DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010

Transcripción

1 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 Resolución de 27 julio de 2010, de la Dirección de Recursos Humanos, por la que se convoca concurso-oposición libre para el ingreso en diversas clases de personal sanitario funcionario al servicio de la comunidad autónoma incluido en el ámbito de aplicación de la Ley 17/1989, de 23 de octubre. De conformidad con las competencias atribuidas en el artículo cuarto, letra i) de la Orden de 15 de junio de 2009 sobre delegación de competencias en órganos centrales y periféricos del Servicio Gallego de Salud y del Decreto 444/2009, de 30 de diciembre, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2009 del personal sanitario funcionario al servicio de la comunidad autónoma incluido en el ámbito de aplicación de la Ley 17/1989, de 23 de octubre (DOG nº 254, del 31 de diciembre), previa consulta con la representación sindical en el seno de la Mesa General de Negociación de Empleados Públicos, esta dirección resuelve convocar concurso-oposición para el ingreso en las clases de farmacéuticos inspectores de salud pública, inspectores farmacéuticos, inspectores médicos y subinspectores sanitarios de la Consellería de Sanidad, de acuerdo a las siguientes bases: Primera.-Normas generales. 1. Se convoca concurso-oposición para cubrir los puestos de trabajo de las clases de farmacéuticos inspectores de salud pública, inspectores farmacéuticos e inspectores médicos del cuerpo facultativo superior de la Xunta de Galicia, escala de salud pública y Administración sanitaria, así como de la clase de subinspectores sanitarios del cuerpo facultativo de grado medio de la Xunta de Galicia, escala de salud pública y Administración sanitaria, que se especifican en el anexo I de la presente resolución. 2. El número de puestos que se convocan en este proceso selectivo es el que se especifica para cada una de las clases en el citado anexo I, con expresión de los de acceso libre y, en su caso, de los reservados para promoción interna y de los reservados para ser cubiertos por personas con discapacidad. 3. De conformidad con lo establecido en la disposición adicional séptima del Decreto legislativo 1/2008, de 13 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de la función pública de Galicia, y del artículo 3.2º del Decreto 444/2009, de 30 de diciembre, se reserva un siete por ciento del total de puestos convocados en todas las clases para ser cubiertos por personas con un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento. Cuando de la aplicación del citado porcentaje resulten fracciones decimales se redondeará por exceso para su cómputo. En el supuesto de que los puestos cubiertos por personas con discapacidad alcancen una tasa del tres por ciento del total de puestos convocados en cada clase, los puestos no cubiertos se acumularán a los restantes de acceso libre. En el supuesto de que los puestos cubiertos por personas con discapacidad no alcanzaran la tasa del tres por ciento del total de puestos convocados en cada clase, los puestos no cubiertos se acumularán a la cuota del siete por ciento de la oferta siguiente, con un límite de un doce por ciento. 4. En caso de que algún/a aspirante con discapacidad que se presentara por el turno de reserva de personas con discapacidad superara los ejercicios correspondientes, pero no obtuviera plaza, y su puntuación definitiva fuera superior a la obtenida por otros/as aspirantes del turno de acceso libre, será incluido/a por su orden de puntuación en el turno de acceso libre. 5. De conformidad con lo previsto en el artículo 63.2º del Decreto legislativo 1/2008, de 13 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de la función pública de Galicia, se reservará un veinticinco por ciento del total de las plazas convocadas en cada una de las clases ofertadas, con la excepción de la clase de subinspectores sanitarios, para su provisión por el sistema de promoción interna. Cuando el resultado de la aplicación del citado porcentaje dé un resto igual o superior a 0,5 puntos, se computará como una plaza que se incluirá en esta reserva. Los puestos del turno de promoción interna que no sean cubiertos se acumularán a los del turno de acceso libre. 6. Los/las aspirantes sólo podrán participar en uno de los turnos citados. Si de la solicitud que presenten no se dedujera su opción, serán excluidos/as en la lista provisional de admitidos/as y excluidos/as que se publique. De no subsanar el defecto de la solicitud en el plazo establecido en la base cuarta, apartado 3, serán incluidos/as de oficio en el turno de acceso libre. Por tanto, tras la publicación de la lista definitiva de admitidos/as y excluidos/as, no se permitirá ningún cambio de turno posterior o cualquier otro tipo de corrección o aclaración al respecto. Segunda.-Requisitos de los/las candidatos/as. Todos los requisitos exigidos en esta base deberán ser poseídos por los/las aspirantes de cualquier turno de acceso en la fecha en que finalice el plazo de presentación de instancias y tendrán que mantenerse hasta la toma de posesión como personal funcionario de la Consellería de Sanidad. El hecho de figurar en la relación definitiva de admitidos/as no prejuzga que se les reconozca a los/las aspirantes la posesión de los requisitos exigidos en el proceso que se convoca. 1. Requisitos comunes para todos los turnos de acceso. 1) Nacionalidad: a) Tener la nacionalidad española.

2 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA b) Ser nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea o nacional de algún Estado en el que, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as. c) También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el/la cónyuge de los/las españoles/las y de los/las nacionales de alguno de los demás estados miembros de la Unión Europea y el de los/las nacionales de algún Estado al que, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as, siempre que no estén separados/as de derecho. Asimismo, con las mismas condiciones podrán participar sus descendientes y los de su cónyuge siempre que no estén separados/as de derecho, sean menores de veintiún años o mayores de dicha edad dependientes. 2) Edad: haber cumplido los dieciséis años de edad y no haber alcanzada la edad de sesenta y cinco años. 3) Capacidad funcional: poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente nombramiento. 4) Habilitación: no estar separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración pública ni encontrarse inhabilitado/a por sentencia firme para el ejercicio de funciones públicas. En el caso de los nacionales de otros Estados, no encontrarse inhabilitado, por sanción o pena, para el acceso a funciones o servicios públicos en un Estado miembro, ni estar separado por sanción disciplinaria de alguna de sus administraciones o servicios públicos. 5) Titulación: estar en posesión de la titulación que, para cada una de las clases que se convocan, se especifica en el anexo I de esta resolución o estar en condiciones de obtenerla dentro del plazo de presentación de solicitudes. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberán poseer el documento que acredite fehacientemente su homologación. 6) Abonar las tasas por derechos de examen, en su caso. 2. Personas con discapacidad. Además de los requisitos anteriores, los/las aspirantes que se presenten por el turno de personas con discapacidad tendrán que tener reconocida la condición legal de persona con un grado de discapacidad igual o superior al treinta y tres por ciento. 3. Promoción interna. Además de los requisitos anteriores los/las aspirantes que participen en este turno deberán poseer los siguientes requisitos: a) Tener la condición de funcionario de carrera del cuerpo facultativo de grado medio de la Xunta de Galicia, grupo A2, en la escala de salud pública y Administración sanitaria, en el día de la publicación de esta convocatoria en el Diario Oficial de Galicia. b) Haber completado, al menos, dos años de servicios efectivos en la Administración autonómica gallega como funcionario de carrera del cuerpo y escala referidos en el párrafo anterior. Tercera.-Solicitud y derechos de examen. 1. Los/las que deseen tomar parte en el proceso selectivo deberán hacerlo constar mediante solicitud y abonar los derechos de examen de acuerdo con el procedimiento que se señala en los siguientes párrafos: a) Formalización de la solicitud. El modelo de solicitud estará a disposición de los/las interesados/as que deseen participar en el proceso en la página web del Servicio Gallego de Salud ( pulsando el icono empleo público, OPE 2008/2009, debiendo cumplimentar e imprimir el formulario que aparecerá en este apartado. El impreso generado en este apartado deberá presentarse en el registro junto con el resto de la documentación. b) Formalización del pago de las tasas. Por imperativo legal, de conformidad con lo dispuesto en la Ley 6/2003, de 9 de diciembre, de tasas, precios y exacciones reguladoras de la Comunidad Autónoma de Galicia y en la Ley 9/2009, de 23 de diciembre, de presupuestos generales de la Comunidad Autónoma de Galicia para el año 2010, como requisito necesario para participar en el proceso selectivo, se deberá abonar previamente en concepto de derechos de examen el importe de la tasa que figura en el anexo II y, en su caso, los gastos de transferencia correspondientes, en cualquiera de las entidades financieras colaboradoras autorizadas para la recaudación de tasas y precios en la Comunidad Autónoma de Galicia. Para el ingreso de la tasa se empleará un impreso de autoliquidación original como el señalado en el anexo II. Dicho impreso se facilitará a los interesados en los servicios centrales y periféricos de la Consellería de Sanidad y del Servicio Gallego de Salud. Estarán exentos/as del pago de la tasa por derecho de inscripción: -Las personas con minusvalía igual o superior al 33%. -Las personas que sean miembros de familias numerosas clasificadas en la categoría especial. En el caso de miembros de categoría general tendrán una bonificación del 50%. -Las personas que figuren como demandantes de empleo desde, al menos, el mes anterior a la fecha de publicación de esta convocatoria en el Diario Oficial de Galicia, siempre que en el referido plazo no rechacen oferta de empleo adecuado ni se nieguen a participar, excepto causa justificada, en acciones de promoción, formación o reconversiones profesionales y

3 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 que, asimismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional. La no presentación de este anexo, en el que figurará el sello de la entidad bancaria con la indicación de la fecha, determinará la exclusión del/la aspirante. En ningún caso la presentación de este anexo supondrá la sustitución del trámite de presentación, en tiempo y forma, de la solicitud. Se podrá también realizar el pago de la tasa por internet en las entidades financieras actualmente autorizadas. Para ello, deberán acceder a la oficina tributaria, a través de la oficina virtual en la página web del CIXTEC ( y pulsar el enlace Oficina Virtual-Tributaria (color azul), entrar a servicios de acceso libre y tasas, precios, multas y sanciones. En este caso, una vez efectuado el pago de la tasa correspondiente, se imprimirá el justificante de haber abonado la tasa, que será el que se presente junto con la solicitud. En ningún caso la presentación de este justificante supondrá la sustitución de la presentación en tiempo y forma de la solicitud. Para cualquier aclaración o información sobre los procedimientos anteriores, los/las solicitantes podrán consultar en ese enlace las preguntas frecuentes que responderán al modo de solucionar las dudas habituales que pudieran encontrar. 2. Documentación: junto con la solicitud de participación impresa, los/las aspirantes deberán presentar la siguiente documentación: a) Fotocopia del DNI o pasaporte. Los/las aspirantes extranjeros/as que residan en España deberán, además, presentar una fotocopia cotejada de la tarjeta de residente comunitario/a o de familiar de residente comunitario/a en vigor o, en su caso, de la tarjeta temporal de residente comunitario/a o de trabajador/a comunitario/a fronterizo/a en vigor. Los/las aspirantes que sean nacionales de la Unión Europea o de algún Estado al que, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as, que no residan en España, bien por residir en el extranjero o por encontrarse en España en régimen de estancia, deberán presentar una fotocopia cotejada del documento de identidad o pasaporte. Los/las familiares de los/las anteriores deberán presentar una fotocopia cotejada del visado y, en su caso, del justificante de solicitar la correspondiente tarjeta o justificante de solicitar la exención del visado y de la correspondiente tarjeta. De no solicitar estos documentos, deberán presentar los documentos expedidos por las autoridades competentes que acrediten el vínculo del parentesco y una declaración jurada o promesa del español/la, del/la nacional de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea y del/la nacional de algún Estado al que, en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores/as, con el que existe este vínculo, de que no está separado/a de derecho de su cónyuge y, en su caso, del hecho de que el/la aspirante vive a sus expensas o está a su cargo. b) Justificante de abonar los derechos de examen. c) Las personas exentas del pago de las tasas deberán, además, presentar copia cotejada de la documentación que acredite este derecho. El importe abonado en concepto de derechos de examen se devolverá, después de los trámites correspondientes, a los/las aspirantes excluidos que lo soliciten en el plazo de un mes contado a partir del día siguiente al de la publicación del listado definitivo de admitidos/as y excluidos/as. d) A efectos de la exención prevista en el anexo III de esta convocatoria, se presentará junto con la solicitud copia compulsada del Celga 4 o equivalente debidamente homologado por el órgano competente en materia de política lingüística de la Xunta de Galicia, de conformidad con lo establecido en la orden de la Consellería de Presidencia, Administraciones Públicas y Justicia de 16 de julio de 2007, por la que se regulan los certificados oficiales acreditativos de los niveles de conocimiento de la lengua gallega. 3. El plazo para la presentación de las solicitudes, a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el Diario Oficial de Galicia, finlizará el 15 de septiembre de 2010, inclusive. 4. Las solicitudes para participar en el concursooposición podrán presentarse en el registro general de los servicios centrales y periféricos de la Consellería de Sanidad y del Servicio Gallego de Salud, o a través de cualquiera de los procedimientos del artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común, modificada por la Ley 4/1999, de 13 de enero. Las solicitudes suscritas en el extranjero se podrán cursar, en el plazo expresado en el número tres de esta base, a través de las representaciones diplomáticas o consulares españolas correspondientes, que las remitirán seguidamente al organismo competente. 5. Los/las aspirantes interesados/as en participar en varias clases de las ofertadas deberán utilizar una solicitud diferente para cada una a la que se presenten. Igualmente, pagarán el importe de los derechos de examen correspondientes para cada una de las clases en un modelo de autoliquidación de tasas diferente. 6. Los/las aspirantes con discapacidad, opten o no opten por participar en el turno reservado de personas con discapacidad, podrán señalar en la solicitud las adaptaciones de tiempo y medios para la realización de los ejercicios, cuando esta adaptación sea necesaria. Las referidas adaptaciones no desvirtuarán, en ningún caso, el contenido de las pruebas de valoración de la aptitud de los/las aspirantes. 7. En todo caso, la autoridad convocante se reservará el derecho a exigir que se acredite conveniente-

4 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA mente la existencia o no de los requisitos de participación e idoneidad de los/las aspirantes, en cualquier momento anterior a la resolución definitiva del concurso-oposición. 8. La consignación de datos falsos en la solicitud o en la documentación aportada por los/las aspirantes se sancionará con la anulación de la solicitud, sin perjuicio de las demás medidas legales que correspondan. El domicilio que figure en las solicitudes se considerará como el único válido a efectos de notificaciones, siendo responsabilidad exclusiva del/la aspirante tanto el error en su consignación como la comunicación al Servicio Gallego de Salud de cualquier cambio del mismo. Lo mismo será aplicable a los otros medios de comunicación posibles, como los teléfonos de contacto y el correo electrónico. Cuarta.-Admisión de aspirantes. 1. Expirado el plazo de presentación de instancias, la Dirección de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud dictará una resolución declarando con carácter provisional los/las aspirantes admitidos/as y excluidos/as, con el motivo de su exclusión. 2. Esta resolución se publicará en el Diario Oficial de Galicia y tendrá que indicar el lugar o lugares donde podrán examinarse las listas de admitidos y excluidos/as. 3. Los/las aspirantes excluidos dispondrán de un plazo de quince días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación de la resolución en el Diario Oficial de Galicia para poder corregir, en su caso, el defecto que motivó su exclusión. No se podrá subsanar la presentación de la solicitud fuera del plazo habilitado para este efecto. 4. A la vista de las peticiones de reparación presentadas, la Dirección de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud dictará resolución definitiva contra la que se podrá interponer recurso potestativo de reposición ante dicho órgano en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la publicación en el Diario Oficial de Galicia, de conformidad con lo establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, o se podrá interponer directamente recurso contencioso-administrativo ante el juzgado contencioso-administrativo competente en el plazo de dos meses contados desde la misma fecha, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 8.2º de la Ley 29/1998, de 13 de julio, en relación con el artículo 10.1º del mismo texto legal. 5. El hecho de figurar en la relación de admitidos/as no prejuzga que se les reconozca a los/las interesados/as la posesión de los requisitos exigidos en el procedimiento que se convoca. Cuando de la documentación que deba presentarse, en caso de superar el proceso selectivo, se desprendiese que no poseen alguno de los requisitos, los/las interesados/as decaerán en todos los derechos que pudiesen derivarse de su participación en el proceso. Quinta.-Tribunales. 1. La composición de los tribunales de selección será paritaria para el conjunto de la oferta de empleo. 2. Los tribunales calificadores del concurso-oposición, para cada una de las clases que se convocan, serán nombrados por la autoridad convocante con una antelación mínima de un mes al de la fecha de realización de las pruebas, publicándose a este efecto la oportuna resolución en el Diario Oficial de Galicia. Les corresponden a los tribunales las funciones relativas a la determinación concreta del contenido de los ejercicios y la calificación de los/las aspirantes, tanto en la fase de oposición como en la de concurso, así como, en general, la adopción de cuantas medidas sean precisas en orden al correcto desarrollo de las pruebas selectivas yalaresolucióndeincidentes,por lo que no podrán disolverse hasta las correspondientes tomas de posesión de los/las aspirantes que resulten seleccionados. 3. Los tribunales serán únicos para cada clase. No obstante, el órgano convocante, en atención al elevado número de aspirantes, podrá nombrar una comisión o grupo de trabajo para realizar las tareas auxiliares de carácter técnico u organizativo que le sean encomendadas, sin que su actuación afecte a las competencias yalaautonomíadelostribunales de selección. 4. Los tribunales tendrán su sede, a efectos de comunicaciones, envío de documentación o incidentes, en la Dirección de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud, situada en San Lázaro, s/n, Santiago de Compostela. 5. Los tribunales estarán compuestos de un número de miembros no inferior a cinco, debiendo designarse el mismo número de miembros suplentes. De conformidad con lo establecido en el artículo 60 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto básico del empleado público, la pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie. Los/las miembros de los tribunales tendrán la condición de personal funcionario/a de carrera de las administraciones públicas en un cuerpo o escala para que se exija poseer titulación de nivel académico igual o superior a la exigida para el ingreso. Los tribunales podrán proponer al órgano convocante la incorporación a sus trabajos de los/las asesores/as especialistas o de apoyo que estimen oportunos. Dichos asesores/as se limitarán a prestar su colaboración en las especialidades técnicas, con voz y sin voto. 6. Los/las miembros de los tribunales deberán abstenerse de intervenir, notificándolo a la autoridad convocante, cuando concurra en ellos/as alguna circunstancia de las previstas en el artículo 28 de la Ley de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común o realicen

5 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas de la correspondiente clase en los cinco años anteriores a la publicación de esta convocatoria. Igualmente, de conformidad con lo establecido en el acuerdo del Consello de la Xunta de 8 de abril de 2010, deberán abstenerse de intervenir en este proceso selectivo, en cualquiera de los tribunales de selección que se constituyan, en el caso de que participe como aspirante el cónyuge o persona con la que mantengan análoga relación de afectividad, o bien algún pariente hasta el cuarto grado de consanguinidad o segundo de afinidad. El/la presidente/a deberá solicitar de los/las miembros del tribunal declaración expresa de no encontrarse incursos/as en las circunstancias previstas en el citado artículo 28 de la Ley de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común ni en las demás causas de abstención previstas en esta base. Esta declaración deberá ser también realizada por los/las asesores/as especialistas previstos y por el personal auxiliar que el tribunal incorpore a sus trabajos. Asimismo, los/las aspirantes podrán recusar a los/las miembros del tribunal cuando concurra en ellos/as alguna de las circunstancias previstas en la presente base, conforme al artículo 29 de la Ley de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común. 7. La autoridad convocante publicará, en su caso, en el Diario Oficial de Galicia, resolución por la que se nombre a los/las nuevos/as miembros del mismo que tengan que sustituir a los/las que perdieron su condición por alguna de las causas previstas, así como a los/las sustitutos/as de aquellos/as. 8. Después de la convocatoria del presidente/a, se constituirá el tribunal con la asistencia de la mayoría de sus miembros, titulares o suplentes. A partir de su constitución, el tribunal requerirá, para actuar validamente, la presencia de la mayoría de sus miembros, titulares o suplentes. 9. Los tribunales que actúen en el proceso selectivo tendrán la categoría primera de las recogidas en el Decreto 144/2001, de 7 de junio, actualizado por la Resolución de 20 de junio de 2008 (DOG nº 138, del 17 de julio), según lo acuerde el órgano competente en la materia. Sexta.-Procedimiento de selección. El sistema de selección será el de concurso-oposición libre. A) Fase de oposición. 1. La fase de oposición consistirá en la realización de los ejercicios que se enumeran en el anexo III de esta resolución. Superarán los ejercicios de la fase de oposición aquellos/as aspirantes que consigan el 50% de la puntuación máxima asignada a cada una de las pruebas de carácter eliminatorio. Las respuestas incorrectas, en los ejercicios tipo test, se penalizarán con la puntuación negativa que resulte de aplicar un 25% de la puntuación asignada a la respuesta correcta. Una vez realizados los distintos ejercicios de la fase de oposición, le corresponde a los tribunales establecer los criterios de corrección de las pruebas. 2. Los tribunales adoptarán las medidas oportunas para garantizar que los ejercicios de la fase de oposición tipo test sean corregidos sin que se conozca la identidad de los/las aspirantes, excluyéndose aquellos que tengan marcas o figuras que permitan conocer la identidad del/de la opositor/a. Al final de las pruebas tipo test se entregará a cada aspirante una hoja autocopiativa de su examen así como el cuestionario de preguntas. La plantilla de respuestas correctas se publicará con posterioridad al mismo. 3. Los ejercicios de la fase de oposición se realizarán en el lugar y a la hora que se fije en una resolución de la autoridad convocante que tendrá que publicarse en el Diario Oficial de Galicia, además de poder ser anticipada a efectos informativos en la páxima web tras el acuerdo al respecto del correspondiente tribunal. Los/las aspirantes serán convocados/as para cada ejercicio en un único llamamiento, siendo excluidos/as del concurso-oposición los/las que no comparezcan. En todo caso, para garantizar la unidad de acto no serán tenidas en cuenta causas de fuerza mayor o cualquier otra causa para subsanar la no comparecencia. No obstante el anterior, el tribunal, por razones de índole organizativa, podrá decidir ejecutar en unidad de acto varios ejercicios, pudiendo alterar el orden de realización. Durante el tiempo fijado para la realización de los ejercicios no se podrán utilizar ni manipular aparatos de telefonía móvil o soportes con memoria, por lo tanto queda prohibido el acceso a los recintos y será causa de inadmisión al llamamiento la mera posesión de los mismos. Se advierte que no habrá servicio de recogida de teléfonos móviles. 4. Cuando se trate de ejercicios que tengan que ser leídos ante el tribunal, la orden de llamamiento de los/las aspirantes para la realización del acto de lectura que, en todo caso, habrá de ser pública, se iniciará por aquellos/as cuyo primer apellido comience por la letra M, de conformidad con lo establecido en la resolución de la Consellería de Hacienda de 26 de enero de 2010 (DOG nº 20, del 1 de febrero). 5. En cualquier momento los/las aspirantes podrán ser requeridos/as por los miembros del tribunal con la finalidad de acreditar su personalidad. Si el tribunal tuviese conocimiento de que alguno/a de los/las aspirantes no cumple uno o varios de los requisitos exigidos por esta convocatoria, previa audiencia del/de la interesado/a, debe proponer su exclusión a la autoridad convocante. Del mismo modo, el tribunal deberá dar cuenta de las inexactitudes o falsedades en las

6 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA que pudiesen incurrir los/las aspirantes, a los efectos procedentes. 6. Se establece un plazo único de cinco días hábiles siguientes a la publicación de las plantillas provisionales de respuestas para que los/las interesados/as puedan presentar reclamaciones contra los ejercicios. Si el tribunal, de oficio o en base a las reclamaciones presentadas anulara alguna o algunas de las preguntas incluidas en un ejercicio, lo anunciará públicamente, de manera argumentada, junto con la publicación de las puntuaciones de los distintos ejercicios de la fase de oposición, en los tablones de anuncios de los servicios centrales y periféricos de la Consellería de Sanidad y del Servicio Gallego de Salud. En este caso serán tenidas en cuenta las preguntas de reserva, que tendrán una puntuación igual que el resto de las preguntas del correspondiente ejercicio. La estimación o desestimación de dichas reclamaciones se entenderá implícita en la resolución por la que se publiquen las puntuaciones de los distintos ejercicios. 7. Tras la publicación de las puntuaciones de los ejercicios de la fase de oposición, los/las interesados/as podrán presentar reclamación ante el tribunal en el plazo de cinco días hábiles siguientes al de dicha publicación únicamente de existir errores en la confección aritmética de la puntuación obtenida. La estimación o desestimación de dichas reclamaciones se entenderá implícita en la resolución por la que se publiquen las puntuaciones definitivas de los distintos ejercicios. 8. Sin perjuicio del carácter eliminatorio de los distintos ejercicios de la fase de oposición, podrán superar la fase de oposición un número de aspirantes superior al de puestos convocados en cada clase. B) Fase de concurso. 1. Finalizada en su totalidad la fase de oposición, el tribunal publicará un acuerdo en el Diario Oficial de Galicia en el que se declarará finalizada la fase de oposición y abrirá un plazo de quince días hábiles a contar desde el siguiente al de dicha publicación para que todos/as los/las aspirantes que superaran la fase de oposición aporten inexcusablemente, en los lugares indicados en la base tercera apartado 4, la siguiente documentación, pues de lo contrario quedarían excluidos del proceso selectivo: a) Fotocopia compulsada del DNI o pasaporte. Los/las aspirantes que no posean nacionalidad española y tengan derecho a participar deberán presentar una fotocopia compulsada del documento que acredite su nacionalidad. b) Fotocopia compulsada del título exigido para el ingreso en la correspondiente clase. Deberá presentarse copia traducida por traductor jurado de aquellos títulos que estén redactados en un idioma distinto a cualquiera de los oficiales del Estado español. c) En su caso, certificación de servicios prestados, solicitada en las jefaturas territoriales de Sanidad, con referencia al último día, inclusive, del plazo de presentación de solicitudes. d) Los/las participantes que accedan por el turno de promoción interna deberán presentar, además de la documentación anterior, original o certificación compulsada acreditativa, según los requisitos descritos en la base segunda apartado 3 de esta resolución. e) Los/las participantes que accedan por el turno de personas con discapacidad deberán presentar, además, certificación compulsada acreditativa de su condición. 2. El tribunal valorará, según las certificaciones citadas, el tiempo de servicios prestados para la Consellería de Sanidad y el Servicio Gallego de Salud como personal interino en la clase correspondiente de conformidad con lo siguiente: Para la clase de farmacéuticos inspectores de salud pública, teniendo en cuenta lo dispuesto por la disposición transitoria sexta, párrafo segundo, del Decreto 202/2005, de 7 de julio, por lo que se crea la clase de farmacéuticos inspectores de salud pública, se valorarán además los servicios prestados como personal interino de la clase de farmacéuticos titulares, y los prestados en la clase de licenciados en farmacia que ocuparon puestos de trabajo de inspectores farmacéuticos de salud pública en la relación de puestos de trabajo referente a cuerpos y escalas de la Ley 17/1989, de 23 de octubre. Para las clases de inspectores farmacéuticos, inspectores médicos y subinspectores sanitarios se valorarán además los servicios desempeñados en puestos de inspección sanitaria en la Administración estatal, ISM o Insalud, en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Galicia. Igualmente, se valorarán los servicios prestados como personal laboral temporal desempeñando funciones propias de la correspondiente clase. Para las clases de farmacéuticos inspectores de salud pública e inspectores médicos y de conformidad con la disposición transitoria segunda de la Ley 17/1989, de 23 de octubre, el cómputo de la baremación se establecerá mediante la aplicación del 0,75% de la puntuación total alcanzable en la fase de oposición, por cada mes de servicios prestados, hasta un máximo del 45% de la puntuación total de dicha fase de oposición. Con las fracciones de mes debidamente totalizadas se efectuará una división entera entre 30. Para las clases de inspectores farmacéuticos y subinspectores sanitarios y de conformidad con lo establecido en el artículo 38.2º del Decreto legislativo 1/2009, de 13 de marzo, el cómputo de la baremación se establecerá mediante la aplicación del 0,65% de la puntuación total alcanzable en la fase de oposición, por cada mes de servicios prestados, hasta un máximo del 40% de la puntuación total de dicha fase

7 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 de oposición. Con las fracciones de mes debidamente totalizadas se efectuará una división entera entre 30. Si algún/a aspirante no aportase cualquier tipo de mérito, el tribunal, de oficio, le otorgará cero puntos en la fase de concurso. 3. Los méritos de la fase de concurso se entenderán referidos al día de finalización del plazo para la presentación de solicitudes para tomar parte en este concurso-oposición. 4. Realizada por el tribunal la baremación correspondiente, se publicará en el Diario Oficial de Galicia el anuncio de su exposición. Contra la baremación los/las aspirantes que lo consideren oportuno podrán presentar reclamación ante el propio tribunal en el plazo de quince días hábiles contados a partir del siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Galicia. La estimación o desestimación de dichas reclamaciones se entenderá implícita en la resolución por la que se publiquen las puntuaciones definitivas de la fase de concurso. 5. A la vista de las reclamaciones presentadas y realizadas, en su caso, las oportunas correcciones a la baremación inicialmente asignada a cada aspirante, el tribunal publicará en el Diario Oficial de Galicia el acuerdo que contenga la relación de aspirantes, por el orden de puntuación conseguida, indicando la puntuación obtenida en cada una de las fases y la puntuación total, que será la suma de las dos. Dicha relación indicará los diferentes turnos de acceso, así como los/las aspirantes definitivamente seleccionados/as, elevando esta relación a la autoridad convocante. 6. El sistema de desempate se efectuará a favor del/de la aspirante que tenga la mayor puntuación en la fase de oposición en su conjunto y, de persistir el empate, por la mayor puntuación en los ejercicios de la fase de oposición atendiendo a su orden de realización. De persistir aún el empate, se dirimirá a favor del/de la aspirante con mayor puntuación en la fase de concurso. Por último, decidirá la mayor edad del/de la aspirante. 7. La puntuación obtenida en la fase de concurso no podrá ser aplicada para superar la fase de oposición. 8. En ningún caso el tribunal podrá declarar que superaron el concurso-oposición un número de aspirantes superior al de puestos convocados. Tal declaración será nula de pleno derecho. 9. Perderán los derechos derivados de su participación en el concurso-oposición los/las aspirantes seleccionados/as que, sin causa justificada, no tomen posesión del puesto correspondiente. En este supuesto se cubrirán dichos puestos con los/las aspirantes que cumplan las condiciones exigidas en estas bases, que superaron la fase de oposición y no fueron seleccionados/as inicialmente. Dicha cobertura la realizará la autoridad convocante según el orden de puntuación conseguida por los/las aspirantes en el proceso selectivo, quedando expresamente facultada para, en estos supuestos, alterar la propuesta inicial del respectivo tribunal. El personal así seleccionado deberá cumplir igualmente los trámites previstos en esta base para el resto del personal seleccionado. Séptima.-Adjudicación de destinos. 1. Los/las aspirantes seleccionados/as definitivamente que vinieran ocupando puestos de trabajo adscritos a la correspondiente clase como personal interino, continuarán desempeñando su puesto de trabajo con el carácter de destino provisional como funcionarios/as de carrera hasta que se le adjudique destino definitivo mediante el correspondiente concurso de traslados que se realizará con posterioridad, y que se considerará a todos los efectos como lo previsto en la disposición transitoria quinta de la Ley 17/1989, de 23 de octubre. 2. El resto de los/las aspirantes seleccionados/as que no estén incluidos en el apartado uno de esta base serán convocados por la Dirección de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud, para que en un único llamamiento y acto elijan obligatoriamente destino provisional en las vacantes resultantes, por el orden de puntuación final conseguido en el presente concurso-oposición. 3. Los destinos definitivos se otorgarán mediante el correspondiente concurso de traslados, en el que, obligatoriamente, tendrán que participar todos los/las aspirantes que hubiesen resultado seleccionados en el proceso selectivo, con el deber de solicitar todas las vacantes existentes, por el orden de salida de la oposición. 4. En todo caso, tanto en la adjudicación provisional como en el concurso de traslados posterior, tendrán preferencia para cubrir las vacantes los/las aspirantes seleccionados/as que accedan por el sistema de promoción interna. 5. Sólo a efectos de elección de destinos, de conformidad con el artículo 9 del Real decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad, los/las aspirantes que superaron el concurso-oposición por el turno reservado a las personas con discapacidad podrán solicitar a la autoridad convocante la alteración del orden de prelación para la elección de los puestos de trabajo por motivos de dependencia personal, dificultades de desplazamiento u otras análogas, que deberán ser debidamente acreditados. El órgano convocante decidirá dicha alteración cuando se encuentre debidamente justificado, y deberá limitarse a realizar la mínima modificación en el orden de prelación necesaria para posibilitar el acceso al puesto de la persona con discapacidad. 6. La toma de posesión del puesto de trabajo por el personal seleccionado en el presente concurso-oposición llevará aparejado, en su caso, el cese del perso-

8 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA nal interino que venga desempeñando temporalmente el puesto de trabajo. Octava.-Norma última. 1. Esta convocatoria y sus bases vinculan a la Administración, al tribunal encargado de juzgar el concurso-oposición y a los/las que participen en él. 2. Contra esta resolución, que pone fin a la vía administrativa, se podrá interponer recurso contencioso-administrativo ante el juzgado contenciosoadministrativo competente, en el plazo de dos meses, contados a partir del día siguiente al de su publicación en el Diario Oficial de Galicia. Potestativamente, en el plazo de un mes, podrá interponerse recurso de reposición ante esta dirección. 3. Asimismo, cuantos actos administrativos sean producidos por los tribunales o por la Dirección de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud, podrán ser impugnados por los/las interesados/as de acuerdo con lo establecido en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común. 4. Igualmente, la Administración podrá, en su caso, proceder a la revisión de las resoluciones del tribunal, conforme a lo previsto en las leyes. 5. Los recursos contencioso-administrativos que se interpongan contra esta convocatoria y sucesivos actos del proceso selectivo serán anunciados en el Diario Oficial de Galicia a efectos de citación a los posibles interesados. Santiago de Compostela, 27 de julio de Esperanza Fernández Lago Directora de Recursos Humanos del Servicio Gallego de Salud Clase Farmacéuticos inspectores S.P. Inspectores farmacéuticos Inspectores médicos Subinspectores sanitarios G Acceso libre ANEXO I Promoción interna Reserva discapacitados Total Titulación A Licenciado/a en farmacia A Licenciado/a en farmacia A Licenciado/a en medicina y cirugía A Diplomado/a en enfermería ANEXO II Instrucciones para la correcta cumplimentación Dónde obtener el formulario de solicitud de inscripción? Para obtener el formulario de solicitud de inscripción en el proceso de OPE 2008/2009, podrá hacerlo por alguna de las siguientes vías: 1. Cubrir el formulario electrónico publicado en la página web del Servicio Gallego de Salud (lo más recomendable para el procesado de la información). a) Acceda a la página web del Servicio Gallego de Salud b) En la página inicial, en el apartado Recursos Humanos, pulse el apartado OPE 2008/2009. c) En el apartado Impresos para la participación en el proceso, en la línea Solicitud de participación, haga click en Cubrir el formulario de participación. d) En este punto se abrirá un formulario en el que usted podrá cubrir los datos de la solicitud. e) Una vez cubiertos, utilice la opción Imprimir que aparece al final del formulario. (La opción aparece a continuación de los textos y avisos, si no lo ve inmediatamente en la pantalla, muévase con la barra de scroll al final del formulario). f) La opción Imprimir genera tres páginas: a. 2 copias del formulario, una para entregar en el registro y otra para el interesado. b. 1 página con la información relativa las tasas que debe abonar. Atención: esta página es únicamente informativa, debe cubrir y abonar las tasas. 2. Descargar el modelo de solicitud de la página web del Servicio Gallego de Salud. a) Acceda a la página web del Servicio Gallego de Salud b) En la página principal, en el apartado Recursos Humanos, pulse el apartado OPE 2008/2009. c) En el apartado Impresos para la participación en el proceso, en la línea Solicitud de participación, haga click en Descargar el modelo de solicitud y se abrirá el formulario en la pantalla (en formato Acrobat), lo imprime, lo cubre y lo presenta en el registro. Nota: para quedarse con una copia, haga fotocopia del mismo una vez cubierto. 3. Obtener copia original del modelo. a) Será válida también la presentación del formulario del modelo impreso original (no fotocopiado) al que se refiere el apartado anterior, disponible en los servicios centrales y periféricos de la Consellería de Sanidad y del Servicio Gallego de Salud, junto con las instrucciones de cumplimentación. En cualquier caso, recuerde que: Una vez impreso el formulario de solicitud de participación debe ser presentado en el registro junto con la documentación solicitada: -Fotocopia del NIF/DNI/pasaporte. -Justificante de liquidación o exención/bonificación de tasas. Siendo ambos documentación obligatoria, la no presentación en el registro de esta documentación será motivo de exclusión de este proceso selectivo. Farmacéuticos inspectores de salud pública, inspectores famacéuticos e inspectores médicos: 40,74. Subinspectores sanitarios: 35,08.

9 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 ANEXO III A) Clase de farmacéuticos inspectores de salud pública. 1 er ejercicio (eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 100 preguntas tipo test con cuatro respuestas alternativas, más 10 preguntas de reserva, sobre el contenido del programa en un plazo máximo de 180 minutos. Este ejercicio será valorado de 0 a 100 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 2º ejercicio (eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 45 preguntas tipo test, de supuestos prácticos, con cuatro respuestas alternativas, más 5 preguntas de reserva, sobre los temas de la parte II del programa con contenido relacionado con las funciones propias de la clase, en un plazo máximo de 90 minutos. Este ejercicio será valorado de 0 a 90 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 3 er ejercicio (obligatorio y no eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 10 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, más 2 preguntas de reserva, mediante el que se evidencie el conocimiento por parte de los aspirantes de la lengua gallega, en un plazo máximo de 15 minutos. Este ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Estarán exentos da realización de este ejercicio los/las aspirantes que acrediten estar en posesión del Celga 4 o equivalente debidamente homologado por el órgano competente en materia de política lingüística de la Xunta de Galicia, de conformidad con lo establecido en la orden da Consellería de Presidencia, Administraciones Públicas y Justicia de 16 de julio de 2007, por la que se regulan certificados oficiales acreditativos de los niveles de conocimiento de la lengua gallega, a los que se les asignarán 10 puntos. B) Clase de inspectores farmacéuticos e inspectores médicos. 1 er ejercicio (eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 90 preguntas con cuatro respuestas alternativas, más 10 preguntas de reserva, sobre el contenido de la parte I del programa, en un plazo máximo de 180 minutos. Este ejercicio será valorado de 0 a 90 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 2º ejercicio (eliminatorio): En un plazo máximo de 180 minutos, los aspirantes tendrán que desarrollar por escrito 2 temas, elegidos entre los 3 sorteados al azar por el tribunal, relativos a la parte II del programa. En este ejercicio se valorarán, especialmente, el conocimiento y el orden de ideas, así como la calidad de la expresión escrita. Posteriormente, los/las aspirantes serán convocados para proceder a su lectura pública ante el tribunal, que podrá dialogar con el opositor durante 10 minutos sobre aspectos de los temas desarrollados. Este ejercicio será valorado de 0 a 60 puntos. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 3 er ejercicio (eliminatorio): Resolución por escrito de uno o varios supuestos prácticos propuestos por el tribunal, relacionados con el contenido de cualquier parte o partes del programa en el tiempo máximo de 180 minutos. Para la realización de este ejercicio, los/las aspirantes podrán utilizar toda clase de textos que se consideren idóneos, siempre que no sean comentados. En esta prueba se valorará el rigor analítico, la sistemática, la claridad de ideas y el conjunto de razonamientos utilizados por el aspirante. Este ejercicio será valorado de 0 a 40 puntos. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 4º ejercicio (obligatorio y no eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 10 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, más 2 preguntas de reserva, mediante el que se evidencie el conocimiento por parte dos aspirantes de la lengua gallega, en un plazo máximo de 15 minutos. Este ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos.

10 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Estarán exentos da realización de este ejercicio los/las aspirantes que acrediten estar en posesión del Celga 4 o equivalente debidamente homologado por el órgano competente en materia de política lingüística de la Xunta de Galicia, de conformidad con lo establecido en la orden de la Consellería de Presidencia, Administraciones Públicas y Justicia de 16 de julio de 2007, por la que se regulan certificados oficiales acreditativos de los niveles de conocimiento da lengua gallega, a los que se les asignarán 10 puntos. C) Clase de subinspectores sanitarios. 1 er ejercicio (eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 90 preguntas con respuestas alternativas, más 10 preguntas de reserva, sobre el contenido de la parte I del programa, en un plazo máximo de 180 minutos. Este ejercicio será valorado de 0 a 90 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 2º ejercicio (eliminatorio): En un plazo máximo de 180 minutos, los/las aspirantes tendrán que desarrollar por escrito 2 temas, elegidos entre los 3 sorteados por el tribunal, relativos a la parte II del programa. En este ejercicio se valorarán, especialmente, el conocimiento y el orden de ideas, así como la calidad de la expresión escrita. Posteriormente, los/las aspirantes serán convocados para proceder a su lectura pública ante o tribunal, que podrá dialogar con el opositor durante 10 minutos sobre aspectos de los temas desarrollados. Este ejercicio será valorado de 0 a 60 puntos. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 3 er ejercicio (eliminatorio): Resolución por escrito de uno o varios supuestos prácticos propuestos por el tribunal, relacionados con el contenido de cualquier parte o partes del programa en el tiempo máximo de 180 minutos. Para la realización de este ejercicio, los/las aspirantes podrán utilizar toda clase de textos que se consideren idóneos, siempre que no sean comentados. En esta prueba se valorará el rigor analítico, la sistemática, la claridad de ideas y el conjunto de razonamientos utilizados por el aspirante. Este ejercicio será valorado de 0 a 40 puntos. Para superar este ejercicio deberá alcanzarse una puntuación del 50% del valor del mismo. 4º ejercicio (obligatorio y no eliminatorio): Contestación por escrito de un cuestionario de 10 preguntas tipo test, con cuatro respuestas alternativas, más 2 preguntas de reserva, mediante el que se evidencie el conocimiento por parte de los aspirantes de la lengua gallega, en un plazo máximo de 15 minutos. Este ejercicio se valorará de 0 a 10 puntos. Las respuestas correctas puntuarán positivamente, las no contestadas no tendrán valoración alguna y las contestadas erróneamente serán penalizadas con el cuarto del valor asignado a la contestación correcta. Estarán exentos de la realización de este ejercicio los/las aspirantes que acrediten estar en posesión del Celga 4 o equivalente debidamente homologado por el órgano competente en materia de política lingüística de la Xunta de Galicia, de conformidad con lo establecido en la orden de la Consellería de Presidencia, Administraciones Públicas y Justicia de 16 de julio de 2007, por la que se regulan certificados oficiales acreditativos de los niveles de conocimiento de la lengua gallega, a los que se les asignarán 10 puntos. ANEXO IV Programa Farmacéuticos inspectores de salud pública. Parte I. Tema 1. La Constitución española de 1978: principios fundamentales, derechos y deberes fundamentales de los españoles. La protección de la salud en la Constitución. Tema 2. La Corona. Las Cortes Generales. El Gobierno del Estado. Órganos de control de la Administración. El Tribunal Constitucional. Tema 3. Concepto de Administración pública. La Administración y la función legislativa. Las fuentes del derecho. Tema 4. Estatuto de autonomía de Galicia. Estructura y contenido. Competencias sanitarias de la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 5. El Gobierno de la comunidad autónoma. La Xunta de Galicia y su presidente. Las consellerías: organización y estructura. La Administración periférica de la comunidad autónoma. Tema 6. El Parlamento de Galicia. El Consejo Consultivo. El control parlamentario de la acción del Gobierno. El Valedor del Pueblo. Consejo de Cuentas. Consejo Económico Social. Tema 7. Las administraciones locales. Organización y competencias. Especial referencia a competencias de carácter sanitario.

11 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 Tema 8. La Unión Europea y sus instituciones: El Consejo, el Parlamento, la Comisión y el Tribunal de Justicia. Tema 9. La Ley de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común: concepto y naturaleza. Ámbito de aplicación y procedimientos informadores. Iniciación, ordenación, instrucción y terminación. Los procedimientos especiales. Tema 10. La Ley orgánica de protección de datos de carácter personal. Tema 11. La función pública gallega: bases de su régimen jurídico. Sistemas de acceso. Provisión de puestos de trabajo. Promoción. Situaciones administrativas. Derechos, deberes y régimen disciplinario. Tema 12. La Ley 17/1989 de creación de escalas de personal sanitario al servicio de la comunidad autónoma: La clase de farmacéuticos inspectores de salud pública. Tema 13. La Ley general de sanidad. El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud. Tema 14. La Ley 8/2008, de 10 de julio, de salud de Galicia. Las actuaciones en materia de salud pública. Tema 15. Estructura y funciones de la Administración sanitaria pública autonómica de Galicia: Consellería de Sanidad. Tema 16. Ley general para la defensa de los consumidores y usuarios: el ámbito de aplicación y los derechos básicos. La potestad sancionadora. Tema 17. Organismos internacionales: las agencias comunitarias (EEA, ECHA, EFSA), la Organización Mundial de la Salud. Misión y funciones. Tema 18. Gestión de la calidad. Modelos de gestión de calidad. Normas ISO. Sistemas de acreditación y certificación de calidad. Parte II. Tema 19. La salud pública. Concepto, funciones y organización. Sistemas de información sanitaria: concepto, aplicaciones. Tema 20. Concepto de salud y enfermedad. Determinantes de la salud. Modelos conceptuales. La medida del nivel de salud. Indicadores e índices de salud. Perfiles de salud. Demografía sanitaria. Tema 21. Promoción de la salud. Educación para la salud: conceptos y tendencias actuales. Papel de los medios de comunicación social. Tema 22. Estadística descriptiva, inferencial y avanzada. Conceptos generales. Teoría elemental de la muestra: conceptos y métodos. Tema 23. Epidemiología. Concepto y usos. Medidas de frecuencia de la enfermedad. Medidas de asociación. Validez de la medición. Sensibilidad, especificidad, valores preditivos y pruebas de verosimilitud. Tema 24. Estudios epidemiológicos: clases, tipos, estructuras y características. Tema 25. La vigilancia epidemiológica. Principales métodos de vigilancia. La organización de la vigilancia epidemiológica en España y en Galicia. Tema 26. Salud Ambiental: conceptos básicos. Riesgos ambientales para la salud. Tema 27. Actuaciones de los servicios de inspección: levantamiento de actas. Toma de muestras. Controles. Recursos para la toma de decisiones en la inspección. Infracciones y sanciones en materia sanitaria. Legislación. Tema 28. Enfermedades de transmisión hídrica. Causas y prevención. Brotes hídricos. Actuaciones sanitarias ante su aparición. Tema 29. Aguas de consumo humano: métodos de potabilización. Aspectos microbiolóxicos y químicos de las aguas de consumo. Alteraciones de la calidad sanitaria de las aguas potables de consumo público. Riesgos para la salud pública. Tema 30. Aguas de consumo humano: legislación vigente. Programa de vigilancia sanitaria de aguas de consumo humano de la Comunidad Autónoma de Galicia ( ). El Sistema de Información Nacional del Agua de Consumo. Tema 31. Regulación de las aguas mineromedicinales, termales, de manantial y de los establecimientos balnearios. Tema 32. Aguas residuales: sistemas de evacuación y tratamiento. EDAR y fosas sépticas. Aspectos sanitarios, riesgos sanitarios y ambientales. Depuración y regeneración. Tema 33. Zonas de baño de carácter marítimo y continental. Vigilancia y control sanitario. Legislación. Tema 34. Piscinas de uso colectivo. Reglamentación técnico-sanitaria. Vigilancia y control sanitario. Legislación. Tema 35. Prevención y control de la legionella. Ecología bacteriana, epidemiología de la legionelosis. Instalaciones de riesgo frente a la legionelosis. Legislación vigente. Tema 36. Requisitos higiénico-sanitarios de los establecimientos que realizan prácticas de tatuajes, micropigmentación y piercing. Legislación. Tema 37. Bronceado artificial mediante radiación ultravioleta. Legislación. Tema 38. Policía sanitaria mortuoria. Legislación. Tema 39. Cámpings y campamentos juveniles. Requisitos higiénico-sanitarios. Tema 40. Plagas y vectores. Principales enfermedades de transmisión vectorial. Desinfección, desinsectación y desratización.

12 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Tema 41. Biocidas. Clasificación. Procedimientos de notificación y autorización. Legislación. Tema 42. Establecimientos y servicios de biocidas. Aplicadores. Legislación. Tema 43. Sustancias y preparados peligrosos. Clasificación, envasado y etiquetado. Fichas de seguridad. Tema 44. Reglamento europeo sobre registro, evaluación, autorización y restricción de compuestos químicos (REACH): principios básicos. Sistema de intercambio rápido de información sobre productos químicos. Tema 45. Detergentes y limpiadores. Requisitos de fabricación y comercialización. Lejías. Legislación. Tema 46. Residuos sanitarios. Origen y clasificación. Plan de gestión de residuos. Legislación. Procedimiento de transporte y eliminación. Tema 47. Seguridad alimentaria: contaminación biótica y abiótica de los alimentos. Brotes alimentarios. Factores contribuyentes. Tema 48. Análisis de peligros y puntos de control crítico. Fundamentos. Sistemática general para su implantación. Tema 49. Principios y requisitos generales de la legislación alimentaria. Tema 50. Los controles oficiales efectuados para garantizar la verificación del cumplimiento de la legislación en materia de alimentos. Sistema coordinado de intercambio rápido de información. Tema 51. Normas generales de higiene aplicables a los operadores de la empresa alimentaria en las fases posteriores a la producción primaria. Tema 52. Registro General Sanitario de Alimentos. Normativa. Tema 53. Materiales en contacto con los alimentos. Control sanitario. Tema 54. Productos dietéticos y complementos alimenticios. Definición, tipos, registro, etiquetado y publicidad. Tema 55. Salud laboral: prevención de riesgos laborales. Normativa. Tema 56. Función del organismo responsable en materia de sanidad en los procesos de evaluación de impacto ambiental (EIA) y autorización ambiental integrada. Inspectores farmacéuticos e inspectores médicos. Parte I. Tema 1. La Constitución española de 1978: estructura y contenido. Los principios constitucionales. Los derechos fundamentales y su especial protección. El poder judicial: la regulación constitucional de la justicia. El Tribunal Constitucional. Tema 2. La Administración pública: concepto, principios constitucionales. La organización territorial del Estado. La Administración general del Estado. Las comunidades autónomas. Distribución de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas. Tema 3. La Unión Europea: antecedentes, naturaleza jurídica, objetivos. Las instituciones de la Unión Europea. Tema 4. Las fuentes del derecho comunitario: tipología, características y efectos. El derecho comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros: relaciones entre ambos. Tema 5. La Directiva 2006/123/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 12 de diciembre de 2006, relativa a los servicios en el mercado interior: su incorporación a la legislación estatal y autonómica. Su incidente en el ámbito sanitario. Tema 6. La integración sanitaria en Europa. Las actuaciones de la UE en materia sanitaria. Adaptación a los reglamentos comunitarios en materia sanitaria. Coordinación y armonización en materia de seguridad social. Tema 7. El Estatuto de autonomía de Galicia: naturaleza, estructura y contenido. Las instituciones de autogobierno. Organización administrativa y territorial de la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 8. Las competencias sanitarias del Estado. Sanidad exterior. Las relaciones sanitarias internacionales. La Organización Mundial de la Salud. El Reglamento sanitario internacional. Tema 9. El Ministerio de Sanidad y Política Social: estructura y competencias. Los organismos dependientes. Tema 10. El Ministerio de Trabajo e Inmigración: estructura y competencias. Los órganos directivos de la Seguridad Social. El Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Tema 11. El Instituto Nacional de la Seguridad Social: órganos de dirección y funciones. La Tesorería General de la Seguridad Social: organización y funciones. Tema 12. Las mutuas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales de la Seguridad Social: constitución, competencias y ámbito de actuación. La colaboración de las empresas en la gestión de la Seguridad Social. Tema 13. Las competencias sanitarias de las comunidades autónomas. La financiación sanitaria: los fondos específicos y de compensación interterritorial. Tema 14. El derecho a la protección de la salud. La Ley general de sanidad: objeto y contenido. El Sistema Nacional de Salud: estructura y principios generales. Tema 15. La Ley de cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud: disposiciones generales. El catá-

13 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 logo de prestaciones del Sistema Nacional de Salud. Planificación y formación de recursos humanos del Sistema Nacional de Salud. Tema 16. El sistema de información sanitaria del Sistema Nacional de Salud. Agencia de Calidad del Sistema Nacional de Salud. La participación social en el Sistema Nacional de Salud. La coordinación en el Sistema Nacional de Salud: el Consejo Interterritorial. Tema 17. El ejercicio de las profesiones sanitarias: La Ley de ordenación de las profesiones sanitarias. La formación de los profesionales sanitarios: la formación pregraduada, la formación especializada en ciencias de la salud y la formación continuada. El desarrollo profesional y su reconocimiento. El ejercicio personal de las profesiones sanitarias. Tema 18. Principios de la protección de datos: la Ley orgánica de protección de datos de carácter personal. Derechos de las personas. Ficheros de titularidad pública. La Agencia de Protección de Datos. Tema 19. La Ley de prevención de riesgos laborales. Actuaciones de las administraciones públicas competentes en materia sanitaria. Derechos y deberes de los trabajadores. Tema 20. Los servicios de prevención. Reglamento de los servicios de prevención. Las competencias de la autoridad sanitaria establecidas en el Reglamento de los servicios de prevención: normativa autonómica. Criterios básicos sobre la organización de recursos para la actividad sanitaria de los servicios de prevención ajenos y propios. El Instituto Gallego de Seguridad y Salud Laboral. Tema 21. La Ley de régimen jurídico de las administraciones públicas y del procedimiento administrativo común: ámbito de aplicación y principios generales. El procedimiento administrativo: concepto, naturaleza y caracterización. El acto administrativo: concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Órganos de las administraciones públicas: principios generales y competencias; abstención y recusación. Tema 22. El Estatuto básico del empleado público. Régimen jurídico del personal al servicio de las administraciones públicas. Incompatibilidades. Tema 23. La seguridad social en España: la Ley de bases de seguridad social. El modelo de seguridad social en la Constitución española. El texto refundido de la Ley general de seguridad social de 1994: contenido y vigencia. Tema 24. La acción protectora de la seguridad social. Las prestaciones de la seguridad social: contenido y clasificación. Requisitos generales del derecho a las prestaciones. Tema 25. La protección contributiva por jubilación. Hecho causante y condiciones para el derecho a la pensión por jubilación. Incompatibilidad. Extinción y suspensión de la pensión de jubilación. Tema 26. La protección contributiva por muerte y supervivencia: clases de prestaciones. Requisitos para el derecho a estas prestaciones. Tema 27. Las prestaciones de jubilación e invalidez no contributivas: clases de prestaciones. Beneficiarios y condiciones de reconocimiento. Las prestaciones familiares por hijo a cargo. Tema 28. La protección por desempleo. Tipos de prestaciones por desempleo: requisitos y contenido de las mismas. Tema 29. El régimen general y los regímenes especiales de la seguridad social: Muface, Isfas, Mugeju. Tema 30. La asistencia sanitaria a extranjeros en España: bases normativas. Modalidades de la prestación sanitaria a los extranjeros: Ley de extranjería. Tema 31. El estatuto marco del personal estatutario de los servicios de salud. Clasificación del personal estatutario. Derechos y deberes. Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario fijo. Tema 32. Provisión de plazas, selección y promoción interna del personal estatutario. Movilidad del personal estatutario. Carrera profesional. Régimen retributivo. Tema 33. Situaciones del personal estatutario. Jornada de trabajo, permisos y licencias. Incompatibilidades. Tema 34. Economía sanitaria: conceptos básicos. La oferta y la demanda sanitaria. Naturaleza económica de los servicios sanitarios. Características del mercado de los servicios sanitarios. Coexistencia del sector público y privado en la provisión de servicios sanitarios. Tema 35. Modelo de financiación de la asistencia sanitaria de la Seguridad Social española. Evolución histórica. Estudio comparativo con otros países europeos. La financiación de los medicamentos en el sistema sanitario público. Tema 36. El derecho al trabajo: Estatuto de los trabajadores. Breve referencia a su ámbito de aplicación y contenido. El personal laboral al servicio de la Administración pública gallega. Régimen disciplinario. Tema 37. El personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia: texto refundido de la Ley de función pública de Galicia. Los órganos de la función pública. Organización de la función pública. Cuerpos de personal funcionario. Relación de puestos de trabajo, provisión, planes de empleo y oferta de empleo público. El acceso a la función pública. Tema 38. Régimen jurídico de la función pública: Adquisición y pérdida de la condición de funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia. Situaciones administrativas del personal funcionario.

14 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Tema 39. La carrera administrativa del personal funcionario de la Administración de la Comunidad Autónoma de Galicia. Régimen retributivo. Licencias, vacaciones y permisos. Régimen disciplinario. Tema 40. La Ley de salud de Galicia. Los derechos y deberes sanitarios de la ciudadanía. Intervenciones públicas que garantizan los derechos y deberes sanitarios de la ciudadanía. Infracciones y sanciones. Tema 41. El Sistema Público de Salud de Galicia. Principios rectores de su funcionamiento. Prestaciones sanitarias del Sistema Público de Salud de Galicia. Planificación y ordenación territorial. El sistema de información de salud y la evaluación del sistema de salud de Galicia. Tema 42. Las competencias del Sistema Público de Salud de Galicia. Relaciones del Sistema Público de Salud de Galicia con la Administración general del Estado, con otras comunidades autónomas y con la Unión Europea. Tema 43. El sector privado de atención sanitaria: relaciones con el Sistema Público de Salud de Galicia. Garantía de los derechos en el sector sanitario privado. Tema 44. El Servicio Gallego de Salud: principios generales, órganos de administración. Régimen jurídico. Instrumentos de organización y gestión. Régimen patrimonial y medios materiales. Régimen financiero, presupuestario y contable. Tema 45. La estructura orgánica de los servicios centrales del Servicio Gallego de Salud. Órganos periféricos de dirección: las áreas sanitarias. Delegación de competencias en órganos centrales y periféricos del Servicio Gallego de Salud. Tema 46. Los empleados públicos de la salud del Sistema Público de Salud de Galicia: régimen jurídico. Planificación y ordenación de los recursos humanos. Selección, provisión y promoción interna. Jornada de trabajo y retribuciones. Carrera profesional. Tema 47. La organización de la salud pública en el Sistema Público de Salud de Galicia. La coordinación interdepartamental de la atención sociosanitaria. Docencia e investigación: Escuela Gallega de Administración Sanitaria, Instituto Gallego de Investigación Sanitaria. Tema 48. La Consellería de Sanidad: estructura orgánica. Los servicios centrales. La Subdirección General de Inspección, Auditoría y Acreditación. Tema 49. Los órganos colegiados de la Consellería de Sanidad. Los órganos periféricos de la Consellería de Sanidad: departamentos territoriales. Los servicios de inspección de servicios sanitarios. Delegación de competencias en órganos centrales y periféricos de la Consejería de Sanidad. Tema 50. La estadística sanitaria: conceptos generales. Importancia en las ciencias de la salud. Población y muestra: concepto. Tipos y métodos de muestreo. Tema 51. Estadística descriptiva. Variables continuas y discretas. Distribución de frecuencias. Representación gráfica. Medidas de centralización y de dispersión. Tema 52. Estadística analítica. La inferencia estadística. La estimación. Métodos de estimación. Tema 53. Epidemiología: conceptos generales. Fuentes de información. Las variables en epidemiología. Causalidad. Los errores en los estudios epidemiológicos. Identificación y control de sesgos. Tema 54. Los estudios epidemiológicos. Tipos de estudios epidemiológicos. Características principales de los estudios transversales, casos-control, cohortes, experimentales y cuasi experimentales. Tema 55. La vigilancia epidemiológica: métodos de vigilancia epidemiológica. La Red Nacional de Vigilancia Epidemiológica. Declaración obligatoria de las enfermedades. Tema 56. La informática: conceptos básicos. Tratamiento de textos. La base de datos. La hoja electrónica de cálculo. El paquete estadístico. Dispositivos de almacenamiento de datos. Tema 57. Aplicación de la informática en el ámbito de la salud. El uso de internet en sanidad: las principales bases de datos de bibliografía médica: acceso y utilidad. Tema 58. Sociología sanitaria. Estructura y dinámica social. Técnicas de investigación social. Aplicaciones en la salud pública. Tema 59. Demografía sanitaria: conceptos básicos. Fuentes de datos. Demografía estática. Estructura de las poblaciones. Tema 60. Demografía dinámica. Principales índices y tasas. Importancia de la demografía en la salud pública. Parte II. Inspectores farmacéuticos. Tema 61. La inspección de servicios sanitarios en las comunidades autónomas. Estructura organizativa y funciones de la Inspección de Servicios Sanitarios en Galicia. El Plan anual de inspección. Tema 62. Planificación sanitaria: definición y conceptos básicos. Tipos de planificación para la salud. Las etapas del proceso de planificación. Tema 63. Estudio de las necesidades sanitarias de la población. Métodos y técnicas de determinación de necesidades. La determinación de prioridades: métodos y técnicas. Tema 64. El Plan de Salud como instrumento de la planificación sanitaria. Estudio especial del Plan de Salud de Galicia.

15 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 Tema 65. Organización de la atención primaria en Galicia. Las gerencias de atención primaria: estructura y funciones. Tema 66. Organización de la atención especializada en Galicia. Órganos de dirección. La coordinación entre niveles asistenciales. Tema 67. La atención sanitaria urgente. Las urgencias extrahospitalarias en Galicia. El 061. La atención sociosanitaria en Galicia: acreditación y concertación de centros sociosanitarios. Tema 68. Concepto de calidad sanitaria. Control, aseguramiento y avance continuo de la calidad. Principales modelos de control externo de la calidad en el ámbito de la salud. Tema 69. La acreditación como instrumento de verificación externa de la calidad asistencial. Marco conceptual de la acreditación de organizaciones sanitarias. Las experiencias internacionales. La acreditación docente en España. La acreditación sanitaria en Galicia. Tema 70. Las herramientas de trabajo de la acreditación. Definición de criterios y estándares. Metodología de elaboración. El manual de acreditación. El equipo de auditoría. Criterios y calificación. La visita de acreditación. La elaboración del informe de auditoría. El análisis de los resultados. El órgano de acreditación. La emisión del dictamen. El Plan de seguimiento. Tema 71. Bases generales sobre la autorización de centros, servicios y establecimientos sanitarios. La autorización de centros, servicios y establecimientos sanitarios en Galicia: normativa legal. Tema 72. La cartera de servicios comunes del Sistema Nacional de Salud: contenido y procedimiento para su actualización. La cartera de servicios complementaria de las comunidades autónomas. Sistema de información sobre la cartera de servicios. Tema 73. La prestación farmacéutica en el Sistema Nacional de Salud: normativa reguladora. Tema 74. Los productos sanitarios: concepto, tipo y requisitos básicos. Los efectos y accesorios como parte de la prestación farmacéutica: normativa reguladora. Tema 75. Las fórmulas magistrales como parte de la prestación farmacéutica. Elaboración y control de la calidad de las fórmulas magistrales y preparados oficinales: normativa estatal y autonómica. El Formulario nacional y la Real farmacopea española. Tema 76. Vacunas y demás medicamentos biológicos. Medicamentos de origen humano. Medicamentos de terapia avanzada. Normativa reguladora. Tema 77. Radiofármacos. Medicamentos con sustancias psicoactivas con potencial adictivo. Medicamentos homeopáticos. Normativa reguladora. Tema 78. Medicamentos de plantas medicinales. Gases medicinales. Normativa reguladora. Tema 79. Los medicamentos de uso humano fabricados industrialmente: Procedimiento de autorización, registro y condiciones de dispensación. Medicamentos no sustituíbles por el farmacéutico en la dispensación. Tema 80. Farmacovigilancia de medicamentos de uso humano. Red Gallega de Alerta sobre Riesgos Relacionados con los Medicamentos y Productos Sanitarios de Uso Humano. Tema 81. Los medicamentos de uso veterinario: normativa reguladora. Procedimiento de autorización, registro y farmacovigilancia de los medicamentos veterinarios fabricados industrialmente. Tema 82. La prestación ortoprotésica. Concepto. Normativa que la regula. Estudio de la prestación ortoprotésica en Galicia. Tema 83. El concierto para la prestación farmacéutica por las oficinas de farmacia: objeto y contenido. Tema 84. La receta médica: Ordenamiento legislativo. La receta médica oficial en el Sistema Nacional de Salud y en Galicia: normativa reguladora. Tema 85. Las recetas oficiales de estupefacientes: normativa estatal y autonómica. Tema 86. La receta electrónica: su implantación en Galicia. Normativa reguladora. Tema 87. La homologación sanitaria de recetas oficiales: procedimiento para la formalización de la homologación sanitaria de recetas oficiales. El informe clínico para la homologación sanitaria de recetas oficiales. Tema 88. La aportación del asegurado en el pago de la prestación farmacéutica del Sistema Nacional de Salud. Diversos regímenes: normativa que la regula. Tema 89. La tarjeta sanitaria individual. La tarjeta sanitaria en Galicia. Uso de la tarjeta sanitaria para el acceso a la prestación farmacéutica. Tema 90. Los reintegros de gastos: regulación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Los reintegros de gastos de productos farmacéuticos. Tema 91. La Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios: ámbito y contenido. Tema 92. El sistema de precios de referencia en la financiación de medicamentos prescritos y dispensados a través de receta médica oficial en el Sistema Nacional de Salud: normativa reguladora. Tema 93. Los márgenes, deducciones y descuentos correspondientes a la distribución y dispensación de medicamentos de uso humano. Las deducciones correspondientes a la dispensación de medicamentos de uso humano con cargo a las mutualidades de funcionarios.

16 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Tema 94. La ordenación y planificación farmacéutica: Ley 16/1997, de 25 de abril, de regulación de servicios de las oficinas de farmacia. Tema 95. La ordenación farmacéutica en la Comunidad Autónoma de Galicia: la Ley 5/1999, de 21 de mayo. Tema 96. Las oficinas de farmacia en Galicia: planificación, apertura, traslado, cierre y transmisión. Tema 97. El mapa farmacéutico y la delimitación territorial para la autorización de nuevas oficinas de farmacia conforme a módulos de población: normativa en Galicia. Tema 98. Horarios de funcionamiento, turnos de urgencia y vacaciones de las oficinas de farmacia en Galicia: normativa reguladora. Tema 99. La señalización, información y publicidad de las oficinas de farmacia. La identificación del personal facultativo y auxiliar en las oficinas de farmacia. Regulación en Galicia. Tema 100. Delegación de competencias en los colegios oficiales de farmacéuticos de la Comunidad Autónoma de Galicia en relación con las oficinas de farmacia. Requisitos y procedimiento de autorización de las boticas anexas en Galicia. Tema 101. Los almacenes farmacéuticos y la distribución al por mayor de medicamentos de uso humano y productos farmacéuticos: normativa reguladora. Tema 102. Los laboratorios farmacéuticos: régimen de autorización. Garantía de calidad en la fabricación de los medicamentos: normas de correcta fabricación. Tema 103. Los servicios de farmacia en los hospitales. Los depósitos de medicamentos. Servicios de farmacia y depósitos de medicamentos en la atención primaria. Regulación en Galicia. Tema 104. Los ensayos clínicos con medicamentos: normativa reguladora en el ámbito estatal. La disponibilidad de medicamentos en situaciones especiales: uso compasivo de medicamentos en investigación, uso de medicamentos en situaciones diferentes a las autorizadas, acceso a medicamentos no autorizados en España. Tema 105. Principios y directrices de buena práctica clínica en la realización de ensayos clínicos con medicamentos en investigación de uso humano. Requisitos para la autorización de la fabricación o importación de medicamentos en investigación de uso humano. Tema 106. Los ensayos clínicos en Galicia: normativa reguladora. El Comite Ético de Investigación Clínica de Galicia. Tema 107. La publicidad en el ámbito sanitario. Normativa legal en Galicia. Tema 108. La publicidad de medicamentos de uso humano: normativa reguladora. Tema 109. La asistencia médico-farmacéutica a través del personal sanitario de los servicios de prevención: normativa reguladora en Galicia. Tema 110. La potestad sancionadora sobre los establecimientos farmacéuticos: normativa de aplicación. La información previa. El procedimiento sancionador. Tema 111. El régimen disciplinario del personal estatutario. La información previa. El expediente disciplinario: procedimiento. Tema 112. Los derechos del paciente en el Sistema Nacional de Salud. Los derechos y deberes sanitarios en Galicia. Tema 113. La responsabilidad patrimonial de la Administración sanitaria. La tramitación y gestión de los expedientes de responsabilidad patrimonial: normativa reguladora. Tema 114. La Agencia Española de Medicamentos y Productos Sanitarios: estructura y funciones, los órganos de asesoramiento y control. La Agencia Europea de Medicamentos. Tema 115. Estupefacientes y psicotrópicos: legislación nacional e internacional. Medicamentos no autorizados en España: normativa reguladora. Tema 116. Bioética y derecho. La ética en las profesiones sanitarias: los códigos deontológicos de las profesiones sanitarias. La ética en la profesión farmacéutica. Tema 117. Derechos y deberes en materia de autonomía del paciente y de información y documentación clínica: normativa legal. Tema 118. El consentimiento informado y la historia clínica en Galicia: ordenamiento legislativo. La historia clínica electrónica: uso y acceso. Tema 119. La salud laboral: concepto. Ideas básicas recogidas en la Ley general de sanidad. La incapacidad temporal y la incapacidad permanente: normativa reguladora. Tema 120. La circulación intracomunitaria de medicamentos de uso humano. La comercialización paralela de medicamentos: autorización y requisitos. Inspectores médicos. Tema 61. La inspección de servicios sanitarios en las comunidades autónomas. Estructura organizativa y funciones de la Inspección de Servicios Sanitarios en Galicia. El Plan Anual de Inspección. Tema 62. Planificación sanitaria: definición y conceptos básicos. Tipos de planificación para la salud. Las etapas del proceso de planificación. Tema 63. Estudio de las necesidades sanitarias de la población. Métodos y técnicas de determinación de necesidades. La determinación de prioridades: métodos y técnicas.

17 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 Tema 64. Evaluación económica de la atención sanitaria. La evaluación económica en el contexto de la toma de decisiones. Métodos de evaluación económica. Estudio de los costes sanitarios. Tema 65. Gestión analítica. Determinación de costes por servicio. Determinación de costes por hospitalización. Modalidades de distribución de costes. Tema 66. El Plan de Salud como instrumento de la planificación sanitaria. Estudio especial del Plan de salud de Galicia. Tema 67. Organización de la atención primaria en Galicia. Ordenación de la atención primaria en Galicia. Tema 68. La atención sanitaria urgente. Las urgencias extrahospitalarias en Galicia. El 061. Tema 69. Organización de la atención especializada en Galicia. Su ordenación. Órganos de dirección. El protocolo interno de la actividad de financiación en atención especializada. La coordinación entre niveles asistenciales. Tema 70. Seguridad hospitalaria. Medidas de protección en instalaciones eléctricas. Protección ante incendios en centros sanitarios. Protección contra radiaciones ionizantes. Normativa legal básica. Tema 71. Gestión de los desechos sanitarios asistenciales. Conceptos básicos. Desecho radiactivo y biológico. Manejo de productos citostáticos. Regulación legal. Tema 72. El hospital: evolución histórica del concepto y funciones del hospital. Características de los recursos humanos y materiales hospitalarios. El hospital como centro de gasto y como unidad de producción económica. Tema 73. La planificación hospitalaria. La regionalización hospitalaria. La planificación hospitalaria en los demás países de la Unión Europea. Tema 74. Registros hospitalarios. Conservación de la documentación. Los archivos de las historias clínicas. Tema 75. Sistemas de información en el ámbito hospitalario. Los sistemas de clasificación de pacientes: su finalidad y utilidad. Definición de case-mix. Principales sistemas de medidas del case-mix. Indicadores de actividad y rendimiento asistencial. Tema 76. Los sistemas de información sanitaria: definición y concepto. Principales sistemas de información sanitaria en España y Galicia. Las estadísticas asistenciales. La tarjeta sanitaria. Tema 77. Los sistemas de registro de la información asistencial. Estudio especial de la historia clínica. Tema 78. Los sistemas de clasificación y codificación de enfermedades. Estudio especial de la clasificación internacional de enfermedades. Tema 79. Concepto de calidad sanitaria. Control, aseguramiento y avance continuo de la calidad. Principales modelos de control externo de la calidad en el ámbito de la salud. Tema 80. La acreditación como instrumento de verificación externa de la calidad asistencial. Marco conceptual de la acreditación de organizaciones sanitarias. Las experiencias internacionales. La acreditación docente en España. Tema 81. Situación actual y perspectivas de la acreditación sanitaria en el Sistema Nacional de Salud español. Marco legal. Desarrollo en las comunidades autónomas. Papel del Consejo Interterritorial. La acreditación sanitaria en Galicia. Tema 82. Las herramientas de trabajo de la acreditación. Los protocolos clínicos: conceptos generales. Su importancia desde el punto de vista sanitario. La elaboración de protocolos en el proceso de evaluación. Tema 83. Las herramientas de trabajo de la acreditación. Definición de criterios y estándares. Metodología de elaboración. El manual de acreditación. Tema 84. La metodología del proceso de acreditación. El equipo de auditoría. Criterios y calificación. La visita de acreditación. Los instrumentos de trabajo: la encuesta, el análisis documental y la inspección. Tema 85. Técnicas de entrevista aplicadas a la obtención da información. Recogida y fiabilidad de los datos aplicados a las fuentes de información. La elaboración del informe de auditoría. El análisis de los resultados. El órgano de acreditación. La emisión del dictamen. El plan de seguimiento. Tema 86. La medicina basada en la evidencia. Protocolos y guías de práctica clínica. La Agencia de Evaluación de Tecnologías de Galicia. Tema 87. Bases generales sobre la autorización de centros, servicios y establecimientos sanitarios. La autorización de centros, servicios y establecimientos sanitarios en Galicia: normativa legal. Tema 88. Requisitos para la autorización y homologación de centros y servicios sanitarios relacionados con técnicas de reproducción humana asistida. Tema 89. Problemática médico-legal de los trasplantes: situación actual y normativa reguladora. Estudio especial de la regulación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Requisitos para la autorización de la obtención, la evaluación, el procesamiento, la preservación, el almacenamiento y la distribución de células y tejidos humanos. Tema 90. Principios de la potestad sancionadora y del procedimiento sancionador. El procedimiento para el ejercicio de la potestad sancionadora. Tema 91. La publicidad en el ámbito sanitario. Normativa legal en Galicia. Tema 92. La ordenación de las prestaciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud. Concepto, ámbito y principios informadores. Condiciones y requisitos gene-

18 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA rales. Modalidades de las prestaciones sanitarias. Prestaciones no financiables. Reclamaciones a terceros. Tema 93. La cartera de servicios comunes del Sistema Nacional de Salud: contenido y procedimiento para su actualización. La cartera de servicios complementaria de las comunidades autónomas. Procedimiento para la incorporación de técnicas, tecnologías o procedimientos a la cartera de servicios del sistema sanitario público de Galicia. Tema 94. Los reintegros de gastos. Normativa reguladora. Especial referencia a su tramitación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 95. Prestación ortoprotésica. Normativa reguladora. Especial referencia a su regulación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 96. Prestaciones con técnicas de terapia respiratoria a domicilio. Normativa reguladora. Especial referencia a su regulación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 97. El transporte sanitario. Normativa reguladora. Especial referencia a su regulación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 98. Los conciertos de asistencia sanitaria. Regulación legal. Procedimiento de concertación de la asistencia sanitaria en la Comunidad Autónoma de Galicia. Requisitos. Especial referencia a los conceptos singulares en la comunidad autónoma. Tema 99. Evaluación y control de la asistencia sanitaria prestada con medios ajenos. Evaluación y control de los centros y servicios concertados. La asistencia sanitaria ambulatoria concertada. Los servicios de oxígenoventiloterapia y diálisis ambulatoria y domiciliaria. Tema 100. Atención al desplazado en el Sistema Nacional de Salud y en la Comunidad Económica Europea. Normativa legal. Tema 101. La prestación farmacéutica en el Sistema Nacional de Salud: normativa reguladora. Farmacovigilancia de medicamentos de uso humano. Red Gallega de Alerta sobre Riesgos Relacionados con los Medicamentos y Productos Sanitarios de Uso Humano. Tema 102. La receta médica: ordenamiento legislativo. La receta médica oficial en el Sistema Nacional de Salud y en Galicia: normativa reguladora. La receta electrónica: su desarrollo en Galicia. Normativa reguladora. Estupefacientes y psicotrópicos: legislación nacional e internacional. Las recetas oficiales de estupefacientes: normativa estatal y autonómica. Tema 103. La Ley de garantías y uso racional de los medicamentos y productos sanitarios: ámbito y contenido. Tema 104. La ordenación y planificación farmacéutica: Ley 16/1997, de 25 de abril, de regulación de servicios de las oficinas de farmacia. La ordenación farmacéutica en la Comunidad Autónoma de Galicia: la Ley 5/1999, de 21 de mayo. Tema 105. Los ensayos clínicos: normativa reguladora en el ámbito estatal. Los ensayos clínicos en Galicia: normativa reguladora. El Comité Ético de Investigación Clínica de Galicia. Tema 106. La ética en las profesiones sanitarias: los códigos deontológicos de las profesiones sanitarias. Los derechos del paciente en el Sistema Nacional de Salud. Los derechos y deberes sanitarios en Galicia. Tema 107. Derechos y deberes en materia de autonomía del paciente y de información y documentación clínica: normativa legal. El derecho a la segunda opinión médica en el sistema sanitario público gallego. Tema 108. El consentimiento informado y la historia clínica en Galicia: ordenamiento legislativo. La historia clínica electrónica: uso y acceso. Tema 109. Reglamento de la interrupción voluntaria del embarazo. Fertilización in vitro. Inseminación artificial. Manipulación genética. Tema 110. La responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las administraciones públicas. La responsabilidad civil, penitenciaria, disciplinaria y deontológica de los sanitarios en el ejercicio profesional. Los seguros de responsabilidad civil. Tema 111. La responsabilidad patrimonial de la Administración sanitaria. La tramitación y gestión de los expedientes de responsabilidad patrimonial: Normativa reguladora. Tema 112. Valoración médica del daño corporal: concepto de daño. Nexo de causalidad. Estado anterior. Valoración de la influencia de los factores económicos y sociales. Tema 113. Valoración médica del daño corporal. Tablas y baremos de valoración. Informe de los daños corporales en los ámbitos penitenciario, civil y laboral. La valoración de los daños y perjuicios causados a las personas en los accidentes de circulación. La responsabilidad civil y su resarcimento; valoración de secuelas e indemnizaciones. Tema 114. El régimen disciplinario del personal estatutario. La información previa. Faltas y sanciones. Prescripción. Procedimiento. Caducidad. Tema 115. Los regímenes disciplinarios del personal funcionario y laboral al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma gallega. Faltas y sanciones. Prescripción. Procedimiento. Caducidad. Tema 116. La salud laboral: concepto. Ideas básicas recogidas en la Ley general de sanidad. Tema 117. Las contingencias profesionales. Concepto de accidente de trabajo. Declaración, prestaciones, peculiaridades. Las secuelas de los accidentes de trabajo. Tipos y prestaciones. Lesiones permanentes no invalidantes. La enfermedad profesional: concepto, declaración, requisitos. La lista de enfermedades profesionales del Real eecreto 1299/2006, de 10 noviembre.

19 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 Tema 118. La incapacidad temporal: concepto. Prestaciones. Requisitos. Beneficiarios. Duración. Cuantía de las prestaciones. Causas de denegación, suspensión o pérdida de la prestación económica. Peculiaridades de las distintas contingencias. Gestión y control de la incapacidad temporal. Actuaciones de las entidades implicadas en el seguimiento y control de la prestación. Los estándares de duración. Tema 119. La incapacidad permanente: concepto, clases y grados. Prestaciones económicas y recuperadoras. Beneficiarios, nacimiento, duración y extinción del derecho. Procedimiento para el reconocimiento de las prestaciones por incapacidad permanente. Los equipos de valoración de incapacidades: creación, composición y funciones. Revisión de la incapacidad permanente. Tema 120. La Ley 39/1999, de conciliación de la vida familiar y laboral de las personas trabajadoras. Las modificaciones producidas por la Ley orgánica 3/2007, de 22 marzo, para la igualdad de mujeres y hombres. Excedencia por cuidado de familiares. Protección de la maternidad. Situaciones protegidas. Riesgo durante el embarazo. Riesgo durante la lactancia. Permiso por maternidad y paternidad. Subinspectores sanitarios. Parte I. Tema 1. La Constitución española: estructura y contenido. Los principios constitucionales. Los derechos fundamentales. El Tribunal Constitucional. La regulación constitucional de la justicia. La organización judicial española. Tema 2. El Estatuto de autonomía de Galicia: naturaleza, estructura y contenido. Las instituciones de autogobierno. Organización administrativa y territorial de la Comunidad Autónoma de Galicia. El régimen jurídico de ejercicio de las competencias autonómicas. Tema 3. Competencias sanitarias de la Comunidad Autónoma de Galicia. Ordenación sanitaria de Galicia. La Consellería de Sanidad: estructura y competencias. El Servicio Gallego de Salud: naturaleza jurídica, estructura y competencias. Tema 4. La Ley general de sanidad: objeto y estructura. Ámbito de aplicación. Principios generales del sistema de salud. Actuaciones sanitarias. Estructura del sistema sanitario público. Tema 5. Competencias del Estado, de las comunidades autónomas y de las entidades locales en materia sanitaria. La Alta Inspección. Coordinación entre las administraciones públicas. El Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud. Tema 6. La Ley de procedimiento administrativo: ámbito de aplicación y principios generales. Derechos de los ciudadanos. Términos y plazos. Las disposiciones y los actos administrativos: jerarquía y competencia; requisitos; eficacia de los actos. Tema 7. Los procedimientos administrativos: iniciación, ordenación, instrucción, finalización y ejecución. Tema 8. La revisión de los actos en vía administrativa. El recurso ordinario. Las reclamaciones previas al ejercicio de las acciones civiles y laborales. Terma 9. El personal al servicio de las administraciones públicas. Clases de personal. Principios definidores del personal estatutario, funcionario y laboral. Legislación aplicable. La Ley de medidas para la reforma de la función pública: su carácter de normativa básica. La Ley de la función pública de Galicia: el Estatuto básico del empleado público. Tema 10. Derechos y deberes de los funcionarios públicos. Las incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas. Análisis específico de las incompatibilidades en el sector sanitario gallego. Tema 11. Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. La carrera administrativa. Provisión de puestos de trabajo y promoción profesional. Situaciones administrativas. Selección de personal. Tema 12. Régimen retributivo de los funcionarios al servicio de la Administración autonómica. Licencias, vacaciones y permisos. Régimen disciplinario de los funcionarios de la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 13. El Estatuto de los trabajadores: breve referencia al ámbito de aplicación y al contenido. El personal laboral al servicio de la Administración pública gallega. Tema 14. Ley de ordenación de las profesiones sanitarias-estatuto marco del personal de las instituciones sanitarias de la Seguridad Social. Tema 15. Los derechos del enfermo en España. Regulación en el ordenamiento civil y en el ámbito penitenciario. Los derechos del paciente en el Sistema Nacional de Salud. El artículo 10 de la Ley general de sanidad. Derecho a la segunda opinión médica en el sistema sanitario público gallego. Tema 16. La ética en las profesiones sanitarias: los códigos deontológicos de las profesiones sanitarias, los ensayos clínicos y los comités de ética. Tema 17. La Ley general de seguridad social. Normas generales campo de aplicación y estructura del sistema de la seguridad social. Estudio especial del régimen general y su comparación con los otros regímenes. Tema 18. La acción protectora de la seguridad social. Clases y contenidos de las prestaciones de la seguridad social. La ordenación de las prestaciones sanitarias del Sistema Nacional de Salud. Tema 19. Prestaciones por jubilación, muerte y supervivencia, familiares por hijo a cargo. La protección por desempleo.

20 Nº 149 Jueves, 5 de agosto de 2010 DIARIO OFICIAL DE GALICIA Tema 20. Ley de protección de datos de carácter personal. Ley reguladora del consentimiento informado y de la historia clínica de los pacientes. Tema 21. La seguridade social de los funcionarios, sistema de mutualismo Muface, Isfas, Mugeju. Diferencias con el régimen general. Situación en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 22. La integración sanitaria en Europa. Las actuaciones de la UE en materia sanitaria. Atención al desplazado en el Sistema Nacional de Salud y en la Comunidad Económica Europea. Tema 23. Concepto de salud. Medicamento preventivo y salud pública: evolución histórica y situación actual. Salud comunitaria: conceptos básicos. Factores condicionantes de la salud. Planificación, gestión y evaluación de un programa de salud comunitaria. Tema 24. Demografía sanitaria. Fuentes de los datos demográficos. Factores demográficos. Aspectos estructurales básicos de una población. Dinámica de la población. Tema 25. Epidemiología: conceptos generales. El método epidemiológico asociado a la causalidad. Factores de riesgo. La utilidad del método epidemiológico en el estudio de las enfermedades. Tema 26. Estadística sanitaria: conceptos generales. Importancia en las ciencias de la salud. El muestreo: tipos y métodos. Ordenación y formas de representación gráfica. Razones, tasas e índices. Tema 27. Métodos de investigación social. Indicadores sociales y sanitarios. La recogida de datos. Fiabilidad. Elaboración e interpretación de datos estadísticos. Representación gráfica. Tema 28. Medidas de centralización y dispersión. Conceptos y aplicaciones. Distribución de variables continuas. La curva normal. Tema 29. Planificación sanitaria: definición y conceptos básicos. Tipos de planificación para la salud. Las etapas del proceso de planificación. Tema 30. Planificación estratégica: conceptos básicos. Etapas de planificación estratégica. Su aplicación en el campo sanitario. Tema 31. Identificación de los problemas y necesidades de salud: métodos y técnicas. La determinación de prioridades. Tema 32. Evaluación económica de la atención sanitaria. La evaluación económica en el contexto de la toma de decisiones. Métodos de evaluación económica. Estudio de los costes sanitarios. Tema 33. El concepto de informática. Tratamiento de textos. La base de datos. La hoja electrónica de cálculo. El paquete estadístico. Dispositivos de almacenamiento de datos. Parte II. Tema 34. La Inspección de Servicios Sanitarios. Estudio especial de la estructura organizativa y funciones en la Comunidad Autónoma de Galicia. El Plan de inspección sanitaria. Tema 35. La Ley de salud de Galicia. Tema 36. La Ley de cohesión y calidad. Tema 37. La atención primaria. Conceptos generales. Ordenación de la atención primaria en Galicia. Las gerencias de atención primaria: estructura y funciones. Tema 38. La asistencia sanitaria urgente. Conceptos generales. El Plan de urgencias extrahospitalarias. Tema 39. La atención especializada: conceptos generales. Su ordenación en Galicia. El Área única. Tema 40. Organización funcional de los hospitales. Órganos de gobierno. Los registros hospitalarios. Indicadores de actividad y rendimiento asistencial. Tema 41. El personal de enfermería en atención primaria. Organización y funciones. Administración y función de la enfermería en centros de salud y ambulatorios. Tema 42. El personal de enfermería en los hospitales. Organización y funciones. Administración y evaluación de la enfermería en los hospitales. Tema 43. Regulación del conjunto mínimo básico de datos de alta hospitalaria en la Comunidad Autónoma de Galicia. Tema 44. Hospitalización a domicilio. Concepto. Consideraciones generales como alternativa asistencial. Tema 45. La tarjeta sanitaria. Los sistemas de información sanitaria: definición y concepto. Los sistemas de clasificación y codificación de las enfermedades. Definición de case-mix. Principales sistemas de medidas del case-mix. Tema 46. Principales indicadores de rentabilidad hospitalaria. Indicadores de evaluación del rendimiento cuantitativo: -De carácter general. -Específicos de servicios quirúrgicos. -Específicos de servicios generales de diagnóstico y tratamiento. -Específicos de rehabilitación. Tema 47. El trabajo: conceptos. Organización científica del trabajo. Medicamento, seguridad e higiene en el trabajo. Bases fisiológicas del trabajo. Protección del trabajador: disposiciones legales. La salud laboral en la Ley general de sanidad. Tema 48. Higiene de los locales de trabajo. Principales factores morbígenos del medio laboral. Medidas de prevención. Los exámenes de salud laboral.