Fundación Accenture Observatorio de empleo Diseño Conceptual
Objetivo El primer paso para saber orientar la formación es conocer la demanda laboral presente y futura. Por ello el Observatorio ofrecerá información de la demanda actual de empleo, así como la proyección futura de las oportunidades laborales más idóneas para los colectivos más vulnerables. El objetivo último es facilitar a las Organizaciones Sociales la toma de decisiones en torno a la inserción laboral y la formación de los colectivos más vulnerables, a través de información objetiva sobre la situación actual y la proyección futura del mercado de trabajo de dichos colectivos. Equipo de trabajo Equipo de Proyecto Accenture 6 Organizaciones Sociales Equipo multisectorial de entidades 4 Empresas + + + 1 Administraciones Públicas Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 2
Ejes de valor La consecución del objetivo mencionado pasa por aportar contenidos de valor frente a los observatorios, informes y herramientas actualmente disponibles Previsión del futuro Vs análisis de históricos Orientación a colectivos vulnerables Vs info generalista 1. Información proyectada/ predictiva 2. Información segmentada Visión de la empresa y sus necesidades como contratadores 3. Información de empresas 4. Información enriquecida Con indicadores socioeconómicos de contexto Compartición de información y comunicación entre participantes 10. Información participada y evolucionable Valor en 10 ejes 5. Información fácilmente consultable A través de herramientas dinámicas y personalizables 9. Información integrada 8. Información relevante/útil Menos es Más 7. Información normalizada 6. Información actualizada Punto únicos de consulta Vs múltiples Observatorios con info duplicada Nuevos KPIs Vs avalancha de info sin procesar Estructurada y comparable en el tiempo Información actual Vs informes complejos obsoletos Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 3
Funcionalidades y priorización El Portal del Observatorio Proponemos un Observatorio basado en un Portal Web que caracterice el Mercado Laboral a través de la presentación de indicadores clave y la interpretación de los mismos Configuración de la Vulnerabilidad Atributo 1 Atributo 4 Atributo 2 Atributo 5 Atributo 3 Presentación de datos Interpretación demanda laboral - Presente - Sectores Actividades económicas Ocupaciones Empresas Factores que impactan Interpretación demanda laboral - Futuro - Tendencias Previsiones de crecimiento Estacionalidad Otros factores Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 4
Funcionalidades y priorización El Portal del Observatorio Área para la consulta de los principales indicadores del mercado laboral para colectivos vulnerables, ofreciendo a las ONGs un Cuadro de Mando laboral con información: Relevante 1 Cuadro de Mando del mercado laboral de vulnerables Distribución (%) Ranking de ocupaciones más contratadas Ofertas Contrataciones Candidatos Variación periodo anterior Periodos Geografías Colectivos Ver detalle ocupaciones Fácil de consultar Actualizada Normalizada e integrada Específica para colectivos vulnerables (baja cualificación, baja experiencia) O1 O2 O3 O4 O5 O6 O7 O8 O9 O10 Ocupaciones Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 5
Funcionalidades y priorización El Portal del Observatorio Área destinada a la presentación del informe de interpretación de la situación actual mercado laboral para colectivos vulnerables, en base a los indicadores obtenidos, otros informes relevantes y la visión de los analistas 2 Informe de análisis de la situación actual Qué sectores y actividades económicas están contratando colectivos vulnerables? Cuáles son las ocupaciones más demandadas? Cuáles están creciendo y destruyendo empleo? Qué empresas están relacionadas con estas actividades y contrataciones? Qué factores pueden estar relacionados con esta situación? Incentivos de la AAPP? Inversiones? Nuevos negocios o tecnologías? Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 6
Funcionalidades y priorización El Portal del Observatorio Área destinada a la presentación e interpretación de las tendencias en las contrataciones, en base a análisis estadísticos de históricos y series temporales, donde se destaquen las oportunidades para los colectivos vulnerables 3 Cálculo e interpretación de tendencias futuras En base a los datos históricos Qué ocupaciones tienen una tendencia creciente? Cuáles es la previsión de crecimiento en el corto plazo? Existe una estacionalidad ligada a las contrataciones de vulnerables? Qué otros factores pueden impactar en las futuras contrataciones? Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 7
Funcionalidades y priorización El Portal del Observatorio El Observatorio giraría por tanto en torno a 4 grandes servicios: Valor aportado 1 Cálculo y presentación de indicadores del Mercado laboral Disponer de un cuadro de mando con información relevante, normalizada e integrada sobre el mercado laboral actual para colectivos vulnerables 2 Análisis de la situación actual del Mercado laboral Informe que ayude a comprender la información que reflejan los indicadores y otras fuentes relevantes, caracterizando el mercado laboral a corto plazo 3 Cálculo e interpretación de las tendencias futuras Información proyectada/predictiva, identificando oportunidades futuras para estos colectivos 4 Gestión de contenidos del Observatorio Información actualizada, fácilmente consultable en un entorno colaborativo Cómo se han priorizado las diferentes funcionalidades bajo estos 4 servicios? Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 8
Funcionalidades y priorización Listado de potenciales funcionalidades Indicadores mercado laboral Valor aportado 1 Indicadores de mercado actual: distribución de contratación, oferta, candidatos según atributos básicos Información relevante, actualizada, normalizada e integrada del mercado laboral actual 2 Tendencias a corto plazo en base a históricos Proyección del comportamiento del mercado en el corto plazo en base a histórico 3 Rankings contrataciones (ocupaciones y empresas) Consultar con facilidad ocupaciones y empresas clave 4 Segmentación avanzada orientada a colectivos vulnerables específicos Información específica y segmentada por colectivos vulnerables 5 Indicadores de proyección de contratación de empresas (encuestas) Visión de empresas 6 Indicadores de proyección de variables socioeconómicas (sectoriales, PIB, inversiones, etc.) Enriquecimiento a través de indicadores socioeconómicos que impactan en mercado 7 Integración básica de fuentes de información Integración y normalización 8 Integración avanzada/automatizada de BBDD Facilitar proceso de integración y normalización Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 9
Funcionalidades y priorización Listado de potenciales funcionalidades Indicadores mercado laboral Valor aportado 9 Presentación estática y estructurada de indicadores Consulta integrada de indicadores Consulta dinámica de indicadores selección on-line de atributos Facilidad en la consulta de indicadores: gráfico 10 único y selección de atributos por usuario Interpretación de datos 11 Informe de análisis del mercado laboral actual y tendencias a corto plazo en base a indicadores Interpretación de datos, introducción de consideraciones y conclusiones 12 Informes específicos de análisis sectorial y geográficos basada en información socioeconómica adicional Interpretación enriquecida con análisis sectoriales y económicos 13 Técnicas de predicción complejas en base a históricos de indicadores laborales y socioeconómicos Capacidad de predicción en el medio plazo y visión tendencias a largo plazo. Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 10
Funcionalidades y priorización Listado de potenciales funcionalidades Otras funcionalidades Valor aportado 14 Enlaces externos a informes y fuentes externas relevantes a través de un asistente de ayuda Sólo reflejar información novedosa y útil, realizar enlaces a fuentes externas relevantes 15 16 Enlaces actualizados a normativa/legislación Área de colaboración: subida y descarga de documentos y área de comentarios/foro Conocer la novedades en las legislaciones, ayudas, etc. Información participada, entorno de colaboración 17 Encuestas on-line (empresas, otros) Información enriquecida, visión de empresas 18 Integración con redes sociales Información participada, entorno de colaboración 19 Área de descripción del Observatorio y ayuda al usuario Facilidad de consulta y obtención del máximo rendimiento del Observatorio 20 Videos tutoriales Experiencia de usuario y facilidad de consulta Copyright 2012 Accenture All rights reserved. 11