FEBRERO 2011 ESPECIAL RETRIBUCIONES
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- Beatriz Salinas Cano
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1 FEBRERO 2011 ESPECIAL RETRIBUCIONES EDITORIAL R E T R I B U C I O N E S El Real Decreto-Ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se aprueban medidas extraordinarias para la reducción del déficit público, estableció, por un lado, la reducción de las retribuciones de los empleados públicos del conjunto del Estado (de todas las Administraciones Públicas) en un 5% de media a partir de junio de Realmente esta reducción del 5 % se establece entre el 0,56 % y el 7 % en función del nivel de ingresos del Grupo Profesional para el personal funcionario y estatutario; y la aplicación de la reducción en la masa salarial de cada convenio colectivo para el personal laboral. Para este personal, la reducción se ha aplicado por las comisiones negociadoras de cada Convenio Colectivo Quedan excluidos de esta reducción los trabajadores que cobren menos de 949 al mes, y, en el caso del personal laboral, el recorte salarial no afectaría a los trabajadores del sector empresarial estatal sujeto a la negociación colectiva; y no se concreta su aplicación a las empresas públicas como Correos, AENA, RTVE, RENFE, etc. Estas reducciones se aplicaron sobre las nóminas de junio a diciembre de 2010 y sobre la extraordinaria de diciembre de ese año, quedando excluida de la misma la extraordinaria del mes de julio. Esta medida anticrisis se completa con la congelación de retribuciones de la totalidad de empleados públicos en El conjunto de todo esto (reducción salarial y posterior congelación) afectará a un número aproximado de 2, empleados públicos: funcionarios, estatutarios y laborales de la Administración Estatal, Local y Autonómicas. BOLETÍN DIGITAL C/Sagasta, 13 Tel Fax En este número extraordinario de nuestro Boletín Digital Entérate recopilamos, a título informativo, las tablas salariales que regirán para el año 2011, de acuerdo con lo previsto tanto en la Ley de Presupuestos Generales del Estado, como en los Presupuestos de la Comunidad de Madrid y del Ayuntamiento de Madrid y en las correspondientes órdenes de los organismos de hacienda de cada uno de esos ámbitos. Elaborado por el Gabinete de Estudios Sindicales de
2 ÁREA DE ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA l pasado 27 de enero, se publicó la Orden de Nóminas ( BOCM E 27/01/2011) con las retribuciones salariales de todos los empleados públicos de la Comunidad de Madrid. Estas retribuciones no experimentan ningún incremento al estar congeladas las subidas salariales por efecto del Real Decreto-Ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se aprueban medidas extraordinarias para la reducción del déficit público. Las principales novedades de esta Orden son las siguientes: Incremento retributivo dispuesto con carácter global del 0,0% respecto a las cuantías de Se determina, de conformidad con lo previsto en la Ley de Presupuestos de la Comunidad de Madrid para 2011, que el complemento específico asignado al puesto que se desempeñe, no experimentará incremento alguno en su cuantía respecto del de 31 de diciembre de Se establece, adicionalmente, para el personal funcionario y estatutario, el abono de dos pagas adicionales iguales, cuya cuantía total será igual a la asignada el 31 de di ciembre de 2010, haciéndose efectivo en los meses de junio y diciembre. Asimismo, el personal laboral sujeto a Convenio Colectivo percibirá el abono de las dos pagas adicionales, cuyos importes no experimentarán incremento alguno respecto a los percibidos en el año En cuanto a los complementos personales y transitorios, serán absorbidos por cualquier mejora retributiva, incluso las derivadas del cambio de puesto de trabajo. En los cuadros siguientes resumimos las retribuciones del personal funcionario de Administración y Servicios de Comunidad de Madrid: Continúa en la página siguiente Pág 2
3 Viene de la página anterior ÁREA DE ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA Nível C. Destino C. Destino Mensual Grupo Subgrupo Salario Mensual Pagas Extras Trienios Mensuales Trienio Paga Extra A ,05 684,36 42,65 26,31 A 2 958,98 699,38 34,77 25,35 B 838,27 724,50 30,52 26,38 C 1 720,02 622,30 26,31 22,73 C 2 599,25 593,79 17,90 17,73 E 548,47 548,47 13,47 13, , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,19 Grupo profesional V Nivel Mensualidad , ,89 Pagas Adicional 2011 Importe anual 527,16 IV ,06 632,58 III II I , , , , , , ,09 738,04 948, ,72 TRIENIO: MES Grupo profesional V Nivel Mensualidad , IV 3 302,01 III II I 4 339, , , , , , ,52 Pág 3
4 ÁREA DE SANIDAD l pasado 27 de enero, se publicó la Orden de Nóminas( BOCM 27/01/2011)con las retribuciones salariales de todos los empleados públicos de la Comunidad de Madrid. Estas retribucio- E nes no experimentan ningún incremento al estar congeladas las subidas salariales por efecto del Real Decreto-Ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se aprueban medidas extraordinarias para la reducción del déficit público. En los cuadros siguientes resumimos las retribuciones del personal Estatutario de Sanidad de Comunidad de Madrid: CATEGORIA 2010 TOTAL 2011 TOTAL MES 2010 EXTRAS DIC. JUN/DIC A 26 Coord. Med. E.A.P , , , ,56 339,67 A 24 M.F.y Ped. SinTIS , , , ,28 339,67 A 24 Médicos E.S.A.D , , , ,28 339,67 A 24 Méd.112,SUAP,SAR , , , ,28 339,67 B 22 Resp.Enf. E.A.P , , , ,22 147,21 B 21 Enf.E.A.P. sin TIS , , , ,73 11,41 D 15 Aux. Enferm , , ,10 921,23 45,55 B 22 Matr. 2 Ar.Bási , , , ,22 11,41 B 21 Fisio. 2 Ar.Bási , , , ,73 11,41 B 21 Enf.Ap/ESAD/ , , , ,73 11,41 C 19 Higienista Den , , , ,55 101,59 A 23 Gru.Tec.F.Adm , , , ,77 342,98 B 21 Gru.Ges.F.Adm , , , ,73 115,26 B 21 T.Soc.G1 sin pob , , , ,73 11,41 C/D19 Jefe Grupo* , , ,83 994,63 177,39 C 17 Administrativo , , ,73 994,63 101,59 D/E 17 Téc.Urg. y Emer.* , , ,72 966,12 177,39 D 15 Aux. Administ , , ,10 921,23 45,55 E 14 Cel Aten.Dir./SUAP , , ,79 866,32 31,05 E 13 Cel.sin At.Direc , , ,75 842,89 27,98 *El personal designado para desempeñar los puestos señalados percibirá el Sueldo Base según el Grupo de Clasificación de pertenencia GRUPO A GRUPO B GRUPO C GRUPO D GRUPO E 42,65 34,77 30,52 26,31 17,90 Continúa en la página siguiente Pág 4
5 Viene de la página anterior ÁREA DE SANIDAD GRUPO CONCEPTO MENSUAL LICENCIADOS SANITARIOS NIVEL I 331, ,96 NIVEL II 613, ,40 NIVEL III 864, ,3 6 NIVEL I 226, ,20 Prom.Prof. Nivel I Grupo A Grupo B Grupo C Grupo D Grupo E 3.149, , , ,70 755,82 DIPLOMADOS SANITARIOS NIVEL II 427, ,76 Prom. Prof. Nivel II 5.951, , , , ,50 NIVEL III 646, ,00 CATEGORIA 2010 TOTAL 2011 TOTAL MES 2011 EXTRAS ADIC.JUN/ DIC A 24 Facult. F.E.A , , , ,28 339,67 B 24 Superv.Unid , , , ,30 473,56 B 22 Matrona , , , ,22 128,06 B 21 Fisioter , , , ,73 128,06 B 21 D.U.E hospital , , , ,73 128,06 B 21 D.U.E. Cónsul , , , ,73 115,26 C 19 Técn. Especia , , , ,55 101,59 D 15 Aux.Enf.hospita , , ,16 921,23 49,31 D 15 Aux.Enf.Cons , , ,23 45,55 A 23 Gru.Tec.Fun.Ad , , ,77 342,98 B 21 Gru.Ges.F.Adm , , , ,73 115,26 B 21 Trab. Social , , , ,73 115,26 C 17 Administrativo , , ,30 994,63 101,59 D 15 Aux. Administ , , ,23 45,55 E 14 Cel.At.Directa* , , ,29 866,32 44,38 E 14 Cel.At.Directa** , , ,48 866,32 44,38 E 13 Cel.sin A. Dir.** , , ,24 842,89 41,30 Continúa en la página siguiente Pág 5
6 Viene de la página anterior ÁREA DE SANIDAD GRUPO A GRUPO B GRUPO C GRUPO D GRUPO E 42,65 34,77 30,52 26,31 17,90 At. Cont. A/B Grupo B Grupo C Grupo D Grupo E Noche (A) 35,13 28,58 25,01 26,07 Noche+Fest. (A) Domingo/ Fest.(B) 49,20 40,00 34,99 36,46 53,65 42,15 38,31 39,93 Turnicidad 77,04 43,18 30,34 31,62 Personal con dependencia de la dirección de enfermería y celadores (grupo E), que prestan servicios en Unidades de Hospitalización, Urgencias, UCIs. y Reanimación Posquirúrgica GRUPO GRUPO B GRUPO D GRUPO E 120,33 41,10 26,60 CONCEPTO MENSUAL Prom. Prof. Nivel I Prom. Prof. Nivel II Grupo A Grupo B Grupo C Grupo D Grupo E 3.149, , , ,70 755, , , , , ,50 LICENCIADOS SANITARIOS DIPLOMADOS SANITARIOS NIVEL I 331, ,96 NIVEL II 613, ,40 NIVEL III 864, ,36 NIVEL I 226, ,20 NIVEL II 427, ,76 NIVEL III 646, ,00 Pág 6
7 ÁREA DE ADMINISTRACIÓN CENTRAL TÍTULO III: De los gastos de personal, art. 22.2: En el año 2011, las retribuciones no podrán experimentar ningún incremento respecto a las vigentes a 31 de diciembre de Grupo/ Subgrupo SUELDO SUELDO mensual TRIENIO TRIENIO mensual Se percibirán los meses de junio y diciembre, en concepto de sueldo y trienios: A , ,05 511,80 42,65 A ,76 958,98 417,24 34,77 B ,24 838,27 366,24 30,52 C ,24 720,02 315,72 26,31 C ,00 599,25* 214,80 17,90 Grupo-Subgr. SUELDO / TRIENIOS / A 1 684,36 26,31 A 2 699,38 25,35 B 724,50 26,38 C 1 622,30 22,73 C 2 593,79 17,73 E-A.P. 548,47 13,47 E (L. 30/1984) y A. P. (L. 7/2007) 6.581,64 548,47* 161,64 13,47 * Salario Mínimo Interprofesional: 641,40 /mes 12 mensualidades Nivel IMPORTE Nivel IMPORTE , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,00 Más información: Ley 39/2010, de Presupuestos Generales del Estado 2011 Asignado al puesto que se desempeñe, su cuantía anual, no experimentará incremento respecto de la vigente a 31 de diciembre de 2010, consecuencia de la aplicación de las reducciones previstas en el art. 28.Uno.B) de la LPGE 2010, y sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 22.Ocho de esta Ley. Se percibirá en 14 pagas iguales, de las que 12 serán de percibo mensual, y las 2 adicionales (del mismo importe que una mensual), en los meses de junio y diciembre. Grupo-Subgr. CUANTÍA POR SUELDO A1 90,68 A2 78,48 B 68,63 C1 59,39 C2 49,56 E-A. P. 45,85 *Cuantía de la contribución individual: 4,01 /trienio Pág 7 Continúa en la página siguiente
8 Viene de la página anterior ÁREA DE ADMINISTRACIÓN CENTRAL Grupo profesional SALARIO BASE Mensual , , , , ,43 TRIENIO Mensual 25,50 Grupo profesional Cuota mensual 1 23, , , , ,32 Pág 8
9 ÁREA DE ADMINISTRACIÓN LOCAL TÍTULO III: De los gastos de personal, art. 22.2: En el año 2011, las retribuciones no podrán experimentar ningún incremento respecto a las vigentes a 31 de diciembre de Grupo/ Subgrupo SUELDO SUELDO mensual TRIENIO TRIENIO mensual A , ,05 511,80 42,65 A ,76 958,98 417,24 34,77 B ,24 838,27 366,24 30,52 C ,24 720,02 315,72 26,31 C ,00 599,25* 214,80 17,90 E (L. 30/1984) y A. P. (L. 7/2007) 6.581,64 548,47* 161,64 13,47 Se percibirán los meses de junio y diciembre, en concepto de sueldo y trienios: Grupo-Subgr. SUELDO / TRIENIOS / A 1 684,36 26,31 A 2 699,38 25,35 B 724,50 26,38 C 1 622,30 22,73 C 2 593,79 17,73 E-A.P. 548,47 13,47 * Salario Mínimo Interprofesional: 641,40 /mes Nivel IMPORTE , , , , , , , , , , , , , , ,16 Más información: 12 mensualidades Nivel IMPORTE , , , , , , , , , , , , , , ,00 Ley 39/2010, de Presupuestos Generales del Estado 2011 Asignado al puesto que se desempeñe, su cuantía anual, no experimentará incremento respecto de la vigente a 31 de diciembre de 2010, consecuencia de la aplicación de las reducciones previstas en el art. 28.Uno.B) de la LPGE 2010, y sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 22.Ocho de esta Ley. Se percibirá en 14 pagas iguales, de las que 12 serán de percibo mensual, y las 2 adicionales (del mismo importe que una mensual), en los meses de junio y diciembre. Incorporamos únicamente las retribuciones que tienen carácter básico y se incluyen, por tanto, en la LPGE para Las situaciones peculiares tanto de personal laboral como los complementos específicos del personal funcionario de los diferentes ayuntamientos y entidades deberán consultarse en sus correspondientes Leyes de Presupuestos. Pág 9
E n este especial recogemos lo dispuesto en las Instrucciones
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