BASES CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER LOS CARGOS DE DOCENTES DE ESTABLECIMIENTOS MUNICIPALES, DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN MUNICIPAL DE TRAIGUÉN

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1 BASES CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER LOS CARGOS DE DOCENTES DE ESTABLECIMIENTOS MUNICIPALES, DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN MUNICIPAL DE TRAIGUÉN (D.A.E.M.) Agosto 2016

2 BASES DEL CONCURSO PÚBLICO NACIONAL DE ANTECEDENTES PARA PROVEER EN CALIDAD DE TITULAR LOS SIGUIENTES CARGOS DOCENTES PARA EL DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN MUNICIPAL, DEPENDIENTE DE LA I. MUNICIPALIDAD DE TRAIGUÉN I.- INTRODUCCIÓN: La Municipalidad de Traiguén a través de su Departamento de Administración de Educación Municipal, fijan las bases para proveer los cargos de concurso de docentes de la comuna de Traiguén. El concurso de rige bajo la normativa dispuesta en el D.F.L. N 1 de 1996, Que Fija Texto Refundido Coordinado y Sistematizado de la Ley , Estatuto de los Profesionales de la Educación y el Decreto Supremo N 453, que aprueba el Reglamento de la Ley N , Estatuto de los Profesionales de la Educación. A continuación se presentan las Bases del concurso 2016: II.- DE LA POSTULACIÓN Y PLAZOS DEL CONCURSO: Los postulantes podrán retirar las bases del concurso en la Oficina de Partes del Departamento de Administración de Educación Municipal de Traiguén, ubicado en Calle Santa Cruz N 632 Traiguén, de lunes a viernes de 8:30 a 14:00 hrs. partir del 4 de agosto del 2016 y hasta el 15 de Septiembre del 2016, fechas de inicio y término del concurso y por ende de recepción de todos los antecedentes. La publicación del llamado a concurso se realizará el día 04 de Agosto de 2016 a través de los siguientes medios de comunicación: - Pagina WEB de la Municipalidad de Circulación Nacional. - Diario de Circulación Nacional Los postulantes de otras regiones podrán consultar las Bases a través de Ia página Web: a contar del 04 de Agosto de Los postulantes pueden enviar sus antecedentes por correo certificado a la siguiente dirección: Calle Santa Cruz N 632 Traiguén, IX región, dentro de los plazos establecidos. Toda postulación deberá ser presentada en sobre cerrado a nombre de: Srs. Comisión Calificadora del Concurso, expresando claramente en el dorso del sobre el RUN del Postulante y al cargo que concursa. Las postulaciones se pueden efectuar en fotocopias simples, posteriormente en el momento de la aceptación del cargo deberán ser presentados en original. Cada cargo que se postula debe ser presentado en sobre por separado. 1

3 No se aceptarán entregas parciales de la documentación, tampoco se pueden agregar nuevos documentos una vez recibida la postulación, ni recibir documentos fuera del plazo establecido. La Comisión evaluará los antecedentes de los postulantes, el día 16 de Septiembre del 2016 y realizará un informe de los postulantes preseleccionados en orden decreciente respecto al puntaje obtenido. Al momento de presentar los antecedentes, los postulantes recibirán un comprobante de recepción de sus sobres de postulación con la fecha de ingreso. En el caso de que los antecedentes sean enviados por correo certificado, se dejará constancia en un libro que estará en la oficina de partes. El D.A.E.M., se reserva el derecho de verificar los antecedentes originales y/o verificar la autenticidad de los documentos entregados. Los antecedentes no serán devueltos a los postulantes. III.- CARGOS A CONCURSOS 2016 CARGO ESTABLECIMIENTO TITULAR 01 Profesor(a) de Enseñanza Media en Liceo Lucila Godoy 40Hrs matemática. Alcayaga 01 Profesor(a) de Enseñanza Media Liceo Lucila Godoy 44Hrs Educación Física. Alcayaga 01 Profesor(a) de Enseñanza Media Liceo Lucila Godoy 35Hrs Religión Católica. Alcayaga 01 Profesor(a) Educadora de Párvulos. Escuela Republica de 39Hrs Israel 01 Profesores Educación General Básica Escuela República de 30Hrs Israel 01 Profesores Educación General Básica Escuela República de Israel 38Hrs 01 Profesores Educación General Escuela Emilia 38Hrs Básica, Mención lenguaje y Romagna comunicación. 01 Profesor(a) Educación General Escuela Emilia 22Hrs Básica Romagna 01 Profesor(a) Educación General Escuela Emilia 38Hrs Básica, Mención en Ingles Romagna 01 Profesores Educación General Básica Escuela Emilia Romagna 30Hrs 2

4 IV.- REQUISITOS PARA POSTULAR: Los señalados en el Artículo 24º del DFL. Nº1/96 (Estatuto Docente), el Nº 3 del Artículo 5º de la Ley Nº , el Artículo 65º del DS. Nº 453/91 de Educación, a saber: 1. Poseer Título de Profesor concedido por Universidades o Institutos Profesionales. 2. Poseer cédula de identidad. 3. Situación Militar al día (cuando corresponda). 4. Tener salud compatible con el desempeño del cargo. 5. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito, ni en virtud de lo dispuesto en la Ley Nº sobre Violencia Intrafamiliar y en Art. Nº24, Numeral 5 de la Ley y sus modificaciones. V. ANTECEDENTES PARA POSTULAR: Cada postulante deberá presentar sus antecedentes enumerados en forma correlativa, en el margen superior derecho de cada hoja de su expediente, de acuerdo al siguiente detalle: a) Declaración Jurada Simple que acredita no estar inhabilitado para ingresar a la Administración Pública (se adjunta a las Bases). b) Currículum Vitae (Consignar correo electrónico y fono de contacto). c) Fotocopia del Título Profesional. d) Fotocopia de Cédula de Identidad. e) Certificado Situación Militar al día (vigente) (sólo varones). f) Certificado de Antecedentes para fines especiales. (vigente) g) Certificado de Nacimiento. h) Certificados de pos títulos, post grados y perfeccionamiento. i) Certificado de Experiencia Docente. VI. DE LA REMUNERACIÓN: La remuneración corresponderá a lo establecido en el D.F.L. Nº1 de 1996 del Ministerio de Educación, que fijan el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado de la Ley Nº , Estatuto Docente. 3

5 VII. DE LA SELECCIÓN: El proceso de selección que aplicará la Comisión Calificadora del Concurso, estará dado en tres etapas: 1º ETAPA: La Comisión Calificadora del Concurso revisara los antecedentes de postulación y determinara la admisibilidad legal de cada uno. 2 ETAPA: La segunda etapa tendrá por objetivo revisar y analizar los antecedentes de cada uno de los postulantes y asignar un puntaje ponderado previamente establecido según las bases, de acuerdo a los siguientes aspectos: a) Experiencia profesional docente. b) Perfeccionamiento docente. c) Desempeño en el sector rural. -Experiencia profesional Docente: acreditada mediante Certificados. -Perfeccionamiento docente: acumulado y pertinente al cargo concursado, en el que se evaluará los cursos y grados académicos que posee el postulante (tabla Nº 3). -Desempeño en el sector rural: Se acredita mediante certificado. DESCRIPCIÓN: Una vez evaluados los antecedentes se ordenarán en estricto orden de puntaje, y se les notificará por vía telefónica y correo electrónico, la fecha y hora para la entrevista. VIII. PONDERACIÓN DE LOS PUNTAJES: Tabla 1 Experiencia Docente Experiencia en sector rural Perfeccionamiento Docente Entrevista personal 25 puntos máximo 25 puntos máximo 50 puntos máximo Puntaje máximo por postulantes 100 puntos 4

6 Tabla 2 de experiencia profesional: De 1 a 2 años De 3 a 4 años Más de 5 o más años 3 o más años de experiencia en Establecimiento Rural 10 puntos 15 puntos 20 puntos 5 puntos Tabla 3 de perfeccionamiento: horas 5 punto horas 10 puntos horas 15 puntos horas 20 puntos 401 o más horas 25 puntos ETAPA Entrevista personal Los postulantes, deberán asistir a una entrevista personal, con la finalidad de determinar su interés y compromiso para asumir el cargo. La no presentación a la entrevista el día y a la hora señalada significará y constituirá una renuncia voluntaria al concurso público y quedará registrado en el acta. La entrevista personal tiene asignado un puntaje máximo de 50 puntos Concluida la selección, la comisión calificadora de concurso dejará constancia del proceso, con los antecedentes en un acta que será suscrita por sus integrantes y Ministro de Fe. 5

7 IX.- Cronograma del concurso: ACTIVIDADES Fechas Publicación del llamado a concurso público. 04 de Agosto del 2016 Entrega de bases del concurso público. 04 de Agosto al 15 de Septiembre del 2016 Recepción de antecedentes. 04 de Agosto al 15 de Septiembre del 2016 Constitución de comisión calificadora y resolución de la primera etapa. 16 de Septiembre 2016 Notificación a seleccionados para entrevista. 16 de Septiembre 2016 Entrevista. 20 de Septiembre 2016 Emisión informe al Sr. Alcalde con puntajes obtenidos. Notificación telefónica o personal y/o carta certificada a los postulantes ganadores. 21 de Septiembre del de Septiembre del 2016 Inicio de funciones en el establecimiento 1 de Octubre del

8 DECLARACION JURADA SIMPLE Yo RUN.. Con domicilio en la calle.. Nº.. De la ciudad de., vengo en Declarar bajo Juramento: Que, tengo salud compatible con el cargo a que postulo. Que, no he cesado en cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, por medida disciplinaria o por salud irrecuperable. Que, no estoy afecto a alguna de las causales de inhabilidad e incompatibilidad administrativa prevista en el artículo 54 de la Ley No , cuyo texto refundido, coordinado y sistematizado fue fijado por el D.F.L. No. 1/ de Que, no me encuentro afecto a alguna de las causales de inhabilidad establecidas en el artículo 4, y artículo 24, número 5 de la Ley No de 1991 y del artículo 10 del D.S. No. 453 de Que, no me encuentro afecto a las causales de inhabilidad e incompatibilidad administrativa señaladas en la Ley de 1999, sobre Probidad Administrativa aplicables a los Órganos de la administración del Estado. Fecha,.. Firma del Postulantes 7

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