DEPARTAMENTO DE ECONOMÍA, ADMINISTRACIÓN Y MERCADOLOGÍA GUIA DE APRENDIZAJE



Documentos relacionados
Seguimiento Académico de los. Estudiantes en Prácticas en Empresa

Programa de Formación Certificación PMP alineada con el PMBOK 5th y, Gestión de Proyectos con Microsoft Project 2010

Manual del alumno Aula Virtual Puertos de Tenerife.

Manual para uso de aulas virtuales Para la carrera

Guía para la Gestión del Uso Educativo

Desarrollo Organizacional

Políticas Materias Virtuales

Guía rápida del alumno. Versión 6.2

Sistema de información y comunicación pública del Programa de Postgrado.

Plataforma de Formación Online con Moodle!

INNOVACIÓN DOCENTE E INICIACIÓN A LA INVESTIGACIÓN EDUCATIVA. Máster en Formación del Profesorado. Universidad de Alcalá

DIPLOMADO EN FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Módulo 02-Cultura del Servicio- Orientaciones de estudio.

Módulo Formativo:Organización de Almacenes (MF1014_3)

ESO A DISTANCIA NIVEL II. Ámbito Social

Asesoría y Desarrollo Individual y de Equipos

PRESENTACIÓN-ASPECTOS GENERALES DE LA MATERIA

Programación didáctica

Versión para estudiantes

CURSO COORDINADOR INNOVADOR

CURSOS GRATUITOS VIRTUALES AUTOGESTIONADOS DEL MINISTERIO DE TURISMO DE LA NACIÓN (MINTUR) La Dirección de Turismo de la Municipalidad de Bragado a

HABILIDADES MÓDULO IE

Información de las Asignaturas Máster en Gestión y Administración Pública

MODULO 1 AVANCE DE LA FORMACIÓN DE CALIDAD

Taller Virtual sobre Facebook para PYMEs y Autónomos. II Edición

GUÍA DOCENTE DEL: MÁSTER UNIVERSITARIO EN ESTRATEGÍA DE EMPRESA

Programa de la Acción Formativa. CURSO TÉCNICO EN ASESORAMIENTO A EMPRENDEDORES (110 h.)

IDENTIFICACIÓN DEL CURSO NOMBRE DEL CURSO: GUÍA DIDÁCTICA DE APRENDIZAJE

UNIVERSIDAD DE SONORA

ANÁLISIS DEL PRODUCTO

COPPEL MANUAL TÉCNICO MCC DE SISTEMAS PROGRAMACIÓN DESCRIPCIÓN DEL PROCESO DE ARQUITECTURA DE SOFTWARE

CONVOCATORIA DE MODALIDAD SEMIPRESENCIAL DE COMPUTACIÓN I

Planificación, Organización, Gestión y Evaluación de Proyectos Educativos de Tiempo Libre Infantil y Juvenil (Online)

SOCIALES DE COLOMBIA SEGUNDO GRADO HORARIO DE REMEDIALES: la última semana del trimestre se tomará para refuerzos.

TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN EN LA EDUCACIÓN

Programa de Criminología UOC

DIPLOMADO EN LIDERAZGO EDUCATIVO PARA PERSONAL DOCENTE, DIRECTIVO Y DE SUPERVISIÓN. Presentación

DIPLOMADO DE FORMACIÓN DE TUTORES TELEMÁTICOS

PROPUESTA DE RESOLUCIÓN ESPECÍFICA PARA LOS PROGRAMAS DE ADMINISTRACION.

Máster en Formación del Profesorado Universidad de Alcalá Curso Académico 2015/2016 1º Cuatrimestre

w w w. i n a c a p. c l

LECCION COOPERTIVA POR COMPETENCIAS

Los Ambientes Virtuales de Aprendizaje

CURSO DE TRATA DE PERSONAS

CURSO DE FORMACIÓN DEL PROFESORADO EN RED DEL INTEF EDICIÓN FEBRERO Título: etwinning 2.0

Bitácora de integración y edición

DIPLOMADO EN LIDERAZGO Y PRODUCTIVIDAD Módulo 02- Autodesarrollo y Liderazgo Orientaciones de estudio

ORGANIZACIÓN DE LAS SITUACIONES DE APRENDIZAJE

15. Cómo editar mi correo que tiene código PUCP para que sea colocado en el currículum

CUESTIONARIO DE ESTUDIANTES SIMCE TIC 2011

Manual para el manejo de Plataforma UIN

Guía Integrada de Actividades

Siendo pioneros en la formación e-learning Iniciativas Empresariales y CursosOnlineLatinoamérica, junto a su coach y tutores, presentan este curso.

CAPÍTULO III 3. MÉTODOS DE INVESTIGACIÓN. El ámbito de los negocios en la actualidad es un área donde que cada vez más

Ejemplo: Instrumento de Auto Evaluación de Desempeño de Asistentes de la Educación

Auditoría administrativa

Curso Formación de tutores para propuestas educativas virtuales en Salud Pública. Programa del Curso

Esta obra está bajo una licencia de Creative Commons

Presentación del Curso Virtual DISEÑO DE PROYECTOS EMPRESARIALES

Maestría en Alta Dirección

Definir las acciones para la administración de equipos informáticos y de telecomunicaciones de la Fundación FES.

GUÍA DIDÁCTICA DE LA ASIGNATURA Análisis de datos en Psicología 2

ESTADÍSTICA EMPRESARIAL

Titulación Universitaria. Curso Universitario en Investigación de Mercados y Comportamiento del Consumidor + 4 Créditos ECTS

INFORMACIÓN DEL PARTICIPANTE REGULACIÓN Y PROGRAMA

UNAM. FESI

CUESTIONARIO PARA LA EVALUACIÓN DE CURSOS APOYADOS EN TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA COMUNICACIÓN

Construyendo Capacidades en Uso de TIC para Innovar en Educación Introducción al Programa

El modelo educativo de las universidades politécnicas: un enfoque por competencias

Modalidad de Enseñanza en Línea elearning.

El papel del aprendizaje estratégico en la educación a distancia RESUMEN

Aplicación de la evaluación inclusiva

DIPLOMADO DESARROLLO DE COMPETENCIAS EN EDUCACIÓN SECUNDARIA.

DIPLOMADO: LA DOCENCIA EN INTERNET

PROCEDIMIENTO PLANEACION DE PROYECTOS PROCESO GESTION DE PROGRAMAS Y PROYECTOS

Anexo 4.1 Acceso y Admisión de Estudiantes Sistemas de Información Previa

PREGUNTAS FRECUENTES

DECRETO SUPREMO Nº 170/09

CERTIFICACIÓN MASTER COACH CeMaC. III Generación

SAVIO EN TUS MANOS 1

CÓMO SE APRENDE EN EL CAMPUS-IBV?

Grupo de Trabajo del Tratado de Cooperación en materia de Patentes (PCT)

INSTITUTO DE EDUCACION A DISTANCIA-IDEAD PR0GRAMA TECNOLOGIA EN REGENCIA DE FARMACIA PLAN INTEGRAL DE CURSO

Guía para el Paso 2: Desarrollo de la Fase A Explorar y Reflexionar

Descripción y tabla de especificaciones para prueba formativa Área Matemática Año 2014

Itinerario Formativo en Innovación Docente

GUÍA DOCENTE DE LA ASIGNATURA

INFORMACION GENERAL DEL CURSO

CURSO ON LINE. Gestión de proyectos sociales desde el enfoque del marco lógico

Manual del Profesor Campus Virtual UNIVO

LINEAMIENTOS TÉCNICO ACADÉMICOS PARA LA OPERACIÓN DE LAS ACADEMIAS NACIONALES A DISTANCIA

REPUBLICA DE COLOMBIA PROGRAMA DE LAS NACIONES UNIDAS PARA EL DESARROLLO PNUD

UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE SAN LUIS POTOSÍ FACULTAD DE INGENIERÍA ÁREA DE COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA

NUEVO SISTEMA DE MENSAJERÍA.

GUÍA DIDÁCTICA DE APRENDIZAJE

SEGUNDA CONVOCATORIA PARA PRESENTAR PROPUESTAS DE PROYECTOS DE INNOVACIÓN EDUCATIVA 2016

Perspectiva de Tech-Clarity: Mejores Prácticas para Administrar Datos de Diseño

GUIA DOCENTE. Facultad de Ciencias Sociales

Curso Herramientas De Supervisión Y Control (40 Horas) Unidad 1 Liderazgo (10 Horas)

EL USO DE LAS REDES SOCIALES EN EL AULA

Enfoques del aprendizaje Pensamiento

Transcripción:

DEPARTAMENTO DE ECONOMÍA, ADMINISTRACIÓN Y MERCADOLOGÍA GUIA DE APRENDIZAJE Periférico Sur Manuel Gómez Morín 8585. Tlaquepaque, Jalisco, México. CP: 45090. Teléfono: +52 (33) 3669 3434 ASIGNATURA: INTELIGENCIA COMPETITIVA Y DE CREDITOS: BCD 4 TIE 4 NEGOCIOS CLAVE DE ASIGNATURA Y GRUPO: EAM1326L HORARIO: En Línea SALON: PROGRAMA ACADEMICO: AE / AF IDIOMA: ESPAÑOL DEPARTAMENTO: DEAM PERIODO ESCOLAR: Otoño 2015 1. INFORMACION DEL PROFESOR Grado, nombre y categoría: Mtra. Herlinda del Carmen Gutiérrez Padilla / Profesor Titular Correo Electrónico: herlinda@iteso.mx Curso Moodle: Inteligencia Competitiva y de Tel. 36693434 ext. 3997 Negocios Herlinda Gutiérrez O. 2015 2. PROPÓSITO GENERAL DE LA ASIGNATURA El curso tiene como propósito principal impulsar en tu persona el desarrollo de competencias para identificar problemas del entorno y de la organización y definir necesidades de información dentro de ambientes complejos e inciertos. 3. DESCRIPCIÓN DEL PROYECTO FORMATIVO El curso está diseñado en cinco módulos principales 1) Quiénes somos y como operará el curso 2) para que estamos aquí 3) Vigilando el sector industrial 4) Generando Conocimiento para Toma de decisiones estratégicas 5) Cierre del curso La propuesta formativa es construir tus aprendizajes en forma autónoma y de manera colaborativa, incorporando a las actividades atributos de apertura, diversidad e interacción entre todos, que iremos resaltando. Encontrarás en este curso una gran variedad de actividades y recursos de aprendizaje: lecturas, videos, búsqueda de información, casos de estudio, examen parcial, reflexiones individuales y grupales, colaboración con otros compañeros del curso, trabajo en equipo, participación en debates con preguntas de discusión así como trabajos integradores, los cuales se desarrollarán a lo largo del curso. 4. COMPETENCIAS A DESARROLLAR:

Al finalizar esta asignatura, el estudiante será capaz de: 1. Identificar y aplicar herramientas de búsqueda y de análisis de información para análisis estratégicos y de toma de decisiones 2. Lograr la sustentabilidad de la organización a través de desarrollar estudios de inteligencia tecnológica y de mercados que sean útiles para el diseño de estrategias 3. El alumno elegirá y aplicará algunas técnicas y herramientas de inteligencia de negocios en los procesos de toma de decisiones y gestión del desempeño de las organizaciones 5. COMPETENCIAS PREVIAS DEL ESTUDIANTE: Para poder inscribirse a ésta asignatura, el estudiante debe ser capaz de: 1. Utilizar las tecnologías y herramientas que le permitan una gestión eficiente de la información, incluyendo los procesos de búsqueda, recuperación, organización, análisis y difusión. 2. Aplicar técnicas y herramientas de análisis estadístico para dar respuesta a problemas reales complejos, elaborando hipótesis, modelos y conclusiones que faciliten la toma de decisiones. 3. Administrar proyectos de manera efectiva, incrementando las probabilidades de lograr los objetivos establecidos en el tiempo y costo y calidad planeados. 4. Identificar, entender y plantear los problemas presentes en campos tan diversos como la ingeniería, mercadotecnia, administración, salud pública, el campo, etc., de manera que pueda elaborar modelos de información adecuados y colaborar con especialistas de otras disciplinas.

Semana Semana 6. SITUACIONES DE APRENDIZAJE Módulo 1: Quiénes somos? Cómo operará el curso? Situación concreta: El presente modulo tiene como fin principal conocernos y crear vínculos personales entre el grupo de participantes y también con el facilitador/ tutor. Sesión informativa Revisar la guía de aprendizaje Aclarar mecánica de trabajo Ventajas del aprendizaje virtual Inscribirse en Moodle. Participación en sesión informativa 1.1 Quiénes somos? Perfil del participante 1 Compartir aspectos personales de cada uno de los participantes de este curso así como clarificar dudas respecto a la estructura y dinámica planteada en la introducción general de este curso Dudas/Comentarios del curso Participación en el foro Módulo 2: Para qué estamos aquí? Situación concreta: En este módulo daremos respuesta a las siguientes preguntas: Para qué estamos aquí?; Qué es Inteligencia Competitiva en tu contexto profesional? Cómo es?; De qué manera ayuda la información en la toma de decisiones estratégicas?; Cuáles son las herramientas de búsqueda y análisis estratégico que apoyan la Inteligencia Competitiva y de Negocios? 2.1 Inteligencia Competitiva en el contexto profesional 2.2 Introducción a la Inteligencia Competitiva 2 3 Documento donde se dé respuesta a las interrogantes: Cuál es la relación entre IC y mi carrera profesional?, Que conexiones existen entre esta asignatura con otras de mi carrera? (Individual) Participación en el Foro Introducción a la IC correspondiente sobre la pregunta detonadora Cuál es la importancia, beneficios e impacto de la IC en la toma de decisiones estratégicas? Reflexión con conclusiones particulares sobre la dinámica (competencia abordada 1) Describe claramente los Documento con una reflexión Participación en el foro con opinión personal, elementos de la rúbrica de foros Compartir y opinar con tus compañeros del

Semana Semana Módulo 2: Para qué estamos aquí? Situación concreta: En este módulo daremos respuesta a las siguientes preguntas: Para qué estamos aquí?; Qué es Inteligencia Competitiva en tu contexto profesional? Cómo es?; De qué manera ayuda la información en la toma de decisiones estratégicas?; Cuáles son las herramientas de búsqueda y análisis estratégico que apoyan la Inteligencia Competitiva y de Negocios? 2.3 Caja de Herramientas 4 de los comentarios realizados en el grupo (Individual) Caja de herramientas para búsqueda y análisis de información que apoye la toma de decisiones estratégica (individual). propósitos y los procesos de vigilancia, inteligencia competitiva e inteligencia de negocios (competencia abordada 1) (competencia abordada 1) grupo Elementos de la rúbrica de pensamiento reflexivo, en su primer nivel (identificar y comprender el modo de pensar de una persona) Archivo en Excel con una hoja por cada tipo de herramientas Módulo 3: Vigilando el sector industrial Situación concreta: En este módulo se responderá a las siguientes preguntas: Qué es la vigilancia?; Qué se vigila?; La vigilancia es espionaje industrial?; En dónde vigilar?; Cuáles son las fases del proceso de vigilancia? 3.1 Que es la vigilancia y que se vigila 3.1.1 Concepto de vigilancia tecnológica 3.1.2 Qué se vigila 5 Desarrollo de un mapa conceptual sobre vigilancia tecnológica. (Individual) Análisis de un caso de estudio de un sector industrial (Individual) Valora la importancia de monitorear de manera permanente y sistemática el entorno competitivo, aplicando algunas técnicas y herramientas de vigilancia Valora la importancia de monitorear de manera permanente y sistemática el entorno competitivo, aplicando algunas técnicas y Mapa conceptual Análisis de caso

Semana Módulo 3: Vigilando el sector industrial Situación concreta: En este módulo se responderá a las siguientes preguntas: Qué es la vigilancia?; Qué se vigila?; La vigilancia es espionaje industrial?; En dónde vigilar?; Cuáles son las fases del proceso de vigilancia? herramientas de vigilancia 3.2 Vigilancia vs Espionaje industrial 3.2.1 Informe sobre Vigilancia 3.3 En dónde vigilar 6 6 7 Participación en el foro relacionado con esta actividad Reflexión individual con conclusiones particulares sobre la dinámica de los comentarios realizados en el grupo Primer avance del Informe de vigilancia tecnológica de un sector industrial específico. (Equipo) Ensayo con enfoque sistémico de la estructura de un sector industrial y la importancia de vigilar (Individual) Diseña los mecanismos de recuperación, organización y almacenamiento sistemático y automatizado de información Diseña los mecanismos de recuperación, organización y almacenamiento sistemático y automatizado de información Participación en el foro Ensayo reflexivo Documento de informe avance Ensayo Sistémico

Semana Módulo 3: Vigilando el sector industrial Situación concreta: En este módulo se responderá a las siguientes preguntas: Qué es la vigilancia?; Qué se vigila?; La vigilancia es espionaje industrial?; En dónde vigilar?; Cuáles son las fases del proceso de vigilancia? 3.3.1 Avances al informe sobre vigilancia 3.4 El proceso de la vigilancia 7 8 Segundo avance del Informe de vigilancia tecnológica de un sector industrial específico. (Equipo) Ensayo analítico sobre cada una de las etapas del proceso de vigilar un sector industrial. (Individual) Diseña los mecanismos de recuperación, organización y almacenamiento sistemático y automatizado de información Diseña los mecanismos de recuperación, organización y almacenamiento sistemático y automatizado de información Documento de informe avance Ensayo Analítico

Semana Módulo 3: Vigilando el sector industrial Situación concreta: En este módulo se responderá a las siguientes preguntas: Qué es la vigilancia?; Qué se vigila?; La vigilancia es espionaje industrial?; En dónde vigilar?; Cuáles son las fases del proceso de vigilancia? 3.4.1 Informe completo sobre vigilancia 3.5 Examen 8 9 Informe completo de vigilancia tecnológica de un sector industrial específico. (Equipo) Contestar el examen en línea que se encuentra en Moodle. (Individual) Diseña los mecanismos de recuperación, organización y almacenamiento sistemático y automatizado de información Documento de informe final completo Respuestas del examen 3.6 Actividad Reflexiva del módulo 9 Reflexión de aprendizajes de módulo (Individual) recupera los aprendizajes y competencias que se desarrollaron (competencias abordadas 1 y 2) Ensayo reflexivo Módulo 4: Generando Conocimiento para Toma de Decisiones

Sesión Situación concreta: Este cuarto módulo integra la inteligencia de los negocios y su relación con la inteligencia competitiva y vigilancia tecnológica. Todas ellas, aportan información clave para la empresa con relación a la competencia, mercado, clientes, conocimiento que influirá en una toma de decisiones más objetiva. 4.1 El Ciclo o proceso de Inteligencia Competitiva 4.2 La Inteligencia de Negocios 4.3 La empresa y su entorno 10 11 12 4.4 Desarrollando Inteligencia Competitiva y de Negocios 13 y 14 4.5 Actividad Reflexiva del módulo 14 Ensayo analítico sobre cada una de las etapas del proceso de inteligencia competitiva.(individual) Ensayo reflexivo, individual, que dé respuesta a la pregunta detonadora: Qué es la Inteligencia de Negocios? (Individual) Análisis individual del estudio de caso de una empresa Informe de inteligencia competitiva de una empresa particular de un sector industrial especifico. (Equipo) Reflexión de aprendizajes de módulo (Individual) (competencia abordada 1 y 2) (competencia abordada 1 y 2) (competencia abordada 1 y 2) Analiza los cambios y tendencias en el mercado, tanto del lado de la oferta como de la demanda, tratando de identificar los factores que afectarán su desempeño para definir la orientación estratégica de una organización o territorio (competencia abordada 3) recupera los aprendizajes y competencias que se desarrollaron (competencias abordadas 1, 2 y 3) Ensayo analítico Ensayo reflexivo Análisis del caso de estudio Documento de informe avance y completo Ensayo reflexivo Módulo 5: Cierre del Curso

Sesión Situación concreta: Competencias adquiridas en la puesta en práctica de los conocimientos durante el curso. Esto a través de dos actividades, en donde se conecta lo que aprendiste de Vigilancia e Inteligencia Competitiva y de Negocios. Conectar Vigilancia e Inteligencia Competitiva y de Negocios Aprendizaje Colaborativo 15 16 Informe técnico sobre Vigilancia e Inteligencia Competitiva y de Negocios.(Individual) Reflexión acerca de tus aprendizajes sobre las aportaciones de la VT e IC en las organizaciones (Individual) (competencia abordada 1 y 2) (competencia abordada 1 y 2) Documento de informe Ensayo reflexivo 7. EVALUACION GLOBAL, CALIFICACIÓN Y ACTIVIDAD DE CIERRE MATRIZ DE EVALUACIÓN DE LOS ENTREGABLES NIVEL 1: Conoce NIVEL 2: Comprende NIVEL 3: Aplica NIVEL 4: Analiza METODOLOGÍA GENERAL DE EVALUACIÓN

Criterios considerados para puntajes de calificación: 10% Desarrollo Casos de estudio 25% Entrega de actividades en foros (individual y equipos) en tiempo, forma, contenido 5% Participación proactiva en foros y sesiones sincrónicas 10% Examen parcial 40% Informes de VT e IC (20% cada uno) 10% Reflexiones de aprendizaje Nota. Este curso no tiene opción de examen extraordinario. 8. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS Y TELEMÁTICAS

IMPORTANTE: Todas las actividades realizadas se entregarán únicamente a través de los espacios indicados en Moodle La fecha y horario límites para la entrega de las actividades es en los domingos a las 10 p.m. después de esta hora se considerará como entregable diferido. Se considera asistencia por parte del estudiante el envío de las tareas asignadas para cada semana en tiempo y forma. Cada estudiante tiene la obligación de estar al tanto de su propio cumplimiento a partir de los registros (incluyendo día y hora de entrega) de las actividades en la plataforma. Como lo indica la legislación usual los estudiantes deben asistir a un mínimo del 80% de las clases (semanas) para acreditar la materia. Se ratifica el criterio de asistencia: Los estudiantes que no presenten las actividades correspondientes a una semana de trabajo tendrán el equivalente a una falta Las actividades de cada semana estarán disponibles los lunes y tendrán como límite de entrega el siguiente domingo a las 22:00 horas. Las actividades entregadas fuera de tiempo recibirán una sanción del 20% sobre la máxima calificación, de tal forma que en las mejores condiciones solo podrán obtener el 80% de la nota. Las actividades entregadas a tiempo pero que no cumplan con los mínimos requisitos solicitados solo podrán obtener el 20% de la calificación. El plazo máximo para entregar tareas y actividades fuera del tiempo acordado será de dos días. Me parece que contradice al límite de entrega en domingo, al menos crea confusión.