INFORMACION DE LA SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO Qué es un accidente de trabajo? Un accidente de trabajo es un acontecimiento inesperado ocurrido en el trabajo o en el trayecto entre el domicilio del trabajador y el lugar de trabajo o viceversa (in itinere). Qué es una enfermedad profesional? Una enfermedad profesional es aquella producida por causa del lugar o del tipo de trabajo. Existe un Listado de Enfermedades Profesionales establecido por el Decreto Nº 658/96 (clic) y su norma modificatoria Decreto Nº 1167/03 (clic) en el cual se identifica el agente de riesgo, cuadros clínicos, exposición y actividades en las que suelen producirse estas enfermedades. Si la enfermedad no se encuentra en el listado y se sospecha que es producida por el trabajo, hay que realizar la denuncia ante la ART, el Empleador Autoasegurado o el Empleador no asegurado, y será la Comisión Médica la que definirá si se reconoce la enfermedad profesional en ese caso. Cuáles son mis derechos como trabajador incluido en el Sistema de la Ley de Riesgos del Trabajo (LRT)? Señor Trabajador, usted tiene derecho a: Trabajar en un ambiente sano y seguro. Conocer los riesgos asociados a su tarea. Recibir capacitación sobre métodos de prevención. Recibir los elementos de protección personal. Estar cubierto por una ART a través de la afiliación de su empleador. Conocer cuál es su ART. Si sufrió un accidente o enfermedad laboral tiene derecho a: Recibir de la ART la asistencia médica hasta su curación completa. Recibir los pagos mensuales en caso de accidente o enfermedad profesional y la indemnización en los casos que corresponda. Recibir la recalificación laboral cuando sea necesario. Sus obligaciones son: Denunciar ante su empleador o ART, los accidentes de trabajo o enfermedades profesionales. Dto.INGENIERIA QUIMICA IMS V1S CÁTEDRA HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO 2011 1
Comunicar a su empleador, ART o la Superintendencia de Riesgos del Trabajo (SRT) cualquier situación riesgosa para usted o para el resto del personal relacionada con el puesto de trabajo o establecimiento en general. Participar de acciones de capacitación y formación sobre salud y seguridad en el trabajo. Utilizar correctamente los elementos de protección personal provistos por el empleador. Realizar los exámenes médicos periódicos. Los familiares directos de una persona fallecida por un accidente de trabajo o enfermedad profesional tienen derecho a: Servicio de sepelio. Indemnización. Qué es la SRT y qué funciones cumple? La Superintendencia de Riesgos del Trabajo es el organismo del Estado encargado de: Controlar el cumplimiento de las normas en Salud y Seguridad en el Trabajo. Controlar a las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (ART). Garantizar que se otorguen las prestaciones médico - asistenciales y dinerarias en caso de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales. Promover la prevención para conseguir ambientes laborales sanos y seguros. Qué es una ART y qué funciones tiene? Las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (ART) son empresas privadas contratadas por los empleadores para asesorarlos en las medidas de prevención y para reparar los daños en casos de accidentes de trabajo o enfermedades profesionales. Para funcionar están autorizadas por la SRT y por la Superintendencia de Seguros de la Nación, organismos que verifican el cumplimiento de los requisitos de solvencia financiera y capacidad de gestión. Las ART tienen como obligación: Brindar todas las prestaciones que fija la ley, tanto preventivas como dinerarias, sociales y de salud. Realizar la evaluación periódica de los riesgos existentes en las empresas afiliadas y su evolución. Efectuar los exámenes médicos periódicos para vigilar la salud de los trabajadores expuestos a riesgo. Visitar periódicamente a los empleadores para controlar el cumplimiento de las normas de prevención de riesgos del trabajo. Dto.INGENIERIA QUIMICA IMS V1S CÁTEDRA HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO 2011 2
Brindar asesoramiento y asistencia técnica a los empleadores y a sus trabajadores en materia de prevención de riesgos del trabajo. Denunciar los incumplimientos de los empleadores a la Superintendencia de Riesgos del Trabajo. Qué debo hacer en caso de accidente o enfermedad profesional? Debe informar el hecho ante su empleador, quien tiene la obligación de comunicar el accidente o enfermedad a la ART. Mi empleador no denunció mi accidente o enfermedad profesional, qué debo hacer? Usted mismo puede efectuar la denuncia de su accidente o enfermedad profesional ante la ART o los prestadores médicos habilitados por la misma. En la credencial de su ART -que su empleador tiene la obligación de entregarle-, figura una línea telefónica gratuita a la que puede comunicarse para hacer la denuncia. La aseguradora deberá proporcionarle un número de siniestro; si esto no sucede, realice la denuncia de forma fehaciente a fin de quedarse con una constancia a través de un telegrama laboral (gratuito) o personalmente en la sede más cercana de la ART. Quién se debe ocupar de mi atención en caso de accidente o enfermedad profesional? La ART, en forma inmediata, debe brindarle toda la asistencia médica necesaria. En cuanto al monto de dinero que usted debe recibir, los primeros diez días están a cargo de su empleador, mientras que a partir del décimo primer día los pagos corren por cuenta de la ART. Qué debo hacer si la ART me rechaza el accidente o enfermedad profesional? Si usted o su empleador han recibido alguna notificación de la ART rechazando el accidente de trabajo o enfermedad profesional, usted deberá presentarse ante la Comisión Médica de su zona (puede consultar el domicilio de la CM haciendo clic aquí) para iniciar el Trámite por rechazo de la ART al accidente de trabajo (clic) o el Trámite por rechazo de la ART a la enfermedad profesional (clic). Qué debo hacer en caso de accidente de trabajo o enfermedad profesional si mi empleador no posee ART? Debe realizar la denuncia del accidente de trabajo o enfermedad profesional ante su empleador, quien por no haber contratado una ART está obligado a brindarle la cobertura. Debe -mediante telegrama laboral (gratuito) o nota con copia debidamente recibida-, notificar a su empleador del accidente, quien está obligado a brindarle cobertura. Denuncie a su empleador por la falta de afiliación ante esta Superintendencia al 0800-666- 6778 en el horario de 9 a 18 horas. Dto.INGENIERIA QUIMICA IMS V1S CÁTEDRA HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO 2011 3
Cuánto debo esperar para realizar el traspaso a otra ART? Registro de sustancias y agentes cancerígenos El 15 de abril de cada año vence el plazo anual para que los empleadores se inscriban en el Registro de Sustancias y Agentes Cancerígenos, creado por la SRT. De modo que todos los empleadores que produzcan, importen, utilicen, obtengan en procesos intermedios, vendan y/o cedan a título gratuito los agentes y sustancias considerados cancerígenos, deberán cumplir con esta obligación. La inscripción debe efectuarse por medio de las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo (ART), excepto en el caso de los Empleadores Autoasegurados (EA), que deberán inscribirse directamente ante la SRT. Asimismo, existe el compromiso de las ART de brindar asesoramiento y ofrecer asistencia técnica a sus empleadores afiliados comprendidos en esta obligación, con el propósito de fomentar su cumplimiento y su correcta implementación. OTROS PARTICIPANTES DEL SISTEMA Qué es y cuáles son las responsabilidades del Comité Consultivo Permanente? El Comité Consultivo Permanente es un órgano tripartito, integrado por representantes de los empleadores, los trabajadores y el gobierno nacional El Comité Consultivo Permanente tiene funciones consultivas en los siguientes temas: Reglamentación de la Ley de Riesgos del Trabajo (Ley N 24.557). Listado de Enfermedades Profesionales (Decreto N 658/96). Tabla de Evaluación de Incapacidades Laborales (Decreto N 659/96). Determinación del alcance de las prestaciones en especie. Acciones de prevención de los riesgos del trabajo. Cuáles son las funciones de las Administraciones Provinciales del Trabajo dentro del Sistema de Riesgos del Trabajo? De acuerdo al régimen republicano y federal, los estados provinciales ejercen el poder de policía del trabajo en sus jurisdicciones. Esto implica que deben: Sancionar a los empleadores por acciones u omisiones violatorias de las leyes y reglamentos del trabajo, salud, higiene y seguridad en el trabajo, así como de las cláusulas normativas de los convenios colectivos. Promover la mejora de la calidad del empleo, de las condiciones de trabajo y de vida de los asalariados, e incrementar la proporción de trabajadores registrados contribuyendo a reducir la exclusión social. Diseñar e implementar políticas, planes, programas y acciones destinados a la erradicación del trabajo infantil, a la incorporación de la mujer al trabajo en igualdad Dto.INGENIERIA QUIMICA IMS V1S CÁTEDRA HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO 2011 4
de oportunidades y de trato con los varones y la inserción laboral y el mejoramiento del empleo de las personas discapacitadas. La Superintendencia de Riesgos del Trabajo brinda el apoyo necesario a las Administraciones Provinciales del Trabajo para el adecuado cumplimiento de esas funciones. Qué funciones tiene la Superintendencia de Seguros de la Nación (SSN) en el Sistema de Riesgos del Trabajo? La LRT reserva a la SSN funciones de fiscalización y control de los aspectos económicos y financieros de las ART. Entre otras, aprueba el régimen de alícuotas que pagan los empleadores, como afiliados a una ART. Fuente :SRT- Mrio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social - www.srt.gob.ar Dto.INGENIERIA QUIMICA IMS V1S CÁTEDRA HIGIENE Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO 2011 5