Innovación en la Auditoría. Auditoría Superior del Estado de Puebla H. CONGRESO DEL ESTADO DE PUEBLA Dr. David Villanueva Lomelí Auditor Superior

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1 Innovación en la Auditoría Auditoría Superior del Estado de Puebla H. CONGRESO DEL ESTADO DE PUEBLA Dr. David Villanueva Lomelí Auditor Superior

2 Índice 1. Marco Legal 2. Contexto 3. Filosofía Institucional 4. Beneficios 5. Planeación Estratégica 6. Estructura del Plan 7. Video Institucional 8. Modelo de Fiscalización Efectiva 9. Fiscalización Efectiva 10. Combate a la Corrupción y Legalidad Efectiva 11. Programa Integral de Desarrollo Institucional 12. Vinculación 13. Conclusión

3 Marco Legal Para robustecer la credibilidad de la Auditoría Puebla: 28 noviembre 2012 Se crea la Auditoría Superior del Estado 21 diciembre 2012 Se actualiza la LFSRC Fiscalización Superior más técnica y eficiente

4 Marco Legal Artículo 121, fracción VI Ley de Fiscalización Superior y Rendición de Cuentas Emitir el Plan Estratégico de la Auditoría Superior por el periodo que comprenda su gestión Artículo 9, fracción III Reglamento Interior Emitir el Plan Estratégico por el periodo que comprenda su gestión.

5 Contexto Cuestionamientos básicos Resultados específicos de dónde se parte? en qué condiciones nos encontramos? para qué se quiere alcanzar determinado objetivo? cómo se va a llegar a él? Fortalecer la función fiscalizadora

6 Filosofía Institucional Misión Fiscalización Superior Principios Auditoría Puebla Autónoma Objetiva Imparcial Legalidad Integridad Fortalecer confianza de la ciudadanía Generar valor a la sociedad Visión Auditoría Puebla Confiable Imparcial Comprometida con la sociedad Revisión Control Evaluación Gestión Pública Modelo Nacional

7 Beneficios Atender expectativas de la sociedad Visión de largo plazo Estrategias y acciones para alcanzar la Visión Enfoque a resultados

8 Planeación Estratégica Diagnóstico Proceso de Planeación Sensibilización Corresponsabilidad Institucional FODA Líneas generales Alcance con recursos Árbol de problema y objetivos Comité Planeación Identificar: Causas-efectos-alternativas Demandas SNF Prácticas exitosas, Delimitación de: Ejes Objetivos Estrategias Alineación Marco Metodológico Plan Estratégico

9 Planeación Estratégica

10 Estructura del Plan Benchmarking a mejores prácticas INTERNACIONALES INTOSAI EUROSAI República Dominicana NACIONALES ASF Entidades Locales de Fiscalización Superior Presentación Marco legal Antecedentes Filosofía Institucional Marco Metodológico Marco de Actuación Consideraciones Finales

11 Estructura del Plan Plan Estratégico I. Fiscalización Efectiva 3 objetivos 10 estrategias II. Legalidad Efectiva y Combate a la Corrupción 4 objetivos 15 estrategias III. Desarrollo Institucional Efectivo 3 objetivos 16 estrategias IV. Vinculación Efectiva 3 objetivos 9 estrategias 4 Ejes 13 Objetivos 50 Estrategias

12 Video Institucional

13 Modelo de Fiscalización Efectiva

14 Fiscalización Efectiva Auditoría Puebla Implementar mecanismos punitivos y preventivos Ejecución de los recursos eficaz y eficiente Más de 900 Informes del Resultado Visitas domiciliarias a los 217 ayuntamientos 688 Auditorías del Desempeño

15 Combate a la Corrupción y Legalidad Efectiva Más de 2 mil personas capacitadas de los Sujetos de Revisión Obligados Entrega de Guías para inducción y entrega - recepción a 217 ayuntamientos 100% de las solicitudes de información pública presentadas

16 Programa Integral de Desarrollo Institucional Se integraron al Plan Estratégico A Integridad e Identidad B Mejora Continua C Corresponsabilidad Social y Ambiental D Desarrollo Humano y Profesionalización

17 A. Integridad e Identidad

18 A. Integridad e Identidad Revista Cuentas Claras Filosofía Institucional Boletín Al día con la Auditoría

19 A. Integridad e Identidad Convive en Familia con la Auditoría

20 B. Mejora Continua Actualización del equipo de cómputo y servidores Convenio Microsoft para actualizar herramientas Firewall para atender vulnerabilidades y riesgos Certificación ISO 9001:2008 del Sistema de Gestión de la Calidad Certificación en materia de equidad de género, modelo MEG:2003 Sistema de Evaluación Digital de Servicios Implementación de la Técnica 5 s s

21 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Honores a nuestros símbolos patrios

22 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Colaboración con la Fundación Sabías Que? Donativo al programa Beca un Niñ@ Indígena y paquetes escolares

23 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Colecta Nacional 2013 de la Cruz Roja Mexicana Primer Concurso de Dibujo Infantil Los Valores de la Auditoría Puebla

24 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Historieta infantil Conoce a la Auditoría Puebla Festejo a pequeños del albergue en el municipio de Chilchotla

25 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Apoyo al Voluntariado del Hospital para El Niño Poblano, A.C.

26 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Concurso de Fotografía Categoría Los Valores en la Rendición de Cuentas Imparcialidad

27 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Concurso de Fotografía Categoría Los Valores en la Rendición de Cuentas Gracias

28 C. Corresponsabilidad Social y Ambiental Concurso de Fotografía Categoría Los Valores en la Rendición de Cuentas Gracias

29 D. Desarrollo Humano y Profesionalización Consultorio médico para atención básica oportuna Plan nutricional Rinde Cuentas a tu Salud Reducir sobrepeso y mejorar salud Más de 100 servidores públicos Más de 563 kilos de sobrepeso

30 D. Desarrollo Humano y Profesionalización Programa de Capacitación Interna

31 Vinculación Auditoría Superior de la Federación 32 Entidades de Fiscalización Superior Locales Orientar las acciones de fiscalización en México Autónoma, Apartidista, Independiente y Técnica Puebla Coordinación Nacional Reglas Homologar criterios en el actuar, en el marco de la ASOFIS, de las 32 entidades de fiscalización del país.

32 Vinculación Más de 1,600 participantes 50 universidades 11 ponentes 5 países 21 estado del país

33 Plan Estratégico Dr. David Villanueva Lomelí Auditor Superior H. Congreso del Estado de Puebla

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