La Excma. Junta de Gobierno de la Ciudad de Sevilla, en sesión celebrada el día 20 de octubre de 2017, se ha servido aprobar los siguientes ACUERDOS

Transcripción

1 Servicio de Recursos Humanos Sección Organización y Provisión de Puestos de Trabajo Negociado Provisión de Puestos La Excma. Junta de Gobierno de la Ciudad de Sevilla, en sesión celebrada el día 20 de octubre de 2017, se ha servido aprobar los siguientes ACUERDOS PRIMERO.- Aprobar las Bases, los Anexos I y II y el modelo de solicitud que forman parte del expediente nº 1093/2017, instruido por el Servicio de Recursos Humanos para la tramitación del Concurso de Traslados de Puestos de Jefe Obrero. SEGUNDO.- Convocar la provisión mediante procedimiento de Concurso de Traslados, de los puestos de Jefe Obrero que figuran en los Anexos I y II, conforme a las bases aprobadas en el Acuerdo Primero. TERCERO.- Ordenar la publicación en el Tablón de Edictos de la Corporación y en el Portal del Empleado, de las Bases por las que se regula el Concurso de Traslados de Puestos de Jefe Obrero; de los Anexos I y II en los que figuran la relación de puestos de trabajo convocados, y del modelo de solicitud de participación. En cumplimiento de lo dispuesto en la base tercera de las que rigen la convocatoria, ruego exponga en el Tablón de Edictos de la Corporación, el presente oficio junto con las Bases, Anexos I y II y el modelo de solicitud que se adjuntan, indicándole que el plazo de presentación de solicitudes comienza el día 26 de octubre y finaliza el día 16 de noviembre de Sevilla, en la fecha indicada a pie de firma, EL JEFE DE SERVICIO DE RECURSOS HUMANOS SRA. JEFA DEL REGISTRO GENERAL.- Código Seguro De Verificación: cxxw7b3aj1r7vdoyuenvvg== Estado Fecha y hora Firmado Por Ramon Perez Bargallo Firmado 24/10/ :43:26 Observaciones Página 1/1 Url De Verificación

2 BASES CONCURSO DE TRASLADO DE PUESTOS DE JEFE OBRERO (SIN ESPECIALIDAD). Se acuerda convocar concurso de traslado para cubrir los puestos correspondientes a la categoría de Jefe Obrero (sin especialidad), de conformidad con lo establecido en los artículos 30 y 31 del Convenio Colectivo, y con arreglo a las siguientes Primera. Aspirantes. B A S E S 1.- Podrán participar en el concurso de traslado los trabajadores encuadrados dentro de la categoría de Jefe Obrero sin especialidad. 2.- Podrán tomar parte en este concurso todos los trabajadores fijos de plantilla, que cumplan los requisitos generales exigidos en la R.P.T., en situación de servicio activo o que tengan reserva de plaza en el Ayuntamiento de Sevilla, con dos años de antigüedad en el puesto, a excepción de los suspensos firmes. Los trabajadores en excedencia voluntaria por interés particular prevista en el artículo 27 del Convenio Colectivo, así como aquellos que se encuentren en situación de excedencia voluntaria por agrupación familiar, sólo podrán participar cuando lleven al menos dos años en dicha situación el día de la terminación del plazo de presentación de instancias. Segunda. Méritos. La adjudicación de los puestos de trabajo se efectuará, de acuerdo con la antigüedad en el Ayuntamiento de Sevilla, en la categoría convocada. En caso de empate, se atenderá a los siguientes criterios para dirimirlo: 1º.- Antigüedad reconocida por el Ayuntamiento de Sevilla. 2º.- Posición en que hubiere quedado el interesado en las pruebas de selección del Ayuntamiento de Sevilla para la categoría convocada. Tercera. Solicitudes. Las Bases de la convocatoria, junto con los puestos de trabajo que se convoquen, se publicarán en el Tablón de Edictos de la Corporación y en el Portal del Empleado. Las solicitudes, firmadas y ajustadas al modelo publicado, deberán presentarse en el Registro General del Ayuntamiento o en sus registros auxiliares, en el plazo de quince días hábiles a partir del siguiente al de publicación de la convocatoria. Podrán remitirse también en la forma prevista en artículo 16.4 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común. En la solicitud, el aspirante que no posea un puesto de trabajo con carácter de destino definitivo, deberá optar a todos los puestos de trabajo convocados, vacantes o no vacantes, siempre que reúna todos los requisitos para desempeñarlos, indicando el orden de preferencia en la asignación de los mismos. 1

3 Los puestos convocados en el Anexo I son todos aquellos que se encuentran vacantes, por no haber sido previamente adjudicados, con carácter de destino definitivo, a ningún empleado. Los puestos convocados en el Anexo II, son todos aquellos asignados actualmente, con carácter definitivo, a un trabajador. Únicamente se tendrán en cuenta las solicitudes recibidas sobre los mismos, para el caso de que sus titulares participasen en el presente concurso y obtuviesen destino. El plazo de presentación de solicitudes será de quince días hábiles, a contar desde el siguiente a la publicación de la convocatoria en el Portal del Empleado. Los participantes en situación de excedencia deberán pedir su reingreso al servicio activo en éste Ayuntamiento, junto con la solicitud de participación en el concurso. La solicitud formulada será vinculante para el peticionario El plazo máximo para desistir de las solicitudes presentadas finalizará el último día de plazo de presentación de las mismas. No se admitirán modificaciones parciales a las solicitudes anteriormente presentadas. Para el caso de presentar dos solicitudes, sólo será admitida la segunda registrada. Cuarta. Admisión de candidatos. Terminado el plazo de presentación de solicitudes, se publicará en el Tablón de Edictos y en el Portal del Empleado lista de los aspirantes admitidos y excluidos, en la que constará el nombre y apellidos de los candidatos y, en su caso, causa de no admisión. Se establecerá un plazo de diez días hábiles para subsanación de errores a partir de dicha publicación. Quinta. Comisión de Valoración. La Comisión de Valoración del concurso estará constituida como se describe a continuación y sus miembros serán designados por la Dirección General de Recursos Humanos. Presidente: un empleado laboral fijo de esta Corporación, perteneciente a la misma categoría, o superior, que la convocada. Su suplente reunirá los mismos requisitos. Vocales: tres vocales, empleados laborales fijos de esta Corporación, pertenecientes a la misma categoría, o superior, que la convocada. Sus suplentes reunirán los mismos requisitos. Secretario: un funcionario de carrera de esta Corporación, perteneciente al mismo grupo, o superior, que el convocado. Su suplente reunirá los mismos requisitos. La Resolución por la que se designen a los miembros de la Comisión se publicará en el Tablón de Edictos y en el Portal del Empleado, pudiendo los interesados promover recusación contra los mismos, de conformidad con el artículo 24 de la Ley 40/2015, 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Todos los miembros de la Comisión tendrán voz y voto y el suplente actuará únicamente en caso de ausencia del titular. 2

4 Las convocatorias de la sesiones las efectuará el Secretario por orden del Presidente, debiendo los miembros titulares que prevean la imposibilidad de acudir a la sesión, dar cuenta de esta circunstancia a sus suplentes para su asistencia. La Comisión se constituirá en la fecha y hora señalada en la convocatoria, con la asistencia del Presidente y Secretario o en su caso, de quienes los sustituyan, y la mitad, al menos, de sus miembros. Sexta. Resolución. En el plazo máximo de dos meses, contados desde el día de finalización del plazo de presentación de instancias, se procederá a la resolución del concurso. La Comisión propondrá a los candidatos para los puestos en función del criterio recogido en la Base Segunda. Su propuesta tendrá carácter vinculante y únicamente se admitirán las renuncias que hayan sido presentadas antes de la finalización del plazo de presentación de solicitudes. Los destinos adjudicados en virtud de este concurso serán irrenunciables. Una vez formulada la propuesta, la lista provisional de destino se hará pública en el Tablón de Edictos y en el Portal del Empleado. Los concursantes podrán presentar reclamaciones contra la lista provisional en el plazo de diez días hábiles a partir de dicha publicación. Examinadas por la Comisión de Valoración las reclamaciones, se procederá a elevar la lista definitiva a la Dirección General de Recursos Humanos, la cual resolverá el Concurso de Traslado. La resolución final del concurso será publicada en el Tablón de Edictos y en el Portal del Empleado. En lo no dispuesto en las presentes bases será de aplicación: - El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. - El Convenio Colectivo vigente para el Personal Laboral del Ayuntamiento de Sevilla. Séptima. Impugnación Contra el acuerdo aprobatorio de estas bases se podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición, en el plazo de un mes a partir del día siguiente de su publicación, de acuerdo con lo previsto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien, podrá presentar demanda ante la vía judicial, Juzgado de lo Social de Sevilla o el que resultara competente por razón de su domicilio, a su elección, en el plazo de dos meses a contar desde la publicación. 3

5 CONCURSO TRASLADO JEFE OBRERO ANEXO I Adscripción COD,CONTR OL Denominación puesto de trabajo Dotación Nivel C.D. Especifico aprobado según jornada T.P. F.P. GR.Y NV. ADM GR Escala Subesc. Clase Subclas e Formación específica Observaciones (**) Horario Localización VI. ÁREA DE EDUCACIÓN, PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y EDIFICIOS MUNICIPALES DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN Y EDIFICIOS MUNICIPALES Departamento de Mantenimiento de Edificios Municipales Unidades de Oficios 1 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 Permiso conducción B L-V (7,45 h - 15,15 h) Calonge (C/Brocha, Página 1

6 CONCURSO TRASLADO JEFE OBRERO ANEXO ANEXO II Adscripción COD.CONT ROL Denominación puesto de trabajo Dotación Nivel C.D. Especifico aprobado según jornada T.P. F.P. GR.Y NV. ADM GR Escala Subesc. Clase Subclas e Formación específica Observaciones (**) Horario Localización II. ÁREA DE HABITAT URBANO, CULTURA Y TURISMO COORDINACIÓN GENERAL DE HABITAT URBANO, CULTURA Y TURISMO DIRECCIÓN GENERAL DE MEDIO AMBIENTE Y PARQUES Y JARDINES Servicio de Parques y Jardines Oficina Técnica de Proyectos y Obras Ngdo. Obras Técnicas con medios Propios 2 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 Sección Conservación y Mantenimiento con Medios Propios Ngdo. Conservación y mejoras 3 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 L-V (7,45 h -15,15 h) L-V (7,45 h -15,15 h) L-V (7,45 h -15,15 h) Viv. Los Remedios (C/San José Calazans s/n) Viv. Los Remedios (C/San José Calazans s/n) Viv. Los Remedios (C/San José Calazans s/n) Página 1

7 CONCURSO TRASLADO JEFE OBRERO ANEXO ANEXO II Adscripción COD.CONT ROL Denominación puesto de trabajo Dotación Nivel C.D. Especifico aprobado según jornada T.P. F.P. GR.Y NV. ADM GR Escala Subesc. Clase Subclas e Formación específica Observaciones (**) Horario Localización III. ÁREA DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA COORDINACIÓN GENERAL DE HACIENDA Y ADMINISTRACIÓN PÚBLICA DIRECCIÓN GENERAL DE CONTRATACIÓN, REGIMEN INTERIOR Y PATRIMONIO Servicio de Gobierno Interior Almacen y Mudanzas 5 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 L-V (7,45 h-15,15 h) Servicio de Cementerio Sección Técnica 6 JEFE OBRERO ,68 N C C1-20 A4 C1 82 Polg. Arte Sacro(C/Química, Naves 45-46) Este horario se realiza 5 jornadas Avda. Doctor entre lunes y Fedriani, s/n L-D (7,30 h-15,00 h) domingo (el resto (Cementerio San especificado según Fernando) calendario) IV. ÁREA DE SEGURIDAD, MOVILIDAD Y FIESTAS MAYORES SECCIÓN TÉCNICA DE FIESTAS MAYORES 7 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 L-V (7,45 h-15,15 h) C/Matienzo,1-3 Página 2

8 CONCURSO TRASLADO JEFE OBRERO ANEXO ANEXO II Adscripción COD.CONT ROL Denominación puesto de trabajo Dotación Nivel C.D. Especifico aprobado según jornada T.P. F.P. GR.Y NV. ADM GR Escala Subesc. Clase Subclas e Formación específica Observaciones (**) Horario Localización V. ÁREA DE BIENESTAR SOCIAL Y EMPLEO DIRECCIÓN GENERAL DE ACCIÓN SOCIAL Laboratorio Municipal 8 JEFE OBRERO ,89 N C C1-20 A4 C1 82 Carné de aplicador de tratamiento DDD, nivel básico/cualificad o 3 semanas en este horario ( el resto L- V (7,30 h-14,30 especificado según h) calendario) Centro Zoosanitario (Cta. Sevilla- Málaga, Km. 1,5) VI. ÁREA DE EDUCACIÓN, PARTICIPACIÓN CIUDADANA Y EDIFICIOS MUNICIPALES DIRECCIÓN GENERAL DE EDUCACIÓN Y EDIFICIOS MUNICIPALES Departamento de Limpieza y Porterías de Edificios Municipales 9 JEFE OBRERO ,20 N C C1-20 A4 C JEFE OBRERO ,20 N C C1-20 A4 C JEFE OBRERO ,20 N C C1-20 A4 C1 82 Disponibilidad Grado 4 (Fines Semana y circunstancias extras) Disponibilidad Grado 4 (Fines Semana y circunstancias extras) Disponibilidad Grado 4 (Fines Semana y circunstancias extras) L-V (7,45-15,15 h) L-V (7,45-15,15 h) L-V (7,45-15,15 h) Calonge (C/Brocha, Calonge (C/Brocha, Calonge (C/Brocha, Página 3

9 CONCURSO TRASLADO JEFE OBRERO ANEXO ANEXO II Adscripción COD.CONT ROL Denominación puesto de trabajo Departamento de Mantenimiento de Edificios Municipales Almacen y Parque Movil Dotación Nivel C.D. Especifico aprobado según jornada T.P. F.P. 12 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 Unidades de Oficios 13 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 Oficina Técnica de Edificios Municipales Sección de Ingenieria Técnica, Supervisión y Gestión de Instalaciones Unidad de Inspección de Instalaciones GR.Y NV. ADM GR Escala Subesc. Clase Subclas e Formación específica Permiso conducción B Permiso conducción B Observaciones (**) Horario L-V (7,45-15,15 h) L-V (7,45-15,15 h) 14 JEFE OBRERO ,75 N C C1-20 A4 C1 82 L-V (7,45-15,15 h) Localización Calonge (C/Brocha, Calonge (C/Brocha, Avda. La Palmera, 26. Esquina C/Isaac Peral. Página 4

10 S E R V I C I O D E R E C U R S O S H U M AN O S SECCIÓN DE GESTIÓN SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN EN LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE PUESTOS DEL AYUNTAMIENTO DE SEVILLA POR EL SISTEMA DE CONCURSO DE TRASLADO. Convocados mediante el sistema de concurso de traslado, puestos de este Ayuntamiento de Sevilla de la categoría que posee el/la interesado/a, solicito participar como aspirante para su provisión. PRIMER APELLIDO SEGUNDO APELLIDO NOMBRE DNI TELÉFONO FECHA DE ADQUISICIÓN DE LA CATEGORÍA Y CUALIFICACIÓN / / Día Mes Año FECHA DE ANTIGÜEDAD RECONOCIDA POR EL AYTO. / / Día Mes Año CATEGORÍA Y CUALIFICACIÓN JEFE OBRERO PUESTOS DE TRABAJO SOLICITADOS: Se presentará una única solicitud para los puestos de trabajo que interesen, siendo la prioridad de cada puesto solicitado el indicado en la columna ORDEN. El aspirante podrá solicitar todos los puestos convocados. En el caso de que sea imposible relacionar todos los puestos en esta hoja, utilice otra hoja y adjúntela a la solicitud. ORDEN CÓDIGO PUESTO CÓDIGO CONTROL SERVICIO 1º 2º 3º 4º 5º 6º 7º 8º 9º 10º 11º 12º 13º 14º

11 ORDEN CÓDIGO PUESTO CÓDIGO CONTROL SERVICIO 15º 16º 17º 18º 19º 20º 21º 22º 23º 24º 25º 26º 27º 28º 29º 30º 31º 32º 33º 34º 35º 36º 37º 38º 39º 40º El/LA abajo firmante DECLARA ser ciertos los datos consignados en la solicitud y conocer y someterse a las Bases que regulan esta convocatoria. Sevilla, de 20 (Firma) EXCMO. SR. ALCALDE DEL AYUNTAMIENTO DE SEVILLA.