Plan de Recursos Hídricos Taller Provincial MENDOZA

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "Plan de Recursos Hídricos Taller Provincial MENDOZA"

Transcripción

1 Plan de Recursos Hídricos Taller Provincial MENDOZA Mendoza 27 de Febrero de 2007

2 INDICE 1. Avance de la Provincia en el proceso de planificación 2. Descripción del taller 3. Resultados 4. Conclusiones Anexos 1. Avance de la provincia en el proceso de planificación. 2

3 INTRODUCCIÓN En todos los países con tradición en riego se vislumbra hace tiempo ya, que se necesita una reorganización en las políticas de planificación. Se exige y se cree necesario reforzar las estructuras de toma de decisiones, las políticas en particular, y la planificación y procedimientos de ordenación. Se promueve actualmente además un enfoque integrado, una mejor coordinación de la planificación sectorial y de la organización del recurso hídrico. Dado que la actividad del hombre, conforme se diversifica y profundiza, tiende a resultar cada vez más compleja para ser administrada con eficiencia, es que la planificación como instrumento estratégico resulta no sólo deseable sino indispensable, puesto que su propósito es el cumplimiento del objetivo para el cual fue creada en un contexto de eficiencia. Varios países han adoptado planes generales o planes maestros para poder ordenar las gestiones, y el abanico de conflictos que se presentan. Para el caso particular de la Provincia de Mendoza desde 1994 cuenta con un proceso continuo de planificación y de ordenamiento de los recursos hídricos, reflejado en los prórximos planes directores de Cuenca, los cuales tienen la finalidad de coordinar las acciones en el tiempo y el espacio, definir prioridades, detallar líneas de acción y metas. Las propuestas operativas e institucionales de estos planes hacemos hincapié en los PDC son principalmente el ordenamiento de los derechos, mejora del sistema hídrico, mejora de la información, afianzamiento de la descentralización y optimización de la gestión para lograr una distribución de aguas eficiente y equitativa. Las etapas o componentes principales desarrolladas por el DGI para lograr estas metas de fortalecimiento y mejora de la gestión del agua han sido: el diseño de políticas y estrategias, condensadas hoy en los Planes Directores; el relevamiento de derechos y evaluación de la infraestructura; la determinación de usos y demandas actuales y futuros; la mejora en los sistemas de asignación del agua; y por ultimo la incorporación de mejoras en el sistema de entrega del agua a nivel de canales terciarios y cuaternarios. ETAPAS DEL PROCESO Como se expone en párrafos anteriores, la provincia de Mendoza cuenta con herramientas y soportes técnicos para vislumbrar que el problema de la escasez o mejor dicho de la insatisfacción de la demanda hídrica es a todas luces un problema complejo que involucra aspectos no solo estructurales y constructivos, sino también los problemas legales, institucionales y de conocimiento inadecuado de técnicas, tanto en productores agrícolas como en operarios propios del sistema de distribución. No podemos tampoco olvidar los problemas financieros, administrativos y de asignación del recurso que influyen en esta masa crítica, siendo estos últimos los de mayor peso en algunas cuencas. Al margen de la complejidad existente, la asignación del agua debe garantizarse con adecuadas reglas de manejo y uso de la tecnología disponible, la preservación de los principios elementales de la administración del agua: equidad, transparencia y flexibilidad deben garantizarse en cada zona de riego con criterios sociales y económicos para contribuir al desarrollo integral y sustentable de la producción agrícola, para garantizar la consolidación de los derechos existentes. 3

4 Para concretar asistencias y las mejoras propuestas en la distribución, el DGI debió asumir un proceso integral de optimización de su gestión. En el caso específico de la distribución de aguas, se describen específicamente a continuación aquellos sistemas y herramientas aplicadas que conducen la eficiencia en el uso del recurso hídrico en redes, entendiendo que el proceso de mejora de eficiencia a través de la construcción de obras continúa en crecimiento y con técnicas cada vez más modernas. Etapas generales en el proceso de optimización de la gestión del agua Etapa I: CARACTERIZACIÓN DE LOS RECURSOS HÍDRICOS Medición de caudales, monitoreo de cuencas y acuíferos En Mendoza se han caracterizado históricamente sus recursos a través del estudio de su geomorfología, de mediciones históricas de caudales en sus cauces, y también del sondeo y monitoreo de sus acuíferos más importantes. Actualmente el sistema hídrico superficial se caracteriza a través de mediciones en tiempo real en ríos y canales principales a través de una red telemétrica la cual permite tener los valores de caudales que circulan en el sistema. (SIH) 1 Para ello se ha desarrollado un sistema de adquisición remota de información, con más de 100 estaciones distribuidas en la Provincia de Mendoza. Los sensores electrónicos miden caudales, niveles de agua, nieve, temperatura, radiación solar, etc. Algunas de estas estaciones investigan puntos ubicados por encima de los metros de altitud. La red telemétrica se puso en funcionamiento desde el año Como se comentara, desde esa fecha la medición de caudales se realiza en tiempo real permitiendo a los operadores del sistema primario (Subdelegaciones de cada río) utilizar el mismo en forma más flexible y eficiente, teniendo una herramienta que facilita su labor y permite enfrentar las nuevas complejidades que presenta la distribución, asignado los caudales necesarios a cada Inspección de Cauce. Estos caudales son los que se trabaja para conocer las dotaciones que se entregan a las redes de tercer y cuarto orden (Inspecciones de Cauce). Además este sistema cuenta con la posibilidad de realizar un pronóstico de escurrimiento de nuestros ríos basado en mediciones de nieve en alta montaña. Con este el pronóstico que permite conocer la oferta, el DGI dispone los desembalses que se realizaran en la temporada. 2 Si bien no nos detendremos en este documento específicamente también es importante mencionar el monitoreo y seguimiento de los acuíferos existentes. De los cuales se tiene también estudiadas sus características más importantes. Con datos de las ofertas superficiales y subterráneas se esta orientando la gestión de aguas a un manejo integral del recurso. Etapa II: CARACTERIZACIÓN DE LOS USOS Y DEMANDAS : Sistema de Información de Información para la Planificación Hídrica (SIPH) Caracterizada la oferta hídrica y la gestión del sistema principal de distribución, se ha profundizado en la estimación de las demandas reales de los sistemas. Toda esta Información esta comprendida en el Sistema de Información de Información para la Planificación Hídrica (SIPH) que se implementó en el año Este sistema contiene más 1 Sistema de Información Hidronivometeorológico 2 El pronóstico es publicado oficialmente en octubre de cada año. 4

5 900 GB de información, y fue fundamental para determinar los usos reales de la tierra, la estimación de las demandas y realizar la depuración de derechos y concesiones, entre otras labores. El objetivo inmediato del sistema está orientado a obtener productos cartográficos y alfanuméricos que permitan evaluar y diagnosticar la situación actual de las cuencas, para sobre esta base, formular propuestas de líneas de acción que nos permita administrar adecuadamente el recurso hídrico a nivel de cuenca hidrográfica. La información a obtenida sirve al D.G.I en aspectos de planificación, como también ser la base de un sistema de actualización periódica del uso del suelo y el agua. Esta información es tratada sobre una estructura de información soportada por un Sistema de Información Geográfica (SIG), brindando una plataforma de análisis de información espacial para los diagnósticos en las cuencas en estudio. En un modo más mediato o de largo plazo el fin del Sistema de información para la Planificación y Gestión Hídrica es el de satisfacer la necesidad de actualizar los criterios de diseño de los nuevos sistemas de explotación de los recursos hidráulicos, de manera tal que incluyan entre los objetivos satisfacer los aspectos de gestión y planificación principalmente, en forma explicita y concreta, en lugar del tratamiento marginal que venían teniendo hasta no hace mucho estos dos aspectos. La implentación de este SIPH permitió contar con una cartografía digital actualizada con todos los derechos y concesiones ubicadas geográficamente, con un relevamiento de la red de riego en detalle y con los usos del suelo de cada Inspección de cauce y en algunos casos de cada parcela. Esta Información fue fundamental para inicial la Etapa IV e implementar las mejoras en la distribución esperadas a nivel de comunidad de usuarios. Etapa III: SISTEMAS DE ASIGNACION DEL AGUA Manejo de embalses y entrega del Agua a nivel Primario La gestión de embalses y de los caudales distribuidos en los canales primarios es una tarea primaria del Departamento, y para lo cual se trabaja para ajustar y mejorar aun más los caudales distribuidos y entregados a las Inspecciones de Cauce. Como se menciona en la Etapa I los datos del SIH son fundamentales para la gestión de embalses y canales primarios, implementando de esta manera modernos software para realizar esta tarea. Con el apoyo de toda esta información espacial del recurso hídrico el Departamento General de Irrigación implementó hace dos años un Sistema de Apoyo a la Toma de Decisiones (S.A.T.D.), constituido por una base de datos hidronivometeorológica, un sistema de pronóstico de caudales y un sistema optimización de la gestión del recurso hídrico. Este modelo permite a los operadores del sistema gestionar óptimamente los embalses según las demandas y usos, contando con una herramienta más para la gestión y control eficiente de los volúmenes entregados. Etapa IV: SISTEMA DE DISTRIBUCION DEL AGUA Sistema de entrega en las Inspecciones de Cauce En los últimos años se ha incrementado el ritmo de ejecución de obras de infraestructura, mejorando la eficiencia de conducción de los canales y las condiciones para una correcta distribución. En el marco de las acciones globales para mejora de la eficiencia se ha 5

6 fortalecido la gestión y operación de estas obras implementando mejoras e innovaciones en la distribución del agua en canales e hijuelas. Las mejoras e innovaciones en el manejo del agua en canales estaban casi estáticas en la mayoría de las Inspecciones de la Provincia, solo se había logrado en menos del 5% de las Inspecciones hacer bases de datos de padrones, emitir listados, y turnados por computadora, adaptando los antiguos turnados sin replantearse turnos más equitativos y flexibles. En muy pocos casos se lograron buenas herramientas para el manejo del agua que aclaran y mejoran la información básica de la distribución. La aplicación ejecutiva de las normativas vigentes fue errática, en la mayoría de los casos, se han frustrado las intenciones por desconocimiento y falta de asistencia técnica lo que origina problemas que terminan en el manejo informal del agua. Es por ello que el DGI hace tres años, decidió implementar asistencias en diferentes inspecciones de cauce de la provincia (37 Inspecciones, el 25% del total Provincial). Estas actividades de mejora en el manejo del agua, brindan asistencia y capacitación técnica a inspecciones y/o asociaciones de usuarios sobre la correcta asignación del recurso hídrico (organización y mejora de la distribución) siendo el complemento de las obras de rehabilitación, mantenimiento, y modernización, donde el aumento de eficiencia, es el principal argumento. Los objetivos principales perseguidos en cada área de riego a asistir son los siguientes: a) Implementar una distribución más equitativa, flexible y transparente en las zonas de riego, maximizando la eficiencia del recurso agua. b) Capacitar al personal técnico de la Inspección de Cauce en el manejo idóneo de la red de riego. c) Desarrollo e implementación de herramientas prácticas acordes a la capacidad del personal y a las particularidades de la distribución de cada Inspección y/o Asociación, para la correcta asignación y auditado de la distribución del agua. d) Mejorar las mediciones de caudales en la red e) Actualización del padrón de regantes. Mecánica de actualización periódica. f) Implementar un soporte cartográfico adecuado y actualizable en cada Inspección de cauce para conocimiento y manejo del territorio. g) Disminuir los bombeos excesivos en acuíferos comprometidos. Estos objetivos se vienen cumpliendo en gran medida, fortaleciendo de este modo el manejo de obras y generando una capacidad técnica en las inspecciones. Se pretende en 5 años más generar una asistencia a la totalidad de las Inspecciones de Cauce e imprimir un manejo adecuado del recurso hídrico en canales de tercer y cuarto orden. Etapa V: FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL DEL DGI Y DE LAS INSPECCIONES DE CAUCE. Todas las etapas mencionadas anteriormente son las tendientes a eficientizar el uso del recurso hídrico de escurrimiento superficial, y por el esquema existente en la provincia del recurso subterráneo también. Las acciones descriptas detallan principalmente aquellas tendientes a fortalecer el manejo técnica de aguas, pero no son las únicas últimamente implementadas, ya que se han articulado otras herramientas para impulsar y fortalecer las cambios. Entre estas últimas 6

7 podemos mencionar las acciones financieras, de capacitación, recaudación y asistencia integral en otros tópicos. En particular es importante mencionar la implementación de una línea de financiamiento para pequeños montos destinados a la mejora de la distribución y fortalecimiento de Inspecciones. Esta financiación esta dirigida principalmente a obras y proyectos de medición de caudales, construcción de obras de arte, adquisición de software, hardware y pequeñas maquinarias de trabajo para el mantenimiento de canales, entre otros rubros menores. Se cuenta además con la asistencia del Programa GyTT financiado por Prosap, el cual brinda la asistencia de ingenieros y técnicos en las asociaciones usuarios y también en la conformación de grupos de productores a los cuales se los capacita, en varios ítem productivos, entre los más importantes el riego. CONSIDERACIONES Cumpliendo las etapas básicas, descriptas sucintamente en este documento, se han fortalecido los criterios de distribución, y se espera lograr mayor equidad y transparencia en la distribución del agua, apuntando a un progresivo aumento de la gestión integral en todos los ámbitos. 2. Descripción del taller En el marco de la propuesta presentada por COHIFE y la Subsecretaría de Recursos Hídricos de la Nación, se procedió a realizar el Primer Taller Provincial para la elaboración del Plan Hídrico. En este primer taller, el Gobierno de Mendoza optó por convocar a los organismos públicos directamente relacionados con el agua. A tal efecto se convocó a los siguientes organismos: Ministerio de Ambiente y Obras Públicas Ente Provincial de Agua y Saneamiento (EPAS) Ente Provincial de Regulación Eléctrica (EPRE) Departamento General de Irrigación (DGI) El taller se realizó en la sala Nihuil del Centro de Congresos y Exposiciones de la ciudad de Mendoza, en la fecha prevista, el día 27 de Febrero de 2007 y comenzó a las 9:15 hs. con la apertura del mismo por parte del Subsecretario de Infraestructura para el Desarrollo, Ing. Carlos Santilli y del Superintendente General de Irrigación, Lic. Lucio Duarte, con la presencia del veedor de la Nación, Ing. Juan Carlos Bertoni y del moderador del evento Ing. Juan Carlos Miller. Se contó con la presencia de 18 participantes de los distintos organismos, la mayoría funcionarios de alto nivel, con poder de decisión. (Anexo I) Siguiendo la metodología sugerida por la Subsecretaría de Recursos Hídricos de la Nación, el taller dio inicio con la explicación de los objetivos del mismo y los resultados esperados, aclarando que este era un primer taller en el que no se pretendía obtener un plan, sino definir los problemas finales que afectaban al recurso. A continuación se mostró y explicó la presentación de la metodología aprobada en Misiones, y a renglón seguido se mostró otra presentación preparada por el D.G.I. sobre 7

8 los objetivos y avances de los planes directores por cuenca que está preparando el mencionado Departamento. Hecho esto, se invito a los participantes a formar grupos de trabajo y realizar una tormenta de ideas, sobre qué se espera de un Plan Hídrico, cuyos resultados se exponen a continuación: QUÉ SE ESPERA DEL PLAN HÍDRICO? Grupo 1.- Se espera que el Plan Hídrico se establezca como una política de Estado. Que contemple el uso racional y equitativo de los recursos naturales. Que contenga políticas y acciones para los usos alternativos del agua priorizando: Consumo humano Riego Generación de electricidad Esparcimiento y recreación Todo ello en el marco del ordenamiento territorial que estructure o formule una normativa que programe coordinadamente las acciones y programas de los organismos públicos y privados. Grupo 2.- El Plan debe fijar objetivos básicos generales. Debe coordinar el trabajo entre Instituciones. Debe lograr la cooperación entre Instituciones Debe analizar el Recurso Hídrico Agua pluvial Agua de deshielos Agua Subterránea Deben estar previstos los cambios climáticos Debe prever un plan de obras de infraestructura para lograr el uso eficiente en el mediano y largo plazo. Grupo 3.- Coordinación de la gestión por parte de todos los actores Aumento de la eficiencia Aumento de las actividades económicas entorno a los usos del agua Escasez del recurso hídrico Como conclusión: Se espera que el Plan Hídrico, como elemento ordenador de un recurso escaso y sobre todo en una provincia como Mendoza, genere pautas y marcos necesarios, base de otros planes específicos, como de Ordenamiento Territorial, de Minería, de Desarrollo Industrial, Turístico e incluso de un Plan Estratégico Provincial. 8

9 A continuación del Coffee Break se realizó un explicación acerca del concepto de problemas finales, un breve diagnóstico de la situación de los recursos hídricos en la provincia y una somera explicación de cómo es un plan hídrico. (Anexo II) Nuevamente organizados los grupos de trabajo, se comenzó con la tormenta de ideas para identificación de los principales problemas que afectan a los recursos hídricos (Anexo III a y b) entre los cuales podemos citar: Como problemas finales, se detectaron entre otros: Déficit de Cobertura de Agua Potable y Cloacas. Déficit de confiabilidad del sitema de defensa aluvional Contaminación creciente del sistema hídrico Deterioro progresivo de los acuíferos subterráneos Falta de eficiencia Falta de planificación y programación Descoordinación de los ósganos de gestión hídrica Etc. (ver detalles en anexo III) A continuación del Lunch, se continuó con la tormenta de ideas hasta completar los items de la tabla 1. Una vez completada la mencionada tabla se presentaron en plenario las conclusiones de ambos grupos (para esta tarea se habían conformado dos grupos solamente) para comenzar a agruparlos y obtener los objetivos principales. 9

10 LISTADO DE PARTICIPANTES (Para más información ver Anexo I) N º Nombre y Apellido Organismo Cargo 1Rogelio LÓPEZ EPRE Tarifa 2Mario José VALENCIA EPAS Director 3Mario LURASCHI DGI Director 4Leonor PICCONE DGI A/c contam. 5Luis GUISASOLA Hidráulica Director 6Carlos SANTILLI MAyOP Subsecret. 7Alberto LATINO SAA DGI Subdelegado 8Miguel CACCAVO EPRE Gte. Tarifas 9Ricardo CLAVESOL EPAS Gte. G. Hidrica 1 0Raúl PUEBLA EPAS Gte. Auditoría 1 1Eduardo MUÑOZ EPAS Director 1 2Carlos FORESI DGI Jefe Dpto. 1 3Pablo M. OJEDA Hidráulica Profesor 1 4José PAPPALARDO Hidráulica Jefe Dpto. 1 5Virginia GUIÑAZÚ EPAS Profesora 1 6Juan Carlos BERTONI SSRH Nación Asesor 1 7Roberto MONTAGNA DGI Jefe División 1 8Ricardo VALLESI EPRE A. Regulatorio 1 9Patricio RODRIGUEZ DGI Director 3. Resultados. Ver Anexos III a y b 4. Conclusiones. Como conclusión de los problemas detectados se pueden definir tentativamente: 10

11 OBJETIVOS PRINCIPALES El Plan Hídrico Provincial debe tender al mejor aprovechamiento del recurso hídrico, tanto superficial como subterráneo, de manera de maximizar la potencialidad social y económica de los distintos oasis de la provincia, tendiendo hacia el desarrollo sustentable de los mismos. OBJETIVOS ESPECÍFICOS.- Para poder llegar a concretar el objetivo general enunciado, la estrategia a implementar debería actuar sobre tres condiciones fundamentales del recurso hídrico, para que este sea aprovechable en los términos del enunciado, los cuales son: o o o Calidad Cantidad Oportunidad Dado que el recurso hídrico cumple con una función tanto social como económica, satisfecha la demanda social, el excedente deberá volcarse a los emprendimientos factibles económicamente. Para poder desarrollar cualquier tipo de emprendimiento donde el agua sea uno de los principales componentes del sistema de producción, sólo será económicamente viable si el recurso hídrico se encuentra tanto en calidad como en cantidad, disponible según lo requerido por el proceso de producción. En cuanto a la oportunidad, se refiere a la posibilidad de que el productor obtenga el recurso en el momento que él decida de acuerdo a la demanda suscitada por el proceso productivo. Metas necesarias para lograr los objetivos específicos Calidad del recurso hídrico. a) Concientización de la población para disminuir los impactos antrópicos. b) Mejoramiento de los vuelcos de aguas servidas e industriales a los cauces conductores. c) Mejoramiento de los tratamientos de líquidos cloacales. d) Uso de las Aguas servidas, industriales y cloacales tratadas, para riego. e) Mejoramiento de los sistemas de drenaje. f) Estricto control de la contaminación de los acuíferos por las perforaciones. g) Estricto control de la explotación petrolera y minera y de la recuperación secundaria. h) Control de las Aguas aluvionales 2.- Cantidad de agua. a) Regulación plurianual de los ríos. b) Aprovechamiento de todos los recursos hídricos disponibles para la provincia, incluidas las aguas aluvionales 11

12 c) Aumento de la eficiencia de distribución del recurso a través de impermeabilizaciones y/o entubamiento de cursos conductores. d) Aumento de la eficiencia de uso del agua tanto para riego como para agua potable, industrial, etc. e) Optimización del uso del recurso subterráneo y superficial. f) Reuso de aguas residuales. g) Aprovechamiento de las aguas aluvionales. 3.- Oportunidad.- a) Entrega en función de la necesidad real de los cultivos b) Flexibilización del sistema de distribución y regulación de la distribución. c) Cobro volumétrico. d) Modernización de la Legislación. e) Autoridad única del agua. 12

13 ANEXOS 13

14 ANEXO I LISTADO DE PARTICIPANTES Nº Nombre y Apellido Organismo Cargo Dirección Teléfono 1 Rogelio LÓPEZ EPRE Tarifa Av.San Martín Cdad rlopez@epremendoza.gov.ar 2 Mario José VALENCIA EPAS Director San Juan Cdad mvalencia@mendoza.gov.ar 3 Mario LURASCHI DGI Director Av. España y Barcala - Cdad mlurasc@irrigacion.gov.ar 4 Leonor PICCONE DGI A/c contam. Av. España y Barcala - Cdad lpiccon@irrigacion.gov.ar 5 Luis GUISASOLA Hidráulica Director Vuelta de Obligado Cdad lguisasola@mendoza.gov.ar 6 Carlos SANTILLI MAyOP Subsecret. 7º piso Casa de Gobierno csantilli@mendoza.gov.ar 7 Alberto LATINO SAA DGI Subdelegado Barcala Cdad clatino@irrigacion.gov.ar 8 Miguel CACCAVO EPRE Gte. Tarifas Av. San Martín Cdad mcaccavo@epremendoza.gov.ar 9 Ricardo CLAVESOL EPAS Gte. G. Hidrica San Juan Cdad rclavesol@mendoza.gov.ar 10 Raúl PUEBLA EPAS Gte. Auditoría San Juan Cdad rpuebla@mendoza.gov.ar 11 Eduardo MUÑOZ EPAS Director San Juan Cda emunoz@mendoza.gov.ar 12 Carlos FORESI DGI Jefe Dpto. Barcala Cdad cforesi@irrigacion.gov.ar 13 Pablo M. OJEDA Hidráulica Profesor Vuelta de Obligado Cdad pmojedap@hotmail.com 14 José PAPPALARDO Hidráulica Jefe Dpto. Vuelta de Obligado Cdad jpappalardo@mendoza.gov.ar 15 Virginia GUIÑAZÚ EPAS Profesora San Juan Cdad vguinazu@mendoza.gov.ar Juan Carlos BERTONI SSRH Nación Asesor Paseo Colón 189-1º piso - Cap. Fed jcbertoni@arnet.com.ar 17 Roberto MONTAGNA DGI Jefe División Barcala Cdad robertomontagna@argentina.com 18 Ricardo VALLESI EPRE A. Regulatorio Av. San Martín Cdad rvallesi@epremendoza.gov.ar 19 Patricio RODRIGUEZ DGI Director Av. España y Barcala - Cdad prodrig@irrigacion.gov.ar

15 ANEXO II BREVE DIAGNÓSTICO 1) Escasez natural agudizada por le crecimiento paulatino de la demanda y su diversificación. Promedio mundial de Agua dulce: m 3 anuales /hab. Area Río Mendoza: 1.620m 3 /año/hab. En 20 años se estiman: m3/año/hab. 2) Bajo nivel de eficiencia en el uso del agua. a. Uso Agrícola: Eficiencia entre 30% y 40% b. Abastecimiento poblacional: Consumo aproximado 400 litros diario per per Aceptable Internacionalmente 250 lts./diarios/hab. Se estima que el 75% retorna como efluentes cloacales 3) Falta de incentivos para un buen uso del agua. 4) Incremento notable de la contaminación. 5) Escasez de recursos financieros que genera el sector agua. 6) El fraccionamiento de la gestión institucional del agua. 7) La insuficiente oferta de información fidedigna y oportuna. 8) Insuficiente participación pública en la gestión del agua. 9) Necesidades insatisfechas en recursos humanos capacitados. COMO ES UN PLAN HÍDRICO Por su forma de ejecución los planes pueden ser: - Imperativos - Ejecutivos - Indicativos - De recomendación - De consulta Por la cobertura del ámbito temárico:

16 - Integrales - Sectoriales Por su génesis: - Desde arriba (con o sin consulta) - Desde abajo (participación pública) - Mixtos Por su entorno geográfico: - Locales - Provinciales - Regionales - Nacionales - Multinacionales Por la ocurrencia espacial del agua: - Puntuales - Por cuenca hidrográfica - Por conjunto de cuencas - Ajenos a las cuencas Por su seguimiento y retroalimentación: Unicos Iterativos 2

17 ANEXO III a Componente de la GH Problemas Principales Problemas que traban la solución inmediata Acciones para resolver los Problemas 1-Provisión de Agua Potable y Saneamiento Déficit en la cobertura del servicio de agua potable Falta de financiamiento de los operadores en áreas no rentables Falta de claridad de los contratos de concesión Mejorar el Diagnóstico del sector 2-Gestión de Inundaciones y Sequías Déficit de confiabilidad en el Sistema de defensa aluvional de bienes y personas Falta de reconocimiento institucional de las autoridades de aplicación Asignación de poder de policía y de los recursos financieros al organismo de control Trabajo coordinado de los organismos de control (Municp.-IPV- Catastro Hidráulica) 3-Prevención de Contaminación Contaminación en el Sistema de distribución hídrico con RRSS urbanos. Inadecuada gestión de efluentes industriales Mala disposición de RRSSUU Falta de recursos financieros para ejercer el poder de policía Educación Ambiental Sistema de Multas 4-Gestión de Aguas Subterráneas Contaminación por hidrocarburos Contaminación salina Deterioro progresivo de los acuíferos Desconocimiento de los acuíferos de la Provincia Sobreexplotación no planificada y contaminación Recopilación y análisis de toda la informaron relativa a la temática Destinar fondos tendientes a mejorar la gestión 5-Gestion del uso eficiente y sostenible del Riego Falta de eficiencia en la aplicación y conducción sobre todo en redes terciarias y cuaternaria Inconcluso el proceso de descentralización. Falta de adecuada información al regante que promueva una mejora en la eficiencia Estudiar la posibilidad de cobro volumétrico (uso racional) Políticas que promuevan la mejora en la eficiencia 6-Generación de Hidroelectricidad Falta de planificación y programación de ejecución de obras de generación, líneas de conducción y transformación de energía. Falta de financiamiento Falta de un organismos encargado de la planificación. Acciones correctivas para salir de la crisis. Financiamiento concreto en tiempo y forma. 7-Preservación del Ambiente Preservación de los ecosistemas (humedales,

18 8-Coordinación de la Gestión Hídrica etc.) Desertificación Descoordinación de los organismos del sector Hídrico Presiones de los distintos actores Estudio de alternativas de coordinación evitando la superposición de acciones entre organismos 2

19 ANEXO III - b Componentes de la GH Problemas finales Problemas que traban soluciones inmediatas Provisión de agua potable y saneamiento Gestión de las Inundaciones y sequías Afectación de la calidad del agua y la falta de prevención. Falta de inversión y optimización y mantenimiento Escasa articulación provincial de la gestión del agua y las debilidades en la planificación del recurso. (Inundación de áreas urbanas y agrícolas) Debilidad institucional y la superposición, causan vacíos o superposición en la gestión del agua. Problemática ligada a la concepción inicial de proyectos y programas en el territorio, los cuales no tienen en cuenta el recurso hídrico su situación actual e interacciones(usurpación del dominio público hidráulico, Mala planificación de margenes y riberas, Degradación y erosión de margenes) Incumplimiento de contratos de concesión Alto riesgo de contaminación en áreas de captación. Demanda elevada por altos consumos Incumplimiento de normativa existente Escasa articulación entre instituciones Ausencia de planificación del territorio Poca inversión técnica y estructural Mala capacitación y comunicación la población Acciones pata resolver problemas que traban situaciones inmediatas Mayor control Cumplimentar las exigencias y normativas actuales Mayor coordinación institucional Mayor inversión en obras Mejor planificación de márgenes Definición de líneas de ribera Factores vinculados a la información, la comunicación, la educación y la capacitación. (contaminación del agua, sistemas de alerta inadecuados) Prevención de la contaminación Baja garantía del sistema de distribución y de aplicación. Esto genera presión salina sobre acuíferos Falta de inversión privada Superposición de competencias Exigir mayor inversión privada Definir competencias La afectación de la calidad del agua y la falta de prevención, constituye otro problema específico. La no valorización Incumplimiento de normativa existente Pocos programas de prevención y Majorar el sistema de multas y sanciones 3

20 del recurso, contribuye en gran medida a esta situación. educación Coordinar mejor acciones con municipios y otros entes públicos Gestión de aguas subterráneas Se identificó asimismo una problemática ligada a la concepción inicial de proyectos y programas en el territorio, los cuales no tienen en cuenta el recurso hídrico su situación actual e interacciones. Los problemas específicos se asocian en las distintas áreas temáticas, surgiendo factores vinculados a la información, la comunicación, la educación y la capacitación. Un problema problema se refiere al plano institucional y de organizaciones, donde ha existido por todas las partes intervinientes a los largo de los años una visión marginal del agua subterránea. Otro de los problemas es la baja garantía del sistema de distribución. Esto dificulta la asignación del agua e incrementa los bombeos. La falta de prevención en temas de contaminación, constituye otro problema específico. La no valorización del recurso, contribuye en gran medida a esta situación. Se identificó asimismo una problemática ligada a la concepción inicial de proyectos y programas en el territorio, los cuales no tienen en cuenta el recurso hídrico subterráneo, su situación actual e interacciones Ineficiente registro y baja del sistema /incompatibilidad de lo real con lo administrativo Información geográfica de mala calidad Falencias en la gestión del recurso superficial integrado con el subterráneo. Controles territoriales escasos Acciones externas mal direccionadas: ejemplo Subsidio électrico mal implementado Baja eficiencia en sistemas de riego parcelario Mejora del ctastro de pozos Mejora del sistema registral de perforaciónes Aplicación de la normativa vigente Optimización del uso de agua superficial Gestión integrada electricidad y agua de bombeo. 4

21 Gestión del uso eficiente y sostenible del riego Los problemas también se asocian en las distintas áreas temáticas, surgiendo factores vinculados a la información especialmente. Baja garantía del sistema de distribución y de otros. Esto dificulta la asignación del agua e incrementa los gastos operativos y de mantenimiento del sistema. Baja eficiencia parcelaria Baja eficiencia en la gestión de redes de tercer orden (garantías) Falta de capacitación en productores y operadores del sistema hídrico Fomentar la eficiencia parcelaria Mejorar el sistema de distribucioj en redes menores Capacitar Generación de hidroelectricidad Preservación del ambiente Coordinación de la gestión hídrica Competencia de usos Ausencia de obras menores de generación Mejora de la gestión de embalses Carencia de acciones de preservación del ambiente Debilidad institucional y superposición de funciones Sistema de sanciones ineficiente Escasa articulación provincial de la gestión del agua y las debilidades en la planificación del recurso. Un segundo problema se refiere al plano institucional y de organizaciones, donde la debilidad institucional y la superposición, causan vacíos o superposición en la gestión del agua. Otro de los problemas es la baja garantía del sistema de distribución y de otros. Esto dificulta la asignación del agua e incrementa los gastos operativos y de mantenimiento del sistema. Competencia de usos Ausencia de obras menores de generación Mejora de la gestión de embalses Falta de articulación entre organismos Debilitamiento institucional La no valorización del recurso, contribuye en gran medida a esta situación. Se observan sistemas productivos poco sustentables con limitaciones en calidad, productividad y rentabilidad ene l sector agrícola, que influyen sobre el sostenimiento y crecimiento del sistema hídrico. Capacitación escasa en operadores del sistema Inadecuada gestión Integral del recurso hídrico Articular competencias Implementar Sistemas de toma de desiciones Generar nuevos proyectos de generación Planteo de nuevas sanciones Articulación con Instituciones Capacitación y educación respecto a la preservación Generar herramientas de planificación y de gestión Mejor la articulación con otros organismos Proponer un orddenamiento del territorio coherente con el aprovechamiento eficiente del recurso hídrico 5

22 La afectación de la calidad del agua y la falta de prevención, constituye otro problema específico. Se identificó asimismo una problemática ligada a la concepción inicial de proyectos y programas en el territorio, los cuales no tienen en cuenta el recurso hídrico su situación actual e interacciones Limitada gestión de los sistemas productivos, originada en el inadecuado manejo de los factores de la producción, entre los que destacan el agua, el suelo, los agroquímicos y el escaso poder de los productores en los circuitos donde están insertos. Los problemas específicos se asocian en las distintas áreas temáticas, surgiendo factores vinculados a la información, la comunicación, la educación y la capacitació Incumplimiento de las normativas vigentes 6

LA GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS

LA GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS LA GESTIÓN INTEGRADA DE LOS RECURSOS HÍDRICOS EN MÉXICO: NUEVO PARADIGMA EN EL MANEJO DEL AGUA Juan C. Valencia Vargas, Juan J. Díaz Nigenda y Héctor J. Ibarrola Reyes INTRODUCCIÓN En el manejo de los

Más detalles

PROCESO DE ASIGNACIÓN DE CRÉDITOS A LOS PLANES DE ESTUDIOS 1

PROCESO DE ASIGNACIÓN DE CRÉDITOS A LOS PLANES DE ESTUDIOS 1 PROCESO DE ASIGNACIÓN DE CRÉDITOS A LOS PLANES DE ESTUDIOS 1 Noción de crédito académico El crédito constituye una unidad de medida del trabajo académico del estudiante, que en su concepción más moderna,

Más detalles

ORIENTACIONES PARA EL DISEÑO DE POLÍTICAS DE CAPACITACIÓN Y EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

ORIENTACIONES PARA EL DISEÑO DE POLÍTICAS DE CAPACITACIÓN Y EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO ORIENTACIONES PARA EL DISEÑO DE POLÍTICAS DE CAPACITACIÓN Y EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO DIRECCIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL Subdirección de Desarrollo de las Personas INTRODUCCIÓN La Dirección Nacional

Más detalles

CAPÍTULO III. MARCO METODOLÓGICO. del Hotel y Restaurante El Mandarín S.A. de C.V. en la ciudad de San Miguel.

CAPÍTULO III. MARCO METODOLÓGICO. del Hotel y Restaurante El Mandarín S.A. de C.V. en la ciudad de San Miguel. CAPÍTULO III. MARCO METODOLÓGICO. III.A. HIPÓTESIS. III.A.1. HIPÓTESIS GENERAL. H 1 La elaboración de un diseño de Plan Estratégico contribuye a mejorar la competitividad del Hotel y Restaurante El Mandarín

Más detalles

Introducción. Rene Coulomb* y Martha Schteingart*

Introducción. Rene Coulomb* y Martha Schteingart* Introducción Rene Coulomb* y Martha Schteingart* Este libro ofrece un panorama completo de los distintos enfoques y aspectos que configuran la problemática de la vivienda en México, poniendo énfasis también

Más detalles

Políticas de Inversión del Sector Público

Políticas de Inversión del Sector Público 2007 Políticas de Inversión del Sector Público El presente trabajo trata del análisis de las políticas de inversión del sector público, específicamente en educación. El análisis consiste en la comparación

Más detalles

Investigación, desarrollo tecnológico y formación de recursos humanos en el Sector Hidráulico

Investigación, desarrollo tecnológico y formación de recursos humanos en el Sector Hidráulico CAPÍTULO 4 Investigación, desarrollo tecnológico y formación de recursos humanos en el Sector Hidráulico La investigación, el desarrollo tecnológico y la formación de recursos humanos son elementos clave

Más detalles

CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS

CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS CÓDIGO DE BUENAS PRÁCTICAS I) INTRODUCCIÓN El Banco de la República Oriental del Uruguay es un Ente Autónomo del dominio comercial e industrial del Estado que actúa en el mercado financiero, teniendo como

Más detalles

LA METODOLOGÍA DEL BANCO PROVINCIA

LA METODOLOGÍA DEL BANCO PROVINCIA 20 LA METODOLOGÍA DEL BANCO PROVINCIA Cómo gestionar activos de información? En 2007, el Banco Central de la República Argentina (BCRA) planteó algunas exigencias financieras para el sistema financiero

Más detalles

Programa de Apoyo a la Gestión del Clima y la Convivencia Escolar. Documento para la Asesoría Técnico Pedagógica

Programa de Apoyo a la Gestión del Clima y la Convivencia Escolar. Documento para la Asesoría Técnico Pedagógica 2013 Programa de Apoyo a la Gestión del Clima y la Convivencia Escolar Documento para la Asesoría Técnico Pedagógica 2013 Programa de Apoyo a la Gestión del Clima y la Convivencia Escolar Documento para

Más detalles

CAPITULO I EL PROBLEMA. A nivel mundial el sistema financiero se ve constantemente afectado por

CAPITULO I EL PROBLEMA. A nivel mundial el sistema financiero se ve constantemente afectado por CAPITULO I EL PROBLEMA 1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA A nivel mundial el sistema financiero se ve constantemente afectado por distintas causas que van desde altos niveles de inflación, la restricción de

Más detalles

LA MEDICION DE CONSUMOS EN LAS EMPRESAS DE AGUA POTABLE

LA MEDICION DE CONSUMOS EN LAS EMPRESAS DE AGUA POTABLE LA MEDICION DE CONSUMOS EN LAS EMPRESAS DE AGUA POTABLE 1 Importancia de la Medición en las EPS S MACROMEDICION Y MICROMEDICION Ing. Vladimir Laura Delgado Asesor Operacional AKUT LATINAGUAS PMRI porqué

Más detalles

PROCEDIMIENTO ELABORACION Y SEGUIMIENTO AL PLAN DE DESARROLLO

PROCEDIMIENTO ELABORACION Y SEGUIMIENTO AL PLAN DE DESARROLLO AL PLAN DE DESARROLLO Código: R-DE-001 Página 1 de 8 1. PROPÓSITO Servir como instrumento de gestión y planificación que materializa la solución a las necesidades de los diferentes actores que interactúan

Más detalles

LINEAMIENTOS BASICOS PARA EL DISEÑO Y ESTABLECIMIENTO DE SISTEMAS DE ALERTA TEMPRANA Juan Carlos Villagrán De León CIMDEN-VILLATEK, Guatemala

LINEAMIENTOS BASICOS PARA EL DISEÑO Y ESTABLECIMIENTO DE SISTEMAS DE ALERTA TEMPRANA Juan Carlos Villagrán De León CIMDEN-VILLATEK, Guatemala LINEAMIENTOS BASICOS PARA EL DISEÑO Y ESTABLECIMIENTO DE SISTEMAS DE ALERTA TEMPRANA Juan Carlos Villagrán De León CIMDEN-VILLATEK, Guatemala En el contexto de los desastres naturales, los Sistemas de

Más detalles

Cuentas del Agua. Conceptos relevantes y estudios de caso. Ing. José Antonio Rodríguez Tirado

Cuentas del Agua. Conceptos relevantes y estudios de caso. Ing. José Antonio Rodríguez Tirado Cuentas del Agua Conceptos relevantes y estudios de caso Ing. José Antonio Rodríguez Tirado 15 de septiembre del año 2011 1 El Agua, factor clave para el bienestar y el desarrollo 2 El Agua, factor clave

Más detalles

MINISTERIO DE ENERGIA Y MINAS DIVISION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS

MINISTERIO DE ENERGIA Y MINAS DIVISION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS ESTADISTICAS DE PERSONAL MINISTERIO DE ENERGIA Y MINAS Enero 2015 I N D I C E Contenido Página Estructura Genérica de la Organización 2 Distribución Por Tipo de Servicio 4 Por Edad 6 Antigüedad en el Cargo

Más detalles

ANÁLISIS FINANCIERO VERTICAL

ANÁLISIS FINANCIERO VERTICAL ANÁLISIS FINANCIERO VERTICAL El Análisis Vertical de los estados financieros es una de las técnicas más simple y se la considera como una evaluación estática, puesto que no analiza los cambios ocurridos

Más detalles

6.4. PLAN DE ACCIÓN TECNOLÓGICA PARA LA TECNOLOGÍA GRUPOS DE USUARIOS DEL AGUA"

6.4. PLAN DE ACCIÓN TECNOLÓGICA PARA LA TECNOLOGÍA GRUPOS DE USUARIOS DEL AGUA 6.4. PLAN DE ACCIÓN TECNOLÓGICA PARA LA TECNOLOGÍA GRUPOS DE USUARIOS DEL AGUA" 6.4.1. Acerca de la tecnología La legislación ecuatoriana contempla la creación de grupos de usuarios del agua de consumo

Más detalles

CAPÍTULO I MARCO CONCEPTUAL

CAPÍTULO I MARCO CONCEPTUAL CAPÍTULO I MARCO CONCEPTUAL 1. FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 1.1 TÍTULO DESCRIPTIVO DEL PROBLEMA Diseño de un Sistema de Control Interno para la Fundación Morazán en Acción de la Ciudad de San Francisco Gotera

Más detalles

8. CONCERTACIÓN MULTISECTORIAL PARA LA LUCHA CONTRA LAS DROGAS EN EL

8. CONCERTACIÓN MULTISECTORIAL PARA LA LUCHA CONTRA LAS DROGAS EN EL 8. CONCERTACIÓN MULTISECTORIAL PARA LA LUCHA CONTRA LAS DROGAS EN EL MARCO DE LA PREVENCIÓN COMUNITARIA Se considera que la concertación multisectorial, es decir la posibilidad y necesidad que tienen las

Más detalles

PROCESO DE MEJORA DE LA DISTRIBUCIÓN DEL AGUA PARA RIEGO EN LAS INSPECCIONES DE CAUCE EN LA PROVINCIA DE MENDOZA

PROCESO DE MEJORA DE LA DISTRIBUCIÓN DEL AGUA PARA RIEGO EN LAS INSPECCIONES DE CAUCE EN LA PROVINCIA DE MENDOZA PROCESO DE MEJORA DE LA DISTRIBUCIÓN DEL AGUA PARA RIEGO EN LAS INSPECCIONES DE CAUCE EN LA PROVINCIA DE MENDOZA Ing. Patricio Rodríguez Aguilera prodrig @irrigacion.gov.ar Departamento General de Irrigación

Más detalles

POLÍTICAS PÚBLICAS PARA EL AHORRO Y USO EFICIENTE DEL AGUA. Hacia una Regulación Eficiente del Sector Hídrico en México

POLÍTICAS PÚBLICAS PARA EL AHORRO Y USO EFICIENTE DEL AGUA. Hacia una Regulación Eficiente del Sector Hídrico en México POLÍTICAS PÚBLICAS PARA EL AHORRO Y USO EFICIENTE DEL AGUA Hacia una Regulación Eficiente del Sector Hídrico en México Septiembre de 2010 Evolución de la población El crecimiento poblacional del país se

Más detalles

- Presupuesto Tradicional.

- Presupuesto Tradicional. Presupuesto por programas 1. Antecedentes - algunas técnicas para uso presupuestario. Es conveniente dentro del estudio de los conceptos básicos sobre presupuesto público, tener presente que en el desarrollo

Más detalles

TALLER DE LA RED IBEROAMERICANA DE RIEGO POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS PARA EL USO DEL AGUA EN LA AGRICULTURA

TALLER DE LA RED IBEROAMERICANA DE RIEGO POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS PARA EL USO DEL AGUA EN LA AGRICULTURA TALLER DE LA RED IBEROAMERICANA DE RIEGO POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS PARA EL USO DEL AGUA EN LA AGRICULTURA INTRODUCCIÓN La red iberoamericana de riego, se creo en el año de 2005, con objeto de facilitar el

Más detalles

Fuerte apuesta al futuro

Fuerte apuesta al futuro Ingeniería en Alimentos Fuerte apuesta al futuro Ing. Alim. Emiliano R. Pérez Secretaría de Agricultura, Ganadería y Pesca Hace ya cuatro décadas que el país encaró la formación de ingenieros en alimentos,

Más detalles

Ponencia: Mapa Geotécnico Viario de Andalucía: Una Propuesta para la Sistematización de la Información Geotécnica en la Red de Carreteras de Andalucía. Juan Diego Bauzá Castelló Ingeniero de Caminos, Canales

Más detalles

Grupo de Trabajo del Tratado de Cooperación en materia de Patentes (PCT)

Grupo de Trabajo del Tratado de Cooperación en materia de Patentes (PCT) S PCT/WG/8/7 ORIGINAL: INGLÉS FECHA: 12 DE MARZ0 DE 2015 Grupo de Trabajo del Tratado de Cooperación en materia de Patentes (PCT) Octava reunión Ginebra, 26 a 29 de mayo de 2015 FORMACIÓN DE EXAMINADORES

Más detalles

Adopción SÍ NO PRÁCTICA. 1.- Del funcionamiento del Directorio.

Adopción SÍ NO PRÁCTICA. 1.- Del funcionamiento del Directorio. 1.- Del funcionamiento del Directorio. A. De la adecuada y oportuna información del Directorio, acerca de los negocios y riesgos de la sociedad, así como de sus principales políticas, controles y procedimientos.

Más detalles

Acta de aclaraciones a los términos de referencia MED-068 Lunes 31 de mayo de 2010 2.00 pm.

Acta de aclaraciones a los términos de referencia MED-068 Lunes 31 de mayo de 2010 2.00 pm. Acta de aclaraciones a los términos de referencia MED-068 Lunes 31 de mayo de 2010 2.00 pm. Temas: Aclaración de los términos de referencia del proceso MED-068 que tiene por objeto: Diseñar y ejecutar

Más detalles

CAPITULO I 1.0 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA

CAPITULO I 1.0 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA CAPITULO I 1.0 FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 1.1 TITULO DESCRIPTIVO DEL PROBLEMA: ANÁLISIS DE LA NORMATIVA INTERNACIONAL, INVENTARIOS Y SU APLICACIÓN EN LAS PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS DEDICADAS AL COMERCIO

Más detalles

1 Organizaciones no gubernamentales

1 Organizaciones no gubernamentales CAPÍTULO I CAPÍTULO I 1. FORMULACIÓN DEL PROBLEMA 1.1. TÍTULO DESCRIPTIVO DEL PROBLEMA DISEÑO DE UN SISTEMA CONTABLE EN BASE A NORMAS DE CONTABILIDAD FINANCIERA DE EL SALVADOR Y DE CONTROL INTERNO PARA

Más detalles

LOS RETOS DE LA ENSEÑANZA EN LA INGENIERÍA 1

LOS RETOS DE LA ENSEÑANZA EN LA INGENIERÍA 1 LOS RETOS DE LA ENSEÑANZA EN LA INGENIERÍA 1 Horacio Ramírez de Alba* En este escrito se presenta un panorama de la profesión de la ingeniería y su relación con el desarrollo del país, y a partir de ello

Más detalles

PLAN ESPECIAL DE ACTUACIÓN EN SITUACIONES DE ALERTA Y EVENTUAL SEQUÍA DE LA CUENCA HIDROGRÁFICA DEL NORTE

PLAN ESPECIAL DE ACTUACIÓN EN SITUACIONES DE ALERTA Y EVENTUAL SEQUÍA DE LA CUENCA HIDROGRÁFICA DEL NORTE PLAN ESPECIAL DE ACTUACIÓN EN SITUACIONES DE ALERTA Y EVENTUAL SEQUÍA DE LA CUENCA HIDROGRÁFICA DEL NORTE CAPÍTULO 8: SISTEMA DE GESTIÓN DEL PLAN ESPECIAL MARZO 2007 INDICE 8 SISTEMA DE GESTIÓN DEL PLAN

Más detalles

PANAMÁ: Situación de la calidad de las aguas, Políticas y Caso de Gestión de Calidad de Aguas.

PANAMÁ: Situación de la calidad de las aguas, Políticas y Caso de Gestión de Calidad de Aguas. PANAMÁ: Situación de la calidad de las aguas, Políticas y Caso de Gestión de Calidad de Aguas. Curso: Calidad de las Aguas 18-22 de octubre-buenos Aires, Argentina. Por: Iris Vargas Miller Ing. Cuencas

Más detalles

PRESENTACION DE LAS OFERTAS

PRESENTACION DE LAS OFERTAS TERMINOS DE REFERENCIA LICITACION 002-2013 CENTRO DEL AGUA PARA LA AGRICULTURA, UNIVERSIDAD DE CONCEPCIÓN: ESTUDIO DE SISTEMATIZACIÓN DE INFORMACIÓN SOBRE LA EXTRACCION DE ÁRIDOS EN LAREGION DE O HIGGINS

Más detalles

2.11 Energía: electricidad e hidrocarburos OBJETIVO 15

2.11 Energía: electricidad e hidrocarburos OBJETIVO 15 2.11 Energía: electricidad e hidrocarburos OBJETIVO 15 Asegurar un suministro confiable, de calidad y a precios competitivos de los insumos energéticos que demandan los consumidores. Sector de hidrocarburos

Más detalles

Plan de Desarrollo Bogotá Humana. Proyecto monitoreo y evaluación de condiciones y proyectos sociales de la ciudad.

Plan de Desarrollo Bogotá Humana. Proyecto monitoreo y evaluación de condiciones y proyectos sociales de la ciudad. Plan de Desarrollo Bogotá Humana Proyecto monitoreo y evaluación de condiciones y proyectos sociales de la ciudad. Dirección de Análisis y Diseño Estratégico Subdirección de Diseño, Evaluación y Sistematización

Más detalles

Por qué es importante la planificación?

Por qué es importante la planificación? Por qué es importante la planificación? La planificación ayuda a los empresarios a mejorar las probabilidades de que la empresa logre sus objetivos. Así como también a identificar problemas claves, oportunidades

Más detalles

4.2 Mecanismos de consulta. Recomendación

4.2 Mecanismos de consulta. Recomendación Complemento respuesta institucional Chile sobre Mecanismos para estimular la participación de la sociedad civil y de las organizaciones no gubernamentales en los esfuerzos destinados a prevenir la corrupción

Más detalles

RELEVAMIENTO DE EMPRESAS QUE DESARROLLAN ACCIONES DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA EN CÓRDOBA. Informe elaborado por Inclusión Social Sustentable

RELEVAMIENTO DE EMPRESAS QUE DESARROLLAN ACCIONES DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA EN CÓRDOBA. Informe elaborado por Inclusión Social Sustentable RELEVAMIENTO DE EMPRESAS QUE DESARROLLAN ACCIONES DE RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIA EN CÓRDOBA Informe elaborado por Inclusión Social Sustentable Diciembre de 2009 Corro 517 Córdoba Argentina Teléfono

Más detalles

CAPITULO I FORMULACION DEL PROBLEMA

CAPITULO I FORMULACION DEL PROBLEMA CAPITULO I FORMULACION DEL PROBLEMA 1 FORMULACION DEL PROBLEMA 1.1 TITULO DESCRIPTIVO DEL PROYECTO PROPUESTA DE UN CONTROL INTERNO BASADO EN RIESGOS FINANCIEROS Y OPERACIONALES APLICABLE A INSTITUCIONES

Más detalles

FONDO DE MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA

FONDO DE MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA FONDO DE MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA MINUTA EJECUTIVA DE LA PROPUESTA: MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE LA SUBSECRETARÍA DE PESCA ASOCIADA A LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS BENTÓNICOS

Más detalles

REGULACIÓN DE LOS SERVICIOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO EN EL PERÚ

REGULACIÓN DE LOS SERVICIOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO EN EL PERÚ REGULACIÓN DE LOS SERVICIOS DE AGUA POTABLE Y SANEAMIENTO EN EL PERÚ PREGUNTAS FRECUENTES I. Aspectos conceptuales 1. Por qué se regula un sector económico o industria? La teoría económica señala que la

Más detalles

CAPÍTULO IV: ANÁLISIS, INTERPRETACIÓN Y DISCUSIÓN DE RESULTADOS

CAPÍTULO IV: ANÁLISIS, INTERPRETACIÓN Y DISCUSIÓN DE RESULTADOS CAPÍTULO IV: ANÁLISIS, INTERPRETACIÓN Y DISCUSIÓN DE RESULTADOS 4.1 CUESTIONARIO Con la finalidad de dar validez al presente trabajo de investigación, se realizó el diagnóstico y estudió sobre el desarrollo

Más detalles

I. Acciones Estratégicas

I. Acciones Estratégicas Declaración de San Salvador III Foro Consultivo Regional de la Política Centroamericana de Gestión Integral de Riesgo de Desastres PCGIR (18 y 19 de junio de 2015) I. Acciones Estratégicas A. Reducción

Más detalles

Para llegar a conseguir este objetivo hay una serie de líneas a seguir:

Para llegar a conseguir este objetivo hay una serie de líneas a seguir: INTRODUCCIÓN La Gestión de la Calidad Total se puede definir como la gestión integral de la empresa centrada en la calidad. Por lo tanto, el adjetivo total debería aplicarse a la gestión antes que a la

Más detalles

PROGRAMA PRESIDENCIAL COLOMBIA JOVEN

PROGRAMA PRESIDENCIAL COLOMBIA JOVEN PROGRAMA PRESIDENCIAL COLOMBIA JOVEN El Programa Presidencial Colombia Joven fue creado por el Gobierno Nacional mediante el Decreto 822 del 8 de mayo de 2000 como un Programa adscrito al Departamento

Más detalles

PROGRAMA CONSTRUYENDO ESCUELAS EXITOSAS CONVENIO DE COOPERACIÓN INSTITUTO PERUANO DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS (IPAE) COMPAÑÍA MINERA MILPO S.A.A.

PROGRAMA CONSTRUYENDO ESCUELAS EXITOSAS CONVENIO DE COOPERACIÓN INSTITUTO PERUANO DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS (IPAE) COMPAÑÍA MINERA MILPO S.A.A. PROGRAMA CONSTRUYENDO ESCUELAS EXITOSAS CONVENIO DE COOPERACIÓN INSTITUTO PERUANO DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS (IPAE) COMPAÑÍA MINERA MILPO S.A.A. IPAE y el Grupo Minero Milpo, consideraron necesario

Más detalles

Eje Prioritario 2: Mejorar la competitividad de las empresas

Eje Prioritario 2: Mejorar la competitividad de las empresas Eje Prioritario 2: Mejorar la competitividad de las empresas Identificación 2 Título Mejorar la competitividad de las empresas La totalidad del eje prioritario se ejecutará únicamente con instrumentos

Más detalles

El problema de la Asignación de los Derechos de aprovechamiento y la reforma legal: sustentabilidad, preferencias y competencia.

El problema de la Asignación de los Derechos de aprovechamiento y la reforma legal: sustentabilidad, preferencias y competencia. El problema de la Asignación de los Derechos de aprovechamiento y la reforma legal: sustentabilidad, preferencias y competencia. Rodrigo Weisner L. Sub Director Dirección n General de Aguas El problema

Más detalles

La pobreza y la desigualdad son los retos más importantes para el desarrollo

La pobreza y la desigualdad son los retos más importantes para el desarrollo Indicadores de pobreza en México Un balance de su evolución entre 1992 y 2006 La pobreza y la desigualdad son los retos más importantes para el desarrollo equitativo de México. 1 La pobreza limita las

Más detalles

MANUAL DEL SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

MANUAL DEL SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO MANUAL DEL SISTEMA DE EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 1 INDICE 1. Introducción 2. Normativa 3. Objetivos 4. Visión global 5. Ámbito de aplicación. 6. Desarrollo del proceso 7. Valores relativos o pesos, criterio

Más detalles

INFORME DE SÍNTESIS N 08- PROGRAMA BECA MINEDUC Y JUAN GOMEZ MILLAS DE EDUCACION SUPERIOR MINEDUC / DIVISION DE EDUCACION SUPERIOR.

INFORME DE SÍNTESIS N 08- PROGRAMA BECA MINEDUC Y JUAN GOMEZ MILLAS DE EDUCACION SUPERIOR MINEDUC / DIVISION DE EDUCACION SUPERIOR. MINISTERIO DE HACIENDA DIRECCION DE PRESUPUESTOS INFORME DE SÍNTESIS N 08- PROGRAMA BECA MINEDUC Y JUAN GOMEZ MILLAS DE EDUCACION SUPERIOR MINEDUC / DIVISION DE EDUCACION SUPERIOR. PRESUPUESTO 1999: MM$

Más detalles

PRESUPUESTO PARTICIPATIVO: HERRAMIENTA PARA LA TRANSPARENCIA Y MEJORA EN LA GESTIÓN DEL RIEGO EN LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE MENDOZA, ARGENTINA

PRESUPUESTO PARTICIPATIVO: HERRAMIENTA PARA LA TRANSPARENCIA Y MEJORA EN LA GESTIÓN DEL RIEGO EN LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE MENDOZA, ARGENTINA PRESUPUESTO PARTICIPATIVO: HERRAMIENTA PARA LA TRANSPARENCIA Y MEJORA EN LA GESTIÓN DEL RIEGO EN LAS ORGANIZACIONES DE USUARIOS DE MENDOZA, ARGENTINA Juan Yapura 1, Santiago Ruiz 1, Mariano Rosell 2, Mario

Más detalles

PRESTACIÓN FARMACÉUTICA ESPECIALIZADA EN CENTROS SOCIOSANITARIOS

PRESTACIÓN FARMACÉUTICA ESPECIALIZADA EN CENTROS SOCIOSANITARIOS PRESTACIÓN FARMACÉUTICA ESPECIALIZADA EN CENTROS SOCIOSANITARIOS Introducción. Determinantes demográficos y dependencia. El usuario sociosanitario es la persona que requiere de una atención simultánea

Más detalles

Guía breve para la. Versión abreviada del Manual para la. evaluación de desempeño y potencial

Guía breve para la. Versión abreviada del Manual para la. evaluación de desempeño y potencial Guía breve para la evaluación de desempeño y potencial Versión abreviada del Manual para la evaluación de desempeño y potencial Febrero 2013 INSTITUCIONES PÚBLICAS SUSTENTADAS EN EL BUEN DESEMPEÑO DE SUS

Más detalles

ENSAYO. Sistemas de Información y su Impacto en las Organizaciones específicamente en el Área de Recursos Humanos RESUMEN

ENSAYO. Sistemas de Información y su Impacto en las Organizaciones específicamente en el Área de Recursos Humanos RESUMEN ENSAYO Sistemas de Información y su Impacto en las Organizaciones específicamente en el Área de Recursos Humanos RESUMEN Por Mirian María López Álvarez El propósito es analizar el impacto que tiene el

Más detalles

LEY XVI - º 37 (Antes Ley 3231) CONSERVACIÓN DE SUELOS TÍTULO ÚNICO CAPÍTULO I FINALIDADES

LEY XVI - º 37 (Antes Ley 3231) CONSERVACIÓN DE SUELOS TÍTULO ÚNICO CAPÍTULO I FINALIDADES LEY XVI - º 37 (Antes Ley 3231) CONSERVACIÓN DE SUELOS TÍTULO ÚNICO CAPÍTULO I FINALIDADES ARTÍCULO 1.- El suelo y su capacidad productiva es un patrimonio social por cuanto representa un recurso económico

Más detalles

El Concejo Deliberante, en uso de las facultades conferidas por la Ley Orgánica de las Municipalidades, sanciona el siguiente proyecto de: ORDENANZA

El Concejo Deliberante, en uso de las facultades conferidas por la Ley Orgánica de las Municipalidades, sanciona el siguiente proyecto de: ORDENANZA La Plata, 08 de julio de 2015 El Concejo Deliberante, en uso de las facultades conferidas por la Ley Orgánica de las Municipalidades, sanciona el siguiente proyecto de: ORDENANZA ARTÍCULO Nº 1: Créase

Más detalles

ORDENACIÓN DE LAS ACTUACIONES PERÍODICAS DEL CONSEJO SOCIAL EN MATERIA ECONÓMICA

ORDENACIÓN DE LAS ACTUACIONES PERÍODICAS DEL CONSEJO SOCIAL EN MATERIA ECONÓMICA Normativa Artículo 2, 3 y 4 de la Ley 12/2002, de 18 de diciembre, de los Consejos Sociales de las Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid Artículo 14 y 82 de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de

Más detalles

GUÍA PARA LA ELABORACIÓN DE LA PROPUESTA DE TESIS O PROYECTO FINAL DE GRADUACIÓN EN LA ESCUELA DE INGENIERÍA AGRÍCOLA

GUÍA PARA LA ELABORACIÓN DE LA PROPUESTA DE TESIS O PROYECTO FINAL DE GRADUACIÓN EN LA ESCUELA DE INGENIERÍA AGRÍCOLA Universidad de Costa Rica Facultad de Ingeniería Escuela de Ingeniería Agrícola GUÍA PARA LA ELABORACIÓN DE LA PROPUESTA DE TESIS O PROYECTO FINAL DE GRADUACIÓN EN LA ESCUELA DE INGENIERÍA AGRÍCOLA Actualizado

Más detalles

Prioridades en la agenda de desarrollo en el tema agua post 2015. Informe de país - Nicaragua

Prioridades en la agenda de desarrollo en el tema agua post 2015. Informe de país - Nicaragua Prioridades en la agenda de desarrollo en el tema agua post 2015 Informe de país - Nicaragua ABRIL 2013 1 1.- Importancia del agua en el desarrollo nacional. Nicaragua es el país más extenso de Centroamérica

Más detalles

Funcionamiento de las Mesas de Gestión Social Provincial y Local.

Funcionamiento de las Mesas de Gestión Social Provincial y Local. Funcionamiento de las Mesas de Gestión Social Provincial y Local. Desde hace 16 años el Poder Ejecutivo Provincial, promueve la puesta en marcha de espacios de concertación Provincial y Local, denominados

Más detalles

COORDINACIÓN USUARIOS

COORDINACIÓN USUARIOS PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA COORDINACIÓN USUARIOS...... Marzo 2014 Organigrama 2014 JEFE DIVISIÓN USUARIOS COORDINADOR DE ESTUDIOS COORDINADOR DE EDUCACIÓN Y DIFUSIÓN COORDINADOR DIGITAL COORDINADOR CANALES

Más detalles

Como vemos, para garantizar la realización adecuada del intercambio

Como vemos, para garantizar la realización adecuada del intercambio I.6. Requisitos económicos del mercado Como vemos, para garantizar la realización adecuada del intercambio se requieren una serie de presupuestos. En primer lugar, el requerimiento de una cierta transparencia

Más detalles

La Administración Municipal publicó en su página web, www.rionegro.gov.co, el Plan Anticorrupción y de Atención al ciudadano 2013.

La Administración Municipal publicó en su página web, www.rionegro.gov.co, el Plan Anticorrupción y de Atención al ciudadano 2013. Secretario de Control Interno INFORME PORMENORIZADO DEL ESTADO DEL CONTROL INTERNO LEY 1474 DE 2011 LUIS FERNANDO GONZÁLEZ GÓMEZ Período evaluado: Marzo - Junio 2013 Fecha de elaboración: Julio de 2013

Más detalles

Adopción SÍ NO PRÁCTICA. 1.- Del funcionamiento del Directorio.

Adopción SÍ NO PRÁCTICA. 1.- Del funcionamiento del Directorio. 1.- Del funcionamiento del Directorio. A. De la adecuada y oportuna información del Directorio, acerca de los negocios y riesgos de la sociedad, así como de sus principales políticas, controles y procedimientos.

Más detalles

Martes 18 de marzo de 2008 DIARIO OFICIAL (Primera Sección)

Martes 18 de marzo de 2008 DIARIO OFICIAL (Primera Sección) LINEAMIENTOS relativos a los dictámenes de los programas y proyectos de inversión a cargo de las dependencias y entidades de la Administración Pública Federal. Al margen un sello con el Escudo Nacional,

Más detalles

PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL

PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL PROYECTO EDUCATIVO INSTITUCIONAL MATRIZ ADAPTADA POR EL EQUIPO DEL PROGRAMA DE GESTION ESCOLAR DE FUNDACION CHILE BASADA EN EL MATERIAL ELABORADO POR SONIA VILLARROEL MINEDUC, 2002 1 Descripción del Instrumento:

Más detalles

Esquemas de cobro por servicio de agua potable en los municipios de México: un enfoque de política pública

Esquemas de cobro por servicio de agua potable en los municipios de México: un enfoque de política pública Esquemas de cobro por servicio de agua potable en los municipios de México: un enfoque de política pública Iván Islas Cortés Jaime Sáinz Santamaría Dirección de Investigación en Política y Economía Ambiental

Más detalles

Una educación de calidad es fundamental para dotar a las personas

Una educación de calidad es fundamental para dotar a las personas El estado de la educación en México Una lectura de los indicadores educativos de la OCDE Una educación de calidad es fundamental para dotar a las personas de las aptitudes necesarias para competir globalmente,

Más detalles

LECTURA BÁSICA 1: GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

LECTURA BÁSICA 1: GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS LECTURA BÁSICA 1: GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS El campo de los recursos humanos La atención a la salud, es brindada en los servicios de salud, a través de la labor e intervención del trabajo de profesionales

Más detalles

GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES

GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES GUÍA TÉCNICA PARA LA DEFINICIÓN DE COMPROMISOS DE CALIDAD Y SUS INDICADORES Tema: Cartas de Servicios Primera versión: 2008 Datos de contacto: Evaluación y Calidad. Gobierno de Navarra. evaluacionycalidad@navarra.es

Más detalles

UNA MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE INSTITUCIONES CIENTIFICAS *

UNA MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE INSTITUCIONES CIENTIFICAS * UNA MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE INSTITUCIONES CIENTIFICAS * CARLOS CERDAN R. y FABIO GERARD D. ** El presente trabajo tiene por objeto promover una discusión, despertar dudas e inquietudes, respecto

Más detalles

GESTIÓN DEL MEDIO AMBIENTE URBANO. (LIMPIEZA VIARIA, MANTENIMIENTO DE ZONAS VERDES, RESIDUOS URBANOS Y ABASTECIMIENTO DE AGUA)

GESTIÓN DEL MEDIO AMBIENTE URBANO. (LIMPIEZA VIARIA, MANTENIMIENTO DE ZONAS VERDES, RESIDUOS URBANOS Y ABASTECIMIENTO DE AGUA) 22 PONENCIA pedro de grado 16/11/05 09:14 Página 259 GESTIÓN DEL MEDIO AMBIENTE URBANO. (LIMPIEZA VIARIA, MANTENIMIENTO DE ZONAS VERDES, RESIDUOS URBANOS Y ABASTECIMIENTO DE AGUA) 22. PONENCIA: Pedro de

Más detalles

Serie Casos de Estudio: Edición 2012. El Impacto del Desarrollo de Capacidades en la GIRH en América Latina:

Serie Casos de Estudio: Edición 2012. El Impacto del Desarrollo de Capacidades en la GIRH en América Latina: Serie Casos de Estudio: Edición 2012 El Impacto del Desarrollo de Capacidades en la GIRH en América Latina: Acciones de Desarrollo de Capacidades dirigidas a Tomadores de Decisión y su Impacto en Cambios

Más detalles

PRINCIPIOS SINDICALES SOBRE LA EFICACIA DEL DESARROLLO (BORRADOR)

PRINCIPIOS SINDICALES SOBRE LA EFICACIA DEL DESARROLLO (BORRADOR) PRINCIPIOS SINDICALES SOBRE LA EFICACIA DEL DESARROLLO (BORRADOR) Contexto: El presente documento ha sido preparado tras el establecimiento de la Red Sindical de Cooperación al Desarrollo (RSCD), creada

Más detalles

Plan de Estudios. Maestría en Seguridad Informática

Plan de Estudios. Maestría en Seguridad Informática Plan de Estudios Maestría en Seguridad Informática Antecedentes y Fundamentación El surgimiento de la sociedad de la información, y con ello el incremento en el uso de las Tecnologías de la Información

Más detalles

Tema 24. Sustentabilidad de los Recursos Hídricos Propuestas de JUNTOS POR CÓRDOBA

Tema 24. Sustentabilidad de los Recursos Hídricos Propuestas de JUNTOS POR CÓRDOBA Tema 24. Sustentabilidad de los Recursos Hídricos Propuestas de JUNTOS POR CÓRDOBA 1 TEMA NÚMERO VEINTICUATRO Sustentabilidad de los Recursos Hídricos RESUMEN Por la relación ambivalente entre la Provincia

Más detalles

Proceso Regional del IV Foro Mundial del Agua y Conceptos Relevantes en el Contexto Internacional

Proceso Regional del IV Foro Mundial del Agua y Conceptos Relevantes en el Contexto Internacional Proceso Regional del IV Foro Mundial del Agua y Conceptos Relevantes en el Contexto Internacional José Antonio Rodríguez Tirado Comisión Nacional del Agua de México 19 de junio del año 2006 1 Los Foros

Más detalles

INDICADORES. PROBLEMAS ASOCIADOS A SU SELECCIÓN PARA MEDIR SUSTENTABILIDAD Y EFICIENCIA AMBIENTAL

INDICADORES. PROBLEMAS ASOCIADOS A SU SELECCIÓN PARA MEDIR SUSTENTABILIDAD Y EFICIENCIA AMBIENTAL FUNDACION NEXUS ciencias sociales medio ambiente salud INDICADORES. PROBLEMAS ASOCIADOS A SU SELECCIÓN PARA MEDIR SUSTENTABILIDAD Y EFICIENCIA AMBIENTAL Por Daniel Fernández Dillon Ingeniería Sanitaria

Más detalles

PLAN DE TRABAJO DE LA UNIDAD DE RENTAS Y FISCALIZACIÓN. Distrito de él tallan provincia y departamento de Piura

PLAN DE TRABAJO DE LA UNIDAD DE RENTAS Y FISCALIZACIÓN. Distrito de él tallan provincia y departamento de Piura PLAN DE TRABAJO DE LA UNIDAD DE RENTAS Y FISCALIZACIÓN Distrito de él tallan provincia y departamento de Piura 2015 ORGANIGRAMA ESTRUCTURAL DEL ÓRGANO CONSEJO MUNICIPAL ALCALDIA Oficina Administrativa

Más detalles

ACUERDO MARCO PARA LA EDUCACION DE JÓVENES Y ADULTOS

ACUERDO MARCO PARA LA EDUCACION DE JÓVENES Y ADULTOS Ministerio de Cultura y Educación de la Nación Consejo Federal de Cultura y Educación DOCUMENTOS PARA LA CONCERTACION Serie A, N 21 ACUERDO MARCO PARA LA EDUCACION DE JÓVENES Y ADULTOS Introducción El

Más detalles

GUÍA TÉCNICA 7 ELABORACIÓN Y EJERCICIO DE PRESUPUESTO DE EGRESOS

GUÍA TÉCNICA 7 ELABORACIÓN Y EJERCICIO DE PRESUPUESTO DE EGRESOS GUÍA TÉCNICA 7 ELABORACIÓN Y EJERCICIO DE PRESUPUESTO DE EGRESOS Pág. 1.- PRESUPUESTO DE EGRESOS 2.- CLASIFICACIÓN DEL PRESUPUESTO DE EGRESOS 2.1 Presupuesto por Objeto del Gasto 2.2 Presupuesto Institucional

Más detalles

CÓDIGO REGIONAL DE BUENAS PRÁCTICAS EN ESTADÍSTICAS PARA AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE 1

CÓDIGO REGIONAL DE BUENAS PRÁCTICAS EN ESTADÍSTICAS PARA AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE 1 CÓDIGO REGIONAL DE BUENAS PRÁCTICAS EN ESTADÍSTICAS PARA AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE 1 (Noviembre 2011) 1 Aprobado en la sexta reunión de la CEA-CEPAL, celebrada en Bávaro, República Dominicana en noviembre

Más detalles

Encuentro por una nueva cultura del agua en América Latina

Encuentro por una nueva cultura del agua en América Latina 176 ENCUENTROS Encuentro por una nueva cultura del agua en América Latina pp. 176-180 Fortaleza, Ceará,, 5-9 de diciembre de 2005 Las razones para esta iniciativa Los problemas relacionados con la gestión

Más detalles

Guía para la elaboración de Proyectos de Formación Sindical Ambiental e Investigación en Trabajo y Desarrollo Sustentable

Guía para la elaboración de Proyectos de Formación Sindical Ambiental e Investigación en Trabajo y Desarrollo Sustentable Guía para la elaboración de Proyectos de Formación Sindical Ambiental e Investigación en Trabajo y Desarrollo Sustentable 1- Denominación del Proyecto Esto se hace indicando, de manera sintética y mediante

Más detalles

53. o CONSEJO DIRECTIVO

53. o CONSEJO DIRECTIVO 53. o CONSEJO DIRECTIVO 66. a SESIÓN DEL COMITÉ REGIONAL DE LA OMS PARA LAS AMÉRICAS Washington, D.C., EUA, del 29 de septiembre al 3 de octubre del 2014 CD53.R14 Original: español RESOLUCIÓN CD53.R14

Más detalles

POLITICA DE GESTION DE RIESGOS, ROLES Y RESPONSABLES. Departamento de Estudios y Gestión Estratégica

POLITICA DE GESTION DE RIESGOS, ROLES Y RESPONSABLES. Departamento de Estudios y Gestión Estratégica POLITICA DE GESTION DE RIESGOS, ROLES Y RESPONSABLES Departamento de Estudios y Gestión Estratégica 2012 1 I. POLITICA DE GESTION DE RIESGOS La Comisión Nacional de Investigación Científica y Tecnológica

Más detalles

INFORME DE GESTIOÓ N INSTITUCIONAL

INFORME DE GESTIOÓ N INSTITUCIONAL 2014 INFORME DE GESTIOÓ N INSTITUCIONAL INDICE 1 Datos Generales 2 Antecedentes 3 Atribuciones y Responsabilidades 4 Objetivos 5 Importancia 6 Metodología, herramientas e insumos utilizados para el cumplimiento

Más detalles

Cómo Desarrollar un plan Estratégico

Cómo Desarrollar un plan Estratégico Cómo Desarrollar un plan Estratégico Extraido del Strategic Planning Workbook for Nonprofit Organizations [Libro de Trabajo de Planificación Estratégica para Organizaciones Sin fines de Lucro], Revisado

Más detalles

NORMA TÉCNICA DE AUDITORÍA SOBRE CONSIDERACIONES RELATIVAS A LA AUDITORÍA DE ENTIDADES QUE EXTERIORIZAN PROCESOS DE ADMINISTRACIÓN

NORMA TÉCNICA DE AUDITORÍA SOBRE CONSIDERACIONES RELATIVAS A LA AUDITORÍA DE ENTIDADES QUE EXTERIORIZAN PROCESOS DE ADMINISTRACIÓN Resolución de 26 de marzo de 2004, del Instituto de Contabilidad y Auditoría de Cuentas, por la que se publica la Norma Técnica de Auditoría sobre consideraciones relativas a la auditoría de entidades

Más detalles

proyecto: parque de juegos infantiles a base de llantas usadas y otros residuos urbanos sólidos.

proyecto: parque de juegos infantiles a base de llantas usadas y otros residuos urbanos sólidos. proyecto: parque de juegos infantiles a base de llantas usadas y otros residuos urbanos sólidos. lima 2014 descripción del proyecto. La idea de recuperar un espacio público o privado en estado de abandono

Más detalles

UN CURSO ABIERTO DE ADMINISTRACION DE UNIVERSIDADES

UN CURSO ABIERTO DE ADMINISTRACION DE UNIVERSIDADES UN CURSO ABIERTO DE ADMINISTRACION DE UNIVERSIDADES ALEJANDRO PHELTS, MARIO RODRIGUEZ EL CURSO ABIERTO DE ADMINISTRACION DE UNIVERSIDADES ANTECEDENTES DEL CAAUIES En 1970 la ANUIES presenta ante la XII

Más detalles

Norma ISO 9001:2015. Cuáles son los cambios presentados en la actualización de la Norma?

Norma ISO 9001:2015. Cuáles son los cambios presentados en la actualización de la Norma? Norma ISO 9001:2015 Cuáles son los cambios presentados en la actualización de la Norma? Norma ISO 9001:2015 Contenido Introducción Perspectiva de la norma ISO 9001 Cambios de la norma ISO 9001 Cambios

Más detalles

EVALUACIÓN DE ZONAS REGABLES: PASADO, PRESENTE Y FUTURO

EVALUACIÓN DE ZONAS REGABLES: PASADO, PRESENTE Y FUTURO EVALUACIÓN DE ZONAS REGABLES: PASADO, PRESENTE Y FUTURO Manuel Navarro Comalrena de Sobregrau Ingeniero Agrónomo MARM Índice Introducción Carácter instrumental de las Evaluaciones Los objetivos de la Evaluación

Más detalles

El Rol del Director en la Industria Bancaria

El Rol del Director en la Industria Bancaria El Rol del Director en la Industria Bancaria Carlos Budnevich Le-Fort Superintendente de Bancos e Instituciones Financieras 30 de Noviembre 2011 Seminario organizado en el Centro de Gobierno Corporativo

Más detalles

ENTREVISTA AL DIRECTOR DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS, DR. LUIS EDUARDO OTERO CORONADO

ENTREVISTA AL DIRECTOR DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS, DR. LUIS EDUARDO OTERO CORONADO ENTREVISTA AL DIRECTOR DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS, DR. LUIS EDUARDO OTERO CORONADO 1. Doctor Otero, Organizaciones Solidarias ha impulsado y fortalecido su estrategia

Más detalles

PROYECTO PLAN DE TRABAJO COMISIÓN DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA SENADO DE LA REPÚBLICA

PROYECTO PLAN DE TRABAJO COMISIÓN DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA SENADO DE LA REPÚBLICA PROYECTO PLAN DE TRABAJO COMISIÓN DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA SENADO DE LA REPÚBLICA INTRODUCCIÓN La ciencia y la tecnología son actividades que cobran cada día mayor importancia en el desarrollo social y

Más detalles

INSTITUTO TECNOLOGICO DE CHETUMAL

INSTITUTO TECNOLOGICO DE CHETUMAL INSTITUTO TECNOLOGICO DE CHETUMAL LICENCIADO EN INFORMÁTICA El Licenciado en Informática es un profesional capaz de: Analizar, diseñar e implantar sistemas de información de propósito particular y general.

Más detalles