MANUAL DE COMUNICACIONES CON EGRESADOS TABLA DE CONTENIDO CICLO DE GESTIÓN INTEGRACIÓN DEL EGRESADO OFICINA DE RELACIÓN CON EGRESADOS

Tamaño: px
Comenzar la demostración a partir de la página:

Download "MANUAL DE COMUNICACIONES CON EGRESADOS TABLA DE CONTENIDO CICLO DE GESTIÓN INTEGRACIÓN DEL EGRESADO OFICINA DE RELACIÓN CON EGRESADOS"

Transcripción

1 MANUAL DE COMUNICACIONES CON TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCIÓN... 1 OBJETIVO... 2 ALCANCE... 2 CRITERIOS Y LINEAMIENTOS... 2 CANALES DE COMUNICACIÓN... 2 SEGMENTACIÓN... 3 CODIFICACIÓN... 4 MONITORIZACIÓN DE IMPACTOS EN MAIL... 4 RELACIONAMIENTO CON EL GRUPO DE INTERES... 5 PROPUESTA DE COMUNICACIONES POR AREAS CON LOS :... 5 INTRODUCCIÓN Los egresados son parte fundamental de la Comunidad Javeriana, definido en la Política de Relacionamiento con Egresados Javeriana Colombia (Cali y Bogotá), las políticas de comunicación institucional, el Faro de Marca, El Manual de Comunicaciones, la Planeación estratégica al 2021, y el cumplimiento de la Ley 1581 de 2012 sobre Habeas Data en Colombia, entre otros documentos institucionales. Toda interacción y comunicación institucional con los egresados debe propender por fortalecer la relación con ellos, enviándoles mensajes que les haga sentir parte de esta comunidad, les agregue valor enalteciendo la identidad javeriana y apoyen de todas las formas posibles su desarrollo profesional. La Universidad debe velar por la existencia de lazos con sus Egresados, para apoyarlos en lo que sea pertinente y contribuir a que su trabajo sea útil a la sociedad, y beneficiarse de sus experiencias. Para los programas y actividades institucionales se utilizará la marca REGRESA Colombia, donde utilizaremos comunicación de común acuerdo con la Sede Central, como videos de Regresa, actividades de encuentros y capítulos nacionales e internacionales, material gráfico promocional. Con estos preceptos se presenta el Manual de Comunicaciones con Egresados que establece el protocolo para comunicarse con ellos.

2 OBJETIVO Mejorar la eficiencia y eficacia de la comunicación con los egresados, que permita fidelizarlos, por medio de una comunicación permanente, relevante y de valor agregado, con un protocolo de participación de las diferentes unidades. ALCANCE Este manual de comunicación externa con el egresado, es para la comunidad Javeriana de Cali que requiera comunicación constante o periódica con el grupo de interés. CRITERIOS Y LINEAMIENTOS Criterios para el envío de comunicaciones a egresados: Que sean relevantes. Que agreguen valor. Que generen deseo de recibirlos. Que tenga criterio editorial. Que sean breves. Que las comunicaciones sean segmentadas según público de interés. Que las comunicaciones se programen establecido fechas y periodicidad No enviar más de dos correos semanales al mismo destinatario. Centralizar el envío de correos a egresados para priorizar y clasificar según segmentos los correos masivos. Escribir y colocar de manera clara y visible la fecha, horario y lugar donde se desarrollará la actividad, curso etc. (caso del afiche). Diseñar y comunicar de acuerdo con el faro de marca: Las piezas graficas deben ser enviadas en alta calidad. Los requerimientos deben ser enviados con 10 días hábiles antes de evento, actividad o promoción, al correo de egresados@javerianacali.edu.co. CANALES DE COMUNICACIÓN Los siguientes son los canales de comunicación desarrollados para los egresados: Página Web: Comunicación directa: correo, teléfono, contacto personal, call center Redes Sociales Boletín electrónico mensual para Egresados Carteleras físicas dentro del campus Emisora Javeriana Medios de comunicación externos Impresos institucionales Página web: La ORE, ha dispuesto una página web donde se encontrará información actualizada permanentemente para los egresados. 2

3 Para la publicación en la página, se debe enviar bajo las siguientes condiciones: Banner inicial: Medidas: 568x334 pixeles. Enviar link de direccionamiento (opcional). Para publicar en la sección de talleres y conferencias: Enviar objetivo del evento. Fecha, lugar y hora. Link de inscripción o enlace. Objetivo del evento. Imagen, medida: 226x126 pixeles. Redes sociales: por medio de la fan page de egresados: se realizará publicación de contenidos diariamente. Tipo de publicación para redes: Anuncios e invitaciones a eventos institucionales y comerciales si hay convenio jurídico adscrito a la universidad. Anuncio de cursos, diplomados y actividades institucionales Convocatorias de becas de estudio y de empleo. Noticias de relevancia y de carácter al egresado. Noticias publicadas en la web institucional. Cartelera: La Oficina de Relación con Egresados tiene establecidos espacios físicos, de alto tránsito para egresados y público general, para promover las actividades, eventos y programas. Estos lugares también pueden resultar una forma útil y efectiva de comunicar los mensajes. SEGMENTACIÓN El solicitante deberá enviar la segmento de egresados objetivo, de acuerdo con el target, para no generar envíos de información que no sea de interés. En la base de datos se podrá encontrar los siguientes perfiles asociados: Género: Hombre-Mujer Edad: fecha de nacimiento (AAAA-MM-DD) Zona geográfica: ciudad de residencia Profesión: programas académicos de grado Fecha de graduación: Años académicos de graduación. 3

4 CODIFICACIÓN DE CORREOS MASIVOS VÍA MAILING Todos los correos masivos dirigidos a los egresados deben salir por medio de la plataforma Pardot, con la periodicidad acordada con la siguiente codificación: EG.FACULTAD/DEPENDENCIA.NOMBRE.DEL.EVENTO.FECHA La carpeta asociada debe ser / Las campañas creadas son: DG.ACTIVIDADES.FACULTADES.2017 Promoción de carreras, actividades de facultades y dependencias. EG.DG.EVENTOS. Para actividades y eventos con egresados, organizados en conjunto con la Oficina de Relación con Egresados. Ejemplo: MONITORIZACIÓN DE IMPACTOS EN MAIL Con el objetivo de analizar, evaluar y corregir los resultados de las estrategias comunicativas, se realizará una monitoreo periódico de los impactos de las comunicaciones enviadas a los egresados, por parte de la Oficina de Relaciones con el Egresado. La Oficina de Relaciones con el Egresado será el responsable del envío de las comunicaciones a los egresados y entregará al usuario el reporte de la efectividad del correo; los usuarios que utilicen Pardot podrán auto-gestionar y hacer los envíos, con la periodicidad acordad y realizando el registro y codificación respectiva, identificando el área remitente para generar credibilidad e identidad institucional. 4

5 RELACIONAMIENTO CON EL GRUPO DE INTERES Tabla1. Quienes se relacionan con los egresados y les envían comunicaciones: Unidades que se relacionan con el egresado La oficina de Relaciones con el Egresados. Los Decanos y los Directores de Programa de pregrado y posgrado. La oficina de Comunicaciones La Rectoría, con Planeación. La Oficina de promoción. El Centro de Consultoría y Educación continua. Campus Nova periodicidad Esporádico Periódico Propósito Fidelizar, actualizar datos, bolsa de empleo, informar de servicios, programas, actividades y beneficios. Fortalecer los procesos de convocatoria, vinculación y cooperación de los egresados con la Universidad. Procedimiento de acreditación. Informar de los avances y logros de la Universidad. Recolectar información de percepción de los egresados para los procesos de acreditación. Ofertar los programas de pregrado y posgrado. Ofertar los diplomados y seminarios. PROPUESTA DE COMUNICACIONES POR AREAS CON LOS : La oficina de Relaciones con el egresado emitirá los correos para los egresados llevando el registro y control de los mismos, de lo cual presentará un reporte de envío al tercer día de enviado, con porcentaje de efectividad, % de recibidos, % de correos abiertos para el usuario que solcito el envío. Tabla N 2 Frecuencia y responsables Qué Comunicar al egresado Ofertas Laborales ORE Actualización de datos ORE A Quiénes Por cuál medio frecuencia Todos Publicación de oferta en plataforma de empleo. de egresados, call center, landing page, entre otros diario permanente 5

6 Qué Comunicar al egresado Oferta de Talleres de empleabilidad y temas de interés de Regresa ORE A Quiénes Por cuál medio frecuencia de egresados, correos masivos según segmento de interés Mensual Divulgación de convenios ORE de egresados Mensual Encuestas de programas y actividades académicas de Facultades y Programas Egresado por programa o periodos determinados de egresados, correos masivos según segmento de interés Esporádico Procesos de acreditación: encuestas, citaciones, reportes, percepción Egresado por programa o periodos determinados Correo masivo Esporádico Noticias institucionales, logros, avances de Oficina de Comunicaciones Medios, Página web institucional, redes, boletín de egresados Mensual boletín en Oferta de pregrados y posgrados. Oficina de Promoción Institucional Según segmento Medios, Página web, redes, correo con boletín segmentado Quincenal Oferta de diplomados y seminarios, de Centro de Servicios Según segmento Medios, Página web, redes, correo con boletín segmentado Quincenal Este documento se construyó con la participación de la Oficina de Relaciones con el Egresado, Secretaría General, Centro de Servicios Informáticos. Así mismo con las Oficinas de Jurídica, Planeación, Comunicaciones, Promoción y Educación Continua. Santiago de Cali, julio de

Políticas de divulgación a través del sistema Mercurio

Políticas de divulgación a través del sistema Mercurio Políticas de divulgación a través del sistema Mercurio El Área de del Departamento de Comunicación es la responsable del envío de los mensajes (módulo de divulgación) a la comunidad universitaria, a través

Más detalles

12. EGRESADOS 12.1 PROGRAMA DE EGRESADOS

12. EGRESADOS 12.1 PROGRAMA DE EGRESADOS 12. EGRESADOS 12.1 PROGRAMA DE EGRESADOS La Universidad de Nariño ha procurado el contacto permanente con sus egresados a través de actividades académicas, como son la participación de un representante

Más detalles

PROCEDIMIENTO USO EFECTIVO DE LA INFORMACIÓN EN EL INSTITUTO PARA LA ECONOMÍA SOCIAL -IPES

PROCEDIMIENTO USO EFECTIVO DE LA INFORMACIÓN EN EL INSTITUTO PARA LA ECONOMÍA SOCIAL -IPES 1. OBJETIVO Establecer los parámetros para obtener y divulgar la información que genera el Instituto para la Economía Social, de acuerdo a las actividades, programas y proyectos que se adelantan en las

Más detalles

RESÚMEN NORMATIVA PROGRAMA DE EGRESADOS RAZÓN DE SER DEL PROGRAMA DE EGRESADOS UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA

RESÚMEN NORMATIVA PROGRAMA DE EGRESADOS RAZÓN DE SER DEL PROGRAMA DE EGRESADOS UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA RESÚMEN NORMATIVA PROGRAMA DE EGRESADOS RAZÓN DE SER DEL PROGRAMA DE EGRESADOS UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA El Programa de Egresados de la Universidad Nacional de Colombia se constituye en una herramienta

Más detalles

ESTRATEGIA DE DIVULGACIÓN Y COMUNICACIÓN PARA LA RENDICIÓN DE CUENTAS A LA CIUDADANÍA VIGENCIA 2014

ESTRATEGIA DE DIVULGACIÓN Y COMUNICACIÓN PARA LA RENDICIÓN DE CUENTAS A LA CIUDADANÍA VIGENCIA 2014 ESTRATEGIA DE DIVULGACIÓN Y COMUNICACIÓN PARA LA RENDICIÓN DE CUENTAS A LA CIUDADANÍA VIGENCIA 2014 ESTRATEGIA DE DIVULGACIÓN Y COMUNICACIÓN PARA LA RENDICIÓN DE CUENTAS A LA CIUDADANÍA VIGENCIA 2014 La

Más detalles

PROCESO COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL PROCEDIMIENTO COMUNICACIÓN INTERNA

PROCESO COMUNICACIÓN INSTITUCIONAL PROCEDIMIENTO COMUNICACIÓN INTERNA Página: 1 de 4 1. Objetivo Divulgar al interior del Ministerio la información institucional y de interés, con el propósito de mantener un canal unificado que aporte para el fortalecimiento de la cultura

Más detalles

PROCEDIMIENTO SOLICITUD REQUERIMIENTOS PUBLICITARIOS FECHA: 26-AGO-11 VERSIÓN FECHA RAZON DE LA ACTUALIZACION

PROCEDIMIENTO SOLICITUD REQUERIMIENTOS PUBLICITARIOS FECHA: 26-AGO-11 VERSIÓN FECHA RAZON DE LA ACTUALIZACION 0. LISTA DE VERSIONES VERSIÓN FECHA RAZON DE LA ACTUALIZACION 0 26- Agosto- 20 Creación del documento. OBJETO Este procedimiento tiene por objeto establecer las actividades y condiciones que permitan definir

Más detalles

Manual de uso Pantalla Led

Manual de uso Pantalla Led 1 Manual de uso Pantalla Led Proyectó: Dirección de Comunicaciones Contenido Presentación...3 1. Finalidad...3 2. Responsables...3 3. Público de interés...4 4. Lineamientos para la publicación en pantalla

Más detalles

PRESENTACIÓN Unidad de Comunicación y Publicaciones

PRESENTACIÓN Unidad de Comunicación y Publicaciones PRESENTACIÓN Unidad de Comunicación y Publicaciones 17 de agosto de 2015 Presentación Integración de la Unidad Misión Cometidos esenciales Principios rectores de la comunicación institucional Aspiraciones

Más detalles

Seguimiento a Plan de acción 2016 a 15 de septiembre.

Seguimiento a Plan de acción 2016 a 15 de septiembre. Seguimiento a Plan de acción 2016 a 15 de septiembre. Contenido 1. Qué somos, objetivos y aliados 2. Líneas de trabajo Informes técnicos e investigación Eventos académicos Divulgación y apropiación Alianzas

Más detalles

Dentro de sus servicios se encuentra: Promoción

Dentro de sus servicios se encuentra: Promoción La Oficina de Comunicación y Prensa es la dependencia de la Universidad de Pamplona, encargada de difundir las comunicaciones y el acontecer institucional, que promueve, gestiona y fomenta la imagen corporativa

Más detalles

DIPLOMADO EN COMUNICACIÓN MERCADOLÓGICA

DIPLOMADO EN COMUNICACIÓN MERCADOLÓGICA DIPLOMADO EN COMUNICACIÓN MERCADOLÓGICA A través de conjuntar las actividades que la comunicación y la mercadotecnia harían para atraer a los usuarios, la comunicación mercadológica son todas las acciones

Más detalles

Objetivos específicos. Objetivo general

Objetivos específicos. Objetivo general 12 AÑOS Consultorio de Diseño Departamento de Diseño Visual Universidad de Caldas Sede Principal Calle 65 No. 26-10 Edificio Orlando Sierra Hernández / C404 Manizales / Colombia Tel. (57) (6) 878 15 00

Más detalles

PLAN DE COMUNICACIÓN INTERNA

PLAN DE COMUNICACIÓN INTERNA PLAN DE COMUNICACIÓN INTERNA 1. Concepto El Plan de Comunicación del Área de Alumnos es un instrumento para definir las necesidades de comunicación entre los miembros del Área y evaluar la eficacia de

Más detalles

Instructivo de Procedimientos

Instructivo de Procedimientos Código del Manual de Marco: Elaborado por: 1 de 25 Revisado por: Aprobado por: Vicedecanatura Académica TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVO... 3 2. ALCANCE... 3 3. DEFINICIONES... 3 3.1. EGRESADO... 3 3.2.

Más detalles

CONVOCATORIA 2010 PROGRAMA NACIONAL DE POSGRADOS DE CALIDAD. Categoría: 1) Estructura del programa

CONVOCATORIA 2010 PROGRAMA NACIONAL DE POSGRADOS DE CALIDAD. Categoría: 1) Estructura del programa CONVOCATORIA 2010 PROGRAMA NACIONAL DE POSGRADOS DE CALIDAD Fecha de Emisión: 23 de octubre del 2012 07:24 hrs. Nombre de la Institución INSTITUTO POLITECNICO NACIONAL Referencia : 002945 Nombre del programa:

Más detalles

UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS

UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS CODIGO: FOCOM05 Canal Yuotube Unillanos Televisión comunicaciones comunicaciones / coordinador Tv Vitrina de los productos audiovisuales.facilidad en acceso a través de diferentes dispositivos (computadores,

Más detalles

Elementos Básicos para Diseñar un Plan de Captación de Fondos. Pasos para Diseñar un Plan

Elementos Básicos para Diseñar un Plan de Captación de Fondos. Pasos para Diseñar un Plan Elementos Básicos para Diseñar un Plan de Captación de Fondos Pasos para Diseñar un Plan Qué es un Plan de Captación de Fondos? Es una herramientas eficiente de planeación estratégica Es un instrumento

Más detalles

POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN Y DIFUSIÓN 1. INTRODUCCIÓN

POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN Y DIFUSIÓN 1. INTRODUCCIÓN POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN Y DIFUSIÓN 1. INTRODUCCIÓN El éxito y el impacto de un proyecto de cooperación interinstitucional como lo es el Consorcio Nacional de Recursos de Información Científica y Tecnológica,

Más detalles

LCI FUNDACIÓN TECNOLÓGICA ANEXO U POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS DE SEGUIMIENTO A EGRESADOS

LCI FUNDACIÓN TECNOLÓGICA ANEXO U POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS DE SEGUIMIENTO A EGRESADOS LCI FUNDACIÓN TECNOLÓGICA ANEXO U POLÍTICAS Y ESTRATEGIAS DE SEGUIMIENTO A EGRESADOS 1 Tabla de contenido 24.1 ASPECTOS GENERALES... 3 24.2 POLÍTICAS DE SEGUIMIENTO A EGRESADOS... 4 24.3 MECANISMOS SEGUIMIENTO

Más detalles

UNIDAD DE RELACIONES PÚBLICAS y RADIO UACh: Propuestas en torno al desarrollo y ordenamiento de la Comunicación en nuestra institución.

UNIDAD DE RELACIONES PÚBLICAS y RADIO UACh: Propuestas en torno al desarrollo y ordenamiento de la Comunicación en nuestra institución. EVALUACIÓN AVANCES PLAN DE TRABAJO INSTITUCIONAL 2016 UNIDAD DE RELACIONES PÚBLICAS y RADIO UACh: Propuestas en torno al desarrollo y ordenamiento de la Comunicación en nuestra institución. EVALUACIÓN

Más detalles

% ejecución de la actividad. Avance físico programado % Ponderacion actividad. Septiembre. Marzo. Junio. 50% Decano 25% 25% 0% 50% Decano 25% 25% 0%

% ejecución de la actividad. Avance físico programado % Ponderacion actividad. Septiembre. Marzo. Junio. 50% Decano 25% 25% 0% 50% Decano 25% 25% 0% TECNOLOGICO DE ANTIOQUIA PLAN DE ACCION 27 DEPENDENCIA: FACULTAD DE INGENIERIA Línea estratégica Evidencias de la ejecución del. Aumentar la cobertura de educación superior con calidad y pertinencia en

Más detalles

Lineamientos de Graduados

Lineamientos de Graduados Centro Virtual del Graduado Lineamientos de Graduados FUNDACIÓN UNIVERSITARIA CATÓLICA DEL NORTE Lineamientos de Graduados en Educación Superior Presentación La Fundación Universitaria Católica del Norte

Más detalles

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DE PLANEACION RECTORIA RECTOR BOGOTA D.C.

UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA DIRECTOR DE PLANEACION RECTORIA RECTOR BOGOTA D.C. 23/0/996 26//200 / 9 RECTOR Profesional en carreras administrativas. Cursos de formación y actualización en procesos administrativos, especialización en procesos de Planeación, formulación de proyectos,

Más detalles

Manual de Comunicación Estratégica y Organizacional

Manual de Comunicación Estratégica y Organizacional Manual de Comunicación Estratégica y Organizacional CONTENIDO 1. OBJETIVO 2. ALCANCE 3. DEFINICIONES 4. DESARROLLO DEL CONTENIDO Página 2 2 3 3 Manual de Comunicación Estratégica y Organizacional - CEOFM

Más detalles

Manual de Procedimientos

Manual de Procedimientos 1 de 13 Elaborado por: Revisado por: Aprobado por: Oficina de de Secretario General TABLA DE CONTENIDO 1. OBJETIVO... 3 2. ALCANCE... 3 3. DEFINICIONES... 3 3.1. Actividades... 3 3.2. Corel... 3 3.3. Listado...

Más detalles

Diagnóstico de comunicación de las IES de la Región Centro Occidente de ANUIES. Agosto, 2014

Diagnóstico de comunicación de las IES de la Región Centro Occidente de ANUIES. Agosto, 2014 Diagnóstico de comunicación de las IES de la Región Centro Occidente de ANUIES Agosto, 2014 Participación de las IES: Aspectos generales UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE AGUASCALIENTES UNIVERSIDAD DE COLIMA

Más detalles

PLAN DE MEJORA. Promover la formación y

PLAN DE MEJORA. Promover la formación y C. PLAN DE MEJORA PLAN DE MEJORA 1) Estructura de /Personal Académico Contar con un plan de estudios pertinente a las demandas de los sectores a los que está orientado el posgrado. Realizar estudios periodicos

Más detalles

XI.- FUNCIONES PRINCIPALES

XI.- FUNCIONES PRINCIPALES XI.- 104 16 C. Gobernador/a del Estado Subcoordinador de Comunicación Política 1 Asesor de Difusión e Imagen 1 Asesor de Comunicación Política 1 Asesor de Prensa 1 Asesor de Análisis Informativo 1 Coordinador

Más detalles

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO Entidad: Teveandina Ltda. Vigencia: 2017. Fecha de publicación: 31/01/2017 OBJETIVO GENERAL Definir acciones que fortalezcan al Canal en la prevención de

Más detalles

UNAH. Gestión del Conocimiento a través de Organizar a los Graduados en la UNAH. Experiencia Primer Encuentro de Egresados del CURLA

UNAH. Gestión del Conocimiento a través de Organizar a los Graduados en la UNAH. Experiencia Primer Encuentro de Egresados del CURLA UNAH Gestión del Conocimiento a través de Organizar a los Graduados en la UNAH Experiencia Primer Encuentro de Egresados del CURLA Magda Hernández Diciembre 2015 Porque Surge Esta Iniciativa Es fundamental

Más detalles

CONSEJO QUINTANARROENSE DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA

CONSEJO QUINTANARROENSE DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA MANUAL PARA CALIFICAR LA INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA, TECNOLÓGICA E INNOVACIÓN. Noviembre de 2011 1 INTRODUCCIÓN Con la finalidad de cumplir con lo establecido en la Ley de Ciencia y Tecnología del Estado

Más detalles

CORPORACIÓN PARA EL DESARROLLO Y LA PRODUCTIVIDAD DE BOGOTA REGION - BOGOTA REGIÓN DINAMICA INVEST IN BOGOTA. 1 información mínima requerida

CORPORACIÓN PARA EL DESARROLLO Y LA PRODUCTIVIDAD DE BOGOTA REGION - BOGOTA REGIÓN DINAMICA INVEST IN BOGOTA. 1 información mínima requerida CORPORACIÓN PARA EL DESARROLLO Y LA PRODUCTIVIDAD DE BOGOTA REGION - BOGOTA REGIÓN DINAMICA INVEST IN BOGOTA 1 información mínima requerida Descripción de los procedimientos para la toma de las decisiones

Más detalles

Este documento no debe imprimirse, para su uso y consulta. (Directiva Presidencial 04 de 2012). CÓDIGO: PROCESO: CICLO DE VIDA DEL ESTUDIANTE

Este documento no debe imprimirse, para su uso y consulta. (Directiva Presidencial 04 de 2012). CÓDIGO: PROCESO: CICLO DE VIDA DEL ESTUDIANTE Este documento no be imprimirse, para su uso y consulta. (Directiva Presincial 04 2012). Página 1 10 1) Descripción l Procedimiento 1.1) Unidad Responsable: VISAE 1.2) Objetivo: Desarrollar estrategias

Más detalles

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS COMUNICACIONES, MERCADEO Y PUBLICACIONES

MANUAL DE PROCEDIMIENTOS COMUNICACIONES, MERCADEO Y PUBLICACIONES OBJETIVO DEL MANUAL Definir los procedimientos necesarios para la gestión del proceso de comunicaciones, mercadeo y publicaciones de la universidad ALCANCE DEL MANUAL: Procedimiento de Comunicaciones,

Más detalles

PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS BOLSA DE EMPLEO CONSIDERACIONES PREVIAS

PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS BOLSA DE EMPLEO CONSIDERACIONES PREVIAS PONTIFICIA UNIVERSIDAD JAVERIANA REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS BOLSA DE EMPLEO CONSIDERACIONES PREVIAS Que de acuerdo al artículo 69 de la Constitución Política de Colombia se garantiza la Autonomía

Más detalles

ACCIONES DE MANTENIMIENTO Y MEJORAMIENTO

ACCIONES DE MANTENIMIENTO Y MEJORAMIENTO ACCIONES DE MANTENIMIENTO Y MEJORAMIENTO A continuación se presentan las fortalezas y bilidas l programa Enfermería intificadas en el proceso autoevaluación y se proponen algunas acciones que se constituyen

Más detalles

SECRETARÍA DE PLANEACIÓN Y COMUNICACIÓN ORGANIGRAMAS, ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES

SECRETARÍA DE PLANEACIÓN Y COMUNICACIÓN ORGANIGRAMAS, ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES SECRETARÍA DE PLANEACIÓN Y COMUNICACIÓN ORGANIGRAMAS, ATRIBUCIONES Y RESPONSABILIDADES PRESIDENTE MUNICIPAL SECRETARIO DE PLANEACIÓN Y COMUNICACION COORDINADOR DE AUDIENCIAS COORDINADOR DE ASESORES COORDINADOR

Más detalles

Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano

Plan Anticorrupción y de Atención al Ciudadano OCI - seguimiento 0 - Política de Administración de Riesgos 2- Construcción del Mapa de Riesgos de Corrupción 3- Consulta y divulgación Componente : Gestión del Riesgo de Corrupción - Mapa de Riesgos de

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAAGUAZÚ

UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAAGUAZÚ ANEXO Aprobado por Resolución del C.S.U. N 107/2015, según Acta N 29/2015, de fecha 17 de noviembre de 2.015 UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAAGUAZÚ REGLAMENTO GENERAL DE INVESTIGACIÓN DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL

Más detalles

ATRIBUCIONES Y FUNCIONES

ATRIBUCIONES Y FUNCIONES ATRIBUCIONES Y FUNCIONES Unidad de Enlace de Comunicación Social Secretaría de Educación y Cultura Atribuciones Reglamento Interior de la Secretaría de Educación y Cultura Articulo 27.- La Unidad de Enlace

Más detalles

Política de evaluación y monitoreo del desempeño

Política de evaluación y monitoreo del desempeño Política de evaluación y monitoreo del desempeño Actualmente el Gobierno, enfrenta la necesidad de emitir políticas públicas que fomenten la innovación en el país, como resultado de la transferencia de

Más detalles

1. PROPUESTA DE ESTRATEGIA DE IMPLEMENTACIÓN DEL GHS

1. PROPUESTA DE ESTRATEGIA DE IMPLEMENTACIÓN DEL GHS 1. PROPUESTA DE ESTRATEGIA DE IMPLEMENTACIÓN DEL El proceso de implementación del en el país, se realizará en primera instancia a las sustancias y productos químicos de uso industrial, quedando para el

Más detalles

ADMISIONES Y MATRICULAS

ADMISIONES Y MATRICULAS PAGINA 1 PROCESO TIPO DE PROCESO RESPONSABLE DE PROCESO ADMISION Y MATRICULA APOYO PROFESIONAL UNIVERSITARIO DE Y REGISTRO ACADEMICO OBJETIVO Suministrar la información sobre los programas, requisitos

Más detalles

Módulo I y II: 26 de octubre al 3 de diciembre del Módulo III y IV: 27 de enero (o 3 de febrero) al 25 de febrero (o 4 de marzo) del 2017

Módulo I y II: 26 de octubre al 3 de diciembre del Módulo III y IV: 27 de enero (o 3 de febrero) al 25 de febrero (o 4 de marzo) del 2017 Diplomado en Gestión de la calidad en laboratorios de ensayo: Un enfoque según la ISO/IEC 17025 Módulo I y II: 26 de octubre al 3 de diciembre del 2016 Módulo III y IV: 27 de enero (o 3 de febrero) al

Más detalles

CONVOCATORIA PROYECTO PNUD OCTUBRE 2 DE CONVOCATORIA 2. PERFILES Y NÚMERO DE VACANTES 2. TIPO DE CONTRATO

CONVOCATORIA PROYECTO PNUD OCTUBRE 2 DE CONVOCATORIA 2. PERFILES Y NÚMERO DE VACANTES 2. TIPO DE CONTRATO CONVOCATORIA PROYECTO PNUD 73393 OCTUBRE 2 DE 2014. 1. CONVOCATORIA La Dirección de Regalías del Departamento Nacional de Planeación y el Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo PNUD, en el marco

Más detalles

INFORME DE GESTIÓN 2016-I ÁREA DE COMUNICACIONES UNIMINUTO SEDE CUNDINAMARCA CENTRO REGIONAL MADRID

INFORME DE GESTIÓN 2016-I ÁREA DE COMUNICACIONES UNIMINUTO SEDE CUNDINAMARCA CENTRO REGIONAL MADRID INFORME DE GESTIÓN 2016-I ÁREA DE COMUNICACIONES UNIMINUTO SEDE CUNDINAMARCA CENTRO REGIONAL MADRID Objetivo La gestión de comunicaciones en UNIMINUTO Sede Cundinamarca está soportada en el PEX No.8 y

Más detalles

PROCESO: GESTIÓN DE COMUNICACIONES PROCEDIMIENTO: COMUNICACIÒN ORGANIZACIONAL

PROCESO: GESTIÓN DE COMUNICACIONES PROCEDIMIENTO: COMUNICACIÒN ORGANIZACIONAL Pág. 1 de 5 1. OBJETIVO Diseñar, gestionar y aplicar las políticas y estrategias de para fortalecer las competencias comunicativas al interior de la entidad.. ALCANCE Inicia desde la definición de necesidades

Más detalles

Ley de. Hábeas Data. Ley de Hábeas Data. Ley 1266 de FONDO NACIONAL DE GARANTIAS / FNG 1

Ley de. Hábeas Data. Ley de Hábeas Data. Ley 1266 de FONDO NACIONAL DE GARANTIAS / FNG  1 Ley de Ley 1266 de 2008 1 LO QUE NUESTROS CLIENTES Y USUARIOS DEBEN SABER ACERCA DE LA LEY DE HÁBEAS DATA Qué es el? El Habeas Data es el derecho fundamental que tiene toda persona para conocer, actualizar

Más detalles

PROGRAMA DE VINCULACIÓN CON LOS EGRESADOS DE LA UNAM. Programa de Vinculación con los Egresados de la UNAM

PROGRAMA DE VINCULACIÓN CON LOS EGRESADOS DE LA UNAM. Programa de Vinculación con los Egresados de la UNAM Programa de Vinculación con los Egresados de la UNAM 1 MISIÓN El Programa de Vinculación con los Egresados de la UNAM tiene como misión el desarrollo de políticas de vinculación con los miembros de la

Más detalles

Indicadores de Efectividad Institucional

Indicadores de Efectividad Institucional Indicadores de Efectividad Institucional Presentación al Comité de Avalúo Institucional Prof. Soriel Santiago, Investigadora Institucional 2 de febrero de 2010 Definiciones de indicadores Es una estadística

Más detalles

EDUCACIÓN Profesional en las áreas de salud, ingeniería, y/o gerente de sistemas de información en salud.

EDUCACIÓN Profesional en las áreas de salud, ingeniería, y/o gerente de sistemas de información en salud. CONVOCATORIA No. 092-13 TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UN CONSULTOR PARA APOYAR EL FORTALECIMIENTO DE LA FUENTES DE INFORMACION EN SALUD EN EL MARCO DEL CONVENIO DE COOPERACIÓN TÉCNICA

Más detalles

BUENAS PRÁCTICAS DE POSGRADO EN EL IPN

BUENAS PRÁCTICAS DE POSGRADO EN EL IPN BUENAS PRÁCTICAS DE POSGRADO EN EL IPN SISTEMA BÁSICO PARA SEGUIMIENTO DE EGRESADOS DE POSGRADO DEL INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL I. PRESENTACIÓN La oferta educativa de posgrado se compone de los programas

Más detalles

POLÍTICA DE SEGUIMIENTO Y VINCULACIÓN CON EGRESADOS. Vicerrectoría de Admisión y Asuntos Estudiantiles

POLÍTICA DE SEGUIMIENTO Y VINCULACIÓN CON EGRESADOS. Vicerrectoría de Admisión y Asuntos Estudiantiles POLÍTICA DE SEGUIMIENTO Y VINCULACIÓN CON EGRESADOS Vicerrectoría de Admisión y Asuntos Estudiantiles ÍNDICE 1. CONTEXTO 2 2. LINEAMIENTOS INSTITUCIONALES CON EGRESADOS 4 3. POLÍTICA INSTITUCIONAL CON

Más detalles

POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO

POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO Política de Vinculación con el Medio Versión: 1 Fecha de Vigencia: Marzo 2016 Página 1 de 10 POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO INDICE CONTEXTO.... 3 DEFINICIÓN Y PROPÓSITOS... 4 OBJETIVOS... 5 LOS CAMPOS

Más detalles

UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA

UNIVERSIDAD DE CÓRDOBA UNIVERSIDAD CÓRDOBA UNIDAD CONTROL INTERNO INFORME PLAN ANTICORRUPCIÓN Unidad Control Interno Autocontrol, Autorregulación, Autogestión Montería Córdoba Carrera 6ª. No. 76-103 Montería-NIT. 891080031-3-Teléfono:(57)

Más detalles

DIRECCIÓN NACIONAL ESCUELA DE ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA

DIRECCIÓN NACIONAL ESCUELA DE ALTA DIRECCIÓN PÚBLICA República Argentina - Poder Ejecutivo Nacional 2017 - Año de las Energías Renovables Anexo Número: Referencia: EX-2017-11510860-APN-INAP#MM. Creación estructuras INAP. Planilla anexa artículo 2. INSTITUTO

Más detalles

MATRIZ DE NECESIDADES Y ATRIBUTOS DEL SERVICIO

MATRIZ DE NECESIDADES Y ATRIBUTOS DEL SERVICIO MATRIZ DE NECESIDADES Y ATRIBUTOS DEL SERVICIO EQUIPO DE GESTIÓN: Unidad de Medios de Comunicación - USUARIO Comunidad Universitaria SERVICIO Recibir y buscar la información generado por la Universidad

Más detalles

Art. 21 fracc. XXIII.- CATALOGOS DOCUMENTALES DE ARCHIVOS ADMINISTRATIVOS

Art. 21 fracc. XXIII.- CATALOGOS DOCUMENTALES DE ARCHIVOS ADMINISTRATIVOS Art. 21 fracc. XXIII.- CATALOGOS DOCUMENTALES DE ARCHIVOS ADMINISTRATIVOS Universidad Tecnológica Del Norte De Coahuila Responsable de Generar la Información.- Titulares de las Unidades administrativas

Más detalles

PLAN DE COMUNICACIÓN DEL SERVICIO DE PERSONAL DOCENTE INVESTIGADOR, RETRIBUCIONES Y SEGURIDAD SOCIAL

PLAN DE COMUNICACIÓN DEL SERVICIO DE PERSONAL DOCENTE INVESTIGADOR, RETRIBUCIONES Y SEGURIDAD SOCIAL Página 0 de 7 PLAN DE COMUNICACIÓN DEL SERVICIO DE PERSONAL DOCENTE INVESTIGADOR, RETRIBUCIONES Y SEGURIDAD SOCIAL ELABORA REVISA APRUEBA FECHA 03 06 2013 20/07/2013 21/10/2013 FIRMA Asesor RR.HH. Equipo

Más detalles

POLITICA PARA LA ATENCIÓN A LA POBLACIÓN GRADUADA

POLITICA PARA LA ATENCIÓN A LA POBLACIÓN GRADUADA POLITICA PARA LA ATENCIÓN A LA POBLACIÓN GRADUADA La presente política, indica la manera de proceder para la atención a la población graduada de alguno de los programas técnicos, tecnológicos y profesionales

Más detalles

LINEAMIENTOS PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES

LINEAMIENTOS PARA EL TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES PÁGINA: Página 1 de 6 1. Objetivo La Fundación Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozano, en adelante la UNIVERSIDAD, cuyo objeto es atender directa o indirectamente la formación académica, investigativa,

Más detalles

PLAN DE TRABAJO DE COMUNICACIÓN SOCIAL

PLAN DE TRABAJO DE COMUNICACIÓN SOCIAL PLAN DE TRABAJO DE COMUNICACIÓN SOCIAL Los gobernantes deben estar vinculados a la sociedad y mantener informada a la ciudadanía del quehacer gubernamental, no solamente en áreas de generar una buena imagen

Más detalles

SMS Global. Envío masivo de mensajes de texto con cobertura global. Comunicaciones en tiempo real sin barreras, sin límites

SMS Global. Envío masivo de mensajes de texto con cobertura global. Comunicaciones en tiempo real sin barreras, sin límites Envío masivo de mensajes de texto con cobertura global Comunicaciones en tiempo real sin barreras, sin límites Cibersys 2 Es una marca global de desarrollo de software que ofrece servicios y soluciones

Más detalles

Registro Control Responsable. Toda versión impresa de este documento se considera copia no controlada

Registro Control Responsable. Toda versión impresa de este documento se considera copia no controlada 1 de 6 Objetivo: Alcance: Definiciones: Políticas de Operación: Asegurar que los mecanismos de comunicación de la entidad brinden información suficiente y oportuna a las partes interesadas y que contribuyan

Más detalles

OTRAS PARTICIPACIONES 25 AL 29 DE SEPTIEMBRE 2017 XXVI CONGRESO ITALO-LATINOAMERICANO DE ETNOMEDICINA Y IX CONGRESO COLOMBIANO DE CROMATOGRAFÍA

OTRAS PARTICIPACIONES 25 AL 29 DE SEPTIEMBRE 2017 XXVI CONGRESO ITALO-LATINOAMERICANO DE ETNOMEDICINA Y IX CONGRESO COLOMBIANO DE CROMATOGRAFÍA XXVI CONGRESO ITALO-LATINOAMERICANO DE ETNOMEDICINA Y IX CONGRESO COLOMBIANO DE CROMATOGRAFÍA Cartagena de Indias, Septiembre 25-29 de 2017 25 AL 29 DE SEPTIEMBRE 2017 HOTEL ESTELAR CENTRO DE CONVENCIONES

Más detalles

Mediante la cual se adopta el Reglamento para la Comunicación Institucional.

Mediante la cual se adopta el Reglamento para la Comunicación Institucional. Mediante la cual se adopta el Reglamento para la Comunicación Institucional. EL RECTOR DE LA UNIVERSIDAD CENTRAL, en uso de sus facultades estatutarias, y CONSIDERANDO: Que en virtud de la autonomía universitaria

Más detalles

Categoría: 1) Estructura del programa. Tiempos. 30/agosto/ /julio/ proyecto integral. 30/agosto/ /julio/2016 Medios de difusión

Categoría: 1) Estructura del programa. Tiempos. 30/agosto/ /julio/ proyecto integral. 30/agosto/ /julio/2016 Medios de difusión PLAN DE MEJORA Nombre del Programa: Maestría en Ciencias en Ecología Forestal (MCEF) Sede: Instituto de Investigaciones Forestales (INIFOR) Categoría: 1) Estructura del programa Integración de las líneas

Más detalles

POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR

POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR POLÍTICAS DE COMUNICACIÓN DE LA PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DEL ECUADOR PRINCIPIOS GENERALES 1. La Pontificia Universidad Católica del Ecuador, (PUCE), como persona jurídica de derecho privado, autónoma,

Más detalles

POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS

POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS POLÍTICA DE VINCULACIÓN CON EL MEDIO UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS 1. ANTECEDENTES GENERALES Las instituciones de educación superior en el mundo actual, cumplen no solo un rol formativo, creador de conocimientos

Más detalles

UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA DIRECCIÓN ACADÉMICA - SEDE BOGOTÁ

UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA DIRECCIÓN ACADÉMICA - SEDE BOGOTÁ UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA DIRECCIÓN ACADÉMICA - SEDE BOGOTÁ CONVOCATORIA PARA SELECCIÓN Y VINCULACIÓN DE ESTUDIANTE(S) AUXILIAR(ES) (Acuerdos 012/04, 040/04, 010/05 y 211/15 del Consejo Superior

Más detalles

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO Página 1 de 5 Vigencia: Fecha de Publicación: 1 de Enero de Componente #1: Gestión de Riesgos de Corrupción - Mapa de Riesgos de Corrupción Construcción del Mapa de Riesgos de Corrupción Consulta y divulgación

Más detalles

Informe de Gestión de Comunicaciones UNIMINUTO Centro Regional Zipaquirá Enero a junio de 2015

Informe de Gestión de Comunicaciones UNIMINUTO Centro Regional Zipaquirá Enero a junio de 2015 Informe de Gestión de Comunicaciones UNIMINUTO Centro Regional Zipaquirá Enero a junio de 2015 Introducción El informe de gestión del Área de Comunicaciones de UNIMINUTO Centro Regional Zipaquirá permite

Más detalles

UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN DIRECCIÓN DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN

UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN DIRECCIÓN DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN UNIVERSIDAD PEDAGÓGICA NACIONAL FRANCISCO MORAZÁN DIRECCIÓN DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN MEMORIA DE LABORES 2011 Eje Docencia Dirección de Evaluación y Acreditación EJE DE FORMACIÓN DOCENCIA E INNOVACIÓN

Más detalles

Encuesta de Segto a Graduados de la carrera Ingeniería en Administración Turística

Encuesta de Segto a Graduados de la carrera Ingeniería en Administración Turística Solicitar acceso de edición Encuesta de Segto a Graduados de la carrera Ingeniería en Administración Turística Le agradecemos de antemano su predisposición para completar esta encuesta. La información

Más detalles

ESCUELA TECNOLÓGICA INSTITUTO TÉCNICO CENTRAL

ESCUELA TECNOLÓGICA INSTITUTO TÉCNICO CENTRAL INFORME DE SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN A LA ATENCIÓN DE PETICIONES, QUEJAS, RECLAMOS, SUGERENCIAS Y DENUNCIAS RECIBIDAS EN LA OFICINA DE ATENCIÓN AL CIUDADANO ESCUELA TECNOLÓGICA INSTITUTO TÉCNICO CENTRAL

Más detalles

LA MUELA S.A.S. POLÍTICAS DE PROTECCIÓN DE DATOS. Versión 1.0

LA MUELA S.A.S. POLÍTICAS DE PROTECCIÓN DE DATOS. Versión 1.0 LA MUELA S.A.S. POLÍTICAS DE PROTECCIÓN DE DATOS Versión 1.0 POLÍTICA DE TRATAMIENTO DE DATOS PERSONALES LA MUELA S.A.S. LA MUELA S.A.S. identificada con el Nit. 804009440 5 con domicilio legal en la Calle

Más detalles

Oficina de Comunicación CARTA DE SERVICIOS

Oficina de Comunicación CARTA DE SERVICIOS Universidad de Oviedo Oficina de Comunicación CARTA DE SERVICIOS MISIÓN La Oficina de Comunicación coordina y mejora la comunicación tanto interna como externa de la comunidad universitaria. Lo hace con

Más detalles

La divulgación de la ciencia desde la UNAM, Campus Morelia

La divulgación de la ciencia desde la UNAM, Campus Morelia La divulgación de la ciencia desde la UNAM, Campus Morelia Mónica García Ibarra y Rolando Prado Arangua. Unidad de Vinculación, UNAM, Campus Morelia e-mail: monicag@csam.unam.mx Resumen La Unidad de vinculación

Más detalles

ALCANCE EN EL MARCO DEL CONVENIO 519/15 DE COOPERACION TECNICA ENTRE LA OPS/OMS Y EL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCION SOCIAL (MSPS)

ALCANCE EN EL MARCO DEL CONVENIO 519/15 DE COOPERACION TECNICA ENTRE LA OPS/OMS Y EL MINISTERIO DE SALUD Y PROTECCION SOCIAL (MSPS) CONVOCATORIA No. 048-15 TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE UN /A PROFESIONAL PARA DESARROLLAR LA PROPUESTA DE MANUAL DE REGLAMENTACIÓN Y CAPACITACIÓN PARA LA ORGANIZACIÓN Y LA PRESTACIÓN DE

Más detalles

UNIDAD DE EDUCACIÓN A DISTANCIA MANUAL PARA EL ESTUDIANTE CAMPUS VIRTUAL - AULAS VIRTUALES

UNIDAD DE EDUCACIÓN A DISTANCIA MANUAL PARA EL ESTUDIANTE CAMPUS VIRTUAL - AULAS VIRTUALES UNIDAD DE EDUCACIÓN A DISTANCIA MANUAL PARA EL ESTUDIANTE CAMPUS VIRTUAL - AULAS VIRTUALES La Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Ibarra (PUCE SI) apoyándose en las tecnologías de la información

Más detalles

BIENESTAR UNIVERSITARIO

BIENESTAR UNIVERSITARIO GESTIÓN PARA LA LEGALIZACIÓN DE LINEAS DE CRÉDITO DEL Página 1 de 5 1. INFORMACIÓN GENERAL DEL PROCEDIMIENTO OBJETIVO: Gestionar la legalización de los otorgados por a los estudiantes de pregrado y posgrado,

Más detalles

REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE LA BOLSA DE EMPLEO UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE OCCIDENTE

REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE LA BOLSA DE EMPLEO UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE OCCIDENTE REGLAMENTO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS DE LA BOLSA DE EMPLEO UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE OCCIDENTE OBJETO. El presente reglamento de prestación de servicios tiene por objeto determinar las condiciones, características

Más detalles

TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL

TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL TÉRMINOS DE REFERENCIA CONTRATRACIÓN DE PERSONAL 1022-JURÍDICA-F10 Actualización 17/07/2016 16/08/2017 Fecha: CONVOCATORIA -141 ABOGADO JUNIOR-ARAUCA CORPORACIÓN OPCIÓN LEGAL (COL) La Corporación Opción

Más detalles

El portal de la salud más efectivo de Colombia

El portal de la salud más efectivo de Colombia El portal de la salud más efectivo de Colombia 2 MedicosDoc.com es un portal de la salud online que ayuda a pacientes y profesionales a tomar decisiones acerca de qué servicios contratar en el sector de

Más detalles

POLÍTICA DE COMUNICACIÓN

POLÍTICA DE COMUNICACIÓN Página : 1 de 5 Elaboró: Revisó: Aprobó: Área de Comunicaciones FAEST/ Unidad de Planificación, Decanato Consejo de Facultad FERB Fecha de Emisión Dra. Flor de María Pachas Barrionuevo Dr. Pablo Rojas

Más detalles

OBJETIVO: ALCANCE: RESPONSABLE:

OBJETIVO: ALCANCE: RESPONSABLE: Fecha aprobación: Página 1 14 OBJETIVO: ALCANCE: RESPONSABLE: Gestionar los procesos admisión estudiantes s el ingreso hasta la graduación, garantizando el uso disposición los sistemas informativos a nivel

Más detalles

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO AGENCIA DE COOPERACIÓN E INVERSIÓN DE MEDELLÍN Y EL ÁREA METROPOLITANA ACI AÑO 2017

PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO AGENCIA DE COOPERACIÓN E INVERSIÓN DE MEDELLÍN Y EL ÁREA METROPOLITANA ACI AÑO 2017 PLAN ANTICORRUPCIÓN Y DE ATENCIÓN AL CIUDADANO AGENCIA DE COOPERACIÓN E INVERSIÓN DE MEDELLÍN Y EL ÁREA METROPOLITANA ACI AÑO 2017 OBJETIVO: Definir actividades concretas encaminadas a fomentar la transparencia

Más detalles

Plataforma Jooycar DRM Driver Relationship Managment

Plataforma Jooycar DRM Driver Relationship Managment Plataforma Jooycar DRM Driver Relationship Managment Conéctate con el conductor Con Jooycar sus clientes podrán disfrutar de una experiencia de servicio del vehículo más personalizado y con una mayor interactividad.

Más detalles

Flota Occidental. INSTITUCIONALES Página: 1 de 7

Flota Occidental. INSTITUCIONALES Página: 1 de 7 INSTITUCIONALES Página: 1 de 7 1. OBJETIVO Y ALCANCE 1. Objetivo General: comunicar de manera efectiva, información de interés para los colaboradores y la empresa. Se utilizará la cartelera como un canal

Más detalles

Políticas de Comunicación

Políticas de Comunicación 2015 Políticas de Comunicación Aprobado por Consejo Administrativo No. 8-2014 del 10 de julio de 2014 SECRETARÍA PARLAMENTARIA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA DE CHIRIQUÍ Vicerrectoría Administrativa POLÍTICAS DE

Más detalles

Boletín de la Facultad de Ciencias Sociales

Boletín de la Facultad de Ciencias Sociales Boletín de la Facultad de Ciencias Sociales La Facultad de Ciencias Sociales (FCS), a través de su Unidad de Comunicación y Publicaciones (UCyP) dispone de diversas herramientas para la comunicación institucional,

Más detalles

Versión Vigente No. 00. Fecha: 03/06/09. Versión vigente No. 03 Fecha: 12/10/10 C O N T E N I D O. 1. Propósito. 2. Alcance

Versión Vigente No. 00. Fecha: 03/06/09. Versión vigente No. 03 Fecha: 12/10/10 C O N T E N I D O. 1. Propósito. 2. Alcance Versión vigente No. 03 Fecha: 12/10/10 C O N T E N I D O 1. Propósito 2. Alcance 3. y autoridad 4. Normatividad aplicable 5. Políticas 6. Diagrama de bloque del procedimiento 7. Glosario 8. Anexos 9. Revisión

Más detalles

SECRETARÍA TÉCNICA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS

SECRETARÍA TÉCNICA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS 2010 2013 MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS R. AYUNTAMIENTO GÓMEZ PALACIO, DURANGO R. AYUNTAMIENTO GÓMEZ PALACIO, DURANGO 2010 2013 SECRETARÍA TÉCNICA MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PROCEDIMIENTOS 2 CONTENIDO

Más detalles

RESULTADOS DEL CONVENIO DE DESEMPEÑO COLECTIVO (CDC) - AGCI AÑO 2016 METAS E INDICADORES

RESULTADOS DEL CONVENIO DE DESEMPEÑO COLECTIVO (CDC) - AGCI AÑO 2016 METAS E INDICADORES RESULTADOS DEL CONVENIO DE DESEMPEÑO COLECTIVO (CDC) - AGCI AÑO 216 Norma Acto Administrativo Ley Nº 19.882 / DS Nº 983, de 23, de Hacienda Resolución Exenta Nº 41 Fecha de total tramitación del acto administrativo

Más detalles

Santiago de Cali, 15 de Agosto de Ingeniera PATRICIA PARRA GUZMAN Jefe Oficina Asesora de Planeación UNIAJC

Santiago de Cali, 15 de Agosto de Ingeniera PATRICIA PARRA GUZMAN Jefe Oficina Asesora de Planeación UNIAJC TRD- 103-97-020/2017 Santiago de Cali, 15 de Agosto de 2017. Ingeniera PATRICIA PARRA GUZMAN Jefe Oficina Asesora de Planeación UNIAJC La Oficina de Control Interno de la Institución Universitaria Antonio

Más detalles

Dirección de Comunicaciones. Rectoría MANUAL DE MEDIOS INSTITUCIONALES

Dirección de Comunicaciones. Rectoría MANUAL DE MEDIOS INSTITUCIONALES 1 Dirección de Comunicaciones MANUAL DE MEDIOS INSTITUCIONALES A continuación encuentre la guía para los siguientes procedimientos institucionales: Comunicaciones institucionales. Medios de Comunicación

Más detalles

POLITICA EDITORIAL Y DE ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDOS PARA PLATAFORMA WEB DE UNIVERSIDAD DE CARTAGENA. Versión 0.2

POLITICA EDITORIAL Y DE ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDOS PARA PLATAFORMA WEB DE UNIVERSIDAD DE CARTAGENA. Versión 0.2 POLITICA EDITORIAL Y DE ACTUALIZACIÓN DE CONTENIDOS PARA PLATAFORMA WEB DE UNIVERSIDAD DE CARTAGENA Versión 0.2 La Universidad de Cartagena, asume como una de sus fundamentales atribuciones, el libre acceso

Más detalles

Fortalezas y Oportunidades de. Sede Central

Fortalezas y Oportunidades de. Sede Central Autoevaluación Institucional Fortalezas y Oportunidades de Mejoramiento Sede Central Junio 2011 INTRODUCCIÓN Se presenta, de forma resumida y sintética, a la Comunidad Educativa los principales resultados

Más detalles