ÍNDICE 1.- PRESENTACIÓN. 2.- INTRODUCCIÓN. 3.- QUIEN ES ALUMNADO CON ALTAS CAPACIDADES. 4.- PRINCIPIOS DE INTERVENCIÓN.

Documentos relacionados
confiere a la Escuela su más específica identidad, no sólo porque ayuda a mantener determinadas señas culturales, sino porque se encuentra también

FORMACIÓN INICIAL PARA LOS COORDINADORES DE FORMACIÓN EN EL CENTRO

MÁSTER UNIVERSITARIO EN FORMACIÓN DE PROFESORADO DE EDUCACIÓN SECUNDARIA

PLAN DE ORIENTACIÓN ACADÉMICA Y PROFESIONAL DE LAS ETAPAS DE EDUCACION SECUNDARIA OBLIGATORIA Y BACHILLERATO (CURSO )

Gobierno de Canarias Consejería de Educación, Universidades y Sostenibilidad Colegio de Educación Infantil y Primaria Costa Teguise

PLAN DE TRANSICIÓN DE PRIMARIA A SECUNDARIA IES LA FOIA IBI

Aprendizaje basado en estrategias y dinámicas de juego

DOCUMENTO DE APOYO PARA LA ELABORACIÓN Y PUESTA EN MARCHA DEL PLAN DE REFUERZO EDUCATIVO

1. INTRODUCCIÓN 2. TITULACIONES IMPLICADAS

DOCUMENTOS ORGANIZATIVOS EN CENTROS DOCENTES

I. UNIDAD DIDÁCTICA O SITUACIÓN DE APRENDIZAJE DE LA ESPECIALIDAD DE MÚSICA

PROYECTOS INTEGRADOS DE INNOVACIÓN EDUCATIVA

DOCUMENTOS INSTITUCIONALES

Flores Merino Sánchez

EL JEFE DEL SERVICIO DE INNOVACIÓN EDUCATIVA Y APOYO ESCOLAR

1. SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN BÁSICA COORDINACIÓN NACIONAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DOCENTE

Propuesta para la elaboración del Plan de Formación de los centros educativos.

HOJA INFORMATIVA A TEMARIO DE PROFESORES DE ENSEÑANZA SECUNDARIA PSICOLOGÍA Y PEDAGOGÍA. Publicado en el B.O.E. de 21 de Septiembre de 1.

. CURSO A DISTANCIA HOMOLOGADO: ALUMNOS MÁS CAPACES: EL DESARROLLO DEL TALENTO

Estrategias de Enseñanza

ORIENTACIONES PARA LA ELABORACIÓN DE LA PROGRAMACIÓN GENERAL ANUAL ( P.G.A ) CURSO ACADÉMICO 2005/2006

Visita de Estudio nº 249 Innovación en formación permanente (LLL) con teleformación (e-learning) Almería (España), 29 de marzo a 1 de abril de 2011

[Leer, Comprender y Razonar en aulas. con TIC] Proyecto de Formación en Centros. CEIP ANA DE AUSTRIA Cigales - Valladolid

ALTAS CAPACIDADES Y EDUCACION INCLUSIVA

REGLAMENTO GENERAL DE INVESTIGACIÓN

Plan Anual de Actuaciones 2014/2015 Consejo Social Universidad de Málaga

DEPARTAMENTO DE EDUCACIÓN, CULTURA Y DEPORTE

PC02-PROCEDIMIENTO DE DEFINICIÓN DE PERFILES Y CAPTACIÓN DE ESTUDIANTES

ORIENTACIONES PARA LA ELABORACIÓN DE LA PROGRAMACIÓN GENERAL ANUAL ( P.G.A ) CURSO ACADÉMICO 2004/2005

2 Dirigir la planeación y la programación académica, de acuerdo con los criterios establecidos en

MOTIVACIÓN, DIVERSIDAD y ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE. Dr. Salvador Grau Company

A 4. Programa de Refuerzo Educativo Específico (PREE)

SEGUNDA CONVOCATORIA DE BUENAS PRÁCTICAS DOCENTES PARA EL FOMENTO DE LA INNOVACIÓN EN EL PROCESO DE ENSEÑANZA- APRENDIZAJE DE LA UTPL

PROGRAMA DE LA ASIGNATURA

SSCE0109 Información Juvenil. Cualificaciones Profesionales y Certificados de Profesionalidad

E OBJETIVOS DEL PLAN ESTRATÉGICO CURSOS 2015 A 2019

PLAN ANUAL DE TRABAJO DEL AULA DE INNOVACIÓN PEDAGÓGICA

PERFIL DE INGRESO. CAPTACIÓN, SELECCIÓN Y ADMISIÓN DE ESTUDIANTES

MANUAL DE PROCESOS DEL SGIC. Directriz 3: Garantía y mejora de la calidad del personal académico y de apoyo a la docencia

Plan de Igualdad de Oportunidades Mujeres-Hombres. REVISIÓN y ACTUALIZACIÓN Octubre 2015.

Tema 11. La orientación para el desarrollo de la carrera

Estudio de envejecimiento y deterioro de las personas con discapacidad intelectual en el ámbito ocupacional y de empleo en Bizkaia (2011)

CONGRESO ESTATAL SOBRE CONVIVENCIA ESCOLAR. ÉXITO EDUCATIVO: ENSEÑAR Y APRENDER A CONVIVIR. JAÉN 15, 16 Y 17 DICIEMBRE DE 2011

PROCEDIMIENTO CLAVE PARA EL EVALUACIÓN DE LOS ESTUDIANTES DE LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA ACTIVIDAD FÍSICA Y EL DEPORTE DE LA ULPGC

Programa para la Mejora del Éxito Educativo

PROCEDIMIENTO CLAVE PARA LA ACTUALIZACIÓN DEL PERFIL DE INGRESO Y LA

CURSO AUXILIAR CULTURAL. Formación para el empleo

Los Proyectos Pedagógicos Productivos (PPP) y el desarrollo de competencias

1. SUBSECRETARÍA DE EDUCACIÓN BÁSICA COORDINACIÓN NACIONAL DEL SERVICIO PROFESIONAL DOCENTE

DIRECTOR DE ENSEÑANZA PREESCOLAR 3

Universidad San Jorge I Convocatoria de ayudas para proyectos de innovación docente Curso

Documentos Orden, 25 feb 92, de la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, por la que se establece el procedimiento de admisión de alumnos, para

PLAN DE ACTUACIONES DE LA INSPECCIÓN DE SERVICIOS DE LA UNIVERSIDAD DE MÁLAGA

Agenda Digital e Indicadores de Gobierno electrónico en Uruguay

GRADO EN EDUCACIÓN INFANTIL

Perfil, Parámetros e Indicadores

Ejemplos de respuestas que pueden inspirarte:

PORTAFOLIO DOCENTE, UNA HERRAMIENTA DE FORMACIÓN, EVALUACIÓN Y REFLEXIÓN

CALENDARIO ESCOLAR CURSO 2016/2017 CALENDARIO

Programa Escuelas de Tiempo Completo

ALTAS CAPACIDADES Y EDUCACIÓN INCLUSIVA PLAN DE FORMACIÓN PARA DOCENTES, EN CONVENIO DE COLABORACIÓN CON EL

ESCUELA MUNICIPAL DE MÚSICA Y DANZA DE POZUELO DE ALARCÓN PROYECTO EDUCATIVO DE CENTRO

SELLO EUROPEO TERCER PREMIO. Fomento de las lenguas extranjeras. desde una perspectiva global

DESARROLLO DE LA EDUCACIÓN EMOCIONAL EN UN CENTRO EDUCATIVO

NORMAS DE FUNCIONAMIENTO DEL PROYECTO GUIASALUD

PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL

BASES CONVOCATORIA. Objetivo general:

A.N.E.P. Consejo de Educación Técnico Profesional (Universidad del Trabajo del Uruguay)

TALLER: FORMACIÓN CONDUCTUAL PARA PADRES DE NIÑOS SUPERDOTADOS

2. Características formales que debe reunir la programación didáctica en la especialidad de Música:

Documento de orientación para la supervisión de los controles oficiales

PLAN DE ACCIÓN TUTORIAL Y DE ORIENTACIÓN AL ESTUDIANTE ESCUELA DE INGENIERÍAS INDUSTRIALES Y CIVILES

INSTALAR EN LA INSTITUCION PROCESOS CLAROS, CONOCIDOS Y RESPETADOS QUE GUIEN EL QUEHACER DE LA INSTITUCIÓN

Guía. para la elaboración del Informe de cumplimiento de responsabilidades profesionales. Director o Supervisor

PLAN DE MEJORAMIENTO CENTRO EDUCATIVO BERLIN LIC. NEDY MERCADO MARTINEZ

Sistema de Garantía Interna de Calidad de los programas de doctorado de la UAM

Bachillerato de Investigación/Excelencia en Castilla y León Referencias Legislativas:

El Libro Blanco del Deporte en Edad Escolar

VADEMÉCUM RELATIVO A LA APLICACIÓN DE LOS ASPECTOS LINGÜÍSTICOS DE LA CARTA DE AFILIACIÓN A LA AGENCE UNIVERSITAIRE DE LA FRANCOPHONIE

EVALUACION INICIAL PARA ESTUDIANTES CON APTITUDES SOBRESALIENTES SAGES-2

DE SUS HIJOS DE ALTA CAPACIDAD.

Exposición de motivos

Participación activa de la. familia, colaboración estrecha con los. tutores. para promover el éxito. educativo. de

ANEXO DEL PROYECTO EDUCATIVO DEL CENTRO: PLAN DE ATENCIÓN A LA DIVERSIDAD

MANUAL DE POLÍTICAS Y PROCEDIMIENTOS DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN UNIVERSITARIA

Apoyo a la acción tutorial

TIC: Tecnologías de la Información y Comunicación

CICLO FORMATIVO DE GRADO MEDIO TÉCNICO EN EMERGENCIAS SANITARIAS

CATÁLOGO DE ACCIONES FORMATIVAS DEL PROGRAMA DE FORMACIÓN DIRECTIVA Y ALTA FUNCIÓN PÚBLICA

Preocupación de toda la comunidad educativa en torno al tema de la convivencia

PROGRAMA DE ALTAS CAPACIDADES

Licenciatura en Psicología Educativa - Universidad Pedagógica Nacional - México

ORIENTACIONES ESPECÍFICAS PARA LA EJECUCIÓN DEL PLAN LECTOR EN EL COLEGIO Nº 82333/A1-EPSM

Esta obra está bajo licencia de Creative Commons Para citar esta obra:

PROCESO DE DEFINICIÓN DEL PERFIL DE INGRESO Y CAPTACIÓN DE ESTUDIANTES

A LA CONSEJERIA DE EDUCACION Y EMPLEO DIRECCION GENERAL DE EDUCACION INFANTIL Y PRIMARIA COMUNIDAD DE MADRID

COMPETENCIAS DOCENTES Y FORMACIÓN PERMANENTE

Propuestas Educativas para Gobiernos Municipales

Procedimiento para la definición de la política de personal académico y de administración y servicios PR_10

PREPARACIÓN DE LAS SESIONES DE EVALUACIÓN

Transcripción:

1

2

ÍNDICE 1.- PRESENTACIÓN. 4 2.- INTRODUCCIÓN. 5 3.- QUIEN ES ALUMNADO CON ALTAS CAPACIDADES. 6 4.- PRINCIPIOS DE INTERVENCIÓN. 9 5.- OBJETIVOS DEL PLAN Y DESARROLLO 10 DE. 6.- TEMPORALIZACION. 17 7.- EVALUACIÓN DEL PLAN. 18 3

PLAN DE ACTUACIÓN PARA EL ALUMNADO CON ALTAS CAPACIDADES INTELECTUALES 2012-2016 1. PRESENTACIÓN Tal y como aparece en el Plan Estratégico de atención a la diversidad del Departamento de Educación (Bilbao, Abril 2012), la atención a la diversidad requiere de respuestas comunes y también diferenciadas que permitan el máximo desarrollo del potencial de aprendizaje de TODO el alumnado y que posibiliten su éxito escolar y personal. Una de las finalidades del enfoque inclusivo de la Educación es la búsqueda de vías alternativas e innovadoras para mejorar la práctica en el aula y responder a las necesidades educativas de todo el alumnado y también del alumnado con altas capacidades intelectuales a partir de la experiencia del profesorado, del trabajo cooperativo, de la colaboración entre todos los agentes educativos y del esfuerzo compartido. En efecto, el alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo por presentar altas capacidades intelectuales requiere de una especial atención por parte del sistema educativo; ello supondrá una mejora para los centros educativos y una inversión para el futuro de nuestra sociedad. El plan que se presenta a continuación nace como una apuesta decidida por el desarrollo de los talentos de todos los escolares de nuestra comunidad. 4

2. INTRODUCCIÓN Esta propuesta es una iniciativa de la Dirección de Innovación Educativa y surge de la necesidad de atender a una población de alumnado que demanda urgentemente respuestas y actuaciones eficaces y eficientes por parte del Sistema educativo. No se puede poner límites al aprendizaje de este alumnado. Para ello la escuela necesita información, comprensión y transformación de las prácticas docentes para poder modificar la realidad educativa. La Ley Orgánica de Educación, 2/2006 de mayo dedica la sección segunda, capítulo I, titulo II al alumnado con altas capacidades intelectuales, encuadrándolo entre el alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo. Dicha ley insta a las Administraciones educativas a adoptar las medidas necesarias para identificarlos y valorar de forma temprana sus necesidades, así como formular y desarrollar planes de actuación adecuados. El alumnado con altas capacidades intelectuales posee unas aptitudes superiores pero también presenta necesidades específicas de apoyo educativo; estas necesidades son de índole emocional, social, curricular6y reclaman del sistema educativo una respuesta específica. Es un alumnado diverso por lo que las respuestas incluirán medidas generales y otras más específicas e incluso extraescolares, así como la combinación de ambos tipos. Para dar una respuesta adecuada es necesaria la colaboración entre las familias, los centros y los asesores/ as de los Berritzegunes, acompañada de la necesidad de una formación actualizada de los profesionales en este campo. El desarrollo de propuestas por parte de la comunidad científica desarrollando nos ha situado en un momento de cambio de paradigmas tanto con respecto a las concepciones sobre la inteligencia (de la inteligencia a las inteligencias múltiples) cómo a la concepción de la educación (de la integración escolar a la educación inclusiva) 5

Para la atención educativa al alumnado con necesidades específicas de apoyo educativo por presentar Altas Capacidades Intelectuales en la Comunidad autónoma del País Vasco y con la finalidad de dar un nuevo impulso a las líneas de trabajo iniciadas, se elabora este plan de actuación que se enmarca en las metas y acciones del Plan estratégico de Atención a la diversidad. Entendemos que las acciones que se derivan de este plan de actuación mejoran la escuela en su totalidad porque están basados en propuestas de enriquecimiento y en los principios y filosofía de la escuela inclusiva. Además, están apoyadas en aquellas actuaciones que a nivel internacional provocan cambios importantes en los programas de educación en las altas capacidades. (Conocidos como educación del talento. De la sobredotación6). 3.- QUIEN ES ALUMNADO CON ALTAS CAPACIDADES. El concepto de altas capacidades engloba aspectos relativos a la capacidad intelectual, creatividad y motivación que, condicionados por factores ambientales (familia, colegio, compañeros6) se manifiestan en los diferentes ámbitos de la personalidad. Incluye un grupo amplio y heterogéneo de alumnos y alumnas que presentan una inteligencia general superior a la media, altos niveles de creatividad, buen potencial de aprendizaje, buen o mal rendimiento académico y generalmente una clara motivación hacia el aprendizaje y/o sus intereses. Se adopta el término de altas capacidades intelectuales porque engloba la variabilidad individual de este colectivo pero se hace necesaria la clarificación terminológica, ya que con frecuencia se usan de manera indiscriminada y de forma sinónima términos específicos como superdotación, talento, precocidad, prodigio, genio, bien dotado, etc. 6

3.1.- Superdotado La configuración cognitiva de la superdotación se caracteriza por la combinación de todos los recursos intelectuales lo que posibilita un elevado nivel de eficacia en cualquier forma de procesamiento y gestión de la información. Los superdotados/as suelen tener buena memoria, gran capacidad de atención y concentración, flexibilidad cognitiva, facilidad para afrontar situaciones novedosas y adaptarse a los cambios6 Debido a su alta eficacia cognitiva son capaces de establecer interconexiones entre informaciones y contextos diferentes, desarrollar nuevos conceptos y percepciones, y propuestas o soluciones innovadoras. Para que los alumnos/as personalidad equilibrada, superdotados/as presenten una con niveles elevados de autoestima y confianza en sus propios recursos, necesitan que el entorno haya favorecido la satisfacción de sus necesidades. 7

3.2.- Talento El talento, responde a los conceptos de especificidad y diferencias cuantitativas. Los talentos se caracterizan por altos rendimientos en alguna o algunas áreas específicas. Pueden presentar una elevada capacidad en un ámbito, aspecto cognitivo o tipo de procesamiento, y sin embargo, mostrar un rendimiento medio o incluso algo bajo en otras áreas o dimensiones. Talentos simples y múltiples: matemático, lógico, social, creativo, verbal Talentos complejos: académico y artístico-figurativo En el entorno educativo merece especial atención el talento académico, entendido como la forma de talento complejo en el que interactúan muy buenos recursos de tipo verbal, lógico y de gestión de memoria. Este perfil es el que el profesorado detecta con más frecuencia porque corresponde a alumnos y alumnas que destacan por su capacidad de absorber gran cantidad de información y por su alto rendimiento escolar. 3.3.- Precocidad El alumnado precoz manifiesta un mayor desarrollo evolutivo a una edad más temprana que los niños y niñas de su misma edad cronológica. También puede adquirir conocimientos o manifestar destrezas antes de lo esperado para su edad. La precocidad es una característica muy frecuente entre los niños y niñas con altas capacidades; sin embargo, no siempre es así, puesto que puede haber alta capacidad sin haberse manifestado precocidad alguna. En cualquier caso, el alumnado que presenta una precocidad en cualquier área del desarrollo debe ser atendido desde el contexto escolar sin esperar a que finalice su maduración. 8

4- PRINCIPIOS DE INTERVENCIÓN Inclusión educativa. Identificación e Intervención temprana Adopción del modelo colaborativo Visibilidad de género Personalización y diversificación de la enseñanza Flexibilización de la enseñanza Formación de los agentes educativos Evaluación y seguimiento Especial atención a los diferentes tránsitos 9

5.- OBJETIVOS DEL PLAN Y DESARROLLO DE 1- Sensibilizar a la comunidad educativa sobre la necesidad de conocer las características del alumnado con altas capacidades para proporcionar una respuesta educativa adecuada. 2- Formar profesionales del ámbito educativo para mejorar la detección, la identificación y la respuesta al alumnado con altas capacidades 3- Sistematizar los procesos de identificación temprana desde el modelo colaborativo y dentro del plan de atención temprana 4- Consolidar la intervención de los Berritzegunes en la evaluación psicopedagógica y respuesta al alumnado con AACC 5- Determinar la atención educativa más adecuada, potenciando el enriquecimiento curricular y las medidas específicas correspondientes. 6- Favorecer en los centros educativos el desarrollo de proyectos de atención a la diversidad y también para el alumnado con altas capacidades intelectuales. 7- Impulsar la colaboración con las universidades para el desarrollo de mentorías, cursos de postgrado, propuestas de enriquecimiento curricular y extracurricular, colonias de verano, cursos de verano6 8- Organizar el trabajo con grupos de Enriquecimiento curricular: Bioquímica, Astrología, Salud, Alimentación, Artes, Cocina creativa... 9- Impulsar y articular vías de colaboración familia-escuela. 10- Actualizar y desarrollar la normativa vigente referida a las AACC, dentro de la revisión normativa general. 10

OBJETIVO 1 Sensibilizar a la comunidad educativa sobre la necesidad de conocer las características del alumnado con altas capacidades para proporcionar una respuesta educativa adecuada. Jornadas de difusión del documento de orientaciones. General Territorial Zonal (Berritzegunes Zonales) Centros Participación en los cursos de verano de la UPV-EHU. Otras acciones impulsadas por diferentes agentes. >>... 11

2 OBJETIVO Formar a los profesionales del ámbito educativo para mejorar la detección y la respuesta al alumnado con altas capacidades. Propuesta de cursos GARATU (plan de formación del profesorado de la CAPV) dirigido a los profesionales del sistema educativo. Realización anual de reuniones con diferentes sectores de la comunidad educativa (Equipos Directivos, Berritzegunes6) aprovechando las distintas reuniones que ya están organizadas. Inclusión en los planes anuales de formación del profesorado de acciones formativas sobre el alumnado con AACC. Participación en los cursos de verano de la UPV-EHU. Acciones formativas en los Berritzegunes. (Centros de Apoyo al Profesorado). Actividades de formación organizados desde los centros escolares. Actividades de formación de las distintas redes educativas. Formación específica en AACC a los referentes del programa en los Berritzegunes. >>... 12

OBJETIVO 3 Sistematizar los proceso de identificación temprana desde el modelo colaborativo y dentro del plan de atención temprana. Elaboración y aplicación anual y sistemática del protocolo que aparece en el documento de orientaciones. Fomento de utilización de herramientas de detección. >>... OBJETIVO 4 Consolidar la intervención de los Berritzegunes en la evaluación psicopedagógica y en la respuesta al alumnado con AACC. Identificación del alumnado con sospecha de altas capacidades intelectuales a partir de los datos aportados por los centros educativos y de las familias ( observaciones, indicadores, cuestionarios, informes6). Asesoramiento a los centros educativos. Especialización técnica de un referente en AACC en los Berritzegunes. >>... 13

OBJETIVO 5 Determinar la atención educativa más adecuada, potenciando el enriquecimiento curricular y las medidas específicas correspondientes. Elaboración de ejemplificaciones de enriquecimiento curricular coordinado desde el Berritzegune Nagusia. Elaboración de ejemplificaciones de diferentes medidas. (aceleración parcial, aceleración total, adaptaciones curriculares de ampliación6). Difusión desde los Berritzegunes de dichas ejemplificaciones. Difusión de buenas prácticas. >>. OBJETIVO Favorecer en los centros educativos el desarrollo de proyectos de atención a la diversidad y también para el alumnado con AACC. 6 Publicación del manual de proyectos de atención a la diversidad. Inclusión en los planes anuales de formación. Resoluciones de inicio de curso. Difusión e intercambio de buenas prácticas. >>.. 14

Impulsar la colaboración con las Universidades para el desarrollo de las mentorías con alumnado de la ESO, Bachillerato o Ciclos Formativos. Proponer la creación en la Universidad del postgrado da Altas Capacida- des. Proponer a la Universidad la realización de cursos de verano. >> OBJETIVO Impulsar la colaboración con las 7 universidades (mentorías, cursos de postgrado6). OBJETIVO Organizar sesiones de trabajo con grupos de Enriquecimiento curricular: 8 Bioquímica, Astrología, Salud, Alimentación, Artes, Cocina Creativa, etc. Organizar los grupos de trabajo. Elaborar las propuestas. Difundir los materiales. >>.. 15

Crear un protocolo de colaboración centro- familia. Difundir y sistematizar el protocolo. Sistematizar las reuniones de coordinación con la plataforma de AACC y asociaciones vinculadas a las AACC. >>... OBJETIVO Impulsar y articular vías de 9 colaboración familia-escuela. OBJETIVO Actualizar y desarrollar la normativa 10 vigente referida a las AACC. Actualización normativa en los siguientes ámbitos: Planes de actuación y adaptaciones curriculares. Servicios de apoyo y figuras. Criterios de escolarización y dotación de recursos. Evaluación y promoción. >... 16

6. TEMPORALIZACION Marzo 2012 - Junio 2012 : Elaboración del Plan de actuación Aprobación Difusión del Plan de actuación 2012-2016: Ejecución de las actuaciones del plan Seguimiento y evaluación Propuestas de mejora 17

7. EVALUACIÓN DEL PLAN Para garantizar el desarrollo de las actuaciones propuestas en el Plan y formular propuestas de mejora, se establecerán los mecanismos para evaluar en forma sistemática y periódicamente los avances del mismo. Para evaluar el éxito/validez del plan se desarrollarán una serie de indicadores en cada una de las actuaciones propuestas en los diferentes objetivos que contemplen los agentes implicados en dichas actuaciones. La evaluación se llevará a cabo en momentos diferenciados: a la finalización de cada actividad, al final de cada curso escolar y de la vigencia del mismo, (2012-2016), que irá junto a la Evaluación del Plan estratégico de atención a la diversidad en el marco de una escuela inclusiva Tal y como está contemplado en dicho Plan estratégico se pondrán en marcha diferentes comisiones técnicas y de seguimiento, en función de los objetivos, en las que participarán diferentes profesionales y agentes sociales. 18

19