TOTAL GENERAL

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1 Programa: Institución: Unidad Ejecutora: Gestión Técnico Informe de ejecución física del IV Trimestre 2015 a FODESAF. Instituto Nacional de las Mujeres (INAMU) Mujeres TOTAL GENERAL Coordinación Regional: Se atienden 20 mujeres en Formación Human transgénero en San José Unidad Regional Brunca mujeres en programa Avanzamos Mujeres y en su Foro Evaluativo PAM 51, mujeres egresadas del programa en articulación interinstitucional mujeres Organización y Lidereazgo Seguimiento, mujeres Foro Indígena Regional Foro Nacional Indígena, Encuentro Promotoras 50, 13 Foro Nacional Lideresas, Mujeres Políticas. Empresariedad: PROPI, DEvelando el Género Charlas inciando mi Negocio con MEIC Unidad Regional Chorotega: mujeres en programa Avanzamos Mujeres, mujeres en participación política, mujeres en organización y liderazgo transformador, mujeres en violencia intrafamiliar, mujeres sobre paridad horizontal, sobre los s de ley, sensibilizadas en tema de género y mecanismos locales para el avance de las mujeres Unidad Regional Caribe Programa Avanzamos Mujeres, capacitación indigenas lideresas de territorios indigenas. mujeres capacitadas en sus derechos de los 2 grupos terapeúticos (Guácimo y Limón) Unidad Regional Pacífico Central: mujeres en programa Avanzamos Mujeres, mujeres en participación política, mujeres en organización y liderazgo transformador, mujeres en violencia intrafamiliar, Unidad Regional Central Formación Humana Promotoras de derechos

2 Gestión Mujeres Unidad Regional Huetar Norte: mujeres en programa Avanzamos Mujeres, mujeres en participación política, mujeres en organización y liderazgo transformador, mujeres en violencia intrafamiliar, mujeres sobre paridad horizontal, Gestión Públicas: Desde el AGPP la capacitacion se realizó en el contexto de dos procesos: por un lado, se capacitaron 25 mujeres del proceso de seguimiento a las empresarias que han participado en ferias nacionales o que habiendo consultado vía telefónia o presencial, se han incorporado al proceso. Este inició desde febrero de Por otro lado, en el mes de noviembre participaron otras 25 empresarias de distintas regiones del país, en el Foro internacional Acceso de las Mujeres a los recursos productivos para la empresariedad que se realizó el 26 y 27 de noviembre EMPRENDE: Proceso de capacitación en empresariedad y género, se desarrolló en los tres regiones (Caribe, Pacífico Central y Chorotega) FOMUJERES: Brunca 151 Central 251 Chorotega 146 Huetar Caribe 178 Huetar Norte 333 Pacífico Central 160 Total general Secretaría Técnica de la PIEG: consulta a Mujeres sobre el contenido del III Plan de la Política Nacional de Igualdad y equidad -PIEG Activa, Liderazgo y Gestión Local Corresponde a los cursos de Tecnologías de la Información, Mentoría y Curso Virtual Lideresas para el cambio; taller con jóvenes de gobiernos locales; Encuentro con mujeres políticas de la Región Chorotega, Foro con mujeres políticas de la Región Brunca. Además, mujeres ngöbes en La Casona; Foro Nacional de Mujeres Indígenas y mujeres capacitadas por medio de falictadoras indígenas conforme lo siguiente: 18 mujeres indígenas facilitadoras ejecutaron un total de 41 capacitaciones, 3 facilitadoras en idioma bribri, 5 en cabecar, 3 en ngöbere y 3 en español. Las capacitaciones se realizaron en las siguientes comunidades y territorios: Kéköldi (Kéköldi); en China Quichá, Sibujú y Los Ángeles (Talamanca Cabecar); Tsimiriñak y Solisbata de Alto Pacuar (Chirripó); Zapatón (Zapatón); La Casona (La Casona); Alto de San Antonio (Alto de San Antonio); Térraba (Térraba), Santa Fe y Rancho Grande

3 violencia 2. Atención Mujeres de género, directa a Regional Delegacón y sus de 6 la en Mujeres y Centros crisis, de Albergue información y Área CEAAM de Gestión orientación a de Área Políticas de mujeres legal, Condición psicológica, y Jurídica y contra la Derechos violencia. Área Humanos de de las Mujeres y su Activa, Centro liderazgo y Información gestión local. y Orientación CIO Regional y sus regionlaes Mujeres TOTAL GENERAL CIO: la atención fue presencial, telefónico y electrónico Unidad Regional Brunca Psicològica, Grupos autoayuda, Asesoría Legal 4 audiencias, 32 atenciones psicológicas a 32 mujeres. 72 asesorías legales a 65 mujeres. 7 talleres sobre VIFA, en 6 cantones para un total de Unidad 194 mujeres. Regional Chorotega: 75 por violencia intrafamiliar, 42 asesoría en aspectos legales no registrados como VIFA y 74 en temas varios Unidad Regional Caribe Las mujeres fueron atendidas en Psicología, Legal, así como información y orientación Legal: 53, Psicología :12 (3 inicio, 9 seguimiento) Legal: 38. Psicología: 21(8 inicio, 13 seguimiento) Legal: Unidad 15. Regional Psicología Pacífico (2 inicio, Central: 4 seguimiento) Atención Psicológica y Legal Unidad Regional Central: Si bien esta unidad no brinda atención especializada en el ámbito de la Violencia contra las mujeres, en los procesos de formación humana se brinda orientación y se atienden consultas Unidad Regional Huetar Norte: Las atenciones legales y en psicologia incluyen llamadas y atención personal. CEAAM - OCC: Este CEAAM, fue remodelado por lo que por los trabajos in situ, fue imposible recibir ocupación para los meses de octubre y noviembre. Razón del porqué solo se contabilizan al 14 de diciembre 2 familias CEAAM - AM: Se contabilizo la ocupacion de diciembre del 1 al 14 solamente. Se debe considerar que son 25 familias las que se atendienton. El total de personas entonces es 46 personas en total CEAAM - CARIBE: Se contabilizó la ocupación de diciembre al 14, se debe considerar que el total corresponde a familias, por lo que la ocupación total es mayor a Delegación de la Mujer: La atención que se brinda corresponde a las temáticas en Psicología Trabajo social y Legal. Datos corresponden a los meses de Octubre, noviembre y hasta el 14 de Diciembre de Gestión Públicas En el último trimestre del año se atendieron al menos 45 mujeres que llaman para hacer consultas sobre los distintos servicios que brinda el INAMU en materia de empresariedad. Se atiende diariamente consultas vía telefónica, por correo electrónico o de forma presencia.

4 Construcción de Regional identidades y sus y 6 s de vida. Gestión Públicas. 3. Asistencia Técnica en a género mujeres a funcionarios y funcionarias públicas y coordinacione s interinstitucion ales. Mujeres TOTAL GENERAL Funcionari os y funcionari as públicas CONTRUCCIÓN DE IDENTIDADES Y PROYECTOS DE VIDA: Las personas capacitadas son funcionarios y funcionarias de CCSS en el tema de derechos humanos de las mujeres, salud sexual y reproductiva, parto humanizado y violencia obstétrica. También de CEN CINAI en el tema de derechos humanos y diversidad sexual Unidad Regional Brunca Taller Buenas prácticas de Género. Reuniones con las Redes de VcM. Taller con personas funcionairas de la Municipalidad de Golfito y Unidad Regional Chorotega 17 instituciones públicas involucradas en los s interinstitucionales para la igualdad y equidad de género, desarrollados por las comisiones del EIDIEG, a saber: la comisión migrante realizó el taller para sensibilizar al funcionariado público sobre el tema de Refugio. taller impartudo por ACNUR. Se realóz la útima sesión del EIDIEG donde se presentaron los logros alcanzados durante este año Unidad Regional Caribe En proceso de capacitación : 30 en cantón de Matina, 60 en cantón de Pococí y 60 en cantón de Limón. En esos cantones hay CCCI vigentes 4 asesorías a OFIM y 1 a 1 CMCM Seguimiento a 2 acuerdos municipales de Equidad ya aprobados (Pococí y Talamanca) Unidad Regional Central: Funcionarias de Gobiernos Locales en asesorías y en foro sobre acoso político Unidad Regional Huetar Norte No se indicó a los funcionarios de qué instituciones se les realizó la asistencia técnica o la temática abordada Activa, Liderazgo y Gestión Local Curso sobre diversidades y curso principios para la igualdad de género. Gestión Públicas La cantidad indicada en Octubre y Noviembre corresponde a la capacitación dirigida al personal de Inspección Laboral del Ministerio de Trabajo (35) y 10 personas de la Comisión Técnia y Evaluadora del Ente Costarricense de Acredictaciónb - ECA-. La cantidad de Diciembre corresponde a funcionarios y funcionarias del INEC, INAMU y de la Red de Cuido sobre el cuestionario para la Encuesta Nacional de Uso del Tiempo (13) y 3 personas más que se integraron a las capacitaciones en género para ECA. Además se contempla el proceso de asesoría, acompañamiento y capacitación al sector agropecuario. Actividades programadas para funcionarias y funcionarios de: INCOP (Puerto Caldera), Sector agropecuario,funcionarias de las Regionales del INAMU, Red de de Igualdad de Género, compuesta por funcionarias y funcionarios de distintas instituciones del sector público Emprende: 19 (5 de instituciones públicas y 14 a nivel privado, del )

5 Gestión Área Especializada Información Área y su Centro de de Documentación Activa, Unidad liderazgo y Prensa gestión local. 4. Producción y difusión masiva de estudios y materiales especializado s en género Mujeres Secretaría Técnica de la PIEG: on la OIT para afinar la propuesta de aseguramiento para empleadas domésticas. con la Secretaría de la Red de Cuido para revisión de los indicadores del III Plan PIEG con la Comisión Técnica Interinstitucional para presentar el infome de la Contraloría General de la República. Personas TOTAL GENERAL Unidad de Documentación personas usuarias externas atendidas por los diferentes medios que cuenta la Unidad ya sea presencial, virtual o telefónica Se realizaron 60 productos de información. Promedio de personas destinatarias 784 mensuales En el proceso de orientación y referencia de los servicios documentales y audiovisuales se atendió a 423 personas usuarias (220 personas usuarias internas y 203 personas usuarias externas) En el marco del programa de difusión de información especializada en género y derechos humanos de las mujeres a las bibliotecas públicas del país se atiende la solicitud de la Biblioteca Pública de Cartago para que personal del Instituto Nacional de las Mujeres brinde un taller a familiares de niños y niñas que asisten al servicio de estimulación temprana que ofrece la biblioteca a menores de 5 años. Total 20 personas. En las entregas técnicas de materiales especializados en género se atendieron a 69 personas de la Provincia de Heredia Unidad de Investigación Las personas referidas se beneficiaron de la difusión de información sobre el Segundo Estado de los Derechos Humanos de las Mujeres (presentación de resultados, cápsulas informativas y envío de la publicación), y la investigación Hilvanando nuestra Historia (presentación de resultados y entrega de publicación). Se incluyen mujeres y hombres de Puntarenas y la Región Central del país (mujeres lideresas, estudiantes de universidades públicas y privadas, funcionarios y Unidad funcionarias Regional públicas, Bruncapromotoras de derechos, entre otras). Actividades Masivas del Día de la No VcM. Cine Foros Unidad Regional Chorotega: 50 Foro Cancer de mama 2170 Conmemoración del 25 de noviembre 150 Rendición de cuentas Unidad Regional Pacífico Central En el mes de noviembre se realizó en el marco de la conmemoración del día internacional de la No Violencia contra las mujeres una feria de derechos con la participación de 8 instituciones y las Promotoras en derechos del Pacífico Central.

6 Gestión Mujeres Unidad Regional Huetar Caribe En octubre cuentan las Ferias de Derechos en Boca Cohen, Territotio Indígena de Tainy (140) y el de Bajo Cjo Chirripó, en la comunidad de Palmeras (99). En noveimbre: 6 actos masivos con charlas, películas, marchas, exposiciones, confrencias, talleres, todos relacionados con el Día de la No Violencia contra las Mujeres en Palmitas de Cariari, Pococí (190); Guácimo (100); Siquirres (83); Bataán, Matina (108); Limón centro (108) y Bribrí, Talamanca (100). Se suman además las 62 mujeres que fueron delegadas a participar en actos centrales en San José ese mismo día 25 de nov. Mas las 200 mujeres que asistieron a los actos de firmas de contratos por ser Unidad ganadoras Regional de Central: FOMUJERES III, en Bribri y LImón centro Corresponde a Ferias de derechos en Heredia, Alajuelita y Grecia, carrera en la comunidad de Acosta y feria con facilitadores judiciales Unidad Regional Huetar Norte: 25 de Noviembre: 226 mujeres. Rendición de Cuentas 73 Fuente: INAMU. Unidad de Planificación Institucional con datos aportados en los informes de todas las áreas a Diciembre del 2015.