PROGRAMAS AMBIENTALES USO RACIONAL DEL AGUA COMPROMISO AMBIENTAL USO RACIONAL DEL AGUA 3. RESIDUOS SOLIDOS 5. MEDICIONION CAPACITACION

Transcripción

1 COMPROMISO AMBIENTAL 2016 La Gestión Ambiental del Hospital San Rafael de Pasto, se desarrolla en torno a un diagnóstico inicial que abarca desde lo ambiental hasta lo legal, pasando por un compromiso, y una política ambiental, que definen una serie de estrategias que se fundamentan en la responsabilidad y sostenibilidad del entorno a través de la prevención, mitigación, corrección y compensación de los impactos ambientales asociados a la prestación del servicio. Con base en lo anterior en el año 2016, se trabajó en aspectos de sensibilización, y optimización operativa, enfatizando en sus responsabilidades frente a las condiciones ambientales actuales y futuras a nivel de su entorno y de la institución. PROGRAMAS AMBIENTALES 1. USO RACIONAL DEL AGUA 5. MEDICIONION CAPACITACION 2.USO RACIONAL Text DE ENERGIA 4.RESIDUOS PELIGROSOS 3. RESIDUOS Text SOLIDOS USO RACIONAL DEL AGUA

2 El Hospital San Rafael de Pasto, cuenta con su propio sistema de abastecimiento de agua, del cual se beneficia toda la comunidad, para esto contamos con 2 programas vigentes: Programa consumos y reducción de perdidas El Hospital San Rafael de Pasto implementó un programa de micro medición por bloques, lo que le permite estimar los consumos de agua por áreas, horarios y de igual forma determinar la presencia de fugas y pérdidas internas, este programa inicio en el mes de octubre. Con la puesta en marcha de la micro medición, se ha podido conocer cuál es el consumo por unidades. Programa de calidad de agua IRCA. En el Hospital San Rafael de Pasto se efectúa un seguimiento al agua de consumo, mediante una herramienta conocida como índice de riesgo de calidad de agua IRCA, garantiza que el agua suministrada por el sistema de tratamiento es totalmente apta para el consumo de pacientes, trabajadores y visitantes, siendo sanitariamente viable. AUTOCONTROL DE CLORO RESIDUAL esta medida de seguridad sanitaria permite establecer la eficacia y la garantía de los aspectos relacionados a la desinfección del agua. 3er JORNADA DE REFORESTACION la reforestación de la bocatoma es una actividad ya institucionalizada, se efectuó la siembra de 495 árboles nativos en el sector de la bocatoma, para esto se contó con el apoyo de CORPONARIÑO, que efectuó una sensibilización a los 74 participantes principalmente pacientes de larga estancia, hospital día, enfermería, servicios generales, mantenimiento y personal administrativo.

3 VERTIMIENTOS. El Hospital San Rafael de Pasto está comprometido con la mitigación y reducción de sus impactos ambientales, como por ejemplo el vertimiento de aguas residuales generadas en las áreas asistenciales y en el servicio de lavandería. FOTO 3. Trampas de grasa cocina y lavandería. RESIDUOS SOLIDOS En el Hospital San Rafael de Pasto está definido un Plan de Gestión Integral de Residuos Sólidos, el cual se compone de dos programas residuos hospitalarios y residuos peligrosos con clasificación CRETIP, en el manejo de los residuos

4 se han definido programas que den cumplimiento a la normatividad y a la política ambiental. Es importante resaltar que el programa de aprovechamiento bajo modalidad de compostaje, aporta en el beneficio ambiental de manera significativa en nuestra institución, ya que disminuyó de manera considerable el volumen de residuos con disposición en relleno sanitario trayendo principalmente beneficios por temas de reducción de emisión de gases efecto invernadero, impacto ambiental entre otros. En el 2016 se generaron una mayor cantidad de residuos ordinarios, frente al año 2015, sin embargo se observa como la tendencia en el 2016, fue a reducir su generación. En el 2016 se generaron una mayor cantidad de residuos reciclables frente al 2015, podemos ver como la tendencia a lo largo del año fue en aumento y el porcentaje incremento el 18% En el 2016 se generaron una mayor cantidad de residuos biosanitarios frente al 2015, esta condición se da principalmente por una mayor demanda en el servicio asistencial La cantidad de residuos reciclados en el Hospital San Rafael de Pasto, tiene una tendencia ascendente, podemos ver cómo en los últimos tres años, se ha aumentado en más del 100% su aprovechamiento, para el año 2016 se reciclaron 6 toneladas que fueron entregadas a la Cooperativa de Recicladores

5 de Nariño Coemprender; en el grafico 9, se puede observar cómo ha aumentado la generación de este tipo de residuos, es así como entre el 2014 y el 2016 ha aumentado en casi 3,6 toneladas, lo indica que se está efectuando una mejor clasificación y segregación de los residuos, que ha beneficiado en el desempeño ambiental, esto se debe a las estrategias y capacitación implementada que ha facilitado una adecuada segregación con el uso de masivo de canecas y calcomanías que facilitan una adecuada clasificación por parte del personal, pacientes y visitantes lo cual se suma al aprovechamiento que garantiza óptimos resultados. Por otra parte se evidencia que el principal residuo reciclable aprovechado es el cartón, seguido del papel y el plástico. Con esta estrategia ambiental genera múltiples beneficios ambientales, como la reducción de gases efecto invernadero, precursores del cambio climático, aprovechamiento de residuos, reducción en la generación de lixiviados y contaminación de las fuentes hídricas. RESIDUOS PELIGROSOS RESPEL El manejo seguro de residuos peligrosos, es un componente de la gestión integral de residuos en la institución, para dar cumplimiento a lo planteado en esta estrategia se efectúa, el control, almacenamiento y disposición segura de este tipo de residuos, en el 2016, estos residuos se entregan a empresas autorizadas y con licencias ambientales vigentes. 3er CONCURSO PESEBRE ECOLOGICO La realización de este tipo de concursos ha facilitado el despliegue de la política ambiental y de igual forma apoya en la sensibilización al personal en torno a la segregación y disposición adecuada de los residuos para posteriormente ser aprovechados. INDICADORES AMBIENTALES DE GESTION DE RESIDUOS

6 Los indicadores ambientales de gestión interna asociados a residuos están relacionados con el manejo, manipulación y la disposición final o tratamiento que tiene cada uno de los residuos generados en el Hospital San Rafael de Pasto, son indispensables para establecer los resultados obtenidos en la labor de gestión interna de los residuos hospitalarios y similares, se presentan los resultados del año El indicador de destinación a relleno sanitario, permite evaluar cuál es el comportamiento asociado a la segregación de residuos ordinarios que se generan en nuestra institución. Por lo anterior en el Hospital San Rafael de Pasto, la meta para el año 2016 fue generar residuos con destino a relleno sanitario por debajo del 80% para lo cual se ha venido trabajando en varias estrategias. En el 2016, es satisfactorio observar que en la mayoría del año se cumplió con la meta a pesar de que este indicador, se ve influenciado por diferentes variables, sin embargo se evidencia con el aprovechamiento de residuos biodegradables, mediante compostaje que se reduce en un alto volumen los residuos que son destinados a relleno sanitario para ser aprovechados. En el Hospital San Rafael de Pasto el tratamiento que se les da a los residuos fitosanitarios o con riesgo biológico (Biosanitarios, cortopunzantes y residuos de medicamentos) consiste en la incineración de alta eficiencia con el servicio que presta EMAS - TECNIAMSA. Se efectúa el seguimiento al indicador de destinación a incineración para conocer cuál es la tendencia mes a mes. Uno de los aspectos de mayor importancia en el cual se viene trabajando en el Hospital San Rafael de Pasto, es en generar una conciencia en torno al reciclaje y reúso de los residuos, para lo anterior se capacita al personal y se hace seguimiento a la segregación. En el 2016, se observa un comportamiento positivo y de mayor volumen de residuos reciclados en nuestras instalaciones. Con la puesta en marcha del programa de aprovechamiento de residuos biodegradables, se ha optimizado el comportamiento de los indicadores de destinación a relleno. USO RACIONAL DE LA ENERGIA El uso racional de la energía es uno de los componentes del plan institucional de gestión ambiental, ya que se ha identificado a la energía como un aspecto ambiental generador de impacto ambiental, por lo que se hace necesario la capacitación en el uso de una manera responsable y en la búsqueda de alternativas o implementación de energías limpias o renovables que disminuyan demanda frente a la energía convencional. REPOSICIÓN DE LUMINARIA CONVENCIONAL POR ILUMINACIÓN TIPO LED CERTIFICADA RETILAP CON PRUEBA DE LUXÓMETRO EN ÁREAS ADMINISTRATIVAS.

7 Luminaria convencional con luxómetro (antes) y luminaria led con luxometria (después) Uno de los componentes del uso eficiente y ahorro de energía del Hospital San Rafael de Pasto es la conversión a energía más amigable con el medio ambiente. Para dar cumplimiento a este objetivo, se efectuó el cambio de luminaria convencional por luminaria tipo LED, que cumple con los criterios del Reglamento Técnico de Iluminación y Alumbrado Público RETILAP, esto con el fin de implementar luminaria con menor consumo de energía y que se ajuste a las necesidades de seguridad y salud en el trabajo. INSTALACION DE ILUMINACION EXTERNA CON PANEL SOLAR Acorde al uso eficiente y racional de la energía, se ha planteado el uso e instalación de iluminaria exterior mediante paneles solares y sensores de movimiento, el fin de esta estrategia es reducir el consumo de energía convencional, para hacer uso de una fuente de energía renovable, que tiene beneficios ambientales como una menor demanda de los recursos naturales, reducción del calentamiento global y minimización de costos económicos derivados del servicio de energía.

8 ASPECTOS RELEVANTES PREMIO AL LIDERAZGO RED GLOBAL HOSPITALES VERDES Y SALUDABLES Es una iniciativa que propone reconocer los esfuerzos de los establecimientos de salud de América Latina que participan del programa Menos huella, más salud de la Red Global de Hospitales Verdes y Saludables. Las distinciones (reconocimientos y premios) tienen por objetivo destacar los esfuerzos de los participantes del programa. Por un lado, busca reconocer a quienes están comenzando a dar sus primeros pasos en el monitoreo de su huella ambiental. A su vez, pretende destacar de manera especial a las instituciones de salud que llevan años trabajando en Gestión ambiental con resultados que vale la pena compartir. Un comité especialmente creado por Salud sin Daño y la Red Global de Hospitales Verdes y Saludables, evaluó todas las postulaciones para poder determinar a los ganadores del programa de premios. Con qué criterios se premió a los ganadores. Cada institución obtuvo puntos en función de los porcentajes de variación en los resultados de cada indicador obtenido por año. Por ejemplo, el puntaje sería mayor si una institución lograba aumentar la cantidad de materiales reciclados o logra una reducción sostenida de su indicador kg/cama/día en los residuos de riesgo biológico entre otros. La suma de ambos puntajes otorgaba la posibilidad de acceder a los Premios Menos huella, más salud a los líderes en la reducción de la huella ambiental en residuos y energía. Las tres instituciones de América Latina que obtuvieron el mayor puntaje total fueron: Hospital Dr. Carlos Luis Valverde Vega Costa Rica Hospital Dr. Rafael Ángel Calderón Guardia Costa Rica Hospital San Rafael de Pasto Colombia PONENTE EXPERIENCIA EXITOSA II TALLER INTERNACIONAL SOBRE SALUD AMBIENTAL EN INSTITUCIONES DE SALUD

9 El Hospital San Rafael de Pasto fue seleccionado para participar en el II Taller internacional sobre salud ambiental, en calidad de ponente, debido a su experiencia exitosa en el manejo de residuos hospitalarios, en este taller se dieron a conocer, las estrategias ambientales implementadas en la institución. DESARROLLO INSTITUCIONAL INFORME GESTION DE AMBIENTE FISICO-GAF En el año 2016 el proceso de Gestión de Ambiente Físico del Hospital San Rafael de Pasto, conforme a las actividades del plan de trabajo (POA 2016), este proceso ha cumplido y continua avanzando con el desarrollo y mantenimiento de todas las condiciones técnicas, sanitarias, de seguridad y humanización, todo esto con el único propósito de satisfacer las necesidades del paciente, colaboradores y familias que los requieren.