EVA AIME ALVARADO VELÁSQUEZ
|
|
- Rubén Fuentes Benítez
- hace 8 años
- Vistas:
Transcripción
1 EVA AIME ALVARADO VELÁSQUEZ OBJETIVO PROFESIONAL Mi empeño estará dirigido a gerenciar y liderar el desarrollo del capital humano acorde con los objetivos, cultura y principios de la empresa, de manera que respondan a las necesidades del contexto nacional e internacional, INFORMACION PERSONAL Cédula de IP Fecha de nacimiento 25 de Agosto de 1980 Estado Civil soltera Nacionalidad panameña Urb. Las Mercedes, Betania alvaradopsico@yahoo.com FORMACION ACADÉMICA Universidad de Barcelona, España Facultad de Economía y Empresas Maestría en Técnicas de Gestión de RRHH y Relaciones Laborales 2008 Universidad Latina De Panamá Facultad de Derecho y Ciencias Políticas Diplomado en Métodos Alternos para la Solución de Conflictos (Mediación, Negociación y Arbitraje) 2005 Universidad Interamericana De Panamá Licenciatura en Psicología Colegio San Vicente de Paúl / Bachiller en Comercio Bilingûe Colegio San Vicente de Paúl / Estudios Primarios
2 EXPERIENCIA PROFESIONAL-LABORAL 1 de junio de 1999 a la fecha Cargo: Autoridad de Protección al Consumidor y Defensa de la Competencia (ACODECO) Gobierno Nacional Jefe de Asistencia al Consumidor y Conciliación Con responsabilidad de 31 subalternos Resumen de Funciones: Dirección de la Unidad de Atención al Usuario. Diseñar cambios en la cultura empresarial. Capacitaciones al personal de atención al cliente en temas como: Manejo de cliente difícil, inteligencia emocional, fidelización del cliente. Medición de clima organizacional. Desarrollo de planes de acción en tres áreas específicas: Asistencia al Consumidor, Conciliación y Veracidad de la Publicidad. Manejo del personal, cuento con un total de 33 personas bajo mi dirección. Organizar el equipo de asistentes, conciliadores y analistas de veracidad de acuerdo a aptitudes, capacidad, estudios y grado de compromiso de los colaboradores. Realizar audiencias de conciliación, conforme a lo establecido en la Ley 45 de Protección al Consumidor. Verificar la publicidad de las empresas que infringen las normas de protección. Dictar conferencias a gerentes y vendedores de empresas sobre la Reglamentación de la Ley 45, del 31 de octubre de Manejo de reclamo de clientes. Diseñar e implementar métodos de captación, así como colaborar con las estrategias planificadas para poder llegar a las metas establecidas. Establecer mecanismos de control. Tanto del personal como de los documentos oficiales que se manejan (auditorias periódicas). Seguimiento de reportes diarios, entre los principales: expedientes, denuncias, actas, memorandos.
3 Asistir a programas en medios (televisivo, radial y entrevistas a la prensa) Aplicar evaluación de desempeño al personal a mi cargo. Velar porque el personal reciba las capacitaciones que el cargo requiere. Analizar y remitir oportunamente los informes estadísticos del departamento. Cumplir y hacer cumplir el reglamento interno de la Institución. Confección de reportes mensuales dando seguimiento a las metas del departamento. Gestora de proyectos especiales solicitados por la gerencia. Como lo son operativos durante el año: operativo escolar, operativo del día del padre, operativo de décimo tercer mes, autos usados, día de la madre y navidad. Atender a consumidores cuyos casos así lo demanden, así como a representantes de agentes económicos AK-T EMPLEO Posición: Ejecutiva de Recursos Humanos Descripción de Funciones: Realizar entrevistas laborales a mandos bajos, medios y ejecutivos. Selección de personal. Promoción y ventas de los servicios de reclutamiento-selección. Capacitación de personal, pruebas psicológicas, rediseño de puesto, descripción de funciones, entre otros. 04 de enero de 1997 / 30 de junio de 1997 Posición: Buffete Moncada & Moncada Encargada de trámites legales de navieras (Contratación temporal en ausencia de la titular del cargo)
4 SEMINARIOS Y CONGRESOS Seminario Supervisión Efectiva en el Siglo XXI - Compañía Elicon Consultores, S.A. Ciudad de Panamá Duración 8 Horas Fecha: 17, 18 y 19 de Mayo Seminario de Actualización de Mediación y Conciliación Técnicas Básicas de Conciliación y Mediación María Inés Suares Seminario Internacional sobre Protección al Consumidor (Bogotá-Colombia) XI Jornadas Científicas del Instituto Nacional de Salud Mental Psiquiatría por la Humanidad - (28 horas) Seminario de Agilización de Procesos. Isso 9000 Atención al Público y las Relaciones Interpersonales. Servicio Profesional Sagitario, S.A. Análisis de la Utilidad del Período Contable----Servicio Profesional Sagitario, S.A. Jornada de Capacitación Motivacional para Mejoramiento de la Productividad Curso de Power Point. (PC College) EJECUTORIA PROFESIONAL EN CALIDAD DE EXPOSITORA Reglamentación de la Ley 45, 31 de octubre de Seminario Conferencia Consejos Prácticos que Ofrece la Autoridad de Protección al Consumidor. Inteligencia Emocional en el empleado Contratada por la Agencia de Empleos AKTEMPLEO Dirigida a la empresa Game Box, S.A. ACTIVIDAD EXTRACURRICULAR Panelista en el Programa de Opinión Publica: Cuida tu Bolsillo transmitido en SERTV Televisora Nacional. Organizadora del Operativo de Navidad Autoridad del Consumidor Panelista del Foro de Protección al Consumidor realizado en ciudad Panamá
5 Vicepresidente de la Asociación de Estudiantes de Psicología de la Universidad Interamericana de Panamá. Organizadora de Congreso Anti Bandas Juveniles en Panamá. OTROS CONOCIMIENTOS Informática: Programas Word, Excel, Power Point, Photo Editor. Equipo de Oficina: Scanner, Impresora, Copiadora, etc. Idioma: Inglés Medio HABILIDADES Y DESTREZAS Como expositora en radio y televisión Realizar Test de comportamiento organizacional Evaluación del personal y de clima organizacional Dominio de Técnicas de Negociación Dinamismo y Capacidad para organizar
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA Facultad de Ingeniería Económica, Estadística y Ciencias Sociales Diplomado en Gestión de Recursos Humanos UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA Diplomado en Gestión de
Más detallesMÓDULOS METODOLOGÍA: PRESENTACIÓN OBJETIVOS.
PRESENTACIÓN El propósito de este Diplomado es proveer de las mejores y más efectivas herramientas de márketing, técnicas de venta y servicio al cliente a los participantes así como desarrollar sus competencias
Más detallesDora María Robles Bravo
Dora María Robles Bravo I.DATOS PERSONALES FECHA DE NACIMIENTO: 14 de Septiembre de 1961 CÉDULA: 7-91-2316 SEGURO SOCIAL: 261-8077 ESTADO CIVIL: NACIONALIDAD: Casada Panameña Dirección: Villa Lucre, Alta
Más detallesBANCO CENTRAL DE RESERVA DEL PERÚ
MARZO 2011 1/20 INDICE PÁGINA 1. Presidente 3 2. Gerente General 4 3. Gerente Central 5 4. Gerente 6 5. Secretario General 7 6. Abogado Consultor 8 7. Subgerente 9 8. Jefe de Sucursal 10 9. Asesor 11 10.
Más detallesDESCRIPCIÓN Y PERFIL DE CARGO 2. COMPETENCIAS PROFESIONALES. EXPERIENCIA. EDUCACIÓN (REQUISITOS DEL CARGO)
DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE CARGO EMPRESA : INFORMES GARANTIZADOS S.A. CARGO : PRODUCT MANAGER 1. NIVEL DE SUPERVISIÓN Y DEPENDENCIA Depende de: Gerente General Corporativo Supervisa a: Asistente y Administración
Más detallesMASTER EXECUTIVE en LIDERAZGO y GESTIÓN PÚBLICA
2013-2014 MASTER EXECUTIVE en LIDERAZGO y GESTIÓN PÚBLICA Líderes públicos para la Extremadura del Siglo XXI Formación para empleados públicos y responsables políticos Empresa colaboradora Organiza BENEFICIOS
Más detallesMANUAL DES C RIPTIVO DE PUES TO S GERENTE GENERAL
Página 1/6 GERENTE GENERAL Naturaleza del puesto Planeación, organización, dirección, coordinación y control de las actividades de importación, refinación, distribución de combustibles, así como los procesos
Más detalles{tab=conoce tu Carrera} HISTORIA:
{tab=conoce tu Carrera} HISTORIA: La Facultad de Contaduría y Administración nace a la par que la Universidad Vasco de Quiroga el 3 de septiembre de 1979. En 1987 se convierte en Facultad, luego de organizar
Más detallesFORMACION ACADEMICA. 1993-1996 TRABAJO SOCIAL por la Universidad Complutense de Madrid.
FORMACION ACADEMICA 1993-1996 TRABAJO SOCIAL por la Universidad Complutense de Madrid. Sabina Pera Cebrián Tl. 657.35.82.75 e-mail: sabina_pera@yahoo.es 07/05/1975. Madrid 2004-2000 TERAPEUTA GESTALT,
Más detallesFUNDACIÓN UNIVERSITARIA LUIS AMIGÓ FACULTAD DE PSICOLOGÍA PORTAFOLIO DE SERVICIOS INTRODUCCIÓN
FUNDACIÓN UNIVERSITARIA LUIS AMIGÓ FACULTAD DE PSICOLOGÍA PORTAFOLIO DE SERVICIOS Profesionales comprometidos con la solución de problemáticas individuales, grupales, organizacionales y comunitarias. INTRODUCCIÓN
Más detallesGESTIÓN DE PROCESOS. Comunicación y trabajo en equipo para ejecutivos. RECURSOS HUMANOS
Consolidado actividades de CAPACITACIÓN Orientado a plana ejecutiva: Directores, Gerente General, Gerentes de Línea Área Curso Objetivo Horas ESTRATÉGICA FINANCIERA COMERCIAL Balanced Scorecard Diseño
Más detallesServicio y Atención al Cliente Tel. 55-4161-4978 hola@bemasters.com.mx www.bemasters.com.mx
2015 Servicio y Atención al Cliente Tel. 55-4161-4978 hola@bemasters.com.mx www.bemasters.com.mx POR QUÉ ELEGIR A SEMINARIOS MÉXICO Somos una institución que está comprometida con la excelencia laboral,
Más detallesPODER JUDICIAL DEPARTAMENTO DE GESTIÓN HUMANA Sección Análisis de Puestos
PODER JUDICIAL DEPARTAMENTO DE GESTIÓN HUMANA Sección Análisis de Puestos TITULO DEL PUESTO: ANALISTA EN CRIMINOLOGIA I. NATURALEZA DEL TRABAJO Ejecutar labores profesionales complejas y variadas en el
Más detallesMANUAL DE RECLUTAMIENTO, SELECCION Y PROMOCION
MANUAL DE RECLUTAMIENTO, SELECCION Y PROMOCION DE ADMINISTRATIVOS Y DOCENTES REVISADO Y ACTUALIZADO EL 21 DE SEPTIEMBRE DEL 2011 1. Se aprobó la metodología a utilizar para la discusión de la revisión
Más detallesDiana Carolina Ayala Flores
Ing. en Marketing / Marketing y Publicidad Diana Carolina Ayala Flores CEDULA DE CIUDADANIA: 1720980158 FECHA DE NACIMIENTO: 11 de agosto de 1986 LUGAR DE NACIMIENTO: Quito-Ecuador ESTADO CIVIL: Soltera
Más detallesCatálogo de Cursos y Diplomados
Educación Continua D E PA RTA M E N TO D E E D U CA C I Ó N C O N T I N UA Catálogo de Cursos y Diplomados Informes: M.M. Yessika Melissa Méndez Baeza L.A.E. Samuel Nieto García L.A.G. Maximiliano Carrillo
Más detallesCurriculum Vitae. Desde Abril de 2013 hasta la actualidad Superintendencia de Seguros de la Nación, Gerencia Técnica y Normativa.
Curriculum Vitae Datos personales Apellido: Ricciuti Nombre: Mariela Fecha de Nacimiento: 28/02/1980 Estado civil: Divorciada Nacionalidad: Argentina DNI: 28.174.751 Nº de CUIL: 27-28174751-2 Formación
Más detallesRESUMEN. SONIA MAGALLY RIOS NAVARRO Calle Uchupata 5030. Urb. Parque Naranjal. Los Olivos. Telf. 5232246-997846345 Sojomi17@hotmail.
SONIA MAGALLY RIOS NAVARRO Calle Uchupata 5030. Urb. Parque Naranjal. Los Olivos. Telf. 5232246-997846345 Sojomi17@hotmail.com RESUMEN Abogada de la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional Mayor
Más detallesANDRES PATRICIO FREIRE ALTAMIRANO CONSULTOR TECNICO EN MICROFINANZAS
ANDRES PATRICIO FREIRE ALTAMIRANO CONSULTOR TECNICO EN MICROFINANZAS DATOS PERSONALES Lugar de Nacimiento: Quito Ecuador Fecha de Nacimiento: 26 de Octubre de 1981 Nacionalidad: Ecuatoriana Estado Civil:
Más detallesGuía para la Gestión de Talento Humano
Página 1 de 6 ROL: Director(a) Oficina de Pagaduría y Tesorería PROCEDIMIENTO EN QUE PARTICIPA: Preparación, presentación y aprobación del Presupuesto, Ejecución presupuestal de gastos, Ejecución presupuestal
Más detallesDEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN
DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN DEPARTAMENTO CENTRO DE FORMACION Y CAPACITACIÓN Es el Departamento encargado de programar y ejecutar el Plan Anual de Capacitación, con el objeto de mantener
Más detallesFUNDACION CENTRO COLOMBIANO DE ESTUDIOS PROFESIONALES Aquí Comienzan a ser realidad tus sueños SERVICIO AL CLIENTE TABLA DE CONTENIDO
Página: 2 de 14 TABLA DE CONTENIDO 1 Datos de identificación 1.1 Nombre del procedimiento 1.2 Objetivo 1.3 Alcance 1.4 Responsable del procedimiento 1.5 Relación con otros macroprocesos procesos o subprocesos
Más detallesMATÍAS ANDRÉS ARMSTRONG DURÁN. 09-2361146 matias.armstrong@gmail.com
MATÍAS ANDRÉS ARMSTRONG DURÁN 09-2361146 matias.armstrong@gmail.com RESUMEN LABORAL Publicista titulado en la Universidad Diego Portales con experiencia en Ventas, Comunicaciones y Marketing en empresas
Más detallesDATOS PERSONALES PERFIL PROFESIONAL
DATOS PERSONALES Nombre Sebastián Torres Oke CC 71792857 Dirección Residencia Calle 17 a sur #48-69 apto 407 Teléfono Residencia (4) 317 46 24 Oficina (4) 444 70 10 Celular 314 811 59 14 E-mail storreso@gmail.com
Más detallesMANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES
AYUNTAMIENTO DEL DISTRITO NACIONAL Ciudad Limpia, Orgullo de Todos Dirección Plan Estratégico MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES Realizado por: Dirección de Gestión de Calidad Febrero, 2013 I. INTRODUCCIÓN
Más detallesLICENCIATURA EN TRABAJO SOCIAL
FACULTAD DE HUMANIDADES Y CIENCIAS SOCIALES Dirección: Tucumán 1946 C. P. (3300) Posadas MISIONES Teléfono: (0376) 4 434344 / 4 427514 / 4 425641 e-mail: posmaster@ fhycs.unam.edu.ar www.fhycs.unam.edu.ar
Más detallesMANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS
MANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS MANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS Área: Seguimiento y Monitoreo de Proyectos Referencia: Sistema: Integral de Manuales Vigencia: Procedimiento: Descripción de Puestos Día
Más detallesCURRICULUM VITAE Ana Karina Calderón Rodríguez
Ana Karina Calderón Rodríguez EXPERIENCIA LABORAL I. LEGALSA Mayo 2008 a la fecha Socia Directora del Area de Propiedad Intelectual Agosto 2006 II. NACIONES UNIDAS PARA EL DESARROLLO (PNUD) Consultora
Más detallesSISTEMAS DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN ISO 27001
SISTEMAS DE GESTIÓN DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN ISO 27001 OFERTA DE SERVICIOS Bordoy & Soto Consultores Octubre 2014 CONTENIDO Pagina 1 INTRODUCCIÓN 3 2 OBJETIVOS 5 3 A QUIÉN ESTA DIRIGIDO 5 4 DURACIÓN
Más detallesExcelencia Académica en Línea
LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÓN ULA ONLINE te brinda un título profesional respaldado por la excelencia académica de la Universidad Latinoamericana. En la ULA tu Título Profesional tiene exactamente el
Más detallesAsunto: Designación de un cargo de Libre Nombramiento y Remoción en cumplimiento a la Directiva presidencial N 03 de 2006
Bogotá, D.C. Doctor: BERNARDO MORENO VILLEGAS Director Departamento Administrativo de la Presidencia de la República Ciudad Asunto: Designación de un cargo de Libre Nombramiento y Remoción en cumplimiento
Más detallesJORGE ISAAC ESCOBAR Cédula: 2-132-47 Apartado Postal 0843-02373 Balboa, Ancón, Pmá Teléfonos 212-7385 Ofi.; 6615-1369 Cel.
HOJA DE VIDA JORGE ISAAC ESCOBAR Cédula: 2-132-47 Apartado Postal 0843-02373 Balboa, Ancón, Pmá Teléfonos 212-7385 Ofi.; 6615-1369 Cel. I. DATOS PERSONALES Edad: 44años Fecha de Nacimiento 14 de febrero
Más detallesANEXO N 3 - PERFIL DEL PERSONAL
ANEXO N 3 - PERFIL DEL PERSONAL Denominación GERENTE GENERAL Gerencia General a) Planificar, organizar, dirigir y controlar la gestión de la empresa. b) Evaluar periódicamente el cumplimiento de los objetivos
Más detalles1.- UNIVERSIDAD SEÑOR DE SIPAN. Docente del Taller de Oratoria 01 de Abril de 2013 - Actualidad
César Ismael Falla Figueroa Calle Tarapacá Nº 525 Urb. Campodónico Chiclayo Telf: 074-232093/ Celular: M. 948530538 / RPM. #948530538 / C. 978347593 cfallafigueroa@hotmail.com www.cesarfalla.com RESUMEN
Más detallesRICARDO RODRIGUEZ ARDILES Abogado
RICARDO RODRIGUEZ ARDILES Abogado INFORMACION PERSONAL Nombres : Ricardo José Fernando Apellidos : Rodríguez Ardiles Fecha de Nacimiento : 07 de Diciembre de 1952 Lugar : Lima Estado Civil : Casado D.
Más detallesInsurance. La dirección electrónica a la cual deben enviar el CV es rhinsurance@ins-cr.com e indicar a la posición que están aplicando.
PERFIL SUPERVISOR DE OPERACIONES PERFIL SUPERVISOR DE CALIDAD Liderar la ejecución de las labores de un equipo de colaboradores dentro del departamento de Operaciones, evaluando periódicamente su desempeño
Más detallesPROGRAMA FORMATIVO CURSO REDOTRI DE NEGOCIACIÓN. Sevilla, 28-30 Septiembre 2009
PROGRAMA FORMATIVO CURSO REDOTRI DE NEGOCIACIÓN Sevilla, 28-30 Septiembre 2009 Plan de Formación RedOTRI 2009 DATOS GENERALES DEL CURSO Denominación Curso RedOTRI de Negociación Objetivos Generales Una
Más detallesDiplomatura en Gestión de Recursos Humanos para PYMES 2015
Diplomatura en Gestión de Recursos Humanos para PYMES 2015 Por segundo año consecutivo se desarrollará el Programa que fue especialmente diseñado para PYMES, incluyendo sólidos conceptos teóricos y ejemplos
Más detallesDATOS PERSONALES FORMACIÓN PROFESIONAL. Fecha de nacimiento :20 de Septiembre de 1953. :Gral. Vicente Barrios Nº 3.519 c/ Pedro de Mendoza.
DATOS PERSONALES Nombres Apellidos :Miguel :Torales Medina Fecha de nacimiento :20 de Septiembre de 1953 Lugar de nacimiento Estado Civil Nacionalidad Dirección Barrio Distrito :Asunción :Casado :Paraguaya
Más detallesDescripción de las posiciones del área de sistemas
Descripción de posiciones del área de Sistemas Operador/Data Entry Entrar y verificar datos provenientes de distintas vías de ingreso. Monitorear procesos, programas y resultados. Seguir los formatos apropiados
Más detallesCoordinador de Sistemas Informáticos- Jefe Unidad Técnica II
Título: Coordinador de Sistemas Informáticos- Jefe Unidad Técnica II Código: Institución: Ministerio de Medio Ambiente y Recursos Naturales Código: Unidad Superior: Dirección General Administrativa Código:
Más detallesPROPÓSITO DE LA ESPECIALIZACIÓN
PROPÓSITO DE LA ESPECIALIZACIÓN Las empresas de manufactura y de servicios experimentan día a día el impacto de la competencia y la necesidad de responder oportuna y eficazmente a los cambios dinámicos
Más detallesPROGRAMA PARA EL FORTALECIMIENTO DE LAS HABILIDADES DE PLANEACIÓN, EJECUCIÓN Y CONTROL DE GESTIÓN EN PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS
PROGRAMA PARA EL FORTALECIMIENTO DE LAS HABILIDADES DE PLANEACIÓN, EJECUCIÓN Y CONTROL DE GESTIÓN EN PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS Consultor Ing. Jaime Lozada. MBA Copyright 2009-2013. Presentación propiedad
Más detallesMISIÓN DE LA DIRECCIÓN DE ANÁLISIS Y EVALUACIÓN FISCAL
MISIÓN DE LA DIRECCIÓN DE ANÁLISIS Y EVALUACIÓN FISCAL Somos la dependencia del Ministerio de Finanzas Públicas responsable de la formulación, evaluación y seguimiento de la política fiscal así como concentrar
Más detallesDIRECCIÓN DE ANÁLISIS Y POLÍTICA FISCAL MANUAL DE DESCRIPCIÓN DE PUESTOS
DIRECCIÓN DE ANÁLISIS Y POLÍTICA FISCAL MANUAL DE DESCRIPCIÓN DE PUESTOS GUATEMALA, ENERO 2015 1 MANUAL DE DESCRIPCIONES DE PUESTOS INDICE INTRODUCCIÓN I. GENERALIDADES DEL MANUAL 3 II. DEFINICIONES BÁSICAS
Más detallesSILENA LIZMAR COBOS AGUILAR
SILENA LIZMAR COBOS AGUILAR Información personal: Cédula: 8-343-591. Seguro Social: 333-6354. Código de Idoneidad Profesional: 1527. Edad: 39 años. Estado Civil: Soltera. Dirección: Chorrera, Lomas de
Más detallesCURRICULUM VITAE ESTUDIOS CURSADOS: Primarios y secundarios:
CURRICULUM VITAE Apellido: Villar Nombre: Eduardo José Tipo y Número de Documento: DNI 25.420.502 C.U.I.T: 20-25420502-9 Fecha de Nacimiento: 22/06/1976 Edad: 38 años Nacionalidad: Argentino Estado Civil:
Más detallesMANUAL ESPECÍFICO DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES GERENCIA DE MERCADEO Y VENTAS ANEXO 4 DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO
GERENCIA DE MERCADEO Y VENTAS ANEXO 4 DIRECCIÓN DE TALENTO HUMANO PLAZA MAYOR CONVENCIONES Y EXPOSICIONES S.A. 1 TABLA DE CONTENIDO ANEXO 4: GERENCIA DE MERCADEO Y VENTAS GERENTE DE MERCADEO Y VENTAS...
Más detallesPROCEDIMIENTO DE AUDITORIAS INTERNAS. CALIDAD INSTITUCIONAL Versión: 02
1. OBJETIVO Realizar la planificación, estructuración y ejecución de las auditorías internas, con el objeto de garantizar el cumplimiento de los requisitos de la Norma ISO 9001:2008 y los fijados por la
Más detallesPODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos
PODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos ASESOR JURÍDICO 2 I. NATURALEZA DEL TRABAJO Planificación, organización, dirección, coordinación, control y ejecución de actividades profesionales, técnicas
Más detallesPODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos
PODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos I. IDENTIFICACION DEL PUESTO TITULO DEL PUESTO: PROFESIONAL JURIDICO EN COOPERACION Y RELACIONES INTERNACIONALES II. CONTENIDO NATURALEZA DEL TRABAJO:
Más detallesPLAN ESTRATEGICO DE CAPACITACION DEL RECURSO HUMANO DEL SUAGM AGOSTO 2007- JULIO 2010
SISTEMA UNIVERSITARIO ANA G. MENDEZ VICEPRESIDENCIA DE RECURSOS HUMANOS DIVISION DE CAPACITACION Y DESARROLLO PLAN ESTRATEGICO DE CAPACITACION DEL RECURSO HUMANO DEL SUAGM AGOSTO 2007- JULIO 2010 INTRODUCCION
Más detallesTÉRMINOS DE REFERENCIA
TÉRMINOS DE REFERENCIA Convenio de Cooperación Técnica Apoyo a la Implementación del Plan Estratégico 2014-2018 para el Mejoramiento y Fortalecimiento del TSC (ATN/OC-14742-HO) CONSULTOR DE APOYO A LA
Más detallesRESUMEN EJECUTIVO MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN
Este documento ha sido removido de la página institucional del Departamento de Apoyo al Posgrado de la Universidad Autónoma de Aguascalientes. Para obtener información actualizada del Programa de Posgrado
Más detallesValorar las empresas en España Las políticas y programas de Diversidad y de conciliación trabajo / familia
Valorar las empresas en España Las políticas y programas de Diversidad y de conciliación trabajo / familia Myrtha Casanova, Presidente Instituto Europeo para la Gestión de la Diversidad Ben Capell, Director
Más detallesTercer Comunicado Rectoría
Tercer Comunicado Rectoría 2012 Compromisos de Rectoría 2012-2015 CALIDAD EDUCATIVA Y FORMACIÓN HUMANISTA INTEGRAL 1. Incrementar la oferta educativa en programas académicos, incluyendo el área de educación
Más detallesDIRECTOR DE COLEGIO TÉCNICO PROFESIONAL 2
DIRECTOR DE COLEGIO TÉCNICO PROFESIONAL 2 (Resolución DG-055-1997/ Resolución DG-052-2009/ Resolución DG-096-2009/ Resolución DG-252-2010/ Resolución DG-301-2010/ Resolución DG-256-2011) 1 NATURALEZA DEL
Más detallesEFE DE LA SECCIÓN DE SEGUROS
EFE DE LA SECCIÓN DE SEGUROS A- DATOS GENERALES DEL PUESTO: 1- CÓDIGO: 00130131 2- PUNTOS OBTENIDOS: 346 3- GRADO: 21 4- SUELDO BASE: B/. 1,425.00 B- NATURALEZA DEL PUESTO: Cargo a Nivel Profesional de
Más detallesDIRECCIÓN DE SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL ING. JOSE LUIS IXTLAPALE FLORES
PLAN DE TRABAJO 2012 DIRECCIÓN DE SERVICIO PROFESIONAL ELECTORAL ING. JOSE LUIS IXTLAPALE FLORES La Dirección de Servicio Profesional Electoral, como Órgano Ejecutivo del Instituto Electoral de Tlaxcala,
Más detallesFICHAS DE DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES
I. IDENTIFICACIÓN Página 1 de 5 DENOMINACIÓN DEL EMPLEO: JEFE DE PLANTA SIGLA: JP CLASE: VIII GRADO: 22, 23, 24 NIVEL: EJECUTIVO NÚMERO DE CARGOS: 11 DEPENDENCIA: JEFE INMEDIATO: PLANTA FÁBRICAS PLANTA
Más detallesANDREA SALOMÉ ZUMÁRRAGA VILLALBA
ANDREA SALOMÉ ZUMÁRRAGA VILLALBA Antonio de Villavicencio N55-52 entre Carlos V y Sámano// 2291 045 / 092 807 950 DATOS PERSONALES NOMBRES: APELLIDOS: EDAD: Andrea Salomé Zumárraga Villalba 28 Años FECHA
Más detallesMANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS
Código: 31432 Página: 1 de 5 DIRECTOR GENERAL SALUD OCUPACIONAL Estrato Categoría Área de Gestión Ocupacional Capital NATURALEZA Dirigir, organizar y controlar el adecuado funcionamiento de la Oficina
Más detallesDotar a profesionales de distintas áreas de las habilidades necesarias para desarrollarse exitosamente en el mundo de la consultoría gerencial.
Workshop Formación Profesional de Consultores Gerenciales OBJETIVO: Dotar a profesionales de distintas áreas de las habilidades necesarias para desarrollarse exitosamente en el mundo de la consultoría
Más detallesObjetivo General de la Licenciatura en Administración de las Ventas
Licenciatura en Administración de las Ventas Perfil del Licenciado en Administración de las Ventas: Es el profesional cuyos conocimientos y habilidades están enfocados en la planeación, organización, dirección
Más detallesANDA. NOMBRE DEL PUESTO: Jefe de Unidad de Diseños Electromecánicos y Eficiencia Energética.
MANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS Área: Diseños Electromecánicos y Referencia: Eficiencia Energética Sistema: Integral de Manuales Vigencia: Procedimiento: Descripción de Puestos Día Mes Año 00 06 2013
Más detallesI. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Auxiliar de Formación Adultos Biblioteca EPM. Profesional de Formación de adultos de la Biblioteca EPM.
I. IDENTIFICACIÓN DEL CARGO Nombre del cargo: Área, Programa o Proyecto: Dirección a la que pertenece: Cargo al que reporta: Auxiliar de Formación Adultos Biblioteca EPM Biblioteca EPM, Proceso de Formación
Más detallesPLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL (CEUPS) - FACULTAD EDUCACIÓN 2011
UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS Universidad del Perú, DECANA DE AMÉRICA FACULTAD DE EDUCACIÓN Centro de Extensión Universitaria y Proyección Social PLAN OPERATIVO CENTRO DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA
Más detallesASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO 1
ASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO 1 (Resolución DG-055-1997/ Resolución DG-047-2002/ Resolución DG-188-2009/ Resolución DG-252-2010/ Resolución DG-256-2011) 1 NATURALEZA DEL TRABAJO Coordinación,
Más detallesDOCUMENTO DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS DISTINTOS DE CONSULTORÍA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL TÉCNICO
DOCUMENTO DESCRIPCIÓN DE LOS SERVICIOS DISTINTOS DE CONSULTORÍA PARA LA CONTRATACIÓN DE PERSONAL TÉCNICO PROYECTO MEJORAMIENTO DE POSTAS POLICIALES A NIVEL NACIONAL DE HONDURAS Tegucigalpa, M.D.C. Abril,
Más detallesREPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES. Resolución Nº 089 (de 30 de enero de 2007)
REPÚBLICA DE PANAMÁ MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Resolución Nº 089 (de 30 de enero de 2007) EL MINISTRO DE RELACIONES EXTERIORES en uso de sus facultades legales CONSIDERANDO: Que el Decreto Ejecutivo
Más detallesProveedores de materias primas, empaque y productos semi-elaborados: para solicitar asesoramiento y reportar problemas instrumentales y resultados.
Página 1 de 5 Anexo 9d JEFE DE ASEGURAMIENTO DE CALIDAD 1. DATOS DE IDENTIFICACION Nombre del cargo: Departamento: Reporta a: Supervisa a: Jefe de Aseguramiento de Calidad Aseguramiento de Calidad Gerente
Más detallesRESUMEN: Palabras clave: psicólogo, análisis de puesto, instructor ABSTRACT:
EL PSICÓLOGO COMO INSTRUCTOR: DESCRIPCIÓN DEL PUESTO 1. THE PSYCHOLOGIST AS AN INSTRUCTOR: JOB DESCRIPTION. Jorge Everardo Aguilar Morales 2 y Jaime Ernesto Vargas-Mendoza. Asociación Oaxaqueña de Psicología
Más detallesCURRICULUM VITAE INFORMACIÓN PERSONAL. Fecha de nacimiento: 10 de Septiembre de 1989. Estudiante de Ciencia Política e Historia
CURRICULUM VITAE INFORMACIÓN PERSONAL Nombres y Apellidos: Cédula de Ciudadanía: Miguel Ángel Correal Betancur 1.037.597.737 de Envigado Fecha de nacimiento: 10 de Septiembre de 1989 Profesión: Estado
Más detallesPontificia Universidad Católica del Ecuador
Pontificia Universidad Católica del Ecuador Facultad DE Comunicación, Lingüística y Literatura E-MAIL: dga@puce.edu.ec Av. 12 de Octubre 1076 y Roca Apartado postal 17-01-2184 Fax: 593 2 299 16 56 Telf:
Más detallesPROGRAMA DE DOCENCIA Y EXTENSIÓN FLACSO-CHILE. Santiago de Chile F A C U L T A D L A T I N O A M E R I C A N A D E C I E N C I A S S O C I A L E S
CURSO: MARCO LÓGICO Y CONSTRUCCIÓN DE INDICADORES DE DESEMPEÑO PROGRAMA DE DOCENCIA Y EXTENSIÓN FLACSO-CHILE Santiago de Chile F A C U L T A D L A T I N O A M E R I C A N A D E C I E N C I A S S O C I
Más detallesNombre del Puesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Director Financiero. Dirección Financiera
Nombre del Puesto Jefe Departamento de Presupuesto IDENTIFICACIÓN Nombre / Título del Puesto: Puesto Superior Inmediato: Dirección / Gerencia Departamento: Jefe Departamento de Presupuesto Director Financiero
Más detalles1.13 GERENCIA DE CRÉDITOS.
1.13 GERENCIA DE CRÉDITOS. Objetivos: 1. Planear, Organizar, Dirigir y Con7trolar las actividades relacionadas con los programas de crédito del Banco, Asesorar a Comités Locales de Crédito, Comisión de
Más detallesPrograma de Desarrollo Gerencial. Programas Ejecutivos
Programa de Desarrollo Gerencial Programas Ejecutivos Los Programas Ejecutivos La Graduate School of Business de la Universidad de Palermo tiene como objetivo contribuir al crecimiento de las empresas
Más detallesCUESTIONARIO PARA EGRESADOS DE LA
CUESTIONARIO PARA EGRESADOS DE LA MAESTRIA EN COMUNICACIÓN Y CULTURA DIGITAL El objetivo de este cuestionario es establecer contacto con los egresados de la Maestría en Comunicación y Cultura Digital,
Más detallesCatedra de tecnologías en Maestria o Diplomados en Especialidades Psicologia, Industrial. Mercadotecnia Sistemas. Comecio Internacional Pedagogia.
Datos Generales Dirección: Presa Ignacio Allende 11 Col. Benito Juárez Tel. 6133725. Celaya, Gto. Lugar de Nacimiento: Fresnillo, Zacatecas. Estado: Civil: Soltero. Fecha de Nacimiento: 9 Enero 1974. Curp:
Más detallesAcadémicos. Educación Ejecutiva. Sede Puerto Montt
Resumen Ejecutivo Académicos Educación Ejecutiva Universidad Austral de Chile Sede Puerto Montt 1. Héctor Almonacid Carrasco, Mágister en Control de Gestión Magister en Control de Gestión de la Escuela
Más detallesMSC. VERONICA ARÉVALO M.
MSC. VERONICA ARÉVALO M. DATOS PERSONALES Fecha de nacimiento: 28-Nov-1982 Edad: 30 años Estado Civil: Soltera Teléfono Domicilio: 04-2244-602 Teléfono Celular: 09-9383-1841 Email: veronica.arevalom@gmail.com
Más detallesEVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO
Pág. 1 de 7 1. OBJETIVO La Evaluación del Desempeño tiene como objetivo principal la calificación del desempeño del colaborador frente a las competencias de su cargo, presentando como resultado final la
Más detalles»Nombre de la clase: TÉCNICO ADMINISTRATIVO EN FARMACIA 1»Código de la clase: 001443
»Nombre de la clase: TÉCNICO ADMINISTRATIVO EN FARMACIA 1»Código de la clase: 001443 NATURALEZA DEL TRABAJO: Encargados del proceso administrativo en los Servicios de Farmacia en Áreas de Salud Tipo 1,
Más detallesANEXO 4 MANUAL DE FUNCIONES
ANEXO 4 1 Requisitos de Perfil de Cargos 2 Responsabilidades y Autoridad Página 1 de 9 1. REQUISITOS Y PERFIL DE CARGOS GERENTE PROPIETARIO Departamento Administrativo Supervisión de tareas administrativas
Más detallesTécnico en Secretaria Bilingüe Ejecutiva Cédula de Ciudadanía: 39.702.367 de Fontibón
MIREYA FLORENTINA MEDINA RUEDA Carrera 97 No. 65-93 (57-1) 436 6941 - Celular 310 211 9906 e-mail: mfloremedina@hotmail.com Bogotá DATOS PERSONALES Profesión: Técnico en Secretaria Bilingüe Ejecutiva Cédula
Más detallesEstudio Benchmark Sistema de Gestión del Desempeño
Estudio Benchmark Sistema de Gestión del Desempeño Empresas españolas Junio 2009 Índice 1. Introducción 2. Objetivos del Benchmark 3. Perfil de la Muestra 4. Principales Resultados 5. Comentarios Cualitativos
Más detallesJANETH DEL PILAR MEDINA QUINTERO. Comunicador Social - Periodista CC: 33, 966, 407 DE SANTA ROSA DE CABAL
JANETH DEL PILAR MEDINA QUINTERO Comunicador Social - Periodista CC: 33, 966, 407 DE SANTA ROSA DE CABAL DIRECCIÓN Calle 21 bis No. 17B-27 Pereira TELÉFONO 3333389- CELULAR 3113931704 CORREO ELECTRÓNICO
Más detalles-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
NORMAS Y PROCEDIMIENTOS PARA LA SELECCIÓN, CONTRATACION Y EJECUCIONDEL REGIMEN ESPECIALDECONTRATACION ADMINISTRATIVADESERVICIOS-CAS,EN LA DIRECCION REGIONAL DE SALUD SAN MARTIN-GOBIERNO REGIONALSANMARTÍN.
Más detallesDiplomado: Administración de Centros de Cómputo (Sites)
Diplomado: Administración de Centros de Cómputo (Sites) Duración: 162 hrs. Horario: viernes de 18:00 a 22:00 y sábados de 9:00 a 13:00 hrs. Sede: Campus Santa Fe (UIA y HP) Fundamentación Las empresas
Más detalles8.2 PLAN DE ESTUDIO DE LA CARRERA LICENCIATURA EN CONTABILIDAD
8.2 PLAN DE ESTUDIO DE LA CARRERA LICENCIATURA EN CONTABILIDAD JUSTIFICACIÓN La carrera de contabilidad forma parte de la oferta académica de un 90% de las universidades dominicanas. De igual modo, la
Más detallesCATÁLOGO DE CURSOS Y DIPLOMADOS
CATÁLOGO DE CURSOS Y DIPLOMADOS PRESENTACIÓN De acuerdo con los estatutos de la Federación de Colegios de Economistas de la República Mexicana AC (FCEM), uno de los objetivos primordiales es el de colaborar
Más detallesCONCURSO PÚBLICO DE MERITOS CAP003-2013 PROINVERSION
CONCURSO PÚBLICO DE MERITOS CAP003-2013 PROINVERSION Nombre del puesto Código del Puesto Grupo ocupacional Categoría ocupacional Unidad Orgánica : ESPECIALISTA EN ABASTECIMIENTO : 061 / SP-ES : PROFESIONAL
Más detallesPROCEDIMIENTO N 012 EGASA Revisión N 4 PROCEDIMIENTO DE ADMINISTRACIÓN DEL PLAN DE CAPACITACIÓN DE EGASA
PROCEDIMIENTO N 012 EGASA Revisión N 4 PROCEDIMIENTO DE ADMINISTRACIÓN DEL PLAN DE CAPACITACIÓN DE EGASA 1. OBJETIVO El presente procedimiento establece los pasos a seguir para la formulación, aprobación,
Más detallesAracely Elizabeth Rosales Marenco Rotonda Bello Horizonte 1 c. abajo 1 y ½ c. al norte Tel. 22530526-89754499 E-mail: elara_gaunt@hotmail.
Aracely Elizabeth Rosales Marenco Rotonda Bello Horizonte 1 c. abajo 1 y ½ c. al norte Tel. 22530526-89754499 E-mail: elara_gaunt@hotmail.com Numero de cédula: 441-220287-0004M I. Estudios Realizados 2004-2008:
Más detallesINFORMACION CURRICULAR DE LA CARRERA DE INGENIERIA INDUSTRIAL
INFORMACION CURRICULAR DE LA CARRERA DE INGENIERIA INDUSTRIAL 1. DEFINICIÓN E IMPORTANCIA DE LA CARRERA: Fundamentalmente, la ingeniería industrial tiene sus cimientos en cualquier sistema de producción.
Más detallesESPECIFICACIÓN DE CLASE. Trabajo gerencial y especializado relacionado con la planificación, coordinación y
ESPECIFICACIÓN DE CLASE Director (a) de Asuntos Patronales Código de la Clase: 1330 Escala Retributiva: 4,023 Naturaleza del Trabajo Trabajo gerencial y especializado relacionado con la planificación,
Más detallesManual Organización y Funciones RP MSPAS
2010 20 Manual Organización y Funciones RP MSPAS Manual de organización y funciones del Receptor Principal Ministerio de Salud Publica y Asistencia Social, Proyecto FM/VIH Guatemala como parte del nuevo
Más detallesCURRICULUM VITAE BRIGITT LICETH GARZÓN TAMAYO. Dirección: Diagonal 146 No. 128-70 Teléfono: 4 96 50 21 PERFIL PROFESIONAL
BRIGITT LICETH GARZÓN TAMAYO Dirección: Diagonal 146 No. 128-70 Teléfono: 4 96 50 21 Edad: 27 años Documento de Identidad: 1.015.404.830 de Bogotá Estado Civil: Soltera Nacionalidad: Colombiana Celular:
Más detalles