REGLAMENT DE RÈGIM INTERN. Reglament de règim intern del Centre de Desenvolupament Infantil i Atenció Precoç, CDIAP Baix Ebre Deltebre.
|
|
- Agustín Córdoba Araya
- hace 5 años
- Vistas:
Transcripción
1 REGLAMENT DE RÈGIM INTERN Reglament de règim intern del Centre de Desenvolupament Infantil i Atenció Precoç, CDIAP Baix Ebre Deltebre. 1. Identificació i titularitat del servei Aquest Centre de Desenvolupament Infantil i d'atenció Precoç, CDIAP Baix Ebre Deltebre, amb domicili a la Zona Esportiva, s/n, de Deltebre, telèfon , adreça de correu electrònic cdiap@fmp, està registrat amb el número S08232 al Registre d'entitats, serveis i establiments socials del Departament de Benestar Social i Família. 2. Serveis d'atenció precoç: definició i objectius generals 2.1. El Centre de Desenvolupament Infantil i Atenció Precoç és el centre on es duu a terme l atenció precoç, és a dir, el conjunt d intervencions, assistencials i preventives, adreçades als infants (des del moment de la concepció fins als 6 anys), a les seves famílies i a l entorn natural on es desenvolupen Els objectius generals del servei consisteixen en la prevenció, la detecció, el diagnòstic i l'abordament terapèutic dels trastorns del desenvolupament de l'infant en procés de creixement i de les situacions de risc social, psicològic i biològic que puguin alterar aquest procés. 3. Destinataris i durada dels serveis 3.1. Els destinataris són els infants amb trastorns en el seu desenvolupament o amb risc de patir-ne, des del moment de la concepció fins, com a màxim, els sis anys La durada dels serveis ha de ser la que calgui a cada infant i s estén fins que les necessitats d atenció puguin ser cobertes pels serveis de caràcter general, ja siguin educatius, sanitaris o socials o, en tot cas, quan compleixi sis anys Es prioritza l atenció als infants de menys de tres anys i als infants amb afectació greu, d acord amb el criteri clínic dels professionals del CDIAP. 4. Sistema d'admissió L accés als serveis d atenció precoç s efectua d acord amb la normativa vigent de la Generalitat de Catalunya, d acord amb el següent: - Que facin la demanda el pare, la mare o el/la representant legal, mitjançant la corresponent sol licitud, la qual ha d estar degudament emplenada i signada. - Que el pare, la mare o el/la representant legal facilitin la documentació i les dades necessàries que el centre sol liciti. - El servei ha de ser prestat en el centre que correspongui al domicili on resideix l infant. Zona Esportiva, s/n Pàg. 1/5
2 5. Funcions Les funcions del Centre de Desenvolupament Infantil i Atenció Precoç són les següents: - Establir un diagnòstic interdisciplinari (funcional, sindròmic i etiològic) del desenvolupament de l infant, de la situació familiar i de l entorn. - Efectuar l avaluació continuada del desenvolupament de l infant. - Fer la intervenció terapèutica interdisciplinària a l infant i al seu entorn immediat de forma ambulatòria i periòdica. - Col laborar i cooperar amb els serveis socials, sanitaris, educatius i altres que desenvolupin tasques de prevenció i detecció precoç dels trastorns de desenvolupament i situacions de risc en la població infantil fins als sis anys. - Orientar les famílies facilitant assessorament i suport al pare i la mare o representant legal en els continguts que li siguin propis. - Orientar els professionals de l educació infantil en les etapes de zero a tres anys i de tres a sis anys pel que fa als aspectes del desenvolupament. 6. Personal El centre disposa de professionals amb formació en desenvolupament infantil i intervenció familiar i social que cobreixi les àrees biopsicosocials, en nombre suficient d acord amb els infants que ha d atendre. El servei disposa d una persona responsable de la direcció i el funcionament. 7. Normes generals de funcionament 7.1. El servei disposa d un tauler d anuncis en el qual s exposen l autorització del servei, l organització horària dels serveis, l organigrama del centre, l avís sobre la disponibilitat de fulls de reclamacions i suggeriments i la possibilitat de reclamar directament davant el Departament de Benestar Social i Família, seguint les instruccions per a casos d emergència i complint l horari d activitats amb concreció setmanal El centre disposa d un horari d informació i atenció a les famílies per part de la persona responsable del centre L horari d atenció directa a l Infant i les famílies sempre ha de ser a hores convingudes entre la família i el centre, i l ha de dur a terme el professional que correspongui per la seva especialitat La/Les persona/es acompanyant/s de l Infant han de restar en els espais comuns habilitats quan els professionals corresponents ho indiquin així per a un millor desenvolupament de la sessió El manteniment de la freqüència i l horari en l atenció a l Infant i la seva família ha d estar subjecta a la capacitat i/o la disponibilitat horària del centre. Zona Esportiva, s/n Pàg. 2/5
3 7.6. S han de comunicar, amb la màxima antelació, les possibles modificacions en l'assistència al centre, tant per part de les famílies com per part dels professionals del centre. 8. Règim econòmic El Centre de Desenvolupament Infantil i d Atenció Precoç és un servei que no està subjecte a contraprestació econòmica per part de les persones i famílies que el rebin. Aquest servei està finançat pel Departament de Benestar Social i Família de la Generalitat de Catalunya. 9. Mecanismes d'informació 9.1. El centre disposa de fulls de reclamacions i de suggeriments, que es troben a disposició de les famílies o les persones que ho sol licitin El centre ha d exposar en el tauler d anuncis tota la informació que cregui d interès per als infants i les seves famílies El centre ha de mantenir reunions periòdiques amb el pare i la mare o representant legal per informar-los sobre el desenvolupament de l infant. 10. Drets Els drets de la persona beneficiària són els reconeguts legalment o reglamentàriament, i en especial els establerts a la Llei 12/2007, d 11 d octubre, de serveis socials: - Dret a accedir al servei d atenció precoç i a gaudir-ne, sense discriminació de cap tipus. - Dret a rebre serveis de qualitat i que es tingui en compte, en el procés d avaluació, l opinió de les persones representants. - Dret a rebre de manera continuada el servei d atenció precoç mentre l infant estigui en situació de necessitar el servei, i s ha d estendre fins que les necessitats d atenció puguin ser cobertes pels serveis de caràcter general, ja siguin educatius, sanitaris o socials o, en tot cas, quan l infant compleixi els sis anys. - Dret a la confidencialitat de les dades i de les informacions que constin en el seu expedient, d acord amb la legislació de protecció de dades de caràcter personal. - Dret a rebre informació suficient i entenedora sobre els drets i els deures, i sobre els mecanismes de presentació de queixes i reclamacions, que han d ésser exposats de forma visible en els centres d atenció precoç. - Dret a rebre, en llenguatge entenedor i accessible, la valoració de la seva situació. - Dret a accedir a l expedient individual, en tot el que no vulneri el dret a la intimitat de terceres persones, i obtenir-ne còpies, d'acord amb el que estableixen les lleis. - Dret a presentar suggeriments, obtenir informació, presentar queixes i reclamacions i rebre'n la resposta dins el període establert legalment. Zona Esportiva, s/n Pàg. 3/5
4 - Dret a disposar dels ajuts i els suports necessaris per comprendre la informació que els sigui donada si tenen dificultats derivades del desconeixement de la llengua o si tenen alguna discapacitat física, psíquica o sensorial, a fi de garantir l'exercici dels seus drets i facilitar que puguin participar plenament en el procés d'informació i de presa de decisions. - Dret a conèixer el Reglament de règim intern del servei, i també els drets i els deures, que s han d explicar de manera entenedora i accessible. - Dret a rebre una atenció personalitzada i de qualitat d acord amb les seves necessitats específiques. 11. Deures El pare i la mare o la persona representant legal tenen els deures següents: - Deure de facilitar les dades personals, convivencials i familiars veraces i presentar els documents fidedignes que siguin imprescindibles per valorar i atendre la situació. - Deure de complir els acords relacionats amb el servei i seguir el pla d'atenció i les orientacions del personal professional, i comprometre's a participar activament en el procés. - Deure d assistir amb continuïtat a les sessions, tot respectant-ne les dates en que es facin i els horaris establerts. - Deure d avisar amb la màxima antelació possible en cas de no poder assistir a les sessions establertes - Deure de comunicar els canvis que es produeixin en la seva situació personal i familiar que puguin afectar la prestació del servei. - Deure d observar una conducta basada en el respecte mutu, la tolerància i la col laboració per facilitar la prestació del servei i la resolució dels problemes. - Deure de respectar la dignitat i els drets del personal dels serveis com a persones i com a treballadors/es. - Deure d atendre les indicacions del personal i comparèixer a les entrevistes a què siguin convocats. - Deure d utilitzar amb responsabilitat les instal lacions del centre d atenció precoç i tenir-ne cura. - Deure de complir els altres deures que estableixi la normativa vigent aplicable. 12. Sistema de baixa L infant pot causar baixa per alguna de les causes següents: - Per renúncia escrita del pare i de la mare o persona representant legal. - Per baixa terapèutica quan hi hagi una millora o remissió simptomàtica. Zona Esportiva, s/n Pàg. 4/5
5 - Per canvi de domicili familiar habitual, quan estigui fora de l'àmbit de la prestació del servei. - Per edat cronològica, d acord amb l article 4.4 del Decret 45/2014, d 1 d abril, de modificació del decret 261/2003, de 21 d octubre, pel qual es regulen els serveis d atenció precoç. - Per la no-compareixença a tres sessions continuades, sense causa justificada. - Per incompliment de la normativa vigent aplicable, acord assistencial o reglament de règim intern, d acord amb el procediment establert en defensa dels drets i els deures de les persones, especialment en benefici i interès de l infant. Zona Esportiva, s/n Pàg. 5/5
Didàctica de l Educació Infantil. Programació d aula PROGRAMACIÓ D AULA
Programació d aula Didàctica de l Educació Infantil PROGRAMACIÓ D AULA 1 Programació d aula L educador infantil OBJECTIUS Identificar les competències de l educador. Determinar les atribucions adscrites
6.5 Circuits i canals de comunicació
6.5 Circuits i canals de comunicació Per tal de garantir un flux correcte i eficaç d informació, comunicació i documentació en matèria de prevenció de riscos laborals entre els responsables de les unitats,
Conselleria de Serveis Socials i Cooperació Direcció General de Planificació i Serveis Socials
Conselleria de Serveis Socials i Cooperació Direcció General de Planificació i Serveis Socials Les Accions de Formació que es recullen en aquest document s han elaborat a partir de: *Estudi de necessitats
Programa d Acolliment Familiar. Ministeri d Afers Socials, Justícia i Interior Andorra la Vella, 6 de juny del 2017
Programa d Acolliment Familiar Andorra la Vella, 6 de juny del 2017 Conveni de col laboració: El i la Fundació Jacqueline Pradère han signat un conveni de col laboració amb l objectiu de promocionar el
POLÍTICA DE PRIVACITAT
POLÍTICA DE PRIVACITAT 1. INFORMACIÓ BÀSICA Responsable Serveis mediambientals de la Selva NORA SA. Finalitats Legitimació Gestió dels Usuaris i atenció de les seves sol licituds Registre d Usuaris del
Condicions específiques de prestació del tauler electrònic d anuncis i edictes: e TAULER
Condicions específiques de prestació del tauler electrònic d anuncis i edictes: pàg 2/6 Índex CONDICIONS ESPECÍFIQUES DE PRESTACIÓ DEL SERVEI... 3 1. OBJECTE... 3 2. ÀMBIT SUBJECTIU DE PRESTACIÓ DEL SERVEI...
CARTA DE SERVEIS DE L OFICINA D ATENCIÓ CIUTADANA
Interessat/ada de l'expedient AJUNTAMENT DE MANLLEU Assumpte Carta de serveis OAC Localització de l'activitat PLAÇA FRA BERNADI 6 MANLLEU (BARCELONA) CARTA DE SERVEIS DE L OFICINA D ATENCIÓ CIUTADANA Definició
Espais de Reflexió Ètica
Espais de Reflexió Ètica Prof. Ester Busquets i Alibés ebusquets@ibb.hsjdbcn.org 29 abril 2015 [Lleida] Els comitès d ètica Grup multidisciplinari que des del diàleg interdisciplinari intenta reflexionar
Annex 3. Acord individualitzat de seguiment compartit de pacients amb malalties minoritàries
Annex 3. Acord individualitzat de seguiment compartit de pacients amb malalties minoritàries compartit annex és definir el procediment per establir un acord individualitzat de seguiment de referència -
validació 1 Febrer 2016 TS sanitaris D. EAP C Qualitat ABS Febrer 2016 Març 2019
Tipus de document: Títol del document: Elaborat per: Codi local: Codi MADS Protocol del Servei Ajuda a Domicili ICS L EAP disposa d un sistema d atenció social per donar resposta als problemes socials
La Confidencialitat de la Història Clínica Compartida, les diferents mirades. Ismael Cerdà
La Confidencialitat de la Història Clínica Compartida, les diferents mirades Confidencialitat Principi ètic en virtut del qual un metge no pot revelar cap informació obtinguda en el curs de l'assistència
ATENCIÓ SOCIAL I A LA DEPENDÈNCIA
ATENCIÓ SOCIAL I A LA DEPENDÈNCIA Rev. 15/11/2013 Pàg. 1 de 9 1. DADES DEL MEMBRE COL LEGIAT NOM COGNOMS NIF DATA DE NAIXEMENT ADREÇA POBLACIÓ PROVÍNCIA CODI POSTAL TELÈFON PARTICULAR TELÈFON MÒBIL CORREU
EAIA BADALONA. L EAIA de Badalona, està compost per dos unitats de treball:
EAIA BADALONA EAIA BADALONA Equip humà: 13 persones ( Director, Administrativa, 3 Psicòlegs, 3 Pedagogs, 3 Treballadors Socials i 2 Educadors Socials) Disposa també d un Equip de Suport en Prestació de
REGLAMENT DE LA COMISSIÓ DE PARTICIPACIÓ DEL CENTRE CÍVIC FRANCESC LLOBET I GIBERT CAPÍTOL I OBJECTIUS
REGLAMENT DE LA COMISSIÓ DE PARTICIPACIÓ DEL CENTRE CÍVIC FRANCESC LLOBET I GIBERT CAPÍTOL I OBJECTIUS Article 1. Llobet i Gibert de Vidreres és un organisme d assessorament, consulta, proposta i participació
INICIA: per la Creació d Empreses té per objectiu promoure la creació de més i millors empreses a través del suport a les persones emprenedores.
CARTA DE SERVEIS Introducció INICIA: per la Creació d Empreses, en col laboració amb els ens locals ajuda a aquelles persones emprenedores que vulguin crear la seva empresa, oferint informació i orientació,
Pla de Promoció (PPR-EEBE)
SISTEMA DE GARANTIA INTERNA DE LA QUALITAT ESCOLA D ENGINYERIA DE BARCELONA EST (EEBE) Pla de Promoció (PPR-EEBE) (2017-2020) Gestió Documental i control de canvis Versió Referència de la modificació Elaborat
PROCÉS D AVALUACIÓ DE L EXPERIÈNCIA LABORAL DEL PERSONAL DOCENT
PROCÉS D AVALUACIÓ DE L EXPERIÈNCIA LABORAL DEL PERSONAL DOCENT - gener de 2017 ÍNDEX I. Introducció 1 II. Quina experiència laboral es valora? 2 III. Quan s ha de sol licitar? 2 IV. Com se sol licita?
GUIA DE BENEFICIS SOCIALS
GUIA DE BENEFICIS SOCIALS INTRODUCCIÓ Fundació Acció Social Infància (FASI) considera que un dels seus actius més valuosos és el capità humà, és per aquest motiu que un dels seus principals objectius és
Procediment d auditoria interna de Qualitat
A. OBJECTE B. ABAST C. REFERÈNCIES D. RESPONSABILITATS E. DESCRIPCIÓ DEL PROCEDIMENT E.1. Elaboració del pla d auditories internes. E.2. Execució de les auditories. E.3. Informes d auditoria. E.4. Règim
Dossier Programa Persones Cuidadores
Dossier Programa Persones Cuidadores Índex 1. Antecedents 2. Els Serveis de la Plataforma 3. Valoracions curs 2009-2010 4. Oferta de serveis 2011 1. Antecedents L any 2009 l Obra Social de CatalunyaCaixa
NORMES DE FUNCIONAMENT DE LA TAULA DEL TAXI
PREÀMBUL NORMES DE FUNCIONAMENT DE LA TAULA DEL TAXI El servei de taxi constitueix un servei públic de viatgers amb vehicles d una capacitat fins a nou places, inclosa la persona que condueix, que s efectua
Atenció sanitària. CFGM - Atenció a les persones en situació de dependència. Serveis socioculturals i a la comunitat CFGM.APD.M02/0.
Serveis socioculturals i a la comunitat Atenció sanitària CFGM.APD.M02/0.13 CFGM - Atenció a les persones en situació de dependència Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquesta col lecció
Programa d Ajuda per a la Coordinació d Activitats Empresarials PACAE
Programa d Ajuda per a la Coordinació d Activitats Empresarials PACAE https://www.upc.edu/prevencio/pacae Coordinació d activitats empresarials Per què cal fer CAE? És una obligació legal que implica que
CONSELL D INFANTS D ENCAMP I EL PAS DE LA CASA
CONSELL D INFANTS D ENCAMP I EL PAS DE LA CASA Reglament de funcionament del Consell d Infants Exposició de motius La Convenció sobre els drets de l infant que Andorra va signar i aprovar l any 1995 apel
PRÀCTIQUES EXTERNES EN ELS CENTRES, ESTRUCTURES O SERVEIS DE LA URV
ACORD D ASSIGNACIÓ DE L ESTUDIANT i Acord núm. Atès el RD 1791/2010, de 30 de desembre, pel qual s'aprova l'estatut de l'estudiant Universitari, el RD 592/2014, de 11 de juliol, sobre programes de cooperació
L Ajuntament de Santanyí treu a licitació la contractació de diverses escoles d estiu del terme municipal de Santanyí.
PLEC DE PRESCRIPCIONS TÈCNIQUES PER A LA CONTRACTACIÓ, MITJANÇANT PROCEDIMENT NEGOCIAT, DE LES ESCOLES D ESTIU DEL TERME MUNICIPAL DE SANTANYÍ 1. INTRODUCCIÓ /OBJECTIUS L Ajuntament de Santanyí treu a
UTILITZA L HI TENS TOT EL DRET
UTILITZA L HI TENS TOT EL DRET 7 COSES QUE HAS DE SABER DEL CATALÀ A LA JUSTÍCIA 01 EN CATALÀ, ELS DOCUMENTS SÓN VÀLIDS. Pots presentar els documents en català sense necessitat de traducció. Només els
Qüestionari de satisfacció per a usuaris del servei d ajuda a domicili
Qüestionari de satisfacció per a usuaris del servei d ajuda a domicili Explicació del qüestionari: Es tracta d un qüestionari per conèixer el grau de satisfacció de l usuari. El temps estimat de resposta
HISPANO LLACUNENSE, SL CARTA DE SERVEIS
2018 HISPANO LLACUNENSE, SL CARTA DE SERVEIS Informació General Inicia les seves activitats l'any 1930, en la població de La Llacuna. S indiquen els serveis que es realitzen: línia de LLacuna, Sant Sadurní,
Les curses de muntanya en entorns naturals i rurals. Reptes i oportunitats per a un ús responsable i sostenible.
Les curses de muntanya en entorns naturals i rurals. Reptes i oportunitats per a un ús responsable i sostenible. Àlex Serrahima, advocat i propietari. Juan Porras, advocat i cap de serveis del CPF. Les
-PUNT DE VOLUNTARIAT COMARCAL-
OFICINA DE TRAMITACIÓ SOCIAL -PUNT DE VOLUNTARIAT COMARCAL- CONSELL COMARCAL DE L ALT CAMP QUÈ ÉS? Servei de proximitat que informa, orienta i assessora sobre qualsevol tema relacionat en l àmbit de l'atenció
Pla d Infància i Adolescència
Propostes del Consell dels Infants Pla d Infància i Adolescència 2018-2024 Granollers, 20 de març de 2018 amb el suport de: Treball en xarxa Plantem idees Anàlisi dels àmbits del Pla d Infància i Adolescència
Recursos humans i responsabilitat social corporativa
Administració i gestió Recursos humans i responsabilitat social corporativa CFGS.AFI.M04/0.12 CFGS - Administració i finances Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquest material ha estat
CARTERA DE SERVEIS SOCIALS
1 CARTERA DE SERVEIS SOCIALS 2012-2015 del CONSORCI DE BENESTAR SOCIAL Gironès-Salt AMPLIACIÓ Serveis socials bàsics: Modalitat Ajuts a les persones (SSB-01/2012) Per aprovació Junta General 25 octubre
INSTRUCCIONS DE PRESENTACIÓ
INSTRUCCIONS DE PRESENTACIÓ SUBVENCIONS DIRIGIDES A L IMPULS DE PROJECTES I ACTIVITATS D'INTERÈS PÚBLIC I/O D UTILITAT SOCIAL D ÀMBIT COMARCAL. CONVOCATÒRIA EXERCICI 2018 1. Les sol licituds, amb la documentació
Protecció de dades personals en el sector sanitari i social
NOU CURS Actualitza t! OFERTA FORMATIVA Protecció de dades personals en el sector sanitari i social Nou context normatiu europeu Curs de modalitat online de 5 hores L8 Acreditació de centres sanitaris:
Llei 24/2015: protocols i procediments d aplicació
Llei 24/2015: protocols i procediments d aplicació L objectiu d aquesta guia informativa és descriure el protocol elaborat entre els diferents actors per garantir la implementació de les mesures corresponents
AJUNTAMENT DE GIRONA PRESSUPOSTOS PARTICIPATS DELS BARRIS 2018
AJUNTAMENT DE GIRONA PRESSUPOSTOS PARTICIPATS DELS BARRIS 2018 Servei Responsable: Participació Altres serveis que hi col laboren: --- --------------------------------------------------------------- NOM
REGISTRE MUNICIPAL D ASSOCIACIONS
REGISTRE MUNICIPAL D ASSOCIACIONS Descripció El Registre Municipal d Associacions de Cunit té per objecte facilitar el coneixement del nombre i naturalesa de les associacions existents al municipi, les
Carta Europea dels Drets dels Infants Hospitalitzats
Carta Europea dels Drets dels Infants Hospitalitzats Carta Europea dels Drets dels Infants Hospitalitzats Presentació El document que teniu a les mans és la Carta Europea dels Drets dels Infants Hospitalitzats
Recolzament domiciliari
Serveis socioculturals i a la comunitat Recolzament domiciliari CFGM.1701.C07/0.09 CFGM - Atenció sociosanitària Material adquirit pel Departament d'educació de la Generalitat de Catalunya per mitjà del
Casal Benèfic Premianenc Circuit d entrada CIRCUIT D ENTRADA A UNA PLAÇA D ACOLLIMENT RESIDENCIAL
CIRCUIT D ENTRADA A UNA PLAÇA D ACOLLIMENT RESIDENCIAL 1 ÍNDEX 1. Tipus de places 2. Elaboració de la llista d espera 3. Gestió de la llista d espera 4. Criteris d admissió 5. Criteris d exclusió 6. Criteris
Metodologia de la intervenció social
Serveis socioculturals i a la comunitat Metodologia de la intervenció social CFGS.ISO.M02/0.14 CFGS - Integració social Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquesta col lecció ha estat dissenyada
La Plataforma. Consorci de Serveis a les Persones La Plataforma
La Plataforma 1 El Consorci de Serveis a les Persones El Consorci de Serveis a les Persones de Vilanova i la Geltrú (CSP) és un ens públic de caràcter local dedicat a l'atenció integral de les persones
Llei 9/2014 de la seguretat industrial dels establiments, les instal lacions i els productes Nou Procediment de tramitació
Llei 9/2014 de la seguretat industrial dels establiments, les instal lacions i els productes Nou Procediment de tramitació Octubre 2014 Canal Empresa és el portal de la Generalitat adreçat a les empreses,
7a edició Premis de Recerca Fundació Conviure
7a edició Premis de Recerca Fundació Conviure [MUTUAM continua el seu compromís amb la promoció de la recerca relacionada amb la gerontologia clínica i l atenció sociosanitària amb aquesta convocatòria
La Unitat de Salut Laboral. Presentació de la USL de la Catalunya Central.
La Unitat de Salut Laboral Presentació de la USL de la Catalunya Central. Les Unitats de Salut Laboral Les Unitats de Salut Laboral (USL) són unitats d assessorament i suport i informació i formació a
Programa Català de Refugi
Programa Català de Refugi Què és? El Programa Català de Refugi constitueix una acció solidària envers el dret d asil de les persones refugiades amb dificultats econòmiques i socials, amb el propòsit d'atendre
Josep Roca Carrió Inspector d Educació. (signat el 4 de juny de 2012)
Protocol d actuació entre els departaments de Benestar Social i Família i d Ensenyament, de detecció, notificació, derivació i coordinació de les situacions de maltractament infantil i adolescent en l
SERVEIS DE DEPENDÈNCIA, DISCAPACITAT I GENT GRAN:
SERVEIS SERVEI D'INFORMACIÓ I ORIENTACIÓ SERVEI D ATENCIÓ A LA FAMÍLIA, INFÀNCIA, I JOVENTUT SERVEIS DE DEPENDÈNCIA, DISCAPACITAT I GENT GRAN: SERVEI D AJUDA A DOMICILI (SAD) SERVEI DE TELEASSISTÈNCIA
QUÈ CAL SABER SOBRE LA PRESCRIPCIÓ INFERMERA? Els dubtes més freqüents
QUÈ CAL SABER SOBRE LA PRESCRIPCIÓ INFERMERA? Els dubtes més freqüents Productes que es podran prescriure Productes sanitaris i medicaments sense recepta mèdica. Podreu prescriure de forma autònoma, atenent
MANIFEST SOBRE LA PRESCRIPCIÓ INFERMERA A CATALUNYA
Comissió de Crisi per la Prescripció Infermera MANIFEST SOBRE LA PRESCRIPCIÓ INFERMERA A CATALUNYA Els representants de les infermeres catalanes reclamen al Govern l aprovació del marc normatiu autonòmic
Conselleria d Administracions Públiques Direcció General de Funció Pública, Administració Públiques i Qualitat dels Serveis
Instrucció 5/2012, de 23 de juliol, de la directora general de Funció Pública, Administracions Públiques i Qualitat dels Serveis per la qual es fixen les pautes per tramitar i concedir l excedència voluntària
Notificacions d actes administratius
Notificacions d actes administratius Llei 26/2010, de 3 d agost, de Règim jurídic i de procediment administratiu de les administracions públiques de Catalunya. 1. L article 33 obliga l Administració pública
Model català d atenció integrada social i sanitària
Model català d atenció integrada social i sanitària Albert Ledesma Castelltort Director del Pla interdepartamental d atenció i interacció social i sanitària Barcelona, juliol 2014 Pla interdepartamental
Compromís social 2016
Compromís social 2016 EAP Alt Camp Oest Activitats socials dirigides als nostres usuaris i a la comunitat Banc d Ajuts Tècnics Escola de Cuidadors Programa ATFAR. Suport al tractament farmacològic Col
Un cas pràctic en l atenció a les fases inicials de la malaltia: el programa REMS
Un cas pràctic en l atenció a les fases inicials de la malaltia: el programa REMS Fundació Catalunya - La Pedrera Una fundació compromesa amb el territori i la gent Neix l 1 de gener de 2013, com a entitat
COMISSIÓ INCLUSIVA AFA LA FLOR DE MAIG
COMISSIÓ INCLUSIVA AFA LA FLOR DE MAIG Tots som especials a la nostra manera, perquè no hi ha cap ésser humà estàndard o comú. Tots som diferents. Stephen W.Hawking Aquesta guia neix de la preocupació
Estatuts de l Agència d Avaluació i Prospectiva de l Educació Novembre 2010
Estatuts de l Agència d Avaluació i Prospectiva de l Educació Novembre 2010 Els continguts d aquesta presentació estan subjectes a una llicència de Reconeixement-No comercial-compartir 3.0 de Creative
Logística sanitària en situació d emergències
Sanitat Logística sanitària en situació d emergències CFGM.EMS.M02/0.16 Emergències sanitàries Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquesta col lecció ha estat dissenyada i coordinada des
Salut Mental Perinatal
Destinataris Professionals dels Serveis ASSIR Esquerra (obstetres i llevadors/es). Professionals dels CSMA, CSMIJ i CAS de l Àmbit ASSIR Esquerra de Barcelona Ciutat (psiquiatres, infermers/es i psicòlegs/ogues,
APLICATIU DE GESTIÓ D INFORMACIÓ D ACTIVITATS (GIA) Oficina d Activitats i Urbanisme
APLICATIU DE GESTIÓ D INFORMACIÓ D ACTIVITATS (GIA) Oficina d Activitats i Urbanisme GIA: principals característiques El Gestor d'informació d'activitats (GIA) és un aplicatiu informàtic amb tecnologia
MÒDUL PROFESSIONAL 1: ATENCIO AL CLIENT, CONSUMIDOR I USUARI
MÒDUL PROFESSIONAL 1: ATENCIO AL CLIENT, CONSUMIDOR I USUARI CURS: PRIMER DURADA: 99 hores UNITATS FORMATIVES: UF 1: Organització de l atenció al client, consumidor i usuari Durada: 33 hores Continguts:
SEMINARI PROTOCOL D EMERGÈNCIES. Consultoria de Protecció de Dades
Consultoria de Protecció de Dades Licitud del tractament Condicions del consentiment Responsabilitat del tractament Emergències Protocol d actuació LICITUD DEL TRACTAMENT Licitud: lleialtat i transparència
Marc del Pla Estratègic de l Hospital Clínic
Marc del Pla Estratègic de l Hospital Clínic 2016-2020 1/ Introducció 2/ Pilars i Objectius del Pla 2.1 / Els Pacients 2.2 / Els Professionals 2.3 / Els Recursos 1 Introducció L Hospital Clínic de Barcelona
La seguretat que els seus esdeveniments necessiten
Per què ambulàncies catalunya? A Ambulàncies Catalunya S.C.C.L. treballem per aconseguir el benestar dels usuaris que requereixen els nostres serveis. La nostra prioritat és garantir el tracte humà, la
BUTLLETÍ OFICIAL. VIII legislatura. Número 733. Vuitè període. Dilluns, 7 de juny de 2010
BUTLLETÍ OFICIAL DEL PARLAMENT DE CATALUN YA VIII legislatura Vuitè període Número 733 Dilluns, 7 de juny de 2010 S U M A R I 3. 3.10. Procediments que es clouen amb l adopció de resolucions Procediments
5.2. Si un centre pren aquesta decisió, serà d aplicació a tots els estudiants matriculats a l ensenyament pel qual es pren l acord.
MODELS DE MATRÍCULA EN ELS ENSENYAMENTS OFICIALS DE GRAU I MÀSTER UNIVERSITARI (aprovada per la CACG en data 21 de desembre de 2009 i per Consell de Govern de 25 de maig de 2010, i modificada per la CACG
FITXA DESCRIPTIVA DEL LLOC DE TREBALL
FITXA DESCRIPTIVA DEL LLOC DE TREBALL A IDENTIFICACIÓ ÀREA/DEPARTAMENT: PROMOCIÓ I DINAMITZACIÓ MUNICIPAL I SERVEIS A LES PERSONES/CULTURA I EDUCACIÓ. ESCOLA DE MÚSICA DENOMINACIÓ DEL LLOC: AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA
DOCUMENT D'ACOMPANYAMENT AL PLÀNOL DE DELIMITACIÓ DEL MUNICIPI DE FOIXÀ SEGONS EL QUE ESTABLEIX LA LLEI 5/2003, DE MESURES DE PREVENCIÓ DELS INCENDIS
DOCUMENT D'ACOMPANYAMENT AL PLÀNOL DE DELIMITACIÓ DEL MUNICIPI DE FOIXÀ SEGONS EL QUE ESTABLEIX LA LLEI 5/2003, DE MESURES DE PREVENCIÓ DELS INCENDIS FORESTALS EN LES URBANITZACIONS, ELS NUCLIS DE POBLACIÓ,
Guia de mediació de consum per als deutors Hipotecaris
Guia de mediació de consum per als deutors Hipotecaris Recomanacions en cas de dificultats amb el pagament del préstec o crèdit hipotecari de l habitatge habitual L 1 d abril de 2015 va entrar en vigor
La documentació en el treball social sanitari Una mirada des de l ètica
La documentació en el treball social sanitari Una mirada des de l ètica Jornada de Treball Social Sanitari: Teixint l atenció Social Sanitària, teixim vincles Documentació bàsica del treball social La
Manual d ús de la marca UAB
Manual d ús de la marca UAB 1 Àrea de Comunicació i de Promoció Continguts 1) Objectius del Manual 3 2) Usos permesos i prohibits 3 a. Utilització de les marques de la UAB 3 b. Usuaris de les marques 3
ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA 7.
ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES 4. DEFINICIONS 5. DESENVOLUPAMENT DEL PROCÉS 6. SEGUIMENT I MESURA 7. EVIDÈNCIES 8. RESPONSABILITATS 9. FITXA RESUM 10. FLUXOGRAMA 21
Seran designats per i entre els representants dels treballadors. És a dir pel Comitè d'empresa o pels Delegats de Personal, d'entre els seus membres
Els Delegats de Prevenció són els representants dels treballadors amb funcions específiques en matèria de prevenció de riscos laborals Artícle 35.1 LPRL Seran designats per i entre els representants dels
L oficina d atenció a la víctima (OAV)
L oficina d atenció a la víctima (OAV) INTRODUCCIÓ La creixent problemàtica generada pels maltractaments, tant en l àmbit familiar com pel que fa a la violència de gènere, l Ajuntament de Reus va considerar
LEY 1/2003, de 28 de enero, de la Generalitat, de Derechos e Información al Paciente de la Comunidad Valenciana, {2003/1150}.
DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS PACIENTES DRETS I OBLIGACIONS DELS PACIENTS LEY 1/2003, de 28 de enero, de la Generalitat, de Derechos e Información al Paciente de la Comunidad Valenciana, {2003/1150}.
Convocatòria subvencions àmbit social amb càrrec a l assignació de l'irpf. Juliol 2017
Convocatòria subvencions àmbit social amb càrrec a l assignació de l'irpf Juliol 2017 Índex Antecedents 1. Programes convocats 2. Línies d'acció 3. Principals aspectes de gestió 4. Requisits entitats i
El reallotjament enfront de la pèrdua de l habitatge
El reallotjament enfront de la pèrdua de l habitatge Mesa d Emergència de Catalunya Barcelona, 16 d octubre de 2017 A. Pèrdua de l habitatge. 1 objectiu 3 instruments Ajudar a les famílies amb sobreendeutament,
EDICTE. De 09:00 h. a 13:00 h. i
ALA. Informe d Intervenció: 2016/416. Referència: Aprovació de la modificació de l Ordenança fiscal número 23, reguladora dels Preus públics per la prestació dels serveis o realització d activitats de
-Conèixer els elements fonamentals de la comunicació oral i escrita de cara a la millora de la qualitat del servei d'atenció al client
OBJECTIUS GENERALS DE L'ACCIÓ FORMATIVA: -Adquirir els coneixements i habilitats de comunicació necessaris per a una correcta gestió i millora de l'atenció al client i del servei d'assessorament sobre
Criteris de correcció de les proves per a la provisió de places de funcionaris docents. Convocatòria 2008
Criteris de correcció de les proves per a la provisió de places de funcionaris docents. Convocatòria 2008 COS: mestres de primària ESPECIALITAT: Música Prova única Part A: Desenvolupament per escrit d
Documents per a l'organització i la gestió dels centres
Documents per a l'organització i la gestió dels centres Ensenyament de la religió 22/06/2017 Índex Ensenyament de la religió 3 1 Aspectes generals de l'ensenyament de la religió 3 2 L'ensenyament de la
BASES PER LA CONCESSIÓ D AJUTS A LES FAMÍLIES PER LA REALITZACIÓ D ACTIVITATS ESPORTIVES, COLÒNIES, SORTIDES I MATERIAL ESCOLAR
BASES PER LA CONCESSIÓ D AJUTS A LES FAMÍLIES PER LA REALITZACIÓ D ACTIVITATS ESPORTIVES, COLÒNIES, SORTIDES I MATERIAL ESCOLAR 1. Objecte de la convocatòria: L objecte de la convocatòria és establir les
PORTFOLI REFLEXIU. Pràctica Clínica Assistencial I. COGNOMS (en majúscula): NOM: Grup de matrícula (1, 2 o 3): Nom del CAP: Nom del tutor/a del grup:
PORTFOLI REFLEXIU CURS 2016-17 Pràctica Clínica Assistencial I http://www.uab.es/medicina Pràctica d introducció al sistema sanitari i a l atenció de la salut COGNOMS (en majúscula): NOM: Grup de matrícula
CONTINGUTS DESTACATS DE LA LLEI DE LA SEGURETAT I LA SALUT EN EL TREBALL
Pàgina 1 de 7 Llei 34/2008, del 18 de desembre, de la seguretat i la salut en el treball. (BOPA núm. 04, any 21, del 21 de gener del 2009) Objecte D acord amb l article 1 de la Llei 34/2008, del 18 de
Títol: SERVEI D ATENCIÓ PSICOLÒGICA PEL SERVEI D INFORMACIÓ I ATENCIÓ A LES DONES DE LA COMARCA DE L ALT CAMP
PLEC DE PRECRIPCIONS TÈCNIQUES PROCEDIMENT NEGOCIAT SENSE PUBLICITAT Núm. d expedient: BS 2014/015 Tipus de contracte: SERVEIS Títol: SERVEI D ATENCIÓ PSICOLÒGICA PEL SERVEI D INFORMACIÓ I ATENCIÓ A LES
DADES DE LA FORMACIÓ DIRIGIT A OBJECTIU METODOLOGIA IMPARTIT PER
FORMACIÓ BONIFICADA PLA DE FORMACIÓ PROGRAMA DE FORMACIÓ PER LA IMPLANTACIÓ D UN SISTEMA DE GESTIÓ DE QUALITAT BASAT EN EL MODEL BASADO EN LA NORMA ISO 9001-2008 Dincat - C/Joan Güell 90-92 (08028 Barcelona)
PROCÉS ELECTORAL PER RENOVAR ELS MEMBRES DELS CONSELLS ESCOLARS DELS CENTRES.
Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Escola Lola Anglada Carrer Manuel de Falla, 5, 7, 9 08950 Esplugues de Llobregat Tel. 93 372 11 04 Fax 93 372 11 04 ceip-lola-anglada-esplugues@xtec.cat
PERFIL PROFESSIONAL PSICÒLEG/ÒLOGA
PERFIL PROFESSIONAL PSICÒLEG/ÒLOGA Acord aprovat en data 11 de novembre de 2011 pel Comitè d'expertes i Experts en Formació en l'àmbit de l Acció Social. Sumari pàg. 1. JUSTIFICACIÓ I OBJECTIUS...2 1.1
Procés per a la gestió de l orientació professional
310.3.5 Procés per a la gestió de l orientació professional 04 de maig de 2010 310.3.5 Escola Politècnica Superior d Edificació de Barcelona V2 ÍNDEX 1. FINALITAT 2. ABAST DEL PROCÉS 3. REFERÈNCIES / NORMATIVES
Treball i Formació per a persones beneficiàries de la RMI. Entitats sense ànim de lucre 2015
Treball i Formació per a persones beneficiàries de la RMI Entitats sense ànim de lucre 2015 Objecte: El Programa Treball i Formació subvenciona la realització d accions d experiència laboral (contracte
Documentació acadèmica en els cicles formatius de formació professional i en els cicles d ensenyaments esportius
Documentació acadèmica en els cicles formatius de formació Aquest document conté els apartats següents: Part primera: cicles formatius FP LOGSE C. Trasllat d un alumne entre centres sense haver finalitzat
Informació complementària. Documents per a l organització i la gestió dels centres
Informació complementària Documents per a l organització i la gestió dels centres 2014-2015 Setembre 2014 Desenvolupament del currículum: Competències bàsiques L ordenació curricular de l etapa de l educació
OBSERVACIÓ, DETECCIÓ I INTERVENCIÓ EN LA DISLÈXIA
OBSERVACIÓ, DETECCIÓ I INTERVENCIÓ EN LA DISLÈXIA En col laboració amb el Col legi de Logopedes de Catalunya Barcelona, 28 d octubre de 2011 L escriptura és un codi de comunicació social que té característiques
FULL DE MATRÍCULA CURS
FULL DE MATRÍCULA CURS 2018-2019 ESO DADES DE L'ALUMNE/A: COGMS M DNI/NIE SEXE (H/D) EDAT DATA NAIXEMENT LLOC DE NAIXEMENT ADREÇA DE L ALUMNE/A POBLACIÓ CODI POSTAL SEGONA ADREÇA DE L ALUMNE/A (en cas
Pla d Atenció Integral per a la Gent Gran TU ETS IMPORTANT
Pla d Atenció Integral per a la Gent Gran TU ETS IMPORTANT Ministeri d Afers Socials, Justícia i Interior Andorra la Vella, 5 d octubre del 2017 El Pla es desplega en 5 línies d actuació: LÍNIA 1: GENT
Generalitat de Catalunya Departament d Economia i Coneixement Comissió Central de Subministraments
MARTA BRUGUERA I MIRONÈS, Secretària de la Comissió Central de Subministraments CERTIFICO Que en la reunió d aquesta Comissió de 26 de juny de 2014, s ha acordat: ANTECEDENTS 1. En sessió de 28 de maig
4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya.
4.4 Avaluació i reconeixement de personal Escola Superior de Música de Catalunya Sumari 1. Objectius 2. Responsables 3. Desenvolupament del procés 3.1 Disseny del sistema d avaluació del personal docent