DIPLOMATURA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA

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Asunción Barbero Santos
hace 5 años
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2 DIPLOMATURA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA

3 OBJETIVO GENERAL Facilitar a los alumnos conocimientos y herramientas acerca de cómo enfrentar los nuevos desafíos que plantea el desarrollo sustentable; entendiendo a la RSE como una forma de generar sinergia con el estado en la resolución de problemas colectivos garantizando la sustentabilidad de sus negocios.

4 METODOLOGÍA Las diez unidades que conforman el programa tienen una duración de una semana cada una. Cada lunes (según el cronograma del curso) se habilitará una nueva unidad que, desde entonces, permanecerá cargada en la plataforma.

5 DURACIÓN 2 meses 5 a 10 hs semanales IDIOMA Castellano UNIDADES 10 obligatorias PERFIL Interesados en RSE CERTIFICACIÓN Certificado digital NIVEL Intermedio PROYECTO FINAL Requerido CURSADO 10 de septiembre al 12 de noviembre

6 UNIDAD 1 Introducción a la Responsabilidad Social Empresaria 1. Responsabilidad Social Empresaria: definición y evolución del concepto. 2. Orientaciones de la Guía ISO sobre RSE. 3. La RSE hacia la Comunidad. 4. La incorporación de la RSE a la gestión.

7 UNIDAD 2 Responsabilidad Social dentro de la empresa. Parte I 1. Acuerdos internos para implementación. 2. Cómo iniciar? Qué se necesita? 3. Creación y reestructuración del área. 4. Evaluación, indicadores y resultados.

8 UNIDAD 3 Responsabilidad Social dentro de la empresa. Parte II 1. Ética de los negocios. Su impacto en la reputación y la rentabilidad del negocio. 2. Compliance. Corrupción y código de ética. Certificación AA Compromiso, capacitación e involucramiento de los trabajadores.

9 UNIDAD 4 Cómo hacer de la RSE una ventaja competitiva? 1. De la RSE a la ESG (Enviromental Social Responsability & Governance) 2. RSE/ESG y su consolidación en la cadena de valor. 3. DDHH, RSE e ISO Consumo y producción responsable en RSE. 5. Comercio justo y RSE.

10 UNIDAD 5 Elección del proyecto según la empresa 1. La empresa. 2. El contexto. 3. Expectativas de los grupos de interés. 4. Criterios de priorización.

11 UNIDAD 6 Construcción del vínculo empresa-sociedad. Relación con los stakeholders 1. Construcción del vínculo Empresa Sociedad y su relación con Stakeholders a. Creación de valor social: por qué y para qué. b. Un nuevo modo de relación Empresa-Comunidad. c. Licencia social para operar. d. Quiénes son y cómo identificarlos. 2. Vínculo Empresa Estado - Sociedad: impulsores de acciones sustentables. a. El vínculo y la detección de oportunidades de acción. b. Acciones sustentables, su impacto y replicabilidad. c. Análisis de caso. d. Conclusiones.

12 UNIDAD 7 Acuerdos internacionales. Virtudes y desafíos 1. El contexto de la RSC y su voluntariedad. 2. El papel de los gobiernos en materia de normatividad y regulación. 3. El trabajo de la ONU a través los protocolos internacionales. 4. El Pacto Mundial, los Objetivos de Desarrollo Sostenible y las 10 megafuerzas que enfrenta el mercado. 5. La Agenda 2030 y los desafíos de su instrumentación desde y con gobiernos, empresas, universidades y organizaciones de la sociedad civil. 6. Un nuevo horizonte en colaboración integral de los sectores sociales: empresas, gobiernos, organizaciones de la sociedad civil y universidades.

13 UNIDAD 8 Comunicación de políticas de RSE 1. Estrategia de comunicación. Definición y estructura. 2. Audiencias (interna y externa), tipos de comunicación, plataforma de comunicación y mensajes. 3. Herramientas de comunicación aplicadas a la RSE y Sostenibilidad. 4. Herramientas e indicadores internacionales para medir RSE y Sostenibilidad. 5. Tendencias y ejemplos de buenas prácticas en Comunicación de RSE.

14 UNIDAD 9 RSE en la Administración Pública 1. Responsabilidad Social en la Administración Pública: Qué es? Por qué? Y Para qué? 2. Corresponsabilidad. Trabajo en red. Generación de alianzas para el desarrollo 3. Grupos de interés. Cadena de Valor- Comercio Justo e Inversión Social Privada. Economía Circular. 4. Estado Promotor, coordinador y desarrollador de iniciativas de Inversión Social Privada e impulsor de buenas prácticas. 5. Legislación Nacional. Legislaciones provinciales. Casos exitosos. Otros países.

15 UNIDAD 10 Innovación en RSE 1. La información es poder? 2. Los datos en la ciudad de las oportunidades. 3. Recopilación y tratamiento. Datos estructurados y no estructurados. 4. Oportunidades e inteligencia artificial (machine learning).

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