PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO



Documentos relacionados
PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO. Atender a colaboradores y asistentes a la sala del Museo de Historia. ESPECIFICACION DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO. Apoyar a la academia y a la investigación a través de sus proyectos de laboratorios.

MINERAL DE LA REFORMA, HIDALGO MANUAL DE ORGANIZACIÓN DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN E INNOVACIÓN ESTRATÉGICA DATOS DE IDENTIFICACIÓN

DESCRIPCIÓN DE PUESTOS (Perfiles y Requisitos)

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA JEFE CENTRO DE MEDIOS AUDIOVISUALES VICERRECTORIA ADMINISTRATIVA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTA D.C.

TÍTULO: Procedimiento para Desarrollo de Producción Audiovisual CÓDIGO: P-DP-PAA-01 EMISIÓN: 21/11/06 PÁGINAS: 1 / 5 VERSIÓN: DOS REVISÓ: ELABORÓ:

MANUAL DE FUNCIONES INSTITUTO DE LENGUAS DE LA UNIVERSIDAD DISTRITAL -ILUD-

MANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS

Descripción de Puestos

DIRECCIÓN DE COMUNICACIÓN E INNOVACIÓN ESTRATÉGICA DATOS DE IDENTIFICACIÓN UBICACIÓN EN EL ORGANIGRAMA MISIÓN VISIÓN

I.- IDENTIFICACIÓN Nombre del cargo: Asesor Laboral Programa Acompañamiento Sociolaboral Cargo Jefe Directo: Jefa Unidad de Acompañamiento

Descripción de Puestos

MECANISMOS DE COORDINACIÓN DOCENTE. Máster en Dirección y Administración de Empresas (MBA)

SUPERVISIÒN DE SERVICIOS GENERALES

Nombre del Puesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Jefe Departamento de Presupuesto. Director Financiero. Dirección Financiera

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

Facultad de Ciencias Sociales Universidad de Buenos Aires POLITICA DE USO DE CAMPUS VIRTUAL

9. CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO REQUISITOS DEL PUESTO ESCOLARIDAD CONOCIMIENTOS TÉCNICOS ESPECÍFICOS 10. CONDICIONES DE TRABAJO. Continuación Anexo 1

Licenciatura en Turismo

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES

MANUAL DE ORGANIZACIÓN GENERAL Y DE FUNCIONES DE LA DIRECCION DE INFORMATICA.

Organigrama de la Dirección Ejecutiva de Sistemas y Programas Informáticos

Descripción de Puestos

Manual de Organización DIRECCIÓN DE COMERCIO MUNICIPAL

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA GERENCIA GENERAL DE RELACIONES PÚBLICAS

Establecer acuerdos en base a una identificación de las necesidades del solicitante en los servicios de protección de propiedad intelectual.

PODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos

ASISTENTE TECNICO DE SALUD EN FARMACIA 01431

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA OFICINA DE PLANIFICACIÓN Y PRESUPUESTO

FICHA DE FUNCIONES RESPONSABLE COMERCIAL

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA

ASISTENTE DE DIRECCIÓN DE CENTRO EDUCATIVO 1

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

DIRECCIÓN DE ANÁLISIS Y POLÍTICA FISCAL MANUAL DE DESCRIPCIÓN DE PUESTOS

CARGO : DIRECTOR DE SISTEMA ADMINISTRATIVO III No. HOJA: 018 DIRECTOR GENERAL No. CAP : 019 D F - 4

FORMACION Y TOMA DE CONCIENCIA

Vegetales Selectos de Puebla S.P.R. de R. L. Producimos lo Mejor del Campo ANEXO A

PLAN ESTRATÉGICO 2013

DESCRIPCIÓN DE PUESTOS (Perfiles y Requisitos)

El Departamento de Recursos Humanos del Tribunal de lo Administrativo del Poder

»Nombre de la clase: TÉCNICO ADMINISTRATIVO EN FARMACIA 1»Código de la clase:

PRÁCTICAS DEL GRADO EN ENFERMERIA

MUNICIPIO DE ENVIGADO DESCRIPCIÓN DE CARGO

Guía para la Gestión de Talento Humano

GUIA PARA LA GESTIÓN DE TALENTO HUMANO

PODER JUDICIAL Gestión Humana Análisis de Puestos

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS

TÉRMINOS DE REFERENCIA ESPECIALISTA EN ADQUISICIONES Y CONTRATACIONES

23. INVENTARIO FíSICO DE EXISTENCIAS DE ALMACÉN

Organigrama de la Jefatura de la Unidad de Comunicación Social Proceso Electoral

PERFIL DE PUESTO DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO

REPUBUCA DE COL.OMBIA

Formación Docente Curso - Taller

Instituto Nacional de Defensa Civil INDECI MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES DE LA DIRECCIÓN NACIONAL DE EDUCACIÓN Y CAPACITACIÓN

Tribunal Superior de Justicia del Estado de Puebla. Departamento de Depósitos, Fianzas

2.1 Funciones. 1. Elaborar criterios jurídicos y presentarlos al Consejo para su aprobación (diversos lineamientos).

Organigrama de Dirección Ejecutiva de Organización Electoral y Partidos Políticos

Actualmente: Supervisor de Grúas, Supervisor de Lavandería; todas aquellos Coordinadores de las nuevas unidades de negocio.

PROCESO: GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO FORMACIÓN Y DESARROLLO DEL TALENTO HUMANO GU V1

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES. (MOF OFICINA DE IMAGEN INSTITUCIONAL)

1. OBJETIVO Brindar la reparación y/o mantenimiento preventivo a los equipos de aires acondicionados del Servicio Fitosanitario del Estado.

Régimen Interior. las instalaciones deportivas existentes en dicha universidad, así como el personal adscrito al mismo.

Capítulo IV SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN ROLES Y ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

MANUAL INSTITUCIONAL DE CARGOS

LINEAMIENTOS PARA EL ACCESO Y USO DEL LABORATORIO DE PERCEPCIÓN REMOTA Y SISTEMAS DE INFORMACIÓN GEOGRÁFICA

ADMINISTRACIÓN DEL INVENTARIO DE ACTIVOS DE TIC Y SISTEMAS ESPECIALES

Son funciones de la Unidad de Archivo las que a continuación se describen:

DESCRIPCIÓN DEL PUESTO

Nombre del Puesto. Jefe Departamento de Contabilidad

CONTROL DE PRODUCTO NO CONFORME CONTROL DE CAMBIOS

2. REQUISITOS MÍNIMOS

Gobierno Municipal de Mascota, Jalisco. Administración MANUAL DE ORGANIZACIÓN INTERNA DE LA dirección DE REGLAMENTOS DE PADRÓN Y LICENCIAS

OFICINA DE ASUNTOS INTERNACIONALES Y COOPERACIÓN INTERUNIVERSITARIA

Ejemplo de Manual para el Voluntariado del área de administración

Reglamento Interior en Materia de Informática y Computación del Municipio de Sayula, Jalisco.

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF)

VICERRECTORÍA DE ADMINISTRACIÓN Y ASUNTOS ECONÓMICOS DIRECCIÓN DE DESARROLLO DE PERSONAS. Estructura de Cargos y Competencias Institucionales

ANEXO N 11 PASE A PRODUCCION

CAPÍTULO Política General de la Empresa

MANUAL DE DESCRIPCION DE PUESTOS

2.- AMBITO DE ACTUACIÓN Los servicios de este contrato tendrán lugar en las instalaciones del Museo del Prado, Paseo del Prado s/n.

Nombre del Documento: RECURSOS, FUNCIONES, RESPONSABILIDADES Y AUTORIDAD. Referencia a la Norma ISO 9001: e ISO

CONCURSO DE INICIATIVAS JUVENILES EN LICEOS PREFERENTES

PROCEDIMIENTO DE COMPRAS Y ALMACEN

Guía para la implementación de Programas Pro Bono en las Firmas de abogados de Latinoamérica.

Nombre del Puesto Director Financiero

RETIRO DEL SERVICIO DE SERVIDORES PÚBLICOS

PROGRAMA NACIONAL DE EXTENSIÓN DE LOS SERVICIOS, VINCULACIÓN Y DIFUSIÓN DE LA CULTURA (PNESVID)

3.Comunicación permanente - Informar periódicamente a los condóminos de la situación del conjunto y su administración.

1.13 GERENCIA DE CRÉDITOS.

ATENCIÓN DE SOLICITUDES DE SERVICIO DE TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES Y SISTEMAS ESPECIALES

MANUAL DE MANEJO DE INVENTARIOS

FICHA DE PUESTOS. Especialista WEB. Fecha de Actualización 26 de noviembre Código: ITEI-PP-FP-05. Versión

Nombre del Puesto Coordinador Área Técnica de Tesorería. Coordinador Área Técnica de Tesorería. Jefe Departamento Tesorería Institucional

BANCO CENTRAL DE RESERVA DEL PERÚ

Transcripción:

PERFIL DE PUESTO TITULO DE PUESTO: CLAVE DE PUESTO: GRUPO: RAMA: NIVEL: UBICACIÓN: HORARIO DE TRABAJO: Encargado de programación y continuidad de T. V. 0333 Técnico Radio y Televisión 338-A DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO Mantener una buena calidad de la programación y continuidad de la televisión, bajo la responsabilidad de jefatura de Televisión y de la Dirección de ESPECIFICACION DEL PUESTO EDUCACION FORMAL: HABILIDADES NECESARIAS: FORMACION: EXPERIENCIA: EDAD: SEXO: CARACTERISTICAS PERSONALES: Preparatoria terminada, estudios equivalentes y/o Experiencia profesional en el manejo de televisión. Conocimientos en clasificación de material audiovisual. Conocimientos de acopio y clasificación de material audiovisual. Entrenamiento específico para el desarrollo del trabajo. 36 meses. 18 40 años. Indistinto. FUNCIONES 1

1. Elaboración de pauta para spots, promociones, identificaciones, etc., y llevar control de los mismos. 2. Proporcionar horarios de transmisión de programas bajo la supervisión de la jefatura de televisión de acuerdo a la baja programática establecida. 3. Solicitar los programas especiales unitarios o seriales a transmitir con el fin de revisarlos a conciencia antes de salir al aire. 4. Solicitar en lo concerniente a convenio o acuerdo con otras televisoras en caso de intercambios, préstamos coproducciones, etc. 5. De acuerdo a la barra programática enviar a distintos medios impresos la programación diaria. 6. Establecer la frecuencia de los spots al aire de acuerdo al rol establecido y al tiempo de duración de los mismos. 7. Establecer los horarios de transmisión de la programación y eventos especiales solicitados por la Secretaría de Comunicaciones y Transportes y tiempos oficiales. 8. Informar de los movimientos anteriores al jefe de televisión y al a Dirección de 9. Estar al tanto de las grabaciones realizadas por los portátiles con el fin de seleccionar el material para archivo. 10. Archivar material para videoteca. 11. Clasificar archivo de videoteca y llevar el control del mismo. 12. Recoger el material utilizado en transmisión y ordenarlo. 13. Coordinarse con el personal para llevar a cabo sus funciones. Puesto que se integra al Tabulador de Técnicos y Profesionales, Convenido en Revisión de Marzo de 1997 2

PERFIL DE PUESTO TITULO DE PUESTO: CLAVE DE PUESTO: GRUPO: RAMA: NIVEL: UBICACIÓN: HORARIO DE TRABAJO: Encargado de programación y continuidad de T. V. 0335 Técnico Radio y Televisión 338-B DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO Mantener una buena calidad de la programación y continuidad de la televisión, bajo la responsabilidad de jefatura de Televisión y de la Dirección de ESPECIFICACION DEL PUESTO EDUCACION FORMAL: HABILIDADES NECESARIAS: FORMACION: EXPERIENCIA: EDAD: SEXO: CARACTERISTICAS PERSONALES: Pasante de licenciatura, preferentemente en el área de Ciencias de la Creatividad, iniciativa, dominio de lenguaje técnico y manejo del banco de edición. Cursos de computación, Cursos sobre aspectos técnicos de televisión. Mínimo 5 años. 21 40 años. Indistinto. FUNCIONES 1. Revisar cuidadosamente los materiales de video antes de enviarse a transmisión y en caso de estar defectuosos no programarse y reportar este material a la jefatura de Radio. 3

2. Entregar por escrito con 15 días de anticipación por lo menos la programación diaria que se transmitirá para su revisión. 3. Solicitar bajo la supervisión del coordinador en música el material musical que para adquirirse de acuerdo a las barras programáticas. 4. apoyar la transmisión de los programas en vivo. 5. Presentar informes sobre el desarrollo de su trabajo cuando así se le requiera. 6. Además, las funciones establecidas para el nivel básico A. Puesto que se integra al Tabulador de Técnicos y Profesionales, Convenido en Revisión de Marzo de 1997. 4

PERFIL DE PUESTO TITULO DE PUESTO: CLAVE DE PUESTO: GRUPO: RAMA: NIVEL: UBICACIÓN: HORARIO DE TRABAJO: Encargado de programación y continuidad de T. V. 0339 Técnico Radio y Televisión 338-C DESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO Mantener una buena calidad de la programación y continuidad de la televisión, bajo la responsabilidad de jefatura de Televisión y de la Dirección de ESPECIFICACION DEL PUESTO EDUCACION FORMAL: HABILIDADES NECESARIAS: FORMACION: EXPERIENCIA: EDAD: SEXO: CARACTERISTICAS PERSONALES: Licenciado titulado preferentemente en el área de Ciencias de la Alto grado de responsabilidad. Cursos de clasificación audiovisual. Programación en televisión. 21 40 años. Indistinto. 5

FUNCIONES 1. Supervisar el trabajo que realizan los prestadores de servicio social asignados a esa área. 2. colaborar para levantar los inventarios del material audiovisual con que cuenta la televisora. 3. Proponer a iniciativa propia innovaciones o cambios encaminados a mejorar los sistemas de trabajo y organizar el mismo. 4. Proporcionar el material audiovisual para programas específicos que vayan de acuerdo con la temática. 5. Y además, las funciones establecidas para el nivel básico A. Puesto que se integra al Tabulador de Técnicos y Profesionales, Convenido en Revisión de Marzo de 1997. 6