RESOLUCION EXENTA Nº 003/2015/ VALPARAÍSO,*julio*2*de*2015* VISTOS:

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1 REF.: APRUEBA BASES DEL CONCURSO PÚBLICO PARA PROVEER CARGOS ACADÉMICOS EN CALIDAD DE CONTRATA PARA LA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD DE LA UNIVERSIDAD DE PLAYA ANCHA DE CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN / RESOLUCION EXENTA Nº 003/2015/ VALPARAÍSO,julio2de2015 VISTOS: 1.7 La necesidad de llamar a concurso público para proveer cargos de académicos para la Facultad de Ciencias de la Salud. 2.7Lodispuestoenelinciso2ºartículo1º de la Ley , D.F.L. Nº 2 de 1986 del Ministerio de Educación, artículo 3º del DecretoNº238,de2012,yDecretoNº250,de2006,ambosdeRectoría. RESUELVO: 1.APRUEBASElassiguientesBasespara concursopúblicoparaproveercargosacadémicosparalafacultaddecienciasdela SaluddelaUniversidaddePlayaAnchadeCienciasdelaEducación: ANTECEDENTES PREVIOS Laspresentesbasesacadémicasregulanlaconvocatoriaaconcursopúblico que efectúa la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la Educación para proveer cargos de académicos de los Departamentos Disciplinares de Ocupación Humana,Enfermería,NutriciónyDietética,yKinesiología. El presente concurso se regirá en todo caso, por las normas legales aplicables en la especie, y por lo dispuesto en el Reglamento de Concursos del PersonalAcadémicodelaUniversidaddePlayaAnchadeCienciasdelaEducación aprobadopordecretonº238,de2012derectoría.

2 1. CRITERIOS PARA LA CONTRATACIÓN 1.1. Definición de perfiles: Profesionales del área con estudios en universidades nacionales en programas acreditados o en universidades extranjeras vinculados a su área de postulación. Profesionalesafinessegúnperfilesespecíficos. Profesionales con experiencia en docencia universitaria o experiencia profesional Del perfil requerido Los(as) postulantes deberán realizar docencia de pregrado de acuerdo a lo que se indica para cada cargo. Asimismo, deberán contribuir al mejoramiento continuodeladocenciacomotambiénparticiparenlosprocesosdeacreditaciónde lascarrerasy,enlarevisióndelosprogramasdeestudios,entreotros. Los académicos que postulen deberán cumplir con los requisitos para ingresar a la Administración del Estado, señalados en el artículo 12º y 13º del EstatutoAdministrativoyenelartículo7ºdelReglamentodeConcursosdelPersonal Académico de la Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la Educación, aprobado por Decreto N 238 de 2012 de Rectoría, así como los específicos para cadacargoqueseconvoca Requisitos para ingresar a la Administración del Estado Los requisitos que deberán cumplir los postulantes para ingresar a la UniversidaddePlayaAnchadeCienciasdelaEducaciónsonlossiguientes: a) Ser ciudadano chileno. No obstante, en casos de excepción determinadosporelrectorpodrádesignarseenempleosen planta o en contrata a profesores extranjeros. Dicha circunstancia será resuelta por el Rector, mediante acto administrativofundado. b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuandofueseprocedente. c) Tenersaludcompatibleconeldesempeñodelcargo. d) Poseer el nivel de competencia, título profesional o técnico, grado académico y/o postgrado que por la naturaleza del empleosedebeexigir. e) Nohabercesadoenuncargopúblicocomoconsecuenciade haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria,salvoquehayantranscurridomásdecincoaños desdelafechadeexpiracióndefunciones,y f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos,nihallarsecondenadoporcrimenosimpledelito.

3 Paralosefectosdelconcurso,losrequisitosestablecidosenlasletrasa),b)y d) del presente artículo serán acreditados por el postulante mediante exhibición de documentos o certificados legalizados ante notario. Asimismo, los requisitos contemplados en las letras c), e) y f) de este mismo artículo, serán acreditados mediante declaración jurada del postulante. La falsedad de esta declaración hará incurrirenlaspenasdelartículo210delcódigopenal. Enrelaciónalacontratacióndepersonasextranjeras,porpartedeestaCasa de Estudios, cualquiera sea la modalidad que se utilice al efecto, requerirá que se acredite, mediante la respectiva VISA o permiso provisorio, que se encuentran debidamente autorizados o habilitados para trabajar en nuestro país. Todo lo anterior, con el fin de dar cumplimiento, principalmente, a las disposiciones contenidas en el Decreto Ley Nro de 1975, del Ministerio del Interior, que establecenormassobreextranjerosenchile,yotrasnormasquerigenlamateria. 2. DE LOS PERFILES ESPECÍFICOS REQUERIDOS A continuación se presentan los perfiles específicos y cargos ofrecidosenlasdiferentesunidadesacadémicas:

4 DEPARTAMENTO DE ENFERMERÍA Número del cargo UnidadAcadémica DepartamentoDisciplinario TipodeConcurso TítuloProfesional 1 Total de Vacantes 1 Jo r n a d a 22 horas Facultadde Cienciasde la Salud Enfermería Público Enfermera/oUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitario G rado Académico P erfil del profesional DescripciónGeneraldelCargo DeseableMagísterdisciplinar Con experienciadisciplinaryacadémicaen gestióndelcuidado,áreaadultoyadulto mayor. Docencia en el área del adulto y adulto mayor (teórica y práctica). Colaborará en otras actividades y proyectos del departamento. E xperienciaprofesional Característicasdelcontrato Mínimo 3 años de experiencia en docencia universitaria o 3 años de experiencia profesional. Estos requisitos deben ser demostrables. Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Lugar Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

5 Númerodel cargo 2 Total de Vacantes U nidadacadémica Facultadde Cienciasde la Salud D epartamento D isciplina Enfermería ro TipodeConcurso Público T ítu lopro fe sio n a l 2 Jo r n a d a 22 horas Enfermera/oUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitario/a G rado Académico P erfil del profesional D escripcióngeneral del Cargo DeseableMagísterdisciplinar. Con experienciadisciplinaryacadémicaen la gestióndelcuidadosaludfamiliary Comunitaria. Docencia en asignaturas disciplinares del departamento en el área de Enfermería Familiar, Comunitaria ypre prácticas profesionales. Colaborará en actividadesyproyectos del departamento. E xperiencia Profesional 3 años de experiencia profesional en d ocencia universitaria o 3 años de experiencia profesional demostrableen el áreaqueconcursa. C aracterísticas del C ontrato Lugar Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

6 Número del cargo 3 Tot al de 2 Jo r n a d a 12 horas U nidadacadémica D epartamento D isciplinario TipodeConcurso TítuloProfesional G rado Académico P erfil del profesional va c a n t e s Facultadde Cienciasde la Salud Enfermería Público Enfermero/aUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitaria DeseableMagísterdisciplinar. Con experienciadisciplinaryacadémicaen la gestióndelcuidadosaludfamiliarycomunitaria. D escripcióngeneral del Cargo ExperienciaProfesional Docencia práctica en asignaturas disciplinares del departamento en el área de Enfermería Familiar, Comunitaria. Colaborará en actividades y proyectos del departamento. 3 años de experiencia profesional en docencia universitariao3añosde experienciaprofesional. CaracterísticasdelContrato Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Lugar Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

7 Número del cargo 4 Total de Vacantes U nidadacadémica D epartamento D isciplinario TipodeConcurso TítuloProfesional 2 Jo r n a d a 12 horas Facultadde Cienciasde la Salud Enfermería Público Enfermero/aUniversitariooEnfermeromatrón/a G rado Académico P erfil del profesional Universitaria DeseableMagísterdisciplinar. Con experiencia disciplinar y académica en la gestióndelcuidado,áreaadultoyadultomayor. D escripcióngeneral del Cargo Docencia en el área del adulto y adulto mayor (práctica). Colaborará en otras actividadesyproyectos deldepartamento. ExperienciaProfesional 3 años de experiencia profesional en docencia universitariao3añosde experienciaprofesional. CaracterísticasdelContrato Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Lugar Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

8 DEPARTAMENTO DE ENFERMERÍA Número del cargo U nidadacadémica Departamento Disciplinario TipodeConcurso TítuloProfesional G rado Académico PerfilProfesional 5 Total de Vacantes 1 Jo r n a d a 22 horas Facultadde Cienciasde la Salud Enfermería Público Enfermera/oUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitario DeseableMagísterdisciplinar Con experienciadisciplinaryacadémicaen gestióndel cuidado,áreaadultoyadultomayor. D escripcióngeneral delc argo Docencia en el área del adulto y adulto mayor (teórica y práctica). Colaborará en otras actividadesyproyectos deldepartamento. Experiencia Profesional Mínimo3 añosde experienciaen docenciauniversitariao 3 años de experiencia profesional. Estos requisitos deben serdemostrables. Característicasdel Contrato Lugar Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

9 Número del cargo 6 Total de Vacantes 2 Jo r n a d a 22 horas U nidadacadémica Facultadde Cienciasde la Salud DepartamentoDisciplinario Enfermería TipodeConcurso TítuloProfesional G rado Académico PerfilProfesional DescripciónGeneraldel Cargo Público Enfermera/oUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitario/a DeseableMagísterdisciplinar. Con experienciadisciplinaryacadémicaen la gestióndelcuidadosaludfamiliary Comunitaria. Docencia en asignaturas disciplinares del departamento en el área de Enfermería Familiar, Comunitaria ypre prácticas profesionales. Colaborará en actividadesyproyectos del departamento. ExperienciaProfesional 3 años de experiencia profesional en docencia universitaria o 3 años de experiencia profesional demostrableen el áreaqueconcursa. C aracterísticas del C ontrato Lugar Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

10 Número del cargo 7 Total de Vacantes 2 Jo r n a d a 12 horas U nidadacadémica D epartamento D isciplinario T ipodeconcurso TítuloProfesional Facultadde Cienciasde la Salud Enfermería Público Enfermero/aUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitaria G rado Académico DeseableMagísterdisciplinar. P erfil del profesional DescripciónGeneraldelCargo ExperienciaProfesional CaracterísticasdelContrato Con experienciadisciplinaryacadémicaen la gestióndelcuidadosaludfamiliary comunitaria. Docencia práctica en asignaturas disciplinares del departamento en el área de Enfermería Familiar, Comunitaria. Colaborará en actividades y proyectos del departamento. 3 años de experiencia profesional en docencia universitariao3añosde experienciaprofesional. Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Lugar Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

11 Número del cargo 8 Total de Vacantes U nidadacadémica 2 Jo r n a d a 12 horas Facultadde Cienciasde la Salud DepartamentoDisciplinario TipodeConcurso TítuloProfesinal G rado Académico P erfil del profesional Enfermería Público Enfermero/aUniversitariooEnfermeromatrón/a Universitaria DeseableMagísterdisciplinar. Con experienciadisciplinaryacadémicaen la gestióndelcuidado,áreaadultoyadultomayor. DescripciónGeneraldelCargo Docencia en el área del adulto y adulto mayor (práctica). Colaborará en otras actividadesyproyectos deldepartamento. ExperienciaProfesional 3 años de experiencia profesional en docencia universitariao3añosde experienciaprofesional. C aracterísticas del C o n t r a t o Lugar Contratasegundosemestre2015 (evaluableal términodel período) Facultadde Cienciasde la Salud Valparaíso

12 DEPARTAMENTO DE NUTRICIÓN Y DIETÉTICA Número del cargo 9 Total de vacantes 2 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) ProfesionalNutricionista,conformaciónyexperienciaenel áreadelaatenciónprimaria. Profesionaldestinadoaasumirdocenciateóricayprácticaen eláreadelaatenciónprimaria,guíadeseminariosdetítuloe integrarequiposacadémicos Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

13 Número del cargo 10 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) ProfesionalNutricionista,conformaciónyexperienciaenel áreadelaalimentacióninstitucional. Profesionaldestinadoaasumirdocenciateóricayprácticaen eláreadelaalimentacióninstitucional,guíadeseminariosde Títuloeintegrarequiposacadémicos Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

14 Número del cargo 11 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo 5 Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) ProfesionalNutricionista,conformaciónyexperienciaenel áreadelanutriciónclínica. Profesionaldestinadoaasumirdocenciateóricayprácticaen eláreadelanutriciónclínica,guíadeseminariosdetítuloe integrarequiposacadémicos Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

15 Número del cargo 12 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) Profesionalconvinculaciónyconocimientosdelasredesde saludpúblicayprivada,demostrableenentrevistaespecífica. Experienciadetrabajoenequipo. Conocimientodenormativasparaelusodecamposclínicos Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato Profesionaldestinadoaasumirdocenciaycoordinaciónde prácticasprofesionales,pasosprácticos,delacarrera. Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

16 Número del cargo 13 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) Profesionalconsólidosconocimientosenelámbitodela NutriciónyDietética,conexperienciaeneláreadeNutrición clínica,conperfilparaasumirtareasdedocenciauniversitaria. Profesionaldestinadoalarealizacióndedocenciaasistencialy gestióndecentrodocente,enterreno,deprácticasintegradas paraeláreadenutriciónclínica, Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar ValparaísouotrolugarquedeterminelaUniversidadconforme alanaturalezadelasfuncionesysegúnlanecesidaddela unidadservicio,elloenlaregióndevalparaíso

17 Número del cargo 14 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaNutrición ConcursoPúblico NutricionistaUniversitario DeseableMagísterdisciplinar(noexcluyente) Profesionalconsólidosconocimientosenelámbitodela NutriciónyDietética,conexperienciaeneláreadeNutrición infantil,conperfilparaasumirtareasdedocenciauniversitaria. Profesionaldestinadoalarealizacióndedocenciaasistencialy gestióndecentrodocente,enterreno,deprácticasintegradas paraeláreadenutricióninfantil. Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar ValparaísouotrolugarquedeterminelaUniversidadconformea lanaturalezadelasfuncionesysegúnlanecesidaddelaunidad servicio,elloenlaregióndevalparaíso

18 Número del cargo 15 Total de vacantes 2 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico TerapeutaOcupacionalUniversitario DeseableMagíster(Noexcluyente) ProfesionalconformaciónenIntegraciónSensorial, neurodesarrollo,intervenciónenintervenciónenlainfanciao ProgramaChileCreceContigouotroafín. Profesionalparaladocenciaeintegrarequiposacadémicosen lalíneadelaneuromotricidad,pediatríaeintegración Sensorial Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

19 CARRERA TERAPIA OCUPACIONAL Número del cargo 16 Total de vacantes 2 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico TerapeutaOcupacionalUniversitario DeseableMagíster(noexcluyente) ProfesionalconpostítuloenComunidad,PsicosocialoSalud Mental,conexperienciadetrabajoenequiposcomunitariosy gestióndeproyectos. Profesionalparaladocencia,destinadoaintegrarequipos académicosparaeltrabajocomunitario,psicosocialy/ode SaludMental. Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

20 Número del cargo 17 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico TerapeutaOcupacionalUniversitario DeseableMagíster(noexcluyente) Profesionalconformacióneneláreacomunitaria ProfesionaldestinadoaasumirdocenciaenCentroDocente Asistencialenterreno. Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar ValparaísouotrolugarquedeterminelaUniversidadconforme alanaturalezadelasfuncionesysegúnlanecesidaddel servicio,elloenlaregióndevalparaíso

21 Número del cargo 18 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico TerapeutaOcupacionalUniversitario Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato Profesionalconconocimientoseneláreadefundamentosde laterapiaocupacionaldeseablecursosenlíneasdeformación propiadeladisciplina. Profesionaldestinadoaintegrarequiposacadémicosya realizardocenciaeneláreadefundamentosteóricosdela TerapiaOcupacional. 3añosdeexperienciaprofesionaldemostrableeneláreaque concursa Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

22 Número del cargo 19 Total de vacantes 1 Jornada 22 HORAS Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico TerapeutaOcupacionalUniversitario DeseableMagíster(noexcluyente) Profesionalconvinculaciónyconocimientosdelasredesde saludpúblicayprivada,demostrableenentrevistaespecífica. Conocimientodenormativasparaelusodecamposclínicos. Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato Experienciaeninvestigaciónensalud. Asumirdocenciaeneláreadeprácticasprofesionalesypre prácticas Mínimo3añosdeexperienciaprofesionalendocencia universitariao3añosdeexperienciaprofesionaldemostrable eneláreaqueconcursa. Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar ValparaísouotrolugarquedeterminelaUniversidadconforme alanaturalezadelasfuncionesysegúnlanecesidaddel servicio.

23 Número del cargo 20 Total de vacantes 1 Jornada 12 horas Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico MédicoCirujano DeseableMagíster(noexcluyente) MédicoCirujano especialistaenpsiquiatríacertificado. Profesionaldestinadoarealizardocenciaeneláreapsicopatología, psiquiatríaysaludmental. Mínimo5añosdeejercicioprofesionaldelamedicina.Experienciaen docenciauniversitaria. Características Contrato Lugar del Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Valparaíso

24 Número del cargo 21 Total de vacantes 1 Jornada 12 horas Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico MédicoCirujano Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato MédicoCirujano especialistacertificadoeneláreade medicinainterna. Profesionaldestinadoarealizardocenciaeneláreaclínica médica Mínimo5añosdeejercicioprofesionaldelamedicina. Experienciadocenteuniversitaria. Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

25 Número del cargo 22 Total de vacantes 1 Jornada 6 horas Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso Título Profesional Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo Experiencia Profesional Características del Contrato FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico Médico Cirujano o Enfermera u Odontólogo o Terapeuta OcupacionaloKinesiólogooNutricionista MagísterenSaludPúblicaoespecialidadcertificadaenelárea. ProfesionalUniversitariodesaludconformacióneneláreade SaludPúblicacertificado. Profesionaldestinadoarealizardocenciaenelárea. Mínimo5añosdeejercicioprofesional.Experienciaen docenciauniversitaria. Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso

26 Número del cargo 23 Total de vacantes 1 Jornada 6 horas Unidad Académica Departamento Disciplinario Tipo de Concurso FacultaddeCienciasdelaSalud CienciasdelaOcupaciónHumana ConcursoPúblico Título Profesional Médico Cirujano especialista certificado Traumatología, FisiatríauOrtogeriatría Grado Académico Perfil del profesional Descripción General del Cargo 5 Experiencia Profesional Características del Contrato Profesionaldestinadoaasumirdocenciaeneláreadela traumatologíayotrascienciasmedicas Profesionaldestinadoarealizardocenciaenelárea. Mínimo5añosdeejercicioprofesional.Experienciaen docenciauniversitaria. Contratasegundosemestre2015 (evaluablealtérminodelperíodo) Lugar Valparaíso 3. PRESENTACIÓN DE ANTECEDENTES 3.1. Postulación Las postulaciones pueden ser entregadas personalmente hasta las horasdeldía2deagostode2015oserenviadasporcorreocertificadoconeltimbre decorreohastaeldía27dejuliode2015. Ladocumentacióndeberáserremitidaensobredebidamentesellado,con los antecedentes del postulante (nombre completo, dirección, número telefónico o celular propio, además de un número telefónico o celular alternativo y correo electrónico),alasiguientedirección: SEÑORES CONCURSO ACADÉMICO / CARGO Nº:.. SECRETARÍA ACADÉMICA FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD TRASLAVIÑA NRO. 450 CASILLA 34-V VIÑA DEL MAR

27 3.2. Del Proceso de Selección La Universidad de Playa Ancha de Ciencias de la Educación se reserva el derechodeseleccionaralospostulantesqueestimemásidóneosodeclarardesierto elconcursosinexpresióndecausa. De acuerdo con el artículo 12 del Reglamento que regula los concursos del PersonalAcadémicodelaUniversidaddePlayaAnchadePlayaAnchadeCiencias delaeducación,eselrectorquienseleccionaaunadelaspersonaspropuestapor el Decano o el jefe de la Unidad Académica y le corresponderá a éstos, notificar personalmente, vía correo electrónico o por carta certificada a los ganadores del Concurso Público, quienes deberán manifestar, por escrito, su aceptación al ofrecimiento del cargo dentro del plazo de 5 días hábiles contados desde su notificación. Si así no lo hiciere, el Rector decidirá el nombramiento de otro candidato. De conformidad con lo dispuesto en el Decreto Nº238, de 2012, la preselecciónestaráacargodelacomisióndeevaluacióndefacultadrespectiva. Lospostulantespreseleccionadospodránsersometidosaunaentrevistapor parte de la Comisión de Evaluación respectiva. La fecha, hora y lugar serán informadosoportunamenteporlafacultad. Los postulantes serán evaluados y calificados a través de una matriz con criterios objetivosestablecidosconformealosiguiente:

28 CATEGORÍAS Formación y Estudios Experiencia Docente Investigación PUNTAJE MÁXIMO CATEGORÍA Productividad 12 Reconocimiento s & 10 CRITERIOS DE EVALUACIÓN CONCURSO PÚBLICO CRITERIO PUNTA JE N MAXIMO EVIDENCI AS PUNTA JE MAXIM O DOCUMENTACIÓN PARA ASIGNACIÓN DE PUNTAJE Doctor&acreditado&con&el&grado&académico& 8& 2& 16& Certificado&legalizado& Magister&acreditado&con&el&grado&académico& 6& 2& 12& Certificado&legalizado& Diplomado& 2& 3& 6& Certificado&legalizado& Cursos&de&especialización&en&el&área&que& concursa& 1& 6& 6& Certificado&legalizado& Años&de&docencia&&universitaria.& 1& 20& 20& Certificación&de&la&autoridad& competente& Años&&&de&Supervisión&de&práctica&profesional.&& 0,5& 5& 2,5& Certificación&de&la&autoridad& competente& Años&&de&guía&de&práctica&&profesional&& 0.5& 3& 1.5& Certificación&de&la&autoridad& competente& Nª&investigación&financiadas&con&fondos& concursables&& 5& 3& 15& Certificación&de&la&autoridad& competente& Autor&libro&o&capítulo&de&libro& 7& 1& 7& Fotocopia&de&portada&en&que& indique&autoría.&&isbn& Publicación&&en&revista&indexadas&& 1& 5& 5& Fotocopia&del&artículo&en&que& indique&autoría,&índice&de&la& revista,&editorial&e&isbn.& Expositor&invitado,&Presentación&de&trabajos,& ponencias,&en&congresos,&seminarios,&cursos,& jornadas.& 1& 5& 5& Certificado&de&organizadores.& Premios&nacionales&o&internacionales& 1& 2& 2& Diploma&que&acredite&el&premio& Becas&& 1& 1& 1& Certificado&de&beca& Miembro&de&sociedades&científicas& 1& 1& 1& Certificado&de&la&sociedad&que& indique&membresía.& Par&evaluador&&(comité&editorial,&acreditación,& trabajos&en&congresos)& 1& 1& 1& Certificado&de&la&autoridad& competente& Años&de&experiencia&profesional&en&el&área&que& 2& 20& 40& Certificado&de&la&autoridad& Experiencia concursa& competente& 41 profesional Años&de&experiencia&profesional&en&otras&áreas&& 1& 1& 1& Certificado&de&la&autoridad& competente& Gestión& 5 Años&en&cargos&de&Gestión&universitaria& 0.5& 4& 2& Certificado&de&la&autoridad&

29 competente& Años&en&cargos&de&dirección&o&jefaturas&ámbito& profesional& 0.5& 4& 2& Certificado&de&la&autoridad& competente& Años&&de&coordinador&de&práctica& 0.5& 2& 1& Certificado&de&la&autoridad& competente&

30 ASPECTOSGENERALES: La Trayectoria Profesional NO considera un puntaje mínimo necesario que deba alcanzarelpostulante. Se califica a través de una matriz con criterios objetivos establecidos en siete categorías: FormaciónyEstudios:Valoralosestudiosrealizadosparalainsercióny actualizaciónlaboral. ExperienciaDocente:Valoralaexperienciaendocenciauniversitaria. Investigación:Valorasucapacidadinvestigativa. Productividad: Valora las acciones que dan valor agregado en el ejercicioprofesional. Reconocimiento: Valora los reconocimientos recibidos por su labor profesionalydocente. ExperienciaProfesional:Valoralaexperiencialaboralrelevantealcargo enconcurso. Gestión: Valora la experiencia en liderar equipos de trabajo y conducir unidades. El instrumento tiene una valoración máxima de ciento (147 puntos.) distribuidos delsiguientemodo CATEGORÍA FormaciónyEstudios 40 ExperienciaDocente 24 Investigación 15 Productividad 12 Reconocimiento 10 ExperienciaProfesional 41 Gestión 5 TOTAL 147 PUNTAJE MAXIMO INDICACIONESPARAELUSODELAMATRIZDEVALORACIÓN Para obtener los puntajes de los postulantes se debe proceder en tres pasos sucesivos: Calificacióndecadacriterio:Semultiplicaelpuntajeasignadoacadacriterioporel númerodeevidenciaspresentadas. Entodosloscriteriosseseñalaelnúmerodeevidenciasquesedebenconsiderar comomáximo.porejemplo,sielcriterioestablecequepuedenpresentarsehasta dos (2) evidencias de tres (3) puntos cada una, entonces el puntaje máximo posibleenelcriterioseráseis(2x3=6) Calificacióndecadarubro:Sesumanlospuntajesobtenidosenloscriteriosque pertenecenalrubro..elpuntajeparcialnodebeexcederalpuntajemáximoque sehadefinidoparaelrubro. Calificación final: El puntaje total se obtiene sumando los puntajes de los tres rubros. EsimportanteconsiderarqueelpostulanteNOpuedeutilizarunamismaevidencia paraacreditarmásdeuncriterio. La revisión de los antecedentes estará a cargo de una Comisión Evaluadoraconformadapor5miembros.

31 3.3. Resultados ElDecanooelJefedelaUnidadAcadémica,segúncorresponde,enviarán los antecedentes a la Contraloría Interna para que verifique si los candidatos preseleccionadoscumplenconlosrequisitosformales,legalesyreglamentarios. RecibidoelinformedelaContraloríaInterna,podráelDecanooelJefede la Unidad Académica, en su caso, remitir la propuesta al Rector, indicandoel orden de prelación de los candidatos. En este caso, junto con la propuesta, deberán remitirse al señor Rector, la totalidad de los antecedentes presentados por el postulante, acta de evaluación de la Comisión Evaluadora, e informe de ContraloríaInterna. UnavezrecibidolosantecedentesporelseñorRector,esteseleccionaráa unadelaspersonaspropuestasporeldecanooeljefedelaunidadacadémicay le corresponderá a éstos, notificar personalmente, vía correo electrónico o por carta certificada a los ganadores del Concurso Público, quienes deberán manifestar,porescrito,suaceptaciónalofrecimientodelcargodentrodelplazode 5 días hábiles contados desde su notificación. Si así no lo hiciere, el Rector decidiráelnombramientodeotrocandidato. La Comisión de Evaluación respectiva deberá proponer el grado a que debería incorporarse preliminarmente el académico seleccionado, de acuerdo a los antecedentes presentados. Una vez que haya aceptado el cargo, será jerarquizado conforme a la normativa interna, en un plazo máximo de 30 días hábiles. Elconcursopodráserdeclaradototaloparcialmentedesiertosóloporfalta de postulantes idóneos, entendiéndose que existe tal circunstancia cuando ninguno alcance el puntaje mínimo definido para el respectivo concurso o si ningunohubiesereunidolascondicionesestablecidasenlaconvocatoria. Los postulantes que se incorporan a este proceso aceptan someterse a todos los sistemas de evaluación, calificación e instrumentos que se estimen convenientes para constatar sus competencias y experiencia para la plaza postulada. Asimismo, el Decano deberá cumplir con notificar la Resolución a los candidatos que no resultaron seleccionados, quienes tendrás un plazo de 7 días paraapelarantelacomisióncentraldeevaluación,contadosdesdelafechadela notificación. Transcurrido dicho plazo se entenderá a firma la Resolución del concurso,nodandolugararecursoulterioralguno. 4. DE LAS CONDICIONES DE CONTRATACIÓN Loscandidatosqueresultenseleccionados,sesometeránaunprocesode jerarquización académica, cuyo resultado permitirá ubicarlos en una de las jerarquíassiguientes:profesortitular(grados1,2y3),profesorasociado(grados 4,5y6),ProfesorAsistente(grados7,8y9)óProfesorInstructor(grados10,11y 12). La jerarquía obtenida permitirá fijar la remuneración que percibirá el académico.elvínculolaboralseráacontrata,desdeel17deagostohastael31 dediciembrede2015,sujetoaevaluaciónparalarenovacióndelcontrato,según lascondicionesyplazosestablecidosenlanormativainternadelauniversidad.

32 Detalles de la Contratación: Nombramientoenlacontrata,mediajornada(22horas),12y6horas. Disponibilidadparaasumirlaplazaapartirdelmesdeagostode2015. Paraaccederescaladegradoinstitucionallosacadémicosseleccionados deberánsometersealprocesodejerarquizacióndelauniversidad. Quienesseadjudiquenlosconcursosdeberándarcumplimientoatodaslas condicionesestablecidasporlanormativavigente. 5. DOCUMENTACIÓN REQUERIDA: Sin perjuicio de lo establecido en el punto 1.3, se requerirá la siguiente documentaciónalmomentodepostular: Formulariode Postulación Adjuntar el formulario de postulación, con los antecedentes solicitados. (Disponible para descarga enelsitiowebdelauniversidaddeplayaanchade CienciasdelaEducación, CurrículumVitae Presentación de acuerdo al perfil del cargo al cual postula. TítuloProfesional Fotocopia legalizada. Los certificados y diplomas otorgados en país extranjero para tener validez, deberán estar certificados por la autoridad local competente y legalizada por el correspondiente Consulado de Chile. Además, en Chile, deben ser legalizadosenelministerioderelacionesexteriores. Si los documentos se encuentran otorgados en idioma diferente al español, deberá efectuarse la traducciónoficialdelosmismos. GradosAcadémicos Fotocopia legalizada. Los certificados y diplomas otorgados en país extranjero para tener validez, deberán estar certificados por la autoridad local competente y legalizada por el correspondiente Consulado de Chile. Además, en Chile, deben ser legalizadosenelministerioderelacionesexteriores. Si los documentos se encuentran otorgados en idioma diferente al español, deberá efectuarse la traducciónoficialdelosmismos. Los postgrados que la universidad reconoce son aquellos que cumplen con los requisitos mínimos establecidosenlanormativavigente. Documentosque respaldanelcurrículum Fotocopiadetodoslosdocumentosquerespaldanel currículo.enelcasodelaspublicacionessedeberá

33 Vitae entregar: - Artículoscompletos. - Libros:sóloportadaeíndice Otros Certificadodeantecedentespenales,sinanotaciones LaescaladesueldoparalosAcadémicosdelaUniversidaddePlayaAncha decienciasdelaeducación,seregulaporeldecretoderectoríanº301del2de diciembrede2014. GRADO SUELDO BASE MENSUAL PARA PERSONAL DE JORNADA COMPLETA La presente escala de remuneraciones regirá para el personal académico dejornadacompleta,estoes,connombramientode44horas. LosacadémicosdeMediaJornada,estoes,de22horas,tendránderechoa unsueldobasemensualyaunaasignaciónprofesionalequivalenteal50%deuno dejornadacompleta. Para los académicos con nombramiento inferior a Media Jornada, el valor delahora mensual y de la asignación profesional, corresponderá al 36avo del sueldobasemensualseñaladoparaunacadémicodejornadacompleta.

34 De conformidad al reglamento de carga académica, los profesores que impartanunaasignaturade2períodossemanales,seráncontratadospor6horas ydoscursosserácontratadospor12horas(1períodoequivalea1,5horas) Sicorrespondiese,altotaldehaberessedebeagregarelmontodelgrado académicodeacuerdoconlasiguientetabla JORNADA DOCTOR MAGISTER JornadaCompleta $ $ Media+Horas $ $ Media $ $ Horas $ $ Silosseleccionadoscuentanconmásdeungradoacadémico, sepagaránambospostgrados. Los postulantes deben tener disponibilidad para asumir el cargoapartirde17deagostode2015. REGÍSTRESE POR CONTRALORIA INTERNA Y COMUNÍQUESE. CARMEN IBAÑEZ CASTILLO PRORRECTORA DISTRIBUCION Rectoría Prorrectoría SecretaríaGeneral VicerrectoríaAcadémica AuditoríaAcadémica Auditoría VicerrectoríadeAdministraciónyFinanzas Adquisiciones Presupuesto Tesorería Contabilidad Personal Remuneraciones DirecciónGeneraldeDocencia DireccióndeGestiónCurricular Facultades(8) I.I.Domeyko CampusSanFelipe CIC/CAC/rgg