MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA

Transcripción

1 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA Convocatoria para la Contratación Administrativa de de 08 Serenos Patrullaje a Pie para la División de Serenazgo I. GENERALIDADES CONVOCATORIA: CAS N MDY 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 08 Serenos Patrullaje a Pie 2. Unidad orgánica solicitante Gerencia de Prevención y Seguridad Ciudadana, a través de la División de Serenazgo. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Comisión Especial designada con Resolución de Gerencia Municipal N MDY. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa de b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de. II. PERFIL DE PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Competencias/ habilidades que deber reunir Formación Académica, grado, académico y/o nivel de estudios Conocimientos para el puesto mínimos indispensables y/o deseables DETALLE Experiencia en labores y/o cargos similares Deseable: 01 año de labores en el cargo Adaptabilidad, comunicación oral, orden, Agilidad Física - Secundaria Completa y/o educación Superior ACREDITADA De acuerdo a lo solicitado en el Perfil del puesto, el postulante deberá tener en cuenta las siguientes especificaciones: PARA EL CASO DE: SE ACREDITARÁ CON : Formación Académica Experiencia Copia del Certificado de Estudios Superiores el cual deberá ser emitido por Instituciones autorizadas. Copias de Documentos que acrediten experiencia en el puesto conforme al perfil de puesto.

2 III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO a. Constituirse al Lugar (Calle, Avenida, etc) asignado en el horario programado y brindar la seguridad a las personas que transitan en el lugar, asegurando su Integridad Física, así como los bienes inmuebles del Lugar. b. Mantener enlace telefónico las 24 horas con la población para acudir y prestar apoyo de seguridad cuando lo necesite en casaos de emergencia c. Brindar asistencia a niños, adolescentes, ancianos y mujeres en abandono moral y material, poniendo a disposición de la comisaría de la jurisdicción (efectivos policiales) para las investigaciones correspondientes. d. Intervenir de inmediato los casos de emergencia, comunicando a la base sobre la ocurrencia sobre los hechos delictivos, asalto del vecindario y de las personas e. Controlar y erradicar la venta y consumo de licores en la vía pública y parques f. Apoyar a la policía municipal en el control del comercio ambulatoria general; Brindar seguridad en ceremonias oficiales e inauguraciones de obras y otros actos oficiales de la. g. Prestar protección al personal de limpieza pública que trabaja en horario nocturno, garantizando su integridad física h. Mantener permanente comunicación con la base mediante radio y/o teléfono celular; así como reportar la ocurrencia de hechos vividos y /u observados durante la jornada de trabajo. i. Las demás que le asigne el Jefe de la División de Serenazgo y/o Supervisor de Seguridad y que sean de su competencia. IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO prestación del servicio, duración del contrato y retribución: Prestación de Retribución Mensual (*) Prestación de Duración del Contrato Otras condiciones esenciales del contrato Cantidad de 1, Desde el 12 de Abril del 2018 hasta el 08 de Julio del 2018 Contar con RUC Vigente 08 (*) Incluye los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

3 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA Convocatoria para la Contratación Administrativa de de 04 Serenos Conductor de Automóvil para la División de Serenazgo I. GENERALIDADES CONVOCATORIA: CAS N MDY 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 04 Serenos Conductor de Automóvil. 2. Unidad orgánica solicitante Gerencia de Prevención y Seguridad Ciudadana, a través de la División de Serenazgo. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Comisión Especial designada con Resolución de Gerencia Municipal N MDY. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa de b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de. II. PERFIL DE PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Competencias/ habilidades que deber reunir Formación Académica, grado, académico y/o nivel de estudios Conocimientos para el puesto mínimos indispensables y/o deseables DETALLE Experiencia en labores y/o cargos similares Deseable: 01 año de labores en el cargo Adaptabilidad, comunicación oral, orden, Agilidad Física Secundaria Completa y/o educación Superior ACREDITADA Indispensable: Licencia de Conducir Automóvil. III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO j. Constituirse al Lugar (Calle, Avenida, etc) asignado en el horario programado y brindar la seguridad a las personas que transitan en el lugar, asegurando su Integridad Física, así como los bienes inmuebles del Lugar. k. Mantener enlace telefónico las 24 horas con la población para acudir y prestar apoyo de seguridad cuando lo necesite en casaos de emergencia l. Brindar asistencia a niños, adolescentes, ancianos y mujeres en abandono moral y material, poniendo a disposición de la comisaría de la jurisdicción (efectivos policiales) para las investigaciones correspondientes. m. Intervenir de inmediato los casos de emergencia, comunicando a la base sobre la ocurrencia sobre los hechos delictivos, asalto del vecindario y de las personas n. Controlar y erradicar la venta y consumo de licores en la vía pública y parques o. Apoyar a la policía municipal en el control del comercio ambulatoria general; Brindar seguridad en ceremonias oficiales e inauguraciones de obras y otros actos oficiales de la. p. Prestar protección al personal de limpieza pública que trabaja en horario nocturno, garantizando su integridad física

4 q. Mantener permanente comunicación con la base mediante radio y/o teléfono celular; así como reportar la ocurrencia de hechos vividos y/o observados durante la jornada de trabajo. r. Las demás que le asigne el Jefe de la División de Serenazgo y/o Supervisor de Seguridad y que sean de su competencia. IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO prestación del servicio, duración del contrato y retribución: Prestación de Retribución Mensual (*) Prestación de Duración del Contrato Otras condiciones esenciales del contrato Cantidad de 1, Desde el 12 de Abril del 2018 hasta el 08 de Julio del 2018 Contar con RUC Vigente 04 (*) Incluye los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

5 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA Convocatoria para la Contratación Administrativa de de 04 Serenos Conductor de Motocicleta para la División de Serenazgo I. GENERALIDADES CONVOCATORIA: CAS N MDY 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 04 Serenos Conductor de Motocicleta. 2. Unidad orgánica solicitante Gerencia de Prevención y Seguridad Ciudadana, a través de la División de Serenazgo. 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Comisión Especial designada con Resolución de Gerencia Municipal N MDY. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa de b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de. II. PERFIL DE PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS Experiencia Competencias/ habilidades que deber reunir Formación Académica, grado, académico y/o nivel de estudios Conocimientos para el puesto mínimos indispensables y/o deseables DETALLE Experiencia en labores y/o cargos similares Deseable: 01 año de labores en el cargo Adaptabilidad, comunicación oral, orden, Agilidad Física Secundaria Completa y/o educación Superior ACREDITADA Indispensable: Licencia de Motocicleta. III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO s. Constituirse al Lugar (Calle, Avenida, etc) asignado en el horario programado y brindar la seguridad a las personas que transitan en el lugar, asegurando su Integridad Física, así como los bienes inmuebles del Lugar. t. Mantener enlace telefónico las 24 horas con la población para acudir y prestar apoyo de seguridad cuando lo necesite en casaos de emergencia u. Brindar asistencia a niños, adolescentes, ancianos y mujeres en abandono moral y material, poniendo a disposición de la comisaría de la jurisdicción (efectivos policiales) para las investigaciones correspondientes. v. Intervenir de inmediato los casos de emergencia, comunicando a la base sobre la ocurrencia sobre los hechos delictivos, asalto del vecindario y de las personas w. Controlar y erradicar la venta y consumo de licores en la vía pública y parques x. Apoyar a la policía municipal en el control del comercio ambulatoria general; Brindar seguridad en ceremonias oficiales e inauguraciones de obras y otros actos oficiales de la. y. Prestar protección al personal de limpieza pública que trabaja en horario nocturno, garantizando su integridad física

6 z. Mantener permanente comunicación con la base mediante radio y/o teléfono celular; así como reportar la ocurrencia de hechos vividos y /u observados durante la jornada de trabajo. aa. Las demás que le asigne el Jefe de la División de Serenazgo y/o Supervisor de Seguridad y que sean de su competencia. IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO prestación del servicio, duración del contrato y retribución: Prestación de Retribución Mensual (*) Prestación de Duración del Contrato Otras condiciones esenciales del contrato Cantidad de 1, Desde el 12 de Abril del 2018 hasta el 08 de Julio del 2018 Contar con RUC Vigente 04 (*) Incluye los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

7 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA Convocatoria para la Contratación Administrativa de de 02 Barredores(as) para la División de Residuos Sólidos y Reciclaje I. GENERALIDADES CONVOCATORIA: CAS N MDY 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 02 Barredores(as). 2. Unidad orgánica solicitante Gerencia de a la Comunidad y Protección del Ambiente, a través División de Residuos Sólidos y Reciclaje 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Comisión Especial designada con Resolución de Gerencia Municipal N MDY. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa de b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de. II. PERFIL DE PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Experiencia Experiencia en labores similares al cargo. Competencias/ habilidades que deber reunir Formación Académica, grado, académico y/o nivel de estudios Pro actividad, Iniciativa, Tolerancia a la presión, Responsabilidad Primaria completa y/o incompleta Secundaria completa y/o incompleta Excepcionalmente el(a) postulante podrá presentar declaración jurada debidamente suscrita dando fe de la formación académica requerida. III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO a. Barrer y recoger desechos sólidos, basura y otros en la vía publica y veredas en el lugar y zona asignada. b. Trasladar los desechos sólidos, basura y otros levantados y/o recogidos, a los puntos de acumulación determinadas, utilizando los móviles manuales de recolección. c. Asumir la responsabilidad del mantenimiento y limpieza de los móviles manuales de recolección a su cargo: así como de la guardianía de estas unidades y las escobas. d. Reportar información sobre las ocurrencias vividas durante la jornada diaria de trabajo. e. Las demás que le signe el Jefe de División y que sean de su competencia.

8 IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO prestación del servicio, duración del contrato y retribución: Prestación de Retribución Mensual (*) Prestación de Duración del Contrato Otras condiciones esenciales del contrato Cantidad de Horario Desde el 12 de Abril del 2018 hasta el 08 de Julio del 2018 Contar con RUC Vigente 02 Turno Tarde de 12:00 hrs. a 20:00 hrs. (*) Incluye los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.

9 MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE YANAHUARA Convocatoria para la Contratación Administrativa de de 01 Operador de Lavado de Contenedores para la División de Residuos Sólidos y Reciclaje I. GENERALIDADES CONVOCATORIA: CAS N MDY 1. Objeto de la convocatoria Contratar los servicios de 01 Operador de Lavado de Contenedores. 2. Unidad orgánica solicitante Gerencia de a la Comunidad y Protección del Ambiente, a través División de Residuos Sólidos y Reciclaje 3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratación Comisión Especial designada con Resolución de Gerencia Municipal N MDY. 4. Base legal a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Régimen de Contratación Administrativa de b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Régimen Especial de Contratación Administrativa de, aprobado por Decreto Supremo N PCM, modificado por Decreto Supremo N PCM. c. Las demás disposiciones que resulten aplicables al Contrato Administrativo de. II. PERFIL DE PUESTO REQUISITOS MÍNIMOS DETALLE Experiencia Experiencia en labores similares al cargo. Competencias/ habilidades que deber reunir Formación Académica, grado, académico y/o nivel de estudios Pro actividad, Iniciativa, Tolerancia a la presión, Responsabilidad Primaria completa y/o incompleta Secundaria completa y/o incompleta Excepcionalmente el(a) postulante podrá presentar declaración jurada debidamente suscrita dando fe de la formación académica requerida. III. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO a. Verificar el estado de limpieza de los contenedores. b. Operar y limpiar con la maquina hidrolavadora. c. Emitir informes sencillos sobre la ocurrencia de hechos de la maquina a su cargo. d. Velar por el cumplimiento de normas de seguridad para prevención de accidentes. e. Otras labores encomendadas por el jefe de la división; referidas al trabajo.

10 IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO prestación del servicio, duración del contrato y retribución: Prestación de Retribución Mensual (*) Prestación de Duración del Contrato Otras condiciones esenciales del contrato Cantidad de Horario Desde el 12 de Abril del 2018 hasta el 08 de Julio del 2018 Contar con RUC Vigente 01 De Lunes a Sábado (*) Incluye los montos y afiliaciones de Ley, así como toda deducción aplicable al trabajador.