ASISTENTE DE ALMACÉN

Transcripción

1 ASISTENTE DE ALMACÉN Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a una: ASISTENTE DE ALMACÉN. Titulado en la carrera de Ingeniería Industrial Conocimientos en Control de Almacen y Logística, de Normas de Seguridad y Medio Ambiente. Conocimiento de Office a nivel intermedio - avanzado. Trabajo en equipo, orientada a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Experiencia Mínima de 3 años en minería (No Indispensable). Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones: Es responsable de la recepción, ubicación y custodia de los materiales en el almacén, así como archivar los documentos de recepción. Es responsable de despachar y controlar la salida de materiales del almacén. Es responsable de supervisar el abastecimiento y distribución oportuna y adecuada de los explosivos y materiales a las bodegas o polvorines. Es responsable por el adecuado uso de los recursos asignados a las bodegas y polvorines, como materiales, equipos y otros. Es responsable del desempeño y desarrollo del personal a su cargo. Es responsable de cumplir con las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Económica, colocar en el asunto el código: A-ALMC

2 Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a un: ANALISTA QUIMICO Titulado en la carrera de Ingeniería Química. Conocimientos en Análisis Granulométricos, Herramientas Estadísticas. Conocimiento de Office a nivel intermedio - avanzado. Trabajo en equipo, orientada a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Experiencia Mínima de 3 años en minería. Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones: Es responsable de los resultados de las muestras analizadas. Es responsable de controlar el stock de reactivos y materiales, así como de su uso eficiente. Es responsable de medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión e informar a su jefe inmediato los logros alcanzados y las oportunidades de mejora detectadas. Es responsable del desempeño y desarrollo del personal a su cargo. Es responsable de cumplir con las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Económica, colocar en el asunto AN-QMC JEFE DE TURNO MINA Importante empresa Minera Aurífera, desea incorporar a su staff de profesionales a un: Jefe de Turno Mina Profesión : Titulado en Ingeniería de Minas Experiencia: Mínima de 4 años en minería subterránea

3 Conocimientos Adicionales : Conocimientos de Organización de los procesos, Planificación de la producción, Recursos humanos, Planificación de la planta, Mantenimiento y Cálculo de costos e inversiones. Habilidades : Liderazgo, responsabilidad, buena comunicación a todo nivel, empatía, tolerancia, compromiso, trabajo en equipo, capacidad analítica, capacidad de planificación y organización, criterio e iniciativa, adaptación a trabajo bajo presión. Funciones Planificar los trabajos de producción y desarrollo. Ejecutar los trabajos inherentes de producción y desarrollo. Medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión e informar a su jefe inmediato los logros alcanzados y las oportunidades de mejora detectadas. Velar por el desempeño y desarrollo del personal a su cargo. Cumplir y hacer cumplir al personal a su cargo, las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Beneficios de acuerdo a ley Capacitación interna constante Disponibilidad: Inmediata y para viajar al interior del país ( La Libertad - Pataz ). Trabajar en un sistema atípico (28x14) De preferencia que radiquen en el Dpto. La Libertad Los interesados enviar su CV actualizado con fotografía reciente e indicar en el asunto el código: JTM

4 SUPERVISOR DE MEDIO AMBIENTE Importante empresa Minera Aurífera, desea incorporar a su staff de profesionales a un: Supervisor de Medio Ambiente Profesión : Egresado o bachiller en Ingeniería Sanitaria. Experiencia : Mínima de 2 años en Minería de preferencia que hayan manejado tratamiento de efluentes, manejo de residuos, aguas de consumo. Conocimientos Adicionales : Conocimientos de extracción de muestras de efluentes y normas de seguridad y medio ambiente. Habilidades : Responsabilidad, buena comunicación a todo nivel, tolerancia, compromiso, trabajo en equipo, capacidad analítica, capacidad de planificación y organización, criterio e iniciativa, adaptación a trabajo bajo presión. Disponibilidad para trabajar bajo régimen de 28x14. El 60% del tiempo será en campo y el 40% en Oficina De preferencia que radiquen en el Dpto. La Libertad Funciones Alertar o anticipar posibles desviaciones de los indicadores ambientales. Disponer y cuidar de los equipos a su cargo, así como, del uso eficiente de insumos químicos por parte de los operarios de medio ambiente. Medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión e informar a su jefe inmediato los logros alcanzados y las oportunidades de mejora detectadas. Gestionar el desempeño y desarrollo del personal a su cargo. Cumplir y hacer cumplir al personal a su cargo, las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Beneficios de acuerdo a ley Capacitación interna constante Los interesados enviar su CV actualizado con fotografía reciente e indicar en el asunto el código: SP-AM

5 ANALISTA DE DESARROLLO HUMANO Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a un: ANALISTA DE DESARROLLO HUMANO Bachiller de las carrera de Ingeniería Industrial Conocimientos en reclutamiento y selección, gestión de capacitación, evaluación de desempeño, clima laboral, linea de carrera y planes de sucesión. Conocimiento de Office a nivel intermedio - avanzado. Trabajo en equipo, orientada a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Experiencia Mínima de 2 años en minería (No Indispensable). Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones: * Es responsable de ejecutar el Plan Anual de Capacitación de la Compañía. * Apoyar en el análisis de la evaluación de desempeño y la gestión de mejoras de clima laboral de la Compañía. * Gestión de líneas de carrera y planes de sucesión, * Es responsable de colaborar con el desarrollo del Programa de Inducción de la Compañía. * Es responsable de cumplir con las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Económica, colocar en el asunto: A-DDHH

6 JEFE DE PLANEAMIENTO MANTENIMIENTO Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a un(a): JEFE DE PLANEAMIENTO MANTENIMIENTO Titulado en la carrera de Ingeniería Mecánica y/o Eléctrica. Conocimientos en Organización de los procesos, Planificación de la Producción, Recursos Humanos, Planificación de Planta, Mantenimiento y Cálculo de Costos e Inversiones. Conocimiento de Office a nivel avanzado. Trabajo en equipo, orientada a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Experiencia Mínima en el puesto de 3 años en minería (No Indispensable). Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones: Es responsable de planificar las actividades y recursos necesarios para el mantenimiento de los activos de la Compañía. Es responsable de elaborar los programas de mantenimiento preventivo y predictivo de los activos de la Compañía. Es responsable de aplicar las acciones correctivas con el fin de alcanzar las metas propuestas. Es responsable de medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión e informar a su jefe inmediato los logros alcanzados y las oportunidades de mejora detectadas. Es responsable del desempeño y desarrollo del personal a su cargo. Es responsable de cumplir con las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG. Económica, colocar en el asunto: J-PLAN

7 PLANEADOR DE MANTENIMIENTO Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a su staff de profesionales a un: PLANEADOR DE MANTENIMIENTO Titulado de Ing. Mecánica, Ing. Eléctrica y/o Ing. Mecatrónica Conocimientos de organización de los procesos, planificación de la producción, mantenimiento y cálculo de costos e inversiones. Conocimiento de software de gestión de mantenimiento Conocimiento de Office a nivel avanzado. Trabajo en equipo, orientada a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Experiencia Mínima en el puesto de 2 años en minería (No Indispensable). Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones Principales: a. Participar en la planificación del mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos de la Compañía, conjuntamente con su jefe inmediato. b. Analizar las órdenes de trabajo ejecutadas, con el fin de detectar problemas o requerimientos reportados por el personal de mantenimiento. c. Asistir a su jefe inmediato en la elaboración de Cartillas de Mantenimiento Preventivo para los de equipos de la Unidad Minera. d. Participar en la preparación de expedientes técnicos para la contratación de servicios de mantenimiento. e. Procesar los datos necesarios para elaborar el diagnóstico del mantenimiento predictivo. f. Elaborar informes y reportes de ejecución del programa de mantenimiento, empleando los indicadores de gestión establecidos. Económica, colocar en el asunto el código PLN

8 ASISTENTE DE PLANEAMIENTO E INGENIERÍA Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a un Asistente de Planeamiento con los siguientes requisitos: - Titulado y/o colegiado en Ingeniería de Minas - Estudios relacionados con el uso de modelos para planeamiento mina. - Con 4 años de experiencia en actividades de Estudios relacionados con el uso de modelos para planeamiento mina - Contar con buena salud y disponibilidad para residir en las unidades mineras de Pataz, ubicados a 1250 y 2800 msnm. - Nivel de Inglés a nivel Básico - Manejo de paquetes informáticos: Vulcan, Surfer, Autocad Competencias Personales: - Logro de Resultados - Criterio e Iniciativa - Compromiso - Habilidad Analítica - Comunicación - Liderazgo Funciones Principales: a. Elaborar los planes de producción mensual y anual. b. Evaluar la información de reservas en el sistema Vulcan, para el planeamiento de minado. c. Efectuar coordinaciones de proyectos de geología para su consideración en los programas de trabajo. d. Coordinar el desarrollo y avance de trabajos con topógrafos y personal responsable del Sistema de Información Minera. e. Elaborar proyectos para la preparación del área de mina. f. Evaluar en forma periódica los programas de producción y la evaluación de proyectos. g. Proponer mejoras en el rendimiento de la producción y productividad de las operaciones en la unidad a través de estudios de optimización de procesos, estudios de pre-factibilidad y factibilidad de automatización, reequipamiento, diseño, entre otros. h. Es responsable de controlar el programa de producción y avance semanal, mensual y anual. i. Participar conjuntamente con el Jefe del Departamento de Planeamiento e Ingeniería en el planeamiento, organización, programación y reajuste de la operación a corto, mediano y largo plazo estimada y real. j. Realizar el seguimiento los costos unitarios de la operación. k. Elaborar reportes estadísticos y de gestión, entre otros. Es responsable de asumir las funciones del Jefe del Departamento de Planeamiento e Ingeniería, en caso de ausencia o cuando le sea solicitado.

9 Es responsable de medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión e informar a su jefe inmediato los logros alcanzados y las oportunidades de mejora detectadas, para lo cual deberá: a. Verificar la correcta actualización de los indicadores de gestión asociados a los procesos que están bajo su responsabilidad. b. Verificar y dar alternativas de solución a las posibles desviaciones presentadas en los indicadores de gestión asociados a los procesos asignados. c. Diseñar e implementar indicadores adicionales, en caso se requieran, para el correcto control de los procesos asignados Económica, colocar en el asunto ING /PLAN ASISTENTE DE INFRAESTRUCTURA / OBRAS CIVILES Importante empresa minera, líder en su ramo; desea incorporar a un Asistente de Infraestructura / Obras Civiles con los siguientes requisitos: - Titulado y colegiado de Ing. Civil - Estudios control de costos y presupuestos, planeamiento y control de proyectos. - Experiencia en Mina mínima de 5 años. - Conocimientos de software Primavera, Project, S 10. Competencias Personales: - Logro de Resultados - Criterio e Iniciativa -Compromiso -Habilidad Analítica -Comunicación -Liderazgo

10 Funciones Principales: - Es responsable de participar en el desarrollo de la ingeniería de proyectos. - Elaborar el expediente técnico, cálculo estructural y de los proyectos asignados. - Participar en la evaluación, verificación y aprobación de las valorizaciones de obra que se deriven de la ejecución de las mismas. - Participar en la organización y supervisión de la infraestructura de proyectos a corto, mediano y largo plazo. - Participar en la verificación, supervisión y control del consumo adecuado, racional y óptimo de mano de obra, sobre tiempo, materiales, equipo y maquinaria empleados en los trabajos que se le asigne. - Controlar los trazos en carreteras, cuidando que se ejecuten de acuerdo a los planos y croquis diseñados para tal efecto. - Es responsable de medir los resultados obtenidos en los procesos bajo su responsabilidad a través del uso de indicadores de gestión Económica, colocar en el asunto ING/OOCC GEÓLOGO JUNIOR - ACOPIO DE MINERAL Bachiller en la carrera de Geología. Experiencia Mínima de 3 años en minería (específicamente en acopio y control de mineral). Experiencia en exploración en mina y superficie. Conocimientos sólidos trato con las comunidades y mineros artesanales. Conocimiento de Office a nivel intermedio - avanzado. Trabajo en equipo, orientado a resultados, atención al cliente, tolerancia a la presión, habilidad Disponibilidad para trabajar en campamento minero bajo régimen de 28x14. Funciones: Es responsable de organizar y controlar el acopio de mineral. Realizar exploraciones en mina y superficie Realizar proyectos de acopio. Es responsable de reservar la imagen de la Compañía manteniendo buenas relaciones con la comunidad artesanal. Es responsable de cumplir con las normas de la Compañía, dentro de los lineamientos del Sistema Integrado de Gestión - SIG.

11 Económica, colocar en el asunto GEO/JR