PROSPECTO / Postgrado. 05 Por qué Estudiar en la ESAP? Estudiar en la Escuala Superior de Administración Pública desarrolla competencias sobre el saber administrativo de lo público, convirtiéndose en agente de cambio de la comunidad y del aparato estatal en Colombia. El impacto social y comunitario de un egresado nuestro es muy alto, ya que la ESAP es la segunda de las universidades en el país con el mayor grado de empleabilidad de sus egresados. Qué es la ESAP? La Escuela Superior de Administración Publica -ESAP, es la universidad del Estado colombiano que tiene como objetivo la formación, capacitación y desarrollo de las ciudadanas y ciudadanos en los conocimientos, valores y competencias del saber administrativo público, desde el contexto de la investigación, docencia y extensión universitaria, para el mejoramiento del Estado y el fortalecimiento de la capacidad de gestión de las entidades y organizaciones prestadoras de servicio público. 4

5 Escuela Superior de Administración Pública Misión Formar ciudadanos y ciudadanas en los conocimientos, valores y competencias del saber administrativo público, para el desarrollo de la sociedad, el Estado y el fortalecimiento de la capacidad de gestión de las entidades y organizaciones prestadoras de servicio público; en los diferentes niveles de educación superior, educación para el trabajo y el desarrollo humano, la investigación y asistencia técnica en el ámbito territorial, nacional y global. Visión La ESAP en el 09 será una institución de carácter universitario, de calidad académica acreditada, líder en la transformación de la sociedad, las entidades públicas y las organizaciones sociales, organo consultor del Estado en el saber administrativo público; difundiendo y generando conocimiento en los ámbitos nacional, territorial y global. 5

6 PROSPECTO / Postgrado. 05 SIMBOLOS Logotipo Proyecta atributos como: ADMINISTRACIÓN: A través de la utilización del triángulo como símbolo universal de la administración. CONOCIMIENTO: Frente a la unión de las esferas que conforman y representan las partes del saber administrativo público ESTABILIDAD: Donde la base del triángulo y del conocimiento de la administración es la ESAP. INSTITUCIONALIDAD: o jerarquía que se ve representada en la estructura misma del triángulo. Escuela Superior de Administración Pública Bandera De color Blanco que simboliza la claridad de la Administración en todo el campo de lo Público y en cuyo centro se destaca el logosímbolo de la Esap, cuyo significado es ya conocido. Himno de la ESAP Letra: Jairo Salazar, Hernando Roa, Jaime Quiceno, Edgar González y ClaraMateus Música: Jairo Salazar / Arreglos: Francisco Cristancho. I Es la ESAP del Estado Alma Máter, con docencia e investigación Esapistas marchemos unidos, construyendo una Patria mejor. (bis) II Ciencia y técnica aquí se difunde, se investiga la administración soluciones se ofrece al Estado, impulsando modernización. Coro Municipio y región consolida, fomentando participación; planifica un futuro en Colombia con más paz, desarrollo y amos. Coro Del Caribe y los Andes pionera internacionaliza misión constructores de la democracia, ella forma para la Nación. Slogan de la ESAP 6 III Es la ESAP del Estado Alma Máter, con docencia e investigación Esapistas marchemos unidos, construyendo una Patria mejor. (bis) Formando Líderes para el Buen Gobierno

7 Escuela Superior de Administración Pública DIRECCIONES TERRITORIALES DE LA ESAP Sede Territorial Antioquia - Chocó Calle 56 No / Medellín / Teléfonos: (094) ext.4 FAX Ext. 4 y 09 / antioquia@esap.edu.co Sede Territorial Atlántico Magdalena - Cesar - Guajira Carrera 54 No / Barranquilla / Teléfonos: (095) FAX / / atlantico@esap.edu.co Sede Territorial Bolívar - Córdoba Sucre - San Andrés Avenida Pedro de Heredia, Sector El Espinal / Calle No. 8C - 9 / Cartagena / Teléfonos: (095) FAX / / bolivar@esap.edu.co Sede Territorial Boyacá - Casanare Avenida Oriental No. 9- / Tunja / Teléfonos: (098) FAX / boyaca@esap.edu.co Sede Territorial Caldas Calle 64 No. 0-9 Vía Fátima / Manizales / Teléfonos: (096) FAX / / caldas@esap.edu.co Sede Territorial Cauca Carrera 5 No. 5N-49 / Popayán / Teléfonos: (09) FAX / / cauca@esap.edu.co Sede Territorial Cundinamarca Carrera No. 0-0 / Fusagasuga / Teléfonos: (09) FAX / cundinamarca@esap.edu.co Sede Territorial Huila - Caquetá - Putumayo Calle 8 No. 5 A5 Barrio Quirinal / Neiva / Teléfonos: (098) FAX extensión 09 / / huila@esap.edu.co Sede Territorial Meta - Guaviare Guainía - Vaupés - Vichada - Amazonas Carrera A 4 A Barrio San Fernando / Villavicencio / Teléfonos: (098) FAX / / meta@esap.edu.co Sede Territorial Nariño - Alto Putumayo Calle 4 No. 4-4 / Barrio Santiago / Pasto / Teléfonos: (09) FAX / / nariño@esap.edu.co Sede Territorial Norte de Santander - Arauca Avenida E Calle N Barrio Quinta Oriental / Cúcuta / Teléfonos: (097) FAX / nsantander@esap.edu.co Sede Territorial Risaralda - Quindío Cra.7ª No Sector La Badea / Dosquebradas / Teléfonos: (096) FAX Ext / risaralda@esap.edu.co Sede Territorial Santander Carrera 8 No. -07 / Bucaramanga / Teléfonos: (097) FAX / santander@esap.edu.co Sede Territorial Tolima Calle No. 8-4 Barrio Gaitan / Ibagué / Teléfonos: (098) FAX / / tolima@esap.edu.co Sede Territorial Valle Avenida ª Bis No 4 AN-5 Barrio San Vicente / Cali / Teléfonos: (098) FAX / / ventanillaunica@esap.edu.co 7

8 PROSPECTO / Postgrado. 05 Facultad de Postgrado Unidad académica de enseñanza superior dedicada a la formación avanzada, encargada de la profundización de los conocimientos propios de la Administración Pública y el Estado, desde los diferentes campos del saber, que buscan comprender, explicar y resolver problemas nacionales, regionales y locales, en el ámbito de lo público. Programas Curriculares Objetivos Ofrecer a los profesionales de diferentes disciplinas del saber, formación avanzada para el desarrollo de actividades especializadas en el área de la Administración Pública y en los campos y líneas de investigación asociados a ella. Contribuir a la reflexión académica especializada sobre las características del Estado colombiano y sobre los paradigmas adoptados para su administración y articulación con la sociedad. Impulsar el desarrollo científico-tecnológico y de gestión del sector público, a través de la formación del personal docente, de investigadores y de gerentes públicos comprometidos con el contexto político, económico y socio cultural del Estado. Proceso de Selección Postgrado El proceso de selección y admisión de estudiantes a los programas de postgrado en la ESAP, se desarrolla a través de las siguientes etapas: Inscripción * Diligenciar completamente vía Web el formulario de inscripción. * Imprimir el recibo de consignación. * Consignar oportunamente los derechos de inscripción y entregar copia del recibo de consignación, en la oficina de Registro y Control. * Entregar fotocopia del documento de identificación y el título profesional universitario expedido por una institución de educación superior legalmente reconocida por el Estado colombiano. En Bogotá, en la oficina de Registro y Control o quien haga sus veces en las Sedes Territoriales. * Anexar dos fotografías tamaño cédula. * Para las metodologías: Distancia virtual, los documentos se remiten a través del aplicativo ubicado en la página Web de la ESAP 8

9 Escuela Superior de Administración Pública Criterios de Selección * Una prueba escrita sobre conocimientos previos y básicos del programa. * Prueba escrita de comprensión de lectura en inglés o francés (solo para Maestría). * Propuesta del proyecto de investigación (solo para Maestría). Matrícula * Ingresar al botón de pagos y descargar el recibo de pago de matrícula. * Cancelar el recibo por línea (pago electrónico) o en el banco. * Imprimir y diligenciar el formulario: Registro de Matrícula * Presentar Paz y Salvos de Biblioteca, Bienestar Universitario, Recaudo y Cartera (Solo Estudiantes antiguos y de modalidad a distancia). * Entregar todos los documentos solicitados en Registro y Control Académico, o quien haga sus veces en las sedes territoriales. Los estudiantes de la modalidad a distancia virtual los remite a través de correo certificado o registro y control académico * Registro y Control matrícula los estudiantes de primer semestre en sus asignaturas. A partir del segundo semestre el estudiante realiza su matrícula académica en el aplicativo Academusoft Graduación La ESAP otorgará el título de Especialista ó Magister a quien haya cumplido satisfactoriamente con los siguientes requisitos: * Haber cursado y aprobado la totalidad de los créditos académicos estipulados en el programa. * Haber aprobado el correspondiente trabajo final de grado. * Estar a paz y salvo con la Escuela por todo concepto. * Haber cancelado los derechos de grado. Maestría: Nueve (9) salarios mínimos legales vigentes por semestre. Costos Especialización en Alta Dirección del Estado: Siete y medio (7.5) salarios mínimos legales vigentes por semestre Modalidad Presencial y Distancia Tradicional: seis (6) salarios mínimos legales vigentes por semestre. Modalidad Distancia Virtual: Cuatro (4) salarios mínimos legales vigentes por semestre 9

10 PROSPECTO / Postgrado. 05 Facultad de Postgrado II 05 AdministraciónPública Nivel de Formación UNIVERSITARIA / Presencial PLAN DE ESTUDIOS Escuela Superiorde Maestría Maestría en Administración Pública Título: Magister en Administración Pública Código SNIES: Presencial 9790 / Distancia Tradicional 0446 Sede del programa: Bogotá Metodología presencial: jueves, viernes y sábado, de 7:00 a.m a 6:00 p.m. y domingo una vez al mes, según programación. Duración: 4 semestres. Total Créditos: 46 Naturaleza del Programa La Maestría en Administración Pública es un programa de formación avanzada, fundamentado en investigación básica y aplicada, y orientado a la generación de competencias cognitivas, axiológicas y operativas para el desarrollo del saber administrativo público y para la solución de problemas administrativos públicos en los ámbitos estatal y no estatal. Perfi l Ocupacional El Magister en Administración Pública es un profesional capaz de comprender, explicar y resolver problemas administrativos públicos en los niveles gubernamental y gerencial; implementar políticas públicas y realizar investigación que contribuya al desarrollo del saber Administrativo Público. 0

11 Escuela Superior de Administración Pública Plan de Estudios El Plan de Estudios se estructura en seminarios obligatorios, seminarios talleres de investigación (obligatorios) y seminarios electivos. Cubren los siguientes campos del Saber Administrativo Público: / Economía de lo Público. / Desarrollo y Gestión Territorial. / Estado y Poder. / Problemática Pública, Organización y Gestión. Plan de Estudios Maestria en Administración Pública NÚCLEO (CAMPO DISCIPLINAR IO) TERCER CUARTO ECONOMÍA DE LO PÚBLICO Finanzas Públicas y Política Fiscal créditos Seminario Electivo I créditos Seminario Electivo II Créditos Seminario Electivo III créditos DESARROLLO Y GESTIÓN TERRITORIAL Teoría y Enfoques del Desarrollo Local y Descentralización créditos Seminario Electivo I créditos Seminario Electivo II Créditos Seminario Electivo III Créditos ESTADO Y PODER Enfoques Teóricos del Estado, el Gobierno y las Políticas Públicas créditos Seminario Electivo I créditos Seminario Electivo II Créditos Seminario Electivo III Créditos PROBLEMÁTICA PÚBLICA, ORGANIZACIÓN Y GESTIÓN * Economía de lo Público * Desarrollo y Gestión Territorial * Estado y Poder * Problemática Pública, Organización y Gestión Enfoques y Teorías de la Administración Pública I créditos Seminario Electivo I créditos Enfoques y Teorías de la Administración Pública II Créditos Seminario Taller de Investigación I 5 Créditos Seminario Electivo II Créditos Enfoques y Teorías de la Organización Créditos Seminario Taller de Investigación II 5 Créditos Seminario Electivo III Créditos Gerencia y Gestión Pública Créditos Seminario Taller de Investigación III 5 créditos Créditos Créditos Créditos Créditos Nota: En los semestres II, III y IV, se debe tomar uno de los cuatro seminarios electivos ofrecidos Sustentacion Crédito, Para que La sumatoria de Credito sea 46

12 PROSPECTO / Postgrado. 05 Especializaciones Alta Dirección del Estado Título Otorgado: Especialista en Alta Dirección del Estado Código SNIES: 544 Metodología: Presencial Sede del Programa: Bogotá, D.C. Duración: semestres- 4 créditos Horario: Viernes y Sábado, 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Programación semanal, según el tiempo fi jado por norma interna. Naturaleza del Programa Alta Dirección del Estado es un programa curricular de profundización en los campos del Saber Administrativo Público que contribuyen a la consolidación de las competencias cognitivas, axiológicas y operativas necesarias para el ejercicio de la gestión gubernamental y de la asesoría en formulación de política pública. Plan de Estudios Alta Dirección del Estado CRÉDIT TIPO DE CURSO NOMBRE DEL CURSO Colombiano No. de Créditos CRÉDITOS DE PROFUNDIZACIÓN Ideologías Políticas Contemporáneas Análisis de la Coyuntura Política y Económica Perfi l Ocupacional El Especialista en Alta Dirección del Estado estará en capacidad de comprender, explicar y resolver problemas propios de la gestión gubernamental; específi camente, formular e implementar políticas públicas, formular programas de gobierno y liderar procesos de cambio institucional orientados a la racionalización de la acción estatal en los ámbitos nacional y territorial. CRÉDITOS ELECTIVOS (/) ión Política Políticas Públicas TOTAL CREDITOS PRODUNIDZACIÓN 9 TOTAL CRÉDITOS ELECTIVOS

13 Escuela Superior de Administración Pública Gerencia Ambiental Título Otorgado: Especialista en Gerencia Ambiental Código SNIES: 95 Metodología: Distancia Tradicional Duración: semestres- 4 créditos Horario: Distancia Tradicional. Viernes y Sábados 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Según programación Objetivo Formar profesionales de las diversas áreas, en conocimientos teórico-prácticos, a través de un plan académico integral en lo ambiental que le permitan fortalecer y generar habilidades de análisis y creatividad para desarrollar adecuadamente la administración, la optimización y modernización de las entidades con un enfoque gerencial, a través de metodologías participativas, para que contribuyan a una gestión social, con sostenibilidad y competitividad en los sectores público y privado. Plan de Estudios Gerencia Ambiental TIPO DE CURSOS NOMBRE DEL CURSO No. DE CRÉDITOS CURSOS DE CURSOS COMPLEMENTARIOS Pensamiento Administrativo Público Organización Estatal Colombiana Los Sistemas Naturales y la dimensión Ambiental Economía Ambiental Sociedad, Estado y Ambiente Política Pública Ambiental Seminario Trabajo de Grado Gestión Estatal Finanzas Públicas Gerencia de Tecnologías y Procesos Ambientales Saneamiento Ambiental Gerencia Pública Ambiental Mecanismos de Participación y Control Social Ecología urbana y social TOTAL GENERAL 4 Perfi l Ocupacional El especialista en Gerencia Ambiental estará habilitado para desempeñarse en los campos administrativo, educativo, de asesoría y/o consultoría, desarrollar habilidades generales que faciliten la gestión y control social de la dimensión ambiental, diseñar e implementar estrategias para el conocimiento, conservación y uso sostenible del ambiente, políticas públicas, planes, programas y proyectos ambientales, organizar actividades que incluyan la participación de las colectividades, coordinar y orientar equipos de trabajo interdisciplinario institucional que se ocupen de la gestión ambiental, realizar el seguimiento y ejecución de los programas, proyectos y actividades.

14 PROSPECTO / Postgrado. 05 Gerencia Hospitalaria Título Otorgado: Especialista en Gerencia Hospitalaria Código SNIES: 507 Metodología: Distancia Tradicional Duración: semestres - 4 créditos Horario: Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. Según programación Objetivo Formar profesionales de diversas disciplinas en gestión integral, con especiales competencias para la dirección de instituciones prestadoras de servicios de salud de los niveles nacional y territorial, con plena conciencia de los contextos socio-económico e institucionales, para el mejoramiento de la calidad de vida de la población colombiana. Plan de Estudios Gerencia Hospitalaria TIPO DE CURSO NOMBRE DEL CURSO No. DE Organización SEMINARIOS Perfil ocupacional Los especialistas en Gerencia Hospitalaria, estarán en la capacidad de Planear, organizar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con el Sistema General del Servicio de salud, diseñar e implementar estrategias para la implementación de las políticas públicas de salud, diseñar estrategias para implementar políticas, planes y programas de promoción y prevención de salud, organizar actividades que incluyan la participación de las colectividades en asuntos de salud, coordinar y orientar equipos de trabajo interdisciplinario e institucional que se ocupen de la gestión en salud, hacer el control y seguimiento a los programas, proyectos y actividades aprobados. SEMINARIOS DE PROFUNDIZACION SEMINARIOS COMPLEMENTARIOS de Serviciosde Salud 8 4 4

15 Escuela Superior de Administración Pública Alta Gerencia del Sistema de Seguridad Social en Salud Titulo Otorgado: Especialista en Alta Gerencia del Sistema de Seguridad Social en Salud Código SNIES 0679 Metodología: Distancia Tradicional Duración: semestres - 4 créditos Horario Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. Según programación Objetivo Formar profesionales de diversas disciplinas para la comprensión, explicación y solución de los problemas gerenciales propios del Sistema de Seguridad Social en Salud, con criterios de legalidad, equidad y calidad. Plan de Estudios de Alta Gerencia del Sistema de Seguridad Social en Salud TIPOS DE CURSO NOMBRE DEL CURSO No. DE CRÉDITOS SEMINARIOS SEMINARIOS PROFUNDIZACIÓN DOS ELECTIVAS. Enfoque sobre lo Público Políticas Públicas en Salud d Fundamentos Gerenciales Diagnóstico en salud Sector Salud Aseguramiento y Gestión del SGSSS Economía de la salud y Financiamiento del SGSSS Instituciones prest en los servicios del SGSSS Vigilancia y Control del SGSSS Gerencia del Talento Humano 8 4 Perfil ocupacional El egresado en Alta Gerencia del Sistema de Seguridad Social en Salud estará habilitado para desempeñarse en los campos de planeación, dirección, gestión, educación, de asesoría y/o consultoría en planes, programas y proyectos de salud. Colaborar en la construcción y desarrollo epistemológico en la disciplina en administración en el sistema de salud, en América Latina. Identificar e interpretar los contenidos éticos y epistemológicos de su profesión y su disciplina así como de su utilidad en la relación Estado-Sociedad. Conocer las áreas precisas de acción que el Estado debe adelantara través de sus agencias, en el marco de la modernización y la globalización para facilitar la comprensión de ámbitos de influencia en los nacional, regional e internacional. Dar coherencia a las organizaciones y Entidades Estatales, dentro de una estructura acorde con la nueva tendencia de la reforma del estado y de la Administración Pública en Salud, ya sea a través de la gestión de proyectos de investigación o en el ejercicio del liderazgo. 5

16 PROSPECTO / Postgrado. 05 Finanzas Públicas Titulo Otorgado Especialista en Finanzas Públicas Código SNIES 7598-Distancia / 067-Virtual Metodología Presencial (Bogotá) Distancia Tradicional, Distancia Virtual Duración: semestres - 4 créditos Horario Presencial: Lunes a Viernes de 6:00 p.m. a 0:00 p.m. o Lunes a Jueves 6:00 a 9:00 p.m. Horario Distancia tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. Objetivo Ofrecer a profesionales de diferentes disciplinas un amplio conocimiento de las fi nanzas públicas, su gestión y uso adecuado. Plan de Estudios Finanzas Públicas NOMBRE DEL CURSO No. DE CRÉDITOS CURSOS Público Economía Política de las Finanzas Públicas Públicas Perfi l Ocupacional El papel de un Especialista en Finanzas Públicas debe concebirse como un agente de cambio, un garante de efi ciencia, efi cacia y transparencia en el manejo de los recursos del Estado. Solo un profesional verdaderamente capacitado en el manejo de las fi nanzas públicas puede generar la opción de un manejo fi nanciero riguroso, técnico, moderno y científi co que facilite la toma de decisiones en la entidad territorial o empresa industrial y comercial del Estado, o entidad descentralizada y en general organizaciones e instituciones públicas. CURSOS DE PROFUNDIZACIÓN Territoriales Deuda Pública ydéficit Fiscal TOTAL CRÉDITOS PROFUNDIZACIÓN 8 Ámbito Tecnológico en la toma de decisiones COMPLEMENTARIOS CREDITOS COMPLEMENTARIOS TOTAL GENERAL 4 6

17 Escuela Superior de Administración Pública Alta Gerencia en Economía Pública Titulo Otorgado Especialista en Alta Gerencia en Economía Pública Código SNIES 50 Presencial / 545 Distancia Tradicional Metodología Presencial (Bogotá) Duración: semestres - 4 créditos Horario Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. Objetivo: Potenciar el nivel académico de los profesionales comprometidos con la Gerencia en Economía Pública, de manera que contribuyan a la consolidación de una comunidad académica e investigativa de alto nivel, sobre los problemas y dilemas que conllevan la modernización de la administración pública colombiana. Plan de Estudios Gerencia en Economía Pública TIPO DE CURSO CURSOS NOMBRE DEL CURSO No. DE CREDITOS Organización Estatal Colombiana Pensamiento Administrativo Público enfoques sobre lo Público Teoría Económica Globalización, productividad y competitividad Hacienda y Finanzas Públicas Economía Internacional CURSOS DE PROFUNDIZACIÓN COMPLEMENTARIOS CRÉDITOS TOTAL CRÉDITOS PROFUNDIZACIÓN Seminario de Trabajo de Grado Política Fiscal y Política Internacional Administración y Teorías Organizacionales Gerencia Pública Moderna Ámbito Tecnológico en la toma de decisiones Tendencias de la Econ omía Pública CRÉDITOS COMPLEMENTARIOS TOTAL CRÉDITOS GENERAL 4 Perfi l Ocupacional Los profesionales seleccionados para el programa de Especialización en Alta Gerencia en Economía Pública, tendrán una formación profunda en el campo de la Economía Pública con énfasis en una dimensión técnica que optimice la consecución, distribución, el registro y el control en el marco de los principios éticos inherentes a la fi nalidad social del Estado. 7

18 PROSPECTO / Postgrado. 05 Proyectos de Desarrollo Titulo Otorgado Especialista en Proyectos de Desarrollo Código SNIES: Presencial 068 / Distancia Virtual 5794 Metodología Presencial (Bogotá) Distancia, Tradicional Duración: semestres - 4 créditos Horario Presencial: Lunes a viernes de 6:00 p.m. a 0:00 p.m., ó lunes a jueves 6:00 p.m. a 9:00 p.m. Viernes 6:00 p.m. a 0:00 p.m. Horario Distancia Virtual: viernes y sábados 8:00 a.m. a 6:00 p.m. Objetivo: Formar a profesionales de diversas disciplinas en la identificación, formulación, evaluación, ejecución, control, seguimiento y gerencia de proyectos de desarrollo, con énfasis en el campo del desarrollo sectorial, regional y local. Plan de Estudios Proyectos de Desarrollo TIPO DE CURSO NOMBRE DEL CURSO No. DE CRÉDITOS CURSOS BÁSICOS CRÉDITOS BÁSICOS Ingeniería Económica Técnicas de Medición Económica Elaboración, identificación yformulación Fundamentación económica de 4 Perfil Ocupacional La ESAP por su experiencia en el estudio de lo público, tiene un background acumulado que le permite responder de mejor manera a la formación de profesionales especializados en el área de proyectos de desarrollo orientados a producir un beneficio público y que lleven a un desarrollo sostenible y sustentable. Esta óptica no puede ser igual de clara en las instituciones que ofrecen programas similares y que son orientadas más desde el punto de vista netamente económico que el social e integral por la naturaleza misma de tales casas de estudio. CURSOS DE COMPLEMENTARIOS Seminario de trabajo de grado Evaluación F ambientales TOTAL CRÉDITOS 8 CRÉDITOS COMPLEMENTARIOS TOTAL CRÉDITOS GENERAL 4 8

19 Escuela Superior de Administración Pública Gestión Pública Titulo Otorgado: Especialista en Gestión Pública Código SNIES: 977 Distancia Tradicional / Presencial 6 / Virtual 069 Metodología: Distancia Tradicional, Presencial, Virtual Código SNIES: 6 Metodología: Presencial Bogotá D. C. Duración: semestres -4 créditos Horario Distancia: viernes y sábados 8 a.m. a 6 p.m. Según Programación Horario Presencial: viernes y sábados en horario de 8:00 a.m. a 6:00. p.m. Objetivo Especializar en el saber administrativo público a profesionales de diferentes disciplinas, para liderar procesos de cambio institucional y gerenciar organizaciones públicas, desde las perspectivas del interés general a racionalidad administrativa TIPO DE CURSO CURSOS BÁSICOS Plan de Estudios Programa de Gestión Pública NOMBRE DEL CURSO Organizaciones a No. DE Economía Pública o a la Gestión Pública CURSOS DE PROFUNDIZACIÓN Seminario de trabajo de Grado Perfi l Ocupacional COMPLEMENTARIO Planeación, Evaluación Gestión del talento Humano Gestión de Recursos Físicos Anál l Administración Pública Comprada R Descentralización y gestión Local 8 4 El Especialista en Gestión Pública, estará en la capacidad de gerenciar políticas públicas, programas de gobierno e instituciones públicas que respondan a las necesidades políticas, económicas y sociales, liderar procesos de cambio institucional que permitan la modernización del Estado y la Gestión Pública, acordes con el cambio social, conocer las áreas precisas de acción que el Estado debe adelantar a través de sus agencias, en el marco de la modernización y la globalización, para facilitar la comprensión de ámbitos de infl uencia en lo nacional, regional e internacional y colaborar en la construcción y desarrollo de la Gestión Pública en Colombia. 9

20 PROSPECTO / Postgrado. 05 Gestión y Planifi cación del Desarrollo Urbano y Regional Titulo Otorgado: Especialista en Gestión y Planifi cación del Desarrollo Urbano y Regional Código SNIES: 0406 Metodología: Distancia Tradicional Duración: semestres - 4 créditos Horario Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 A. M. a 6 P. M. Según programación Objetivo Formar a profesionales de diversas disciplinas en el conocimiento de la gestión y la planifi cación como agentes del desarrollo urbano y regional, mediante la generación y el fomento de competencias para el liderazgo, compromiso y responsabilidad en procesos sociales defi nidos por su territorio, historia, identidad, economía, intereses políticos y necesidades locales y regionales. Plan de Estudios Programa de Gestión y Planifi cación del Desarrollo Urbano y Regional -Gepur TIPOS DE CURSO NOMBRE DEL CURSO No. DE CRÉDITOS BÁSICOS Pensamiento Administrativo Público CRÉDITOS BÁSICOS Construcción social de región Perfi l ocupacional Los especialistas en Planifi cación del Desarrollo Urbano y Regional (GE- PUR), estarán en la capacidad de colaborar en la construcción y desarrollo epistemológico de la disciplina en Administración Pública en Colombia, América Latina y el Caribe, identifi car e interpretar los contenidos éticos y epistemológicos de su profesión y su disciplina, así como de su utilidad en la relación Estado Sociedad, conocer las áreas precisas de acción que el Estado debe adelantar a través de sus agencias, en el marco de la modernización y la globalización, para facilitar la comprensión de ámbitos de infl uencia en lo nacional, regional e internacional. PR0FUNDIZACIÓN Análisis de Políticas Públicas y Desarrollo Economía del Desarrollo urbano- Seminario de trabajo de grado Gestión y regional. Métodos y Técnicas Planificación del desarrollo urbano y regional. Métodos y Técnicas Planificación y Gestión Urbana CRÉDIT 8 Ambiente y Desarrollo ordenamiento territorial 4 0

21 Escuela Superior de Administración Pública Administración Pública Contemporánea Titulo Otorgado: Especialista en Administración Pública Contemporánea Código SNIES: 4969 Registro Califi cado Metodología: Distancia tradicional, distancia virtual Duración: semestres - 4 créditos Horario: Distancia tradicional: viernes y Sábados 8 a. m. a 6 p. m. Según programación Horario: Virtual asincrónico Objetivo Ofrecer a profesionales de las diferentes disciplinas, interesados en liderar procesos gerenciales y pedagógicos en el sector público, la oportunidad de profundizar en el conocimiento de las tendencias actuales de la Administración Pública, habilitándolos para desarrollar modelos administrativos públicos innovadores, productivos y competitivos para el sector. Plan de Estudios Administración Pública Contemporánea NOMBRE DEL CURSO No CREDITOS Organización Estatal Colombiana Enfoques sobre lo público CRÉDITOS BÁSICOS TOTAL CRÉDITOS DEL PROGRAMA Administración Pública Administración Pública Comparada Reforma y Modernización del Estado Seminario-taller de trabajo de grado Gerencia y cambio organizacional Análisis de la descentralziación CRÉDITOS DE PROFUNIDIZACIÓN 8 Análisis político Contemporáneo Análisis de relaciones internacionales Análisis de coyuntura económica Sistemas de información y control CRÉDITOS COMPLEMENTARIOS 4 Perfi l ocupacional El especialista en Administración Pública Contemporánea, estará en la capacidad de contribuir en sus entidades, al Estado y a la sociedad en aspectos relativos a la construcción y desarrollo epistemológico de la disciplina en Administración Pública en Colombia, América Latina y el Caribe, Identifi car e interpretar los contenidos éticos y epistemológicos de su profesión y su disciplina, así como de su utilidad en la relación Estado Sociedad, conocer las áreas precisas de acción que el Estado debe adelantar a través de sus agencias, en el marco de la modernización y la globalización, para facilitar la comprensión de ámbitos de infl uencia en lo nacional, regional e internacional.

22 PROSPECTO / Postgrado. 05 Fronteras y Relaciones Internacionales Titulo Otorgado Especialista en Fronteras y Relaciones Internacionales Código SNIES 0079 Distancia Tradicional Metodología: Distancia Tradicional Duración: semestres - 4 créditos Horario: Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. ( Tres fines de semana al mes) Objetivo Formar líderes con una conciencia gerencial y directiva, tanto a nivel de los funcionarios inmersos en la problemática internacional del Estado como a nivel de miembros de la sociedad civil, que dirijan procesos técnicos de desarrollo, cooperación e intercambio con el exterior. Plan de Estudios Especialización en Fronteras y Relaciones Internacionales TIPOS DE CURSO NOMBRE DEL CURSO CURSOS CRÉDITOS Enfoques sobre lo Público Internacionales Perfil ocupacional Gestor público analítico, conocedor de los contextos internacionales, con capacidad para interpretar los fenómenos de integración, de cooperación y de respeto a los delineamientos de los acuerdos, los pactos y los compromisos multinacionales derivados de las organizaciones que convocan la solidaridad, el reconocimiento y el respeto de las naciones. CURSOS DE COMPLEMENTARIAS Economía Internacional de Procesos de Integración Seminario Trabajo de Grado Cooperación y Negociación Internacional Problemática Fronteriza Colombiana Medio Ambiente y desarrollo sostenible Desarrollo Regional Fronterizo Internacionales Las Relaciones internacionales un reto hacia el desarrollo y la Educación en la frontera La Integración como Proceso CRÉDITOS COMPLEMENTARIOS TOTAL GENERAL 4 8

23 Escuela Superior de Administración Pública Derechos Humanos Titulo Otorgado Especialista en Derechos Humanos Código SNIES 698 Distancia Tradicional, distancia virtual Metodología Distancia tradicional, Duración: semestres - 4 créditos Horario Distancia: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. ( Tres fines de semana al mes) según programación Horario virtual: asincrónico Objetivo Contribuir a la formación integral de profesionales de diferentes disciplinas en el campo de los Derechos Humanos para que promuevan su vigencia, con fundamento en los principios esenciales del Estado Social de Derecho. Plan de Estudios Derechos Humanos TIPO DE CURSO NORMBRE DEL CURSO CRÉDITOS CURSOS BÁSICOS Organización Estatal Colombiana Enfoq CRÉDTOS BÁSICOS CURSOS DE PROFUNDIZACION Análisis de casos (I y II). Nivel Internacional y Nacional Seminario de Grado * Civiles y Políticos. Económicos, Sociales y * Culturales.. Mecanismos Alternativos de Solución de 4 CURSOS COMPLEMETARIOS CRÉDITOS DE PROFUNDIZACIÓN 8 Desplazamiento Forzado en Colombia Violencia Intrafamiliar CRÉDITOS COMPLEMENTARIOS TOTAL GENERAL 4 Perfi l ocupacional El Especialista en Derechos Humanos está en la capacidad de promover, la defensa y el desarrollo de los derechos humanos, en el contexto de participación ciudadana activa, propiciando el relacionamiento social pacífi co y la convivencia ciudadana y comunitaria.

24 PROSPECTO / Postgrado. 05 Gerencia Social Titulo Otorgado Especialista en Gerencia Social Código SNIES. 70 Distancia Tradicional / Distancia Virtual 060 Metodología: Distancia tradicional, Distancia Virtual Duración: semestres - 4 créditos Horario Distancia Tradicional: Viernes y Sábados 8 a.m. a 6 p.m. ( Tres fines de semana al mes) Según programación Horario: virtual asincrónico Objetivo El Programa en Gerencia Social se propone fortalecer las competencias de los profesionales de las diferentes disciplinas para el diseño y la gestión efi ciente de planes y programas sociales innovadores que respondan efectivamente a las necesidades de mejoramiento de la calidad de vida de la población, la democratización sociopolítica, la justicia social y la equidad, dentro de una perspectiva de sostenibilidad en el marco de los fi nes esenciales del Estado Social de Derecho. Plan de Estudios Gerencia Social TIPOS DE CURSO NOMBRE DEL CURSO No. CRED. CURSOS BÁSICOS CRÉDITOS BÁSICOS Enfoques sobre lo público para la Gerencia Social Perfi l ocupacional Los Gerentes Sociales están en la capacidad de ser gestores públicos, constructores de procesos de capital social. Promotores de la calidad participativa de la comunidad en proyectos de autogestión de tipo social y con capacidades de control a la gestión pública en las políticas públicas del área social, formado en capacidades críticas y de innovación en los procesos organizacionales tanto gubernamentales como no gubernamentales. CURSOS DE PROFUNDIZACIÓN CURSOS COMPLEMENTARIOS Perfil de la Gerencia Social (I) Seminario de apoyo al trabajo de grado de la Gerencia Social (II) CRÉDITOS EN PROFUNDIZACIÓN 9 Formulaci Liderazgo gerencial CREDITOS COMPLEMENTARIOS Perfil de la Gerencia Social (Il) de la Gerencia Social (I) * 4 4

25 Escuela Superior de Administración Pública Escuela Superiorde AdministraciónPública Redes Sociales 5