Susana Neyra Baygoria

Transcripción

1 Susana Neyra Baygoria Prolong. La mar 114 La Victoria - Lima Cel * suneyba20.86@hotmail.com Secretaria Ejecutiva del prestigioso Instituto Sergio Bernales Garcia ; con alta responsabilidad, conocimientos de computación, atención al cliente, capacidad de análisis y organización, con muy buena disposición para el trabajo en equipo, brindar apoyo incondicional con las tareas establecidas y bajo presión. I.DATOS PERSONALES Fecha de nacimiento : 28 de Enero de 1986 Lugar de nacimiento : San Vicente - Cañete D.N.I. : Estado Civil : Soltero II.FORMACIÓN ACADÉMICA UNIVERSIDAD INCA GARCILASO DE LA VEGA Administración 2013 INSTITUTO SUPERIOR PRIVADO SERGIO BERNALES GARCIA Secretariado Ejecutivo C.E.O IMFORMATICA Computación e Informática

2 COLEGIO IMPERIAL - CAÑETE Primaria : Secundaria : II. OTROS CURSOS Y TALLER 2010 Taller de Servicio al Cliente Taller de Desarrollo de Habilidades Ejecutivas: Equipos de Alto Rendimiento "Alternativas Empresariales", para un mundo globalizado Descripción Técnica General de Windows Server 2006 Ética en el ámbito profesional IV. EXPERIENCIA LABORAL EMPRESA CONSTRUCTORA GYM S.A Proceso de Panillas RCC (Régimen de Construcción Civil) Registro de datos generales y laborales a la planilla. Verificación de datos al SSP y ESSALUD. Ingreso a la planilla las HH, 60%,100% diaria de personal obrero, bonificaciones al tareo correspondiente, registro de asignación escolar, descanso medico, licencia sindical y otros. Creación de frentes y partidas en el sistema según la labor asignación en campo. Proceso y aspecto de los pagos al personal. control absoluto sobre cada pago Envió de reporte diario a obra. Entrega de boletas de pago y certificados de trabajo por obra. Proceso semanal al cierre y creación de la semana. Del 01 de Enero 2011 al 30 de Junio Administración de Obras (Reclutamiento) Atención diaria del personal. Responsable en Reclutamiento y Selección de las obras asignadas: La Planicie y Consorcio Vial Ayacucho. Buscar el personal solicitado por las obras, haciendo las coordinaciones internas y externas que sean necesarias, para cumplir con el requerimiento.

3 Verificar a todo personal que postule o que este requerido por obra si se encuentran registrados en el RISO (Registro de Infracciones de Seguridad y otros). Realizar llamadas a las personas requeridas (con nombre) para el ingreso a la obra. Realizar las entrevistas a los postulantes, para verificar que cumplan con el perfil requerido. Realizar una evaluación para corroborar el perfil requerido por obra. Atender las distintas consultas del personal obrero, referidas a su salario, realizando el cálculo respectivo, para que exista transparencia en la relación laboral. Del 16 de Junio 2010 al 31 de Diciembre EMPRESA GYM S.A PROYECTO PERU LNG PAMPA MELCHORITA Control de Tareos Ingreso y revisión de horas trabajadas, bonificación y producción del Personal Obrero. Control de ingresos, salidas y permisos del personal, registrando las labores específicas al personal de campo y/o oficina, de esta manera brinda datos exactos, logrando optimizar el pago de planillas eliminando errores en la digitación de datos. Del 25 de Abril 2010 al 15 de Junio Asistente de Personal Ingreso de planilla, liquidados de personal. Actualización de archivos a diario. Diariamente el control de asistencia. Verificación de contratos. Realizar otras labores, relativas al cargo asignado. Del 01 de Diciembre 2009 al 24 de Abril 2010 Asistente de Reclutamiento. Elaboración y Control de documentos de la empresa. Reclutamiento y Selección del personal obrero. Tramitación de SCTR para el personal empleado y obrero. Actualización del cuadro de requerimiento a diario. Del 03 de Setiembre al 30 de Noviembre del

4 EMPRESA CLINICA CORAZON DE JESUS Asistente Administrativo Análisis de nuevos procedimientos y métodos de trabajo. Descargos o pagos contra cada proyecto de compromiso. Realizar solicitudes de dotación de equipos y materiales para la empresa. Verificar las facturas y comprobantes de los gastos efectuados con los avances a justificar. Redacta correspondencia y documentos diversos. Control de caja chica. Manejo y control de archivos. Atención al personal interno y externo. Recepcionista y otras funciones asignadas. Del 01 de Enero al 31 de Agosto V. INFORMÁTICA Conocimientos medios a nivel usuario: Windows Microsoft Word Hojas de Cálculo: Excel Bases de Datos: Access Internet Outlook VI. REFERENCIAS I. Nelly Viñas García Administradora Graña y Montero Teléfono: II. Ronald Sánchez Mesías Jefe de Personal Proyecto Perú LNG Pampa Melchorita

5 II. III. Luis Cardenas Prado Administrador de Obra Proyecto Perú LNG Pampa Melchorita Cano Tejada Patricio Medico General de la Clínica Corazón de Jesus Teléfono:

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