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1 3849 Servicio Navarro de Empleo. Centro Iturrondo (Villava) al empleo - Atención al público personal y telefónicamente 3920 Hospital San Juan de Dios (Pamplona) - Contratación de personal: evaluación y seguimiento. Clasificación profesional; antigüedad; formación. - Altas/Bajas en Seguridad Social - Análisis y control de presencia/puntualidad/absentismo de los trabajadores - Control de horas extraordinarias. Control de horas sindicales - Control de turnos y de nocturnidad - Organización de la Vigilancia de la Salud - Preparación de nóminas y seguros sociales. Programa informático - Retribuciones y costes de personal: masa salarial, incrementos, análisis de coste/hora - Prestaciones sociales: préstamos, servicios médicos, formación, prácticas 3851 Servicio Navarro de Empleo. Agencia Rochapea (Pamplona) 3852 Servicio Navarro de Salud: Atención Primaria Pamplona) - Gestión de la Contratación de personal temporal: sustituciones, vacaciones, contrataciones estructurales, guardias, MIR-FIR. Seguridad Social, INEM, etc - Gestión de la promoción de personal - Gestión de turnos de trabajo: general, rotatorio, de noches fijas, etc. - Manejo de programas informáticos: Pers, Winsigp, PERS y SAP - Gestión de permisos, bajas, jornada reducida, renuncia de contratos, llamamientos 3853 Tribunal Laboral de Navarra (Pamplona) - Estudio de la organización del Tribunal. Estudio del acuerdo de Solución Extrajudicial de conflictos de Navarra. - Estudio de las papeletas de conciliación y/o mediación recibidas en el Tribunal. - Asistencia a los actos de conciliación y/o mediación. Estudio de posibles demandas laborales ante el Juzgado de lo Social. - Estudio de los compromisos de arbitraje que se demanden al Tribunal. - Estudio de los laudos arbitrales dictados. Estudio de posibles demandas de impugnación de laudos.

2 3854 UGT Unión General de Trabajadores Asesoría jurídica (Pamplona ) - Estudio previo de cada caso planteado a la Asesoría: búsquedas de jurisprudencia y argumentos jurídicos; búsqueda de información varia relevante para la defensa. - Redacción inicial de papeleta de conciliación y de demanda judicial así como de reclamaciones previas - Asistencia al acto de conciliación y al juicio subsiguiente - Explicación jurídica por parte del asesor/a 3856 Adecco, ETT mañanas (Pamplona) Horario de mañana 3857 Ananda Gestión, ETT (Pamplona) 3859 ABN Consultores (Pamplona) - Elaborar dictámenes, redactar informes, realizar presentaciones sobre los diferentes ámbitos de las relaciones laborales - Colaborar en la negociación colectiva de condiciones de trabajo y en la solución de conflictos colectivos y estar en disposición de asesorar a organizaciones sindicales y empresariales - Asesorar y gestionar en materia de empleo y contratación laboral - Realizar funciones de asesoramiento y gestión en materia de seguridad social, asistencia social y protección social complementaria - Comprender y manejar la información contable relativa a la empresa - Realizar funciones de representación técnica en el ámbito administrativo y procesal y defensa ante los Tribunales - Aplicar técnicas cuantitativas y cualitativas de investigación social al ámbito laboral - Analizar y elaborar estrategias de promoción socioeconómica, inserción laboral y fomento del empleo

3 3860 Prevención Navarra (Pamplona) - Planes de prevención de riesgos laborales: Visita a la empresa o centro de trabajo: identificar riesgos de cada puesto, informar de los riesgos detectados y proponer medidas para evitarlos; supervisión de herramientas y maquinaria (marcado CE, condiciones de conservación, etc.): supervisión de productos utilizados (toxicidad, peligrosidad y su correcta identificación, marcaje y conservación y comprobación de que los usuarios tengan su correspondiente ficha técnica); supervisión de limpieza y orden de los locales visitados. - Verificación y control de eficacia de medidas preventivas (comprobar la existencia de diferentes elementos obligatorios en materia de PRL y revisar su estado; ubicación y señalización para una correcta utilización (extintores, luces de emergencia, salidas de emergencia) y de medidas de emergencia. - Mediciones de luz mediante luxómetro, para comprobar la existencia de un correcto y saludable nivel de luz en cada puesto de trabajo. - Supervisión de los equipos de protección individual (EPI) y colectivos (cascos, guantes, arneses, barandillas, etc.) y equipos de trabajo (andamios, herramientas, etc.) - Simulacro de incendio: cronometrar tiempos de salida; de que todo el personal estaba ya afuera; si los primeros auxilios eran completos y correctos y proceder a llamar a los servicios sanitarios y de extinción de incendios (ambulancia y bomberos) con toda celeridad ASPY Prevención S.L.U. (Pamplona) - Planes de prevención de riesgos laborales: Visita a la empresa o centro de trabajo: identificar riesgos de cada puesto, informar de los riesgos detectados y proponer medidas para evitarlos; supervisión de herramientas y maquinaria (marcado CE, condiciones de conservación, etc.): supervisión de productos utilizados (toxicidad, peligrosidad y su correcta identificación, marcaje y conservación y comprobación de que los usuarios tengan su correspondiente ficha técnica); supervisión de limpieza y orden de los locales visitados. - Verificación y control de eficacia de medidas preventivas (comprobar la existencia de diferentes elementos obligatorios en materia de PRL y revisar su estado; ubicación y señalización para una correcta utilización (extintores, luces de emergencia, salidas de emergencia) y de medidas de emergencia. - Mediciones de luz mediante luxómetro, para comprobar la existencia de un correcto y saludable nivel de luz en cada puesto de trabajo. - Supervisión de los equipos de protección individual (EPI) y colectivos (cascos, guantes, arneses, barandillas, etc.) y equipos de trabajo (andamios, herramientas, etc.) - Simulacro de incendio: cronometrar tiempos de salida; de que todo el personal estaba ya afuera; si los primeros auxilios eran completos y correctos y proceder a llamar a los servicios sanitarios y de extinción de incendios (ambulancia y bomberos) con toda celeridad.

4 3862 Flexiplan, ETT (Pamplona) Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) (Pamplona) Servicio de empleo: 2º Ensanche (Pamplona) 5 N 3918 Adecco, ETT tardes (Pamplona) Horario de tarde (altas/bajas/cotización); preparación documentación Desempleo - - Gestión y tramitación de la Incapacidad Temporal: por EC y por RP: pago directo, pago delegado; régimen de autónomos; régimen agrario cuenta ajena. - Gestión y tramitación de Maternidad, Paternidad, Riesgo durante el embarazo, Riesgo durante la lactancia, Cuidado de hijos menores o acogidos o afectados por enfermedad grave. - Aplicaciones informáticas: E- SIL; APPOACH, G-Bandis; - Gestión y tramitación de otras Prestaciones: Jubilación, I. Permanente (parcial, total, absoluta y gran invalidez y lesiones permanentes no invalidantes); Viudedad, Orfandad, Favor de familiares y auxilio por defunción; Prestaciones familiares; Seguro Escolar; Síndrome tóxico y Asistencia Sanitaria - Información y atención al ciudadano en los CAISS'' 3919 Eulen (Mutilva Baja) - Contratación de personal: evaluación y seguimiento. Clasificación profesional; antigüedad; formación. - Altas/Bajas en Seguridad Social - Análisis y control de presencia/puntualidad/absentismo de los trabajadores - Control de horas extraordinarias. Control de horas sindicales - Control de turnos y de nocturnidad - Organización de la Vigilancia de la Salud - Preparación de nóminas y seguros sociales. Programa informático - Retribuciones y costes de personal: masa salarial, incrementos, análisis de coste/hora - Prestaciones sociales: préstamos, servicios médicos, formación, prácticas

5 3850 Servicio Navarro de Empleo. Agencia Empleo Yamaguchi (Pamplona)

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