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Ernesto Villalba Rivero
hace 7 años
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1 INCAPACIDAD PERMANENTE Y DISCAPACITAD Conozco mis DERECHOS? Alejandro García - Técnico en Gestión Laboral y Seguridad Social

2 Objetivo principal Ideas básicas y claras Explicaciones realistas Consejos prácticos Y lo más IMPORTANTE:

3 QUE SE ENTIENDA! NO DUDEIS EN PREGUNTAR... LO MEJOR ES UNA CHARLA DINÁMICA Y RESOLUTIVA... NO TEÓRICA Y ABURRIDA

4 DISTINCIÓN ENTRE: INVALIDEZ Y MINUSVALÍA Invalidez = pensión = INSS Minusvalía = porcentaje discapacidad = ventajas socio-fiscales= Benestar Social (más 65% pensión si no ingresos)

5 Minusvalía Benestar Social Entre el 33 y el 64 % Ventajas fiscales, sociales y de contratación. También subvención al empresario que nos contrata 65% - 74% Requisito indispensable para PNC 75% concurso 3ª persona

También subvención al empresario que nos contrata

6 Recursos Valorar a nivel médico previamente de acuerdo al Baremo RD1971/99 de lesiones. Si se determina que no nos reconocen nuestros derechos: Reclamación previa (acudir a un profesional, no utilizar modelos trampa ) Demanda Judicial IMPRESCINDIBLE: Respaldo médico en juicio informe pericial elaborado por el perito médico.

Si se determina que no nos reconocen nuestros derechos: Reclamación previa

7 Nota diferenciadora Puede existir pensión de incapacidad y no tener minusvalía y viceversa Ejemplo me amputan el dedo meñique llego al 33%? NO Podría ser pensión de incapacidad? Depende de la profesión. PIANISTA SÍ A continuación: las pensiones de incapacidad del Instito Nacional de la Seguridad Social INSS:

NO Podría ser pensión de incapacidad? Depende de la profesión.

8 Invalidez Permanente Def: es la situación que da derecho a una PENSIÓN VITALICIA a personas que sufren patologías que le impiden trabajar 2 requisitos lesiones y (cotización Luego la vemos) Invalidez = 4 grados de INCAPACIDAD Competencia INSS Resolución recurrible jurisdiccional y JUDICIALMENTE

requisitos lesiones y (cotización Luego la vemos) Invalidez = 4 grados de

9 Los 4 Grados de Incapacidad Incapacidad permanente Parcial Incapacidad Permanente Total Incapacidad permanente Absoluta Gran Invalidez

10 Incapacidad Parcial Los AUTÓNOMOS excluidos Puedo seguir trabajando en mi profesión. Limitación para ALGUNA de las tareas fundamentales de mi profesión Indemnización de 24 mensualidades del 100% de la Base Reguladora.

Limitación para ALGUNA de las tareas fundamentales de

11 Incapacidad Total No puedo trabajar en mi profesión pero sí en otra distinta: Menos de 55 años 55% base Reguladora Más de 55 años se cualifica al 75% BR SI NO TRABAJO EN OTRA PROFESIÓN Hay que solicitarlo

12 Incapacidad Absoluta No puedo trabajar en ningún tipo de profesión 100% base reguladora. puede existir una persona con absoluta y trabajando? SÍ Trabajo protegido/adaptado que no sea el nexo de una profesión concreta

13 Gran Invalidez OJO!! es un COMPLEMENTO a la prestación que percibe. Cuando precisa asistencia de 3ª persona 100% BR + complemento Cpmto.= 45% SMI + 30% BR

14 BR Base Reguladora Art. 140 LGSS: se tomarán como máximo 96 meses (8 últimos años cotizados) dividido por 112. Ejemplo, a grosso modo: 1500euros multiplicado por 96 dividido por 112 = BR=1285,71 Menores de 52 años se calcula como la carencia de cotización, es decir, va en función del periodo de cotización que nos piden (luego lo vemos)

112. Ejemplo, a grosso modo: 1500euros multiplicado por 96 dividido por 112 =

15 La baja médica consejos prácticos Una incapacidad permanente debe ir precedida de la IT (baja médica) aclarar Informes claros, extensos (problema) Cuidado con los informes!! Descripción profesión Patologías Limitaciones orgánicas y funcionales cronicidad

claros, extensos (problema) Cuidado con los informes!

16 Baja Médica DURACIÓN: incluido recaídas PERÍODO GENERAL 12 meses PRÓRROGA 6 meses TOTAL INICIAL 18 meses Consejo: Acudir SIEMPRE a las citas Riesgo alta x incomparecencia Llevar informes actualizados

17 LA DEMORA DE CALIFICACIÓN No es común pero, tras los 18 meses mencionados puede existir una demora de 12 meses hasta el máximo de 30 es decir = 30 meses

18 Es necesario esperar? Si estamos esperando que el INSS o ICAMs cumpla su obligación e inicie un trámite de pensión vamos MAL!!! Normalmente lo que se produce es un alta médica que interrumpe el proceso

19 EXPEDIENTE A INSTANCIA DE PARTE Es necesario, si existe una valoración previa que determina el derecho a una derecho a pensión, INSTRUIR el expediente y defenderlo tanto en vía administrativa como judicial. HAY QUE IR DE LA MANO DE MÉDICO Y ABOGADO

pensión, INSTRUIR el expediente y defenderlo tanto en vía

20 ANTES DE CONTINUAR DUDAS? PEGAS? CONSULTAS?

21 Recursos I: la Reclamación Previa Es el paso previo a la demanda judicial Apuntar la FECHA de recepción de resolución NO HAGÁIS LA RECLAMACIÓN PREVIA CON EL MODELO DEL INSS puede traer consecuencias en la vía judicial Acudir a un profesional

22 Proceso de reclamación Beneficioso pedir el IMS = Informe Médico de Síntesis de ICAMs. Se debe adjuntar todos los informes médicos favorables (OJO públicos y privados) y/o remarcar todas las lesiones. PEDIR GRADO AMPLIO El que pide lo mucho pide lo poco Lo que no conste en reclamación no se puede pedir judicialmente

23 Recursos II: La Demanda Judicial Concordancia entre la reclamación previa y la demanda. Por ello mejor tutelar desde el principio con profesionales Elaborar Informe médico Pericial que recoge todas las patologías, limitaciones y la instructa de los informes IMPORTANTE: Acudir a juicio asistido de Médico perito judicial.

24 LA COTIZACIÓN Ley es farragosa:... se precisará ¼ del tiempo transcurrido entre los 20 años y el hecho causante, si el causante es menor de 31 años... etc... TOTAL QUE NO NOS ENTERAMOS DE NÁ

25 Fórmula Mágica Más de 31 años de edad: Edad menos 20 dividido por 4 Menos de 31 años de edad: Edad menos 16 dividido por 3 No alta: 15 años cotizados, 3 en los últimos 10 y acreditar mínimo ABSOLUTA

26 Ejemplo 52 años de edad: = dividido x 4 = 8 años cotizados Ya sabemos la carencia genérica. La específica se obtiene dividiendo la genérica por 5 8 dividido x 5 = 1 6 (un año y seis meses) Por tanto le pedirían 8 años cotizados y un año y seis meses en los últimos 10 años

27 Y... MAGIA! Con esta fórmula mágica nos hemos pulido chorrocientos artículos de la ley y lo más IMPORTANTE LO HEMOS HECHO ENTENDIBLE...

28 A modo de conclusión La confianza con el profesional que está en nuestro mismo barco es indispensable. Una valoración médica inicial, ir de la mano de profesionales, llevar el expediente bien actualizado, no tirar la toalla y luchar por nuestros derechos, es la clave para el reconocimiento de aquello que nos pertenece

29 Gracias!!!

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