UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE LOS ANDES APURIMAC

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1 UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DE LOS ANDES APURIMAC I.- DATOS GENERALES: FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLITICAS SÍLABO 1.1. Asignatura : Derecho Administrativo 1.2. Ciclo Académico : V 1.3. Código : 0052D 1.4. Área Curricular : Formación Profesional General 1.5. Carrera Profesional : Derecho y Ciencias Políticas 1.6. Requisito : 1.7. Semestre Académico : I 1.8. Horas semanal : Horas teóricas : Horas prácticas : Créditos : Profesor (es) : WILLIAM DAVALOS SULLCAHUAMAN II. SUMILLA: La asignatura pertenece al área curricular formación profesional general; es teórica y práctica y tiene como propósito formar una visión amplia y objetiva del Derecho administrativo, del Estado y de la administración pública. El contenido del curso versa sobre las bases del Derecho Administrativo, disciplina que hace un reconocimiento de la Pública como hecho concreto y analiza la esfera jurídico- Administrativa que la regula, delimitando conceptos, relaciones, principios y fuentes. Estudia el Derecho de Organización y la Pública Peruana en los niveles nacional, regional, local e institucional, así como las formas de actuación de la administración pública. III. COMPETENCIA DE LA ASIGNATURA: El estudiante del curso de Derecho Administrativo, alcanzara al término del presente semestre las siguientes competencias: a) Comprende los conceptos fundamentales del acto administrativo, los contratos administrativos, el rol de la administración pública a través de sus operadores y entes públicos, reconociendo el ordenamiento administrativo general y jurídico en el marco de la Constitución Política del Estado. b) Identifica las diferentes formas de actuación de la Pública y los derechos de los particulares frente a cada una de ellas. c) Interioriza las obligaciones inherentes al ejercicio de la Función Pública, identificando a quienes la ejercen (empleados públicos) y los principales instrumentos normativos que la regulan. d) Describe la Pública Peruana y analiza su integración con las categorías que se sustentan en el Derecho de Organización y familiariza al estudiante con la realidad orgánico-administrativa inmediata. e) Comprende la naturaleza de la función pública, los servidores públicos.

2 IV. CAPACIDADES: 1. Reconoce el Derecho administrativo, sus relaciones con otras ramas del Derecho y sus principios en el marco de la Constitución Política del Estado. 2. Identifica la estructura y fines del Estado y de la administración pública a través de sus entes públicos, dentro del marco de la Constitución Política del Estado. 3. importancia de la función pública, los derechos y obligaciones, el régimen legal de los servidores públicos y de los servicios Públicos, como parte de la administración pública. 4. Comprende la importancia de los actos y contratos administrativos reconociendo la nulidad de los actos administrativos dentro de los alcances de la Ley V PROGRAMACIÓN POR UNIDADES DE APRENDIZAJE: UNIDAD 01: NOCIONES INTRODUCTORIAS Duración: 04/04/2016 al 29/04/2016 Describe la Pública y su organización administrativa, reconociendo la trascendencia de su actuación en el desarrollo de las actividades humanas en general Conceptuales Antecedentes, perspectivas y evolución. Principios. Explica la evolución del Derecho Administrativo, sus perspectivas de desarrollo y lo define. Entiende los principios fundamentales en la relación Estado - Ciudadano. Define a la Pública, identifica a las entidades que la integran y explica sus fines importancia del derecho administrativo para para la realización de los derechos de las personas. Identifica la importancia de que la actividad administrativa este sujeta a principios que garanticen los derechos de los ciudadanos. Reconoce a la Pública como sujeto trascendente de la relación jurídico administrativa 4 Organización Administrativa Explica los principios fundamentales de la organización administrativa del Estado: jerarquía y competencia Reconoce que para que la Pública logre sus fines, debe contar con un sistema organizacional basado en principios rectores. UNIDAD 02: FORMAS DE ACTUACIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Duración: 02/05/2016 al 27/05/2016 Identifica las diferentes formas de actuación de la Pública y los derechos de los particulares frente a cada una de ellas.

3 Conceptuales 5 Acto Administrativo, Explica y diferencia actuaciones materiales y actos cada una de estas de administración interna. formas de actuación, identificando sus principios y reglas aplicables. Critica los actos de la sobre la base de la realización o vulneración de los principios aplicables. 6 7 Reglamentos y servicios públicos. Contratación Administrativa y Potestad Sancionadora Explica la potestad reglamentaria del Estado y la provisión de servicios públicos por parte del mismo. Identifica los principios que rigen la contratación estatal de obras, bienes y servicios, así como los vinculados a la imposición de sanciones por parte de la. Aprecia la necesidad de actuar con respeto de los reglamentos y la importancia de la satisfacción de necesidades individuales de importancia colectiva. Critica los actos estatales destinados a la contratación de bienes, obras y servicios, sustentado en sus principios rectores, iinteriorizando los derechos de los postores. Identifica y critica escenarios de abuso en el ejercicio de potestad sancionadora. 8 Examen parcial Examen Parcial Examen Parcial UNIDAD 03: FUNCIÓN PÚBLICA Duración: 30/05/2016 al 01/07/2016 Interioriza las obligaciones inherentes al ejercicio de la Función Pública, identificando a quienes la ejercen (empleados públicos) y los principales instrumentos normativos que la regulan. Conceptuales 9 Empleo Público y ética en la Conoce los principios función pública del empleo público, la clasificación del empleado, sus derechos,deberes y obligaciones éticas. 10 Control Gubernamental. Explica los Valora la importancia de que el empleo público esté sustentado en criterios técnicos y en principios que garanticen una gestión eficiente, eficaz y ética. Identifica la importancia de que todos los actos

4 11 Transparencia y acceso a la información. estructura del Sistema Nacional de Control. Identifica las obligaciones de las entidades relativas a la transparencia y acceso a la información pública. del Estado estén sujetos a control.defiende la necesidad de instaurar y perfeccionar sistemas de control, tanto interno como externo. Aplica procedimientos existentes para el acceso a la información pública. UNIDAD 04: ADMINISTRACIÓN PÚBLICA PERUANA Duración: 04/07/2015 al 29/07/2016 Describe la Pública Peruana y analiza su integración con las categorías que se sustentan en el Derecho de Organización y familiariza al estudiante con la realidad orgánico administrativa inmediata. Conceptuales 12 Poder Ejecutivo. Identifica los estructura del Poder Ejecutivo. 13 Gobiernos Regionales. Identifica los estructura de los Gobiernos Regionales. 14 Gobiernos Locales. Identifica los estructura de los Gobiernos Municipales. 15 Tributaria. Identifica los estructura y atribuciones de la Tributaria. importancia del Poder Ejecutivo para el logro de los fines de la importancia del Gobierno Regional para el logro de los fines de la importancia de los Gobiernos Locales para el logro de los fines de la importancia de la Tributaria, circunscribiéndola dentro de la Pública Peruana 16 Evaluación Final Evaluación Final Evaluación Final 17 Evaluación aplazados Evaluación Aplazados Evaluación Aplazados VI.- EVALUACION:

5 6.1 CARACTERISTICAS DE LA EVALUACION. 1. Dos exámenes escritos en todo el semestre 2. Un examen oral que comprende la primera parte del curso. 3. Evaluación permanente Capitulo Terminado Capitulo Evaluado 4. Trabajos prácticos expositivos durante todo el semestre. 5. Asistencia a clases, con un mínimo de 70% 6.2 FORMA DE EVALUACION. a) Dos evaluaciones parciales en todo el semestre. b) La primera evaluación parcial y su nota resulta de la equivalencia porcentual entre un examen escrito (70%), el promedio de los trabajos prácticos, las intervenciones del alumno en clase (30%). c) La segunda evaluación parcial y su nota resulta de la equivalencia porcentual entre un segundo examen escrito (70%), y el promedio de los trabajos prácticos, las intervenciones del alumno en clase (30%) NOTA FINAL. Se obtiene del promedio o media aritmética que resulte de las dos evaluaciones parciales. La nota aprobatoria final es ONCE (11). El examen de aplazados comprende el contenido total del curso. VII. BIBLIOGRAFIA: 1. Cervantes Anaya, Dante Derecho Administrativo y Pública. Editorial F.D. UNSA. Primera Edición Arequipa Perú. 2. Espinoza de la Cruz, Isaac Derecho de Procedimientos Administrativos. Editorial Moreno S.A. Noviembre Lima Perú. 3. Urbina, Juan Carlos Derecho Procesal Administrativo. Página Blanca Editores. Primera Edición Lima Perú. 4. Morón Urbina, Juan Carlos Comentarios Nueva Ley del Procedimiento Administrativo General. Gaceta Jurídica S.A. Primera Edición Octubre Lima Perú. 5. Naranjo Mesa, Vladimiro Teoría Constitucional e Instituciones Políticas. Editorial Temis. Octava Edición Bogotá Colombia. 6. Gaceta Juridica Proceso Administrativo Disciplinario y Procedimiento Sancionador. Asociación Civil AIDEC. Tercera Edición Setiembre Arequipa - Perú. 7. Torres Vásquez, Aníbal Acto Jurídico Editorial Nomos. Segunda Edición Bogotá Colombia. 8. Torres Vásquez, Aníbal Introducción al Derecho - Teoría General del Derecho Editorial Temis. Segunda Edición Bogotá - Colombia. 9. Vidal Perdomo, Jaime Derecho Administrativo. Editorial Temis S.A. Undécima Edición Santa Fe de Bogotá - Colombia. Moquegua, Marzo del 2005 Abancay, Abril del 2016