Perú: Gobernabilidad y Gestión Pública. Jonas Frank. Banco Mundial. Lima, Perú - Abril 26, 2011



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Transcripción:

1 Perú: Gobernabilidad y Gestión Pública Jonas Frank Banco Mundial Lima, Perú - Abril 26, 2011

2 Mensaje principal El Perú ha experimentado un crecimiento sin precedentes Buenas políticas y precios favorables de materias primas pero que no se han traducido en igual medida en la mejora de la calidad de los servicios que recibe la población debido a un sector publico con limitaciones Arreglos institucionales complejos (Ministerios/OPDs, descentralización), Sistemas débiles (planificación, presupuesto, recursos humanos) lo que genera el riesgo que los tiempos de mayor bonanza histórica del país no se usen para generar una plataforma de desarrollo distinta Mejora sustantiva en educación y mayor competitividad, entre otros

El crecimiento aumentó la disponibilidad de recursos públicos. 3 Gasto promedio en infraestructura aumentó de 1.1% del PBI en 2001-2006 a un 2% en 2007-2010 El gasto en educación casi se duplicó entre 2000 y 2009 Porcentaje del PBI Fuente: Banco Central

y se han logrado avances (pero no suficientes) en los sectores sociales Educación: mejora de aprendizajes, pero la mayoría todavía no logra el nivel básico Salud: El 70% de los partos en el quintil inferior de riqueza se llevan a cabo en casa o domicilio, mientras que en el quintil superior sólo el 2% 4 35.4 13.9 3.9 4.6 2 6.8 18.6 70.2 1.9 0.1 62 79.7 84.6 75.6 28.4 Fuente: OCDE 2010;PISA 2000-2009 % Nivel 2 (puntaje 407) Q1 Q2 Q3 Q4 Q5 Casa Establecimiento Salud Privado Establecimiento Salud Publico

mientras que en infraestructura el reto principal aun consiste en mejorar coberturas 5 Indicadores de Acceso a los Servicios (W DI - Banco Mundial 2011) 100 80 60 40 20 0 Cam inos - km/100km 2 % de cam inos pavime ntados Sane amie n to - % de pob Agua - % de pob Ele ctricidad - % de pob Perú C olombia Ecuador Am érica Latina y el C aribe

Sostener un crecimiento alto y sostenido requiere mas y mejores inversiones en infraestructura (capital físico), educación y salud (capital humano) 6 Aumento en productividad y competitividad La inversión en servicios básicos tiene un efecto positivo sobre la igualdad Incremento en el ingreso familiar en caso de tener acceso al mercado en US$ por año (INEI 2006) Incremento en el ingreso familiar en caso de tener acceso a servicios públicos (como porcentaje) (Escobal y Torero 2004) 500 469.7 60 400 ita a p C r e 300 p a l u a n 200 so g re In 100 347.9 je ta n rce o P 50 40 30 20 10 0 Sin acceso a caminos rurales Con acceso a caminos rurales 0 Agua Agua + electricidad Agua + electricidad + saneamiento Agua + electricidad + saneamiento + telecomunicaciones

Percepciones: a pesar de cambios en la institucionalidad la efectividad del sector publico ha disminuido Indicadores de gobernabilidad en el Perú, 1998 y 2009 7 Fuente: Banco Mundial (World Wide Governance Indicators).

8 Buscando las causas Se requieren instituciones y sistemas que conviertan los recursos públicos en mejores servicios Cambios en los incentivos Rendición de cuentas En el sector publico Entre estado y ciudadanos (mas y mejor informados)

9 Áreas criticas Institucionalidad y coordinación: En el Gobierno nacional Entre gobiernos regionales y locales Herramientas clave: Presupuesto Inversión Pública Recursos Humanos

Falta un puente entre metas nacionales y metas de los sectores y agencias 10 Metas Nacionales? Metas sectoriales: Ministerios + OPDs

El Marco institucional complejo en los sectores no facilita la coordinación 11 Ministerio sectorial Metas comunes? Coordinación? OPDs + Programas

El presupuesto es un instrumento clave pero rígido 12 Gestión por resultados requiere trasladar recursos donde pueden ser mas efectivos Pero la flexibilidad del presupuesto es limitada Reasignaciones Reasignaciones 16 Ministerios Ca. 150 pliegos presupuestarios

y la descentralización fiscal ya está limitando el espacio de maniobra del gobierno central Estimación de la rigidez del presupuesto: porcentaje del total de gasto del presupuesto nacional, neto de amortización de la deuda

Una mayor proporción del gasto publico es ejecutado por gobiernos regionales y locales 14 2005 2009 Fuente: Banco Mundial

pero la coordinación entre niveles de gobierno es débil Gobierno nacional 15 Consejo Nacional de Descentralización Gobiernos Regionales Consejo de Coordinación Regional Gobiernos Locales Gremios: REMURPE

Esto limita la planificación de la inversión pública que se ha vuelto mas compleja 16 Número de proyectos de inversión propuestos por nivel de gobierno, 2004-2009 Fuente: Banco Mundial

Millones S/. 25,000 20,000 15,000 10,000 5,000 6.00% 5.00% 4.00% 3.00% 2.00% 1.00% 0 2005 2006 2007 2008 2009 0.00% Inversión Publica % PBI

Avances y limitaciones de la inversión publica 18 Avances en controles ex ante: Metodologías sectoriales Pre-inversión Monitoreo y Seguimiento Mejor rastreo de proyectos en el presupuesto Sistema de compras como limitante Evaluación ex - post Área de desarrollo

Recursos humanos: factor de capacidad, responsabilidad y rendición de cuentas 19 La funcionalidad de los regímenes de contratación es limitada Mayor uso de CAS en últimos años Inequidades en el salario base y beneficios Salario pensionable es bajo Roles y responsabilidades confusas: Profesores pagados a través de gobiernos regionales (con recursos del gobierno central), Pero este nivel es solo parcialmente responsable de la educación

Complejidad en regímenes de contratación 20 Distribución de los funcionarios públicos por tipo de institución y por tipo de régimen Proy. Invers. Otros Policías Militar Diplomáticos Prof. Salud Prof. Univ. Profesores D.L. 276 D.L. 728 SNP/CAS Fuente: SERVIR

De cara al futuro 21 Fortalecer las capacidades del estado en todos sus niveles y crear puentes para una mayor coordinación: Gobierno nacional núcleo de gobierno Gobiernos regionales y locales Fortalecer tres herramientas clave: Presupuesto Inversión Pública Recursos Humanos

22 Lecciones de países OCDE Un sólido núcleo de gobierno equilibra lo político con lo técnico Un sistema organizativo con responsabilidades claras Una gerencia pública con criterios políticos y técnicos Capacidad técnica de los ministerios sectoriales El restablecimiento del control jerárquico-contractual y la gestión por resultados Un Poder Legislativo con fuertes capacidades

Crear un puente entre metas nacionales y sectoriales 23 Presidencia, MEF, PCM: Metas Nacionales Gerencia estratégica Metas sectoriales: Ministerios + OPDs

Fortalecer al Núcleo de Gobierno Central 24 Oficina de Presidencia PCM MEF Especialización sectorial Cohesión de políticas Ex-ante y ex-post Monitoreo

Fortalecer el Presupuesto por Resultados 25 Cuestionar el gasto en función de las metas El riesgo es que se determinen metas para todo lo que gasta el estado y no se cuestiona este gasto Facilitar las asignaciones entre sectores Evitar asignaciones por fórmula en el presupuesto por resultados Propiciar decisiones unificadas y conjuntas sobre uso de recursos Marco Macroeconómico Multianual Programación de inversión Presupuesto por resultados

Recursos humanos: fomentar la responsabilidad 26 Selección competitiva Compaginar niveles de responsabilidad con niveles de salario Decompresión salarial para retener y atraer las capacidades Emprender reforma salarial: salario base cerca del 100% Alinear modelo de servicio con modelo recursos humanos Instalar planilla automatizada e integrada

Reforma gradual de recursos humanos 27 Continuar en el 276 con nivel de pagos y beneficios congelados Régimen 276 Jubilación temprana y voluntaria Requerimiento organizacional Perfiles Proceso abierto y transparente de contratación Nombramiento a nuevas posiciones -nuevo sistema CAS Nombramiento a nuevas posiciones -nuevo sistema No se renueva contrato CAS Fuente: Banco Mundial

Buscar un equilibrio en la gestión de la inversión publica 28 Preparación de proyectos Implementación Evaluación Expost

29 Inversión publica: reducir la fragmentación y estimular el sector privado Abandonar división rígida publica-privada Planificación: controles ex ante y ex post de metas y resultados Co-financiación para coordinación subnacional Tratamiento de capacidades diversas Calidad de servicio Region A Region C Region B Region D Niveles de eficiencia

Establecer un puente entre niveles de gobierno: fortalecer la coordinación 30 Gobierno nacional Herramientas financieras: preasignaciones de gasto, apalancamiento Gobiernos Regionales Nexo Plan + Presupuesto Fortalecer núcleo de gobierno Gobiernos Locales

y fortalecer el marco fiscal intergubernamental 31 Unificación de fuentes de ingreso subnacional Impuestos individuales, regalías, asignaciones de presupuesto Ordenar diferentes condicionamientos de transferencias Transferencias por resultados (PI, PMM) FONCOMUN Balance entre responsabilidad fiscal y autonomía en la gestión subnacional

32 Conclusiones Existe una oportunidad histórica para aprovechar los recursos disponibles y impulsar el desarrollo El fortalecimiento del estado en todos sus niveles es clave Continuar con un camino gradual pero mas profundo de cambio institucional