PRESENTACIÓN DEL PLAN ESTRATÉGICO PARA EL DESARROLLO DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA DEL PAÍS VASCO PALABRAS DEL CONSEJERO DE SANIDAD

Documentos relacionados
PLAN DE CUIDADOS PALIATIVOS Atención a pacientes en la fase final de la vida. CAPV,

Alojamientos Alternativos en Salud Mental. Panorama actual

PRESENTACIÓN DEL PLAN ESTRATÉGICO DE ATENCIÓN SOCIOSANITARIA ANTE EL PARLAMENTO VASCO. Lehendakari, Presidenta, Consejeros, señorías, egun on:

COORDINACIÓN SOCIOSANITARIA. SALUD MENTAL. Don. Juan Antonio Martínez Carrillo

RECETAS PRIVADAS DE LOS COLEGIOS OFICIALES DE MÉDICOS PALABRAS DEL CONSEJERO DE SANIDAD

Sistema de Información de Cuidados Paliativos infopal como sustento el Modelo Integrador para la Atención Paliativa de la Comunidad de Madrid

Reflexiones sobre el Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia. Simón Sosvilla Rivero Univ. Complutense de Madrid

Plan Anual de Actuaciones 2014/2015 Consejo Social Universidad de Málaga

PERSONAS MAYORES EN LOS PROGRAMAS DE LOS PARTIDOS POLITICOS EN LAS ELECCIONES MUNICIPALES DE SANSEBASTIÁN DE LOS REYES

INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Estudio de envejecimiento y deterioro de las personas con discapacidad intelectual en el ámbito ocupacional y de empleo en Bizkaia (2011)

ADAPTACIÓN DE LOS SERVICIOS A LAS NECESIDADES DE LAS PERSONAS MAYORES

En el estudio inicial se deberán tener varios factores que podríamos agrupar en dos grupos:

INAUGURACIÓN DEL NUEVO HOSPITAL DE DÍA DE ASISTENCIA PSIQUIÁTRICA Y SALUD MENTAL DE EZKERRALDEA EN BARAKALDO

Marco Estratégico ALOKABIDE

PRESENTACIÓN DE LA GUÍA DE PRÁCTICA CLÍNICA SOBRE ASMA

EL SISTEMA DE CALIDAD EN EL SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD

CEAFA y Lilly entregan al Imserso un informe con recomendaciones para resolver el problema sociosanitario del Alzheimer en España

Art 1.2 Modificación. Deberán especificarse los contenidos básicos comunes a que se refiere la Ley y que garanticen el derecho. Art 3.

Joana Pedrosa Clar. Pediatra Coordinadora. Tel

Jornada. Retos y propuestas para mejorar la atención sociosanitaria a las personas. Sr. Albert Vergés, Director General de la Fundación Edad&Vida

plan estratégico

Taller Integración de Cuidados Sociales y Sanitarios para el paciente Crónico

PLAN DE ACTUACIÓN DEL DEPARTAMENTO DE POLÍTICAS SOCIALES

PROPUESTAS DE MODIFICACIÓN DE LA L. O. F. C. S. LEY ORGÁNICA DE SEGURIDAD LOCAL

CARACTERISTICAS DE LA PROGRAMACION

NORMAS DE FUNCIONAMIENTO DEL PROYECTO GUIASALUD

PÓNSELO CLARO UNA CAMPAÑA DE PREVENCIÓN DEL SIDA Y ETS DESDE LA PERSPECTIVA DE GENERO

Informe final de evaluación del seguimiento de la implantación de títulos oficiales GRADO EN INGENIERÍA DE EDIFICACIÓN. Escuela Politécnica Superior

INSERCIÓN LABORAL. Acciones y/o Programas:

ACUERDO MINISTERIAL No Guatemala, 18 de marzo de EL MINISTRO DE SALUD PÚBLICA Y ASISTENCIA SOCIAL CONSIDERANDO: CONSIDERANDO:

Lección 2 - Conceptos de organización y planeación comunitaria

V Congreso del deporte en Euskadi Bilbao, de noviembre de Juanma Murua Secretaría Técnica Aktibili

MATRIZ DE EVALUACIÓN PLAN ESTRATÉGICO Y DIRECTOR COOPERACIÓN PARA EL DESARROLLO ( ) V.4 (28/09/2010)

2ª REUNIÓN RED DE POLÍTICAS DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN LOS FONDOS ESTRUCTURALES Y FONDO DE COHESIÓN SEVILLA, 13 Y 14 DE MAYO 2010

(Elaboración y puesta en marcha del Plan de Evacuación en el Parque Natural Lagunas de Ruidera)

PROGRAMA PARA LA MEJORA DE LOS RECURSOS DE ACOGIDA Y VIVIENDA PARA LAS VÍCTIMAS DE MALTRATO DOMÉSTICO ( )

PLAN ESTRATÉGICO

Sistema Nacional de Investigación en salud en Perú

SERVICIO ARAGONÉS DE SALUD

IRECCIÓN GENERAL PROTECCIÓN DE LOS NIÑOS Y NIÑAS MENORES DE TRES AÑOS. Hablando de dependencia. GOBIERNO de CANTABRIA

PROGRAMA ESTRATEGICO DE COMERCIO DEL PRINCIPADO DE ASTURIAS 2016/2020: INDICADORES Y GOBERNANZA

Declaración de Cuenca.

MESA REGIONAL DEL AGUA, REGION DE COQUIMBO

ESTRATEGIA ESPAÑOLA DE EMPLEO

PREVENCIÓ DE LOS TRASTORNOS MENTALES Y PROMOCIÓN N DE LA SALUD MENTAL EN CATALUÑA RESULTADOS DEL INFORME COUNTRY STORIES

Jornada Técnica sobre el Programa Residencial de FAISEM

PLAN ESTRATÉGICO PLAN ESTRATÉGICO ASOCIACION PAUTA

POLÍTICA DE COHESIÓN

PRESENTACIÓN CITA MÉDICA POR INTERNET Y OSANET PORTAL DE LA SANIDAD VASCA

Ley General de Sanidad Antecedentes y situación actual. J. Abarca

Resumen Ejecutivo del Programa DOCENTIA _UC3M

Reflexiones para la organización de la atención sociosanitaria de la cronicidad y la dependencia

ISO 9004:2009: Gestión del éxito sostenido de una organización. Un enfoque de gestión de la calidad

MANIFIESTO RED NACIONAL DE VIDA INDEPENDIENTE

Qué es un Plan Estratégico?

Bases para el proceso de CREACIÓN DE UNA RED intra o interescolar/ interinstitucional. Escuela / Departamento / Etapa/ Equipo que toma la iniciativa.

ESTRATEGIA DE PROMOCIÓN DE LA SALUD Y PREVENCIÓN EN EL SNS

AMI-3. Plan de Acción 2016

(BOE núm. 134, de 5 de junio de 2003)

Ana Fernández Abadía Juan Castro Fernández

SSCE0109 Información Juvenil. Cualificaciones Profesionales y Certificados de Profesionalidad

INDICE. Actividad: Trabajo de gabinete para la formulación del documento base del PTDI.

INDICADORES DE GESTION

innovación sociosanitaria taller formativo conducido por Fernando Fantova en el V Congreso Nacional de Alzheimer (Donostia, 27 de octubre de 2012)

REAL DECRETO 2274/1985, DE 4 DE DICIEMBRE, POR EL QUE SE REGULAN LOS CENTROS OCUPACIONALES PARA MINUSVÁLIDOS

Mesa: Imagen y relación con las personas mayores en la sociedad. Los profesionales de atención a las personas mayores

PLAN DE TRABAJO INIA

Boletín Oficial de Castilla y León I. COMUNIDAD DE CASTILLA Y LEÓN

PLANIFICACION PARTICIPATIVA Y PROGRAMACION DE OPERACIONES

V. EVALUACIÓN Y SEGUIMIENTO (CÓMO MEDIMOS LOS AVANCES, LA RENDICIÓN DE CUENTAS COMO PARTE DEL PROCESO DEMOCRÁTICO).

Tema 2: PRINCIPIOS DE ECONOMÍA DE

PLAN ESTRATÉGICO. Página 1

CONCEJO DE SANTIAGO DE CALI

LEGISLACIÓN CONSOLIDADA. TEXTO CONSOLIDADO Última modificación: sin modificaciones

La citada Resolución contempla las siguientes prestaciones a proporcionar por la encomendataria para conseguir el objeto delimitado

Nombre del cargo. coordinación interinstitucional, la planeación y dirección de programas educativ os de Nivel:

ESTRATEGIA DE TRANSPARENCIA DE LA COORDINADORA DE REPRESENTANTES DE ESTUDIANTES DE UNIVERSIDADES PÚBLICAS

Envejecimiento y Nuevas Oportunidades de Negocio

Estrategia de Desarrollo Sostenible y Programa CIUDAD 21 de Andalucía

PLAN ESTRATÉGICO DE LA UNIVERSIDAD DE MÁLAGA

PROCEDIMIENTO ESTRATEGIA DE CORRESPONSABILIDAD PROCESO GESTIÓN INTERINSTITUCIONAL

ESTRUCTURA DE LA DEMANDA TURÍSTICA EN GIPUZKOA Y SUS ZONAS IBILTUR. Operación de comportamientos y tipologías de los visitantes en Euskadi

SERVICIOS SOCIALES DE LA ISLA DE MALLORCA. Institut Mallorquí d Afers Socials (IMAS)

Plan de Igualdad de Oportunidades Mujeres-Hombres. REVISIÓN y ACTUALIZACIÓN Octubre 2015.

REGLAMENTO REBIUN. Que se necesita en cada Universidad un servicio bibliotecario sufragado por la misma, estructurado

Programa del Curso La Gestión de la Calidad en la Gestión de las Instituciones Sanitarias

DESARROLLO DE REDES EMPRESARIALES. Junio 05 Marco Dini, consultor ONUDI 1

ESTRUCTURA DE LA DEMANDA TURÍSTICA EN ÁLAVA Y SUS ZONAS IBILTUR. Operación de comportamientos y tipologías de visitantes en Euskadi

PLAN DE ACTIVIDADES Y PRESUPUESTO

DE INTERÉS PROFESIONAL. Dirección General de Servicios Sociales Consejería de Familia y Asuntos Sociales de la Comunidad de Madrid 1.

MUNICIPIO DE EL ESPINAL PLAN DE ACCION Proyecto de vida con calidad humana INTRODUCCION

Orden del día. 1_ Constitución de la Comisión Promotora. 3_ Fase I. Trabajos asociados. 4_ Asociaciones de planificación estratégica

SERVICIO DE ACOGIDA Y ASISTENCIA A PERSONAS SIN HOGAR EN SITUACIÓN DE DEPENDENCIA ( Fundación RAIS)

Federación de Enfermería Familiar y Comunitaria (FAECAP) 1

Cómo crear una Comisión de Lactancia. Hospitales IHAN ESPAÑA. Comisión de lactancia 1

Plan de Acción Comité Provincial CRE Toledo

Indicadores de calidad en la atención al paciente.

UNIDAD NACIONAL DE PROTECCIÓN UNP

En la resolución de esta encomienda es preciso hacer referencia a los siguientes FUNDAMENTOS JURÍDICOS

Transcripción:

OSASUN SAILA Osasun Sailburua DEPARTAMENTO DE SANIDAD Consejero de Sanidad PRESENTACIÓN DEL PLAN ESTRATÉGICO PARA EL DESARROLLO DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA DEL PAÍS VASCO En Vitoria-Gasteiz, a 12 de diciembre de 2005. PALABRAS DEL CONSEJERO DE SANIDAD LEHENDAKARIA, Sailburuak, Diputatuak, Arreta Soziosanitarioko Euskal Kontseiluko kideak, lagunak, arratsalde on: Danok dakizuenez, sistema soziala eta sistema sanitarioa urteetan ibili dira bakoitza bere aldetik, bakoitza bere ekintza eremuan sartuta, arrazoi historikoak, arrazoi politikoak edota arrazoi administratiboak izan direla medio. Baina, badira mendekotasuneko pertsonak, hau da, laguntza soziala behar dutenak euren eguneroko bizimodua garatzeko; eta gainera, gaixorik daude. Horregatik, laguntza eta interbentzio koordinatua behar dute bai sistema sanitarioaren aldetik, eta bai sistema sozialaren aldetik. Sistema baten jardueraz bakarrik ez da konpontzen euren arazoa modu eraginkorraz eta osotasunez. Donostia - San Sebastian, 1 01010 VITORIA-GASTEIZ Tfno. 945 01 91 61 Fax 945 01 92 10

Zentzu horretan, eta gure erakunde instituzionalak arlo horretako erantzukizunak agente desberdinen artean banatzen dituenez, erakundeen arteko koordinazioa gure arreta soziosanitarioko ereduaren funtsezko elementua dugu, zeren, guretzat, arreta hori zainketa multso bat da; eta bere onuradunak gaixoak gaixo kronikoak geheienetan izaten dira, eurak direlako dituzten ezaugarriengatik zerbitzu sanitario eta sozialen aldibereko jarduketatik eta sinergiatik etekina ateratzen dutenak, euren autonomia handiagoa egiteko, euren mugak eta sufrimenduak arintzeko eta euren gizarteratzea errazteko. Como decía en euskera, la coordinación interinstitucional es el elemento básico de nuestro modelo de atención sociosanitaria, destinados a las personas enfermas, generalmente crónicas, que pueden beneficiarse de la actuación simultánea y sinérgica de los servicios sanitarios y sociales para aumentar su autonomía, paliar sus limitaciones o sufrimientos y facilitar su inserción social. Ante la evidencia de esta necesidad, el 30 de enero de 2003 se firmó, en presencia del Lehendakari, el CONVENIO DE COLABORACIÓN ENTRE EL GOBIERNO VASCO, LAS DIPUTACIONES FORALES DE ÁLAVA, BIZKAIA Y GIPUZKOA Y LA ASOCIACIÓN DE MUNICIPIOS VASCOS EUDEL, PARA - Página 2 de 14 -

EL DESARROLLO DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA EN LA COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO. A través del CONVENIO, todas las partes implicadas decidimos crear un órgano decisorio y operativo, con el fin de mejorar el nivel de eficacia de todos sus participantes y evitar posibles descoordinaciones. Este órgano se denomina CONSEJO VASCO DE ATENCIÓN SOCIOSANITARIA, de carácter paritario entre el sector sanitario y el social. En estos 2 años largos, a través de este Consejo se han puesto en marcha diversas iniciativas destinadas a conformar nuestro modelo de atención sociosanitaria, entre las que quisiera destacar las siguientes: 1. La adopción y puesta en marcha de una herramienta para la medición de la dependencia y su aplicación, con carácter único, en toda la Comunidad, que permitirá a partir del primer trimestre del 2006 establecer un sistema equitativo que sustituya a los tres diferentes que se utilizan en cada Territorio. 2. El diseño de un Sistema de Información Sociosanitaria que nos permitirá tener una visión global de todo el campo sociosanitario de la Comunidad sin perder la perspectiva de cada Territorio Histórico. - Página 3 de 14 -

3. La elaboración y aprobación de la Cartera de Servicios Sociosanitarios, fijando las prestaciones que ofrecen tanto el sistema sanitario como el social y el compromiso de participación de cada uno de ellos. 4. La reinserción de personas ingresadas en hospitales psiquiátricos. Pero, sin duda, el trabajo más importante ha sido la elaboración del PLAN ESTRATÉGICO PARA EL DESARROLLO DE LA ATENCIÓN SOCIOSANITARIA EN EL PAÍS VASCO, PARA EL PERÍODO 2005-2008. El Plan Estratégico tiene dos fines fundamentales: En primer lugar, definir el Modelo de Atención Sociosanitaria que va a regir en toda la CAPV, a través de sus rasgos conceptuales más característicos y En segundo lugar, fijar los grandes objetivos a conseguir para la consolidación de dicho Modelo. Es importante destacar, desde el principio, que el Plan es el marco de referencia de todas las iniciativas que se desarrollen en los 3 Territorios Históricos, señalando las - Página 4 de 14 -

directrices por donde hay que caminar en el campo sociosanitario. Sin embargo, este Plan no va a intervenir en las competencias de ámbito territorial (por ejemplo, en cuántos centros de día, cuántas plazas residenciales o de media estancia hay que crear en los próximos años, o cómo se organiza la asistencia sanitaria en cada centro residencial). El Plan se estructura en dos partes: La primera establece las características principales del Modelo de Atención Sociosanitaria: Su Misión, su Visión y los valores básicos en los que se apoya el Modelo. La segunda fija los tres elementos que conforman el Plan propiamente dicho: el diagnóstico de la situación, los Objetivos Estratégicos que perseguimos y, finalmente, el Plan de Acción para alcanzar dichos Objetivos. Entrando en las características del Modelo, debemos decir que su Misión (es decir, el fundamento y finalidad para el que lo establecemos) es prestar la atención que necesitan las personas que, debido a sus graves problemas de salud, a sus limitaciones funcionales o a su situación de exclusión social o de riesgo de estarlo, requieren una atención Sanitaria y Social, simultánea, coordinada y estable. - Página 5 de 14 -

Y como VISIÓN del Plan, una vez finalizado, nos gustaría que pudiera atender al máximo número de personas con necesidades sociales y sanitarias y, además, hacerlo mediante un sistema coordinado, completo, eficiente y de calidad así como territorialmente equilibrado. Y como no podía ser de otra manera, las directrices y criterios generales de funcionamiento del Modelo deben respetar los rasgos más destacados de nuestro sistema político-administrativo. Por ello, el Plan se basa en: el escrupuloso respeto a la autonomía de gestión de cada una de las instituciones intervinientes; lo que obliga a actuar bajo el principio del consenso en la toma de decisiones; y del equilibrio en la composición de sus órganos operativos (paritaria entre los representantes del sistema sanitario y de los servicios sociales). - Página 6 de 14 -

Quiero poner especial énfasis en señalar cuál ha sido nuestra opción a la hora de definir los rasgos específicos de nuestro Modelo de atención sociosanitaria. En los foros de debate y en las políticas institucionales (en cualquier ámbito), existen dos enfoques claramente diferentes en la concepción de la atención sociosanitaria: Uno, el que defiende que debe tener un espacio propio, formando una red diferente a la sanitaria y social (sociosanitaria), contando con servicios propios y un sistema de financiación también propio. El otro enfoque establece que no existe un espacio sociosanitario específico, sino sólo dos espacios, el social y el sanitario, con un fuerte solapamiento entre ellos. Pues bien, las entidades y organismos públicos de la CAPV implicados en el tema propugnamos el enfoque de no integración formal de los sistemas, de manera que existan las dos redes actuales pero funcionando coordinadamente bajo el principio de integración funcional de ambas en su aportación a la atención sociosanitaria. Integración funcional de los recursos sí, integración formal, orgánica, no. - Página 7 de 14 -

Otra de las características del Modelo es que define la participación de usuarios y usuarias en la financiación del coste social del servicio recibido, asegurando que nadie quedará excluido de recibir las prestaciones que necesita por carecer de recursos económicos. Permítanme un inciso para explicarles, cuando hablamos de personas con necesidades sociosanitarias, a quién nos estamos refiriendo, a quién se dirige el Modelo Sociosanitario. Aunque no queremos hacer una relación cerrada, resulta evidente que las personas con problemas sociosanitarios están básicamente entre estos colectivos: 1. Personas mayores en situación de dependencia. 2. Personas con discapacidad. 3. Personas con problemas de salud mental. 4. Personas con enfermedades somáticas crónicas o invalidantes. 5. Personas con enfermedades terminales. 6. Personas en situación de exclusión o en riesgo de estarlo. Como podemos observar, un colectivo muy numeroso. - Página 8 de 14 -

Y para desarrollar el Modelo de Atención Sociosanitaria y hacer frente a las necesidades de estos colectivos, nos planteamos 4 OBJETIVOS ESTRATÉGICOS GENERALES. Son los siguientes: 1. Incrementar el número de personas con necesidades sociosanitarias atendidas por el sistema. 2. Lograr una atención de calidad que proporcione la máxima satisfacción a usuarias/os y familias. 3. Conseguir un sistema de atención único y compartido entre las dos redes de servicios: la social y la sanitaria. 4. Y consolidar para el futuro el nivel de excelencia que se vaya consiguiendo. Cada uno de estos grandes objetivos generales se concreta en objetivos más específicos que, entre todos, les dan forma operativa. Así, en relación con el primer Objetivo General, creemos que incrementar el número de personas atendidas conlleva: - Página 9 de 14 -

1. Construir una imagen de valor de la atención sociosanitaria en Euskadi, para que todos los ciudadanos y ciudadanas vascas sean conscientes de lo que la Administración les oferta y a lo que tienen derecho. 2. Fomentar la creación de un instrumento para la financiación de la atención sociosanitaria pública, como puede ser un seguro de dependencia. 3. Desarrollar y mejorar los sistemas de aportación que ayuden a una eficaz financiación del coste social. 4. Apoyar a la familia y a la sociedad, en tanto que son provisores de cuidados y base importantísima del sistema. 5. Lograr un marco de relación estable con la red de provisión privada, como complemento de la red pública. 6. Lograr un equilibrio interterritorial en la oferta de servicios, para que ésta sea lo más equitativa posible. Para conseguir el segundo Objetivo General, es decir, lograr una atención de calidad, hay que: 1. Priorizar la atención en función de las necesidades atendiendo su volumen y su impacto social. - Página 10 de 14 -

2. Lograr la máxima satisfacción de los usuarios y usuarias y de sus familias. Y para conseguir un sistema de atención único y compartido entre las dos redes, la social y la sanitaria, como establece el tercer Objetivo General, es necesario: 1. Disponer de una cartera de servicios bien definida y única. 2. Planificar conjuntamente el desarrollo del Modelo. 3. Unificar la puerta de entrada a los servicios sociosanitarios. 4. Fomentar el trabajo interdisciplinar tanto en lo referente a las personas como a las redes de provisión. Y finalmente, para conseguir el cuarto Objetivo General, mantener el nivel de excelencia en el futuro: 1. Tenemos que ahondar en acciones para la prevención y detección precoz de los problemas. 2. Apostar por la utilización y la adaptación de las redes a las nuevas tecnologías. 3. Compartir la información entre todas las administraciones - Página 11 de 14 -

4. Valorar y formar tanto a los cuidadores formales como informales ya que sobre ellos descansa básicamente la calidad del servicio. Y, lógicamente, para alcanzar todos esos objetivos generales y específicos, hay un PLAN DE ACCIÓN que recoge todas las iniciativas de actuación que tenemos que llevar a cabo. El Plan Estratégico fija 30 iniciativas que permitirán cubrir los objetivos previstos. Dichas iniciativas están perfectamente priorizadas en función de su capacidad de impacto en el sistema sociosanitario y de su viabilidad. Sólo voy a señalar las principales como ilustración de las demás. 1. Implantar un sistema de valoración y derivación único en todos los territorios y para todos los usuarios. 2. Definición de la cartera de servicios sociosanitarios en el País Vasco. 3. Formación de grupos de trabajo constituidos por diferentes profesionales de ambos sistemas, sanitario y social, y de los tres Territorios. 4. Adopción de protocolos consensuados de actuación, como el que se ha puesto en marcha para la reubicación de determinados internos de hospitales psiquiátricos. - Página 12 de 14 -

5. Planificación del crecimiento de la oferta sociosanitaria por perfiles, en base a los programas establecidos por los Consejos de cada Territorio Histórico. En definitiva, estamos convencidos de que con el desarrollo de este Plan, Euskadi dispondrá de: Un modelo consolidado de atención sociosanitaria con una puerta única de entrada por Territorio Histórico. Una planificación conjunta de los recursos. Unos sistemas de información compartidos y adaptados a nuestro modelo. Y una herramienta de valoración de la dependencia, común para toda la Comunidad. Labur esanda, Euskadi, urte gutxi barru, arreta soziosanitarioko sistemen abangoardian egongo da, dudarik gabe, XXI. mende honetan gizarteak dituen erronkarik handienetako bati erantzun eraginkorra emateko. Amaitu behar dut. Esan dudanarekin azaldu nahi izan dut, labur labur baina, eremu soziosanitarioa nola dagoen momentu honetan, hau da, zer moduz dagoen lankidetza, sistema sanitario eta sozialen - Página 13 de 14 -

eta sistema horiek ordezkatzen dituzten erakundeen artean; horretarako, nabarmendu egin dut Euskadiko Arreta Soziosanitarioa Garatzeko Plan Estrategikoa, 2005 2008 aldirakoa. Soy optimista, porque siendo cierto que el terreno para avanzar en la resolución de los problemas sociosanitarios es complejo, de la misma forma creo que lo emprendido, a través de este Plan Estratégico, supone un avance considerable para superarlos. Muchas gracias a todos y todas. Gabriel Mª Inclán Iribar CONSEJERO DE SANIDAD - Página 14 de 14 -