2.- MISIÓN,VISION Y VALORES VISION

Transcripción

1 DOSSIER DE PRESENTACIÓN JUNIO 2015

2 1.- INTRODUCCIÓN La Casa San Ignaci,, es un centr de clabración, participación y cmprmis scial de la Cmpañía de Jesús, en el barri madrileñ de la Ventilla. Está dirigid a tda la presencia jesuítica en Madrid. La casa, habitada pr entidades sciales, bras y pryects de la cmpañía cmpa de Jesús vinculads a la misma, nace cn la intención de unir sueñs, esfuerzs, capacidades aunándlas en un pryect cmún y de sentid: sentid Prmver Prmver prcess de inclusión y mayr dignidad de las persnas más vulnerables. Asimism la presencia en el barri cnfigura una red entre diversas bras educativas y sciales de la cmpañía: cmpañía: la Parrquia de San Francisc Javier y San Luis Gnzaga, el Centr para migrantes Puebls Unids, el Centr educativ Padre Piquer y las Cmunidades jesuitas del barri. Tdas estas bras frman l que denminams núcle Ventilla. 2

3 2.- MISIÓN,VISION Y VALORES VISION Sñams cn alcanzar la justicia scial y la plena dignidad de tdas las persnas. Querems ser impulsres de una transfrmación scial en la que uniend esfuerzs, capacidades y nuestr cmprmis cn las persnas más vulnerables, eliminems las barreras, injusticias y desigualdades. MISION Querems prmver la plena inclusión scial de las persnas más vulnerables generand espacis que generen un verdader cmprmis persnal y scial. VALORES Ns sentims unids en trn a uns valres trn a ls que querems generar actitudes y cmprtamient alternativs: El Encuentr La Apertura La Creatividad El Cmprmis La Alegría 3

4 3.- ENTIDADES QUE FORMAN PARTE DE LA CASA 3.1 Entidades miembrs de la casa De estas entidades tienen sus ficinas de trabaj en la Casa San Ignaci: Ecca (sede de Madrid y Península), Entreculturas (delegación de Madrid), Espaci Geranis, RedGenera Ignacian, ficinas de gestión de la Fundación Amverse y Fundación San Juan del Castill, Sede de la empresa Amverse S.L.U. 3.2 Otras entidades que hacen us de espacis participan 4

5 4.- ÁREAS DE TRABAJO 4.1 Áreas Verticales Menres y familias Área dedicada a prestar apy a menres y familias en situación de vulnerabilidad scial. Pryects en ls que se trabaja: La Casa de la Juventud: menres Intervención scieducativa cn menres en la Ventilla. Cnecta Ventilla: Apy a adlescentes de Ventilla en ls centrs esclares. Plan Familia: Pryect en red del área de menres del sectr scial de ls Jesuitas y el Institut de Familia de la Univ. Cmillas. Entidades trabajand en red Labral Área dedicada a: *Iniciativas que mejren la empleabilidad de ls clectivs sciales más vulnerables Incrpra Certificación prfesinal para el emple. Gradúate! *Iniciativas empresariales que generen prcess de innvación y generación de ideas cmplementarias a ls prcess que estams desarrlland. REdGENERA Espaci Geranis. 5

6 *Iniciativas de fment y apy a pryects empresariales enfcads al bien cmún: Empresas de inserción y ecnmía scial Empresa de Inserción Amverse S.L.U: Curss pre labrales. Frmación dual. Restaurante Mandela Entidades trabajand en red Crecimient persnal y espiritual Area dedicada a generar un espaci y un tiemp para cuidar el espíritu y prmver la apertura a la trascendencia, una mirada prfunda sbre las csas, búsqueda de la autenticidad persnal y prfundizar en la lógica de la gratuidad Clquis sbre espiritualidad y exclusión scial Espaci de Silenci y Oración Liderazg ignacian 6

7 4.2 Áreas transversales Frmación La frmación pretende situarse en el hriznte de la sensibilización, la frmación, el vluntariad, la espiritualidad y la marginación. Tiene la intención de sumar a l que cada bra tiene plantead una ferta específica de l scial a la Platafrma de Madrid entrn a cuatr ejes: Análisis de la realidad, desarrll habilidades equips, vluntariad y espiritualidad. Vluntariad Se plantea un trabaj cmún desde una una firme creencia en el vluntariad cm mecanism de transfrmación scial a través del cmprmis cn el entrn y el encuentr de realidades. Participación lcal y trabaj en red Desde el arraig rraig al barri de la Ventilla se pretende ptenciar p la clabración y cnvergencia cnvergencia en las actuacines, la participación scial y el trabaj tra en red. 7

8 5.- ESPACIOS DE LA CASA: UNA OPORTUNIDAD Salas de reunión Espacis de trabaj cmpartids 8

9 Espacis para la vida en cmún y la apertura 9

10 6.- VISIBILIDAD Y REDES SOCIALES A l larg del añ 2014 y 2015 se han id creand las platafrmas de cmunicación de la casa, ganand esta en visibilidad e instrumentalizand instrumentaliza el us de espacis cmpartids. cmpartids Presencia en redes sciales: sciales Facebk (436 usuaris les gusta la página) Twitter (182 seguidres) Instagram Otrs medis de difusión Pagina web: Intranet: 10

11 7.-POTENCIALIDADES POTENCIALIDADES DEL PROYECTO CASA SAN IGNACIO AUMENTA LA SOSTENIBILIDAD DE LAS OBRAS DE LA COMPAÑÍA. COMPA Optimización de ls recurss al cmpartirls. cmpartirls Sede y ficinas de gestión de varias de las entidades: entidades Ecca (sede de Madrid y Península), Entreculturas (delegación de Madrid), Espaci Geranis, RedGenera Ignaciana, Ignacian, ficinas de gestión de la Fundación Amverse y Fundación San Juan del Castill, Sede de la empresa Amverse S.L.U. S.L.U POTENCIA EL IMPACTO SOCIALY LA VISIBILIDAD La fuerza e impact del cnjunt de entidades es mayr que la suma de las partes. partes Se suman nuevas platafrmas de difusión de las accines de las distintas entidades. (web y redes sciales) MEJORA LA CALIDAD DE LOS PROYECTOS SOCIALES Se evitan slapamients y duplicidades en ls pryects Se favrece la especialización Se cmparten buenas prácticas CONVIERTE EL TRABAJO EN RED EN MODO DE TRABAJO Se trabaja en RED naturalmente al cmpartir espacis Este trabaj es de de abaj a arriba, desde el rigen y diseñ de ls pryects FAVORECE LA IDENTIDAD COMUN Y LA FORMACION EN UN ESTILO DE TRABAJO DENTRO DEL SECTOR SOCIAL DE LOS JESUITAS 11

12 Juni 2015 Casa San Ignaci 12 Geranis 30, Madrid