Vigilància de la salut a la UPC

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Vigilància de la salut a la UPC"

Transcripción

1 Marc normatiu. Aplicació a la UPC Informació bàsica en PRL Convenis U-E PACAE Vigilància de la salut a la UPC Què fer en cas d accident Vigilància de la salut a la UPC

2 Introducció PDI L, PAS F, PAS L Contingències comunes SEGURETAT SOCIAL (INSS) SERVEIS DE PREVENCIÓ Medicina del treball Vigilància de la salut MATMPSS Accidents de treball i Malalties Professionals

3 Introducció PDI F Contingències comunes MUFACE SERVEIS DE PREVENCIÓ Medicina del treball Vigilància de la salut MUFACE Accidents de treball i Malalties Professionals

4 Vigilància de la salut L empresari ha de garantir als treballadors al seu servei la vigilància periòdica del seu estat de salut en funció dels riscos inherents al lloc de treball. Servei de prevenció - Vigilància de la salut LPRL 31/95 (article 22) Vigilància de la salut individual / col lectiva Identificar i diagnosticar problemes de salut relacionats amb el treball Reconeixements mèdics / visites mèdiques Estudis epidemiològics Promoció de la salut Informació al treballador

5 Vigilància de la salut Vigilància de la salut individual. Criteris i principis generals: Serà garantida a tot el personal treballador Serà específica en funció dels riscos identificats inherents al lloc de treball Tindrà un caràcter totalment voluntari pel personal, exceptuant els supòsits específicament reglamentats Tota la informació obtinguda durant l acte mèdic serà confidencial En cap cas tindrà caràcter discriminatori La realització de l activitat sempre es farà per personal acreditat i qualificat

6 Reconeixements mèdics Reconeixements mèdics (RRMM) o exàmens de salut. Objectius Avaluar l estat de salut del personal treballador en funció del risc laboral al que està exposat Informar al treballador i treballadora de les conclusions sobre el seu estat de salut i les recomanacions sanitàries que ha de seguir Certificar l aptitud del treballador i treballadora davant dels riscos del seu lloc de treball

7 Vigilància i Promoció de la salut a la UPC Servei de prevenció - Vigilància de la salut Vigilància de la salut individual / col lectiva Identificar i diagnosticar problemes de salut relacionats amb el treball Reconeixements mèdics / visites mèdiques Estudis epidemiològics Informar al personal sanitari si als convenis es realitzen activitats diferents a les de la UPC

8 Vigilància i Promoció de la salut a la UPC Tipus de revisions / visites mèdiques Tipus de revisió / visita mèdica Definició Col lectiu Sol licitud Informació Revisió mèdica INICIAL Revisió que es realitza al nou personal que s'incorpora a la UPC. Personal PDI i PAS de nova incorporació a la UPC Eina electrònica de sol licitud d atenció a la salut de les persones (executada per SP) Abans de l exposició als riscos laborals Revisió mèdica PERIÒDICA La VS periòdica del lloc de treball en funció dels riscos laborals Tot el personal PDI i PAS de la UPC Eina electrònica de sol licitud d atenció a la salut de les persones (executada per la pròpia persona) A demanda de la persona treballadora o requerit segons l exposició a un agent extern Visita mèdica: reincorporació per llarga absència Després d una absència prolongada per motius de salut PDI i PAS de la UPC que es reincorpora al seu lloc de treball després d haver cursat una baixa mèdica 120 dies Eina electrònica de sol licitud d atenció a la salut de les persones (executada per la pròpia persona) Valorar la necessitat d una adaptació del lloc o de les tasques habituals Visita mèdica: protecció de la maternitat / lactància Visita mèdica per a la protecció de la dona en situació d embaràs / lactància Dones del PAS i PDI de la UPC que estiguin en situació d embaràs /lactància Eina electrònica de sol licitud d atenció a la salut de les persones (executada per la pròpia persona) Valorar la necessitat d una adaptació del lloc o de les tasques habituals Implica la comunicació de l estat d embaràs / lactància Visita mèdica: motius de salut Per motius de salut relacionats amb les condicions de treball PDI i PAS de la UPC amb problemes de salut que poden estar relacionats amb les condicions de treball. Eina electrònica de sol licitud d atenció a la salut de les persones (executada per la pròpia persona) Valorar la necessitat d una adaptació del lloc o de les tasques habituals

9 Vigilància i Promoció de la salut a la UPC Centres de vigilància i promoció de la salut (Centres ViPS) + Delegacions ASPY Prevención Centre ViPS Terrassa Centre ViPS Sud Centre ViPS Nord Delegació ASPY Prevención Barberà-Rubí Delegació ASPY Prevención Poble Nou Delegació ASPY Prevención Via Augusta Delegació ASPY Prevención Sant Boi Delegació ASPY Prevención Manresa... Centre ViPS Baix Llobregat Centre ViPS Vilanova

10 L eina de sol licitud Reconeixements i visites mèdiques

Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa

Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa Prevenció de Riscos Laborals: Convenis Universitat - Empresa Continguts 1. Marc normatiu. Aplicació a la UPC 2. Informació bàsica en Prevenció de Riscos Laborals 3. Coordinació d Activitats Empresarials.

Más detalles

6.5 Circuits i canals de comunicació

6.5 Circuits i canals de comunicació 6.5 Circuits i canals de comunicació Per tal de garantir un flux correcte i eficaç d informació, comunicació i documentació en matèria de prevenció de riscos laborals entre els responsables de les unitats,

Más detalles

Programa d Ajuda per a la Coordinació d Activitats Empresarials PACAE

Programa d Ajuda per a la Coordinació d Activitats Empresarials PACAE Programa d Ajuda per a la Coordinació d Activitats Empresarials PACAE https://www.upc.edu/prevencio/pacae Coordinació d activitats empresarials Per què cal fer CAE? És una obligació legal que implica que

Más detalles

Què fer en cas d accident de treball?

Què fer en cas d accident de treball? Marc normatiu. Aplicació a la UPC Informació bàsica en PRL Convenis U-E PACAE Vigilància de la salut a la UPC Què fer en cas d accident Què fer en cas d accident de treball? https://www.upc.edu/prevencio/ca/accidents

Más detalles

El paper de la Infermeria del Treball a les Unitats de Salut Laboral UNITAT SALUT LABORAL RS LLEIDA - RS ALT PIRINEU I ARAN

El paper de la Infermeria del Treball a les Unitats de Salut Laboral UNITAT SALUT LABORAL RS LLEIDA - RS ALT PIRINEU I ARAN El paper de la Infermeria del Treball a les Unitats de Salut Laboral Què són? Un recurs sanitari integrat a la xarxa sanitària pública. Actuen com a referent en salut laboral Unitats de Salut Laboral Problemes

Más detalles

Risc psicosocial. Procés per motius de salut

Risc psicosocial. Procés per motius de salut Risc psicosocial Procés per motius de salut Edifici VX Plaça Eusebi Güell, 6 08034 Barcelona Telèfon: 93 4017450 servei.prevencio@upc.edu http://www.upc.edu/prevencio Data del document Juliol 2017 Procés

Más detalles

[abril 2016] INFORME DEFINITIU

[abril 2016] INFORME DEFINITIU RESULTATS DE LES ENQUESTES DE VALORACIÓ DEL STEMA DE PRL EN LES EMPRESES DE MAJOR NISTRALITAT DE LA COMUNITAT VALENCIANA PLA D ACTUACIÓ CONTRA LA NISTRALITAT LABORAL 2015 INFORME DEFINITIU [abril 2016]

Más detalles

EXÀMENS DE SALUT. Respecte a la confidencialitat dels vostres resultats, aquests queden dipositats i en custòdia de Vigilància de la Salut.

EXÀMENS DE SALUT. Respecte a la confidencialitat dels vostres resultats, aquests queden dipositats i en custòdia de Vigilància de la Salut. EXÀMENS DE SALUT Companyes/s, Cal recordar-vos que els exàmens de salut 2013 ja es poden realitzar des de l 1 d octubre. Consulteu el Portal de la DGP o els documents que adjuntem a continuació. Respecte

Más detalles

Experiència d implantació d un sistema de notificació i investigació d accidents

Experiència d implantació d un sistema de notificació i investigació d accidents Experiència d implantació d un sistema de notificació i investigació d accidents I Jornada Catalana d Infermeria del Treball i Salut Laboral 23 d octubre de 2009 2 Institut Català de la Salut (1/2) L ICS

Más detalles

RESULTATS DE LES ENQUESTES DE VALORACIÓ DEL SISTEMA DE PRL EN LES EMPRESAS DE MAJOR SINISTRALITAT DE LA COMUNITAT VALENCIANA

RESULTATS DE LES ENQUESTES DE VALORACIÓ DEL SISTEMA DE PRL EN LES EMPRESAS DE MAJOR SINISTRALITAT DE LA COMUNITAT VALENCIANA RESULTATS DE LES ENQUESTES DE VALORACIÓ DEL STEMA DE PRL EN LES EMPRESAS DE MAJOR NISTRALITAT DE LA COMUNITAT VALENCIANA Pla d'actuació contra la sinistralitat laboral 2016 Informe definitiu abril 2017

Más detalles

Repàs de la situació de la prevenció dins la Comunitat Portuària

Repàs de la situació de la prevenció dins la Comunitat Portuària Repàs de la situació de la prevenció dins la Comunitat Portuària Dr. Narciso Amigó de Bonet Cap del Departament de Recursos Sanitaris i PRL 10 de novembre de 2016 DECLARACION DE LUXEMBURGO Ambiente físico

Más detalles

Salut Mental Perinatal

Salut Mental Perinatal Destinataris Professionals dels Serveis ASSIR Esquerra (obstetres i llevadors/es). Professionals dels CSMA, CSMIJ i CAS de l Àmbit ASSIR Esquerra de Barcelona Ciutat (psiquiatres, infermers/es i psicòlegs/ogues,

Más detalles

La Unitat de Salut Laboral. Presentació de la USL de la Catalunya Central.

La Unitat de Salut Laboral. Presentació de la USL de la Catalunya Central. La Unitat de Salut Laboral Presentació de la USL de la Catalunya Central. Les Unitats de Salut Laboral Les Unitats de Salut Laboral (USL) són unitats d assessorament i suport i informació i formació a

Más detalles

FITXA DESCRIPTIVA DEL LLOC DE TREBALL

FITXA DESCRIPTIVA DEL LLOC DE TREBALL FITXA DESCRIPTIVA DEL LLOC DE TREBALL A IDENTIFICACIÓ ÀREA/DEPARTAMENT: PROMOCIÓ I DINAMITZACIÓ MUNICIPAL I SERVEIS A LES PERSONES/CULTURA I EDUCACIÓ. ESCOLA DE MÚSICA DENOMINACIÓ DEL LLOC: AUXILIAR ADMINISTRATIU/IVA

Más detalles

Accidents de treball

Accidents de treball Accidents de treball A l Ajuntament fem Prevenció de Riscos Laborals tu també! www.diba.cat 2992-23096-2017 A l'ajuntament fem prevenció de riscos laborals PRL Fullet Accidents de treball.indd 1 23/06/17

Más detalles

Càlcul de les prestacions

Càlcul de les prestacions Càlcul de les prestacions Salari global És la remuneració que l empresa lliura a la persona assalariada com a contraprestació dels seus serveis, incloent-hi els complements, les primes, les gratificacions

Más detalles

Reglament regulador. prestacions. Juny, 2014

Reglament regulador. prestacions. Juny, 2014 Reglament regulador del càlcul c de prestacions Juny, 2014 Objecte Prestacions (exemple) Es regula la base de càlcul de les prestacions econòmiques de la branca general Prestacions d incapacitat temporal

Más detalles

Anàlisi dels costos de la sinistralitat laboral relacionada amb el trànsit a Catalunya

Anàlisi dels costos de la sinistralitat laboral relacionada amb el trànsit a Catalunya Anàlisi dels costos de la sinistralitat laboral relacionada amb el trànsit a Catalunya Enric Rodà Sau Institut de Seguretat i Salut Laboral Departament d Empresa i Ocupació Mètode d anàlisi de costos Anàlisi

Más detalles

CONTINGUTS DESTACATS DE LA LLEI DE LA SEGURETAT I LA SALUT EN EL TREBALL

CONTINGUTS DESTACATS DE LA LLEI DE LA SEGURETAT I LA SALUT EN EL TREBALL Pàgina 1 de 7 Llei 34/2008, del 18 de desembre, de la seguretat i la salut en el treball. (BOPA núm. 04, any 21, del 21 de gener del 2009) Objecte D acord amb l article 1 de la Llei 34/2008, del 18 de

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMENTS IMPRÈS-Q-423-T-11-ET

MANUAL DE PROCEDIMENTS IMPRÈS-Q-423-T-11-ET MANUAL DE PROCEDIMENTS IMPRÈS-Q-423-T-11-ET IMPRÈS-Q-423-T-11-ET 6-Març-17 4.2.3 CONTROL DE DOCUMENTS GESTIÓ DEL DOCUMENT Realitzat per: isat per: Aprovat per: Nom i cognom Jordi Flavià Jordi Flavià Olga

Más detalles

PRÀCTICA LABORAL. CAS PRÀCTIC: Reclamació com Autònom econòmicament dependent.

PRÀCTICA LABORAL. CAS PRÀCTIC: Reclamació com Autònom econòmicament dependent. Coordinador: Enrique García Echegoyen TEMA 1 La relació laboral. PRÀCTICA LABORAL CAS PRÀCTIC: Distinció entre relació laboral i no laboral Contingut: estudi de la relació laboral, les relacions excloses

Más detalles

Personal de treball social

Personal de treball social Personal de treball social A l Ajuntament fem Prevenció de Riscos Laborals tu també! www.diba.cat Personal de treball social El treball realitzat dins l àmbit de serveis socials comporta l exposició a

Más detalles

Gestió de recursos humans

Gestió de recursos humans Administració i gestió Gestió de recursos humans CFGS.AFI.M07/0.14 CFGS - Administració i finances Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquest material ha estat elaborat per l editorial

Más detalles

Protocol sindical davant la grip A. Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1

Protocol sindical davant la grip A.  Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1 Protocol sindical davant la grip A www.ugt.cat Protocol sindical davant la Grip A UGT de Catalunya 1 La Grip A La grip A (H1N1) és una malaltia causada per un subtipus del virus de la grip. Actualment,

Más detalles

PROGRAMA SANITARI D ATENCIO A LA DONA PSAD

PROGRAMA SANITARI D ATENCIO A LA DONA PSAD PROGRAMA SANITARI D ATENCIO A LA DONA PSAD SERVEI D ATENCIO A LA SALUT SEXUAL I REPRODUCTIVA SASSIR INTRODUCCIO L any 1990 es va crear el Programa Sanitari d Atenció a la dona (PSAD) aprovant-se el desplegament

Más detalles

CONVENI COL LECTIU DEL PERSONAL LABORAL DE L AJUNTAMENT D ALAIOR (MENORCA). Article 33.- Maternitat

CONVENI COL LECTIU DEL PERSONAL LABORAL DE L AJUNTAMENT D ALAIOR (MENORCA). Article 33.- Maternitat CONVENI COL LECTIU DEL PERSONAL LABORAL DE L AJUNTAMENT D ALAIOR (MENORCA). Article 33.- Maternitat En el supòsit de part quedarà suspès el contracte de treball amb reserva de lloc de treball i còmput

Más detalles

7a edició Premis de Recerca Fundació Conviure

7a edició Premis de Recerca Fundació Conviure 7a edició Premis de Recerca Fundació Conviure [MUTUAM continua el seu compromís amb la promoció de la recerca relacionada amb la gerontologia clínica i l atenció sociosanitària amb aquesta convocatòria

Más detalles

INFORME D ADJUDICACIÓ

INFORME D ADJUDICACIÓ INFORME D ADJUDICACIÓ SERVEI DE CONTROL INTEGRAT DE PLAGUES DE LES ZONES COMUNES DELS EDIFICIS DE MERCABARNA AL RECINTE DE LA ZONA FRANCA I MERCABARNA FLOR A SANT BOI DE LLOBREGAT EXP. OB15103 Un cop tancat

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMENTS

MANUAL DE PROCEDIMENTS MANUAL DE PROCEDIMENTS GESTIÓ DEL DOCUMENT Realitzat per: isat per: Aprovat per: Nom i cognom Mª Belén Tortosa Mª Belén Tortosa Antonio Morales Càrrec a de Qualitat a de Qualitat Direcció Data 08-febrer

Más detalles

CONVOCATÒRIA DE CURSOS 2n QUATRIMESTRE 2014

CONVOCATÒRIA DE CURSOS 2n QUATRIMESTRE 2014 CONVOCATÒRIA DE CURSOS 2n QUATRIMESTRE 2014 A CONTINUACIÓ TROBARAN INFORMACIÓ SOBRE ELS CURSOS PROGRAMATS PER A AQUEST 2n QUATRIMESTRE DE 2014 (FINS EL MES DE JULIOL) 20 de maig de 2014: NOVA EDICIÓ! CURS

Más detalles

Recursos humans i responsabilitat social corporativa

Recursos humans i responsabilitat social corporativa Administració i gestió Recursos humans i responsabilitat social corporativa CFGS.AFI.M04/0.12 CFGS - Administració i finances Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquest material ha estat

Más detalles

Fitxes d'investigació d'accidents de l'invassat. Accident greu per caiguda des de la coberta d'una nau situada a una altura de 9 metres del pis.

Fitxes d'investigació d'accidents de l'invassat. Accident greu per caiguda des de la coberta d'una nau situada a una altura de 9 metres del pis. Fitxes d'investigació d'accidents de l'invassat Accident greu per caiguda des de la coberta d'una nau situada a una altura de 9 metres del pis. FIA 13_2017 PROCEDÈNCIA: Institut Valencià de Seguretat i

Más detalles

Gerència de riscs. Gestió de riscs en centres sanitaris. Noves necessitats. Nous Productes

Gerència de riscs. Gestió de riscs en centres sanitaris. Noves necessitats. Nous Productes Gerència de riscs en centres sanitaris. Noves necessitats. Nous productes. Castaño Confide Correduría de Seguros y Reaseguros S.A Barcelona, Gerència de riscs Els centres sanitaris són institucions de

Más detalles

Places amb finançament públic a la demarcació de Barcelona per a gent gran, persones amb discapacitat i persones amb malaltia mental.

Places amb finançament públic a la demarcació de Barcelona per a gent gran, persones amb discapacitat i persones amb malaltia mental. Places amb finançament públic a la demarcació de Barcelona per a gent gran, persones amb discapacitat i persones amb malaltia mental Setembre 2017 Places públiques 2016 2017 Total gent gran 24.695 25.883

Más detalles

Treball en equip: full de verificació d objectius diaris. Aida Betriu Samperi. DUI Àrea de Crítics. Corporació Sanitària i Parc Taulí.

Treball en equip: full de verificació d objectius diaris. Aida Betriu Samperi. DUI Àrea de Crítics. Corporació Sanitària i Parc Taulí. Treball en equip: full de verificació d objectius diaris. Aida Betriu Samperi. DUI Àrea de Crítics. Corporació Sanitària i Parc Taulí. Antecedents L atenció sanitària comporta l aparició d efectes adversos

Más detalles

Què és l Estratègia de Seguretat i Salut Laboral?

Què és l Estratègia de Seguretat i Salut Laboral? Què és l Estratègia de Seguretat i Salut Laboral? El Govern balear, junt amb les patronals i sindicats, constata uns elevats índex de sinistralitat a les Illes Balears i, de forma consensuada decideixen

Más detalles

QUÈ ÉS L ABSENTISME? GESTIÓ DE L ABSENTISME

QUÈ ÉS L ABSENTISME? GESTIÓ DE L ABSENTISME QUÈ ÉS L ABSENTISME? GESTIÓ DE GESTIÓ DE QUÈ ÉS L ABSENTISME? DEFINICIÓ Segons l Organització Internacional del Treball, l absentisme laboral es defineix com la no assistència a la feina per part d un

Más detalles

Protecció de dades personals en el sector sanitari i social

Protecció de dades personals en el sector sanitari i social NOU CURS Actualitza t! OFERTA FORMATIVA Protecció de dades personals en el sector sanitari i social Nou context normatiu europeu Curs de modalitat online de 5 hores L8 Acreditació de centres sanitaris:

Más detalles

4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya.

4.4 AVALUACIÓ I RECONEIXEMENT DE PERSONAL. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal. Escola Superior de Música de Catalunya. 4.4 Avaluació i reconeixement de personal Escola Superior de Música de Catalunya Sumari 1. Objectius 2. Responsables 3. Desenvolupament del procés 3.1 Disseny del sistema d avaluació del personal docent

Más detalles

COM AFECTA DE FORMA PRÀCTICA LA NOVA LLEI AL COL.LECTIU D AUTÒNOMS?

COM AFECTA DE FORMA PRÀCTICA LA NOVA LLEI AL COL.LECTIU D AUTÒNOMS? COM AFECTA DE FORMA PRÀCTICA LA NOVA LLEI AL COL.LECTIU D AUTÒNOMS? #TarifaPlana #DeduccionsFiscals #Dietes #RecàrregsSeguretatSocial #Maternitat #BasesCotització Ponent: Sandra Zapatero Presidenta CTAC-Autònoms

Más detalles

ATENCIÓ A PERSONES EN SITUACIÓ DE DEPENDÈNCIA. FULL DE MATRÍCULA curs 2015/ n. Nom i cognoms alumne/a: Nom crèdit.

ATENCIÓ A PERSONES EN SITUACIÓ DE DEPENDÈNCIA. FULL DE MATRÍCULA curs 2015/ n. Nom i cognoms alumne/a: Nom crèdit. ATENCIÓ A PERSONES EN SITUACIÓ DE DEPENDÈNCIA FULL DE MATRÍCULA curs 2015/2017 2 n Nom i cognoms alumne/a: Núm. Nom crèdit Curs Hores Import Núm. Nom crèdit Curs Hores Import Organització de l'atenció

Más detalles

Didàctica de l Educació Infantil. Programació d aula PROGRAMACIÓ D AULA

Didàctica de l Educació Infantil. Programació d aula PROGRAMACIÓ D AULA Programació d aula Didàctica de l Educació Infantil PROGRAMACIÓ D AULA 1 Programació d aula L educador infantil OBJECTIUS Identificar les competències de l educador. Determinar les atribucions adscrites

Más detalles

Guia de Processos: Servei d Orientació Laboral

Guia de Processos: Servei d Orientació Laboral Guia de Processos: Servei d Orientació Laboral L Escola Superior d Infermeria del Mar (ESIM) disposa d un Servei d Orientació Laboral dirigit al conjunt de l Alumnat. L objectiu d aquest servei és acompanyar

Más detalles

Procediment de contractació de personal laboral

Procediment de contractació de personal laboral Procediment de contractació de personal laboral ESQUERRA republicana Procediment de contractació de personal laboral 3 Objectiu El personal laboral d Esquerra Republicana té un objectiu principal: fer

Más detalles

INCENTIUS PER A EMPRESES QUE ACREDITIN LA MILLORA DE LA SINISTRALITAT LABORAL

INCENTIUS PER A EMPRESES QUE ACREDITIN LA MILLORA DE LA SINISTRALITAT LABORAL INCENTIUS PER A EMPRESES QUE ACREDITIN LA MILLORA DE LA SINISTRALITAT LABORAL Resum del Reial Decret 404/2010 de 31 de març i l Ordre TIN/1448/2010, de 2 de juny. Gros & Monserrat Àrea Laboral Abril de

Más detalles

Aquests tenen per objecte la vigilància periòdica de l estat de salut en funció del riscos inherents al treball.

Aquests tenen per objecte la vigilància periòdica de l estat de salut en funció del riscos inherents al treball. Exàmens de Salut Laboral - 2014 Introducció Els exàmens de salut laboral formen part de la vigilància de la salut, tal com estableix la Llei 31/1995, de 8 de novembre, de prevenció de riscos laborals.

Más detalles

PLA D ACCIÓ TUTORIAL ESCOLA UNIVERSITÀRIA CETA

PLA D ACCIÓ TUTORIAL ESCOLA UNIVERSITÀRIA CETA PLA D ACCIÓ TUTORIAL ESCOLA UNIVERSITÀRIA CETA Introducció El Pla d acció tutorial consisteix en una gestió de la formació integral de l alumnat que es du a terme mitjançant tutories. En particular, es

Más detalles

DEFINICIÓ DE LES ACTIVITATS PREVENTIVES PER A LA CONTRACTACIÓ

DEFINICIÓ DE LES ACTIVITATS PREVENTIVES PER A LA CONTRACTACIÓ PLEC DE PRESCRIPCIONS TÈCNIQUES PER A LA CONTRACTACIÓ DEL SERVEI DE PREVENCIÓ ALIÈ EN L ESPECIALITAT PREVENTIVA DE MEDICINA DEL TREBALL (inclou les funcions Vigilància de la Salut). I. OBJECTE DEL CONTRACTE

Más detalles

LLICÈNCIES AMBIENTALS MUNICIPALS

LLICÈNCIES AMBIENTALS MUNICIPALS LLICÈNCIES AMBIENTALS MUNICIPALS ESQUEMA DE LA PRESENTACIÓ Necessitat de la llicència municipal Breu introducció històrica Marc normatiu Tipus d autorització municipal Llicència ambiental Règim de comunicació

Más detalles

Aula virtual. Treball

Aula virtual. Treball Treball Aula virtual Formació en línia adreçada principalment a empreses i professionals que vulguin adquirir els coneixements essencials per a dissenyar i implantar mesures d'igualtat d'oportunitats i

Más detalles

Servei d atenció a les víctimes de la violència de gènere i domèstica (SAVVGD)

Servei d atenció a les víctimes de la violència de gènere i domèstica (SAVVGD) Servei d atenció a les víctimes de la violència de gènere i domèstica (SAVVGD) Àrea de Polítiques d Igualtat Ministeri d Afers Socials, Justícia i Interior Andorra la Vella, 24 de novembre del 2016 ÍNDEX

Más detalles

IMPUGNACIÓ INSTRUCCIÓ 8/2013 D INDEMNITZACIÓ PER RAÓ DE SERVEI

IMPUGNACIÓ INSTRUCCIÓ 8/2013 D INDEMNITZACIÓ PER RAÓ DE SERVEI IMPUGNACIÓ INSTRUCCIÓ 8/2013 D INDEMNITZACIÓ PER RAÓ DE SERVEI En data 28/03/2013 ha estat publicada la Instrucció 8/2013 de 27 de març, sobre criteris d aplicació al cos de Mossos d Esquadra del Decret

Más detalles

www.upc.edu/prevencio Contractació de serveis a empreses externes Coordinació d activitats empresarials en prevenció de riscos laborals Procediment Edifici VX Plaça Eusebi Güell, 6 08034 Barcelona Telèfon:

Más detalles

La Plataforma. Consorci de Serveis a les Persones La Plataforma

La Plataforma. Consorci de Serveis a les Persones La Plataforma La Plataforma 1 El Consorci de Serveis a les Persones El Consorci de Serveis a les Persones de Vilanova i la Geltrú (CSP) és un ens públic de caràcter local dedicat a l'atenció integral de les persones

Más detalles

Permís per atendre menors amb càncer i malalties greus

Permís per atendre menors amb càncer i malalties greus Permís per atendre menrs amb càncer i malalties greus Juny 2011 Els Pressupsts Generals de l Estat pel 2011 mdifiquen la Llei Gral. de Seguretat Scial (RDL 1/1994 20 juny), l Estatut dels Treballadrs (RDL

Más detalles

Full Informatiu núm.13: del 28 d agost al 3 de setembre

Full Informatiu núm.13: del 28 d agost al 3 de setembre POCS 217 Introducció L any 24 el Departament de Salut i el CatSalut van posar en marxa per primera vegada un pla d actuació per prevenir els efectes de les onades de calor sobre la salut (POCS) en el qual

Más detalles

La gestió de les persones als clubs esportius. 10 de juliol de 2013 Biblioteca Mercè Rodoreda Sant Joan Despí

La gestió de les persones als clubs esportius. 10 de juliol de 2013 Biblioteca Mercè Rodoreda Sant Joan Despí La gestió de les persones als clubs esportius 10 de juliol de 2013 Biblioteca Mercè Rodoreda Sant Joan Despí Obligacions relacionades amb la gestió dels clubs esportius Obligacions Registrals Obligacions

Más detalles

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent

La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent La formació professional en alternança i dual: aprendre treballant, treballar aprenent Centre educatiu Empresa aprenent Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament FP dual Què és l FP en alternança

Más detalles

Definició El concepte d i per tant, entorn saludable, espai saludable, llocs de treball saludable, actuació formativa saludable,..., és aquella organització que s ocupa del benestar, la seguretat i la

Más detalles

CLD Jornada sobre adaptació de SGA a les novetats de ISO i EMAS ISO 14001/EMAS Adaptació d un SGA a les noves versions.

CLD Jornada sobre adaptació de SGA a les novetats de ISO i EMAS ISO 14001/EMAS Adaptació d un SGA a les noves versions. CLD 07.11.2017 Jornada sobre adaptació de SGA a les novetats de ISO 14001 i EMAS ISO 14001/EMAS Adaptació d un SGA a les noves versions. CLD. Presentació - Empresa amb més de 85 anys de dedicació a la

Más detalles

Dossier Programa Persones Cuidadores

Dossier Programa Persones Cuidadores Dossier Programa Persones Cuidadores Índex 1. Antecedents 2. Els Serveis de la Plataforma 3. Valoracions curs 2009-2010 4. Oferta de serveis 2011 1. Antecedents L any 2009 l Obra Social de CatalunyaCaixa

Más detalles

AUTÒNOMS Contingències Comunes

AUTÒNOMS Contingències Comunes AUTÒNOMS Contingències Comunes REQUISITS D ACCÉS A LA PRESTACIÓ D INCAPACITAT TEMPORAL PER A CONTINGÈNCIES COMUNES 1-Alta al RETA i cobertura de la prestació d IT per contingències comunes. 2-Període de

Más detalles

Campanya de vacunació antigripal

Campanya de vacunació antigripal Campanya de vacunació antigripal 2008-9 Departament de Salut La grip és un important problema de salut pública Malaltia infecciosa vírica, molt contagiosa La incidència de grip durant les epidèmies oscil

Más detalles

Per què un cicle formatiu? C/César Torras, 1-3 / Sabadell Tel / Fax

Per què un cicle formatiu? C/César Torras, 1-3 / Sabadell Tel / Fax Per què un cicle formatiu? C/César Torras, 1-3 / 08205 Sabadell CICLES FORMATIUS DE GRAU SUPERIOR Són ensenyaments reglats que tenen com a objectiu capacitar l'estudiant, dels coneixements i destreses

Más detalles

PLA ESTRATÈGIC HOSPITAL D'OLOT I COMARCAL DE LA GARROTXA

PLA ESTRATÈGIC HOSPITAL D'OLOT I COMARCAL DE LA GARROTXA Línia estratègica Objectius Accions Recursos necessaris Responsables Continuar amb la definició dels llocs de treball d'acord amb les necessitats, contribuint a una millor gestió de les persones. Seguir

Más detalles

GUIA DE BENEFICIS SOCIALS

GUIA DE BENEFICIS SOCIALS GUIA DE BENEFICIS SOCIALS INTRODUCCIÓ Fundació Acció Social Infància (FASI) considera que un dels seus actius més valuosos és el capità humà, és per aquest motiu que un dels seus principals objectius és

Más detalles

II Jornada Pla de salut de Barcelona Ciutat

II Jornada Pla de salut de Barcelona Ciutat II Jornada Pla de salut de Barcelona Ciutat 28-04-2014 Programa Baixem al Carrer Inici del programa: 2009 Territori: Poble Sec Agents que van intervenir: Per iniciativa del Pla Comunitari del barri A través

Más detalles

Full Informatiu núm. 8: del 24 al 30 de juliol

Full Informatiu núm. 8: del 24 al 30 de juliol POCS 217 Full Informatiu núm. 8: del 24 al 3 de juliol Introducció L any 24 el Departament de Salut i el CatSalut van posar en marxa per primera vegada un pla d actuació per prevenir els efectes de les

Más detalles

LA ORDENANÇA MUNICIPAL D ACTIVITATS I D INTERVENCIÓ INTEGRAL DE L ADMINISTRACIÓ AMBIENTAL DE BARCELONA (OMAIIAA).

LA ORDENANÇA MUNICIPAL D ACTIVITATS I D INTERVENCIÓ INTEGRAL DE L ADMINISTRACIÓ AMBIENTAL DE BARCELONA (OMAIIAA). LA ORDENANÇA MUNICIPAL D ACTIVITATS I D INTERVENCIÓ INTEGRAL DE L ADMINISTRACIÓ AMBIENTAL DE BARCELONA (OMAIIAA). Aprovada pel plenari del consell Municipal de l abril de 2001. Publicada a maig de 2001.

Más detalles

FORMACIÓ BONIFICADA. Gestió de las ajudes per a la formació en les empreses a traves de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo

FORMACIÓ BONIFICADA. Gestió de las ajudes per a la formació en les empreses a traves de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo FORMACIÓ BONIFICADA Gestió de las ajudes per a la formació en les empreses a traves de la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo Les empreses que cotitzen a la Seguretat Social per la contingència

Más detalles

ENQUESTES SATISFACCIÓ 2014

ENQUESTES SATISFACCIÓ 2014 ENQUESTES SATISFACCIÓ 2014 ENQUESTES SATISFACCIÓ 2014 ÍNDEX 1.-Enquestes Satisfacció... pàg. 1 2.-Resultats de les enquestes... pàg. 1 2.1-Enquestes als usuaris... pàg. 1 2.2-Enquestes als familiars...

Más detalles

APLICATIU DE GESTIÓ D INFORMACIÓ D ACTIVITATS (GIA) Oficina d Activitats i Urbanisme

APLICATIU DE GESTIÓ D INFORMACIÓ D ACTIVITATS (GIA) Oficina d Activitats i Urbanisme APLICATIU DE GESTIÓ D INFORMACIÓ D ACTIVITATS (GIA) Oficina d Activitats i Urbanisme GIA: principals característiques El Gestor d'informació d'activitats (GIA) és un aplicatiu informàtic amb tecnologia

Más detalles

Bona pràctica: Assessorament en Seguretat Alimentària. Regidoria de Salut Vilanova i la Geltrú

Bona pràctica: Assessorament en Seguretat Alimentària. Regidoria de Salut Vilanova i la Geltrú Bona pràctica: Assessorament en Seguretat Alimentària Regidoria de Salut Vilanova i la Geltrú Barcelona, 18 de juny de 2013 Vilanova i la Geltrú Capital comarca Garraf 66.591 habitants Cens 2012: 837 establiments

Más detalles

Pla d Atenció Integral per a la Gent Gran TU ETS IMPORTANT

Pla d Atenció Integral per a la Gent Gran TU ETS IMPORTANT Pla d Atenció Integral per a la Gent Gran TU ETS IMPORTANT Ministeri d Afers Socials, Justícia i Interior Andorra la Vella, 5 d octubre del 2017 El Pla es desplega en 5 línies d actuació: LÍNIA 1: GENT

Más detalles

Consideracions sobre la vigilància de la salut dels treballadors i treballadores

Consideracions sobre la vigilància de la salut dels treballadors i treballadores Consideracions sobre la vigilància de la salut dels treballadors i treballadores Elaboració Membres de la Comissió de Seguretat i Salut Laboral del Consell de Relacions Laborals de Catalunya Presideix:

Más detalles

El paper de les EC s en la realització d Inspeccions Ambientals Integrades

El paper de les EC s en la realització d Inspeccions Ambientals Integrades El paper de les EC s en la realització d Inspeccions Ambientals Integrades Rodrigo Radovan - Global Business Development Manager Industrial Services TÜV Rheinland International Foment del Treball Nacional

Más detalles

Logística sanitària en situació d emergències

Logística sanitària en situació d emergències Sanitat Logística sanitària en situació d emergències CFGM.EMS.M02/0.16 Emergències sanitàries Generalitat de Catalunya Departament d Ensenyament Aquesta col lecció ha estat dissenyada i coordinada des

Más detalles

CONVOCATORIA EXTERNA RESPONSABLE ADMINISTRATIU. Consorci de Serveis a les Persones (CSP) de Vilanova i la Geltrú

CONVOCATORIA EXTERNA RESPONSABLE ADMINISTRATIU. Consorci de Serveis a les Persones (CSP) de Vilanova i la Geltrú CONVOCATORIA EXTERNA RESPONSABLE ADMINISTRATIU Consorci de Serveis a les Persones (CSP) de Vilanova i la Geltrú El termini per la presentació de les sol licituds serà: 21 setembre de 2018 a les 20 hores.

Más detalles

ASSIGNATURA OPTATIVA SALUT LABORAL I INFERMERIA DEL TREBALL Curs INTRODUCCIÓ PROFESSORS ORGANITZACIÓ DOCENT OBJECTIUS DOCENTS

ASSIGNATURA OPTATIVA SALUT LABORAL I INFERMERIA DEL TREBALL Curs INTRODUCCIÓ PROFESSORS ORGANITZACIÓ DOCENT OBJECTIUS DOCENTS ASSIGNATURA OPTATIVA SALUT LABORAL I INFERMERIA DEL TREBALL Curs 2013-2014 INTRODUCCIÓ El treball es una dimensió bàsica de les personses, que influeix positiva o negantivament sobre la seva salut. El

Más detalles

ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009

ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009 ACORD PEL QUAL S APROVA ELCALENDARI LABORAL PER AL PERSONAL D ADMINISTRACIÓ I SERVEIS DE LA UdG ANY 2009 (Aprovat en el Consell de Govern núm. 9/08 de 27 de novembre de 2008) Criteris generals: El calendari

Más detalles

Diploma de Postgrau en Recursos Humans

Diploma de Postgrau en Recursos Humans Diploma de Postgrau en Recursos Humans Fitxa Tècnica Codi: EPRHE-I10-2018-16 Títol al que dóna dret: Diploma de Postgrau Adreçat a: Diplomats universitaris, graduats i llicenciats de totes les carreres,

Más detalles

CFGS D'EDUCACIÓ INFANTIL

CFGS D'EDUCACIÓ INFANTIL CFGS D'EDUCACIÓ INFANTIL Temari: MÒDULO 1: INTERVENCIÓ AMB FAMILIES I ATENCIÓ A MENORS EN RISC SOCIAL UF 1: Intervenció socioeducativa amb infants en risc social. UF 2: Intervenció socioeducativa amb famílies.

Más detalles

Campanya de vacunació antigripal

Campanya de vacunació antigripal Campanya de vacunació antigripal 2016-2017 Barcelona, 21 d octubre de 2016 Departament de Salut La grip és un problema important de salut pública Malaltia infecciosa vírica molt contagiosa. La incidència

Más detalles

PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA

PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA PLA DE DESPLAÇAMENTS DE LA GENERALITAT A GIRONA Edifici de la Generalitat de Catalunya Girona, 25 de setembre de 2013 Gina Barraza Gestora de mobilitat Primers passos per a posar en marxa el Pla de desplaçament

Más detalles

TAULA D ADAPTACIÓ DE LA DIPLOMATURA EN RELACIONS LABORALS AL GRAU EN RELACIONS LABORALS

TAULA D ADAPTACIÓ DE LA DIPLOMATURA EN RELACIONS LABORALS AL GRAU EN RELACIONS LABORALS TAULA D ADAPTACIÓ DE LA DIPLOMATURA EN RELACIONS LABORALS AL GRAU EN RELACIONS LABORALS Acord de la Comissió d Ordenació Acadèmica de 20 de juliol del 2009, modificat per acord de la Comissió d Ordenació

Más detalles

PSQ CAT 21 COPSOQ (Versió 1.5) VERSIÓ CURTA

PSQ CAT 21 COPSOQ (Versió 1.5) VERSIÓ CURTA PSQ CAT 21 COPSOQ (Versió 1.5) VERSIÓ CURTA Parts promotores implicades Subdirecció general de Seguretat i Salut laboral del Departament de treball. Centre de Seguretat i Salut laboral (Tècnics psicosocial).

Más detalles

SECRETARIA DE SALUT PÚBLICA INSTITUT CATALÀ D AVALUACIONS MÈDIQUES

SECRETARIA DE SALUT PÚBLICA INSTITUT CATALÀ D AVALUACIONS MÈDIQUES SECRETARIA DE SALUT PÚBLICA INSTITUT CATALÀ D AVALUACIONS MÈDIQUES 1 Què és l ICAM? L Institut Català d Avaluacions Mèdiques (ICAM) és la Subdirecció d Avaluacions Mèdiques de la Secretaria de Salut Pública,

Más detalles

Reunió amb els coordinadors/es de prevenció de riscos laborals dels centres i serveis educatius públics de Barcelona

Reunió amb els coordinadors/es de prevenció de riscos laborals dels centres i serveis educatius públics de Barcelona Reunió amb els coordinadors/es de prevenció de riscos laborals dels centres i serveis educatius públics de Barcelona Octubre Novembre 2016 www.edubcn.cat Prevenció de riscos laborals Fonaments legals:

Más detalles

Treballar a Europa XARXA EURES

Treballar a Europa XARXA EURES Treballar a Europa XARXA EURES EURES - European Employment Services, xarxa de col laboració dels serveis públics d ocupació en l Espai Econòmic Europeu. Objectiu: facilitar la lliure circulació de treballadors.

Más detalles

PROPOSTA SOBRE LA CATALOGACIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE L ÀMBIT D AUXILIAR DE SERVEIS I LOGÍSTICA

PROPOSTA SOBRE LA CATALOGACIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE L ÀMBIT D AUXILIAR DE SERVEIS I LOGÍSTICA PROPOSTA SOBRE LA CATALOGACIÓ DE LLOCS DE TREBALL DE L ÀMBIT D AUXILIAR DE SERVEIS I LOGÍSTICA 8 de febrer de 2016 INDEX 1. Introducció i antecedents 2. Informació sobre la consulta: celebració i resultats

Más detalles

Marc del Pla Estratègic de l Hospital Clínic

Marc del Pla Estratègic de l Hospital Clínic Marc del Pla Estratègic de l Hospital Clínic 2016-2020 1/ Introducció 2/ Pilars i Objectius del Pla 2.1 / Els Pacients 2.2 / Els Professionals 2.3 / Els Recursos 1 Introducció L Hospital Clínic de Barcelona

Más detalles

Comissió territorial de gestió integrada per a l accés a serveis i prestacions d atenció a la situació de dependència (CASSDEP) del Ripollès.

Comissió territorial de gestió integrada per a l accés a serveis i prestacions d atenció a la situació de dependència (CASSDEP) del Ripollès. Comissió territorial de gestió integrada per a l accés a serveis i prestacions d atenció a la situació de dependència (CASSDEP) del Ripollès. Teresa Picola Rodellas Sònia Soler Navas 2013 Per que es crea

Más detalles

1.- INTRODUCCIÓ 2.- OBJECTIU 3.- ABAST 4.- COMPETÈNCIES. MANUAL DE GESTIÓ DE PREVENCIÓ DE RISCOS LABORALS UdL CAPÍTOL 09: Procediments PRLS

1.- INTRODUCCIÓ 2.- OBJECTIU 3.- ABAST 4.- COMPETÈNCIES. MANUAL DE GESTIÓ DE PREVENCIÓ DE RISCOS LABORALS UdL CAPÍTOL 09: Procediments PRLS Procediment PRL 0: LEGIONEL LA Ref:PPRL-0 Edició: a Data: maig 006 Pàg. de.- INTRODUCCIÓ Els bacteris del gènere Legionel la es troben de forma natural en aigües superficials i aqüífers subterranis. Des

Más detalles

FITXA DE PRESENTACIÓ DE MÒDUL

FITXA DE PRESENTACIÓ DE MÒDUL FITXA DE CICLE FORMATIU: CUINA I SERVEIS 2A / PASTISSERIA MÒDUL PROFESSIONAL: FORMACIÓ I ORIENTACIÓ LABORAL HORES TOTALS: 99 PROFESSORS/ES: MANUEL ORTEGA UNITATS FORMATIVES DATA D INICI DATA FINAL UF1

Más detalles

NORMES DE COTITZACIÓ DE SEGURETAT SOCIAL PER AL 2017

NORMES DE COTITZACIÓ DE SEGURETAT SOCIAL PER AL 2017 NORMES DE COTITZACIÓ DE SEGURETAT SOCIAL PER AL 2017 Resumim els principals aspectes de l Ordre de cotització publicada el mes de febrer de l any en curs. COTITZACIÓ A LA SEGURETAT SOCIAL RÈGIM GENERAL

Más detalles

Vigilància epidemiològica de la infecció pel VIH i la SIDA a Catalunya.

Vigilància epidemiològica de la infecció pel VIH i la SIDA a Catalunya. Vigilància epidemiològica de la infecció pel VIH i la SIDA a. Actualització a 31 de desembre de 2012 1 Índex Introducció... 3 Diagnòstics de VIH... 4 Casos de SIDA... 5 Resum i conclusions... 6 Taules

Más detalles

CONFLICTES DE VEÏNATGE DE LES INDÚSTRIES DE RISC

CONFLICTES DE VEÏNATGE DE LES INDÚSTRIES DE RISC CONFLICTES DE VEÏNATGE DE LES INDÚSTRIES DE RISC Jordi Catà Contreras Tècnic del Servei de Gestió del Risc i Planificació Direcció General de Protecció Civil Barcelona, 3 de juny de 2016...hi ha conflictes

Más detalles

Espero una criatura! Quins drets tinc a la UdL?

Espero una criatura! Quins drets tinc a la UdL? Espero una criatura! Quins drets tinc a la UdL? Al llarg del temps, la normativa en matèria de conciliació ha patit modificacions, inclusions o restriccions que poden resultar confuses o difícils d interpretar.

Más detalles

LLEI 3/1998 : UN NOU MARC PER A LES ACTIVITATS

LLEI 3/1998 : UN NOU MARC PER A LES ACTIVITATS LLEI 3/1998 : UN NOU MARC PER A LES ACTIVITATS Ernest Valls Ajuntament de Tortosa LLEI 3/1998 És la nova Llei d Intervenció Integral de l Administració Ambiental, transposició de la Directiva Europea IPPC,

Más detalles

Nòmines i Seguretat Social I i II Consorci-2016 Programes formatius 1 TR-02 Nòmines i Seguretat Social Accions formatives que composen l itinerari: Aquest itinerari està composat per les següents accions

Más detalles