MASTER OFICIAL EN PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES

Transcripción

1 MASTER OFICIAL EN PSICOLOGÍA DEL TRABAJO Y DE LAS ORGANIZACIONES HORARIO DE CLASE HABITUAL: DE A 21 HORAS. AULA 1.10 DE LA FACULTAD DE PSICOLOGÍA Octubre de Octubre. Fiesta Nacional Española 25 y 26 Curso introductorio de orientación a la Psicología de las Organizaciones y del Trabajo Apertura del curso Primera aproximación a la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones 27 CONFERENCIA APERTURA MASTER POT. (HORARIO DE MAÑANA) Inés Martínez Corts (Dpto. 27 JORNADA APERTURA MÁSTERES OFICIALES FACULTAD DE PSICOLOGÍA (HORARIO DE TARDE)

2 Noviembre de Noviembre. Día de Todos los Santos *Las sesiones en estos días serán de a y y 16 Estudios avanzados en Psicología del Trabajo. Salud y calidad de vida laboral Trabajo Curso introductorio de orientación a la Psicología de las Organizaciones y del Trabajo Apertura del curso Estudios avanzados en Psicología del Trabajo. Salud y calidad de vida laboral Estudios avanzados en Psicología del Trabajo. Salud y calidad de vida laboral Trabajo Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento 17 Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento 23 y 30 Estudios avanzados en Psicología del Trabajo. Salud y calidad de vida laboral 24 Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento 29 Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento Conciliación trabajo-vida personal Recursos web para la búsqueda de información Organizaciones saludables Conciliación trabajo-vida personal Gestión de la diversidad Inés Martínez Corts (Dpto. Inés Martínez Corts (Dpto. Aula informática (Profesorado invitado) Inés Martínez Corts (Dpto. (Profesorado invitado) Cultura y clima Isabel Guisado * Conceptualización del Acoso Psicológico (Mobbing) Cultura y clima Empoderamiento emocional de los equipos de trabajo Alicia Arenas Moreno (Dpto. Isabel Guisado * Nuria Gamero Vázquez *

3 Diciembre de Diciembre. Día de la Constitución Española 8 de Diciembre. Inmaculada Concepción Del 23 de diciembre al 6 de enero. Periodo no lectivo de Navidad. 1 Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento 13 Estudios Avanzados en Psicología de las Organizaciones. Comportamiento 14 y 15 Estudios Avanzados en Psicología de los Recursos Humanos. Evaluación y Desarrollo 21 y 22 Estudios Avanzados en RRHH. Evaluación y Desarrollo Comunicación organizacional Empoderamiento emocional de los equipos de trabajo Gestión internacional de los RRHH Selección Isabel Guisado Nuria Gamero Vázquez * Profesorado Invitado Isabel Guisado *

4 Enero de Enero. Año nuevo 6 de Enero. Epifanía del Señor 28 de Enero. Santo Tomás de Aquino *Las sesiones en estos días serán de a y y y 26 Estudios Avanzados en RRHH. Evaluación y Desarrollo Habilidades Directiva Estudios Avanzados en RRHH. Evaluación y Desarrollo Formación Samuel Rueda * Gestión del tiempo y job crafting Inés Martínez Corts Coaching Isabel Guisado * Habilidades Directivas Gestión del tiempo y job crafting Inés Martínez Corts Negociación y Mediación Laboral Gestión del conflicto Francisco José Medina * Habilidades Directivas Habilidades de Comunicación Samuel Rueda 31 Negociación y Mediación Laboral Resolución de disputas Lourdes Munduate

5 Febrero Del 12 al 16 - Semana blanca 19 de Febrero- Día del Patrón de Psicología 28 de Febrero- Día de Andalucía 1 8 y , 22 y 23 Negociación y Mediación Resolución de disputas Lourdes Munduate Laboral Negociación y Mediación Negociación Internacional Profesorado Invitado Habilidades Directivas Intervención en Psicología del Trabajo Gestión del Tiempo y job crafting Intervención ante el estrés en las organizaciones Inés Martínez Corts Mª Luisa Avargues (Dpto. Personalidad, Evaluación y Tratramiento Psicológico)

6 Marzo Del Del 25 de marzo al 1 de abril- Semana Santa 1 y 2 Intervención en Psicología del Trabajo 7 Intervención en Psicología del Trabajo 8 9 Fallo humano, fatiga mental y ergonomía. Ergonomía Intervención ante el estrés en las organizaciones Profesorado Invitado Análisis Multivariante en POT Regresión Lineal Carlos Camacho Mª Luisa Avargues (Dpto. Personalidad, Evaluación y Tratramiento Psicológico) (Dpto. Experimental ) Día 8 aula informática C Análisis Multivariante en POT Análisis Factorial Ana Mª López aula informática A 14 y 15 Intervención en Psicología de las Desarrollo organizacional Profesorado Invitado Organizaciones. Desarrollo y cambio organizacional 16 Análisis Multivariante en POT Regresión Lineal Carlos Camacho 21 y 22 Metodología de la Intervención y la Evaluación Social Evaluación de programas 23 Análisis Multivariante en POT Regresión Lineal Aula informática A Isabel Herrera Carlos Camacho Aula informática A

7 Abril Del 16 al 22 Feria de Sevilla y 12 Intervención en Psicología de las Organizaciones. Desarrollo y cambio organizacional Intervención en Psicología de los RRHH. Evaluación y Desarrollo Análisis Multivariante en POT Intervención en Psicología de los RRHH. Evaluación y Desarrollo Gestión del Cambio Motivación de Personal Análisis Factorial Análisis y Rediseño de Puestos Francisco J. Medina Lourdes Munduate Jaca Ana Mª López Aula informática A Lourdes Munduate Jaca 13 Análisis Multivariante en POT Análisis Factorial Ana Mª López Aula informática A 25 Toma de decisiones y Fundamentos de la conducta de elección; impulsividad y control 26 y 27 Intervención en Psicología de los RRHH. Evaluación y Desarrollo Sistema de Pagas e Incentivos Lourdes Munduate Jaca

8

9 Mayo Del 1 al 7 de Mayo. Feria 2 Toma de decisiones y 3 y 4 Metodología de la Intervención y la Evaluación Social 9 Toma de decisiones y 10 y Intervención en Psicología de las Organizaciones. Desarrollo y cambio organizacional Toma de decisiones y Fundamentos de la conducta de elección; impulsividad y control Modelos de Investigación-Acción Procedimientos de recogida de información: elaboración de cuestionarios Fundamentos de la conducta de elección; impulsividad y control Gestión del Cambio Demanda, elasticidad y restricciones. Aspectos motivacionales de la toma de decisiones Vicente Manzano Francisco J. Medina 17 y 18 Metodología de la Intervención y la Evaluación Social La entrevista como procedimiento de recogida de información. Profesora invitada 23 Toma de decisiones y Demanda, elasticidad y restricciones. Aspectos motivacionales de la toma de decisiones 25 Toma de decisiones y Demanda, elasticidad y restricciones. Aspectos motivacionales de la toma de decisiones Alicia Arenas