Miguel Montenegro Moisés D. Cohen Foro de Inversionistas 12 de agosto 2015

Transcripción

1 Miguel Montenegro Moisés D. Cohen Foro de Inversionistas 12 de agosto 2015

2 Agenda Las cifras de Capital Bank Cultura Capital Lo que hacemos Logros

3 Las cifras Capital

4 Activos Totales Fundado 2008 Crecimiento anual Capital Bank 45.1% 46.9% 47.6% 37.9% 33.1% 22.5% Sistema Bancario Nacional 16.8% 7.9% 13.7% 11.6% 9.9% 15.4%

5 $ $ $ $ $ $ $ 1,028.5 $ 14.5 $ 18.2 $ 41.9 $ 58.1 $ 82.6 $ 92.4 $ $ 1,057.5 $ $ $ $ $ $ $ 1,054.9 $ 1,292.5 $ $ $ $ $ $ $ $ 1,360.8 $ 1,039.8 Balance de situación (en MM de US$) Fundado 2008 Total de Activos Préstamos Jun. 15 Depósitos de Clientes Jun. 15 Patrimonio Total Jun Jun. 15

6 Cartera de Préstamos Fundado 2008 EMPRESAS PERSONAS BANCA INTERNACIONAL DIC14 (MM) JUN15 (MM) Variación Corporativos $ $ $ % Comerciales $ $ $ % Factoring $ 44.4 $ 51.3 $ % Leasing $ 19.1 $ 23.6 $ % PYME $ 39.1 $ 41.8 $ % Consumo $ 76.8 $ 98.5 $ % Tarjetas $ 20.8 $ 24.3 $ % Banca Privada $ 39.9 $ 38.1 ($ 1.8) -4.6% $ $ $ % $ $ 1,039.8 $ %

7 Fuentes de Fondos Fundado 2008 DEPÓSITOS DE CLIENTES DIC.14 (MM) JUN.15 (MM) Variación A la Vista $ $ $ % Ahorros $ $ $ % DPF - Clientes $ $ $ % INSTITUCIONALES DPF - Bancos $ 29.5 $ 36.6 $ % Financiamientos $ 36.9 $ 44.4 $ % Bonos Corporativos $ 31.6 $ 36.6 $ % VCN $.0 $ 3.6 $ % $ 1,126.5 $ 1,178.6 $ %

8 $ 14.5 $ 18.2 $ 41.9 $ 58.1 $ 82.6 $ 92.4 $ $ Evolución del Patrimonio Fundado 2008 Adecuación de Capital 14 Capital Bank 15.7% Sistema Bancario Nacional 14.7% 42.8% Jun. 15

9 $ 3.2 $ 4.2 $ 6.0 $ 9.4 $ 14.7 $ 19.2 $ 22.4 ($ 1.6) $.7 $ 1.6 $ 4.9 $ 6.0 $ 7.3 $ 11.0 $ 5.8 $ 13.0 $ 17.4 $ 26.8 $ 36.3 $ 50.0 $ 58.5 $ 3.9 $ 9.2 $ 11.1 $ 14.6 $ 18.8 $ 25.8 $ 31.2 Estado de Resultados (en MM de US$) Fundado 2008 Total de intereses ganados Total de gastos de intereses Total de gastos Utilidad neta

10 Utilidad Neta Fundado 2008 Jun.15 Margen de Intereses 49.5%

11 Utilidad Neta (en miles de US$) Fundado 2008 Enero - Junio de: Variación: En miles de US$ En % Ingresos financieros netos 15,310 19,331 4, % Otros ingresos % Operaciones de Tarjetas % Gastos generales y administrativos 10,465 13,534 3, % Utilidad antes de ISR 5,701 6,761 1, % Provisión para préstamos (1,533) (1,939) (406) 26.5% ISR (184) (237) (53) 28.7% Utilidad Neta Total 3,983 4, %

12 Cultura Capital

13 Cultura Capital Visión: Ser el mejor banco de capital panameño en ambiente de trabajo, servicio al cliente, calidad de cartera y rentabilidad. Misión: Ser innovadores para lograr la prosperidad y superar las expectativas de todas nuestras audiencias: Clientes, Colaboradores, Accionistas, Comunidad, Proveedores y Reguladores.

14 Organigrama JUNTA DIRECTIVA Comité de Crédito Comité de Auditoria Comité de Cumplimiento Comité Riesgos Integrales VP CUMPLIMIENTO VP AUDITORÍA INTERNA VPE y GERENTE GENERAL VP Riesgo VP Asesoría Legal VPE BCA. EMPRESAS VPE BCA.PERSONAS VPE BCA. INTERNACIONAL VPE SOPORTE AL NEGOCIO VPE CONTROL Y PLANIFICACIÓN FINANCIERA VPE ADM., TECNOLOGIA, OPERACIONES Y PROYECTOS

15 Junta Directiva Moisés Cohen Presidente Saúl Faskha Vicepresidente Joaquín Arango Tesorero Jack Silvera Sub-tesorero Noel Riande Secretario Claudio Valencia Sub-secretario Vocales Peter Miller Director Externo Leo Cohen Alberto Btesh Salomón Btesh Tomás Salterio Director Externo

16 Junta Directiva Gobierno Corporativo Moisés Cohen Presidente Saúl Faskha Joaquín Arango Jack Silvera Sub-tesorero Noel Riande Claudio Valencia Sub-secretario Comité de Crédito Vocales Peter Miller Director Externo Leo Cohen Alberto Btesh Salomón Btesh Tomás Salterio Director Externo

17 Junta Directiva Gobierno Corporativo Moisés Cohen Saúl Faskha Vicepresidente Joaquín Arango Jack Silvera Sub-tesorero Noel Riande Secretario Claudio Valencia Sub-secretario Comité de Auditoría Vocales Peter Miller Director Externo Leo Cohen Alberto Btesh Salomón Btesh Tomás Salterio Presidente Director Externo

18 Junta Directiva Gobierno Corporativo Moisés Cohen Presidente Saúl Faskha Vicepresidente Joaquín Arango Tesorero Jack Silvera Sub-tesorero Noel Riande Secretario Claudio Valencia Sub-secretario Comité de Cumplimiento Vocales Peter Miller Director Externo Leo Cohen Alberto Btesh Salomón Btesh Tomás Salterio Director Externo

19 Junta Directiva Gobierno Corporativo Moisés Cohen Saúl Faskha Vicepresidente Joaquín Arango Tesorero Jack Silvera Sub-tesorero Noel Riande Secretario Claudio Valencia Sub-secretario Comité de Riesgos Integrales Vocales Peter Miller Director Externo Leo Cohen Alberto Btesh Salomón Btesh Tomás Salterio Presidente Director Externo

20 Grupo Capital Capital Bank, Inc. y Subsidiarias Socios Estratégicos: BUSINESS CENTER, S.A.

21 Lo que hacemos

22 Evolución exitosa Programa de Bonos Corp. paa- Licencia y Representación en Colombia 2015 Nuevas Capital Express y Sucursales Programa de VCN S Estructurado y Colocado por:

23 Productos Capital Productos Personales: Préstamos personales Hipotecas Financiamientos de autos Tarjetas de crédito Tarjeta CLAVE Cuentas de ahorros Cuentas corrientes Depósitos a plazo fijos Fideicomisos Productos Empresariales: Préstamos comerciales Préstamos PYMES Leasing Factoring Capital Emprendedor Préstamos Corporativos Estructuraciones de emisiones a través de la BVP Fianzas Forex

24 Servicios Capital Particulares y Empresariales Cajillas de Seguridad Cheques de Gerencia Garantías Bancarias Giros Banca en Línea Transferencias Internacionales Transferencias Locales ACH Cajeros Automáticos Depósitos Nocturnos

25 Sucursales Capital Actuales: Calle 50 El Dorado Parque Lefevre David, Chiriquí Zona Libre de Colón Próximas sucursales: La Gran Estación San Miguelito La Chorrera Capital Express: Súper Xtra Ojo de Agua Súper Xtra Vista Alegre Súper Xtra Los Pueblos

26 Torre Capital Bank Mall Financiero Sucursal con dos niveles Zona Capital Kids Lobby electrónico para efectuar Servicio de valet parking 10 niveles de estacionamientos Amplio centro de negocios en los últimos niveles del Edificio consultas y realizar transacciones

27 Subsidiaría de CAPITAL BANK, INC. Aportar a emprendedores y empresarios conocimientos a través de talleres conferencias y capacitaciones que sirvan de base para que puedan desarrollar ventajas competitivas sostenibles, basadas en valores, principios y buen liderazgo Diseño modular dinámico y amigable Puntos mas relevante de los módulos Como formar una PYME Plan de negocios, una visión para ganar El dilema del Capital Mercadeo innovador Contabilidad y finanzas para PYMES La búsqueda de la calidad y excelencia El manejo de las empresas familiares

28

29

30 Responsabilidad Social Una Sucursal en en tu tu Comunidad Programa de de Educación Financiera Festi Harpía

31 Un gran lugar para trabajar Certificado por tercer año consecutivo como uno de los mejores lugares para trabajar en Centroamérica y El Caribe 2015 Ranking 7 de 27 empresas panameñas

32 Logros

33 Logros importantes Calificación de Riesgo paa-

34 Logros importantes Financiamiento por US$20,000,000.00

35 Nuestros papeles: Oportunidades de inversión Programa de Valores Comerciales Negociables: 180 días 270 días 360 días Programa de Bonos Corporativos: 2 años 3 años 4 años 5 años 6 años

36 Gracias Gracias 12 de agosto 2015 Moisés D. Cohen Miguel Montenegro Moisés D. Cohen 12 de agosto 2015