LLAMADO A POSTULAR A PREMIOS DEL SECTOR FORESTAL TRABAJADOR DESTACADO

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1 LLAMADO A POSTULAR A PREMIOS DEL SECTOR FORESTAL TRABAJADOR DESTACADO Considerando la importancia que tienen para el sector forestal y su desarrollo los empresarios y empresas de servicios que trabajan para la actividad, la Corporación Chilena de la Madera CORMA, ha estimado necesario y pertinente establecer un estímulo anual para reconocer entre ellos a aquellos empresarios que se destaquen entre sus pares, en el cumplimiento de sus labores habituales. Con ese objetivo se ha instaurado el premio CORMA al Trabajador de Servicios Forestales destacado durante un período de un año. Reconocimiento Corma al TRABAJADOR destacado en año 2014 La premiación se realizará en una ceremonia pública el día viernes 31 de julio de 2015, en el Teatro de la Universidad de Concepción. A continuación se detallan las categorías a las que los trabajadores pertenecientes al mundo forestal les corresponde postular. Además se especifican los antecedentes que cada departamento evaluará a fin de seleccionar a su Trabajador Destacado año Para finalizar el proceso de postulación, se deberán adjuntar los documentos requeridos en el presente documento.

2 Formulario de postulación a Trabajador Destacado año 2014 Selecciones con una X la categoría a la cual desea postular: Área de Propietarios Forestales Pyme Área Silvícola y Patrimonio Área de Producción Forestal Trabajador destacado Trabajadores Silvícolas Protección Forestal Supervisor Destacado Trabajador destacado Trabajador de Propietario Forestal PYME destacada en gestión sustentable Guardabosque destacado en innovación. Supervisor Silvícola Patrimonial de PYME destacada en gestión sustentable Operario Silvícola destacado en innovación. Jefe Faena Silvícola destacado en gestión sustentable Jefe Brigada Protección de Incendios Forestales destacado en Innovación. Brigadista Protección de Incendios Forestales destacado en Innovación Despachador Protección de Incendios Forestales destacado en Innovación Trayectoria Protección de Incendios Forestales destacado en Innovación Torrero de Protección de Incendios Forestales destacado en Innovación Supervisor de Producción Empresa Forestal destacada en gestión sustentable Supervisor de Empresa de Servicios de Producción Forestal destacada en gestión sustentable Trabajador PYME de Producción Forestal destacado en Innovación y Desarrollo Conductor de Transporte Forestal destacado en Innovación Despachador en Producción Forestal destacado en Innovación Jefe de Faena de Producción Forestal destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Destacado en Innovación Premio a la Trayectoria en Producción Forestal

3 Selecciones con una X la categoría a la cual desea postular: Área de Industria Forestal Aserraderos y remanufactura Tableros y Chapas Celulosa y Papel Área de Certificación de Competencias Laboral Área de Infraestructura y Logística Área de Salud y seguridad Ocupacional Área de Pymes Madereras Supervisor Pyme de Servicios destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Pyme de Servicio destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador empresa mandante destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor Empresa mandante destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Pyme de Servicios destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor Pyme de Servicios destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador empresa mandante destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor empresa mandante destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Área de mantención destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor Área de producción destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor Pyme de Servicios destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Pyme de servicios destacado en Innovación y Desarrollo Instructor-Evaluador Técnico destacado en Innovación y Desarrollo Supervisor Servicios Logísticos y Portuarios destacado en Innovación y Desarrollo Trabajador Portuario destacado en Innovación y Desarrollo Trayectoria Supervisión Servicios Logísticos y Portuarios Prevencionista de Riesgos destacado. Trabajador PYME destacado en Innovación y Desarrollo

4 Proceso de Postulación CORMA Región del Biobío recibirá de las compañías forestales, empresas de servicios, o propios trabajadores, la proposición de los nombres que postulen a cada una de las categorías. El plazo de postulación vence el 15 de junio de La evaluación se realizará a aquellos trabajadores presentados por las empresas relacionadas al sector, que destaquen por sus labores realizadas durante el año Cada departamento, elegirá, en virtud de los antecedentes aportados a los merecedores del premio CORMA al Trabajador. La elección se llevará a cabo en las oficinas de CORMA sede Biobío; comunicando por escrito el resultado de los trabajadores merecedores al reconocimiento. Documentos solicitados para formalizar la postulación del Trabajador: a) Ficha curricular del trabajador (Anexo). b) Lugar de trabajo de los postulantes (Nombre Empresa, Ciudad, Región) c) Descripción del trabajo actual de los postulantes, antigüedad en el sector forestal y descripción de otros trabajos efectuados (según formulario). d) Cursos de capacitación técnica, respaldados con los certificados respectivos. e) Adjuntar antecedentes de otros reconocimientos obtenidos.

5 Antecedentes a evaluar del trabajador postulante: 1. Antecedentes Generales del Trabajador: Formación Educacional Distinciones Laborales Capacitación Participación extra laboral 2. Gestión del Trabajador: Cumple con los Procedimientos de Seguridad Cumple con los Procedimientos de Trabajo Cumple con lo establecido por el Reglamento de Higiene y Seguridad 3. Indicadores de gestión Cumplimiento de metas Nº accidentes en su área Investigación de accidentes

6 Anexo 1.- INFORMACIÓN PERSONAL NOMBRE: RUT: Fecha de Nacimiento: Estado Civil: Dirección: Teléfono y Celular: Especificar: Talla: Altura: Peso: Ficha Curricular del Trabajador 2.- DESCRIPCIÓN DE SU GRUPO FAMILIAR: 3.- EDUCACIÓN NIVEL INSTITUCIÓN CIUDAD Básico Medio superior Agregue las filas que sean necesarias PERIODO DE AÑOS

7 4.- DISTINCIONES LABORALES AÑO PREMIO MOTIVO Agregue las filas que sean necesarias. 5.- EXPERIENCIA LABORAL AÑO EMPRESA CARGO ZONA DE TRABAJO Agregue las filas que sean necesarias 6.- CURSOS de CAPACITACIÓN CURSO INSTITUCIÓN CIUDAD AÑO Agregue las filas que sean necesarias 7.- OTRAS ACTIVIDADES SOCIALES Y COMUNITARIAS CARGO INSTITUCIÓN DESCRIPCIÓN DE LA ACTIVIDAD PERIOD DE AÑOS Agregue las filas que sean necesarias

8 8.- SE REQUERIRÁN LAS SIGUIENTES FOTOGRAFÍAS DEL POSTULANTE: Una foto de tamaño carné Una foto en su ambiente familiar Una foto en ambiente laboral Una foto en un ambiente fraternal 9.- EXPLIQUE BREVEMENTE LOS MÉRITOS DEL TRABAJADOR POSTULADO. (RAZONES POR LAS CUALES ESTÁ POSTULANDO) Firma del Representante Firma del Trabajador

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